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标题 教师暑期培训班讲话稿范文
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教师暑期培训班讲话稿范文(精选18篇)

教师暑期培训班讲话稿范文 篇1

  各位学员:

  今天,XX年丰县少先队辅导员培训班就要开始了,来自全县的120多名同志将要在这里进行为期两天的培训,在此,我代表团县委向前来参加培训的各位辅导员老师表示热烈的欢迎!近年来,我县少先队组织充分发挥贴近少年儿童、广泛联系社会的优势,积极服务素质教育,竭诚为少年儿童健康成长服务,创造性的开展了"好习惯推广"、"中华古诗文经典诵读"、"小手拉大手共创文明城"、"公民道德实践服务队"等系列活动,在社会上引起了很大反响。今年,我县组队代表江苏省参加了全国希望小学运动会,并取得了全国第三的好成绩,王沟希望小学的三位小朋友还受到了精心的组织,邀请了省市少先队工作的权威学者,其中包括江苏省少先队总辅导员华耀国老师,县委领导对这次培训班也是高度重视。为圆满完成培训任务,我向各位老师提三点要求:

  一、要明确学习目的,充分认识本次培训的重要意义这次培训班时间虽短,但内容比较丰富,都是针对新形势下对少先队工作的需求,为更好的帮助广大辅导员解决工作中的实际问题,而精心设计和安排的,比如:青少年心理教育、少先队基本理论和活动设计等,学习这些知识,可以使广大辅导员的素质得到很大提高。所以大家一定要提高认识,端正态度,把这次培训学习当作是武装自己、提高自己的好机会,要把"要我学"转化为"我要学",把学习到的新知识、新方法融入到工作中去,合理设计安排少先队的各项活动,掌握科学的工作方法。学习培训是过程,目的是使大家在思想上得到提高,理论上有所收获,工作中有明显改进,达到学以致用。

  二、要把理论和实践相结合,创造性的开展工作在全面开展素质教育的今天,我们需要有一支高而精的少先队辅导员队伍,高就是高素质、高水平、高理论,精就是精锐、精干、精学。这就要求我们全县的辅导员老师不仅要乐于学习,更要善于把理论运用到实践中去。加强学习,是为了更好的工作,学习要坚持与工作相结合,灵活掌握理论知识,并运用到实际工作当中去,创造性的开展工作。集中学习的时间毕竟有限,所学习的东西不能作较深层次的探索,这就需要在座的各位辅导员老师勤于思考,拓展工作思路,把这些书本上的知识转化为适应本校实际的具体工作和活动,要多角度、全方位的思考少先队的工作,从而进一步推动少先队工作的整体发展和创新。

  三、要遵守纪律,圆满完成培训任务这次培训我们安排两天学习时间,时间很短,但学习内容很重要,希望大家把握好这次机会,把心思放在培训上,严格遵守培训班的各项制度,遵守作息时间,按时上课,认真听课,认真做好学习笔记,不准迟到、早退,更不允许无故旷课。这次培训同时也是一次相互交流的的机会,大家要按照统一安排,按时就餐,积极参加集体活动,晚上尽量不要外出,如果有特殊情况,要及时向会务组请假。

  同志们,这次培训班能否圆满结束,达到预期的效果,需要大家的共同努力。我相信,通过这次培训,大家的业务知识、综合素质一定会有一个很大的提高!有你们辛勤的努力,我县的少先队事业将会更加灿烂辉煌!我的讲话完了,谢谢大家!

教师暑期培训班讲话稿范文 篇2

  同志们:

  正值一年一度农药购销旺季,我们组织举办这期农药经营人员培训班,目的是组织大家集中学习有关农药经营、使用、管理的法律法规和新政策,普及农药使用新技术,进一步提高大家的思想认识、法律意识和业务素质,规范农药经营行为,净化农药经营市场环境,为我县农业与粮食生产和农产品质量安全做出新的更大贡献。今天上午的开学典礼,我们很荣幸的邀请到了省农业厅农药检定所肖时运所长,肖所长一行在百忙之中亲临指导,充分体现了省农业厅领导和肖所长本人对我县农药监管工作的重视与关心,让我们以热烈的掌声对肖所长的到来表示欢迎!参加今天开学典礼的领导还有市农业局周汉升副局长、县人民政府孙建明副调研员以及省农业厅农药检定所、市农业局、县政府办、法制办、政务中心、工商局等单位领导,县工商局张局长、肖所长和孙县长还将先后作重要指示,希望大家认真领会,贯彻落实。下面我讲三个方面的意见:

  一、我县农药经营与管理现状

  我县是典型的农业大县,农药年使用量上千吨,居全省前列。近年来,我局认真贯彻《农药管理条例》等法律法规,坚持“标本兼治,综合治理”原则,大力加强农药市场监管,全县未发生任何因农药经营、使用而引发的农业生产事故、农产品质量安全事件,确保了农业生产安全和农产品质量安全,成效十分明显。

  一是农药经营环境更加和谐。主要体现在4个转变:由过去价格恶性竞争转变为现在质量良性循环,由过去靠擅取商品名取巧转变为现在靠品牌取胜,由过去攻击他人转变为现在注重自身服务,由过去从二、三级批发商进货转变为现在从厂家或区域代理处直接进货,农药市场进一步净化,经营行为进一步规范,市场秩序明显好转。

  二是农药产品质量逐年好转。经过几年来的全面清查,强力收缴,市面上禁用农药基本绝迹,假劣农药明显减少,合格农药产品市场覆盖率逐年提高,由20xx年的72%提高到现在的86%以上。

  三是农药使用行为逐步规范。限用农药从源头上得到有效控制;农药选用方法明显提高,滥用农药现象得到有效遏制,用药次数减少,施用药量正确,切实做到对症下药;农药品种结构明显改善,高效低毒农药、生物农药得到大幅度推广使用,植保新技术得到大力推广,统防统治面积逐年增加。

  四是农产品安全品质稳步提升。20xx年至20xx年,我县农产品农残合格率分别为85%、88%、92%、95%,97%、98.3%,农产品安全品质呈逐年稳步上升趋势。

  在充分肯定成绩的同时,我们也必须清醒地认识到当前农药管理工作仍存在一些问题,有的还比较突出。

  一是农药经营网点多、乱、杂问题突出。自从农药经营许可证取消后,我县农药经销店快速扩张。据不完全统计,纳入我们监管范围的农药经销店就多达350家,还有部分偏僻地区的经营小户以及不少打游击战的摆摊流动商贩未纳入我们监管范围,许多经销店没有承担风险责任的能力,有的受利益驱动,唯利是图,违法经营。目前,农药经营单位规模小、网点多、乱、杂的问题,已经成为农药监管的最薄弱环节,也成为假冒伪劣农药产品得以生存的温床。

  二是农药从业人员普遍素质不高,法律知识和技术服务水平欠缺。全县多数农药从业人员素质不高,有的经营者没有通过培训上岗,对有关农药法律法规和技术知识不了解,不懂法,不学法,不能正确识别假冒伪劣、标签不合格农药产品,经营过期农药行为大量存在,还有部分人员不懂技术,对农作物病、虫、草害发生规律不清楚,不知如何安全、科学、合理使用农药,自己不懂技术,就不会对症下药,不能给予农民用药指导,甚至有的从业人员乱指导,导致滥用、不科学使用农药现象比较明显,药害纠纷时有发生。

  三是农药产品质量、标签问题仍然比较严重。目前市场上仍有20%左右的农药产品质量不合格,有不少生产企业为提高产品药效违法添加所谓“助剂”,有的经销商甚至私自要求厂家添加隐形成分;销售过期、失效农药的现象时有发生;无农药登记证或假冒农药登记证的产品在市场上时有出现;擅自扩大使用作物或防治对象、无中文通用名、一个产品擅自使用多个商标、使用说明不标注意事项、随意标低用药量或用量不明确等农药标签问题还大量存在。

  二、下阶段全县农药监管工作安排

  今年以来,继全国农药管理工作会议后,省农业厅连续召开了两次专门会议,出台了《湖南省农业厅 湖南省工商局关于进一步加强农药市场监管工作的通知》、《湖南省农业厅关于进一步加强农药监督管理工作的意见》等关于加强农药监管工作的多个文件,监管举措更新、力度更大。今年是“”开局之年,做好农药管理工作事关我县农业基础地位的巩固,意义重大。20xx年农药监管工作的总体目标是:以建立健全农药监管体系为基础,以加强高毒农药监管、规范农药经营主体为重点,创新管理机制,强化政策措施,确保20xx年全县农药产品质量合格率达到88%,农药标签合格率达到80%;农药经营单位100%纳入监控范围,假冒伪劣农药重大案件执法查处率达到100%。重点抓好以下五个方面的工作:

  (一)建立健全农药监管体系。我县作为全省16个农药监管工作试点县之一,要力争率先在全省建立健全“县-乡-村”三级监管体系,切实做到县有领导机构,农业部门有完善的监管、执法、技术支撑队伍,乡镇有监管员,村村有监督员,并建立规范一整套行之有效的制度,初步建立政府统一领导、部门密切配合、上下协作联动的农药监管工作格局,做到“有机构、有人员、出经验、做样板”。

  (二)开展农药经营条件审查。培训班结束后,我局将着手对农药经营条件进行审查。根据湘农业联[20xx]58号文件和《新化县农业局 新化县工商局联席会议纪要》精神,全县所有农药经营单位和门店在向县工商局申请农药营业执照或营业执照年检时,均须先向我局申请农药经营条件审查,取得《农药经营条件审查确认函》后,方可到工商部门办理营业执照或年检。具体审查确认程序,我局党组成员邹劲松同志将详细宣讲,这里,我就不详细列举。

  (三)推行高毒农药定点经营。要围绕经营单位核定规范化、购买农药实名化、流向记录信息化、定点管理动态化的“四化”目标,严格按照“安全第一,合理布局,方便群众,优中选优”的原则,城区批发商按30%的比例先暂时确定2家、非蔬菜主产区每个乡镇先暂时确定1家,以后根据实际需要,再酌情增加。对高毒农药定点经营单位挂牌并在相关网络媒体上予以公布,实施标识管理、动态管理,确保产品质量100%可追溯、产品信息100%可查询。

  (四)强化农药市场监督管理。今年是农业部开展农药市场监管年活动的第三年,按照《20xx年新化县农药市场监管年活动实施方案》要求,重点开展三方面的工作:一是对全县所有农药经营单位及门店进行一次拉网式的全面清理。联合工商部门依法取缔不符合《农药管理条例》规定的经营单位,对符合要求的进行登记造册、建立档案。二是积极开展放心农资经营示范店创建活动,提高合格农药产品市场覆盖率。三是开展农药质量、标签两大专项检查。重点检查甲胺磷等5种禁用高毒有机磷农药,特丁硫磷、克百威、甲拌磷、水胺硫磷等仍在使用的高毒农药,三氯杀螨醇、百草枯、多菌灵、毒死蜱等风险较大的农药产品,对扩大使用范围等标签不合格产品予以重点打击。

  (五)配合省厅开展农药销售产品审查。自6月份起全省将实施农药销售产品入市审查,凡进入我省销售的农药产品,实行一产品一审查制度,无《确认函》的产品一律不得在湖南省内销售。我局积极响应、配合省厅工作,已经电话通知各农药批发商,要求督促农药生产企业或其产品总经销商向省农药检定所申请审查,并报告是根据新化县农业局的要求提出申请的,在下步的监管工作中,经销商是否凭《确认函》进货是我们检查的一个重要内容,对未经审查进入我县销售的农药产品将加大抽检力度,在这里我再一次重申,请大家高度重视,认真督促到位。

  三、对农药经营者的几点要求

  农药经营人员肩负着保证产品质量、加强技术指导的社会责任和法律责任,因此,不断加强自身建设、切实规范经营行为显得尤为重要,具体来讲,要做到以下四个方面:

  (一)遵纪守法。认真贯彻执行国家相关法律法规和政策,做到持证经营,经营符合国家法律法规规定的产品,建立规范的农药经营档案,自觉接受社会监督和职能部门监

  管,依法承担法律、社会责任和义务,做依法经营的模范。

  (二)保证质量。恪守“质量第一,信誉至上”的宗旨,切实加强质量管理,严格进货查验制度,保证不经营假冒伪劣农药和国家明令禁止使用农药。

  (三)优质服务。熟练掌握农药安全、合理使用的基本常识,熟悉所售农药产品标签、说明书的基本内容,清楚每种农药的剂型、剂量、防治范围和使用方法,加强技术服务,正确指导农民安全、科学、合理使用农药,不向购买者乱推荐农药和发错农药。

  (四)诚信守约。树立“讲道德、重合同、守信誉,遵纪守法、公平竞争”的行业新风尚;规范经营行为,加强行业自律,不哄抬价格,不低价倾销;诚信守约,为农民提供放心农药产品。

  同志们,农药经营与监管事关农业生产安全和农产品质量安全,事关人民群众健康和农业可持续发展,我们农业部门作为农药监管的职能部门,和大家一道,承载的是一份沉甸甸的社会责任和政治责任。大家一定要顺应农药监管新形势、新要求,统一思想,提高认识,切实规范经营行为,把好安全关口,依法、诚信经营,不断提高技术服务水平,加大对农民朋友科学、合理、安全用药的指导力度,为全县农业生产安全、农产品质量安全做出自己应有的贡献。最后,祝本期培训圆满成功!

  谢谢大家!

教师暑期培训班讲话稿范文 篇3

  各位领导、各位学员:

  大家上午好!在热情如火的六月,20xx年XX培训班经过精心准备,今天正式开班了。我受领导委托,在此,向一直关心支持发展的各位领导表示衷心的感谢!向各位学员的到来表示热烈的欢迎!

  为承办好这次培训班,我们前期做了大量准备功课,在与有关领导和主管部门充分沟通、紧密对接的基础上,深入了解工作现状,结合基层工作实践的重点、难点,有针对性地进行课程设计,邀请了方面的知名专家进行授课,对基础业务进行分解细化,进行专题讲授,以提高培训的针对性和实用性。

  能够承办此次培训项目,对我们来说既是一份信任,也是一份责任。为此,我们从教学管理、后勤服务、跟踪反馈等方面都做了精心准备,并选派经验丰富、责任心强的项目管理人员,全程跟班做好班级服务管理。我们努力做到严细运作、热情服务,尽最大努力让学员满意、让领导放心,确保本次培训任务完成好。

  为了能够顺利本次培训班的培训目标,取得预期效果,在这五天的时间里,希望我们能够遵守以下四个约定:

  一是安静有序:严格遵守班级纪律要求,坚持做到不迟到不早退,不随意缺勤,如需请假请先给单位组织科请假,再向领导请假;在课堂上,为避免不必要的干扰,共同创造一个安静的学习环境,请大家把手机调制静音或震动状态。

  二是团结协作:希望大家能够在本次培训中做到团结互助,实现自我发展和帮助小组成员共同发展。完成好本次培训班的研讨题,结合基层工作实践,,以小组为单位,围绕贯彻理念这个主题,积极研讨写好技巧和方法。以小组为单位把研讨结果梳理形成文字材料,另外再撰写一篇现场新闻故事。小组研讨文字材料在培训班结束前统一提交给班主任,现场稿件作为研讨成果将在研讨交流会上进行交流。

教师暑期培训班讲话稿范文 篇4

  同志们:

  大家好!

  县委举办这期培训班是在我县“十二五”规划刚刚起步、全面建设小康社会的关键时期举办的,目的是进一步提高我县青年干部队伍的整体素质,更好地为全县科学发展提供人才保障。参加这次培训学习的100名同志,都是全县各条战线上的优秀青年干部,首先我代表县委向参加这期培训班的学员表示热烈的欢迎!大家平时工作很忙,这次把大家召集到一起进行集中培训,给大家创造了一次难得的学习提高的机会。希望你们不负组织重托,珍惜学习机会,认真学习,积极砥砺思想,在理论武装上下功夫,在党性锻炼上见成效,以优异的成绩向县委交一份满意的答卷。借此机会,给大家提三点要求。

  一、要明确学习的重要性

  学习是一个人增长才干、提高素质的重要途径,是做好各项工作的重要基础。对于青年干部来说,要成长进步,要挑更重的担子,发挥更大的作用,学习能力的提升至关重要。大家必须把学习当作工作的一部分,始终做到勤于学习、善于学习、持续学习,不断提升能力素质。

  第一,加强学习是适应形势发展的需要。

  当前,区域竞争更加激烈,从当前我县经济社会发展形势看不容乐观,面临着很多困难和挑战,如经济总量偏小、结构层次低、经济发展质量效益不高、骨干财源少、财政实力偏弱,自主创新能力不强、人才支撑能力不足,社会事业滞后等。要解决这些问题,关键在人,关键在各级干部。青年干部具有学历层次高、思维活跃、创新意识强、工作干劲足的特点,是全面建设小康社会的生力军。应该说,全县经济社会发展的希望寄托在你们身上,要肩负起这一重要历史使命,必须加强学习,掌握先进技术,努力把所学运用到实际工作中,把县委提出的经济转型战略任务落到实处。

  第二,加强学习是青年干部健康成长的需要。

  青年时期正是学习的关键时期,从干部和人才成长的规律来看,古今中外一切有作为、有成就的人,无不得益于青年时期的勤奋学习。虽然青年干部科学文化水平较高,但是缘于社会环境和社会经历所限,也存在学习不够系统、不够全面的问题。尤其当前正处于知识爆炸时代,如果不发奋学习,知识结构很快就会老化、脱节,就会产生知识透支和本领恐慌,就会丧失事业上的主动权,无法适应更高层次、更重要的工作岗位。因此,要认真学习一切需要学习的东西,不断优化思维方式,提升境界能力。

  第三,加强学习是提高青年干部党性修养的需要。

  加强党性修养是我党对党员干部的一贯要求。对青年干部来说,提高政治素质,加强党性修养,解决好“三观”问题,更是首要任务。这些年来,随着改革开放的深入和生活水平的提高,社会上一些腐朽思想开始侵蚀人们的灵魂,一些党员干部的党性修养放松了。有的不愿意接受党组织的约束和监督,有的不注意用党内生活准则规范自己的言行,有的整天想着投机钻营、追逐名利、当官掌权,而不是把心思用到工作上、服务上、发展上,最终被错误思潮和腐朽生活方式所击倒。青年干部一定要引以为戒,必须经常加强党性修养,时刻把自己置身于党组织和群众的监督约束之下。

  二、要讲求学习的科学性

  首先,要联系我县经济社会发展实际学。当前我县与先进地区相比,与周边发达地区相比,无论是经济总量、产业结构、财政收入等方面都存在明显差距。在学习过程中,大家要认真思考存在这些差距的原因,要从思想作风、工作方法、管理水平等各方面查找原因。特别要注意运用矛盾分析的方法,认真分析影响和制约我县发展的各种因素,找出解决问题的对策和思路,提高运用理论解决实际问题的能力。

  其次,要联系个人的思想实际学。青年干部富有朝气,精力充沛,工作热情高,干劲大,思想顾虑少是你们的优势,但马列主义功底不深,党性锻炼不强是你们的不足。因此大家在学习中要正视这些问题,切实加强党的理论知识学习,努力掌握马克思主义的立场、方法,掌握党的基本理论、科学体系和精神实质。联系自己的思想实际,树立正确的权力观、地位观和利益观,只有理论上清醒了,政治上才能坚定。

  第三,要联系个人的工作实际学。虽然大家的工作单位和岗位不同,但责任是相同的,身上都肩负着全县未来发展的重任。可以说,全县今后的发展与大家的勤奋努力是息息相关的。学习过程中,大家要紧密联系自己的工作实际和岗位特点,有针对性地进行学习,提高自身素质能力,同时,还要善于把学到的知识和自己的工作实践相结合,主动去破解现实工作中的难点疑点问题,力求在自己的岗位上有所建树。

  三、要确保学习的实效性

  首先,要端正学习态度。在座的各位都是单位的领导干部,是单位的骨干,平时工作比较忙,集中到一起学习的机会很少。大家要珍惜这次难得的机会,妥善处理好工学矛盾,排除一切干扰,以良好的精神状态、饱满的政治热情,全身心投入到学习中去,力争通过学习培训,使自己在思想、业务和工作能力上都有所提高。

  其次,要严守学习纪律。优良的纪律是学习的保障。大家要既来之则安之,认真遵守培训班各项规章制度,严格执行德州市机关作风建设“八条禁令”,培训期间,与原单位工作脱钩,非特殊情况,不准请假。特别是中午不准饮酒,如有违反纪律者,将严肃处理。我县也有过这方面的例子,希望大家引以为戒,以严谨的学风、良好的形象投入到学习培训中。

  第三,要做到学以致用。学习的目的全在于运用。大家要紧密联系我县实际,结合我县经济工作会议精神和“十二五”时期经济社会发展的目标任务,紧密联系自己的工作实际,进行深入研究和思考,把所学知识用于指导具体实践,用到解决各类具体问题上,实现学用结合,工学相长。

  同志们,县委对青年干部的成长进步一直非常重视。希望你们在今后的工作和学习中刻苦钻研、积极探索,为我县经济社会事业全面发展贡献聪明才智。

  最后,预祝这次培训班取得圆满成功,祝同志们事业有成。

  谢谢大家!

教师暑期培训班讲话稿范文 篇5

  同志们:

  今天组织这次培训班,旨在按照法律法规和有关文件要求,把大家组织起来,通过两天的集中学习,向大家灌输安全生产知识,督促落实安全生产责任,提高所有矿山企业管理人员的安全技能和业务素质,为实现非煤矿山领域安全生产提供可靠的保障。

  首先,对于安全生产我们不能保证不出半点安全事故,但是我们要认真的去抓,认真的去履行职责,规范的去管理,尽最大可能的延长我们的安全生产周期,这是毫无疑问的。其次,我们抓安全生产工作要不怕吃苦,不怕受罪,要舍得投入,关口要尽量的前移,不要等到出来事故去受罪,去吃苦,去后悔,再大把大把的花钱。最后,我们要把思想统一了再去生产,也就是说要时刻保持清醒的头脑,做到安全第一,宁可不生产也要保安全。下面,我讲三点意见。

  一、 认真学习习及各级领导讲话精神,充分认识安全生产工作的极端重要性

  如果的讲话我们不吃透,我们矿山企业肯定走不——当前,不管是从国家层面,还是从省委省政府层面、市委市政府层面、县委县政府层面,把安全生产摆在一个非常高的战略高度。

  (一)国家层面。20xx年,先后三次对安全生产工作作重要指示批示,对安全生产工作的宗旨和方向进行了重新定位。特别是6月6日,就安全生产工作的指示:“人命关天,发展决不能以牺牲人的生命为代价。这必须作为一条不可逾越的红线。”无论是国企、大名企、一般企业对于安全生产都是一条红线,无论你多大贡献,绝不能以牺牲人的生命做贡献。7月18日,召开政治局会议,专题研究安全生产工作。11月24日,同志亲临青岛黄岛经济开发区慰问事故现场的伤员,指导救援,并对全国的安全生产工作再次提出一系列的指示批示。明确要求健全完善“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的落实机制。各级政府要落实属地管理责任,依法依规、严管严抓。事故的处理通报已经出来了,从青岛的副市长处理起,因为党政同责。早在20xx年11月4日,国务院办公厅印发了《关于依法做好金属非金属矿山整顿工作的意见》(国办发„20xx‟54号),对非煤矿山安全生产工作提出了新的更高更严要求。明确关闭对象为:一是存在重大安全和环境隐患,且整改无望的;二是技术装备落后、安全生产和环境保护得不到保障的;三是.小型露天矿山无正规设计或不按设计规范建设、应采用而未采用中深孔爆破、未实行机械铲装和机械二次破碎,以及未实行分台阶(分层)开采的;四是相邻小型露天采石场开采范围之间最小距离不符合有关规定的;五是尾矿库危库、险库未按要求治理或治理后仍不符合安全环保要求,以及未经审批擅自回采尾矿的;六是在规定期限内未完成安全生产标准化建设的;七是发生较大以上生产安全责任事故或次生较大以上突发环境事件的。

  (二)省级层面。20xx年,省委省政府多次召开安全生产专题会议,贯彻落实习等国家领导人批示精神,部署在全省开展安全生产大检查。在年初召开的非煤矿山专题会议上,省局重新明确了关闭标准:就是严格按照《省政府办公厅关于印发贯彻落实国办发[20xx]54号文件依法做好金属非金属矿山整顿工作方案的通知》(鲁政办发[20xx]79号)要求,强力推进整顿工作,达不到文件要求的,一律不予审批。20xx年8月7日,山东省委办公厅省政府办公厅印发了《关于进一步加强安全生产工作的意见》(鲁办发„20xx‟32号),在这个意见里面,从强化党委政府领导,到落实各级各部门监管责任,构建以企业为主体的隐患排查治理机制等28个方面要求进一步强化制度保障,建立健全安全生产长效机制。并着重要求进一步落实企业主体责任,严格执行较大以上事故查处政府挂牌督办、重大事故“说清楚”和约谈制度。加大对事故企业及企业主要负责人、实际控制人的责任追究力度,该经济处罚的给予经济处罚,该关停的关停,该撤职的撤职、该追刑责的追刑责。32号文的出台是做好我省安全生产工作的一项重大举措。

  (三)市级层面。市委市政府多次召开市委会和市

  政府常务会议,强调安全生产工作一定要抓早、抓小、抓苗头、抓源头,防患于未然。市安监局要求非煤矿山企业要实现坚持“五化建设”,以铁面、铁腕、铁规全面抓好各项安全生产工作。20xx年2月印发了《市委市政府关于进一步加强安全生产的意见》,《意见》共有7个部分、33条,进一步明确了各级党委政府领导、行业管理部门直接管理、安监部门综合监督管理、生产经营单位主体、员工的岗位“五个责任”。 强调要充分发挥企业隐患排查治理主体责任,依法依规建立事故隐患排查、登记、报告、整改等规章制度,实行“闭环管理”,对重大隐患确保整改责任、资金、措施、时限和应急预案“五落实”。强化安全管理力量,依法设置安全生产管理机构或者配备安全生产管理人员,配备专职或兼职安全生产管理人员,对安全生产工作做了周密的部署。 (四)县级层面。1月6日,县委刘书记在收听收看全省安全生产工作视频会后,作出重要讲话,亲自部署安排安全生产大检查工作,要求全县上下“要搞一次安全生产大检查,不论下属单位的数量有多少,都要分行业来开展,每个单位都要进行安全隐患排查,看看到底存在哪些隐患,哪些地方容易出事故。” 黄县长在4月11日全县安全生产紧急会议上,要求要深刻汲取“4〃10”火灾事故教训,举一反三,全力以赴抓好安全生产各项工作,强化开展安全生产专项整治。继续推进非煤矿山整顿关闭工作。

  各级党委政府对安全生产工作重视空前、要求空前,话讲到了极至。我们要真正意识到对安全生产工作负责,就是对我们自己负责、对家庭负责、对人民生命负责、对社会稳定负责。希望我们每一位都用心去体会安全生产的极端重要性,切实做到警钟长鸣,常抓不懈。

  二、认清当前安全生产中存在的主要问题,增强抓好安全生产工作的紧迫感。

  (一)安全生产重要性认识不足。

  1.按所讲,发展决不能以牺牲人的生命为代价,风险意识和底线意识还没有牢固树立。不光是我们矿山企业,还包括其它市场主体,还包括我们的党政干部、我们的监管干部,还没有入心入牢。“重生产轻安全、重眼前轻长远、重经济效益轻社会责任”的现象,在一定范围内,普遍存在,没有把安全生产当做企业健康、长远发展的基础性工作,不敬畏生命、不尊重科学,不学习政策,不摆正位置,与政府讨价还价,热衷于找关系,搞变通,降低标准,逃避监管。

  2.企业没有摆正企业与员工的关系,企业没有从思想深处认识到矿工是企业的财富,没有把职工生命和自己的生命放在同等重要的位置。不把职工当财富、当亲人,只管自己赚钱,要钱不要命。漠视生命,藐视法律,藐视监管。

  3.没有摆正安全生产和企业长远发展之间的关系,第一是自以为是;第二是自欺欺人,明知有问题,企业还在自欺欺人,没有把安全生产当做企业长远发展来抓。

  4.没有摆正企业与政府的关系,企业是市场的主体,政府对企业既有监管责任又有服务责任,所有的矿山企业都要依法依规。

  5.缺乏社会责任感。认为安全事故可以用钱摆平,出了事故,就是赔钱,没有什么大不了,没有意识到安全事故给遇难者家庭带来的痛苦和给社会带来的新矛盾、新问题。

  (二)企业主体责任不落实。

  1.机构不到位、人员不到位、制度不到位。不按规定配齐配强安全管理人员,缺少专业技术人员。部分矿山企业没有一名专业技术人员,绘制不了各类图纸,更谈不上对生产进行技术管理。

  2.安全投入不足,隐患整改不到位。不投入、少投入,不从根本上下决心,不从本质安全上入手。极少数矿山长期采取欺瞒手段对付监管部门,同监管部门“躲猫猫”,监管部门来了就躲、就造假,找出各种理由应付检查,最终是自欺欺人,害人害己。

  3. 安全教育培训不到位。安全教育培训走过场,职工缺乏应有的安全知识和基本的应急常识及自救能力,从业人员安全意识淡漠,违规违章操作,有的甚至冒险蛮干。在这种情况下,我们对员工的培训教育显得尤为重要。

  4.违法违规生产时有发生。存在超层越界开采、以包代管、包而不管。不讲采掘部署,不讲长远规划,见矿就采,疯狂开采,掠夺式开采。

  5.现场管理不到位。企业在不断发展壮大,但安全理念、管理方式没有更新。部分企业沿用家庭式管理,现场管理粗放,违章指挥、违规作业、违反劳动纪律的行为普遍存在。

  三、敢于动真碰硬,确保全县安全生产形势稳定好转

  (一)必须严格落实企业主体责任。

  搞好安全生产,主体在企业,重点在法人,关键是落实企业责任。

  一是建立健全安全管理机构、完善管理制度、配齐配足安全管理人员,打造专业的安全管理团队。

  二是加强安全教育培训。重点做好特殊工种岗前培训、新职工岗前培训,努力提高职工基本安全技能和事故防范能力。新工人培训时间不少于72学时;老工人培训时间不少于16学时。“特种作业人员”、“三项岗位人员” 100%持证上岗。希望矿长能够重点下功夫,提高培训的针对性、时效性、趣味性、可持续性。

  三是必须落实安全生产投入,按规定足额提取和使用安全生产费用,不断提高安全生产条件,改善生产环境,保障安全生产。

  (三)必须严格日常监管。

  1.严格隐患排查整改销号。企业要强化日常隐患整治,紧扣隐患排查、建立台帐、督查整改、复查销号四个环节,对查出的隐患,跟踪督办,闭合管理。对所有排查出来的隐患,能立即整改的必须立即整改,一时整改不了的,必须做到整改措施、责任、资金、时限和预案“五落实”。

  2.突出监管重点。立足“查大系统、治大隐患、防大事故”,适时开展专项整治。积极引导安全条件差、经济效益差、资源赋存差、管理水平差的矿山企业,主动退出开采行业,进入关闭程序,淘汰落后产能。今年,按照省市要求,非煤矿企业关闭5家以上;到20xx年底,非煤矿山数量要在20xx年的基础上减少30%。同时,抓好尾矿库综合治理。

  3.严格责任追究。一是实行严管重罚。严格落实生产安全隐患排查、治理和销号制度,对排查出来的安全隐患拒不整改的或未整改到位的一律予以处罚;重大安全隐患一律从严查处。二是严格责任追究。对无视法律法规、无视政府监管、无视职工生命安全的行为,从严查处,决不心慈手软、姑息迁就。

  同志们,安全生产工作是一项长期而艰巨的任务,是一项只有起点没有终点的工作。我们必须时时保持清醒的头脑,牢固树立红线意识和底线思维,全面落实各项安全生产工作措施,努力开创新形势下全县非煤矿山安全生产工作的新局面。

  最后,预祝本次培训工作圆满成功。

教师暑期培训班讲话稿范文 篇6

  各位委员、同志们:

  今天这个学习培训班的主要目的,是组织大家学习人民政协的性质、职能、作用,探讨如何有效地履行政协职能、在实践中把握履行政协职能的特点和规律。对于为什么要组织学习、学什么内容、怎样学习,以及学习中应注意些什么问题,结合__届市政协工作实际运转几个月的情况,讲几点意见。?

  一、关于为什么要组织这次学习?

  第一,形势在发展,社会在前进,不学习跟不上。中央提出坚持科学发展观、建设社会主义和谐社会,这是当前我国经济、社会生活的主旋律。政协履行职能应该围绕这个主旋律来展开。市政协___届三次常委会,确定的议题是围绕推进“创新武汉”建设来开展协商讨论,重点是结合武汉市申请成为国家综合改革试点城市来研究体制、机制改革问题。推进体制、机制创新,牵涉的方面很多,其中一个很重要的问题就是改革选择什么作为切入点?坚持科学发展观、建设和谐社会的体制性障碍是什么,现在的文化背景适不适应,都需要研究。我们现在的经济发展,拼资源、拼消耗的成份比较多,还没有完全转到依靠科学技术进步的轨道上来,落实中央提出的坚持科学发展观、建设和谐社会,有很多现实问题需要我们去思考、去研究、去解决。如果我们对相关问题不了解,就没有办法提建议,因此,从提高履行职能的针对性、科学性、有效性来讲,我们每一个政协委员都必须不断地加强学习,深入研究问题。?

  第二,政协委员是来自于各个界别,代表着各个界别参政议政的水平。市政协550多名委员,来自于各个界别,是各个界别当中的先进份子和优秀分子。既然是优秀分子,我们建言立论、参政议政、研究的问题就反映着我们这一界别的素质和水平。提出的问题是否符合实际,解决的办法是否科学,与委员自身的素质和能力有着直接的关系。每一个政协委员要高质量、高水平地参政议政,必须不断加强自身的学习。?

  第三,对政协性质、地位、作用的认识程度影响着我们履行职能的责任感和履行职能的水平与效率。___届市政协换届以来已运转了几个月,从实际来看,有一些问题需要研究、需要解决。解决这些问题,需要我们进一步提高对政协的性质、地位、作用的认识。有几个问题是需要通过学习来解决的:一是从政协委员履行职能的实践来看,一些委员要求参加政协组织的积极性非常高,但成为委员后履行政协职能的积极性,却与要求成为政协委员的积极性不对称。有些同志没有进入政协之前,想方设法要参加政协组织,进来之后履行政协职能的积极性与要求参加政协组织的积极性之间存在较大的反差。为什么会这样呢?分析产生这种现象的原因,主要是这些同志对政协的性质、地位、作用的认识不是很到位,把握不是很好,把参加政协当作一种荣誉。当作荣誉是对的,但是还要履行职能,如果连政协的活动都不参加,如何履行职能呢?上一次的常委会议有一些常委没有参加。这就需要我们通过学习提高认识,把参加政协组织既当作是一项荣誉,同时更应该看作是一种社会责任,两者应该是对称的。二是有些委员把政协工作简单理解为只是政治协商,参不参加政协活动都可以协商,有时间就来,没时间可以不来。这种看法是不对的。中国_领导的多党合作和政治协商制度是我国的一项基本政治制度,政协是多党合作和政治协商的重要机构。既然是一项基本政治制度,运行中就应该有规范和纪律来约束,政协要发挥很好的作用,必须要有一定的纪律约束。《政协章程》对政协会议有多少人出席才能开会,以及对政协会议形成的决定、决议有多少人同意才有效都有严格的规定,如果都不来参加会议,政协会议怎么开得起来、怎么形成有效的决定、决议呢?我们的基本政治制度怎么能够得到很好的落实呢?因此,不能把政治协商和政协活动两者混为一谈。政协委员必须参加政协活动,参加活动必须守纪律。三是政协委员大多是兼职的,一些委员不能处理好本职与兼职的关系。作为政协委员,一方面大家都有自己的本职工作,毫无疑问应该在本职工作上力求有所建树。另一方面,既然参加了政协组织,就必须参加政协的活动,在政协中发挥应有的作用。这就需要我们把本职与兼职的关系处理好。政协的活动不是天天都有,是定期开展的,一年只有那么几次,如果说作为政协委员,连一年几次活动都不能够参加,那还怎么履行委员职能、怎么代表你所在的界别参政议政呢?四是某些委员对政治荣誉和政治责任的态度存在错位。政协委员在社会上是受人尊重的,有一定的社会地位和政治地位。同时,政协委员代表着各个界别表达意见、建议,反映各个界别的利益诉求,积极参政议政,这也是责任所在。建设和谐武汉,使这座城市能够更好更快地发展,就要兼顾各方面的利益,使大家各得其所,就要让大家畅所欲言,充分地表达自己的利益诉求,提出建设武汉的好意见、好建议。如果政协委员不参加政协活动,就等于放弃了政协这个平台,表达意见、建议和界别的诉求就成为一句空话。所以无论从哪个角度来讲,政协委员都应该积极参加政协的活动。?

  政协委员要履行好参政议政职能,首先必须掌握了解参政议政的一些方法和特点。市政协557名委员中,新委员有249名,约占委员总数的45。这些新委员中有少部分在_系统和区政协工作,对政协的性质、作用、地位,所担负的任务比较了解,除此之外,大部分对政协不了解,或者说了解得不是那么透彻。需要通过学习,加深对政协工作的了解,需要通过政协履行职能的实践,掌握政协工作的特点、规律。政协的主要职能是政治协商、民主监督、参政议政。政协委员在履行职能的过程中,怎样摆准位置、扮演好角色,确实需要研究。既不能越位也不能缺位。市政协李传德副主席对政协概括了几句话,我觉得很有特色,即政协是献策不决策,参政不执政。这就是政协的角色定位,我们要做到尽职不越位,履行职能不能错位。参政议政要有一定的前瞻性,不然有些事情,党委、政府已经重视,拿出了解决问题的措施,再提意见、建议,自然不能引起注意,也起不了作用。政协要真正发挥作用,参政议政、建言立论必须恰到好处。怎么才能恰到好处,需要我们在实际工作中认真把握。这个“恰到好处”应该是,党委、政府正好关注着,问题需要解决,但还没有来得及解决,政协抓住这个机会,进行了研究,提出了解决问题的可行性建议。政协工作有所为,才能有位。要有为有位,必须以加强学习、提高素质为前提。

  二、关于学习的内容?

  第一,要对政协的性质、地位、作用有一个清醒的认识。政协是我们国家政治生活当中一个基本的政治制度,人大是根本政治制度。要通过学习,对政协的性质、定位有准确的把握。政协要高举两大旗帜,即团结和民主。讲团结,就是要团结一切可以团结的力量,调动一切可以调动的积极因素,为实现我们的奋斗目标服务。讲民主就是广泛发表意见,把各阶层、各界别的利益诉求充分表达出来,把各方面的好思路、好对策表达出来,通过政协提供给决策者。毛主席说过“民主是个好东西”,建国初期,毛主席和黄炎培老先生交谈,黄老先生说,_执政以后要注意不要重复出现历的“政治周期率”。毛主席说解决周期率,我们找到了一个好的办法,那就是民主。怎么发扬民主,这个问题需要很好地研究,怎么更多地团结各方面的人为建设社会主义贡献力量,这篇文章很深,题目很大,需要我们把它精心做好。只有充分发扬民主,把大家的意见充分表达出来,把各方面的力量都凝聚起来,最终才能够实现社会的和谐。?

  第二,要学习把握政协工作的特点和规律。政治协商、民主监督、参政议政,是政协的基本职能,政协的作用就是履行三大职能,要落实基本的政治制度必须通过我们高举两大旗帜、履行三大职能来体现。怎样高举两大旗帜、履行好三大职能,在实际中有许多东西需要我们探索。有人认为政协太虚了,提的建议有人听有人不听。这得看我们提的意见准不准确,有没有价值。要准确、有价值,必须下功夫,深入学习研究,准确地了解和把握政协工作的特点和规律。换届以后,我到全国政协去汇报工作,全国政协常务副主席___同志在接待我们时,对政协工作的特点讲得很清楚,他认为政协工作既不是火线,但也绝对不是二线,是实实在在的一线。前几天全国政协张思卿副主席到武汉来,也专门讲到这个问题,他的观点与___副主席的观点是一致的。希望大家在实践中能很好地把握政协工作的特点和规律,这是一个基本的要求。?

  我来政协工作的时间不长,体会到,政协建言立论、参政议政着眼点,应该是人家没有说过的、没有做过的事,或者是想做但没有来得及做的事。或者是虽然人家讲过,但讲得没有我们深、研究得没有我们透的事。或是人家正在做,但我们提出建议后人家可能会做得更好一些的事。这就要求我们在实际工作中应该更理性一些。政协委员一部分是来自各个方面的专家学者,一部分是各方面有实际工作经验的老同志,包括了社会各界的精英,知识层次比较高,领导经验丰富,处事超脱,容易做到更理性。参政议政要做到更理性一些,就不能凭感觉对事物进行判断,应该在充分调查研究的基础上提出我们的看法,用科学的方法来反映事物发展的规律和本质。我在这里讲政协参政议政能够更理性,并不是说实际工作部门的同志就不理性、就不能抓住事物的本质,而是说他们因为忙,精力上有时顾不过来。过去我在市委当副书记时,工作完全是打“遭遇战”,一件事情还没处理完又来一件,往往对事情难以研究深、研究透,不是不想去研究,是没有精力,没有时间,来不及去研究。政协工作的同志相对来说要超脱一些,具体的事务要少得多,有时间、有精力去深入研究一些问题。

  第三,要学习探索履行政协职能的方式、方法。比如调查研究问题的方法就需要研究。对于视察工作,是为视察而视察,还是在事前进行调查研究的基础上,确定视察的内容和方案,通过视察进一步加深认识,在认真分析的基础上,抓住问题的本质,提出科学的对策和建议,供决策者参考,这也有一个方法问题。视察、调查既要让人家说真话,也要善于听真话,善于分析与辨别问题。如果不善于分析与辨别,加上调查、视察的时间短,对方随便说什么东西就能把你忽悠过去。我们要善于在实践中发现问题,反映事物的本来面貌,揭示事物的本质。一般来讲,下去调查时对方肯定是说好的,之所以讲些不好的问题,是对方迫切需要解决才告诉你的。关键要善于辨别,要善于听善于分析,能够在调查研究的基础上得出科学的结论。提出的建议要能够使人家接受、采纳,这也有一个方式方法问题。我们口头或书面表达建议时,是否能以理服人,说服了,建议就会被采纳。如果说服不了,建议也无从落实。这次组织大家学习,就是想在履行职能的方式、方法上作些探讨。政协工作有一定的特殊性,我们要通过学习来适应这种特殊性。?

  三、关于怎样开展学习

  首先要正确认识自己。政协委员阅历丰富,有学历、有知识、有地位,领导干部也不少。但是由于社会分工不同,隔行如隔山,你了解这一行不一定就了解另一行,希望大家抓紧抓好这次的学习机会,放下架子,认真学一点东西,力争有所收获。二是要注意互相学习。政协委员来自于社会的各个方面,是各个界别的优秀代表,有的同志有丰富的实践工作经验,有的同志有专业的理论素养,互相交流、互相启迪,不失为一种好的学习方法。孔子说“三人行必有我师”。大家坐在一起交流,肯定会有所得。三是要注意向熟悉政协工作的同志学习。我们请来讲课的都是对政协工作很有经验、很有研究的同志,有的还是我们市里的老领导。大家都很忙,工作也很多,这次学习,时间比较短,要学习的内容比较多,希望能够抓住重点,集中精力,把应该了解的内容学深学透,从而为更好地履行政协委员职责,更好地代表各个界别高水平地参政议政打下坚实的基础。?

  谢谢大家!

教师暑期培训班讲话稿范文 篇7

  同志们:

  这次会议的主要任务是:深入贯彻落实中央、自治区和市旗有关残疾人基本服务状况和需求专项普查会议精神,全面安排残疾人基本情况调查摸底工作。下面,我就做好此次普查工作讲几点意见。

  一、充分认识开展调查工作的重要意义

  残疾人是社会的特殊困难群体,最需要关心、最需要扶持、最需要帮助。自治区党委、政府和市旗党委、政府历来重视残疾人事业的发展,明确要求在全区范围内尽快开展残疾人普查工作。这次普查的目的就是要掌握各类残疾人的全面情况,初步建立科学规范、系统完整的基础信息数据库,为全区建立重度残疾人津贴制度奠定基础。因此,我们要高度重视,将其作为当前的一项重要工作来抓,确保在规定的时间内圆满完成普查工作任务。

  二、准确把握普查工作的任务和要求

  一是要确保数据质量。数据信息是否真实、准确、管用,是衡量这次普查成功与否的重要标准。为此,此次普查一定要入户登记、当场填报,确保全x残疾人及0—15周岁未办残疾证的儿童不漏一人,不重复登记。做到村不少户、户不缺人、人不漏项,认真填好每一个表格,保证情况真实,数据可靠。二是要做好信息录入。在入户普查完成后,普查信息要及时准确的录入指定系统,确保问卷信息准确无误地转化为数据信息。三要坚持依法普查。普查人员也要自觉遵守统计法,恪守职业道德,保护被普查人员的合法权益,对其填报登记的内容严格保密,不得向调查机构以外的单位和个人泄露。

  三、全力推进残疾人普查工作顺利推进

  一是要加强组织领导。各嘎查村(社区)要高度重视,会后要迅速成立残疾人普查工作领导小组,切实加强组织领导,各包村工作组长及相关负责人要亲自抓,确保普查工作任务按期保质保量完成。二是要认真消化培训内容。会后,旗残联将组织开展专题普查培训,参加人员务必认真听讲,周密思考,切实掌握业务知识和工作要求,熟练掌握工作方法和技能。三是要强化督导检查。x残联办要不定期普查情况进行督导检查。及时掌握普查情况,对工作出现问题的,要积极帮助加以解决。

  同志们,这次普查是全面掌握残疾人状况的一项基础性工作,也是实施民生计划、为残疾人办实事、办好事的重要步骤。希望大家团结协作,真抓实干,努力克服困难,圆满完成这次普查任务,为建设和谐作出应有的贡献!

教师暑期培训班讲话稿范文 篇8

  位领导、各位学员:

  大家上午好!

  为了深入贯彻国务院《关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》(国发〔20--〕23号)文件精神和落实省、市、县送政策、送服务到企业的工作目标,通过以“创业带动就业,以培训促进就业”的新要求,全面推动大众创业、万众创新,以切实提高企业职工素质和技能水平,保障企业的快速发展。今天,由--县人力社保局主办、--工业园管委会协办、--技能培训有限公司承办的“高级维修电工技能培训班”在这里开班了,这次培训是--人力社保局送服务进企业的一项重要内容,也是--人力社保局在--工业园首次开展的在岗职工技能提升培训。在筹备过程中得到了--工业园管委会和--有限公司的高度重视。在此,我谨代表主办单位(--县人力社保局)向给予此次培训大力支持的--工业园管委会和--有限公司,向在百忙之中为我们企业传金送宝的--、--两位任课老师表示忠心的感谢!向前来参加本次培训班的学员们表示热烈的欢迎!

  举办此次培训班的目的,就是为了培养一支综合素质高、业务技能强的高素质员工队伍,努力提高企业自主创新能力,提高企业的整体水平。面对就业压力加大的形势,必须着力培育企业员工技能,实施更加积极的就业政策,把创业和就业结合起来,以创新带动就业,以技能提升带动产业升级。为此,我们安排给大家授课的老师是从事多年专业技术的专业老师,相信通过他们的讲课,对提高企业员工综合素质和技能水平大有好处。此次培训结束后,还要经技能鉴定考核合格后,才能获取高级维修电工职业资格证书,为了保证培训质量,借此机会,我讲三点要求:

  一要认识到位。我们参训的每一位员工要以企业主人翁的姿态看待这次培训,从思想上真正重视起来,做到尊重老师,虚心求教;要严格遵守培训纪律要求,严格遵守作息时间,没有特殊情况,不得请假,上课期间要认真听老师讲课,积极做好笔记,要认真听从组织人员和教员的安排,做到不迟到,不早退,认真完成本次培训的学习任务。我知道,由于各种原因,大家学习上会有一些困难,特别是利用工余时间组织学习,或多或少耽误你们休息时间,请各位学员务必克服各种困难。

  二要认真学习。这次培训班从课程设置、师资配备、教材的选择以及时间的安排等方面都进行了周密研究,目的只有一个,就是努力提高培训质量,让大家学有所获。培训时间虽然不长,但内容很丰富,具有很强的针对性和实用性。在座参加培训的员工有公司的中坚、企业的骨干,平时,我们一些同志不但要干好本职工作,还有家庭等方方面面的负担,集中学习的机会并不多。我们举办此次培训班,就是希望给你们一个充电、交流、提升的机会,所以大家要按时参加培训,沉下心来,集中精力,专心听讲,认真学习,既向老师学习,又要互相学习,力求学的更多一点,更好一点。

  三要学以致用。大家在学习的过程中,要深入思考,紧密结合岗位实际,把学习与思考很好地结合起来,用科学的态度分析问题、解决问题。要积极探索服务工作新思路,努力提高自身综合素质和业务技能水平,不断提高自身素质和实际工作能力。大家要把所学的理论知识运用到实践中,带到工作中去,狠抓落实。坚持学用结合,学以致用,紧密结合实际思考问题、开展工作,通过学习与实践的积累,提升能力素质和工作水平。希望大家通过这次培训,不断提高能力,积累经验,增长本领。

  最后,预祝这次培训取得圆满成功。祝大家在培训期间身体好、心情好、学习好,顺利完成学习任务。

  谢谢大家!

教师暑期培训班讲话稿范文 篇9

  大家好:今天,我们在这里举办对公存款业务培训班,我讲几句话:我省公司业务自11年5月开办以来,从无到有,逐步发展壮大,对公存款余额到本月已突破40个亿,这个成绩的取得凝聚了公司业务人员的辛勤劳动和无私奉献。

  公司业务是一项低成本、高效益的业务,对于邮政金融业务发展的多元化,降低经营成本、提高经济效益有着重要的意义,如果没有公司业务的长足发展,邮政金融事业的发展空间将会变得狭小。但是公司业务收益高,风险也大。这就要求我们在座的各位要树立强烈的风险意识,确保公司业务健康运行,这既是对企业负责,更是对自己负责。

  邮银联手合作,在二类网点开办对公存款业务,大力推进公司业务的`未来发展。你们都是各自单位选派的综合素质高、责任心强的同志,希望大家珍惜这次学习机会,认真学好公司业务基础、公司业务会计、网银基础以及典型差错分析等理论知识,严肃对待考试,回去后各行还会安排大家进行跟班操作。因此学习中要善思多问,勤于实践,只有深入了解业务,规范操作技能,才能适应公司业务开展的岗位要求。

  公司业务下一步要继续取得新发展,需要大家一起共同努力。希望你们通过本次培训能够有所收获。最后祝大家学习、工作顺利。

  起度过一个愉快的学习之旅!同时,也希望大家多提宝贵意见,以便我们在教学、管理和服务中改进工作、提高水平。

  最后,祝大家学习愉快!

  预祝培训班取得圆满成功

教师暑期培训班讲话稿范文 篇10

  各位学员、同志们:很高兴参加这期创业培训班开班仪式。因为,这期培训班是我们期待已久的培训班,也是市人力资源和社会保障局推进全民创业战略、应广大创业人员需求的培训班,举办这样的培训班很有意义。

  在此,让我代表市人力资源和社会保障局培训中心对本期培训班顺利开班表示祝贺!向参加这次培训的各位学员表示热烈的欢迎!创业是当今时代的主题。这次大家来参加培训班,说明你们已经有了创业的想法和愿望,希望大家能够把创业的想法和愿望转化为实实在在的行动,通过创业改变命运,体现自身价值。借此机会,我提两点希望:

  一是希望各位学员要珍惜这次培训的机会,确保学有所获。创业培训班主要是专门针对中小创业者创业前的培训,举办这次培训班,对有创业意向和有一定创业基础的.学员授课,使大家在创业能力、创业知识、创业政策以及创业经验方面都有所收获。因此,希望在座的各位要珍惜这次机会,认真听课,争取学有收获,学有所成。各位学员要与授课老师密切配合,共同完成这次培训任务。我相信,通过这次系统的培训,各位学员一定能够掌握创业的本领,提升创业的能力,把创业的基础打得扎实一点。

  二是希望各位学员以这次培训为契机,做到学以致用。你们参加培训,提高自身素质,就是为了更地的发挥自己的长处,自主创业,更好地带领周围的人们一起致富。这次创业培训班将通过对大家进行创业意识、创业基础知识以及有关经济、法律、法规的培训,一定会激发出大家的创业热情,挖掘出自身的创业潜能,树立创业意识和竞争意识以及掌握创业的必备知识。回去之后,你们一定要再进一步学习消化这些知识,并把这些知识应用到实践中,同时在实践中不断吸取教训、积累经验,进而走出一条创业之路。最后,预祝培训班取得圆满成功!祝各位学员万事如意,立志成功!

教师暑期培训班讲话稿范文 篇11

  同志们:

  今天我们召开青年教师座谈会,既师徒结对会,目的是让青年教师迅速成长起来,无论是在管理上还是在教学上,都能成为学校的骨干和中坚力量,成为学校发展的主力军和后备力量。

  社会上有一种说法,医生看老的,教师看小的。医生越老越有经验,老教师是我们管理上的财富,但是学生更喜欢年青的教师,这是一事实。但我们又如何来看待部分老教师的消极和强势的问题?

  1、他们曾经年青过,奋斗过,辉煌过,他们有资本强势。

  2、他们年老了,有些疲倦,有些因家庭、社会、身体方面、自身心理等方面的痛苦和矛盾,所以,他们有部分人说话做事消极,临近退休,他们代点小科,课代少一点,我们要理解他们,我们也有老的一天。

  3、我们现在不展现能力,不通过奋斗创造点成绩,我们老了,用什么在年青人面前强势?用什么来摆资格呢?

  4、如果我们年青时不担点责任,不挑战自已,40年的教书生涯,我们是很难混上头的,我们会觉得工作生活很无聊,很痛苦的。学生因分班分到你手中,因你而转走那是一种耻辱,因你而转来,那是教师的光荣。张,周,为什么是班主任中的师付,他们的管理工作还是有几把刷子的。

  我分享几个我参加工作以来我的师付对我有影响的几件事,和大家共勉。

  1、1995年刚参加工作时,分到了一中,生怕工作表现不好被赶到村里学校,罗老师说了一句:不怕,没有哪个不留做事的人。所以拼命辅导学生,拼命晚办公。

  2、年感情生活发生了问题,校长说:年青人,立业就能立家,只要人品没问题,工作出成绩,人有激情,你看哪个看不起你,所以那时才开始写论文,跟别人比着当班主任,比着想带毕业班,比着想带快班,所以我就又有了现在的生活。

  3、XX年参加副校长竞选,之前几个同学来将我喝醉了,几天不能起床,手机也关机,竞选时将我从床上拉起来,衣冠不整上台,没有作任何的准备工作,当然也就落选,校长找我说:你这就是对人对已不负责的后果,人不可能不受挫折,但如果自暴自弃,一蹶不振,那就有可能再也抬不起头来,永远都只是别人的一个笑话。所以我坚持我分管的工作,叫我分管什么我就干什么,并且力争做好。

  4、XX年我到任校长,一年半后局长找我谈话:工作不要浮在表面,做实事,群众相信你,做出特色,欣赏你,付出总会有回报的。人生路上有人支持你,有师付指点你,你就是幸福的,千万不能误解别人的好心。

  我们想一想,在学生面前,我们是学生的引路人,我们的一言一行将会影响孩子们的一生;在我们的工作和生活中,我们也需要有引路人,这样我们就少走很多的弯路,只不过我醒悟得太迟了,但你们不一样,“年轻就是资本”,你们现在就有这个资本。你们能改变你们的未来,能改变学生的未来,能改变学校的未来。XX老师在开学典礼上的发言,朴实中给我们一点启示:谁都想在安逸中度过,但一个人不逼自己一把,你根本不知道自己有没有能力挑重担;一个人不想接受挑战,你永远都不知道自己是否优秀,一个人的知识通过学习可以得到,一个人的成长必须通过磨练,我现在常看到她,还有你们中的部分人加班加点的身影。

  送给你们三个“不要”,四个“千万”。不要计较小的得失,不能捡起芝麻丢了西瓜斤斤计较不是青年人的作风;不要在单位混日子,单位不养闲人,有些人会赞成你混日子的想法,但决大部分人讨厌在单位混日子占有资源;不要什么事都只看到负面的东西,太关注负面的东西会让你变得尖酸刻薄,牢骚满腹,一生不顺。四千万:千万不要给学生贴负面的标签,那样伤了学生他还会恨你一辈子;千万不要伤害学生的自尊和热情,哪怕他的想法还是幼稚的;千万不要和学生以及不在一个层次的人和事较真,那样会伤了你自已;千万要守住人格的底线,任何时候,那怕醉了,那怕要迷失了自己,但都要记住你是一位事业单位人员,你是一位人民教师。

教师暑期培训班讲话稿范文 篇12

  各位领导、各位学员:

  大家上午好!在热情如火的六月,20--年--培训班经过精心准备,今天正式开班了。我受--领导委托,在此,向一直关心支持--发展的各位领导表示衷心的感谢!向各位学员的到来表示热烈的欢迎!

  为承办好这次培训班,我们前期做了大量准备功课,在与--有关领导和主管部门充分沟通、紧密对接的基础上,深入了解--工作现状,结合基层--工作实践的重点、难点,有针对性地进行课程设计,邀请了--方面的知名专家进行授课,对基础--业务进行分解细化,进行专题讲授,以提高培训的针对性和实用性。

  能够承办此次培训项目,对我们来说既是一份信任,也是一份责任。为此,我们从教学管理、后勤服务、跟踪反馈等方面都做了精心准备,并选派经验丰富、责任心强的项目管理人员,全程跟班做好班级服务管理。我们努力做到严细运作、热情服务,尽最大努力让学员满意、让领导放心,确保本次培训任务完成好。

  为了能够顺利本次培训班的培训目标,取得预期效果,在这五天的时间里,希望我们能够遵守以下四个约定:

  一是安静有序:严格遵守班级纪律要求,坚持做到不迟到不早退,不随意缺勤,如需请假请先给单位组织科请假,再向--领导请假;在课堂上,为避免不必要的干扰,共同创造一个安静的学习环境,请大家把手机调制静音或震动状态。

  二是团结协作:希望大家能够在本次培训中做到团结互助,实现自我发展和帮助小组成员共同发展。完成好本次培训班的研讨题,结合基层工作实践,“--”,以小组为单位,围绕贯彻--理念这个主题,积极研讨写好--的技巧和方法。以小组为单位把研讨结果梳理形成文字材料,另外再撰写一篇现场新闻故事。小组研讨文字材料在培训班结束前统一提交给班主任,现场--稿件作为研讨成果将在研讨交流会上进行交流。

  三是积极进取:希望大家在培训中积极发言,在研讨中贡献自己的智慧,聚集问题、解决问题,激发其他成员思考;培训班实行自主管理的模式,我们一共分成八个小组,每个小组依次负责给一个老师结课和进行课前暖场小活动。为了更好的做好班级自我管理,我们设置了班委,班委由班长、副班长、学习委员、纪律委员、宣传委员、安全委员组成。一共分了八个组,每个组均设有一个组长。下面我给大家介绍一下我们的班委和小组长,班长:,副班长: ,学习委员: ,宣传委员: ,纪律委员:。希望我们的班委和小组长们切实负起责任来,带领大家共同营造一个安静有序、团结积极、和谐愉快的学习氛围。

  四是分享和谐:希望在整个培训过程中,大家以开放的态度倾听不同意见,分享自己的见解和思考,群策群力,碰撞智慧的火花,共同营造一个和谐愉快的学习氛围。希望大家共同遵守我们的约定,认真学习、畅所欲言、汇集智慧,

教师暑期培训班讲话稿范文 篇13

  各位学员、同志们:

  大家好!

  由宜昌市工会干部职工学校、西陵区总工会、点军区总工会日联合举办的20xx年全区企业班组长培训班在今天正式开班了。首先,我代表举办方对各位学员的到来表示热烈的欢迎!此次培训得到了省、市两级工会领导的高度重视,给予了大力的支持和协助,市总工会特邀省总专家前来授课,在此,让我们以热烈的掌声对省、市总工会及市工会干部职工学校的鼎力支持表示衷心的感谢!

  基层班组是企业的细胞,是企业发展中各项任务的重要实施者,而基层班组长则是连接企业与职工的纽带和桥梁。班组长是“兵头将尾”,是企业生产经营活动的一线指挥者和组织者,是生产经营现场的直接管理者,在整个生产经营管理中起着承上启下的作用。班组长的素质和能力直接决定着班组建设的成效,着力培育一支具有领导力、执行力和创造力的高素质班组长队伍是企业成功的关键。我们举办这期企业班组长培训班就是培养企业一线创新人才的具体行动,目的就是要进一步提高全区企业班组长的业务素质,激发企业班组长的创新活力,进一步加强企业班组建设,提升班组和企业的整体素质,从而为企业发展提供良好的管理基础和平台,推动全区经济社会又好又快发展。

  下面,我就培训班向大家提几点希望和要求:

  一是要端正学习态度,严格遵守纪律。为办好此次培训班,我们前期做了大量的准备工作,希望大家好好把握这个机会,认真听讲,全身心投入到学习中,严格遵守课堂纪律,共同维护良好的课堂秩序,营造浓厚的学习氛围。

  二是要认真做好笔记,做到学以致用。这次培训的内容都是针对企业班组长的工作实际精心挑选的,希望参加此次培训的各位学员,通过培训学习,进一步了解掌握企业班组建设、班组文化、如何组织开展劳动竞赛等方面的知识,并且把学到的新理论、新知识、新技能运用到实际工作中,把丰富的知识转化为推进工作的具体思路、办法和举措,做到学用结合、融会贯通。

  最后,祝培训班圆满成功,祝各位学员学有所获,满载而归!

教师暑期培训班讲话稿范文 篇14

  尊敬的xx部长、各位领导,亲爱的同学们:

  大家好!

  今天,我成为同学代表,在此发言,深感荣幸。首先,让我对市委组织部、市人局和市委党校领导以及老师对我们的关心和教诲,表示衷心感谢!

  现在我跟大家交流、回报这半个月来的学习历程和心得体会,其实我心里也很清楚,与班中那么多优秀的同学相比,我的认识和进步是微不足道的,相对肤浅的。在这里,我不揣冒昧,与大家分享以下两方面的感受:

  一是这次活动安排十分周密和全面。

  相信同学们都有同感。从学习内容涉及了党建、企业管理、环保、知识产权、渎职犯罪预防以及干部的成长等多方面知识。既有针对性,也有共同性,很贴近我们工作实际和成长的需要;在教学形式上采用专题讲座与小组讨论、即时演讲等互动式学习相结合;动与静相结合。很有深度和广度,体现了组织充分考虑到同学的个体性和共性,既有大家共同关心的问题进行探讨,又能针对目前各自岗位的特点进一步拓展,充分体现了自我管理、加强教育,综合提高的办班宗旨。市委组织部,市人局和市委党校各位老师事先精心周密的考虑和安排,为大家取得好的学习效果奠定了坚实基础。此刻,我真诚地向您们道一声:谢谢!

  二是使我们自身的思想得到了武装、视野得到了拓宽。

  通过各位领导和老师们更具体、更深层向我们描述了几代领导人的坚定的党性,力挽狂澜的光辉形象,从我们熟知的大事讲起,引导我们理解国家的发展方向、方针政策,利用时间和空穿越,让我们对党的发展历程和中国特色的社会主义理论以及科学发展观有了更全面的认识和更深层次理解。同时,xx部长运用了她那丰富理论和视野开阔的见解从“成在心态、贵在团结、赢在执行、胜在坚持”等四方面高屋建瓴地给分析了干部成长需注意的问题,给了我们很大的启迪和在我们成长起到很好的现实指导作用。在今后的人生中我们将时刻铭记詹部长这翻教诲,勤奋学习,扎实工作,踏实做人。总的来说,在今次的培训中,在课堂上的学习,我们学到了新的看问题方法、工作方法、为人态度、处事原则和部分专业知识;在课堂外的游戏中,让我们体验到团结、协作、高效的团队精神。这种收获来得具体、生动,相信每一位学员都会终生享用的。

  在此,我不敢妄称水平提高了很多,但切实扩大了知识面,拓宽了视野,转换思维方式,人生观、世界观,法制观念、大局意识和政策意识等绝对是上了一个台阶,深感不虚此学,今天所收获的一切将会成位我们人生中一毕宝贵的财富,将会成为前进航灯一路照亮我们前行。

  同学们,我们这个中青班即将暂告段落,但相信我们的友谊会长久保留。半个月的时间虽然不长,但中青班的学习生活会成为我们记忆中的永恒。我们将以此作为新的起点,开始人生另一次启航。明天的阳光会是灿烂的,路途却可能崎岖。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”。无论如何,我们有决心、有信心不辜负各位领导和老师们的殷切期望,尽快把所学理论创造性地运用到各项决策和工作实践中,做到理论实践有新突破,加快发展有新思路,各项工作有新局面,努力为建设我们美好的明天尽献我青春和热血!

  最后,在祖国xx周年华诞和中秋佳节将至之际,我衷心祝愿在座的各位节日快乐,合家幸福,工作顺利、平步青云!

  谢谢大家!

教师暑期培训班讲话稿范文 篇15

  各位班组长,同志们:

  今天,我们在这里举办事业部班组长学习班,主要目的是要提高班组长的整体素质和业务水平。同时,这次学习班又是在我事业部保持共产党员先进性教育活动圆满结束后的举办的第一次学习班,是我们初步探索长效机制的一个具体内容,也是又一次思想理论上的教育和培训。各位班组长是基层职工队伍的中坚力量,今年四季度我公司的生产经营形势和任务面临严重困难,这对我们班组长提出了更高更严格的要求,要想在事业部改革发展的实践中有更大更显著的作为,完成必须用先进的理论、科学的知识武装自己。因此,大家要高度重视这次学习班,通过学习、相互交流经验、启发思路,力争在思想上、工作方法上、职业观等方面都能有所收获,有所提高。在此,我想讲三个问题。 第( )期班组长学习班,3天的学习过程中,事业部经理就我部今年的生产形势、发展策略做了详细的分析和讲解,使大家对今年我部的各项生产任务和奋斗目标有了更加明确的认识;公司工会的*部长也在百忙之中抽时间为大家概述了今年工会工作中班组生产生活、班组建设所面临的新形势新任务以及新对策;工会的*还就班组民主管理工作进行了深入浅出的辅导宣讲。我认为,这几讲安排的非常好,非常有针对性和实效性。基层班组是企业的细胞,是企业发展中各项任务的重要实施者,而基层班组长则是连接企业与职工的纽带和桥梁。你们的模范带头作用在搞好基层班组建设活动中起着至关重要的作用,我相信,通过这期学习班的系统学习,在座的班组长们定会对我事业部今年的班组建设创新工作有了更为感性的认识。

  同志们,3天的学习时间不算长,但是在今年年初聚丙烯市场空前利好的情况下,时间对于我们事业部来说就是机遇,就是效益,全厂上下都在争分夺秒多产、稳产的时刻,事业部工会却抽出人力物力组织这次班组长学习班,其意义是不言而喻的,目前我部共有班组长15,办四期学习班就是十几天,这说明,部党委和行政对我部基层班组建设是非常重视的,对广大班组长是寄予厚望的。正所谓“磨刀不误砍柴功”,希望各位班组长能够不辜负部党委对你们的期望,在完成今年各项生产任务,在主题教育活动中,切实起到中流砥柱的作用,带领广大职工奋发有为工作,誓夺全面胜利。

  一、认清形势,振奋精神,坚定信心,努力奋斗,共创**公司及聚丙烯事业部美好的未来。

  20xx年,对**公司来讲,外有压力,内有困难,各种考验接连不断。下半年,公司调整部署,进行广泛动员,再加上市场形势好转,迅速出现扭亏为盈的局面。至年底,实现利润5.05亿,超额完成了4.65亿指标。我们聚丙烯事业部,也在去年年初亏损的情况下,调整战略,扩大专用料生产,减少非计划停车,合理资源配置,3月份就扭转被动局面,年初公司给我们下达限亏1.1亿元,至6月底,我们不仅没有亏损,而且盈利469x元。下半年公司调整目标,我们事业部上下一心,一鼓作气,全年完成利润2.1亿元,为**公司整体利润的完成作出了重要的贡献,也在聚丙烯事业部发展史上写下了辉煌的一页。

  今年头一个月,聚丙烯事业部抓住机遇,获利600x元,整个**公司也获得了较好的效益。这说明我们通过前一段改制、改革、改造已充分显示出功效,我们正在从低谷中走出,开始步入良性发展的轨道,进入了效益持续上升的新的发展时期。

  应该指出,由于前一段公司效益不好,而改革改制力度加大,致使人心波动,部分人对企业前景悲观失望,失去信心,这说明我们的职工对改革的承受力度还不是很强。事实证明,只要我们沿着xx届三中、四中、五中指引的方向,坚定国有企业深化改革,聚丙烯事业部必定会进一步发展壮大,必定会给国家做出更大的贡献,职工收入也必定会随之大幅度增加。

  党的xx大报告指出:贯彻“三个代表”重要思想,必须把发展作为执政兴国的第一要务,不断开创现代化建设的新局面。二十一世纪头二十年,是一个必须紧紧抓住并且可以大有作为的重要战略机遇期。要牢牢把握这一机遇,站在历史的高度、全局的高度、解放思想,与时俱进。在20xx年公司研讨会上,经理给我们描述了公司在“”期间的战略发展构思,使我们对的前途更加充满信心,下面我着重介绍一下这个战略构思。

  “”期间、**公司上市部分要按照“不求最大,但求最好”的经营方针,恪守“只有客户的成功,才有**公司的发展”的经营理念,坚持“有所为、有所不为”和“有进、有退”的原则,大力实施品牌战略,努力克服原油资源、水资源和地理环境的制约,加快装置结构和产品结构的调整。上市部分继续抓好技术改造,炼油系统重点是按照10吨/年乙烯所需原料进行加工外油的扩量改造,生产优质乙烯原料,同时搞好重油深度加工和产品质量升级的技术改造工作。化工系统努力消除瓶颈,力争使目前7吨/年乙烯装置达到8吨/年,抓好聚乙烯、聚丙烯装置的改造,提高专用料产品品种、牌号和产量,不断提高**公司聚烯烃产品的特色,继续保持国内同行业的领先地位。加快橡胶系列装置的改造和卤化丁基、乙丙橡胶合资合作建设步伐,建成国内品种最多、数量最大的合成橡胶生产基地。搞好乙二醇的扩量改造,抓好苯酚丙酮的扩量和节能改造,寻求双酚a和聚碳的技术来源,建设双酚a和聚碳装置。存续部分重点搞好公用工程与主业发展的配套建设和节能改造,东方乙烯尽快改造能力达到2吨/年,同时加大津脂公司和**公司高新的技术改造力度,进一步增强实力;工程建设和检维修板块在做好内部服务的同时,大力开拓外部市场。对于与主业关系不大的生产、生活服务性行业、集体企业,按照“关停并转一批,改制分流一批,做精做强一批”的原则,最终实现存续部分的自主生存,自我发展。在“”末期,把**公司建成一个具有100吨原油加工能力、10吨乙烯生产能力的特大型炼油化工生产企业。

  “”期间,**公司要争取进行乙烯第三轮改造,再上一套6吨的乙烯生产装置和与之相匹配的化工生产装置,以及与之相适应、使**公司乙烯生产能力达到16吨/年。**公司要在做精、做强的基础上持续做大,把**公司发展成一个有一定经济规模、技术领先、管理科学、抗风险能力强、盈利能力高的企业,打造成一个核心能力突出、产品特色显著、组织结构合理、形成特色文化的现代化企业。

  xx大以后,**市已把石油化工产业作为十六支柱产业之一,在**公司建成**市石油化工工业园区的可能性进一步增大。这样、我们依托**公司的技术、人才,资源优势,利用好**公司的公用工程和先进的环保设施,进行扩能改造和吸引外资发展下游深度加工项目就更加现实,对**公司的长远发展是非常有利的。

  无论从近期,“”,还是更远的时期来看,**公司都有一个光明的前景。我们在看到光明前景的同时,一定要认识到要形成**公司的竞争优势,必须保持上市与非上市部分的协调发展。上市与非上市之间是唇齿相依、荣辱与共的关系,二者必须要实现协调发展。上市部分搞好了能够带动非上市部分;非上市部分搞好了也能够支持上市部分。企业稳定是发展的前提和基础,我们要在努力形成各自竞争优势的同时,追求公司整体效益的最大化。

  **公司的统一性和整体

  性是历史形成的,也是将来**公司发展壮大的基础。因此在制定发展规划、部署各项工作的时候,一定要以有利于团结协作,有利于企业稳定,有利于整体发展和效益最大化为出发点和落脚点,统筹兼顾,充分调动各方面的积极性,走好**公司一盘棋,确保**公司协调健康发展。

  再看聚丙烯事业部,我们现在拥有成熟的生产技术,产量居全国第一,专用料像洗衣机料、管材料在全国都占有近5市场份额。在今年,我们将完成对三聚装置的扩能改造,达到2吨,在今后三年,我们要对一聚丙烯装置进行改造,我们正在试生产的烟膜料、汽车专用料、医用透明料等正在扩大市场,这些优势使我们在面对今后的市场竞争具备有一定的能力。

  但我们千万要保持清醒的头脑,千万不能骄傲自满,盲目乐观,像1月份,我们的一聚、三聚频繁停车,减少近4000吨产量,不仅使大量效益丢失,还给公司的生产平衡带来不好的影响。这其中,固然有设备原因,但不能排除主观因素。任务完成了,形势好转了,该松一口气了,结果,稍微一放松,我们就处于被动,这向我们敲响了警钟。搞生产、特别是在激烈的市场竞争中,我们要脚踏实地,从一点一滴做起,任何时候、任何情况下都不能放松自己,都不能麻痹大意。要戒骄戒躁、严细认真、不能松劲。这样才能保住我们的优势,才能使我们立于不败之地。

  当然有些同志要问,我们给**公司创造那么大的利润,作出那么大的贡献,为什么收入还这么低,奖金还这么少?在这我想介绍几组数字,大家做一下对比:

  20xx年事业部职工人均收入2973,不包括今年发的绩效工资。**市职工人均收入1900。象二七机车辆厂、六一八等知名国有企业,他们的职工人均收入也没有达到我们目前的水平。绩效工资:我们事业部工人人均420xx、一事业部人均370、二事业部人均340、存续公司人均290。

  以上数字说明,我们**公司收入还处在一个较高的水平,事业部在**公司也是较好的,只要相信企业效益好,工人收入就会逐步提高。尽管我们心理与社会比有这样、那样的不平衡,但随着企业的发展、改革的深化、效益的增加,我们的生活必将会有更大的提高。但这种提高必须是在我们每一名职工共同努力、艰苦奋斗的基础之上。

  二、脚踏实地、求真务实、夯实基础、努力工作,切实发挥好班长的作用。

  伴随着市场经济体系和企业深化改革,企业的管理模式、用人机制、分配方式都发生了深刻的变化,职工的思维方式,思想观念,价值取向也发生了深层次的变化,经济生产的市场化,社会交往的商品化,职工队伍结构的多样化,给我们企业改革、管理方式、思想政治工作带来了新的课题,增加了我们搞好班组管理的难度,也给在座的班组长带来了新的考验。班组是企业的细胞,班组管理是企业管理的基础,班组管理好了,企业就有了源头活水就会充满生机、焕发活力,就会顺利实现企业的各项奋斗目标。而班组建设的关键是要由一批进取心强、责任感强、技术熟练、作风正派,能够关心人、理解人、团结人的班组长。

  在我们事业部,班组长作为生产管理中的中坚力量,在各自的岗位上

  发挥着重要的作用,他们严于律己,率先垂范,严格管理,尽职尽责,涌现出一大批优秀人物,如、等,正是由于我们全体班组长的努力工作,才使得事业部各项生产任务指标,各项管理目标得以实现。

  但也必须看到,我们目前班组长队伍中还存在着许多差距与不足。

  1、有的班长没有发挥核心作用,只顾自己闷头干活,不注意带领全班同志一道工作。

  2、有的班长不注意思想政治工作,缺乏关心人、理解人、帮助人,没有充分创造一个团结和谐的班组气氛。

  3、有的班长民主意识差,工作方法简单粗暴,不注意听取组员的意见和建议。

  4、有的班长不敢坚持原则,一团和气,不能在日常管理中批评不良倾向。

  5、有的班长只顾自己小团体利益,不能认真执行车间、事业部的各项决定。

  6、有的班长不注意自身模范作用的发挥,无法在组员中树立自己良好的威信。

  以上问题都说明我们的班组长综合素质亟待提高。客观上讲,这与事业部近几年来放松了班组建设工作、缺乏对班组长的学习与交流有关。主观上讲,我们的班组长没有注重个人素质的修养,满足于现状,忽略了不断提高自己。为此,我想借此机会讲以下几个问题。

  (一)、作为班组长应具备以下素质:

  首先,要有良好的思想素质,这包括:

  1、全局意识。要克服小团体、本位主义思想。

  2、政策理论水平。要有比组员更高的见解。

  3、优秀的品德。要为人正派,团结同志,吃苦在前,公正待人,率先垂范,特别是党员班组长更要有上佳的表现。

  其次,要有良好的工作作风:

  1、民主作风。要自觉听取组员意见,经常与组员沟通思想,采纳同志们的建议。

  2、战斗作风。要做到急难险重任务冲在前,干在先,工作雷厉风行,决不拖欠。

  3、踏实工作。要有求真务实的精神,不图虚名,不搞形式化,认真对待每一项工作。

  第三,要有过硬的技术。

  1、不断学习,不但要熟练本岗位、本工种技能,还要掌握和熟悉其他技能,要努力成为本工种、本岗位的技师。

  2、不仅自己技术过硬,还要热心帮助别人一道共同提高。

  3、不断总结经验,要善于把工作中的失败不足及时总结,不断提高自己。

  最后,要讲究工作方法和艺术。

  1、要了解班内每个人的特长、爱好、脾气、秉性,并做到扬长避短。

  2、要避免简单粗暴,要以理服人,以制度约束人,动之以情、晓之以理。

  3、要公平待人,对班内各种问题要一碗水端平,不能因个人情感而厚此薄彼。

  总之,一个人要想干好自己的工作,必须要努力学习,善于总结自己工作中的经验,吸取别人的长处,不断丰富自己的知识,这样才能使个人素质得到提高,才能在所从事的岗位上游刃有余,做出成绩。

  (二)、班组长应注意抓好四个方面的工作。

  1、紧紧围绕事业部的各项任务,全力以赴抓好安全生产工作,要通过反复宣传,不断提高组员的安全防范意识和自我保护意识。

  首先,要严格各项规章制度的执行,特别是五项纪律的遵守。没有制度和纪律的约束,班组工作将会是一盘散沙,而纪律本身就具有强制性,人们会用各种原因和理由,自觉不自觉地放松对自己的约束。作为班长,就是要不断强调遵守制度的自觉性,不断敦促组员认真遵守“金规”等制度,以养成良好的习惯。

  目前事业部正在全面推行hse体系的建立和评审工作,这项工作从3月份的初始状态评审,5~8月份进行各种文件及制度的编写,9~11月份运行实施,12月份进行认证评审。hse体系的建立和执行,对我们事业部是一项重大的举措。它是实施安全、环境与健康管理的组织机构,由职责、做法、程序、过程和资源而构成的整体,这套体系涉及到我们工作中的每一个环节,对任何一项工作都要作出风险评估、制定防范措施,大大降低各类事故的发生,促使我们的管理水平向标准化、规范化、程序化目标迈进。建立这套体系需要大量的工作要做,我们每一个班组长,都要对此有高度的重视,自觉地投入到体系的建立和实行活动中去。

  其次,认真搞好节能降耗工作。事业部正在实行全面预算管理,其最根本的节约是在班组,一滴水、一度电、一公斤蒸汽,虽然不起眼,但

  积少成多,就是一个相当可观的数字。今后,随着全面预算管理的开展,逐步要建立班组经济核算制。各位班组长一定要给与高度的重视,精打细算,有针对性地开展小指标竞赛,真正做到节能降耗的成绩在我们手中实现。

  最后,完成任务。这是一个班长带领班组工作的最基本要求。无论是生产班组,还是辅助岗位,我们都有生产任务指标。生产班组要完成当班产量,生产辅助班组要确保各种能源的供应,检修班组要随叫随到,及时排除装置的各种故障,一个班长的能力有多强,最终体现你所领导的班组完成的任务量上,多、快、好、省就是成功,就不辱班长的使命。

  2、抓好班组的思想政治工作。

  上面千条线,下面一根针。企业的两个文明建设最终都要通过班组的工作得以实现,生产任务是硬指标,看得见,摸得着,而我们往往忽略思想政治工作。应该认识到,没有一个健康的、积极向上的氛围,没有一个团结战斗的集体,完成各项任务只是一种空想。因此,班组长做好思想政治工作是自己义不容辞的职责,是搞好班组工作不可缺少的工作。

  首先,班组长在日常工作中,要引导职工树立正确的劳动态度,要大力提倡积极工作、肯于吃苦、不怕困难、不计较个人得失的奉献精神,反对“一切向钱看”的思想及斤斤计较,损人利己的行为,只有职工的思想觉悟提高了,各项工作就会顺利进行。只有职工把自己的利益与企业利益融为一体,完成各项任务才能成为职工的自觉行动。

  其次,班组长在日常工作中要注意关心职工的疾苦,理解职工的难处,对待同志要有一股春天般的热情,一天24小时,大家在一起的有效时间超过家庭成员接触的时间,班组就是第二个家。班长一定要引导大家互相关心、互相帮助,使职工在班组工作中得到温暖,从而增强班组的凝聚力。

  第三,班组长在日常工作中要做到赏罚分明。对职工的优点、好的表现要及时表扬。对在生产中解决关键问题的人和事要积极向车间建议给与奖励,对那些不良风气,各种违纪行为要敢于批评,对个别同志要耐心教育,广泛开展谈心活动,鼓励先进,鞭策后进,和每一位组员都结为朋友。

  最后,班组长在日常工作中要积极疏导,理顺职工情绪。大家由社会各方走到一起工作,互相之间难免因工作问题、生活习惯、思想差异而产生各种矛盾,班长要有敏锐的洞察力,积极主动出击,将各种矛盾解决在萌芽状态。同时由于任务分派,奖金分配,职工中往往会有一些怨气。班长要晓以大义,及时理顺情绪,尽管自己本身也对车间领导的做法有意见,也要注意不发牢骚,按正规渠道反映意见,不能人云亦云,影响和助长班组消极情绪的产生。

  3、抓好班组的基础工作。

  前几年,企业普遍开展班组建设,“建小家”、“信得过”等活动,使得我们的各项基础工作比较扎实。在遵章守纪、现场管理、劳动竞赛等方面积累了大量成功的经验。但近期由于放松了班组建设工作,使我们各项基础工作出现滑坡,今年**公司重新开展“五星级车间”、“红旗班组”竞赛活动,意在尽快促使我们的基础工作上一个新水平。为此班组长要做到:

  首先,狠抓现场管理。要敢于严格要求,坚持各项制度,要严格五项纪律,注意环境卫生,做到进入休息间、操作间,窗明几净,桌上无杂物,人员着装整齐。进入现场,沟见底,轴见光,设备见本色,一切工作井然有序。

  其次,注重红旗班组的创建。各项基础工作扎实,各项记录工整齐全,人员精神状态饱满,分工明确,责任分明,考核标准严格,团结一致,积极向上。

  4、抓好班组文化建设。

  一个企业要有自己的文化,一个班组要有自己的特色,班组长在日常工作中要注意抓好自己班组的文化建设,创造一种宽松、和谐、生动、活泼的班组气氛。

  首先要形成良好的学习气氛。新老之间、专业之间要互相取长补短,交流工作经验。同时鼓励职工利用业余时间学习科学文化知识,自觉充电。日常工作中要针对岗位特点,不断进行岗位学习,使每个组员之间都能胜任自己的工作,达到精一岗,会两岗,懂三岗的要求,通过不断学习不断使劳动技能得以提高。

  其次,要提倡互相关心,互相帮助的良好风气,一人有事,大家帮忙,充分显示“小家”成员之间的亲情、友情,形成较好的班组凝聚力。

  最后,要开展形式多样的,大家乐于接受的文化体育活动,同时也可利用班内同志的喜事小聚一次,沟通情感,加深友谊。

  总之,班组的工作平凡而忙碌,人员构成参次不齐,人的思想复杂多样,人的习惯千奇百怪,要把一班人团结好、组织好,顺利完成领导交给的各项任务确实十分困难,作为班长大家在各自的岗位上都任劳任怨,兢兢业业,积累了丰富的经验。今后我们要不断地以各种方式组织班组长之间的交流,互相之间取长补短,共同提高,把我们的工作搞好更好。

  目前我们的企业面临着前所未有的挑战,班组建设的好坏,事关企业的发展实力和后劲。班组长的工作方式和工作的艺术,事关全局成败。通过几天的学习和学习使大家增长了新的知识,开拓了视野,明确了方向,同时也坚定了干好工作的信心。我希望各位班组长回到岗位以后,要不断学习,与时俱进,把学到的知识结合自己班组的特点,带出一支工作好、团结好、风气好、遵守制度好的过硬队伍,用红旗班组的标准严格要求自己,全面提高班组成员的综合素质,群策群力,为企业的深化改革与发展,为企业获得最大的经济效益而作出应尽的贡献。

教师暑期培训班讲话稿范文 篇16

  尊敬的上海创高教育管理发展中心的领导、专家,各位学员同志们:

  大家上午好!

  今天,我们相聚在国际化、现代化的大都市—上海,迎来今年教育系统的首批暑期培训。在此,我谨代表迎江区教育局,向参加本次活动的创高教育管理中心各位领导、各位专家表示诚挚的欢迎和衷心感谢。感谢中心的各位领导,感谢田荣俊校长为这个班顺利开办所作出的精心安排和多方协调。同时向刚刚从防汛安置一线转战上海研修的各位校长、主任、老师致以崇高的敬意!这些天来我们迎江教育人也日夜坚守、无私奉献,在防汛救灾的大后方谱写了一曲曲充满大爱的感人赞歌!因汛情灾情依然严峻,还有近10位校长、老师报名参加了本次研修,。但此时他们身不能至。因为灾民安置点工作需要他们亲自参与,抗洪抢险需要他们靠前指挥,借此培训机会我们向他们真诚地道声:辛苦了!我也代表教育局承诺,等汛情稳定,我们一定再安排这些同志参加后续的研修。

  掐指算来,我们区从20xx年在潜山举办首期骨干教师和优秀班主任暑期培训算起,这是我们第五次迎来这样的奖励性、福利性培训。五年来,得益于这样的培训,让我们获得了实实在在的自我提升,得益于这样的培训,使得我区抱团研究的辐射效应得到不断彰显。此外,五年来,我们暑期培训的方式不断优化,培训对象和方向也日益精准,暑期培训不仅成为教师们的精神大餐,更成为彰显迎江教育品牌的一道亮丽风景,得到省市各级媒体的高度关注和各界人士的交口称赞!特别是今年我们尝试推出了订单式培训套餐,由研训对象自选项目,这将更好地满足老师们不同的研修需求,同时也标志着我区的教师培训更加系统,更加精准,更加成熟。

  本次在上海举办的研修班是我们整个暑期订单培训的首场,意义重大,影响深远。大家都知道,上海的教育改革和发展始终走在全国前列。上海的教育改革和发展积淀深、起点高、成效好,在改革创新上发挥示范作用,在服务全国发展中起到引领作用,在提高教育国际化水平上发挥领衔作用。充分学习吸纳上海教育改革的成果、经验、信息,推进我区的教育教学改革,是教育接轨上海的重要内容,也是我们选择此地培训的目的所在。今年培训的对象是我区评选出来的第x届三名人员、骨干教师、中层以上干部、机关科室人员,以及在—x学年度教育教学竞赛中,获市级以上一等奖的教师代表。能够参训,是一份荣誉,是一种认可,你们是迎江教育的脊梁,是迎江教育一道美丽的风景,更是迎江教育“十三五”规划中“教育家”工程的潜力股和中坚力量。我们期待,大家能通过本次培训,进一步拓宽教育理论视野,强化实践运用能力,提升作为名优骨干教师和管理者的专业素养和科研能力,并充分发挥引领、示范作用,带动全区教育教学、教育管理、学校建设等各项工作进一步活起来、动起来、亮起来。

  培训的大幕已经拉开,希望大家要从以下三个方面把握好研修节奏,找准自己的定位。一是在研修质量上求突破。今年的培训在目标上更为精准、在形式上更为灵活、在理念上更为突出、在内涵上更为深刻。大家要倍加珍惜这次培训机会,主动思考问题,提出问题,虚心与主讲专家沟通,积极参与交流互动,力争在有限的时间里取得最大的收获,并要写出有一定质量的研修总结;二是在反思实践中求改进。这里讲一个历史故事,五代时期的后梁有一位画虎名家叫历归真,他从小喜欢画画,尤其喜欢画虎,但是由于没有见过真的老虎,总把老虎画成病猫,于是他决心进入深山老林,探访真的老虎,经历了千辛万苦,在猎户的帮助下,终于见到了真的老虎,通过大量的写生临摹,他的画虎技法突飞猛进,笔下的老虎栩栩如生。但他并没有停止对画艺的追求,此后,他又用大半生的时间游历了许多名山大川,见识了更多的飞禽猛兽,成为了一代绘画大师。我们要学“归真画虎”的好方法,学习历归真这种认真的态度、在实践中学习的方法和永不停歇的学习精神。三是在用心学习中求成长。一要端正学习态度。要珍惜这次难得的机会,全身心投入到学习中去。本期培训班我们必须服从培训中心统一安排,不搞特殊化。在学习期间,要甘当小学生,上课要认真听课、记笔记,对学习过程中不清楚不明白的地方,要虚心请教,把问题弄清楚搞明白,力争通过这次学习培训,使自己在思想、业务和工作能力上都有所提高。二要坚持互帮互学。大家来自不同学校、不同岗位,不同学科,工作各有所长,各有特色,各有经验。这次培训为大家提供了一次难得的交流机会,搭建了一个相互沟通的平台。希望大家加强沟通和交流,取人之长,补己之短,互相启发,共同提高。三要严守学习纪律。学习期间严格请假制度,有特殊情况必须书面请假,由领队、班长、班主任审批,未获批准者不得旷课。听课期间,不准随意进出,不准开小差,不准接听电话,这是对教师最起码的尊重,也是我们素质的体现。培训班由区教育局统一领导,具体工作由创高中心负责。

  同志们,一个星期的培训时间虽然不长,但我相信每名学员都能从中收获精彩、收获理想、收获成长。希望大家要格外珍惜这次学习机会,不忘初心,继续前进。通过这次培训学习,加快专业化发展,成为我区教育“十三五”新征程上当之无愧的带头人和引路者,为迎江教育“三争”目标的实现作出积极的贡献!

  最后,祝本期培训班取得圆满成功,祝同志们在培训期间生活愉快、学习进步!谢谢大家!

教师暑期培训班讲话稿范文 篇17

  尊敬的a市安全生产监督管理协会b会长、尊敬的各位领导、各位同志:

  大家上午好!

  今天,公司在这里举办生产经营单位主要负责人及安全主任安全管理再培训班。本次培训班得到a市安全生产监督管理协会的大力支持,b会长亲自来为大家授课。现在请我们以热烈的掌声欢迎和感谢b会长。出席本次培训班的公司领导有公司董事长c同志,让我们以热烈的掌声感谢公司领导在百忙之中出席本次培训班。

  举办本次培训班,主要目的是为了贯彻和落实a市政府相关文件的精神,并通过培训,帮助大家更全面地了解当前安全生产形势,学习安全生产工作的有关政策、法律、法规,明确当前及今后一段时间的安全生产工作重点,掌握在新时期做好安全生产工作的方法,把“做好安全生产工作的根本出路在于坚持科学发展安全发展”这一重要思想和理念落实到生产经营管理工作中的每一个环节,着力提高公司的安全生产管理水平,以此来推进公司的安全生产管理工作。

  在正式培训前,我讲两点意见:

  一是请大家珍惜机会保证培训学习时间。正确处理好日常生产经营工作与培训学习的关系,做到日常生产经营工作与培训学习两不误两保证。培训就两天时间,请大家集中精力,保证按时听课,保证参加培训学习的时间。

  二是请大家以求知、求学的学生角色,认真听课,做好记录。课堂外大家是领导,课堂内大家就是学生,上课时,请尊重授课老师,认真听,认真记,虚心学。同时,为了确保学习的质量和效果,请大家在上课时,不要随便讲话和喧哗,并把手机调到振动状态。

  希望通过这次培训,使大家掌握和运用安全生产法律、法规,做到知法、懂法、守法,进一步地促进公司安全生产形势持续稳定好转。同志们,隐患险于明火、防范胜于救灾、责任重于泰山。让我们各司其职,共同努力,把公司的安全生产管理工作做得更好。

  最后,预祝培训班圆满成功!谢谢大家!

  下面正式开始培训,请a会长为大家授课,请大家鼓掌欢迎!

教师暑期培训班讲话稿范文 篇18

  尊敬的州教育局领导、各位学员:

  上午好!

  今天是一个收获喜悦的日子,今天又是一个依依惜别的日子。回首这两个月的学习生活,有许多感悟值得梳理,有许多的精彩值得回味,有许多萦绕在心头的感谢要在今天一一道出。

  首先感谢州政府、州教育局领导对校长培训工作的高度重视,使我们这些陷于繁忙的行政管理的校长们得以抽身,来到巴州师范静心地学习、充电、提高,以利于今后的工作。

  再次要感谢巴州师范的各位领导和老师们,你们精心选择了《怎样做一个好校长》、《学校管理与实践》、《新时期中小学德育改造》等课程,使我们学到了一些最想了解到的知识,你们还安排了《中国传统文化教育》《中华民族的伟大复兴》《儒家学说的文化本源》《比较教育专题》等讲座,开拓了我们的视野,增长了我们的见识。在巴州师范我们还系统地学习了信息技术,各位校长基本能对办公系统wordexcell powerpoint软件进行操作和运用,满足日常工作的需要。我们还了解了信息技术与各学科的整合,对学校信息化建设,提高工作效率、大有裨益。

  州教育局领导和巴州师范领导还周密筹划,组织校长学习班赴乌鲁木齐、哈密、吐鲁番等地的一些示范校考察,我们与当地的校长座谈、交流信息、观摩学校,问到了我们最想问的问题,得到了我们最想得到的`资料。我们把自己的学校和示范校对比、揣摩,获益匪浅。

  “天行健,君子以自强不息;地势坤,君子以厚德载物。”在学习中提高,在学习中坚定了我们当一个好校长的信念。教育不能没有理想,教育更是一个复杂的工程。在今后的工作中,我们要全面理解和把握党的教育方针,加强学校的德育工作。我们要转变观念积极开发校本资源我们要加强学校管理,提神学校的教育管理水平。我们要重视教师的在职培训,打造一只思想和业务都过硬的教师队伍。我们还要做终身学习的领跑者,积极倡导构建学习性组织。

  “长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。”老师们、同学们,今天我们济济一堂,追忆往昔,畅想未来,更期待着重逢于我们巴州教育腾飞辉煌之时。

  谢谢。

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更新时间:2024/12/31 23:13:00