| 标题 | 文员的具体岗位职责 |
| 范文 | 文员的具体岗位职责（精选3篇） 文员的具体岗位职责 篇1一、在行政部主管的领导下，协助搞好办公室的各项工作。 二、负责企业电话接线工作。对来往电话驳接准确及进、声音清晰、态度和蔼，恰当使用礼貌用语。 三、接待好企业来访的客户。 四、及时处理与打印企业相关文档与资料等 1、负责主管交办的各种文字拟稿工作。 2、收发有关文件、信函、电报等;办理公文的登记编号、签发、分送工作。催办上级和企业限期办理的事项。 3、做好会议记录、整理会议纪要和简报。了解会后的贯彻执行情况。 4、打印企业工作报告、总结、规划、计划、决议、通告等，协助主管审核、校对以企业名义签发的公文稿 5、负责企业大事记和有关资料的采集整理工作。 6、负责企业领导的文件传阅，处理企业领导签批的文件、函电，转递单位和个人给企业领导的请示报告等。 五、行政、人事处理与资料保管 1、负责企业办公设备的管理，计算机、传真机、复印机、电话的具体使用和登记，名片印制等工作。 2、负责低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回。 3、负责各类办公用品仓库保管，每月清点，年终盘存统计，做到入库有验收、出库有手续，保x帐实相符。 4、负责企业人员档案，包括人事、培训、考核的建立和管理工作。 5、员工请假、调休的记录。并统计请假人数，做好每月考勤记录。 6、协助主管招聘新员工。 7、做好企业员工入职或离职相应手续。保管好员x料、员工全日制劳动合同等重要资料。 六、负责办公室的环境卫生工作。 七、负责下班时对整个办公区的巡视，查看门窗、水机电源、电脑电源等、关闭情况。 八、完成领导交办的其它工作。 1、负责办公室日常办公制度维护、管理。 2、负责办公室各部门办公后勤保障工作。 3、负责对全体办公人员(各部门)进行日常考勤。 4、在企业未建立人力资源部门之前，建立初步的人事管理制度，并履行人事管理职责。 5、处理企业对外接待工作。 6、组织企业内部各项定期和不定期集体活动。 7、协助总经理处理行政外部事务。 8、按照企业行政管理制度处理其他相关事务。 一、在企业领导下全面负责企业的行政、后勤工作,保障企业在任何情况下能够顺利地开展各项工作,确保企业的安全稳定,正常运作; 二、全面负责行政部全体成员的日常管理工作，合理分工和配置人员，做到各尽其能,负责督导和分配所属人员的各项工作; 三、负责建立和完善行政后勤管理的各项规章制度，并负责监督、执行与追踪; 四、全面负责企业的前台、办公用品、卫生、安全日常管理工作，确保后勤保障得力; 五、全面负责行政部与其他部门间的协调工作，配合各部门做好各项服务工作; 六、全面负责企业行政事务和办公室的重大事务处理工作，并做好事情的起因、结果的调查工作; 七、执行企业的各项规章制度，有权对违章违纪人员的通报处理工作。维护好企业各项规章制度的权威; 八、全面负责企业的资产管理工作，包括办公用品与劳保用品的管理，避免企业资产流失和浪费，努力为企业做好勤检节约的实务工作; 九、全面负责企业应急救援机制的组织工作，处理好企业的各类突发x事件; 十、做好本职工作，努力为企业发展做贡献，为员工创造安逸、舒适的工作环境和生活环境。为企业创造优异的后勤队伍，保障企业安全、稳定的开展各项工作; 十一、规范员工举止行为、礼貌用语、穿着服饰树立良好的企业形象。 十二、完成上级交办的其它工作任务。 十三、制度建设：管理制度(总则和各个板块的细则)、工作流程、作业指导书、奖惩办法、考核办法。 十四、企业文化建设： 1、企业文化的价值导向：人本、x、协作互助、业绩、服务等等; 2、建立关于企业文化的管理制度：制度、流程、奖惩和考核。 文员的具体岗位职责 篇21、负责公司前台接待及电话转接; 2、负责公司日常行政管理的运作(包括办公室日常的快递收发、文件收发、收发公司传真、报刊等等); 3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的管理工作,办公文具、清洁用品的保管及发放; 4、负责员工档案管理、每月员工考勤统计、公司环境、绿化和饮用水管理; 5、负责公司微信公众号消息的编辑、排版和文章发布; 6、协助经理对各项行政事务的安排及执行,完成上级交予的其他事务性工作。 文员的具体岗位职责 篇31、负责员工入职、手续办理; 2、负责办公物品、劳保用品、工具的申请及领用; 3、负责生报表的'统计及存档; 4、负责生产部出货箱唛的制作及打印; 5、负责受控文件的保管及发放登记; 6、负责生产员工考勤及加班申请统计工作; 7、负责办公区域5S及卫生清洁; 8、协助部门领导完成的其他事项。 |
| 随便看 |
|
范文大全网提供教案、简历、作文、工作总结等各类优秀范文及写作素材，是综合性免费范文平台。