| 标题 | 公休请假条 |
| 范文 | 公休请假条（通用25篇） 公休请假条 篇1姓名_所在科室 参加工作时年 月 工作年限年;应休天数天 已休天数_天;公休年度年 申请公休时间年月日至年月日共计天(不包括周末节假日) 科室负责人意见： 分管领导意见： 公休请假条 篇2尊敬的所领导： 本人申请20xx年工休假，休假期限为20xx年01月05日至01月09日，共计5天，望领导予以批准，谢谢! 此致 敬礼! 请假人： 20xx年x月x日 公休请假条 篇3产假请假条(单位)办公室： 因本人即将临产，根据国家规定产假为90天，自即日起向办公室请产假。 特此请假，恳望批准! (单位) (部门)(姓名) 年 月 日 公休请假条 篇4跟请假条一样的书写格式，注明是公休。 请 假 条x单位名称： 根据单位规定，本人因故拟休公假x天，即x月x日-x月x日,望领导给予批准为感 申请人： 日期： 年月日 公休请假条 篇5尊敬的领导： 我参加工作时间已达 年。根据《职工带薪年休假条列》(中华人民共和国国务院令第541号)文件规定，我个人在本年度内享有带薪休假时间 天。在此特向领导提请年休假。时间为 年 月 日至 年 月 日，共计 天。 望批准! 此致 敬礼! 请假人： 20xx年x月x日 公休请假条 篇6尊敬的领导： 根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，恳请领导予以批准为感! 申请人(签名)：__________ 二〇一五年_____月_____日 公休请假条 篇7尊敬的所领导： 本人申请20xx年工休假，休假期限为20xx年01月05日至01月09日，共计5天，望领导予以批准，谢谢! 请假人：王厚坤 xx年x月x日 公休请假条 篇8尊敬的领导： 根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假_____天，即_____月_____日至_____月_____日，恳请领导予以批准为感! 申请人(签名)：__________ 二〇一二年_____月_____日 公休请假条 篇9姓 名 职 务 累计参加工作时间 工 龄 已休假 天 数 病假天数 高温休假天数 事假天数 上次休假情况 按规定可享受的休假时间： 天。 实际休假情况： 集中休假： 年 月 日—— 年 月 日 分散休假： 年 月 日—— 年 月 日 本次休假情况 按规定可享受的休假时间： 天。 申请休假情况： 集中休假： 年 月 日—— 年 月 日 分散休假： 年 月 日—— 年 月 日 股(室)负责人 意见 分管领导意见 单位负责人意见 公休请假条 篇10请 假 条 尊敬的所领导： 本人申请x年工休假，休假期限为20xx年x月x日至20xx年x月x日，共计5天，望领导予以批准，谢谢! 请假人：王厚坤 20xx年x月x日 公休请假条 篇11请 假 条 敬爱的所领导： 根据《国家公务员休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于2019年9月26日～30日休年休假期。 请给予批准，为盼! 请假人： 20xx年9月20日 公休请假条 篇12： 根据《国家公务员休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于X年9月26日～30日休年休假期。 请给予批准，为盼! 请假人： 20xx年9月20日 公休请假条 篇13尊敬的所领导： 本人申请20xx年公休假，休假期限为20xx年x月x日至20xx年x月x日，共计5天，望领导予以批准，谢谢! 请假人：王厚坤 20xx年x月x日 公休假条范例 想请公休假，请假条该怎么写，要写些什么内容啊? 尊敬的领导您好： 本人由于(什么样的原因，当然公休就不用写事由了，理所当然的。) --(内容)要说明请假几天，从哪天到哪天。 本文是第一范文网小编整理的公休请假条，仅供参考。 看了公休请假条的人还看了： 公休请假条 篇14尊敬的单位领导： 非常感激您能够在百忙之中抽空来岗位上慰问我们一线职工，对我们嘘寒问暖的。您在此次年前慰问当中指出员工有什么实际困难可以提出，您给予适当安排。 现如今，我真的遇到了困难。事情是这样的，我于-xx年6月进入单位工作，一直在广告接待员岗位上勤勤恳恳、任劳任怨得工作。去年由于单位年前业务量激增，很多工作需要人手，所以我没有休年假。 而今年1月5日我又得知我家里出了事情，我的舅舅患上了严重的胃病，急需亲人照看。迫于无奈，我只好抽身前往照看。 特此，我向您递交我的休年假申请书，恳求您能够考虑我的实际困难，予以批准! 此致! 公休请假条 篇15姓名_____所在科室_____ 参加工作时间_____ 年 月 工作年限_____年;应休天数_____天 已休天数_____天;公休年度_____年 申请公休时间_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共计_____天(不包括周末节假日) 科室负责人意见：__________ 分管领导意见：__________ 主要领导意见：__________ 请假条是我们生活工作常用的一种应用文，小编为您带来最新最有效的请假条范文。确有部分职工因工作需要不能休年休假。为了保障这部分职工的权益，条例规定职工因工作原因未能享受年休假的，单位除正常支付工资收入外，还要支付相应的补偿。 对于补偿的标准，在征求意见过程中，有不少意见认为，应当符合劳动法关于“法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的300%的工资报酬”的规定。据此,条例规定：单位确因工作需要不能安排职工休年休假的，经职工本人同意，可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数，单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。 公休请假条 篇16① 员工休病假，超过______天要出具医院开具的假条。 ② 员工休病假的时限，应以假条上的时间为准，遇节假日不顺延。 ③ 从员工转正开始，员工每年可享受______天带薪病假。 ④ 员工带薪病假休满之后，如果因病仍不能上班，则应申请进入医疗期，公司将根据病情决定是否批准其进入医疗期，员工只有在患难以治愈的病或非常严重 的慢性病时方可进入医疗期，进入医疗期的，其待遇按公司医疗期制度执行。不批准进入医疗期的，员工又确实不能上班，按无薪病假待遇，员工连续休经公司批准的无薪病超过______天以后，公司按照国家有关规定，每月发给全市最低工资______%的基本生活费、按其基本生活费的标准缴纳养老保险。并按规定报销医药费，其他待遇不再享受。待合同期满，不再续定劳动合同。 ⑤ 员工无论休何种病假，必须按时递交有效的医生论断证明，请部门经理批准。否则按旷工处理。 公休请假条 篇17① 公司规定员工的年假为：______天/年 ② 上班满______个月可开始休假(满______个月则享有______天年假) ③ 年假遇节假日顺延 ④ 员工休年假必须考虑有关客户的要求及所在部门的工作安排，休年假必须提前两周申请，并经主管同意。 ⑤ 公司希望员工利用年假的机会使身心得到调整。人力资源部将在每个自然年度开始时，通知每位员工应享受的年假。该年假的有效期为一年时终止，不再累计。 ⑥ 员工如愿意放弃年休假，年假期间的工资按日工的基本工资的______倍计算。 公休请假条 篇18尊敬的公司领导： 因本人有孕在身，预产期为X月X日，现需要回家休息，调养身体。特向领导申请办理请假手续，X月X日回来上班，请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给，经过近期的培训，已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾，真正体现了人文化主义。 特此申请，望领导审批。 申请人： x年 xx月 xx日 公休请假条 篇19尊敬的领导： 根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假 天，即 月 日至 月 恳请领导予以批准为感! 申请人(签名)： 20xx年 月 日， 日 公休请假条 篇20姓 名 所在科室 参加工作时间 工作年限 应休时间 申请公休时间 月 日至 月 日 去 向 局室意见 分管机关领导意见 主要领导意见 公休请假条 篇21尊敬的领导： 根据《职工带薪年休假条例》及单位的相关规定，本人拟申请休公假 天，即 月 日至 月 恳请领导予以批准为感! 申请人(签名)： X年XX月XX日 公休请假条 篇22敬爱的所领导： 根据《国家公务员休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于20xx年x月x日～20xx年x月x日休年休假期。 请给予批准，为盼! 请假人： 20xx年x月x日 公休请假条 篇23尊敬的委局领导： 根据《职工带薪年休假条例》及单位的公休假安排，本人拟申请公休假____天，即____月____日至____月____日，恳请委局领导予以批准为感。 此致 敬礼 请假人： xx年x月x日 公休请假条 篇24请 假 条 敬爱的所领导： 根据《国家公务员休假条例》，按规定本人参加工作的年限已满一年，可享有每年五天的年休假期。本人定于20xx年x月x日～20xx年x月x日休年休假期。 请给予批准，为盼! 请假人： 20xx年x月x日 公休请假条 篇25尊敬的领导： 根据带薪年休假的有关规定，我拟于____ 年____ 月____ 日至 ____月____ 日休年休假____ 天，并于____ 月 ____日前按规定办理销假手续。 特此申请，请予批准为盼! 此致 敬礼 请假人： xx年x月x日 |
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