| 标题 | 有关公司的年会方案 |
| 范文 | 有关公司的年会方案（精选3篇） 有关公司的年会方案 篇1一、年会时间： 1月22日 二、年会地点： 外包车间 三、参加人员： 公司高经理、工厂全体员工 四、年会总旨： 增强团队合作精神, 重在参与，友谊第一，比赛第二。活动过程中不得出现过激行为，文明比赛，绝对服从裁判和活动领导小组的指挥，如有争议者，由活动领导小组作最后裁决。 五、会场布置及人员分工： 1、物品准备：赵伯缘、徐为杰、李冬瑞、田彬 主要工作：会场用品、奖品等物品的准备。 2、 会场内：全体员工，由徐红叶、刘风带领 门厅、天花板、四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰 3、奖品管理：杨高望、陈鹏 4、主持人：李冬瑞、赵月娥 5、裁判领导小组：蔚启、徐为杰、赵伯缘、李冬瑞、杨高望、陈鹏 六、年会流程： 形式：领导致辞、活动、互动游戏、抽奖 、聚餐 七、年会节目单 8：30—10：00 会场布置、自由娱乐 10：00—10：02 主持人开场词 10：02— 10：10 领导发言(高经理、蔚厂长) 10：10—15：30 活动与互动游戏抽奖 16：30—19：00 聚餐 八、活动节目单 1、乒乓球单打(男员工) 规则：共分三轮进行，前两轮为淘汰赛，两人一组采用三局两胜6分制，第三轮为总决赛，两人一组采用三局两胜11分循环赛积分制，胜1场积一分，败一场积0分，根据最后总积分决出前三名;裁判：蔚启 2、跳绳(女员工) 规则：一人一组，采用计数法，按一次连续跳跃的次数作为计分标准，每人3次机会，取最高分的一次为比赛的成绩，按最后得分决出前三名;裁判：李冬瑞 3、踢毽子(女员工) 规则：一人一组，采用计数法，按一次连续踢成功的次数作为计分标准，每人3次机会，取最高分的一次为比赛的成绩，按最后得分决出前三名;裁判：赵伯缘 4、斗地主(男员工) 规则：分两轮进行，第一轮为淘汰赛，三人一组，采用三局两胜积分制，胜一场积1分，败一场积0分，等分数者采用剪刀、石头、布决出胜负，每组取第一名，第二轮为总决赛，三人一组，采用三局两胜积分制，每人两次机会，最终根据积分决出前三名。 裁判：徐为杰 5、拔河(全体员工) 规则：全体参赛员工，分两轮进行，第一轮为淘汰赛，10人一组，男女各5人搭配，采用三局两胜法，第一局事先抽签决定场地，第二局交换场地，第三局抽签决定场地。每局为2分钟，时间到即停止，以绳子中心线所处的位置判断胜负。第二轮为总决赛，采用三局两胜法(同上)循环积分制，决出第一名。裁判：蔚启 6.抢板凳(全体员工) 规则：先根据人数多少分组，每组各自围着板凳转，转的同时让别人敲节奏或是放音乐，音乐一停，就要马上抢到一张板凳坐下。谁没抢到，谁就会被淘汰，逐轮淘汰。最后一轮由每组胜出的第一名一起抢，最终决出前三名。主持人：李冬瑞 7、五毛一块(全体员工) 规则：在游戏中，首先设定男生就是一块钱，女生则是五毛钱, 游戏开始前，大家全站在一起，裁判站边上。裁判宣布游戏开始，并喊出一个钱数(比如3块5、6块或8快5这样的数字，但必须比所有人加在一起的钱数小)，裁判一旦喊出钱数，游戏中的人就要在最短的时间内组成那个数的小团队， 没有组好的就算淘汰，剩下的人接着比赛，根据实际情况直到剩下最后3-5人时游戏结束。最后3-5人为胜出者。主持人：赵月娥 8.套环(全体员工) 规则：站在线外，用小环套地上的指定环杆，每人每次五个小环，套中几个可以选择几样奖品，按一人一次有序循环进行，直到奖品发完为止。裁判：杨高望、陈鹏 九、奖品发放流程及清单 有关公司的年会方案 篇2一、活动的目的： 1、通过一年的努力与付出，我们既有斐然的成绩，工作上也有许多不足，通过年会进行总结，展新一年的宏图与计划; 2、进一步增强企业协会的集体荣誉感和凝聚力; 3、通过年会，协会领导和员工互相交流，相互促进，增加彼此间的沟通与信任; 二、活动主题： 团结 奋进 三、活动时间： 20xx年12月31日 四、活动地点： X户外主会场 五 活动内容： 1、年会形式 领导致辞、表彰优秀员工、穿插游戏抽奖活动。 2、 年会流程 主持人开场白，邀请领导致辞;表彰优秀协会会员; 奖品分为类：奖品：一等奖：太阳能微型厨房;二等奖：iPhone;三等奖：7天带薪度假，优秀奖：名牌笔记本。 3、 节目 1)太阳能美食烹饪大赛 目的：促进团队合作能力，活跃现场气氛，增进协调性。 要求：事先分组：3组， 太阳能微型厨房9台，6人一组，每组三台太阳能微型厨房 食材： A：蔬菜：茄子、青椒、南瓜、地瓜; B：水果：苹果、梨等; C：肉类：鸡腿5个、鱼2条、羊肉串10串、排骨若干; D： 煲汤物料：大米、小米、枣若干、青豆若干; E: 一桶水; F：面食：面包5个、待煮的包子若干。 烹饪时间：20钟 烹饪要求：食材自选，可以煲汤、煮粥、烧水泡茶、蒸包子、烤各类食物。 在最短的时间内，那个组烹饪的食物最多、最美味，得分最多，第一名奖励太阳能微型厨房一台。 评委：现场观众 2)太阳能微型厨房现场整理大赛 目的：增加活动趣味，促进团队合作能力。 道具：太阳能微型厨房10 人员：2人一组 ; 10组共同参赛; 要求： A：在3钟之内，两人合作将太阳能微型厨房大礼包及其包内餐桌、太阳能微型厨房、烧水杯、开水杯、煲汤杯等器具在不损坏的情况下，全部拿出并再次放入包内整理完整; B：器具无损坏、排列整齐; 3)彩气球 目的：活跃气氛，增进协调性和协作能力。 要求： A：人数为十名，男女各半，一男一女组成一组，共五组。 B：当场选出十名员工，男女各半，一男一女搭配，左右脚捆绑三至四个气球，在活动开始后，互相踩对方的气球，并保持自已的气球不破，或破得最少，则胜出。 六、现场注意事项 请勿在签到处打闹喧哗，自觉遵守秩序，听从领导以及接待人员的指示。 七、清场活动： 协会人员有秩序的退场，清洁工对会场进行打扫 有关公司的年会方案 篇3一、年会主题 融合梦想，努力超越！ 二、年会目的 1、对_________年公司发展成绩总结，以及制定_________年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。 2、增强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争水平。 3、表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。 4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 5、让员工充分的体现自我，在年会的'过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。 6、增强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。 三、年会时间 1、年会策划及准备期（_________年_________月_________日至_________月_________日）： 本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集，节目报名截止日期_________月_________日。 2、年会协调及进展期（_________年_________月_________日至_________月_________日）： 本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物品的确认及采买。 3、年会倒计时期（_________年_________月_________日）： 本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。 4、年会正式演出时间：_________年_________月_________日_________至_________。 四、年会概况 活动地点：某某某某酒店，提前20天预定酒店并协商好年会场地等各项内容。 参会人员：公司股东和高管、公司研发全体员工、分公司全体员工、工厂全体员工，约300人。 组织形式：由公司年会工作项目组统一组织、执行。 五、年会工作项目组成员及分工 组长：_________副组长：_________副组长：_________副组长：_________ 主持人：_______________________________________________________________ 六、节目参与形式 以部门或以中心为单位选送节目，也能够跨部门合作选送，各部门选送的节目以“自编自演、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨，要求气氛活跃、有声有色。节目内容可包括：各类游艺、小合唱、各类特色节目（如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等）等。 年会节目报名方式：邮件报名、电话报名、现场报名。 报名联系人：_________联系方式：_________邮箱：_________ 七、年会筹备阶段 节目编排： 为了使公司年会保质保量完成，节目选送之后要求实行定期彩排，以达到预期效果，在年会进入倒计时阶段需要实行三次整体彩排。 1、排练时间：_________年_________月_________日——_________年_________月_________日期间的下班后。整体彩排为_________年_________月_________日——_________年_________月_________日期间； 2、排练地点：____________________________________; 3、年会节目确定后，年会工作项目组会分别跟踪节目的排练效果同时实行审核，并解决遇到的问题，若解决不了，即时上报； 4、歌曲舞蹈类节目所需背景音乐自备，并拷贝一份至年会工作项目组，在年会节目正式演出时使用，若如未能提供，耽误演出和影响效果，项目组概不负责，请参演人员一定切记； 5、参演所需服装或道具向年会工作项目组申请费用自行租赁； 6、主持人参与节目顺序的编排，并组织串台词。 与会公司领导的安排： 1、提前告知领导年会的具体时间和地点以及致辞准备和颁奖顺序安排； 2、领导及其家属座位的安排； 3、迎接及引导入座。 与会嘉宾的邀请与安排 1、前期与领导确认是否有嘉宾参会，年会开始前5天与嘉宾确认行程安排及能否参加，晚会当天再次确认嘉宾能否准时参加； 2、嘉宾胸花的准备； 3、嘉宾的迎接与引导入座。 会场布置与酒店协调 1、负责人应提前4小时（或更早）到酒店与酒店负责人协调会场布置事项安排； 2、请酒店人员帮忙配合摆放公司领导和嘉宾的座位； 3、年会舞台背景搭建、现场装饰布置、横幅悬挂，入口醒目地方张贴员工座次表； 4、请酒店配备一名专业音响师和多媒体操作员。 八、聚会人员的安全返回： 1、领导和嘉宾，公司包车和自驾车。 2、员工，公司包车。 可能出现问题及解决方案 1、路上堵车 ◆可提前2-3个小时出发，避开高峰期。 2、公司领导或嘉宾迟到 ◆尽量提前去接，若迟到可先开始节目。 3、音响设备故障 ◆提前调试好设备保证运转正常，若出现故障即时联系酒店专业音响设备维修人员排除故障。 4、应急处置 ◆如出现醉酒通知其家人、朋友或找专人陪护送回休息。 九、年会流程 年会整体分为五个部分：领导致辞、优秀员工表彰、节目表演、幸运大抽奖、年会聚餐。抽奖环节会在节目表演当中穿插到实行。 1、播放暖场音乐，员工签到入席，查看各自座次表； 2、公司领导及嘉宾入席； 3、开场舞蹈； 4、主持人同时登场，开场白，简单介绍本次年会的五个部分，欢迎到场嘉宾； 5、董事长致辞。 优秀员工表彰： 1)此项工作由人力资源部统筹安排，确认各部门人员名单以及具体奖金金额，此项费用不在整个年会预算之列； 2)公司本年度优秀员工评选活动最迟在_________之前确定获奖类别及人员名单； 3)提前整理好优秀员工简单介绍，做好PPT，在主持人宣读获奖时投影展示； 4)工作人员提前准备好证书和奖金，颁奖领导和所有获奖员工准备上台，同时奏颁奖曲（此环节有会务组成员提前将获奖员工安排到舞台一侧），依次颁奖； 5)颁奖结束后所有获奖人员与公司领导合影留念； 6)获奖感言，人力资源提前通知，建议放到总结会议上。 节目表演 1、主持人串词，将节目起到承上启下的作用； 2、节目单确定后，主持人按照事先串好词的节目单顺序依次实行；3、公司领导对节目实行评分，具体评分表在节目开始提前发放；4、主持人宣布节目评选结果； 5、节目评选分为人气奖，表演奖，创意奖等，每个节目奖励现金分别为_________元、_________元、_________元； 6、领导颁奖后，所有演员与颁奖领导合影，表演节目环节结束。 幸运大抽奖 1、此环节穿插到节目表演当中，由工作人员提前将抽奖号码发放和收集到位，抽奖号码每人一个（一式两联），按照顺序发放； 2、共设立四个奖项。奖品价值设立，一等奖_________元一名；二等奖_________元二名，三等奖_________元三名，鼓励奖_________名，奖品为等值物品； 3、抽奖形式采取随机抽取的形式，由公司领导实行抽奖，顺序由低等至高等，当场凭抽奖号码医保如当时人不在现场，取消奖项资格，重新抽取，直到抽取完毕，一等奖由公司_________抽取；二等奖由_________抽取；三等奖；鼓励奖。兑奖同时，音响师播放比较激情的音乐，调节现场气氛； 4、所有抽中奖品的员工需当场表演节目一个，抽奖领导和中奖者合影留念； 5、抽奖结束后，主持人宣布活动结束，邀请_________致祝酒词，宣告聚餐开始； 6、会务组实行会场清理，我司设备等尚可使用的办公及装饰用品归位装车。 年会聚餐 1、地点：与节目表演场所在同一地点。时间：_________开始； 2、员工入场时餐桌上摆放好瓜子、花生、糖果、边吃边看演出； 3、在节目表演结束前十分钟与酒店负责人实行沟通，准备上凉菜； 4、明确桌长姓名和职责（调节气氛，保证员工安全）可让主持人在台上明确； 5、_________祝酒词结束后聚餐开始。 全体起立，共同举杯，共同祝愿公司明年勇创佳绩，硕果累累。聚餐中间如有临时增加的节目主持人可灵活掌握。员工借助气氛相互祝酒，领导与员工相互祝酒，烘托气氛，表现公司业绩蒸蒸日上的势头。 聚餐结束，整个年会结束。 十、注意事项 1、提前确认年会现场舞台大小，按照其尺寸制作活动横幅和背景板。2、提前采购年会所需的物品； 3、会场需提前布置，包括布置公司领导和嘉宾入座位置和姓名台卡； 4、时间的把控，主持人应注意好时间的把控，避免时间控制节点远远超出原计划的预定时间； 5、会务人员的工作安排，年会的具体工作会细化分解到相关责任人，确定每一项工作的负责人，例如：现场灯光及音响的调试、舞台及场地的布置、物品的采买与运输、酒店与用餐普的提前预定等等，中间如若出现什么问题需即时解决； 6、严禁酒后闹事，如若发生，公司将追究事故责任人。 |
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