标题 | 渠道业务经理的主要职责 |
范文 | 渠道业务经理的主要职责(精选15篇) 渠道业务经理的主要职责 篇1职责: 1、根据公司业务战略部署,独立负责开发所属细分城市市场,完成公司制定的业务目标; 2、负责所辖区域代理商的开拓、网点的布局及新服务商前期进场谈判工作; 3、负责所辖区域代理商门店的规划布置,整体形象的维护; 4、负责所辖区域代理商的能力培训,日常业务发展和营销活动等; 5、收集行业信息,掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划,并制订出相应策略; 6、及时跟进所辖区域服务商的客户服务质量和物流发货状况; 7、上级主管交代的其他相关任务 任职资格: 1、本科及以上学历,善于思考,逻辑清晰; 2、较强的沟通能力,良好的团队精神,执行力强; 3、吃苦耐劳,能适应频繁差旅和高强度工作; 4、汽车销售、汽车金融或快消品行业的销售管理经验者优先。 渠道业务经理的主要职责 篇2职责: 1. 制定目标负责区域电子烟产品销售渠道拓展,渠道与客户网络开发建设工作; 2. 全程参与客户开发与筛选、管理工作; 3. 严格执行销售政策及产品价格体系、市场监管巡查工作; 4. 市场活动规划、执行、监督及评估、统筹本省市场工作; 5. 做好本省行业、渠道、竞品、人才等市场方面调研与反馈; 6. 完成省区月、季、年目标; 任职要求: 1. 5年以上本省&大区渠道开拓、市场经验。在国内主流电子烟厂家、手机等消费电子、日化等行业品牌商、供应链、渠道商工作经验者优先; 2. 丰富的渠道拓展&市场经验者优先,有成功省区市场拓展与运营经验者优先; 3. 敏锐的观察力和判断力; 4. 执行力强,优秀商务谈判能力与表达能力; 渠道业务经理的主要职责 篇3职责: 1、负责客户/代理商的搜集、拜访、商谈与签约; 2、负责客户/代理商的培训、关系维护; 3、负责客户/代理商项目售前售后支持、收款; 4、及时反馈市场需求,对公司产品和服务提出合理化建议; 5、对客户在销售和使用过程中出现的问题、须办理的手续,帮助或联系有关部门或单位妥善解决。 任职要求: 1、有丰富的市场推广和策划经验,能独立完成重大活动项目策划; 2、思维敏捷,沟通能力佳,表达能力突出,有创新突破思想; 3、知识面广、兴趣爱好广泛,喜爱新生事物,有好奇心,具文字功底; 4、团队协作意识和分享意识强,能承受一定工作压力,执行力强; 5、认同企业文化,有互联网行业从业经验者优先考虑。 渠道业务经理的主要职责 篇4职责: 1、负责礼品商渠道、企业集采渠道、团体定制渠道、积分兑换渠道等销售开发、维护及推广工作; 2、挖掘潜在客户、维护现有客户,针对已接洽业务进行全程跟进,保证项目顺利完成; 3、从线上线下了解和搜集竞争产品的动态信息,进行礼品商渠道开发和业务拓展; 4、熟悉礼品渠道的市场状况、客群特点、开发流程、维护方法和运营管理; 5、执行公司各项政策,完成公司销售任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,5年以上工作经验,有2年以上销售经验; 2、热爱销售工作,性格开朗健谈,能吃苦耐劳; 3、有较强的沟通和协调能力,超强的团队意识和责任心,抗压能力强; 4、具有客户开拓能力,电话沟通及商务谈判技巧; 5、有极强的学习能力,熟练使用各种办公软件,能快速有效的给客户提交销售方案; 6、有礼品渠道销售经验可优先考虑。 渠道业务经理的主要职责 篇5职责: 1、负责代理商的开发与拓展,建立稳定、高质量的销售渠道; 2、负责代理商的管理和维护,根据公司的销售计划,完成所辖区域的销售任务; 3、维护合作客户,定期保持沟通,建立良好的长期合作关系; 4、研究分析市场状况、跟踪行业发展趋势、竞争对手动态; 5、制定本区的销售计划和定期统计和反馈业绩情况。 6、贯彻公司渠道政策,积极优化渠道流程,根据任务推动渠道横向和纵向的拓展; 要求: 1、 大专或以上学历; 2、 良好的职业道德、高度的责任心和服务意识; 3、 优秀的沟通能力、商谈谈判能力; 4、 具有较强的观察力、判断力和应变力,对市场敏锐; 5、 1年以上渠道销售经验,熟悉代理商体系或市场营销行业者优先。 渠道业务经理的主要职责 篇6职责 1.客户管理 1.1 根据公司的营销策略及渠道实际特点,规划渠道年度合同及谈判,落实合同各项指标的进度; 1.2 负责对接商超门店系统全国总部,参与全年重大项目沟通谈判(如我司发起的大型活动、渠道发起的大型活动); 1.3 负责与商超门店系统总部采购团队对接,进行渠道合作关系的维护(如日常沟通、定期拜访),提升我司与客户关系和协作度; 1.4 负责向客户传达我司的产品策略及营销理念; 1.5 分析渠道存在的问题和机会,制定年度、季度、月度销售目标(到品种、到店); 1.6 根据商超门店系统的市场竞争差异和渠道特点,制定市场推广方案与生意计划(如陈列计划、促销计划、订单计划),完成销售目标; 2.团队管理 2.1 负责团队岗位的设计与优化; 2.2 负责管理商超门店系统业务团队和人员绩效管理,定期进行业务活动总结及业务技能提升辅导。 任职要求: 1.亲自管理过商超门店系统; 2.5年以上大型快消行业工作经验,4年以上销售团队管理经验; 3.专科及以上学历; 4.具备良好的沟通协调能力; 5.具备较强抗压能力、执行力及目标达成能力 渠道业务经理的主要职责 篇7职责 1、依据部门销售目标,制定并执行销售计划; 2、对重要客户进行开拓、沟通与管理,制定合作方案; 3、协助部门开拓、沟通和管理各区域的重要客户; 4、配合部门完成其他的日常工作; 5、有一定的吃苦耐劳精神,会不定期出差海南等城市做技术支持。 任职资格 1、大专及以上学历 2、1年以上相关领域管理工作经验,能力优秀者优先考虑; 3、具有较强的责任心及抗压能力,沟通能力强、懂得商业谈判,有亲和力和团队协作精神。 渠道业务经理的主要职责 篇81.销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务; 2.开发客户资源,寻找潜在客户,完成销售目标; 3.签定销售合同,协调签约的相关环节可能产生的问题; 4.解决客户就销售和服务提出的投诉; 5.从销售和客户需求的角度,对产品的研发提供指导性建议; 6.辅助上级领导监督、指导员工,配合建设团队; 渠道业务经理的主要职责 篇9一、管理工作 1、负责制订年度、月度营销目标计划,并呈报领导; 2、负责跟进目标计划的实施; 3、负责营销实绩的管理,并督导所属文员进行统计、归类并存档; 4、负责监督所属部门对于营销目标的执行情况,并制订月度营销实绩报告; 二、市场信息管理 1、负责市场调查及预测工作的实施,制订应对准备策略; 2、负责做好交易往来客户名簿的登记管理制度,并指导实施; 3、负责做好竞争对手调查名簿的登记管理制度,并指导实施; 4、负责依据市场状况和公司发展宗旨,对本行业市场信息及营销进行整合; 三、绩效管理 1、根据营销目标计划,制订月度考核计划,并配合行政部进行考核的实施; 2、负责制订本部门的岗位责任制,辅助提升全体营销人员的业务素质水平; 3、负责按计划完成每月货款回笼; 4、负责收集产品信息,不定期征求客户对产品质量要求和其他质量信息,并反馈给公司质检部; 5、负责监控营销项目的实施,督导下属工作的高效达成; 6、负责在本部门推行目标管理模式,以推动公司经营的发展; 四、对外、公关管理 1、负责制订营销外务公关的管理制度,并推行; 2、负责根据市场状况,整合市场信息,并提出相关措施; 3、负责加强完善经销商合同,监控各类合约的签订、建档工作; 4、负责对大中型客户的沟通与管理,做好服务跟踪; 五、其他管理 1、参与或主持相关的工作会议; 2、负责在本部门推行企业文化管理体制; 3、负责处理营销杂务,并做好营销策略参谋; 4、负责所属人员的考核考评工作的实施; 5、负责完成上级下达的临时工作任务; 6、做好领导安排的临时性工作; 渠道业务经理的主要职责 篇101. 负责参与公司销售目标的制定,并按要求完成团队销售目标; 2. 负责为公司销售目标及战略规划提供建议与信息支持; 3. 负责团队销售目标、计划的制定,严格监督销售目标与计划的执行及达成; 4. 负责团队的建设、销售人员管理及培养,不断提升团队成员的销售业务水平,帮助团队成员完成销售目标; 5. 负责指导团队成员制作周、月报及客户动态信息表,并监督与审核报表的质量及提交及时性; 6. 负责团队销售合同、协议的审核与签订; 7. 负责根据客户需求制定团队备货计划,对销售人员备货申请进行指导与审核; 8. 负责指导销售人员对客户投诉的处理,不断提高客户满意度; 9. 完成上级交办的其他工作。 渠道业务经理的主要职责 篇11职责: 1、推广公司相关业务,负责开发市场、发掘潜在客户, 维护与其良好的合作关系; 2、对客户需求进行分析;定期进行产品销售建议 3、 客户咨询、沟通、投诉等工作 4、收集有效行业信息,分析市场需求,设计行业招聘解决方案 任职资格: 1、有背光行业销售经验、采购、CS经验者优先; 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 4、有责任心,吃苦耐劳,能承受较大的工作压力; 5、能够妥善协调好公司内外部关系 渠道业务经理的主要职责 篇12职责: 1、对接所负责区域内的本科院校、高职院校及中职院校。发现客户潜在需求、根据我司自有产品或代理产品,给客户加以介绍、推荐。 2、负责跑动市场、客户关系维护、项目投标、项目回款等工作。 3、合理分解销售任务,完成个人的销售目标。 4、工作体面,客户为高素质人群,粘性大且持续性强! 5、山东省内出差,无需驻外,工作弹性大,公司氛围活跃。 岗位基本素质要求: 1、大专学历及以上,工科类专业及计算机类、信息类专业优先,男女皆可。 2、身体健康、性格积极向上,具有较强的应变能力和学习能力。 3、能适应3~5天短期出差(山东省内出差)。 4、能熟练使用OFFICE办公软件。 渠道业务经理的主要职责 篇131、团队管理。负责团队成员的招聘与管理,带领团队制定并达成销售目标; 2、个人业绩。销售平安银行的信用卡,车险和保险,信托,基金,证劵业务等,为客户提供全面的金融理财服务。 渠道业务经理的主要职责 篇14职责: 1.根据我司布置的任务要求制定个人营销计划和业务拓展计划 2.负责个人房抵贷产品的营销推广,解答渠道客户关于产品的咨询。 3.协助渠道帮助客户提交各项申请资料,并进行前期核实工作。 4.借助渠道搭建和合作,积极开展客户开拓、服务和维护工作,不断跟进和调整客户服务、提高渠道开拓及渠道经营效能。 5.根据我司零售信贷政策及产品销售导向,进行零售信贷产品的市场营销和项目引荐,按照业务流程受理和贷前调查,有效防控不良并提升资产质量。 5.对客户信用风险进行有效分析、预警和控制,防范和控制业务风险。 6.完成上级领导交办的其他工作。 任职要求: 1.年龄35周岁(含)以下,全日制大专以上学历。 2.相关工作经历在1年以上,特别优秀者可适当放宽要求。 3.熟悉零售银行资产业务和产品,能够寻找、识别和主动拓展优质渠道,建立、维护和发展渠道关系。 4.具有较好的市场敏感性,具有良好的沟通能力和团队合作能力。 5.具备较强销售与沟通能力,具有为零售客户提供优质金融综合服务的能力。 渠道业务经理的主要职责 篇151、负责腾讯广告产品的推广及销售,承担团队销售指标,完成年度及季度的各项销售指标;; 2、积极开拓新客户及行业代理合作伙伴,并进行收入模式的创新,深度开发客户资源,不断提高腾讯广告投放份额; 3、对于效果营销及腾讯移动广告变化有敏锐的洞察力,制定合适的市场策略,有效反馈及推动媒体平台发展,从内容、产品、服务上迎合行业发展需求; 4、熟悉互联网广告营销模式,了解市场与客户需求,掌握充足的客户资源,具有优秀的客户拓展与需求服务能力。 |
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