| 标题 | 企业管理励志名言 |
| 范文 | 企业管理励志名言 ◇ 好的习惯主要是依赖于人的自我约束, 或者说靠人对自我欲望的否定. ◇ 因为说话一定要诚实, 所以一个好的领导者不能随意滥用奖赏和表扬, 我会特别小心地对待我对员工所承诺的事情. ◇ 每天早晨醒来, 一想到所从事的工作和所开发的技术将会给人类生活带来巨大的影响和变化, 我就会无比的兴奋与激动. ◇ 成功都并没有什么秘密, 他们只不过是适应了时代发展的变化. ◇ 当你的努力与时代同步时, 你就会对社会产生不可忽略的影响. ◇ 可以说, 我们对今后十年的主要见解是这样的:如果数字通讯是免费的, 会出现什么情况呢?回答是, 我们学习、采购、社交、做生意和娱乐的方式截然不同. 我们希望软件和软件标准在其中起重大作用. ◇ 每隔三年左右, 企业必须对自己业务的方方面面进行一次全方位的严格评估, 这点至为关键. ◇ 当你了解客户的需求后, 你必须乐于思考如何让产品更贴近并帮助客户. ◇ 对客户信守承诺, 这一服务准则非常重要. ◇ 与其做一株绿洲中的小草, 还不如做一棵秃丘中的橡树, 因为小草毫无个性, 而橡树昂首天穹. ◇ 科学技术的进步将会给人们的生活带来巨大的影响, 而人们要不断地适应这种时代的变化, 而不要坐等未来, 失去自我发展的良好时机. ◇ 虽然行动不一定能带来令人满意的结果, 但不采取行动就绝无满意的结果而言. ◇ 微软离破产只有18个月. 他的意思是说, 如果企业无法不断的创新进步, 也许一年后就不复存在了. 企业如此, 人亦如此. ◇ 任何时候, 人的脑子都会有很大一部分没有使用, 因此, 当你放眼四周时, 就可以充分利用大脑. ◇ 最可怕的敌人, 就是没有坚强的信念. ◇ 直觉助你发现职业, 而选择职业就像盖房子, 如果你选择的职业是坚实的河床, 你会喜欢你的产品. ◇ 运气是一个因素, 然而我想最重要的因素还是我们的远见和高度的洞察力. 我从来都是戴着望远镜看这个世界的. ◇ 一个成功的商人, 不应该仅仅是干练、能吃苦, 还要有协调周围关系的能力, 将不利因素化解到最小最少. 做生意需要激情, 但更要理智驾驭, 意气用事、浮躁冲动是商家之大忌. 什么是商人?商人就是关键时刻始终维护自己利益的人. ◇ 创办一个公司就像建立一座大厦, 没有蓝图, 就不可能顺利地施工, 谁都不能在没有蓝图的情况下施工. 建立事业的蓝图, 就是订一份企业计划. ◇ 大多数的合伙人都采取五十对五十的分配法, 这是最糟的方法, 因为总得有人拥有做决策的能力才行. 一旦公司开始赚钱, 冲突必定随之产生, 两倍合伙人意见必然相左, 尤其是在问题牵涉到金钱时, 双方争执愈烈. ◇ 你用于计划的时间越长, 你完成工作所需要的时间就越短. ◇ 没有悟性的创业者, 反应就不够灵敏, 很难把自己的公司办得火起来. ◇ 增强团队精神是每位公司管理人必须做到的, 只有强大的团队才能在市场的浪潮中立于不败之地, 才能做大公司. 没有强大的团队, 新管理人的工作能力怎能得到下属的认可呢? ◇ 在你出生前, 你的父母并不像现在这般无趣, 他们变成这样是因为忙着付你的开销、洗你的衣服、听你吹嘘你有多了不起. 所以在你拯救被父母这代人破坏的热带雨淋前先整理一下自己的房间吧. ◇ 优柔寡断是会传染的, 它能使整个组织感染上这种病, 引起人们犹豫不决, 失去信心, 甚至造成混乱. ◇ 了解我的公司在各区、各产品门类和各客户群体中的经营情况, 对于我这个首席执行官来说是很重要的. ◇ 我认为做一个经营者有一个不可或缺的条件, 那就是有经营兴趣. 相关文章： |
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