| 标题 | 非全日制简易劳动合同 |
| 范文 | 非全日制简易劳动合同（精选3篇） 非全日制简易劳动合同 篇1合同编号:________________ 甲方(用人单位)名称:________________ 法定代表人(主要负责人)或者委托代理人:________________ 注册地址 联系电话:________________ 乙方(劳动者)姓名:________________ 居民身份证号:________________ 户口所在地 _省(市)_ 区(县) _乡镇_ 村 邮政编码:________________ 现住址 联系电话:________________ 根据《劳动法》、《劳动合同法》及有关规定，甲乙双方遵循平等自愿、协商一致的原则签订本合同。 一、合同期限 第一条 甲乙双方可以随时终止本合同。 二、工作内容 第二条 乙方同意根据甲方工作需要，担任 工作。 甲方根据工作要求对乙方进行必要的职业技能培训。 乙方应当努力提高职业技能，按岗位要求完成工作任务。 三、工作时间 第三条 乙方每周工作_ 日，分别为周 ;每日工作 _小时。 四、劳动报酬： 第四条 甲方按小时计酬方式支付乙方工资，标准为每小时 _元。 甲方向乙方支付工资形式为 (直接发放/委托银行代发)。支付周期不得超过15日。 五、社会保险 第五条 甲方应当依法为乙方缴纳工伤保险费。 六、劳动保护和劳动条件 第六条 甲方根据生产岗位需要，按照国家有关劳动安全卫生规定对乙方进行安全卫生培训和职业培训，并为乙方提供如下劳动保护条件和劳动防护用品： 七、劳动争议处理 第七条 甲乙双方发生劳动争议，可以协商解决，也可以依照《劳动争议调解仲裁法》的规定通过申请调解、仲裁和提起诉讼解决。 八、其他 第八条 甲乙双方约定的其他事项 第九条 本劳动合同一式二份，甲乙双方各执一份。 本劳动合同自甲乙双方签字、盖章之日起生效。 [以下无正文，为《非全日制简易劳动合同》签署页] 甲方(公 章) :________________ 乙方(签字或盖章):________________ 法定代表人或委托代理人:________________ (签字或盖章) 签订日期： __年 __月 __日 签订日期：__ 年 __月 __日 非全日制简易劳动合同 篇2根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 第一条 甲方_________ 法定代表人（主要负责人）或委托代理人_________ 注册地址_________ 经营地址_________ 第二条 乙方_________ 性别_________ 户籍类型（非农业、农业）_________ 居民身份证号码_________ 或者其他有效证件名称_________ 证件号码_________ 在甲方工作起始时间________年____月____日 家庭住址_________ 邮政编码_________ 在京居住地址_________ 邮政编码_________ 户口所在地_________省(市)_________区(县)_________街道(乡镇) 第三条本合同于________年____月____日生效。 第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任的以下工作：_________ 第五条乙方的工作时间为：_________ 第六条乙方完成本合同约定的工作内容后，甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬，劳动报酬标准为每小时_________元。甲方向乙方支付劳动报酬的周期不得超过____日。 支付劳动报酬的其他约定_________ 第七条甲方应当按照北京市工伤保险的规定为乙方缴纳工伤保险费。 第八条甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定对乙方进行安全卫生教育和职业培训，并为乙方提供以下劳动条件：_________ 第九条甲方应当建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。 第十条甲乙双方可以随时终止劳动合同。 第十一条甲方违反本合同的约定支付劳动报酬或支付的小时工资低于北京市非全日制从业人员小时最低工资标准的，乙方有权向劳动保障监察部门举报。 第十二条甲乙双方约定本合同增加以下内容：_________ 第十三条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 第十四条本合同的附件如下：_________ 第十五条本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。 第十六条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方（公章）_________乙方（签字或盖章）_________ 法定代表人（主要负责人）或委托代理人_________ （签字或盖章） 签订日期：________年____月____日 附件劳动合同变更书 经甲乙双方协商一致，对本合同做以下变更： 甲方（公章）_________乙方（签字或盖章）_________ 法定代表人（主要负责人）或委托代理人_________ （签字或盖章） ________年____月____日 非全日制简易劳动合同 篇3甲方： 法定代表人： 地址： 联系电话： 乙方： 现住址： 身份证号码： 户口所在地： 联系方式： (固定电话) (移动电话) 紧急联系人： 联系电话： (移动电话) 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定，在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。 第一条 合同期限 本合同的期限自 年 月 日起至 年 月 日止;合同期内，乙方在甲方平均每日工作不超过4小时，每周工作累计不超过24小时(不含膳食和休息时间)。 第二条 工作岗位 甲方根据工作需要，安排乙方在 岗位工作，乙方具体工作内容如下： 乙方必须按照甲方确定的岗位内容和责任要求，按时、按质、按量完成甲方安排的工作任务。 第三条 工作时间 乙方具体工作时间安排为： 第四条 工资报酬 甲方按乙方实际总工作时间支付工资报酬，工资标准为人民币每小时 元。工资具体支付日期为每周 。甲方将按照国家有关规定为乙方缴纳工伤保险。 第五条 福利待遇约定如下： 第六条 劳动保护和劳动条件 1.甲方根据国家和当地的有关规定为乙方提供劳动安全和卫生设施，根据所从事岗位的需要向乙方发放劳动防护用品，保障乙方工作过程中的安全与健康。乙方必须加强自我保护意识，严格遵守相关安全操作流程与安全制度，严格遵守甲方管理人员的正确指挥作业。 2.乙方应严格遵守国家法律、法规、命令，在合同期内严格遵守甲方的各项规章制度、劳动纪律及工作规范，爱护并正确使用甲方设备、工具，保质、保量完成工作任务。对于因乙方过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。 3.乙方应服从甲方正确的领导、管理与教育，如有正当事由请假，须填写假单，经部门主管批准，依甲方规定的请假手续办理。如乙方未经批准擅自离开工作岗位或未按照规定的工作时间到岗上班的，将依据甲方的规章制度按旷工处理。 4.乙方应当保守甲方的商业秘密。因乙方故意或疏忽造成甲方的商业秘密(包括客户信息、技术信息等甲方认为属于商业秘密的信息)泄漏，对甲方的正常经营造成阻碍或损失的，甲方有权要求乙方赔偿甲方的全部损失，并保留法律追诉的权利。 5.乙方因工负伤按照国家和当地的有关规定执行。 第七条 争议解决 双方因履行本合同发生争议的，应首先友好协商解决;协商不成的，任何一方可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 第八条 双方的其他约定 第九条 其他 1.本合同未尽事宜或条款与法律、法规有抵触的，按照国家和当地的有关规定执行。 2.一旦双方直接联系受阻，则一方向另一方发出与本合同有关的任何通知或通讯，应以书面方式作出。通过特快专递寄出的，用特快专递的寄件人留存单据作为确认文本，交付邮局后7日应被视为收件日期，特快专递应发往下列地址： 甲方通讯地址及邮编： 乙方通讯地址及邮编： 若乙方联系方式发生变更，乙方应在变更之日主动到甲方处办理联系方式变更手续，否则甲方视同上述联系方式为乙方的有效联系方式，向上述地址寄出文件即视为送达。 3.本合同一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。 4.本合同经甲乙双方签字或盖章起生效。 甲方(盖章)： 乙方(签字)： 法定代表人或委托代理人： (签字) 日期： 年 月 日日期： 年 月 日 |
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