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标题 首席设计师的工作职责
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首席设计师的工作职责（通用20篇）

首席设计师的工作职责 篇1

　　职责：

　　1、负责完成公司下发的产值任务目标;

　　2、负责完成所承接项目的勘测及设计任务，并提交客户满意的全案设计方案和图纸，制作项目预结算书;

　　3、负责实施中设计方案的交底、实施监督、各阶段验收;

　　4、负责与项目小组各岗位的配合;

　　5、接受公司相关培训;

　　6、负责中心临时安排的其它工作。

　　任职要求：

　　1.本科以上学历、8年以上家居或相关行业设计经验，室内设计、环境艺术类等相关专业。

　　2.熟悉高档别墅设计施工流程;有大型别墅，家居设计项目的主管经验;具备一定的美学基础，艺术修养。

　　3.熟悉家居体系的运作，对各类家居饰品(家具、灯饰、地毯、壁纸、窗帘等)有较深的了解、能独立完成整套方案设计的创意及后期深化工作。

　　4.良好的方案构思能力，能出具极具创意的构思，具备带领项目小组对具体研究课题进行深入研究的组织协调能力。

　　5.具有高度的责任感，积极主动，良好的沟通能力和组织协调能力，有团队精神，富有创新意识和百折不挠的精神和执着。

　　6.能够承受工作压力，爱岗敬业;

首席设计师的工作职责 篇2

　　1、从构思、绘图到三维制模等，提供完整的设计方案，包括物理环境规划、室内空间分隔，装饰形象设计，室内用品及成套设施配置等;

　　2、通过创意与设计，体现家居设计的空间感，实用性，优越性，革命性，凸显其人性化;

　　3、阐述规划自己的创意想法，与装修人员达成观念上的协调一致;

　　4、协调解决装饰过程中的各种技术问题;

　　5、协助进行室内装饰的成本核算和资源分析;

　　6、了解所在行业的发展方向和新工艺，新技术并致力于创新设计。

首席设计师的工作职责 篇3

　　职责：

　　1、能以专业负责的态度独立完成设计方案，以客户需求为导向，为客户提供全新的设计理念，并用专业知识实现业主的居家梦想;

　　2、出色的制图技能，合理的空间规划，色彩搭配等，熟练操作PPT和Auto CAD等软件;

　　3、熟悉房屋结构 熟悉建材品牌、型号、规格、性能用途;

　　4、了解公司运营模式，公司的报价，有效引导客户，并维护客户和公司的关系;

　　5、审核 优化设计阶段的施工图纸，装修工艺，装饰材料技术等;

　　6、跟踪施工过程 解决施工中相关设计问题;

　　7、支持施工中的设计变更 融洽客户关系;

　　8、工程结束后，对客户出现的问题及时反馈公司，并处理好问题，维护客户关系。

　　职位要求：

　　1、能熟练操作AotuCAD PHOTOSHOP 含酷家乐、绘图软件者优先;

　　2、有很好的工作责任心;

　　3、有较强的和客户沟通能力及独立签单能力者优先;

首席设计师的工作职责 篇4

　　职责：

　　1、整合当季市场流行趋势、市场信息，完成当季产品开发和企划;

　　2、掌握服装设计、开发流程及各项工艺知识，并协调处理工艺、技术等问题;

　　3、关注当季商品销售，调整下季开发商品款式。

　　任职要求：

　　1、本科以上学历，服装设计相关专业毕业，8年以上高端女装设计工作经验，有团队管理经验者尤佳;

　　2、具备较高的审美水平，有极强的创新能力;

　　3、具有较强的时尚敏感度，能及时了解把握潮流趋势;

　　4、对于色彩、面料、版型工艺都有较为深刻的理解和认知，优秀的组织协调能力和职业素养。

首席设计师的工作职责 篇5

　　职责：

　　1、为我公司首席设计师，独立全面负责与执行公司设计工作;

　　2、包括但不限于平面(包括VI，海报，包装，宣传册及其他印刷物料)、数字媒体(网站、手机端、微博微信、淘宝页面)及陈列;

　　3、需主导设计，文案创意，拍摄与视频;

　　4、必须有创业精神，必须有创业精神，必须有创业精神

　　任职条件：

　　1、有创业合夥精神，皮实，靠谱;

　　2、具有高情商，逻辑清楚，沟通优秀;

　　3、接受创业公司，高抗压性; ;

　　4、有良好的审美意识和艺术修养，母婴经验佳;

　　5、出的了厅堂，下的了厨房的人格特质;

首席设计师的工作职责 篇6

　　职责：

　　1.负责完成公司下发的产值任务目标;

　　2.按照设计规范为客户提供设计方案及相关配套服务;

　　3.能给客户提供完整的设计方案，熟悉各种设计风格;

　　4为客户提供选材、选配软装饰，协调配套工程的服务。

　　5..负责实施中设计方案的交底、实施监督、各阶段验收;

　　任职要求：

　　1.本科以上学历、五年以上家居或相关行业设计经验，陈列设计、展览展示设计或室内设计等相关专业。

　　2.具备良好的沟通能力，扎实的专业技能、较强的服务意识;

　　3.具有高度的责任感，积极主动，富有创新意识和百折不挠的精神和执着。

　　4.具有独立带领设计团队的经历;具有优秀的组织、管理能力。

　　5.能够承受工作压力，爱岗敬业;

首席设计师的工作职责 篇7

　　职责：

　　1、能独立做出季度年度概念设计风格方案

　　2、完善和优化设计流程;团队设计稿的评审、跟踪、协调和修改产品设计，负责样板样衣的审核工作，跟进打板及修板的进度

　　3、有效领导团队如期完成产品研发工作，确保工作如期完成。设计研发任务，控制设计产品质量和开发成本，严控执行设计预算;

　　4、具有良好的领导能力和沟通能力以及团队协作能力，较强的设计创新能力，协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率工作热情、做事认真，责任心强。

　　职位要求：

　　1、服装设计专业

　　2、女装设计主管或者首席设计岗位工作1年以上

　　3、具有前瞻的设计理念，敏锐的时尚触觉，对流行趋势有卓越的洞察力

　　4、拥有成熟的策划能力和统筹实施能力，准确的把握市场需求

　　5、具备超强审美能力，能结合国际流行趋向，进行目标定位与品牌的策划

　　6、能够准确的把握公司的产品风格，整合全盘产品。

首席设计师的工作职责 篇8

　　职责：

　　1、根据品牌风格定位，完成每季(毛织品类)设计企划;

　　2、根据企划案开发款式，设计款式图，进行纱线、织片等的打样跟进工作;

　　3、协助研发技术部、生产计划部确认产品工艺、面辅料情况，保证大货生产进度;

　　4、根据销售信息反馈，分析产销情况，提出改善意见，跟进落实效果。

　　任职要求：

　　1、服装设计类专业，本科以上学历，者优先;

　　2、5年以上女装毛织设计工作经验，通晓毛织品类设计开发全过程，熟悉纱线性能，制作流程，工艺标准;

　　3、具备产品分析能力及独立开发款式的能力;

　　4、基础美学，绘画，和相关电脑软件操作熟练;

　　5、工作认真，踏实，沟通能力强。

首席设计师的工作职责 篇9

　　职责：

　　1、负责与意向客户洽谈，了解客户对装修的需求及意见，结合公司情况，根据客户的需求为客户设计最合适的装修方案

　　2、为客户介绍公司装修价格、带客户体验材料展厅

　　3、了解家装知识，为客户量房定制最适合、最个性的家居设计方案

　　4、为客户提供专业家装知识讲解及设计方案，积极提升客户体验服务，与客户共同制定装修方案

　　5、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度建立长期共赢的客户合作关系

　　7、负责设计质量和设计进度等进行控制，绘图、选材、服务跟踪、解决施工中的设计问题

　　任职资格：

　　1、有相关工作经验，并能独立谈单、签单，保证签单质量和数量

　　2、能快速掌握客户需求，根据客户需求开展工作、设计方案

　　3、精通CAD、3Dmax、Photoshop等软件及室内装饰的各种风格

　　4、有家装经验1年以上，熟练掌握签单技巧及优秀的谈单能力者优先

　　5、具有先进的设计理念、较强的设计功底、思维活跃

　　6、开朗外向、乐于与人交往，具备良好的语言表达、人际沟通能力和执行力

首席设计师的工作职责 篇10

　　1、主持商业空间设计方案及或配合设计总监主持项目设计;

　　2、具有较强的创新及审美能力，熟悉设计思维与设计理念并转换到图纸设计各项细节中，指导完成项目设计工作;

　　3、带领团队并主动承担解决方案中材料工艺与工艺关联问题;

　　4、室内设计、环境艺术等相关专业大专及以上学历，有3年以上室内设计工作经验，有餐饮设计者优先;

　　5、工作有上进心，人品端正，有团队合作精神，有较强的沟通能力和理解能力。

　　6、参与团队建设和员工培训;参与各类项目管理事务和组内工作事务;能参与完善公司各类规章制度，积极推进公司建设;

首席设计师的工作职责 篇11

　　职责：

　　1 对相应品类子品牌的设计工作进行统筹安排;

　　2 负责所属品类设计趋势、消费者及竞品研究，与产品经理制定设计策略及目标;

　　3 负责相应品类前瞻性研究/创新项目/储备项目的提出及执行;

　　4 配合产品经理完成相应产品线重点新品设计项目;

　　5 辅助研究所所长日常设计管理工作。

　　任职资格：

　　1 本科以上学历，工业设计等相关专业(能力优秀者可放宽标准);

　　2 具有5-8年以上工作经验，有设计管理经验;熟悉材料和产品加工工艺，熟悉产品开发流程，产品开发中有解决各种问题的能力，勇于承担敢于创新;

　　3 洞悉时尚，能把握主流设计风格，对产品的生产流程和工艺流程熟悉，热爱开发产品，能为客户需求所想，从用户体验上考虑如何设计产品。能承受压力大的工作环境，善于思考解决问题，能与部门与公司共同成长。有组织管理能力，能带领其他设计师团队协作完成重点项目和爆款的打造。

　　4 有灯饰行业和制造业设计管理成功案例者优先考虑。

首席设计师的工作职责 篇12

　　职责：

　　1.负责公司别墅、平层、复式等高端客户装饰工程项目的设计

　　2.负责项目的商务洽谈、设计制作及合同签订

　　3.负责掌控项目运作的整体流程，并指导设计深化与施工图纸的完成

　　4.担任高端的主笔设计

　　5.熟悉报价预算，施工现场协调等

　　任职要求：

　　1.室内设计相关专业，本科学历需3年及以上相关工作经验，专科需5年及以上相关经验，熟练操作CAD等软件

　　2.具备良好的团队合作精神，形象气质佳，善于沟通

　　3.富有创意与执行力，有较强的谈判能力和跟单过程的把控能力

　　4.熟知室内装饰工艺、材料等

　　5.3年以上相关工作经验，有大中型项目设计经验者优先

首席设计师的工作职责 篇13

　　职责：

　　1、接待客户，处理业务咨询、业务洽谈，收取意向金，签订设计合同、施工合同，完成公司下达的业绩指标;

　　2、根据客户需求，为客户提供装修测量、设计方案拟定、图纸绘制，促成客户与公司合作;

　　3、负责为所属客户提供选材，解决客户装修设计问题，提高客户满意度;

　　4、按照公司规定，整理完善客户合同档案资料，图纸等，规范资料管理;

　　5、及时到施工现场交底，保证工期顺利进行和客户满意;

　　6、上级领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1、统招大学室内设计专科以上学历优先择取;

　　2、3-5年以上家装行业设计师工作经验或1年以上复式、别墅大宅设计师工作经验者优先;

　　3、能够独立与客户沟通，洽谈，准确把握住客户需求并作出让客户满意的设计方案;

　　4、有较强的手绘及视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD 、Photoshop 、草图大师、3DMAX等软件。

　　5、善于沟通，表达能力强，有良好的团队合作意识及协调能力;

　　6、学习能力强、热爱设计工作、有创新精神，有责任感、充满正能量。

　　7、有从事网单经验优先。

首席设计师的工作职责 篇14

　　1.能主持完成各种项目的设计创意、深化、及后期配合等工作。

　　2. 所主持项目的第一责任人，总负责人，熟悉所参与项目的每一工作内容。

　　3. 负责设计方案的整体创意，绘制所能表达设计意图的图纸并通过设计总监的方案评审。负责整套图纸的内外最终审定，负责交付整套图纸。

　　4. 安排与效果图制作人员的具体对接，监督效果制作人员及内部相关图纸、文挡等按要求制作完成。

　　5. 协调公司总经理、设计总监与市场部门的相关工作

　　6. 向甲方汇报设计方案，组织项目洽谈前期设计工作。

　　7. 制定项目总体进程计划，监督所参与项目成员按计划实施。

　　8. 监督设计工程设计质量，检查督促驻场设计师工作，贯彻落实设计意图，并制订相应的控制指标。

　　9. 及时了解并掌握新工艺、新材料、新设备及相关信息。

首席设计师的工作职责 篇15

　　职责：

　　1、平面设计或相关专业毕业，有独立完成整个设计的工作能力;

　　2、具有强的创意及设计能力，扎实的设计功底;

　　3、能独立完成设计与制作完稿工作，执行能力和审美意识，有较强的创意思维能力和创新精神;

　　4、独立且高质量完成KV、VI及延展设计、其他平面相关设计;

　　5、有很好的专业悟性和工作主动性，良好的团队合作精神;

　　6、有相当的领导能力、较强的责任心，能独立带领2-3人团队完成中小型项目;

　　7、有大型广告设计公司工作经验及成熟作品者优先。

　　任职要求：

　　1、美术、广告、视觉传达等相关专业大专以上学历，优秀者可放宽，有潮流行业从业经验优先

　　2、3年以上工作经验，具备良好的美术功底及创意能力;

　　3、具备较强的沟通、协调及领悟能力，执行力强，能迅速开展并安排工作;

　　4、熟练操作电脑，精通Photoshop、Illustrator、d、3d等平面设计软件，有手绘基础;

　　5、具备团队合作精神，较强的抗压能力，能够承担高强度工作。

首席设计师的工作职责 篇16

　　职责：

　　1、负责接待高端别墅客户，进行一对一的客户全程洽谈;

　　2、实地测量、方案及施工图设计，相关报价及谈单签单;

　　3、配合团队完成全案设计

　　任职要求：

　　1、年龄30-40岁，八年以上从事别墅室内设计工作经验;

　　2、熟悉苏州别墅客户的需求特点，同时具有较好的商业谈判能力;

　　3、具备较强的方案构思及手绘能力，精通施工工艺;

　　4、新颖的、现代的设计理念，成功设计过大户型别墅案例。

首席设计师的工作职责 篇17

　　职责：

　　1、具备独立完成项目整体创意策划和设计的能力;

　　2、把握设计时间节点，完成展示设计任务(展厅/博物馆/展馆的规划与空间设计，及具体展项的设计);

　　3、具备创新设计表现形式的能力，在技术水平上能处于领先地位;

　　4、熟悉多媒体展示的各种手段，熟悉工程材料;能独立完成相关的多媒体展项设计及施工图制作;

　　5、能适应较强的工作压力。

　　岗位要求：

　　1、专科及以上学历，艺术设计类相关专业;具有建筑基础、平面构成、工业设计、室内设计、色彩学、景观设计等相关知识;

　　2、熟练掌握相关制图软件;

　　3、具有4年以上展览展示设计经验，2年以上展馆类项目经验，参与过较大型展馆类的主创设计工作者优先考虑;

　　4、热爱展览展示设计工作，熟悉行业动向、设计专业知识和产品专业知识;

　　5、具有良好的人际沟通能力，准确判断客户需求并执行的能力;较强的团队合作能力和服务意识;

　　6、具备一定的材料、施工工艺、多媒体技术运用的相关业务知识。

首席设计师的工作职责 篇18

　　职责：

　　1.负责各季企划方案的制定;

　　2.负责公司季度产品研发(面料开发、工艺、生产部门对接等);

　　3.负责参与市场调研，完成品牌当季度新品主题和系列的开发;

　　4.负责品牌新品关键系列产品的设计开发，指导和监督设计开发工作;

　　5.负责管理设计团队。

　　任职要求：

　　1.服装设计专业毕业，大专及以上学历。8年以上设计工作经验，3年以上设计管理工作经验;

　　2.能独立完成主题企划，并分解任务，落地制定成完整的服装系列;

　　3.对流程趋势的捕捉能力和市场的分析能力、创新能力、色彩把控能力;

　　4.责任心强，有良好的沟通能力及团队协作能力。

首席设计师的工作职责 篇19

　　职责：

　　1.熟悉相关建筑规范，具备独立完成项目的经验;

　　2.拥有完全独立自主的谈单能力，能独立完成设计方案;

　　3.善于表达设计方案，对提案汇报有较强的PPT制作和演讲能力;

　　4.能独立完成整套项目，从客户的接洽、了解、方案的设计、讲解、图纸的深化以及施工图制作;

　　5.负责工程项目进行前期跟踪与协调，组织施工材料的选样、封样及其他材料选配工作;

　　6.对相关装饰材料的特点性能和施工工艺及流程有较深的理解，有施工现场配合能力及协调经验;

　　7.对项目的工程部分进行设计监督，参与项目的用料确认和现场调整后续执行;

　　8.有从事办公室、连锁餐厅、酒店等设计装饰工作经验者优先;

　　9.完成上级领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1.室内设计相关专业大专以上学历，熟悉使用设计相关软件;

　　2.熟练操作Auto CAD,Photo shop,PPT,草图大师等软件，会3D效果图者优先;

　　3.形象气质佳，为人亲切，品格端正，工作积极主动，具备较强的责任心与良好的团队合作精神，服从上级安排;

　　4.富有创意及执行力，有责任感、表达能力强，有团队合作及创新精神;

首席设计师的工作职责 篇20

　　职责：

　　1、 根据品牌的定位、发展趋势，制定相应的商品企划、产品设计方案，分析竞争品牌的优劣，提升设计产品的竞争优势;

　　2、 协调并管理产品研发团队与制板团队，带领设计师执行每一季的产品设计与制作。指导画图、材料搭配与运用、工艺技术提升、辅助材质的研发等;

　　3、 定期做市场调研，密切关注国内外各大知名箱包品牌的相关信息，整理归纳与汇报;

　　4、 协调横向部门的沟通，对公司安排的其他应急预案进行跟进，并按时间进度跟行汇报与执行到位。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，设计专业，设计院校背景优先;

　　2、了解箱包类产品，具备色彩搭配、面料、款式设计等知识，对软性材质熟悉者佳;

　　3、精通手绘以及电脑绘图，熟悉solidworks或PEOE等曲面结构绘图者佳;

　　4、强烈的潮流趋势敏感度，喜爱箱包产品，三年以上箱包行业设计开发工作经验优先考虑;

　　5、具备优秀独立工作、沟通、团队协助能力。
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更新时间：2025/2/11 21:32:55