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练字培训服务合同书

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练字培训服务合同书（精选34篇）

练字培训服务合同书篇1

　　合同编号:

　　甲方(提供培训方) :

　　机构名称(与营业执照或办学许可证一致) :

　　办学地址(与营业执照或办学许可证一致) :

　　审批机关: 登记注册机关:

　　办学许可证编号: 办学许可证有效期:

　　统一社会信用代码:

　　民非登记证/营业执照有效期:

　　联系人: 联系电话:

　　乙方(接受培训方监护人) :

　　学员姓名: 性别: 出生日期:

　　身份证件类型及号码:

　　就读学校: 就读年级:

　　联系电话:

　　监护人姓名:

　　与学员关系:

　　联系电话: 联系地址:

　　身份证件类型及号码:

　　根据《中华人民共和国教育法》《中华人民共和国民办教育促进法》等有关法律、法规的规定，甲乙双方遵循平等、自愿、公平、诚实、守信的原则，遵循教育规律和青少年健康成长规律，经协商一致，签订本合同。

　　第一条适用对象

　　本合同适用受培训者(学员)一般为在校的中小学生。

　　第二条甲方的权利和义

　　(一)甲方有权按照国家有关政策规定和合同约定收取培训费用。 (按照国家有关政策要求，培训机构不得一次性向乙方收取或变相收取时间跨度超过3个月的费用:线上培训机构按课时收费的，每科不得一次性收取超过60课时的费用。)

　　(二)甲方应当向乙方明示办学许可证或营业执照(或事业单位法人证书、民办非企业单位登记证书)、收费项目、收费标准、办学事项、退费办法、上课时间和服务承诺等内容，公开透明培训，接受社会监督，甲方不得在公示的项目和标准外向乙方收取其他费用。

　　(三)甲方可以依照相关法律法规制定适合其机构自身的培训管理制度并在甲方培训场所醒目位置进行公示，甲方有权要求乙方遵照执行，以确保培训活动顺利进行。

　　(四)甲方开设培训项目符合国家及培训场所所在地有关规定，遵循教育规律和学生身心发展规律，甲方及甲方的教职员工不得以任何方式向学员传播、讲授违反相关法律法规的培训内容。

　　(五)甲方保证，按照国家有关政策要求配备与培训项目及培训规模相适应的教学及实训设施设备，配备与培训类别、层次及规模相适应的专兼职培训队伍，从事中小学学科知识培训的人员具有相应的教师资格，聘用的外籍从业人员符合国家有关规定。甲方应加强对所聘用人员的管理，确保不出现打骂、猥亵、虐待等损害学员身心健康或合法权益的行为。

　　(六)甲方应确保提供给学员的培训班次与学员所处年级基础相匹配，提供的培训安排与乙方当地教育行政部门规定的教学时间不存在冲突。

　　(七)甲方应做好消防、食品、公共卫生等安全管理，落实安全防范措施，建立健全安全管理制度和应急预警处理机制，防范各类安全责任事故发生。

　　(八)甲方若改变培训方式，需双方协商一致。

　　(九) 甲方应当依法保护在签订和履行合同过程中获悉的乙方及学员个人信息，不得泄露或者以其它不正当的方式使用乙方及学员个人隐私信息。

　　(十)未经乙方书面同意，甲方不得将本合同约定的培训服务转让给第三方，不得擅自将学员转交给第三方机构进行培训。

　　(十一)甲方应当设置处理合同和服务争议的内设部门或者专员，甲方的客服电话为:

　　第三条乙方的权利和义务

　　(一)乙方有按照本合同的约定接受甲方培训服务的权利。

　　(二)乙方对培训过程以及培训人员的从业背景和执教信息享有知情权。乙方可以通过公开课、学习报告等适当方式了解学员的学习状况，甲方应当为乙方提供方便，接受乙方监督。

　　(三)乙方应当按时足额向甲方缴纳培训费用。

　　(四)乙方及学员应当自觉遵守甲方的各项培训管理制度和课堂纪律，不得妨碍其他学员的正常学习活动。乙方应当自觉遵守培训场所的各种安全规定，不从事危害自身或者他人人身、财产安全的不当行为。培训期间如因乙方或学员的原因造成甲方或他人人身、财产损害的，乙方应承担损害赔偿责任。

　　(五)乙方及学员应当尊重甲方的知识产权，不得擅自对培训过程进行录音、录像。对于甲方拥有知识产权的培训材料或者课件，乙方及学员除在正常学习过程中合理使用外，不得私自复制、散发、销售，不得通过互联网进行分享、扩散和传播。

　　(六)未经甲方同意，乙方不得擅自将本合同课程转让给第三方，或者将听课凭证转让、出借给他人使用。

　　(七)如学员身体健康状况有特殊情形不再适合参与培训的，乙方应及时告知甲方，甲方可按照相关培训管理制度处理。

　　第四条培训服务

　　(一)培训项目

　　课程名称: _________________

　　课程顾问(经办人) : 总课时数(次):____________________

　　(二)培训要求

　　1.培训方式:

　　?线下培训口线上培训口一对一(或一对__)面授

　　口最低开班人数____，低于此人数可不开班: 口本班开班不受最低人数限制。

　　2.实际授课地点: 南宁市西乡塘区高新大道55号南宁安吉万达广场12栋332、333、335号

　　3.学员接送方式: 家长按时接送

　　第五条培训收费

　　(一)收费标准(人民币)

　　培训费用合计:______________________(大写)______________(小写)元。

　　1.课时费:共计____________元(_______元/节)。

　　2.培训资料费:_______元，培训资料包括:______________________________________

　　3.其他费用:

　　名称:__________________金额:________元，收费依据:__________________________________名称:__________________金额:________元，收费依据:__________________________________

　　名称:__________________金额:________元，收费依据:__________________________________

　　(二)付费方式(人民币)

　　经甲乙双方协商，乙方采取以下第_______种方式付款:

　　1._______年_____月_____日之前一次性付清培训费用:

　　2.其他方式________________________________________________________ (说明)。

　　(三)付费渠道

　　乙方采取口现金口银行卡口支付宝口微信口其他方式支付培训费用。

　　第六条培训退费

　　(一)由于乙方的原因申请提前退学的，双方同意按照第__2___种约定方式办理退费。

　　1.退还乙方未消耗课时所对应的培训费余额。

　　2.参加课程培训未达[ 5 ]%者，退还乙方未消耗课时所对应的培训费余额;参加课程培训超过[ 10 ]%者，退还乙方未消耗课时所对应培训费余额的[ 80 ]%。

　　4.其他方式

　　(二)在办理退费时，对于已发放给乙方的培训资料的费用、已转付给第三方并无法索回的代收代支费用以及已向银行(第三方)支付的合理手续费用等，由甲方出示相关证明材料后，经协商，由乙方承担。

　　(三)甲方应在收到乙方书面退费申请后15 (≤20 )个工作日内，将相应退费款项支付给乙方。

　　(四)报名特价活动的课程不能退换、转让。

　　(五)退费方式:按乙方缴费原路径或双方协商一致路径退回。

　　第七条违约责任

　　(一)由于甲方的原因，包括但不限于甲方办学许可证过期，被吊销办学许可证、营业执照(或事业单位法人证书、民办非企业单位登记证书)，被责令停业整顿等原因，无法继续向乙方提供培训服务的，乙方有权要求解除合同，要求甲方退还剩余培训费并支付剩余培训费[0.1]%金额的违约

　　(二)甲方招生简章或者招生广告中对培训师资和效果等所作的说明和允诺具体确定，并对培训合同的订立以及课程价格的确定有重大影响的，应当视为要约。相关说明和允诺即使未载入本合同，亦应当视为合同内容，甲方所提供服务与上述相关说明和允诺不相符的，乙方有权要求解除合同，要求甲方退还剩余培训费并支付剩余培训费[0.1 ]%金额的违约金。

　　(三)未经乙方同意，甲方擅自将本合同约定的服务转给第三方或将学员转交给第三方机构进行培训的，乙方有权要求解除合同，要求甲方退还剩余培训费并支付剩余培训费[0.1]%金额的违约金。

　　(四)因甲方违约，双方就退费事宜书面达成一致后，甲方应于15 (≤20) 个工作日内将各项相关费用支付给乙方，每逾期一日应按逾期金额[0.01 ]%的标准 (不超过万分之六点五)向乙方支付违约金。

　　(五)乙方逾期未支付培训费用的，甲方有权终止或中止培训服务，乙方需支付实际已培训天数的课时费，每逾期一日应按逾期金额[ 1 ]%的标准 ( 不超过万分之六点五)向甲方支付违约金。

　　(六)乙方擅自将本合同课程转让给第三方，或者将听课凭证转让、出借给他人使用的，甲方有权拒绝为非学员提供培训服务。

　　(七)由于乙方的原因，无法继续接受培训服务的，甲方不承担违约责任。

　　(八)因战争、自然灾害、传染性疾病等不可抗力致使本合同无法继续履行的，双方互不承担违约责任，受不可抗力影响的一方应及时书面通知对方，双方按照实际消耗课时结算(或协商结算)培训费用。

　　第八条争议处理

　　本合同在履行过程中发生争议，双方可协商解决，协商不成的，双方一致同意选择以下解决方式:

　　1.依法向_____________________________________________________仲裁委员会申请仲裁。

　　2.依法向_________学校所在地_______人民法院提起诉讼。

　　3.其他___________________________________________________________________________

　　第九条补充协议

　　本台同未尽事宜，由下列补充条款进行约定。补充条款与本合同其他条款不一致的，以补充条款为准。

　　1._____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

　　2.______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

　　3.______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

　　第十条生效方式

　　本合同自甲方盖章乙方签字或双方采用合法有效的电子签名方式签署之日起生效。

　　合同正本连同补充条款共______页，一式2_份，甲乙双方各执_1__份，各份具有同等法律效力。

　　第十一条合同附件

　　1.甲方服务项目说明与教学安排;

　　2.甲方培训收费标准;

　　3.甲方培训退费办法;

　　甲方(盖章):____________________ 乙方(接受培训方监护人签字) :

　　甲方代表(经办人签字):_________

　　__________年_______月________日 __________年_______月________日

练字培训服务合同书篇2

　　委托方：(以下简称甲方)

　　服务方：(以下简称乙方)

　　根据甲方委托，乙方承办培训，经双方协商，达成如下协议，共同信守执行。

　　一、培训目的

　　甲方委托乙方培训的目的：_______________。

　　二、培训的内容范围及要求

　　1、_______________。

　　2、_______________。

　　3、_______________。

　　4、_______________。

　　三、培训时间

　　甲方委托乙方从_____年_____月_____日至_____年_____月_____日完成培训任务。乙方按照培训计划分阶段进行培训，每阶段向甲方提供“培训课程表”一式_____份。培训计划需要修订时，双方商定，按照修订后培训计划继续实施培训。

　　四、承办培训人员

　　由乙方指定此次培训负责人_____承办该项培训。

　　五、费用及支付方式

　　根据培训授课课时，经双方议定，课时费为_____ 元/课时。本协议生效后，按照当月实际发生课时数，乙方按月度结算课时费用。

　　六、乙方的义务

　　1、培训过程坚持按照向甲方提供的“培训课程表”保证按时按量地完成教学计划，管理好培训班的`日常性事务，未经甲方许可，不得将此培训交予其他公司办理。

　　2、遵守职业道德。对甲方提供的有关资料(如人员名单)和情况保守秘密。

　　3、随时或定期向甲方报告培训的进展情况，培训结束时请甲方参与监考等考务工作，以便验收培训结果。

　　七、甲方的义务

　　1、向乙方提出明确的培训方向和要求。

　　2、委派相关人员配合乙方工作和规范课堂纪律，确保培训顺利行。

　　3、配合乙方完成必要的培训前期调查，按时提交乙方要求的资料：按约定日期为乙方提供所需培训的相关业务(培训)资料。

　　4、培训未完毕，但因不可归责于乙方事由使培训不能完成时，甲方也应向乙方支付报酬。

　　5、乙方在承办培训过程中，甲方应指定有关人员积极协助配合，给予工作方便。

　　八、双方的权利

　　按照国家有关民办职业教育的规定，保证培训的合法性。培训过程中，若一方未履行合同书，另一方则有权终止该合同。若一方因培训未尽事宜，另一方有向人民法院起诉的权利。

　　九、违约责任

　　甲乙双方按照《中华人民共和国合同法》承担违约责任。若甲方终止合同，乙方不退预收款。若乙方原因而终止合同，乙方退还预收款。

　　十、本合同未尽事宜，按国家相关法律法规办理。

　　十一、本协议一式贰份，甲、乙双方各执壹份，签字盖章后生效。

　　甲方单位：(盖章)

　　________年_________月_________日

　　乙方单位：(盖章)

　　________年_________月_________日

练字培训服务合同书篇3

　　甲方：___有限公司

　　乙方：___(身份证号为：______X )

　　因甲方公司业务需要，为提高乙方的专业知识和技术水平，甲、乙双方就甲方为乙方提供各项培训和教育(该培训和教育的内容包括但不限于各类专业技能培训、专业考试的支持以及其它需公司承担费用支出的各项培训、学习等活动(以下及附件等内容均简称“专项培训”)等事项达成如下协议：

　　一、专项培训时间和地点

　　第一条甲方委派乙方参加各项、各类专项培训活动，具体专项培训的项目、内容和时间等：见双方确认的培训内容附表

　　二、专项培训费用

　　第二条甲方为乙方提供专项培训的机会，具体专项培训所产生的费用：见双方确认的培训内容附表

　　三、专项培训期间待遇

　　第三条乙方参加前述培训、学习的期间视为正常出勤，如培训机构在超过国家标准工作时间(如休息日、法定节假日)也有安排培训课程的，不属加班，甲方无需支付加班工资。甲方按照乙方正常出勤时间支付工资。

　　四、乙方的义务

　　第四条乙方应严格遵守培训的时间安排，准时参加培训，不得缺勤;乙方无故不参加培训的，按照旷工处理，甲方有权根据规章制度对乙方进行处罚，并取消乙方的培训资格，乙方应当赔偿甲方的全部培训费用损失。

　　第五条乙方在培训期间应当认真学习，顺利完成培训课程，准时通过考试或获得相关证书，培训期满后应向公司提交书面培训总结，对培训内容、收获和培训期间的表现进行总结。

　　第六条乙方完成专业技术培训后，应当按照甲方的安排从事相关技术工作，并对公司其他员工承担相应的内部培训和辅导指导工作。

　　五、乙方服务期限

　　第七条乙方应在甲方最少服务个月(即服务期);乙方的服务期从之日起开始计算。

　　第八条甲、乙双方劳动合同期满而服务期未届满时，劳动合同期限自动顺延至乙方服务期满。但如甲方决定不再续延劳动合同的，在办理劳动合同终止手续后，本协议也随之终止。

　　六、违约责任

　　第九条乙方违反服务期约定的，应当向甲方支付违约金(标准为本协议第二条约定的全部培训费用)，并赔偿全部培训费用损失(标准为根据服务期的具体期限所应分摊的培训费用)。甲方有权从乙方劳动报酬中予以扣除或另行向乙方追偿。

　　七、生效条款

　　第十条本协议自甲乙双方签名或盖章后生效。本协议一式两份，甲、乙双方各持一份。本协议为劳动合同的附件，与劳动合同具有同等法律效力。

　　甲方(印章)：乙方(签字)：

　　甲方代表：身份证号码：

　　___年XX月XX日 ___年XX月XX日

练字培训服务合同书篇4

　　甲方：法定代表人：联系电话：地址：

　　乙方：住址：身份证号：联系电话

　　风险提示：

　　服务合同的特点是服务方提供服务，可能会涉及到劳动方面的纠纷。在服务合同中，应该明确约定服务人员的劳动保护和工作安全及生病、事故、伤残、死亡和劳动纠纷等均由服务方负责，与委托方无关。如委托方因此而受损或支出任何费用，服务方应当承担赔偿责任。根据《民法典》和《中华人民共和国消费者权益保护法》等法律、法规规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就教育培训服务等事宜达成如下协议：

　　一、甲方培训资质甲方经教育行政部门批准成立的教育培训机构，具备培训项目（课程）资质。批准证号：________________________________________。

　　二、培训内容

　　1、培训内容培训计划：________________________________________。授课老师：________________________________________。培训课程：________________________________________。培训时间：________________________________________。培训地点：________________________________________。

　　2、授课方式：

　　（1）一对一（或一对）。

　　（2）班制（人）。

　　（3）其他：________________________________________。

　　3、培训费用教育培训机构严格执行教育局、财政局、物价局等有关部门关于民办教育机构收费的文件规定，向社会公示收费项目、标准等相关内容。应在醒目位置公示物价部门批准的收费文件和代办费等报备文书，实行按期收费制度。不另行收取物价部门未报备的费用，不向学生收取公示以外的其他项目费用。教育培训机构费用合计：_____________（元），其中：

　　1、教材、资料费：_____________（元）。

　　2、授课费：_____________（元）。

　　3、考试费：_____________（元）。

　　4、相关证书成本费：_____________（元）。

　　5、空调费：_____________（元）。

　　6、其他费用：_____________（元）。支付时间及方式：

　　1、支付时间：________年____月____日。

　　2、支付方式：□一次性支付；□签订协议时支付__________元，剩余部分__________元，于________年____月____日前付清；□其他方式。风险提示：

　　合作内容应载明具体的服务内容与质量等条款。但是很多合同约定服务优质等比较笼统，这样的约定形同虚设，因此在约定服务质量条款时最好能有明确的量化标准或者评判标准，比如约定投诉低于，客户满意率达到等。

　　三、甲方权利义务

　　1、甲方权利

　　（1）按照培训机构的规定对乙方实施培训管理。

　　（2）按约定收取培训费用。

　　2、甲方义务

　　（1）制定培训计划，包括授课教材版本及资料、节次、进度、期限、考勤（含授课老师和学生）、考试、乙方培训过程中的阶段性问题及分析报告、作业及试卷批改和授课老师资质等内容。

　　（2）按照约定提供培训内容服务。

　　（3）未经乙方同意，不得将乙方转让给其他教育培训机构或者交由其他教育培训机构培训。

　　（4）乙方在培训过程中遇到的困难向甲方请教的，甲方应当在48小时内解决。

　　（5）保证乙方在培训期间的人身财产安全。

　　四、乙方权利义务

　　1、乙方权利

　　（1）有试听次培训课程的权利。

　　（2）对甲方提供的培训服务不满意的，有要求更换培训老师的权利。

　　2、乙方义务

　　（1）遵守甲方的培训管理规定。

　　（2）如实提供与培训课程相关的近期成绩。

　　（3）按照约定支付培训费用。

　　（4）乙方因特殊原因改变培训时间的，应提前48小时通知甲方并取得甲方同意。风险提示：

　　违约责任应规定的具体明确，要避免笼统地说如一方违约，则向对方承担违约责任等条款。为了有效行使自己的权利，应将具体的违约情况罗列清楚。

　　此外，违约金的数额不应过高或过低，过高可能面临着违约诉求不被支持的风险，过低则不利于守约方，因此，建议咨询专业律师进行商榷。

　　五、违约责任

　　1、甲方未按期开展培训服务的，乙方有权要求甲方履行合同或者解除合同，并由甲方支付乙方违约金__________元。

　　2、培训期间，甲方未取得乙方同意，擅自调换培训老师或缩短培训课程时间的'，应按照每次授课费用的标准退还自更换培训老师之日或者未培训课时的相关费用，同时，支付乙方违约金__________元。

　　3、乙方对甲方提供的培训服务不满意，要求改进教学方法或者更换培训老师的，甲方应在日内提供解决方案；若乙方仍不满意的，可解除协议，但应支付教材费及实际发生的授课费用，其余的培训费用甲方应一次性退还给乙方。

　　4、乙方推迟接受培训课程计划超过周（次）的，甲方有解除合同的权利，乙方应支付违约金__________元，甲方退还乙方已交的培训费用。

　　5、培训课程完成全部课程的__________%后，任何一方解除合同的，由提出解除协议的一方支付违约金__________元，其余的费用按照实际培训课时结算。

　　6、因不可抗力等原因使甲乙双方无法履行本合同的，双方按照实际培训课时结算培训费用。

　　六、合同争议解决方式本合同在履行过程中发生争议的，由双方当事人协商解决；协商不成的，按下述顺序方式解决：

　　1、向教育行政部门申请仲裁。

　　2、依法向__________人民法院提起诉讼。

　　七、本合同未尽事宜，由双方约定后签订补充协议，本合同具有同等法律效力。

　　八、本合同正本一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

　　十、本合同自甲乙双方签章之日起生效。

　　甲方（盖章）：法定代表人（签字）：签订日期：________年____月____日乙方（签字）：签订日期：________年____月____日

练字培训服务合同书篇5

　　甲方：

　　法人代表：

　　联系电话：

　　联系地址：

　　乙方：

　　身份证件号码：

　　通讯地址：

　　联系方式：

　　为提升乙方的综合素质及职业技能，甲方鼓励并支持乙方参加公司组织、举办的在职培训。为确保乙方圆满完成培训学业，以实现甲、乙双方的共同发展。根据《劳动合同法》等有关规定，甲、乙双方在平等互惠、协商一致的基础上达成如下协议，以共同遵守。

　　第一条培训项目与要求

　　1、参加培训项目：

　　2、培训主要内容：

　　3、培训效果与要求：

　　4、乙方在培训结束时，要保证达到以下水平与要求：

　　第二条培训费用

　　1、培训费用：学杂费、教材费、住宿费、交通费等，由甲方承担。

　　2、其他费用：乙方因个人生活需要支出的费用，由乙方自行承担。

　　第三条培训期间的工资待遇

　　1、工资：发放标准、发放时间、发放方式。

　　2、保险：按甲方统一规定标准执行。

　　3、其他福利待遇：按甲方统一规定标准执行。

　　第四条培训中止

　　因法定事由的发生或甲方要求,有关培训计划可以中止,待有关情形结束后培训计划可以继续。

　　第五条服务期限

　　1、甲方出资支持乙方参加培训，并对取得合格证书的员工给予一定奖励。

　　2、甲乙双方已经签订的劳动合同期限在本协议约定的日期前届满的，则该劳动合同将自动延期，直至本协议约定的期限为止。

　　3、甲乙双方已经签订的劳动合同期限在本协议约定的日期后届满的，则依照劳动合同的约定履行。

　　第六条甲方权利与义务

　　1、甲方有权利根据公司经营状况，自主决定乙方的培训进程。

　　2、甲方有权根据乙方的阶段性培训效果来决定乙方的培训进程，对培训效果不良的，有权立即终止本协议。

　　3、甲方根据乙方岗位需求为乙方提供专门性培训，培训结束后甲方有权根据实际需要安排乙方工作。

　　第七条乙方权利与义务

　　1、保证在培训期服从管理、服从甲方各项安排。

　　2、保证在培训期内定期与甲方沟通，汇报学习情况。

　　3、应在培训期内自觉维护自身安全健康和甲方一切利益。

　　4、乙方应自觉遵守培训单位的各项政策、制度与规定，维护甲方形象。

　　5、保证在培训期结束后，继续在甲方工作，服从甲方分配，继续服务期限依照本协议的规定。

　　第八条违约责任

　　乙方违约责任

　　1、在培训期结束时，未能按照本协议约定完成培训目标任务，乙方应向甲方返还本协议项下的全部培训费用（换言之，甲方为此实际支出的.全部培训费用）。

　　2、在培训期内违反了甲方和培训单位的管理和规定，按甲方和培训单位奖惩规定执行。若损坏甲方形象和利益，造成了一定经济损失，乙方应补偿甲方全部经济损失。若因培训机构遣返或者要求甲方召回乙方的，甲方有权要求乙方返还甲方为此实际支出的全部培训费用。

　　3、培训期内自行提出中止培训或解除培训协议或解除劳动合同，乙方应向甲方返还甲方为此实际支出的全部培训费用）。

　　4、培训期结束回到甲方工作后，未达到协议约定的工作年限，乙方赔偿部分培训费用：最低服务工作年限为______年以上，第一年离职赔偿____%。第二年离职赔偿____%。第三年离职赔偿____%。

　　5、乙方违反本协议规定可能引起的一切法律责任，由乙方自行承担，由此给甲方带来经济损失的，乙方负责赔偿。

　　第九条协议的终止和解除

　　1、双方协商一致，可以变更、提前终止或解除本协议。

　　2、甲方因经营状况或者经营方针的变更等，可以随时终止或者解除本协议。

　　3、因乙方存在下述行为的，甲方可以单方终止或解除本协议，并要求乙方返还全部培训费用：

　　（1）培训期内，乙方的阶段性培训成绩有不合格现象或者有其他情形表明乙方不适合继续该项培训的。

　　（2）培训期内，乙方因违反培训单位的管理规定，受到培训单位的处分、遣返或者培训单位要求甲方召回乙方的。

　　（3）培训期内，乙方为违法或非法行为的。

　　（4）乙方为损害甲方利益行为的。

　　4、因甲方原因终止本协议的，甲方不负赔偿责任。

　　第十条其他

　　本协议一式____份，自双方签字盖章之日起生效，双方各执____份，具有同等法律效力。

　　甲方（签章）：

　　法定代表人：

　　_______年____月____日

　　乙方（签字）：

　　_______年____月____日

练字培训服务合同书篇6

　　xx有限公司（以下简称甲方）与（以下简称乙方）经平等协商，甲方同意乙方到进行培训，并签订如下条款：

　　一、甲方权利、义务

　　1、为乙方提供良好的学习条件和环境。

　　2、保证乙方在学习期间享受规定的工资待遇。

　　3、乙方在培训期间，发生任何有碍培训正常进行的行为时，甲方有权停付乙方学习期间的一切费用，并要求乙方赔偿甲方已支付的费用。

　　4、乙方未按本合同规定履行义务时，有权要求乙方按公司规定的比例补偿培训费用。

　　二、乙方的权利、义务

　　1、乙方有权根据自己的实际情况，向甲方提出培训申请。

　　2、乙方有权不参加公司组织的培训，但因乙方不参加培训而造成的乙方能力不足，甲方有权视乙方具体情况解除相关协约。

　　3.自觉遵守培训单位的纪律，努力学习。

　　4.从培训结束之日起，应为甲方服务满本合同规定的时间，否则按本合同规定向甲方支付补偿费。

　　三、服务期限及补偿费

　　1、培训费用在3000元以上的（含3000元），乙方应为甲方服务满三年，不满三年的，按以下标准补偿甲方为乙方支付的培训费用：

　　1) 服务满二年的，补偿30%；

　　2) 服务满一年的，补偿60%；

　　3) 服务不满一年的，补偿100%。

　　四、培训费用包括培训费、考试费，合计共元，如考试未通过，补考所需费用元由本人承担。

　　五、乙方培训结束之日为乙方结束培训回公司上班的前一日。

　　本次培训开始之日为年月日，结束之日期为年月日。

　　六、乙方培训截止后，应将培训证书交甲方保存，双方解除劳动合同后，甲方将培训证书交还乙方。

　　七、第四、五条内容应在乙方培训截止后一周内填写。

　　八、由于甲方原因，甲方提出解除劳动合同时，乙方不补偿培训费用。

　　九、本合同作为甲乙双方签订的劳动合同的补充合同，具有同等法律效力，双方应共同遵守。

　　甲方：xx公司

　　乙方：

　　法定代表人委托代理人：

　　二零年月日

练字培训服务合同书篇7

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙双方依据《中华人民共和国合同法》，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，就乙方为甲方提供活动服务的事宜达成如下协议：

　　一、培训事宜

　　1、课程名称：详见附件一

　　2、培训地点：客户指定地点

　　3、培训对象： FESCO江苏公司新进储备干部

　　二、双方责任和义务

　　甲方责任：

　　1、培训前10个工作日与乙方签订培训合同;

　　2、按照课程要求及时、充分地与乙方进行培训前期沟通，明确培训目的、内容及相关要求;

　　3、提供培训场地、设施及必要的文具。根据乙方授课要求，提供培训环境布置协助。

　　4、合同签订后，如因甲方原因，导致培训课程、日期、时间、地点和人数等培训要件发生变化时，甲方均应于开始培训前五个工作日通知乙方;并承担由此带来的不确定性和相关的费用增加;如甲方单方面取消此次培训，乙方有权解除本合同;则甲方需向乙方支付培训总合同额的50%，作为违约金;与乙方协商一致的除外;

　　5、因不可抗力导致本合同不能履行的，甲方不承担责任;

　　6、原则上不得安排旁听人，如安排，须征得乙方同意，并承担由此对课程质量的全部影响;

　　7、有义务对参训学员进行引导，并要求其遵守培训中的秩序要求;

　　8、为保护乙方知识产权，培训过程中不得进行录音、摄像。如有此类需求须与乙方协商一致，并在合同中注明。

　　乙方的责任：

　　1、培训前10个工作日与甲方签订培训合同;

　　2、按照课程要求及时、充分地与甲方进行培训前期沟通，明确培训目的、内容及相关要求;

　　3、负责培训课程方案的设计、制定和实施;

　　4、选派合格的讲师承担培训实施工作;

　　5、根据授课需要，提供培训环境布置;

　　6、讲师严格按照培训方案完成教学任务，并能达到甲方的培训目的。

　　7、合同签订后，如因乙方原因，导致培训课程、日期、时间、地点和人数等培训要件发生变化时，乙方均应于开始培训前七个工作日通知甲方;并承担由此带来的相关的费用增加;如因乙方单方面原因，无法执行培训，则乙方需向甲方支付培训总合同额的50%，作为违约金;与甲方协商一致的除外;

　　8、因不可抗力导致本合同不能履行的，乙方不承担责任。

　　三、合同金额及支付

　　1、培训费用

　　按上课人数收费元/人，预算合计RMB元(大写：)

　　2、付款方式：支票 □ 现金 □ 汇款 ü

　　3、付款时间：合同签订后，20--年培训结束后3 个工作日内，甲方向乙方结清本合同列明的实际发生的全部费用。乙方为甲方开具足额发票。

　　4、付款/付款方式：

　　乙方指定的账户如下，并在支付第二次服务费之前提供全额正式税务发票：

　　请注明_____________/_________________。

　　四、其他约定

　　1、在双方确定好合同内容的情况下，特殊情况下可以采用传真的方式签订合同即：一方将盖章的合同传真至另一方，另一方盖章传真回，双方确认收到后生效。

　　2、本协议项下的一切纠纷，如友好协商不成，可提交有管辖权的法院审理。

　　五、本合同一式肆--份，双方各执贰--份，具有同等法律效力，双方签字盖章后生效。如有未尽事宜，双方另行商定。

　　甲方：

　　乙方：

练字培训服务合同书篇8

　　甲方：_________________

　　乙方：_________________

　　现因甲方发展需要，经公司研究决定，特指派乙方外出培训。为明确甲、乙双方的权利义务关系，保证甲方培养的技术人才不致流失，根据劳动法及甲方的有关规定，经双方协商，达成如下协议：

　　一、培训内容：_________________

　　二、培训时间：_____年______月______日至_____年______月______日

　　三、培训地址：_________________

　　四、费用：______元，由甲方承担。

　　五、形式：全脱产

　　六、期限：自乙方接受培训之日起，乙方为甲方工作时间不少于二年，即_____年______月______日起至_____年______月______日，否则，乙方构成违约。合同期满后，双方另订协议。

　　七、工资待遇：培训期间，甲方照发乙方的月薪；培训期满后，甲方将根据乙方平时的工作表现及工作能力，相应调整乙方的月薪。

　　八、在培训期间，乙方应珍惜此次培训机会努力学习，并保证按照此次培训的时间、地点、内容认真参加培训。如乙方不认真学习未能掌握培训中所传授的知识和技术，则甲方有权扣除在培训期为乙方支出的全部培训费用及工资。

　　九、在合同期内，乙方未经甲方同意擅自离职，或因违法违纪被甲方辞退的，乙方应赔偿甲方为培训乙方所支出的`全部费用及培训期间的工资；给甲方造成损失的，乙方须赔偿甲方的损失。为保证乙方履行本协议，甲方支付乙方薪水采用如下方式：自培训之日（即20xx年01月01日）起，甲方每月发放乙方月薪的80%，其余20%做为保证金待合同期满后一次性给付。

　　十、甲、乙双方在履行本合同时，若发生争议应本着协商的原则予以解决。协商不成的，任何一方均可向劳动争议仲裁部门提起仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院起诉。

　　十一、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效。

　　甲方：_________________乙方：_________________

　　日期：_________________日期：_________________

练字培训服务合同书篇9

　　甲方：

　　乙方：

　　根据《中华人民共和国民办教育促进法》、《中华人民共和国民办教育促进法实施条例》、《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国消费者权益保护法》等法律、法规规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就教育培训服务等事宜达成如下协议：

　　一、甲方培训资质

　　甲方经教育行政部门批准成立的教育培训机构，具备培训项目(课程)资质。

　　批准证号：

　　二、培训内容

　　培训内容培训计划授课老师

　　姓名： (基础教育类教师资格证号) (其他类相关职称或等级证书) 培训课程

　　培训时间

　　培训地点

　　授课方式

　　1、一对一(或一对 );2、班制( 人);3、其他：培训费用：

　　教育培训机构严格执行教育局、财政局、物价局等有关部门关于民办

　　教育机构收费的文件规定，向社会公示收费项目、标准等相关内容。应在醒目位置公示物价部门批准的收费文件和代办费等报备文书，实行按期收费制度。不另行收取物价部门未报备的费用，不向学生收取公示以外的其他项目费用。

　　教育培训机构费用合计： (元)

　　其中：

　　1、教材、资料费： ;2、授课费： ;3、考试费： ;4、相关证书成本费： ;5、空调费： ;6、其他费用：。

　　支付时间及方式

　　1、支付时间：

　　2、支付方式：一次性支付;□签订协议时支付元，剩余部分元，于年月日前付清;□其他方式。其他教育成果形式(如考试及颁发证书)等

　　三、甲方权利义务

　　1、甲方权利

　　(1)按照培训机构的规定对乙方实施培训管理;

　　(2)按约定收取培训费用。

　　2、甲方义务

　　(1)制定培训计划，包括授课教材版本及资料、节次、进度、期限、考勤(含授课老师和学生)、考试、乙方培训过程中的阶段性问题及分析报告、作业及试卷批改和授课老师资质等内容;

　　(2)按照约定提供培训内容服务;

　　(3)未经乙方同意，不得将乙方转让给其他教育培训机构或者交由其他教育培训机构培训;

　　(4)乙方在培训过程中遇到的困难向甲方请教的，甲方应当免费在48小时内解决。

　　(5)保证乙方在培训期间的人身财产安全。

　　四、乙方权利义务

　　1、乙方权利

　　(1)有试听次培训课程的权利;

　　(2)对甲方提供的培训服务不满意的，有要求更换培训老师的权利。

　　2、乙方义务

　　(1)遵守甲方的培训管理规定;

　　(2)如实提供与培训课程相关的近期成绩;

　　(3)按照约定支付培训费用;

　　(4)乙方因特殊原因改变培训时间的，应提前48小时通知甲方并取得甲方同意;

　　五、违约责任

　　1、甲方未按期开展培训服务的，乙方有权要求甲方履行合同或者解除合同，并由甲方支付乙方违约金 (元)。

　　2、培训期间，甲方未取得乙方同意，擅自调换培训老师或缩短培训课程时间的，应按照每次授课费用的标准退还自更换培训老师之日或者未培训课时的相关费用，同时，支付乙方违约金(元)。

　　3、乙方对甲方提供的培训服务不满意，要求改进教学方法或者更换培训老师的，甲方应在日内提供解决方案;若乙方仍不满意的，可解除协议，但应支付教材费及实际发生的'授课费用，其余的培训费用甲方应一次性退还给乙方。

　　4、乙方推迟接受培训课程计划超过周(次)的，甲方有解除合同的权利，乙方应支付违约金 (元)，甲方退还乙方已交的培训费用。

　　5、培训课程完成全部课程的 %后，任何一方解除合同的，由提出解除协议的一方支付违约金，其余的费用按照实际培训课时结算。

　　6、因不可抗力等原因使甲乙双方无法履行本合同的，双方按照实际培训课时结算培训费用。

　　六、合同争议解决方式

　　本合同在履行过程中发生争议的，由双方当事人协商解决;协商不成的，按下述顺序方式解决：

　　1、向教育行政部门申请仲裁。

　　2、依法向人民法院提起诉讼。

　　七、其他约定事宜

　　八、本合同未尽事宜，由双方约定后签订补充协议等附件。合同附件与本合同具有同等法律效力。本合同及其附件内，空格部分填写的文字与印刷文字具有同等法律效力。

　　九、本合同正本一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

　　十、本合同自甲乙双方签章之日起生效。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

练字培训服务合同书篇10

　　委托方(甲方)：__________________

　　服务方(乙方)：__________________

　　依据《中华人民共和国民法典》的规定，合同双方就________________项目的技术服务(该项目属____计划)，经协商一致，签订本合同。

　　一、服务内容、方式和要求应当填写培训内容和要求、培训计划、进度;属技术中介合同当应填写中介内容和要求。

　　二、工作条件和协作事项：___________________________________。

　　三、履行期限、地点和方式：_________________________________。

　　四、验收标准和方式：技术服务或者技术培训按____标准，采用____方式验收，由____方出具服务或者培训项目验收证明。

　　本合同服务项目的保证期为____。

　　在保证期内发现服务质量缺陷的，服务方应当负责返工或者采取补救措施。

　　但因委托方使用、保管不当引起的'问题除外。

　　五、报酬及其支付方式：

　　(一)本项目报酬(服务费或培训费)：____________元，大写。

　　服务方完成专业技术工作，解决技术问题需要的经费，由________方负担。

　　(二)本项目中介方活动经费为：________元，大写，由____________方负担。

　　中介方的报酬为：____________元，大写，由____方支付。

　　(三)支付方式(按以下第种方式)：

　　①一次总付：________元，大写，时间：____________。

　　②分期支付：________元，大写，时间：____________。

　　________元，大写，时间：____________。

　　③其他方式：

　　六、违约金或者损失赔偿额的计算方法：技术服务违反本合同约定，违约方应当按________________________规定，承担违约责任。

　　技术培训违反本合同约定，违约方应当按________________________规定，承担违约责任。

　　技术中介违反本合同约定，违约方应当按________________________规定，承担违约责任。

　　(一)违反本合同第条约定，____方应承担违约责任，承担方式和违约金额如下：______________。

　　(二)违反本合同第条约定，____方应承担违约责任，承担方式和违约金额如下：______________。

　　(三)________________________________。

　　七、争议的解决方法：在合同履行过程中发生争议，双方应当协商解决，也可以请求________进行调解。

　　当事人不愿协商、调解解决或者协商、调解不成的，双方商定，采用以下第____种方式解决(只能选择一种)。

　　(一)因本合同所发生任何争议，申请________仲裁委员会仲裁;

　　(二)向________人民法院起诉。

　　八、其他(含中介方的权利、义务、服务费及其支付方式，定金、财产抵押担保等上述条款未尽事宜)：________________________________________

　　九、本合同有效期限：______年____月____日至______年____月____日。

　　甲方：___________________

　　乙方：___________________

　　________年______月_____日

练字培训服务合同书篇11

　　甲方：

　　公司地址：

　　法定代表人/负责人：

　　乙方：

　　地址：

　　法定代表人/负责人：

　　本合同由甲方委托乙方就_____培训服务项目提供服务，并支付培训服务费用。双方经过平等协商，在真实、充分地表达各自意愿的基础上，达成如下协议，并由双方共同恪守：

　　第一条定义

　　1.1甲方和乙方以下单独称为“一方”，合称为“双方”。

　　1.2“本合同费用总额”是指乙方按照合同约定完成全部培训服务内容并达到双方约定的培训目的所涉及的全部费用;包括乙方为提供培训服务而发生的培训费、授课费、教材费、材料费、复印费、税费(包括但不限于营业税、增值税等)、培训师等人员的交通差旅费、住宿费等全部费用。

　　1.3“培训服务”指本合同第二条及附件所述的服务。

　　第二条培训服务的内容和要求

　　2.1乙方应积极、负责地按照本合同的条款和条件，为甲方提供有关培训服务，并保证按甲方要求的时限和行业公认的准则，保质保量地完成甲方所委托之服务事项。

　　2.2乙方应根据服务事项的进度及双方议定的计划日程，及时向甲方提供本合同所列课程的培训服务，达到既定的培训目的。

　　2.3培训服务内容及名称

　　根据甲方举办的培训班的安排，由乙方向甲方提供_____培训课程。培训课程具体内容由双方课前确认,并由乙方提供具体的培训大纲,课程执行时需达到甲方要求。

　　2.4培训时间及地点

　　_____年_____月_____日，由_____讲授_____课程，地点为_____。

　　2.5如果甲方在培训班开始前变更、取消该培训班或调整培训时间、培训内容，或者在培训课程授课前变更、取消培训课程，甲方应当在培训课程开始前至少_____个工作日通知乙方;如果因此给乙方造成损失的，双方可协商由甲方给乙方相应的补偿。

　　第三条费用及支付

　　3.1本合同费用总额(含税价)：人民币大写_____元，小写_____元;其中价款为人民币大写_____元，小写_____元，增值税款为人民币大写_____元，小写_____元。

　　除另有约定外，甲方无需就本合同项下委托事项向乙方支付上述费用之外的任何其他费用及税费(包括但不限于营业税、增值税等)。

　　3.2甲方凭乙方开具的相应金额的、符合国家规定的增值税专用发票支付本合同费用，并按照以下第种方式向乙方付款：

　　(1)一次性支付

　　培训服务完成之日起_____个工作日内，甲方向乙方支付本合同费用总额。

　　(2)分期支付甲方分期向乙方支付本合同费用：_____。

　　3.3乙方向甲方开具增值税专用发票的，乙方应派专人或特快专递方式在发票开具日后30日内送达甲方，送达日期以甲方签收日期为准;若因逾期送达的，每逾期一日,乙方应按逾期送达发票金额的万分之三支付违约金,若因逾期送达造成甲方无法抵扣的，乙方还应赔偿甲方由此遭受的损失，金额相当于逾期送达发票可抵扣金额。

　　3.4如乙方提供的增值税专用发票不符合法律法规要求或本合同约定，或不能通过税务认证的，甲方有权拒收或于发现问题后退回，乙方应及时更换，如因此导致未能在第3.3条约定时限内送达增值税专用发票的，乙方应当按照第3.3条约定承担逾期送达的违约责任

　　3.5本合同费用总额的所有支付由甲方以(银行转账、电汇、支票等方式)付至乙方。甲乙双方银行账户信息和纳税人信息：

　　甲方信息如下：_____开户行：_____银行地址：_____户名：_____账号：_____

　　纳税人识别号：_____地址：_____

　　电话：________乙方信息如下：_____开户行：_____银行地址：_____户名：_____

　　账号：_____

　　纳税人识别号：_____地址：_____

　　电话：________

　　3.6若根据本合同约定乙方应当支付违约金和/或承担赔偿责任，则甲方有权从上述任何一笔付款中直接扣除相应金额。

　　第四条双方权利义务

　　4.1甲方权利义务

　　(1)负责组织甲方学员及学员管理;

　　(2)提出培训需求和培训要求;

　　(3)协助乙方了解具体培训需求;

　　(4)负责提供培训场地，并根据乙方授课需要，为乙方布臵培训环境提供协助;

　　(5)对培训过程进行录影及录音(但应当经乙方和/或培训师的同意);

　　(6)按本合同约定付款。

　　4.2乙方权利义务

　　(1)保证在本合同签订时及履行过程中持续具备合法有效的教学培训资质和许可;

　　(2)负责组织和有效管理本合同项下培训所需培训师;

　　(3)保证培训师按照甲方培训需求和要求认真备课授课，保证培训质量，达到甲方培训目的;

　　(4)在培训全程：

　　a.应于培训服务开始前一周与甲方就培训前课程内容咨询、教学设计及课程讲授内容进行充分沟通，按照专业准则和甲方需求相结合的原则组织设计课程和内容;

　　b.应保证每一位学员在甲方指定的时间持有培训课程教材，教材内容编写要确保学员今后学习的可用、可借鉴;

　　c.应提供符合甲方实际需要的后期培训课程建议;

　　d.应于培训评估中使用中国电信集团统一的评估表，评估结果如未达到满意以上(_____分以上)，甲方有权扣减本合同项下培训服务费总额的_____%。

　　第五条知识产权

　　5.1除另有约定外，乙方为本合同而制作的培训课件、培训胶片、定制培训建议书、方案以及其他培训资料，无论是纸质或电子件(合称“培训资料”)，其知识产权和所有权归甲方所有。

　　5.2乙方为完成培训资料而使用他人作品/肖像的，应当保证乙方对该等作品全部具有自主知识产权(包括但不限于版权)，或保证已经取得原作者/著作权人/肖像权人的合法授权使用、且对乙方与甲方约定的培训资料的归属和使用无任何异议，保证培训资料对该等作品/肖像的使用不存在任何权利瑕疵，不侵犯任何第三方的`合法权益。同时，乙方应向甲方出示与原作者/著作权人/肖像权人签订的作品和/或肖像许可使用合同或其他许可使用证明。

　　5.3乙方为完成本合同项下培训服务而使用培训师的，应当与培训师签订书

　　第3页共6页

　　面协议，明确获得其作为表演者的全部授权，包括但不限于许可甲方有权使用其肖像、对其培训过程进行录音录像、复制发行、以及通过网络传播等权利。同时，乙方应向甲方出示与培训师签订的、含有上述内容的相关协议或其他许可使用证明。

　　5.4如果有人提出法律或行政程序(合称“侵权指控”)，声称甲方使用培训资料侵犯了其知识产权等合法权益，乙方应负责解决，并赔偿由此给甲方造成的一切实际损失和费用，包括但不限于上述侵权指控中所产生的一切诉讼费用、合理的律师费用、调查费用、和解金额或生效法律文书中规定的赔偿金额)。

　　如果在侵权指控的审理过程中有关法院或行政机关禁止甲方继续使用培训服务成果的部分或全部，乙方应酌情采取以下措施之一：

　　(1)使甲方免费重新获得使用上述培训服务成果的权利。

　　(2)免费更换或改造上述服务成果，使甲方不受上述禁令限制继续使用服务成果。

　　第六条保密

　　6.1乙方对甲方所提供的所有资料以及在本合同签订、履行过程中所接触到的甲方及其关联公司的商业秘密、技术资料、客户信息等资料和信息(统称“保密资料”)负有保密义务。未经甲方书面许可，乙方不得向任何第三方披露，不得将保密资料的部分或全部用于本合同约定事项以外的其他用途。乙方有义务对保密资料采取不低于对其本身商业秘密所采取的保护手段予以保护。乙方可仅为本合同目的向其确有知悉必要的雇员披露保密资料，但同时须指示其雇员遵守本条规定的保密及不披露义务。

　　6.2乙方仅得为履行本合同之目的对保密资料进行复制。乙方不得以任何方式(如软硬盘、图纸、彩样、照片、菲林、光盘等)留存保密资料(包括但不限于素材、半成品、成品)。乙方应当在完成委托事项或本合同终止或解除后日内，将保密资料原件全部返还甲方，并销毁所有复制件。乙方应当妥善保管保密资料，并对保密资料在乙方期间发生的被盗、泄露或其他有损保密资料保密性的事件承担全部责任，因此造成甲方损失的，乙方应负责赔偿。

　　6.3如乙方违反本合同关于保密的约定，乙方应赔偿因此而给甲方造成的一切损失。

　　6.4本保密条款自保密资料提供或披露之日起至本合同终止或解除后年内持续有效。

　　第七条合同变更、解除

　　7.1合同一经确认，双方均应按本合同约定履行。除本合同另有约定外，如一方提出变更(包括培训时间、师资及培训内容的更改)、解除合同的，至少需提前日提出，经对方同意后方可做调整。

　　第八条不可抗力

　　8.1本合同所称不可抗力，是指地震、台风、水灾、火灾、战争以及其它本合同各方不能预见，并且对其发生和后果不能防止或不能避免且不可克服的客观情况。

　　8.2本合同任何一方因不可抗力不能履行或不能完全履行本合同的义务时，应在不可抗力发生之日起_____日内书面通知本合同的其它方，并在不可抗力发生之日起_____日内向其它方提供由有关部门出具的不可抗力证明。

　　8.3因不可抗力不能履行合同的，根据不可抗力的影响，受影响方部分或全部免除责任，但法律另有规定的除外。迟延履行合同后发生不可抗力的，不能免除责任。

　　8.4如果因不可抗力的影响致使本合同中止履行_____日或以上时，甲方有权决定是否继续履行或终止本合同，并书面通知乙方。

　　第九条违约责任

　　9.1合同一方未履行或未有效履行本合同项下义务的，均构成违约，应承担相应的违约责任;如给对方造成损失的须据实赔偿。

　　9.2一方如违反第七条约定擅自变更、解除合同给对方造成损失的，履约方有权要求违约方支付培训服务费总额_____%的违约金。

　　第十条法律适用和争议解决

　　10.1本合同适用中华人民共和国法律。

　　10.2所有因本合同引起的或与本合同有关的任何争议将通过双方友好协商解决。如果双方不能通过友好协商解决争议，则任何一方均可采取下述第种争议解决方式：

　　(1)将该争议提交仲裁委员会，按照申请仲裁时该会的仲裁规则进行仲裁。仲裁在进行。仲裁语言为中文。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。仲裁费用由败诉方承担。

　　(2)向甲方所在地有管辖权的人民法院起诉。

　　10.3仲裁或诉讼进行过程中，双方将继续履行本合同未涉仲裁或诉讼的其它部分。

　　第十一条合同生效及其他

　　11.1未经甲方书面同意，乙方不得将本合同部分或全部服务工作转让第三人承担。

　　11.2未得到对方的书面许可，一方均不得以广告或在公共场合使用或摹仿对方的商业名称、商标、图案、服务标志、符号、代码、型号或缩写，任何一方均不得声称对对方的商业名称、商标、图案、服务标志、符号、代码、型号或缩写拥有所有权。

　　11.3本合同的任何内容不应被视为或解释为双方之间具有合资、合伙、代理关系。

　　11.4本合同一式四份，双方各持两份，具有同等效力。

　　11.5本合同自双方授权代表签字盖章之日起生效。

　　11.6甲乙双方因履行本合同或与本合同有关的一切通知都必须按照本合同中的地址，以书面形式或双方确认的传真或类似的通讯方式进行。采用信函形式的应使用挂号信或者具有良好信誉的特快专递送达。如使用传真或类似的通讯方式，通知日期即为通讯发出日期，如使用挂号信件或特快专递，通知日期即为邮件寄出日期并以邮戳为准。

　　甲方：_____

　　_____年_________月_________日

　　乙方：_____

　　_____年_________月_________日

练字培训服务合同书篇12

　　甲方：_____(以下简称甲方)

　　乙方：_____(以下简称乙方)

　　根据《劳动法》第二十二条及相关法律法规，就甲方向乙方提供锅炉操作工专项培训后服务期约定一事，经甲乙双方友好协商达成如下共识：_____

　　一、甲方根据国家特种设备操作要求，于20年7月份委派乙方至0000进行锅炉操作工专项培训，培训费用共计20元。

　　二、乙方必须认真遵守专项培训的学习安排及课程要求，通过专项考试，并要取得培训证书，持证上岗。

　　三、根据乙方所取得的证书及工作能力，甲方给予适当薪资调整，乙方需无条件遵守。

　　四、乙方须在甲方工作服务期满二年(20年8月1日至20年8月1日)，劳动合同期限以此约定为准，如果期间不管以任何理由乙方提出辞职，需向甲方赔偿本次专项培训费20元。

　　五、本协议在执行过程中若发生争议，应友好协商解决，协商所达成的共识为本协议的附件，协商不成由诉方所在地的人民法院管辖。

　　六、本协议一式贰份，经甲乙双方签章后生效，甲乙双方各执壹份，同具法律效力。

　　甲方(公章)：______________乙方(公章)：______________

　　法定代表人(签字)：______________法定代表人(签字)：______________

　　_________年____月____日_________年____月____日

练字培训服务合同书篇13

　　甲方：

　　法定代表人：

　　联系电话：

　　地址：

　　乙方：

　　住址：

　　身份证号：

　　联系电话

　　根据《_____》和《中华人民共和国消费者权益保护法》等法律、法规规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就教育培训服务等事宜达成如下协议：

　　一、甲方培训资质

　　甲方经教育行政部门批准成立的教育培训机构，具备培训项目（课程）资质。

　　批准证号：________________________________________。

　　二、培训内容

　　1、培训内容

　　培训计划：________________________________________。

　　授课老师：________________________________________。

　　培训课程：________________________________________。

　　培训时间：________________________________________。

　　培训地点：________________________________________。

　　2、授课方式：

　　（1）一对一（或一对?）。

　　（2）班制（人）。

　　（3）其他：________________________________________。

　　3、培训费用

练字培训服务合同书篇14

　　甲方：

　　乙方：年月日，甲乙双方签订了劳动合同。现就培训与服务期的相关事宜，甲乙双方经友好协商达成如下协议：

　　一、甲方派乙方参加专业技术培训，乙方愿意参加该项培训。培训时间从年月日起至年月日止，培训地点在。

　　二、乙方参加此次专业技术培训，甲方提供专项培训费用共计元人民币，其中包括：

　　1、培训费元人民币;

　　2、培训期间的住宿和伙食补助元/天，合计元人民币。

　　3、往返交通费元人民币。

　　以上费用以实际支出为准，实报实销，但总金额以元人民币为限，超过部分以及其他费用由乙方承担。

　　三、乙方参加培训期间视为正常出勤，甲方按照正常出勤的标准向乙方支付工资。

　　四、乙方应当严格遵守培训机构的时间安排。乙方无故不参加培训的，按照矿工处理，同时甲方有权解除本协议，取消乙方的培训资格，已经发生的培训费用由乙方承担。

　　五、乙方应当认真参加培训，圆满完成培训课程，顺利通过考试并/或取得相关证书。乙方参加完专业技术培训后，甲方可以根据需要调整其工作岗位。

　　六、参加完专业技术培训后，乙方为甲方服务的期限不得短于年。服务期从专业技术培训结束之日起计算。

　　七、甲乙双方的劳动合同期限届满但本协议约定的服务期尚未届满的，劳动合同期限自动续延至服务期满之日。但是，如果甲方决定不再续延劳动合同期限的，劳动合同期限不再续延。

　　八、乙方违反服务期约定的，应当向甲方支付违约金，违约金数额为服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。

　　九、本协议为甲乙双方于年月日签订的劳动合同的附件。本协议中的所有条款均为双方当事人协商一致的真实意思表示。

　　十、本协议自甲方盖章且乙方签字之日起生效，一式两份，双方各持一份。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(签字)：_________　　　　　法定代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

练字培训服务合同书篇15

　　甲方：_________

　　乙方：_________

　　甲乙双方经友好协商，达成以下条款：

　　一、服务项目与权益　加入_________网，交纳入网费_________元/年，享受以下服务：

　　1.将入网单位分别编入“_________”，“_________”，“_________”三个专栏，链接企业的网页或网站。

　　2.入网单位持有市、省、国家名优产品有效证书的产品，可编入“名特优产品推荐专栏”。

　　3.享有信息发布权，可在“行业动态”，“公告”，“供需信息直播”等专栏免费发布企业的有关信息。

　　4.赠阅《_________》周报，入网单位可免费在信息报上作企业宣传，新产品推介，发布供需信息等。

　　5.若因技术问题使甲方信息不能正常发布的时间连续超过_______天以上_______天以内的，乙方按天计算赔偿甲方损失，超过_______天以上仍无法正常发布的，乙方将未予发布时间的全部款项退还甲方，本合同同时解除。

　　二、企业需自己修改网页与上传信息，本网可给予有关密码，但必须遵守以下条款：

　　1.企业应做好密码的保密保管工作，承担相关责任。

　　2.企业应指定专门人员，经本网培训合格后，方可上网操作。

　　3.上传内容仅限经济业务方面，不得上传虚假信息，并符合国家的法律，法规和政策，如因违反而引起的纠纷与法律责任等由甲方自负，与本网无关。

　　4.本网发现上传内容不符合规定时，有权予以删除。

　　后果严重的，本网有权暂停该密码的使用权。

　　三、其他约定　服务期限：到款之日起至次年同日。

　　如有未尽事宜可及时协商解决。

　　本合同自签字盖章日起生效，甲乙双方各执一份，有效期为_______年。

　　合同期满，经双方同意可自动延续。

　　合同传真件与正本具同等效力。

　　甲方：_________乙方：_________

　　法定代表人：_________ 法定代表人：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

练字培训服务合同书篇16

　　甲方：

　　乙方：

　　为了提高安全意识强化管理，__驾校与聘用教练员协商，达成如下协议，以安全责任状形式签定。

　　1.路训阶段教练员必须在车上，若考核员发现学员独自路训，罚教练50元/次，由此发生车辆、人员等事故，教练员负全部责任，视情节扣除安全押金、工资，直至开除。

　　2.穿桩训练阶段，教练员必须在场地进行指导，否则罚教练30元/次，发生事故参照第1条.

　　3.教练车出车、收车，加油等在非训练场地的道路上行驶，必须由教练员驾驶车辆，否则扣教练30元/次，发生事故参照第一条.

　　4.教练员短时间离开车辆(20分钟内)，必须与总教练请假，由总教练安排其他人照料车辆或短时熄火停车，不请假擅自离开扣教练30元/次，请假后未做及时安排扣总教练30元/次.

　　5.教练员中午或训练期间喝酒(啤酒、白酒等酒类）扣50元/次，醉酒以致不能正常工作，解除聘用关系。

　　6.车上不准乘坐与训练无关的人员(如亲戚、朋友等），更不准将车辆交给无驾驶证及非本校正式学员驾驶，否则扣30元/次，发生事故，教练员负全部责任。

　　7.没有校长、副校长批准，任何教练车不许出校门(接人、送人、加油、采购等），否则教练员负全部责任。

　　8.训练时段发生学员打架、斗殴事件，教练员要及时处理，并上报领导。

　　9.教练员不能有让学员摇车、起动、下车底修车等不安全行为，若因此造成学员受伤或其他事故，教练负全部责任。

　　10.不允许单独出、收车，必须在总教练带领下统一出、收车，各车钥匙在收车后按号挂在墙牌上，否则扣教练员20元/次。

　　11.安全押金500元/人，一月工作无事故，月底另发安全奖500元.教练员因工作调动(解除责任状)且无事故发生者退还押金，如因工作失误造成损失，视情况扣除押金，情节严重者开除，押金概不退还.

　　12.其他有关安全未尽事项，双方协商解决.

　　13.本责任状自签字之日起生效.

　　14.本责任状一式叁份，校长执一份，教练员一份，办公室留存一份.

　　__市__驾驶员有限公司(盖章)教练员(签字):

　　法人代表(签字):

　　____年____月____日

练字培训服务合同书篇17

　　合同编号：

　　甲方(用人单位)

　　统一社会信用代码：

　　住所：

　　电话：

　　电子邮箱：

　　乙方(劳动者)：

　　身份证号码：

　　住所：

　　电话：

　　所在部门：

　　岗位：

　　鉴于甲方人才竞争的需求，且经甲方考察认为乙方具备相当的潜能及发展机会，遂甲方同意出资赞助乙方参加本协议项下的专业技术培训。就此，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及双方所签订的《劳动合同》的规定，甲乙双方经平等协商签订如下培训服务期协议，以资共同遵守协议所列条款。

　　第一部分专项培训

　　1.1甲方为乙方提供专业技术培训的地点为，培训时间拟从年月日到年月日，共计天。

　　1.2如因签证办理情况、业务发展需要、工作安排、培训成绩或培训机构的日程安排等之所需，而使上述培训地点、培训起始时间有变动的，乙方应予以理解并接受，具体变更情况以甲方另行出具的书面通知所载内容为准。

　　1.3在此次培训中，乙方将接受一系列有关方面/内容的培训。具体的培训计划和课程安排详见附件。

　　甲方提供的培训将包括但不限于参观拜访、课堂教学(包括远程教学)、带教和在岗实践等各种形式，乙方对各种形式的培训均应认真参加，不得缺席。乙方无故不参加培训或违反培训机构纪律或培训机构当地法律法规的'，甲方有权取消乙方的培训资格，乙方应当退还甲方支付的全部培训费用。

　　乙方须在培训期限内参加完成全部培训课程，认真学习掌握相应的技术和相关专项知识，准时通过有关的培训考试或取得相关证书，若未能按时通过有关的培训考试或取得相关证书，视为因乙方过错未达到培训目的，乙方应当退还甲方支付的全部培训费用。

　　乙方在培训期间，必须对自己的学习情况做出书面小结，定期(每天/周/月)向甲方汇报，并在培训结束后日内向甲方提交自我评价/培训总结。

　　1.4乙方在培训期间与甲方的劳动关系不变，薪酬待遇按照如下第种约定办理：

　　(1)保持不变，继续按照双方签订的《劳动合同》履行;

　　(2)甲方发放乙方基本工资。

　　甲方依法为乙方代扣代缴根据国家及当地税收政策所评定的个人所得税及社会保险费。

　　1.5甲乙双方确认，此次甲方为乙方支付的培训费用包括但不限于学费、各种津贴(包括交通津贴、住宿津贴、服装津贴、伙食津贴、通讯津贴)及因培训产生的用于乙方的其他直接费用。本次培训费用预计为元(人民币)，若实际培训费用与预计培训费用不符的，则本协议约定的违约金数额应以实际培训费用为准。

　　1.6乙方对在培训期间所接触的所有信息，包括但不限于信息、资料、专有技术、程序、培训内容、培训课程、图纸等，负有保密义务。乙方在培训期间所做出的任何发明、专有技术和诸如设计、文字的创造性成果均属职务成果，归甲方所有。

　　1.7乙方应于培训结束后日内回到甲方处服务，甲方有权根据乙方的工作能力适当调整乙方至相应的岗位和职位，但不排除回原岗位继续工作。

　　第二部分服务期

　　2.1从乙方完成培训回到甲方之日起，乙方必须为甲方服务年/月/日，即从年月日到年月日止。经双方协商一致，可以延长本协议约定的服务期。

　　2.2乙方在完成培训后未经甲方批准而逾期未归的，甲方可以解除劳动合同，并要求乙方承担违约责任。

　　2.3服务期内，如劳动合同期限变更或届满，双方对续订劳动合同不能达成一致，应按原劳动合同确定的条件继续履行至服务期终止之日。除有《劳动合同法》第三十八条情形外，乙方不得单方解除劳动合同关系。

　　第三部分违约责任

　　3.1乙方在培训开始前放弃培训或解除劳动合同的，应当向甲方支付违约金元人民币。违约金不得超过甲方实际提供的培训费用。

　　3.2乙方在培训完成后违反服务期约定的，包括单方提出解除劳动合同，因自身过错等原因导致劳动合同解除或终止，应当向甲方支付违约金。违约金数额的计算方法是：违约金数额=实际培训总费用/应服务月数×(应服务月数-实际服务月数)。

　　3.3上述应返还之培训费用，甲方可以在应结算给乙方的工资、奖金、佣金及其他款项中直接扣除，或由乙方在解除或终止劳动关系之日向甲方支付。

　　第四部分争议处理及其他

　　4.1因履行本协议发生的争议，若双方无法协商解决的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

　　4.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。经双方签字或盖章之日起生效。

　　(以下无正文)

　　甲方(盖章)：乙方(签名)：

　　法定代表人或委托代理人(签名)：

　　年月日年月日

练字培训服务合同书篇18

　　合同签订地：

　　甲方：

　　地址：

　　法定代表人/负责人：

　　乙方：

　　地址：

　　法定代表人/负责人：

　　本合同由甲方委托乙方就培训服务项目提供服务，并支付培训服务费用。双方经过平等协商，在真实、充分地表达各自意愿的基础上，达成如下协议，并由双方共同恪守：

　　第一条定义

　　1.1甲方和乙方以下单独称为“一方”，合称为“双方”。

　　1.2“本合同费用总额”是指乙方按照合同约定完成全部培训服务内容并达到双方约定的培训目的所涉及的全部费用；包括乙方为提供培训服务而发生的培训费、授课费、教材费、材料费、复印费、税费（包括但不限于营业税、增值税等）、培训师等人员的交通差旅费、住宿费等全部费用。

　　1.3“培训服务”指本合同第二条及附件所述的服务。

　　第二条培训服务的内容和要求

　　2.2乙方应根据服务事项的进度及双方议定的计划日程，及时向甲方提供本合同所列课程的培训服务，达到既定的培训目的。

　　2.3培训服务内容及名称

　　根据甲方举办的培训班的安排，由乙方向甲方提供培训课程。

　　培训课程具体内容由双方课前确认,并由乙方提供具体的培训大纲,课程执行时需达到甲方要求。

　　2.4培训时间及地点

　　年月日，由讲授课程，地点为。

　　2.5如果甲方在培训班开始前变更、取消该培训班或调整培训时间、培训内容，或者在培训课程授课前变更、取消培训课程，甲方应当在培训课程开始前至少个工作日通知乙方；如果因此给乙方造成损失的，双方可协商由甲方给乙方相应的补偿。

　　第三条费用及支付

　　3.1本合同费用总额（含税价）：人民币大写元，小写元；其中价款为人民币大写元，小写元，增值税款为人民币大写元，小写元。

　　除另有约定外，甲方无需就本合同项下委托事项向乙方支付上述费用之外的任何其他费用及税费（包括但不限于营业税、增值税等）。

　　3.2甲方凭乙方开具的相应金额的、符合国家规定的增值税专用发票支付本合同费用，并按照以下第种方式向乙方付款：

　　（1）一次性支付

　　培训服务完成之日起个工作日内，甲方向乙方支付本合同费用总额。

　　（2）分期支付

　　甲方分期向乙方支付本合同费用：。

　　3.3乙方向甲方开具增值税专用发票的，乙方应派专人或特快专递方式在发票开具日后30日内送达甲方，送达日期以甲方签收日期为准；若因逾期送达的，每逾期一日,乙方应按逾期送达发票金额的万分之三支付违约金,若因逾期送达造成甲方无法抵扣的，乙方还应赔偿甲方由此遭受的损失，金额相当于逾期送达发票可抵扣金额。

　　3.5本合同费用总额的所有支付由甲方以（银行转账、电汇、支票等方式）付至乙方。甲乙双方银行账户信息和纳税人信息：

　　甲方信息如下：

　　开户行：

　　银行地址：

　　户名：

　　账号：

　　纳税人识别号：

　　地址：

　　电话：

　　乙方信息如下：

　　开户行：

　　银行地址：

　　户名：

　　账号：

　　纳税人识别号：

　　地址：

　　电话：

　　3.6若根据本合同约定乙方应当支付违约金和/或承担赔偿责任，则甲方有权从上述任何一笔付款中直接扣除相应金额。

　　第四条双方权利义务

　　4.1甲方权利义务

　　(1)负责组织甲方学员及学员管理；

　　(2)提出培训需求和培训要求；

　　(3)协助乙方了解具体培训需求；

　　(4)负责提供培训场地，并根据乙方授课需要，为乙方布臵培训环境提供协助；

　　(5)对培训过程进行录影及录音（但应当经乙方和/或培训师的同意）；

　　(6)按本合同约定付款。

　　4.2乙方权利义务

　　(1)保证在本合同签订时及履行过程中持续具备合法有效的教学培训资质和许可；

　　(2)负责组织和有效管理本合同项下培训所需培训师；

　　(3)保证培训师按照甲方培训需求和要求认真备课授课，保证培训质量，达到甲方培训目的；

　　(4)在培训全程：

　　a.应于培训服务开始前一周与甲方就培训前课程内容咨询、教学设计及课程讲授内容进行充分沟通，按照专业准则和甲方需求相结合的原则组织设计课程和内容；

　　b.应保证每一位学员在甲方指定的时间持有培训课程教材，教材内容编写要确保学员今后学习的可用、可借鉴；

　　c.应提供符合甲方实际需要的后期培训课程建议；

　　d.应于培训评估中使用中国电信集团统一的评估表，评估结果如未达到满意以上（80分以上），甲方有权扣减本合同项下培训服务费总额的 %。

　　第五条知识产权

　　5.1除另有约定外，乙方为本合同而制作的培训课件、培训胶片、定制培训建议书、方案以及其他培训资料，无论是纸质或电子件（合称“培训资料”），其知识产权和所有权归甲方所有。

　　5.2乙方为完成培训资料而使用他人作品/肖像的，应当保证乙方对该等作品全部具有自主知识产权（包括但不限于版权），或保证已经取得原作者/著作权人/肖像权人的合法授权使用、且对乙方与甲方约定的培训资料的归属和使用无任何异议，保证培训资料对该等作品/肖像的使用不存在任何权利瑕疵，不侵犯任何第三方的合法权益。同时，乙方应向甲方出示与原作者/著作权人/肖像权人签订的作品和/或肖像许可使用合同或其他许可使用证明。

　　5.3乙方为完成本合同项下培训服务而使用培训师的，应当与培训师签订书

　　5.4如果有人提出法律或行政程序(合称“侵权指控”)，声称甲方使用培训资料侵犯了其知识产权等合法权益，乙方应负责解决，并赔偿由此给甲方造成的一切实际损失和费用，包括但不限于上述侵权指控中所产生的一切诉讼费用、合理的律师费用、调查费用、和解金额或生效法律文书中规定的赔偿金额）。

　　如果在侵权指控的审理过程中有关法院或行政机关禁止甲方继续使用培训服务成果的部分或全部，乙方应酌情采取以下措施之一：

　　（1）使甲方免费重新获得使用上述培训服务成果的权利。

　　（2）免费更换或改造上述服务成果，使甲方不受上述禁令限制继续使用服务成果。

　　第六条保密

　　6.1乙方对甲方所提供的所有资料以及在本合同签订、履行过程中所接触到的甲方及其关联公司的商业秘密、技术资料、客户信息等资料和信息（统称“保密资料”）负有保密义务。未经甲方书面许可，乙方不得向任何第三方披露，不得将保密资料的部分或全部用于本合同约定事项以外的其他用途。乙方有义务对保密资料采取不低于对其本身商业秘密所采取的保护手段予以保护。乙方可仅为本合同目的向其确有知悉必要的雇员披露保密资料，但同时须指示其雇员遵守本条规定的保密及不披露义务。

　　6.2乙方仅得为履行本合同之目的对保密资料进行复制。乙方不得以任何方式（如软硬盘、图纸、彩样、照片、菲林、光盘等）留存保密资料（包括但不限于素材、半成品、成品）。乙方应当在完成委托事项或本合同终止或解除后日内，将保密资料原件全部返还甲方，并销毁所有复制件。乙方应当妥善保管保密资料，并对保密资料在乙方期间发生的被盗、泄露或其他有损保密资料保密性的事件承担全部责任，因此造成甲方损失的，乙方应负责赔偿。

　　6.3如乙方违反本合同关于保密的约定，乙方应赔偿因此而给甲方造成的一切损失。

　　6.4本保密条款自保密资料提供或披露之日起至本合同终止或解除后年内持续有效。

　　第七条合同变更、解除

　　7.1合同一经确认，双方均应按本合同约定履行。除本合同另有约定外，如一方提出变更（包括培训时间、师资及培训内容的更改）、解除合同的，至少需提前日提出，经对方同意后方可做调整。

　　第八条不可抗力

　　8.2本合同任何一方因不可抗力不能履行或不能完全履行本合同的义务时，应在不可抗力发生之日起日内书面通知本合同的其它方，并在不可抗力发生之日起日内向其它方提供由有关部门出具的不可抗力证明。

　　8.4如果因不可抗力的影响致使本合同中止履行日或以上时，甲方有权决定是否继续履行或终止本合同，并书面通知乙方。

　　第九条违约责任

　　9.1合同一方未履行或未有效履行本合同项下义务的，均构成违约，应承担相应的违约责任；如给对方造成损失的须据实赔偿。

　　9.2一方如违反第七条约定擅自变更、解除合同给对方造成损失的，履约方有权要求违约方支付培训服务费总额 %的违约金。

　　第十条法律适用和争议解决

　　10.1本合同适用中华人民共和国法律。

　　（1）将该争议提交仲裁委员会，按照申请仲裁时该会的仲裁规则进行仲裁。仲裁在进行。仲裁语言为中文。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。仲裁费用由败诉方承担。

　　（2）向甲方所在地有管辖权的人民法院起诉。

　　10.3仲裁或诉讼进行过程中，双方将继续履行本合同未涉仲裁或诉讼的其它部分。

　　第十一条合同生效及其他

　　11.1未经甲方书面同意，乙方不得将本合同部分或全部服务工作转让第三人承担。

　　11.3本合同的任何内容不应被视为或解释为双方之间具有合资、合伙、代理关系。

　　11.4本合同一式四份，双方各持两份，具有同等效力。

　　11.5本合同自双方授权代表签字盖章之日起生效。

　　甲方：中国电信公司地址：联系人：电话：传真：邮编：

　　乙方：地址：联系人：

　　电话：传真：邮编：

　　11.7附件为本合同不可分割的部分。若附件与合同正文有任何冲突，以合同正文为准。

　　本合同附件为：

　　补充附页

　　经友好协商，对本合同条款补充、修改如下，本补充附页为合同正文的一部分，与合同正文冲突时，以本补充附页为准：

　　甲方：中国电信公司法定代表人/负责人或授权代表：（签字）

　　年月日

　　乙方：

　　法定代表人/负责人或授权代表：（签字）

　　年月日

练字培训服务合同书篇19

　　甲方：

　　乙方：

　　一、甲方派出乙方外出进修与培训，项目为，甲方承担乙方进修与培训的费用，以及进修与培训期间的工资、奖金。

　　二、乙方承诺：

　　1.外出进修与培训期间，认真学习，完成进修与培训任务，获得相应证书；

　　2.回医院后开展相关的新技术、新疗法；

　　3.保证进修与培训后在甲方工作服务五年以上。

　　三、违约责任

　　1.乙方进修与培训期间未完成学习任务，没有取得相应的证书，需自行承担进修与培训费用。

　　2.乙方进修与培训后，未在甲方服务满五年而提前辞职，需赔付实际发生的进修与培训费用，以及违约金5万元。

　　3.甲方因业务量减少裁员而不再聘用或辞退乙方，乙方不承担违约责任。因乙方不能履行工作职责而导致甲方不再聘用或辞退乙方，则乙方需承担违约责任。

　　四、本协议一式两份，甲方和乙方各保存1份。

　　甲方：（盖章）

　　乙方：（签字）

　　年月日

练字培训服务合同书篇20

　　甲方：

　　乙方：

　　乙方身份证号：

　　因工作需要，甲方同意(选送、派遣)乙方参加由甲方出资的《全员生发智慧系统》教育培训学习，并在自愿、协商一致的基础上签订本合同，共同遵守。

　　1、乙方培训学习期间必须遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，严格履行所在岗位的工作职责。

　　2、乙方自培训学习结束返回工作岗位之日起计算，在甲方服务年限不少于三年，服务时间自20_年5月至20_年5月。

　　3、培训学习期间因乙方原因离开本公司或因乙方原因未完成学业，由乙方全额偿还甲方出资的`培养费用。

　　4、乙方服务期未满解除劳动合同或不履行《员工教育培训服务期合同》，应赔偿甲方承担的教育培训费用。多次参加教育培训且均在服务期以内的，实际交纳培养赔偿费累计计算。

　　5、本次培训学习的日期为20_年5月9日至5月17日，甲方出资的培训费为?12133元(大写：壹万贰仟壹佰叁拾叁元)。

　　6、本合同为劳动合同附件，经双方签订后，具备法定效力，未及事宜按劳动合同书执行。

　　甲方(公章)：_________

　　_________年____月____日

　　乙方(公章)：_________

　　_________年____月____日

练字培训服务合同书篇21

　　甲方：_________________

　　乙方：_________________

　　根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条之规定，为了使员工的素质不断提高，甲、乙双方经过平等协商，现就乙方的培训工作及有关费用的承担达成如下协议，并作为双方签订劳动合同的附件一并遵照执行：

　　一、本协议对双方约定的培训期限，从甲方开始录用乙方培训开始，到乙方离开甲方公司的工作为止。若因为乙方在录用试用期内，因为乙方有劳动合同法规定的第三十九条和第四十条第一项和第二项的`情形存在，被甲方解除劳动合同以外，均应受此协议的约束。

　　二、甲方对乙方应承担的培训和培训费用主要包括：

　　1、甲方送乙方到其他培训单位进行的一切有货币支出的培训；

　　2、甲方为培训企业职工自己组织的聘请外面的师资力量，以支付培训报酬有合法收据的培训，按实际参加培训人员分摊到乙方个人所发生的培训费用，作为乙方应分摊的培训费用；

　　3、甲方为了招聘乙方时所发生的招录费，含广告费、考试费、师资费，若该批次为多人参加时，乙方只按比例承担其所分摊的费用。

　　三、本协议第二条规定的费用应由甲方负责统一缴付和核算，并在每次培训完成后将发生的费用核算到个人，其结果书面告知乙方确认，然后由甲方人资部门保存备案。

　　四、甲方有对乙方提高业务技能和晋级进行不断培训的义务。乙方有义务积极参加甲方组织的岗位技能和晋级培训，有参加甲方组织的第三方进行培训的义务，并接受甲方对乙方培训结果进行的考核，考核结果有的可作为甲方对乙方晋级和迁升的重要依据。

　　五、乙方接受甲方对其培训工作后，应认真搞好本职工作，不得在自己有了一定技能后，就千方百计的跳槽，应根据劳动合同所规定服务期限同步履行。

　　六、不论何种原因，若乙方在劳动合同期限未满的情况下，要求与甲方提前解除或终止劳动合同，乙方都应足额承担本协议第二条注明由乙方承担的各项培训费。

　　七、若因为乙方违约解除劳动合同时，乙方除应按本协议第六条的规定承担培训费外，还应按培训费总额的50%向甲方承担违约金。

　　八、在乙方没有按本协议第六条、第七条的规定承担费用时，甲方有权终止为乙方办理相关的劳动合终止手续，以及中止处理转移劳保手续等关系，由此产生的一切后果由乙方承担。

　　九、本协议一式两份，双方各持一份，与劳动合同具有同等法律效力。

　　十、本协议签字或盖章生效。

　　甲方：_________________乙方：_________________

　　日期：_________________日期：_________________

练字培训服务合同书篇22

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙双方依据《中华人民共和国合同法》，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，就乙方为甲方提供活动服务的事宜达成如下协议：

　　一、培训事宜

　　1、课程名称：

　　2、培训地点：客户指定地点

　　3、培训对象：新进储备干部

　　二、双方责任和义务

　　甲方责任：

　　1、培训前10个工作日与乙方签订培训合同；

　　2、按照课程要求及时、充分地与乙方进行培训前期沟通，明确培训目的、内容及相关要求；

　　3、提供培训场地、设施及必要的文具。根据乙方授课要求，提供培训环境布置协助。

　　4、合同签订后，如因甲方原因，导致培训课程、日期、时间、地点和人数等培训要件发生变化时，甲方均应于开始培训前五个工作日通知乙方；并承担由此带来的不确定性和相关的费用增加；如甲方单方面取消此次培训，乙方有权解除本合同；则甲方需向乙方支付培训总合同额的50%，作为违约金；与乙方协商一致的除外；

　　5、因不可抗力导致本合同不能履行的，甲方不承担责任；

　　6、原则上不得安排旁听人，如安排，须征得乙方同意，并承担由此对课程质量的全部影响；

　　7、有义务对参训学员进行引导，并要求其遵守培训中的秩序要求；

　　8、为保护乙方知识产权，培训过程中不得进行录音、摄像。如有此类需求须与乙方协商一致，并在合同中注明。

　　乙方的责任：

　　1、培训前10个工作日与甲方签订培训合同；

　　2、按照课程要求及时、充分地与甲方进行培训前期沟通，明确培训目的、内容及相关要求；

　　3、负责培训课程方案的设计、制定和实施；

　　4、选派合格的讲师承担培训实施工作；

　　5、根据授课需要，提供培训环境布置；

　　6、讲师严格按照培训方案完成教学任务，并能达到甲方的培训目的。

　　7、合同签订后，如因乙方原因，导致培训课程、日期、时间、地点和人数等培训要件发生变化时，乙方均应于开始培训前七个工作日通知甲方；并承担由此带来的相关的费用增加；如因乙方单方面原因，无法执行培训，则乙方需向甲方支付培训总合同额的50%，作为违约金；与甲方协商一致的除外；

　　8、因不可抗力导致本合同不能履行的，乙方不承担责任。

　　三、合同金额及支付

　　1、培训费用

　　按上课人数收费元/人，预算合计RMB元（大写：）

　　2、付款方式：

　　3、付款时间：合同签订后，20xx年培训结束后3个工作日内，甲方向乙方结清本合同列明的实际发生的全部费用。乙方为甲方开具足额发票。

　　4、付款/付款方式：

　　乙方指定的账户如下，并在支付第二次服务费之前提供全额正式税务发票：

　　请注明_____________/_________________。

　　四、其他约定

　　2、本协议项下的一切纠纷，如友好协商不成，可提交有管辖权的法院审理。

　　五、本合同一式肆份，双方各执贰份，具有同等法律效力，双方签字盖章后生效。如有未尽事宜，双方另行商定。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

练字培训服务合同书篇23

　　甲方：（以下简称甲方）

　　乙方：（以下简称乙方）

　　为了甲方的不断发展壮大，为了不断的提高乙方的业务素质，为了明确乙方在参加甲方推荐的业务学习期间，甲、乙双方的权利义务关系，为了保证甲方培养的技术人员不致流失。经甲、乙双方协商达成如下协议。

　　一、甲方为员工自身发展，并进一步加强业务素质的提高，安排乙方到参加业务培训。在业务培训期间，甲方负责乙方培训费。同时，甲方为乙方提供必要的学习时间。

　　二、乙方应珍惜此次培训机会努力学习，并保证按照此次培训的时间、地点、内容认真参加培训。培训结束后，即应在合理的时间内返回甲方报到，不得随意在外逗留不归。否则，因此产生的费用自理，同时按逾期报到的天数做旷工处理。

　　三、乙方在参加培训后，应能够达到此次培训的目的。如乙方不认真学习未能掌握培训中所传授的知识和技术，则甲方有权扣除为乙方提供的所有培训期间支出的费用及工资（具体执行可由乙方直接返还给甲方或由甲方在乙方的工资中扣除）。

　　四、乙方的权利：乙方在遵守本合同的前提下，享有培训期间工资照发福利不变的权利。

　　五、乙方离开甲方时，关于培训费用的处理：

　　乙方在甲方期间的培训费用低于300.00元的（包括甲方获赠的免费培训），乙方在甲方工作时间超过2年的，劳动合同到期乙方离开甲方时，甲方不再要求乙方返还培训费用；乙方在甲方工作不足2年的或因乙方违反劳动合同被提前解除劳动合同的，乙方应返还甲方所有培训费用。

　　乙方在甲方期间的培训费用低于800.00元的（包括甲方获赠的免费培训），乙方在甲方工作时间超过3年的，劳动合同到期乙方离开甲方时，甲方不再要求乙方返还培训费用；乙方在甲方工作不足3年的或因乙方违反劳动合同被提前解除劳动合同的，乙方应返还甲方所有培训费用。

　　乙方在甲方期间的培训费用低于1500.00元的（包括甲方获赠的免费培训），乙方在甲方工作时间超过5年的，劳动合同到期乙方离开甲方时，甲方不再要求乙方返还培训费用；乙方在甲方工作不足5年的或因乙方违反劳动合同被提前解除劳动合同的，乙方应返还甲方所有培训费用。

　　乙方在甲方期间的培训费用低于4000.00元的（包括甲方获赠的免费培训），乙方在甲方工作时间超过10年的，劳动合同到期乙方离开甲方时，甲方不再要求乙方返还培训费用；乙方在甲方工作不足10年的或因乙方违反劳动合同被提前解除劳动合同的，乙方应返还甲方所有培训费用。

　　乙方在甲方期间的培训费用超过4001.00元的，属于数额较大，甲、乙双方另行签订培训合同。

　　本合同第五条1、2、3、4、5项内容的低于、超过、不足均含本数； 1、2、3、4项中的工作时间均以培训结束或领取结业证到离开甲方的时间作为计算工作时间的标准，多次参加培训的以最后一次培训结束时间开始计算，不以乙方到达甲方的初次参加工作的时间为准。

　　六、甲、乙双方在履行本合同时，如发生争议应本着协商的原则解决，协商不成任何一方均可向劳动争议仲裁部门提起仲裁或向人民法院提起诉讼。

　　七、本合同作为劳动合同的一部分，与劳动合同具有同等法律效力。

　　八、合同一式两份，甲、乙双方各执一份，双方签字盖章生效。

　　甲方（签字或盖章）：

　　乙方（签字或盖章）：

　　_____年_____月_____日

练字培训服务合同书篇24

　　甲方： (以下简称甲方)

　　乙方： (以下简称乙方)

　　身份证号码：

　　根据《劳动法》、《民法典》等有关规定，甲乙双方在平等互惠、协商一致的基础上达成如下条款，以共同遵守。

　　第一条：培训服务事项

　　甲方根据企业发展的需要，同意出资送乙方参加培训，乙方参加培训结束后，回到甲方单位继续工作服务。

　　第二条：培训时间与方式

　　培训时间：自年月日至年月日，共天;

　　培训方式：□脱产、□半脱产、□函授、□业余、□自学、□其他

　　第三条：培训项目与内容

　　参加培训项目：赛唯雅商学院区域培训。

　　培训主要内容：

　　赛唯雅基础知识普及;

　　终端销售实战提升;

　　终端实战团队打造;

　　赛唯雅设计软件运用;

　　赛唯雅售后服务知识。

　　第四条：培训效果与要求

　　乙方在培训结束时，要保证达到以下水平与要求：

　　取得培训机构颁发的成绩单、相关证书、证明材料等;

　　甲方提出的学习目标与要求：

　　能够熟练掌握应用赛唯雅产品知识、销售、终端营销团队建设与管理、产品设计和安装等相关

　　理论知识、专业技巧和终端销售操作经验;

　　具备胜任□ 店长、□ 设计师、□ 导购员、□ 安装工程师岗位或职务实践操作技能和关键任务

　　能力。

　　其他要求：培训过程需积极参与，与学员和老师做好有效沟通，考核鉴定成绩必须达到考核要求，

　　即合格。

　　第五条：培训服务费用

　　费用项目、范围及标准

　　培训期内甲方为乙方出资费用项目包括：□工资及福利费、□学杂费、□教材费、□往返交通费、□住宿费、□生活补助费、□其他等。

　　费用支付标准：

　　本次培训由甲方为乙方提供培训学习费用预计元人民币(大写 )(具

　　体甲方所提供的全部培训费，包括交通费、食宿费及其它各类实际发生的费用等按完成培训后，乙方所报销的实际票据统计)。另包括培训单位赛唯雅商学院收取的其他费用，约合人民币元。

　　甲方负责为乙方提供办理参加培训的必要手续和条件。

　　在乙方参加培训期间，甲方负责为乙方协调各方面与培训相关的关系，做好乙方学习和生活安排，

　　以便很好的完成培训任务。

　　培训结束后，甲方组织有关培训部门对乙方的培训结果进行综合评价。

　　对参训人员，甲方将其作为技术骨干在今后后备人才提名、任职、待遇等方面，将予以优先考虑。

　　第六条：服务期

　　服务期限签订原则：

　　受训员工

　　培训费用(总额)

　　伍千以下(含)

　　伍千---壹万(含)

　　壹万---贰万(含)

　　贰万以上(含)

　　培训服务年限(不少于)

　　1年

　　2年

　　3年

　　5年

　　乙方接受培训结束后，需按照甲方要求及时回到公司工作，继续为甲方服务，服务期限从乙方回到公

　　司正式开始工作之日起计算，服务期限为年，自年月日起，至年月日止。如甲方与乙方已签订的劳动合同中的劳动期限短于本服务期限的，则该劳动合同中的劳动期限自动延长至服务期满，乙方需学以致用，把获取的技术、知识充分应用在实际工作中，完成甲方安排的工作任务。

　　第七条：甲方责任与义务

　　在培训前与乙方签订固定期限的劳动用工合同(含试用期合同)，确立劳动关系;

　　保证及时向乙方支付约定范围内的各培训费用;

　　保证向乙方提供必要的培训条件，妥善的在职工作安排;

　　在培训期间，做好与培训单位(赛唯雅商学院)的沟通、协调、监督工作。

　　第八条：乙方责任与义务

　　保证完成培训目标和学习任务，取得相关学习证件证明材料;

　　保证在培训期服从管理，不违反甲方与培训单位的各项政策、制度与规定;

　　保证在培训期内服从甲方各项安排;不得到其它公司、其他组织或个人处从事甲方指派的培训任务以

　　外的任何工作;

　　保证在培训期内定期向甲方沟通，汇报学习情况;不得擅自改变经甲乙方确定的接受培训单位及培训

　　计划等内容;

　　保证在培训期内维护自身安全和甲方一切利益;因私外出或擅自行动期间发生的任何事故的责任、费

　　用由本人自负;

　　在培训期间，乙方应当充分尊重并严格遵守培训单位正常工作纪律和规章制度，乙方对培训单位任何

　　劳动纪律或工作制度的违反视为对甲方规章制度及劳动纪律的严重违反，甲方有权视情节对乙方做出罚款、降级等处罚直至提前单方面解除与乙方劳动合同，甲方不支付乙方任何的经济补偿;

　　保证在培训期结束后，回到甲方参加工作，服从甲方分配，服务期限达到年以上(不包括培训期);

　　乙方在培训培训中获得的培训资料、培训证书等所有权属于公司所有。

　　第九条：违约责任

　　发生下列情况之一，乙方承担的经济责任：

　　在培训期结束时，未能完成培训目标任务，未通过培训考核，且鉴定成绩为不合格，或未取得相

　　应证书证明材料，乙方自行承担100 %培训费用(全部培训成本费用包括甲方出资全部培训费用和因乙方参加培训不能为甲方提供服务所损失的实际成本);

　　在培训期内违反了甲方和培训单位的管理和规定，按甲方和培训单位奖惩规定执行;

　　在培训期内损坏甲方以及培训单位形象和利益，造成了经济损失，乙方补偿甲方全部经济损失;

　　培训期间内自行提出中止培训或解除劳动用工合同，乙方向甲方返回全部培训费用;

　　培训期结束回到甲方工作后，未达到协议约定的培训服务年限，乙方必须向甲方支付全部培训费用。

　　发生下列情况之一，甲方承担的经济责任：

　　甲方未按约定向乙方支付全部或部分培训费用，按协议向乙方支付培训费用;

　　因甲方的原因提出与乙方终止培训服务年限协议或解除劳动用工合同，乙方所发生的培训费用自

　　行免除。

　　发生违约情况时，守约方可依据法律法规和《劳动合同》的相关规定提出解除培训协议或终止劳动用

　　工合同。

　　第十条：保密

　　乙方从培训中获得的任何技术、知识、信息，均应保密，未经甲方事先书面允许，不得公开、泄露或提供给予他人，员工的保密义务在本服务期协议终止后继续有效年。乙方违反保密规定，必须赔偿甲方由此引起的一切经济损失。

　　第十一条：附　则

　　本合同未尽事宜双方可另作约定;

　　本服务期协议中如有任何条款被裁定无效，并不影响其余条款的效力;

　　双方因违反本协议而发生的纠纷，应向甲方所在地的劳动仲裁机关申请劳动争议仲裁，并适用中华人民共和国法律;

　　本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，具同等法律效力。

　　甲方(盖章)：乙方(盖章)：

　　签订日期：年　月　日签订日期：年　月　日

练字培训服务合同书篇25

　　甲方：______________

　　乙方：______________

　　现因____（家长）（以下简称乙方）需要，经金程教育中心研究决定，由金程教育中心（以下简称甲方）承担乙方孩子的教学生活工作。甲乙双方在合法公正、平等自愿的基础上，经过充分的友好协商达成如下协议：_____

　　一、甲方为乙方的孩子进行初三（理化、数学、英语）（科目）课程辅导，经双方协商决定，教学费5000元人民币；乙方支付甲方劳务酬金共计5000元，学习地点为金程教育辅导中心。

　　二、具体辅导时间：_____按甲方具体安排的辅导时间进行辅导，若有变动，双方另行协商。

　　三、具体辅导课科目：_____初三（理化、数学、英语）

　　四、乙方权利和义务：_____

　　1、乙方若不满意甲方教学方法，可向甲方或甲方教员提出并可指出其不合理的地方，有要求其调整教学方法，经双方协商达成一致。

　　2、乙方对调整后教学方法仍不满意，乙方可申请中心更换教员。

　　3、乙方有权利根据自己的需要与甲方协商一致后在本协议第六条添加合理的条款。

　　4、乙方应积极配合甲方做好教学工作，为甲方提供必要的有关学生的信息，按时付给甲方相应报酬，乙方不得以不正当理由拒付甲方酬金。

　　5、乙方不得要求甲方教师从事教学服务以外的活动，不得诱导甲方教师参与违法犯罪等相关活动，若造成损失的，须承担其民事刑事责任。

　　6、乙方在甲方中心接受辅导期间，若因乙方原因造成财务损坏，承担直接损失，若由该行为引起其他学员或教员对中心提出索赔要求时，乙方还应承担相关费用。

　　五、甲方权利和义务：_____

　　1、甲方有权要求乙方在服务前预付其相应劳动报酬的权利，若因乙方缘故造成事的，甲方有权获得与其等价劳动补偿的相关权利，有权决定是否继续提供乙方教育服务的权利。

　　2、甲方教员必须遵守乙方约定的辅导时间，不得无故迟到、旷课，如确实遇到特殊情况而无法及时辅导，应提前通知乙方并协调调整辅导时间或更换教员，但不得缺少课时。

　　3、甲方必须认真教学并且应做好相应教学准备工作，在辅导期间应尽职尽责，为孩子解答疑难问题，努力帮助其提高学习成绩。

　　4、甲方教员不得以任何借口向乙方索要礼品和额外报酬。

　　六、甲乙双方在平等自愿的基础上商议的其他（附加）合理条款：_____

　　1、甲方教学期间，乙方的孩子必须完成教学要求。当教学任务完成，未达成预期目标者：_____若在教学期间完成教员教学要求，甲方愿退还教学费，若未能完成教员教学要求，甲方不予退还教学费。

　　2、甲方必须负责教学区内的安全管理工作。

　　3、甲方必须提供最基本的教学环境。

　　七、若订立本协议所依据的客观情况发生了变化，经双方协商可变更本协议的内容，若双方协商未能达成一致目标，本协议将自动解除，另签一份协议，本中心郑重申明：_____此协议至甲方或乙方教育服务结束将自动无条件完全解除。

　　八、本协议一式两份，具同等法律效力，由甲乙双方各执一份，经双方签字后生效，本协议未尽事宜，则按相关规定执行。

　　甲方签字：____乙方签字：_________________

　　_____年_____月_____日

练字培训服务合同书篇26

　　培训机构(以下简称甲方)：法定代表人(或负责人)：住址：

　　联系电话：

　　委托代理人：

　　住址：

　　培训学员(以下简称乙方)：姓名：性别：年龄：类别： (中小学生/其它) 学校：现年级：住址：

　　监护人：身份证号：委托代理人：

　　住址：

　　根据《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国消费者权益保护法》等法律、法规规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就教育培训服务等事宜达成如下协议：

　　一、甲方培训资质

　　甲方为经国家有关机关准许设立的教育培训机构，具备所开设课程(内容)的培训资质，批准(许可)证照名称：中华人民共和国民办学

　　二、培训课程及相关内容

　　1. 培训课程：

　　2. 培训方式为以下第种

　　(1)一对一;

　　(2)一对( 人);

　　(3)小班制( 人);

　　(4)中班制( 人);

　　(5)大班制( 人);

　　(6)其他

　　3. 授课老师：

　　4. 培训课时：

　　5. 每次培训课的时间：

　　6. 培训的起止时间：

　　7. 培训地点：

　　8. 约定的培训标准：

　　三、培训费用

　　1. 培训课单价元，小计);

　　2. 教材费(或资料费)

　　3. 考试费元;

　　4. 相关证书成本费：元;

　　5. 其他费用：

　　费用总计：元(大写： )。

　　四、培训费用支付

　　根据培训费按学期收费，不足一学期的按实际课时收费的相关政策规定，学员可按学期一次缴清，也可按实际课时缴费。支付方式为( )：

　　1.本合同签订时第一学期费用一次性付清;

　　2. 签订合同时第一期费用支付元，剩余部分元于年月日前付清;

　　3.其他方式：

　　五、甲方权利义务

　　1.甲方权利

　　(1)按照培训机构的规定对乙方实施培训管理：

　　(2)按约定收取培训费用。

　　2.甲方义务

　　(1)制定较为详细的培训计划，包括授课教材版本及资料、节次、进度、期限、考勤(含授课老师和学生)、考试、乙方培训过程中的阶段性问题及分析报告、作业及试卷批改和授课老师资质等内容;

　　(2)按照约定提供培训服务：

　　(3)未经乙方同意，不得将乙方转让给其他教育培训机构或者交由其他教育培训机构培训：

　　(4)乙方在培训过程中遇到学习上的困难向甲方请教的，甲方应当免费在48小时内解决：

　　(5)提供与培训内容相适应的培训环境;

　　(6)保护乙方在培训场所接受培训时的人身和财产安全;

　　(7)不得跨学期或学年收取培训费用。

　　六、乙方权利义务

　　1. 乙方权利

　　(1)有接受教育培训服务的权利，可试听课时课程;

　　(2)对甲方提供的培训服务有批评、建议的权利。

　　2. 乙方义务

　　(1)遵守甲方的培训管理规定;

　　(2)如实提供与培训课程相关的学习情况;

　　(3)按照约定支付培训费用;

　　(4)乙方因特殊原因改变培训时间的，应提前48小时通知甲方并取得甲方同意;否则，视同培训课时发生。

　　七、违约责任

　　1.甲方未按期开展培训服务的，乙方有权要求甲方履行合同或者解除合同，并由甲方支付乙方违约金人民币元。

　　2.培训期间，甲方未取得乙方同意，擅自调换培训老师的，自调换培训老师之日起，按照每次培训课时费用的标准退还应由原培训老师培训而未培训课时的相关费用。同时，支付乙方违约金人民币元。培训期间，甲方未取得乙方同意，擅自缩短培训课程时间的，应按照每次培训课时费用的标准退还尚未完成培训课时的相关费用。同时，支付乙方违约金人民币元。

　　3.在培训过程中，如出现培训机构及其主要负责人或骨干授课老师发生重大过错或意外事件等，严重影响培训工作正常开展的，乙方可以解除合同，甲方应按照每次培训课时费用的标准退还尚未完成的有关培训费用。

　　4.因乙方原因推迟接受培训课程计划超过/周)的，甲方

　　5.乙方未按时支付培训费用的，应以应付未付的培训费用为基数，按每天万分之的标准向甲方支付违约金，超过天未支付的，甲方有权解除合同，并按照实际培训的课时收取培训费用。

　　6. 因不可抗力等原因使甲乙双方无法继续履行本合同的，双方按照实际培训课时结算培训费用。

　　八、合同争议解决方式

　　本合同在履行过程中发生争议的，由双方当事人协商解决;协商不成的，按下述第( )种方式解决：

　　1.向重庆仲裁委员会申请仲裁;

　　2.依法向人民法院提起诉讼。

　　九、其他约定：

　　十、本合同未尽事宜，可由双方约定后签订补充协议。

　　十一、本合同经甲乙双方签字盖章生效，一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(签字)：_________　　　　　法定代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

练字培训服务合同书篇27

　　甲方：________________________

　　乙方：________________________

　　为了更好的完成新派培训中心和乐圣艺术中心的招生任务，达到互利双赢的效果，经双方友好协商达成以下协议。

　　一、合作原则和方式（甲方与乙方诚信合作，共同招生）

　　1、甲乙双方就学生真实信息资源等量互换。

　　2、在教学的过程中主动给家长推荐合作方的课程。

　　3、双方定时的做市场活动，活动中相互衬托，相互补充。

　　4、活动市场费用根据具体的情况分摊资金。

　　二、甲乙双方权利和义务

　　1、甲乙双方义务为彼此提供培训课程的招生咨询、培训等指导。

　　2、甲乙双方义务为彼此提供所需的各种宣传资料。

　　3、甲乙双方在招生过程中义务协助对方处理一切特殊情况（不会涉及到经济问题）。

　　三、甲乙双方要随时保持联系，定时将新的学生信息，推荐课程进度，新生报名资料上报合作者。

　　甲乙双方有权要求彼此老师随时随地为其介绍的新生提供咨询。

　　四、核算原则

　　双方所介绍新生交由对方老师后，新生报到报名排课后，所介绍新生按50元/每生，费用按月结算。

　　五、如有不尽事项，可以双方协议修改，与本协议有同等功效。

　　六、协议双方签字后生效，一式两份，甲、乙个一份，具有同等法律效力，本合同在双方办理相关费用兑现完毕后自行失效。

　　甲方（签字）：乙方（签字）：

　　X年 X月 X日 X年 X月 X日

　　甲方：________________________

　　乙方：________________________

　　根据员工与企业共同生存、共同发展的理念，现就甲方对乙方进行培训的相关事宜，经协商一致，签订如下协议，以兹共同遵守：

　　第一条培训情况

　　1、培训性质为专业技术培训，内容为：

　　2、培训期限：预计____年____月____日起至____年____月____日止。以实际培训时间为准。

　　第二条培训费用

　　1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目；

　　2、受训员工的培训费用由公司承担。

　　第三条工资及福利待遇

　　1、学习培训期间的工资视情况按原工资办法的____支付。在晋级或工资办法修订时，乙方作为在编人员处理。

　　2、社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。在培训期间，甲方另行支付给乙方生活费____元/月。培训期间的工资和生活费也计入培训费用。若在培训学习期间，乙方接受甲方交付的调查或安排出差，差旅费按公司规定的标准支付。

　　3、乙方的学习时间，计入工作时间之内，按连续工龄累计。

　　第四条服务期

　　1、甲乙双方确定服务期的起始时间为：培训开始起；

　　2、服务期的结束时间为下列第___种：

　　（1）至____年____月____日止；

　　（2）至劳动合同期满时止。

　　第五条乙方义务

　　受训员工在学习期间，必须每隔____天（即每年____月____日前）向公司人事部书面报告学习情况，并附学校有关成绩等记录。

　　受训员工应自学遵守培训校方的各项规定与要求。凡因违规违纪受到校方处分的，公司将追加惩处，视同在本公司内的严重过失。

　　第六条违约责任

　　1、乙方提前解除劳动合同时，应向甲方支付违约金；

　　2、有下列情形之一，甲方与乙方解除劳动合同的，乙方仍应支付违约金：

　　（1）乙方严重违反甲方的规章制度的；

　　（2）乙方严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

　　（3）乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；

　　（4）乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

　　（5）乙方被依法追究刑事责任的。

　　第七条协议的效力

　　此协议一式两份，自双方签字或盖章后生效，具同等法律效力。

　　甲方（签字盖章）：________________________

　　_____年____月____日

　　乙方（签字）：________________________

　　_____年____月____日

　　甲方：________________________

　　法定代表人：________________________

　　地址：________________________

　　电话：________________________

　　乙方：________________________

　　身份证号：________________________

　　地址：________________________

　　电话：________________________

　　经甲乙双方友好协商，乙方自愿参加甲方组织的高考美术专业考试辅导培训，双方本着“互敬互谅、诚信公平”原则，就日常学习、考前辅导、报名、组织考试及收费等相关事宜达成以下约定：

　　一、甲方的权利义务

　　1、甲方需按照国家美术高考专业考试相关规定举办招生培训活动。

　　2、甲方尽一切可能为乙方提供最优质的教学、管理、环境、资讯等。

　　3、甲方将为乙方的考试提供考试信息咨询、报考指导、组织考试等服务。

　　4、甲方承诺通过美术协议班的培训课程乙方能够通过美术统一招生考试并取得校考本科专业合格证，若乙方未通过统一招生考试，甲方向乙方退换全部学习费用。

　　由于乙方个人原因（不按时参加甲方组织的培训、不参加考试，不认真答卷）无法通过考试者，则甲方不负有责任，不将退费于乙方，乙方也不能免费参加甲方举办的培训班；非乙方个人原因乙方未通过考试，则甲方有义务让乙方免费参加下一期的协议保过的班级的课程辅导。

　　5、甲方将密切与家长、学校的联系，督促乙方用心学习。乙方若缺课____天或迟到超过____课时，则保过协议自动作废。乙方如不认真上课，甲方有权按缺课处理。若乙方不遵守纪律，扰乱教学秩序，情节严重者将被予以开除，退换剩余学习费用。

　　二、乙方的权利义务

　　1、提供真实有效的证件、照片、联系方式等资料，培训过程中任何由于乙方提供信息失真引起的问题，概由乙方自行负责。

　　2、乙方必须严格遵守画室的纪律，不得无故迟到、早退、旷课。

　　3、乙方应积极配合甲方的考前辅导，按时完成甲方布置的复习任务，由于个人原因没有按时参加甲方规定时间内的培训，影响乙方的培训效果，而造成乙方没有通过考试，由乙方负责，甲方不负任何责任。

　　4、在培训的期间内乙方的车费食宿费自理。

　　三、费用

　　甲方收取乙方学费共计￥____元整（大写：____元）的培训费用。费用为协议班自签订协议之日至____年美术招生考试的全程学习费用。

　　四、协议的期限，终止、变更

　　1、协议的有效期为起始签约起____年内有效。

　　2、协议变更，双方协商解决。

　　五、其他

　　1、未尽事宜，双方应本着平等协商原则解决并签署补充协议，本协议经双方签字后生效。

　　2、本协议一式____份，甲乙各执____份。

　　甲方：________________________

　　法定代表人：________________________

　　开户银行：________________________

　　账户：________________________

　　签订时间：____年____月____日

　　乙方：________________________

　　签订时间：____年____月____日

练字培训服务合同书篇28

　　甲方：

　　乙方：身份证号：

　　地址：联系方式：

　　(乙方地址或联系方式变更应当十日内告知甲方)

　　甲、乙双方就有关培训、服务期限等事宜，经协商一致，自愿达成以下协议：

　　一、培训安排：

　　1.项目及内容：

　　2.培训地点：

　　3.培训时间：

　　4.培训费用：甲方将负担以下所列乙方相关培训费用，包括并不限以下内容：

　　项目金额(RMB)

　　培训学费(须由培训方开据发票)

　　资料费

　　住宿和生活杂费

　　其他费用

　　合计

　　乙方确认上述培训费用

　　5.培训计划

　　培训内容有：_________________________________________________________________________

　　二、培训效果

　　培训期满后，乙方必须达到如下培训效果：

　　取得证书的，或通过考试，或。

　　三、培训期满，劳动合同的签订：

　　1、乙方达到本协议第二条规定的培训效果的，甲方可与乙签订不低于年的劳动合同，建立劳动关系，乙方应服从甲方分配，胜任_________工作岗位(或职务)，并按本协议第五条的规定履行服务期协议;

　　2、乙方未达到本协议第二条规定的培训效果的，甲方有权终止本协议，并要求乙方返还所有培训费用。

　　3、培训期满后，乙方不与甲方签订劳动合同，或双方就签订劳动合同内容未达成一致的，甲方有权终止本协议，并要求乙方返还所有培训费用。

　　四、权利及义务

　　1、甲方应按照本协议约定提供培训资金及其他必备之条件;

　　2、乙方应培训期间应自觉接受培训方的管理，服从安排，根据甲方要求及时汇报学习情况，培训结束后向甲方提交书面培训报告;

　　3、在培训期间，乙方应珍惜时间，努力学习;

　　4、乙方应在培训期内自觉维护自身安全健康;

　　5、乙方有义务保守在培训期内获知识的甲方及培训公司的商业秘密(包括但不限于在培训中了解到的产品、服务手法、供应商、宣传策略、客户信息等拍照录音录像，亦不得在互联网等媒体上发布相关信息);

　　6、乙方应自觉遵守培训单位的各项政策、制度与规定。

　　五、服务期约定：

　　1.乙方参加本次培训后，甲方与乙方签订劳动合同并安排工作的，乙方必须为甲方服务_________(以下简称“必须服务期”)，必须服务期起算日为签订劳动合同后第一个工作日;

　　2.乙方在必须服务期内，若劳动合同期满，经甲方书面同意该劳动合同期限自动延长至必须服务期满。

　　六、在培训期间，甲、乙双方确认：

　　1、不存在任何管理及被管理关系，不存在劳动及用工关系;

　　2、甲方无权安排乙方从事相关工作;

　　3、甲方发放的生活津贴及其他待遇不视为乙方从事劳动的工资待遇;

　　4、乙方发生伤亡事故的，无权要求甲方赔偿;

　　5、乙方无权要求甲方支付工资待遇及缴纳社保。

　　七、其它约定：

　　1.未经甲方同意，乙方不得改变培训期限，也不得延长时间或提前结束;

　　2.乙方在受训期间突然患病，致使培训无法继续，本协议的继续履行与否由双方协商后决定;

　　3.双方约定，乙方服务期约定的赔偿金为甲方支付培训费用，如实际损失大于培训费的'，按实际损失赔偿。

　　八、违约责任：

　　1.乙方在课程结束前无论何种原因拒绝或不能参加培训的，须偿还本协议第一条第4款所列培

　　训费用中甲方已为其支付的费用;

　　2.乙方在必须服务期内无论何种原因离职或者甲方根据《劳动合同法》第三十九条规定解除劳、

　　动合同的，乙方须按以下计算方法支付甲方违约金：

　　甲方培训费用*协议未满服务月数

　　违约金=-------------------------------------------

　　服务年限*12

　　注：服务期限从劳动合同签订后的第一个工作日起算，服务每满一个月按一个月计算，未满一个月的，不计当月服务时间。

　　3.除服务期条款外，因履行本协议其他条款发生的纠纷，由甲方所在地法院管辖;因履行服务

　　期条款发生的纠纷，交由甲方所在地劳动争议仲裁委管辖。

　　九、本协议未尽事宜，双方可另行协商。

　　十、本协议一式二份，甲方、乙方各执一份。具有同等效力，本协议经双方签字或盖章后生效。

　　甲方盖章：乙方签署：

　　签署日：年月日签署日：年月日

练字培训服务合同书篇29

　　甲方：___________有限公司乙方：___________________

　　法定代表人：_____________身份证号码：_____________

　　住址：___________________住址：___________________

　　邮编：___________________邮编：___________________

　　联系电话：_______________联系电话：_______________

　　根据员工与企业共同生存、共同发展的理念，现就甲方对乙方进行培训的相关事宜，经协商一致，签订如下合同，以兹共同遵守：

　　第一条培训内容及时间

　　1、甲方派乙方赴________进行专业培训，培训期从________年_______月_______日起至________年_______月_______日，共计________天。

　　2、乙方应在甲方指定或甲方约定的学校及专业就学电工知识。如需要更变，应事先通知甲方，并得到甲方的.批准，否则以旷工论处。

　　第二条培训地点

　　___________________

　　第三条甲方责任与义务

　　1、按照规定支付培训期间工资;

　　2、在培训期间，做好指导、监督、协调和服务工作;

　　第四条乙方责任与义务

　　1、完成培训目标和任务;

　　2、在培训期间服从管理，不违反甲方的各项政策、制度与规定;

　　3、在培训期间服从甲方各项安排;

　　4、在培训期内定期与甲方沟通，汇报学习情况;

　　5、在培训期间维护自身安全和甲方一切利益。

　　第五条培训费用

　　1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等项目;

　　2、培训费用预计为____元左右，以实际发生额为准;

　　3、培训费用负担方式为：___________________

　　第六条工资及福利待遇

　　1、学习培训期间的工资视情况按原工资办法的____支付。在晋级或工资办法修订时，乙方作为在编人员处理。

　　2、社会保险原则上按有关规定作为在编人员处理。在培训期间，甲方另行支付给乙方生活费____元月。培训期间的工资和生活费也计入培训费用。若在培训学习期间，乙方接受甲方交付的调查或安排出差，差旅费按公司规定的标准支付。

　　3、乙方的学习时间，计入工作时间之内，按连续工龄累计。

　　第七条服务期

　　1、公司根据支付培训费数额，要求乙方必须在公司服务_______年，作为签订本培训合同之条件。

练字培训服务合同书篇30

　　甲方：

　　乙方：

　　根据《民法典》等有关规定，为确保双方权益义务和保质保量完成培训任务，切实提高劳动者技能水平和就业能力，结合实际情况，经甲、以双方协商达成以下培训协议:

　　一、甲方委托乙方进行__________技术技能培训。

　　二、甲方培训人数__名，其中，钢筋工培训人数__名，培训费_元，授课人__名，授课费__元;木工培训人数__名，培训费_元，授课人__名，授课费__元;水泥工培训人数__名，培训费_元，授课人__名，授课费__元;

　　总计培训费用：_________。

　　三、培训单位职责

　　1、有培训单位统一组织，保障良好的教学场所和教学实施。

　　2、培训单位指派专业技工、教师上课，保障培训质量，确保学员满意。

　　3、培训结束，负责组织培训学员参加职业技能鉴定考试，根据学员考试成绩，颁发触及或中华人民共和国职业资格证书。

　　4、对取得资格证书的学员负责就业。

　　5、对就业学员负责跟踪调查，及时了解就业学员工作情况。

　　6、按国家有关规定开展培训工作，按指定大纲经行教育。

　　7、保证甲方学员合格。

　　8、统一教材、统一培训、统一管理和统一考核。

　　9、训练时间：自__年__月__日至__年__月__日。

　　10、训练周期__天，理论应知课程、__天，实际操作应会课程__天。开课、考核时间乙方以电话、短信或传真、邮件等方式通知规定为准。

　　11、在培训期间，做好培训指导、监督、协调和服务工作。

　　四、培训学员职责:

　　1、参加培训的学员必须严格遵守培训单位的各项规章制度、目标明确。

　　2、培训单位严格管理学院，每天都有考勤记录。

　　3、学员住宿的，自觉遵守宿舍制度，并自行保管财物。

　　4、参加职业技能培训学员必须向培训单位提高必要的身份证明材料，包括电话号码。

　　5、培训学员必须遵守作息时间，培训期间，无特殊情况连续旷课3天取消培训资格，累计旷课7天取消职业资格证书考试资格。

　　6、学员结业，就业半年内，手机号码如有更换，有义务告知培训单位，以便接受培训单位或主管部门的跟踪服务、调查。

　　7、遵守乙方相关培训规定、制度、服从乙方教师安排、指挥。

　　8、按乙方规定课时参加培训，及时完成科目作业，准时参加考核。

　　9、培训人员以报名申请表明单位准。

　　10、符合报名条件，材料齐全，办理报名登记备案工作。

　　五、甲方责任与义务

　　1、保证及时向乙方支付约定范围内的各项培训费用;

　　2、保证向乙方提供必要的服务和条件;

　　3、在培训期间，做好培训指导、监督、协调和服务工作;

　　4、保证在学员完成培训任务后，安排在适合的工作岗位或职务，并给予相应的工资待遇。

　　六、违约责任

　　下列情况之一，学院承担的经济责任:

　　1、在培训结束时，未能完成培训目标任务，未取得相应证书证明材料，乙方向甲方陪偿全部培训成本费用。

　　2、在培训期内损坏甲方形象和利益，造成了一定经济损失，补偿甲方全部经济损失;

　　3、培训中期自行提出终止培训或解除劳动用工合同，向甲方赔偿两倍全部培训成本费用;

　　4、培训期结束后不能胜任甲方根培训效果适当安排的岗位或职务工作，负担全部培训成本费用;

　　5、培训期结束后回到甲方工作后，未达到协议约定的.工作年限，赔偿部分培训费用：最低服务工作年限为两年以上，则免除学员承担当年所有的培训费用，在服务工作期限内除无法抗拒的特殊情况外，学员提出辞职或离职甲方有权根据乙方实际协议服务期限，要求学员承担一定的受训费用。

　　发生下列情况，甲方承担的经济责任：

　　甲方未按约定向乙方支付全部或部分培训费用，按协议向乙方支付培训费。

　　本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，出现问题双方协商解决。本协议双方签字盖章后有效。

　　甲方：乙方:

　　法人或代表签字：法人或代表签字：

　　签订日期：__年__月__日

练字培训服务合同书篇31

　　甲方：_____

　　法人代表：_____

　　联系地址：_____

　　乙方：_____

　　身份证号码：_____

　　手机号：_____

　　根据乙方个人需要，由乙方书面申请，经甲方审批同意，就乙方参加___________________________高校组织的学历提升的教育学习，双方签订如下协议：_____

　　1、乙方参加继续教育时间从_________年______月______日到_________年______月______日。乙方在不影响工作的前提下，经乙方分管领导审批同意后，每月可获得不超过______天的学习假，每年可获得不超过______天的学习假，以上假期包含年假天数，且需先扣除乙方年假；

　　2、自双方签订协议之日起，乙方需为甲方服务期从_________年______月______日到_________年______月______日；

　　3、如乙方和甲方所签《劳动合同》服务期限与本协议冲突，甲方将视公司实际情况及乙方工作表现决定是否将《劳动合同》的服务期限顺延；

　　对于培训期间的待遇要明确，包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意：_____在培训协议中写明培训费包括什么费用，不包括什么费用，以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假，如有规定要写明。

　　4、在乙方服务期内，甲方根据《劳动法》的规定，为乙方提供劳动场所和有关待遇；

　　5、乙方为甲方工作，遵守甲方各项规章制度，并达到岗位工作要求。否则，甲方有权提出提前终止本协议；

　　6、乙方无故中断学习或未取得相应的结业证书，乙方在培训开始后未完成本协议规定的服务年限，乙方所获得的学习假（扣除年假）均按当年月平均工资的事假计算；

　　7、本协议未涉及的有关劳务问题，均按甲乙双方签订的《劳动合同》规定办理；

　　8、本协议与甲乙双方签订的其他培训合同年限分别计算；

　　9、违约条款：_____乙方参加乙方申请并且甲方同意参加的培训后，凡乙方不能按甲方规定的劳动合同期限为甲方服务，提前离职的，需向甲方支付提前解约的赔偿金，并承担甲方支付给乙方培训期间一定比例的培训费用及参训期间的差旅费用，所承担培训费用具体为：_____培训费用标准*_____%/约定服务月数*不足服务月数；

　　10、本协议一式二份，甲乙双方各执一份。协议自双方签字盖章之日生效。

　　甲方：_____

　　代表：_____

　　日期：______________年______月______日。

　　乙方：_____

　　日期：______________年______月______日。

练字培训服务合同书篇32

　　甲方：

　　乙方：

　　鉴于________携手微软（中国）公司联手打造“微软高端人才培训计划”，经__________公司招募，以及学院推荐，我院专业___________班学生通过该公司组织的网上考试及面试，以优异的成绩被录取参加为期一年的免费培训。因外出培训超出学校的管理范围，为强化和规范本次学生培训及就业管理工作，督促学生遵纪守法，保障学生的培训质量和人身、财产安全，结合我院的实际情况，特制定本协议。

　　一、学校的责任与权利：

　　1.严格核实培训和用人单位资质，必须是经国家工商部门审批的具有合法培训和用工资格的单位，管理规范，从而确保学生在培训期间的合法权益。

　　2.切实做好学生的思想品德教育工作，让学生树立良好的就业观、人生观；认真组织学生进行外出学习注意事项及纪律学习。

　　3.协助培训单位做好学生在培训期间的管理工作，做好与培训单位沟通协调工作，跟踪关注学生工作、思想、生活状况等，积极维护学生权益，并在必要的情况下向学生家长反映相关情况。学生在培训期间出现的疑难问题（如技术问题、思想问题、工薪问题等），可及时与学校联系，学校应积极协助处理。

　　4.学生培训结束后，由委培单位给予鉴定，合格者由培训单位予以推荐及安排工作，其落下的课程由培训单位和学校共同商榷课程置换方案，认定学生的相关学分，保证学生顺利毕业。不合格者须返回学校重新学习，直至成绩合格，否则，学校最终不予办理毕业证。

　　5.培训期间擅自中断培训，离开培训单位者，学校不予接受，由此引起的一切不利后果，学校不承担任何责任。

　　二、学生责任与权利：

　　1、校外培训安全责任的主体是学生本人，学生必须遵守国家法律法规规，不做违反国家法律法规的事情，若发生违法事件，学生本人对在培训期间的行为及其产生的后果负完全责任。

　　2、在单位实习期间学生应自觉约束自己，严格遵守培训单位各项规章制度、安全保障制度等，团结互助，服从培训单位的工作安排，接受培训单位的考核，尊重培训单位的领导、职工。不做有损于培训单位和学校形象的事情。

　　3、工作时间不干私事，遵守培训单位的作息制度，未经批准，不得擅自离开实习单位。请假1周以内者由实习单位批准，1周以上由学校和用人单位共同批准。

　　4、严禁下江、河、湖泊、水塘等游泳，严禁乘坐无保险的私人营运车辆，严禁酗酒、闹事、吸烟，打架斗殴，参与、传销；严禁出入不健康的网吧、歌舞厅、夜总会、酒吧、游戏厅、场所；严禁滥交朋友、不自爱、不自尊、不注意自己形象，有损学校和单位荣誉等，对于在培训期间仪表仪容不正，穿奇装异服或不尊重实习单位领导干部，顶撞他人，无理取闹，干扰正常工作秩序，与人发生纠纷者或违反相关规定者，给实习单位和学校造成恶劣影响者，学校将严肃处理，直至开除学籍，停发毕业证书。

　　5、参加学校组织外出实习的学生，在培训期间应定期向负责教师汇报情况，发生特殊问题应随时报告，不得拖延。中途不得变更实习单位，无故擅自离开的，实习成绩按不及格处理，不得毕业。

　　6.学生在培训期间应牢固树立安全意识，杜绝不安全事故的发生，确保校外学习安全顺利完成。

　　三、本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

　　本协议一经签订，甲、乙双方必须严格遵守，任何一方不得单方修改。如有未尽事宜需更改协议时，须经双方协商同意，否则无效。

　　学校：

　　学生签字：

　　经办人：

　　日期：

练字培训服务合同书篇33

　　甲方：

　　乙方：

　　乙方申请成为甲方正式兼职老师，双方本着相互合作、相互信任的原则，现就甲、乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。

　　第一条合同期限：合同有效期自___年___月___日至___年___月___日止，合同期满聘用关系自然中止。期中合同期满前的一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

　　第二条工作岗位：乙方每月上课次数应如实向甲方汇报录，甲方有绝对权利查询乙方的上课质量、上课次数、备课情况。如发现乙方虚报、假报，甲方将立即取消乙方教学资格，并由甲方追究其违约责任。

　　第三条在乙方教学期间，如家长对乙方的上课质量不满意，甲方可更换其他老师，费用按实际次数结算。

　　第四条乙方在上课期间应注意学生的安全(如课间休息期间的安全负责)。

　　第五条工作报酬：根据国家、省、市和学校的有关规定，按乙方的工作岗位，甲方应按月支付乙方工资。具体工资按课时计，基本课时费为每小时30元，所带学生人数超过4人则每增加一人课时费相应增加5元，若10人或10人以上则定为60元/时。每周两次，每次两小时，每月八次为一个月(如某月有五个星期六、日则按整月计算，寒假、暑假加课按实际上课次数计算)，押金捌佰元整，每月从工资扣除壹佰元，共计八个月，以后工资经常发放，双方合同期满押金捌佰元全部退还。

　　第六条工作纪律：乙方应遵守国家的法律、法规，乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教保持教室清洁卫生。

　　第七条乙方工作日为双休日寒、暑假，如果在双休日寒、暑假乙方有特殊事情需请假，必须提前三天通知甲方，以便甲方及时调整课程。寒、暑假期间如招生工作，应协助甲方共同招生。

　　乙方有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同：

　　1、严重违反工作纪律或学校规章制度的;

　　2、故意不完成教育教学任务，给学校教学工作造成严重损失的;

　　3、严重失职，对甲方学校利益造成重大损失的;

　　4、被依法追究刑事责任的。

　　第八条其他事项：本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字后生效。本合同的未及事项，按国家有关规定执行。

　　甲方签字(盖章)：乙方签字(盖章)：

　　___年___月___日___年___月___日

练字培训服务合同书篇34

　　甲方：

　　乙方：

　　经公司批准，先生/女士(以下简称为乙方)到培训，双方经平等协商，签订如下条款：

　　一、甲方的利、义务

　　1、按有关规定为乙方支付培训费用。

　　2、按有关规定为乙方提供食、宿、交通费用。

　　3、保证乙方在学习期间享受规定的工资及福利待遇。

　　4、乙方因自身原因终止学习，有权要求乙方按本合同规定的比例补偿培训费用。

　　二、乙方的权利、义务

　　1、努力学习、取得良好的成绩，如期返回。

　　2、从培训结束之日起，应为甲方服务满本合同规定的期限，否则按本合同规定向甲方支付补偿费用。

　　三、培训费用

　　包括培训发生的食、宿、交通费用，共计人民币元。

　　四、服务期限及补偿费

　　根据公司培训费用与服务期限的约定，乙方为甲方服务为：年，未按约定服务满期限的，按以下标准备补偿甲方为乙方支付的培训费。

　　(1) 服务不满1年的，补偿90%

　　(2) 服务满年不满年的，补偿 %

　　(3) 服务满年不满年的，补偿 %

　　(4) 服务满年不满年的，补偿 %

　　(5) 服务满年不满年的，补偿 %

　　五、乙方结束回公司上班的前一日为乙方培训的截止日。

　　本次培训截止日期为年月日。

　　六、培训截止后，应将获得的学历证、资格证等交甲方保存。

　　七、第四、第五条内容可在乙方培训结束后三日内填写，并出示有关票据。

　　八、如甲方提出解除劳动合同，乙方不补偿培训费用。

　　九、本合同作为甲乙双方签订的劳动合同的补充合同。

　　甲方(公章)：_________　　　　　　　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(签字)：_________　　　　　法定代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日　　　　　　　_________年____月____日

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