| 标题 | 2024年最新劳务简单合同范本 |
| 范文 | 2024年最新劳务简单合同范本（通用16篇） 2024年最新劳务简单合同范本 篇1甲方： 乙方： 一：经甲乙双方商议达成以下协议： 1：甲方在雇用乙方作为收银员制定以下制度，乙方必须遵守。 （1）乙方每月工资 元。乙方在本 建筑公司上班壹年。按常规压押金 元。（乙方上班上满壹年，押金，在发最后一个月工资时一并发。） （2）乙方必须上班上满整壹年，如果上班没上满整壹年或上了几个月有事不上了，要走，押金 元就扣除了不给。作为损失弥补给甲方。（上班时间：每天早上7点上班到下午7点整下班。） （3）乙方从第一天开始上班，必须遵守本公司员工管理制度。 （4）乙方每月奖金按月表现以及每月全勤+每月按时上下班+每天遵守员工管理制度的每一条，都做到了 ，每月发50元奖金，如果做不到，某月奖金就没了。 （5）乙方如果某一天违犯了制度某一条，就按员工管理制度规定的数额，从某月工资里扣除，乙方必须无条件认可。如某一天违犯了制度 乙方必须签字认可，如果不配合签字，以默认认可。以某月发工资，从工资里扣除的依据。 二：以上事项甲乙双方同意达成一致，甲乙双方不得反悔，如有反悔者，造成一切经济损失，由反悔者负责。本合同自签字之日期生效，本合同一式两份，甲乙双方各拿一份。 甲方： 乙方： 2024年最新劳务简单合同范本 篇2甲方：_________ 法定代表人：_________ 乙方：_________ 法定代表人：_________ 甲、乙双方根据国家劳务法律、法规规定，在合法、公平、平等自愿和协商一致、诚实信用的基础上，签订本合同： 一、根据甲方工作需要，乙方同意在甲方安排的工作地点从事_____岗位（工种）的工作。在合同期间内，甲方因生产工作需要确需调整乙方工种的，须经双方协商。 二、本合同期限采取下列第_________种形式： （一）固定期限。合同期限自_____年____月___日起至____年___月___日止，其中包括试用期___个月（试用期不是必须条款） （二）无固定期限。合同期限自_____年____月___日起开始计算，其中包括试用期____个月（试用期不是必须条款）本合同在法定终止情形出现时终止。 （三）以完成（生产工作）为期限。该生产工作完成后，双方终止劳务合同。本合同在用工前签订的，劳务关系自用工之日起开始建立。 三、工作时间和休息休假： （一）甲方对乙方所在岗位实行以下第种工时制度。（实行第2、3种工时制须依法经劳务行政部门批准。） 1、标准工时工作制度； 2、综合计算工时工作制度； 3、不定时工作制度。 （二）乙方依法享有婚假、产假、丧假、带薪年休假等，甲方在法定节假日、休息日期间应安排劳务者休息休假。确因工作需要加班的应依法支付加班费或安排补休。 （三）乙方因工伤或患职业病，患病或非因工负伤，依法享有医疗期限和待遇。 四、乙方在法定工作时间或者劳务合同约定的工作时间内提供了正常劳务，甲方应当按照劳务合同约定的工资标准支付乙方工资。劳务合同约定的工资标准不得低于当年度政府规定的乙方工作地点所属行政区域最低工资标准。乙方的奖金及各项津贴、补贴按甲方依法制定的劳务报酬、分配制度规定执行。 （一）甲方应当自用工之日起计发乙方工资，工资应当以货币形式直接支付给乙方本人。 （二）工资标准采取下列第种形式： 1、实行计时工资制。试用期月工资为_____人民币元；试用期满后的月工资为____人民币元。（试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳务合同约定工资的百分之八十，并不得低于当年度政府规定的乙方工作地点所属行政区域最低工资标准。） 2、实行计件工资制。计件定额为；计件单价为____人民币元或按甲方确定并事先向乙方公布的计件定额和计件单价执行。据此计算的月工资不得低于当年度政府规定的乙方工作地点所属行政区域最低工资标准。 3、双方另行约定工资按_________形式支付。 4、双方约定加班加点工资的计算基数为_________（加班加点工资的计算基数不得低于劳务合同约定的工资标准）上述劳务报酬确定后，甲方可根据乙方的技术水平、熟练程度的提高、贡献大小以及生产经营的变化适时调整乙方的工资水平。乙方的劳务报酬可随工作地点、工种岗位的变化而改变。 （三）甲方于每月_____日支付乙方（上个月/当月）日至（上个月/当月）____日的工资。并应当向乙方提供工资清单。甲方应当每月至少支付一次工资给乙方。 五、甲、乙双方在合同期内应按法律、法规及有关规定，参加社会保险，缴纳社会保险费。 六、甲方应按国家规定提供安全卫生的劳务条件，对乙方进行劳务安全卫生教育，按规定做好女职工、未成年工、危险性较大的特种作业人员的劳务保护。乙方在劳务过程中必须严格遵守国家或甲方制定的安全生产操作规程。 对乙方从事接触职业病危害作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。 七、合同期内，双方应遵守国家法律、法规及甲方制定的符合劳务法律、法规的规章制度。 八、甲、乙双方协商一致可以解除劳务合同。 九、在合同期内，乙方提前_____日以书面形式通知甲方，可以解除劳务合同。 十、在合同期内甲方有下列情形之一的，乙方可以随时解除劳务合同： （一）未按照劳务合同约定提供劳务保护或者劳务条件的； （二）未及时足额支付劳务报酬的； （三）未依法为乙方缴纳社会保险费的； （四）甲方的规章制度违反法律、法规的规定，损害乙方权益的； （五）因甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳务合同经确认劳务合同无效的； （六）法律、行政法规规定乙方可以解除劳务合同的其他情形。 甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳务的，或者甲方违章指挥、强令冒险作业危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除劳务合同，不需事先告知甲方。 十一、乙方在试用期内提前_____日通知甲方，可以解除劳务合同。除乙方有本合同第十二条和第十三条第一项、第二项约定的情形外，甲方不得在试用期内解除劳务合同。 十二、乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳务合同： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的； （二）严重违反甲方规章制度的； （三）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的； （四）乙方同时与其他用人单位建立劳务关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的； （五）因乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳务合同经确认劳务合同无效的； （六）被依法追究刑事责任的。 十三、有下列情形之一的，甲方提前_____日以书面形式通知乙方或者额外支付乙方一个月工资后，可以解除劳务合同： （一）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作的； （二）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的； （三）劳务合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳务合同无法履行，经双方协商，未能就变更劳务合同内容达成协议的。 十四、甲方依法可对包括乙方在内的员工进行裁员。 十五、乙方有下列情形之一的，甲方不得依照本合同第十三条、第十四条的约定解除劳务合同： （一）从事接触职业病危害作业的乙方未进行离岗前职业健康检查，或者乙方为疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的； （二）患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳务能力的； （三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的； （四）女职工在孕期、产期、哺乳期内的； （五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的； （六）法律、行政法规规定的其他情形。 十六、有下列情形之一的，劳务合同终止： （一）劳务合同期满的； （二）乙方开始依法享受基本养老保险待遇的； （三）乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的； （四）甲方被依法宣告破产的； （五）甲方被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者甲方决定提前解散的； （六）法律、行政法规规定的其他情形。 十七、本合同订明的补充件、附件和甲、乙双方协商一致的有关修改合同的文件以及双方订立的培训合同、保密合同、竞业限制合同是本合同的组成部份。 十八、双方认为需要约定的其它事项： 十九、其它事项本合同没有订明的，按有关规定执行或双方协商解决。本合同订明的事项，与法律、法规有抵触的，按法律、法规执行。 二十、本合同签订后，报劳务部门备案、鉴定。本合同一式____份，甲方执___份。 甲方（盖章）：______乙方（签章）：______ 法定代表人（签章）：______法定代表人（签章）：______ _________年_________月_________日_________年_________月_________日 2024年最新劳务简单合同范本 篇3甲方（用人单位）：_________ 法定代表人：_________ 地址：_________ 联系电话：_________ 邮箱地址：_________ 乙方（劳务人员）：_________ 身份证号码：_________ 住所：_________ 联系电话：_________ 邮政编码：_________ 鉴于甲方工作需要，聘请乙方从事劳务工作，根据《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务合同，共同遵守。 第一条本合同期限为____（月/年）。本协议于____年____月____日生效，至____年____月____日终止。 第二条乙方承担的劳务内容、要求为：____。 第三条乙方承诺根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。 第四条乙方在为甲方提供劳务过程中获悉的商业秘密，不得提供或泄露给任何第三方。如因商业泄密造成对甲方损害的，甲方有权追究其法律责任，并要求乙方予以经济赔偿。 第五条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间： （一）劳务报酬标准：____； （二）劳务费用支付方式和时间：甲方每月____日前以____形式支付乙方上一个月的劳务报酬。 （三）如需调整劳务报酬，甲乙双方另行约定。 第六条工作纪律和规章制度 （一）乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的领导、管理和指挥，按时完成工作任务，并保守甲方商业秘密。 （二）乙方违反工作纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的纪律处分、经济处罚等，直至解除本合同。 （三）有下列情形之一，甲方依法或按公司规定解除乙方劳务合同的，乙方应当按照劳务合同的约定向甲方支付赔偿金： 1、乙方严重违反用人单位的规章制度的； 2、乙方严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的； 3、乙方被依法追究刑事责任的。 第七条乙方依法应缴纳的个人所得税，甲方依法代为扣缴。 第八条发生下列情形之一，本协议终止： （一）本协议期满的； （二）双方就解除本协议协商一致的； （三）乙方由于健康原因不能履行本协议义务的； （四）发生甲方或乙方不可抗拒的因素，造成乙方或双方不能继续履行合同的； 第九条甲、乙双方若需解除或终止本协议，需提前一周通知另一方。 第十条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。 第十一条保密约定 乙方在甲方就职期间获取的文件、资料、表格等信息，包括但不限于有关技术资料、图纸、客户名单、合作情况、价格、营销、员工薪酬等，无论是口头、书面的或是电子文件形式的。 甲方：_________乙方：_________ _________年_________月_________日_________年_________月_________日 2024年最新劳务简单合同范本 篇4甲方： 乙方： 甲方因工作需要招聘停车场保洁人员____人，本着公平、公正的原则，经双方协商，签订如下合同： 一、甲方责任 1、甲方按每月付给乙方工资人民币____元整(￥____)，甲方不负责乙方的其他福利待遇(如其他补助、各种保险等)。 2、甲方按有关生产、安全和劳动保护等规定为乙方提供必要的工作条件。 二、乙方工作职责 1、乙方负责停车场房屋室内、大门口及场地内的保洁工作。 2、乙方除日常保洁工作外，还应承担为甲方职工做饭的工作，保证饭菜质量，确保甲方职工能够按时吃饭。厨房及灶具定期消毒，保证干净卫生。 3、乙方要协助门卫看管院落和车辆，发现房屋、设备设施损坏的，要及时通知门卫进行维修。 4、乙方要严格遵守法律法规和甲方的规章制度，不准在室内组织、参与打牌、打麻将等赌博和其他违法乱纪活动。 5、乙方要注意自身安全，如发生安全事故，根据发生原因，明确责任后按相关规定处理。 6、因乙方工作疏忽，导致发生火灾等事故的，乙方要承担相应的赔偿责任，并按照有关法律法规和相关政策处理。 7、乙方必须服从安排和管理，虚心听取意见，热爱本职工作。 三、本合同期限为： 自____年____月____日起至____年____月____日止。 四、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,自盖章签字之日起生效。 甲方: 乙方: 签字时间: 2024年最新劳务简单合同范本 篇5发包方： (以下简称甲方) 承包方： (以下简称乙方) 鉴于乙方对本工程的有关情况及工程当地有关规定已经作了充分的了解，并接受现场现有施工条件及生活区条件，依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》及其它有关法律、法规的'规定，甲乙双方遵循自愿、公平和诚信原则，经认真协商订立本合同，双方严格执行。 一、工程项目概况 工程名称：明发城市广场EF地块C标段 二、承包范围 19#.21#楼一梯三户(包括公共部位)开墙槽、配管、前期问题处理(不包括原预埋管穿线问题)、配强弱电箱安装、垃圾清理。 三、承包方式 本工程在承包范围内以包工包机械、不包材料(但包耗材)包安装调试、包材料损耗、包进度/工期、包质量、包保修、包安全、包文明施工、包工程验收质量达到国家验收规范及甲方验收合格标准、包施工中乙方工人安全保护用品、工伤保险和劳保福利在内的形式由乙方承包。 四、承包单价及工作内容 包干单价按 1300元/层计。 五、结算方式 配管配箱完成经内部验收合格支付工程价款80%，剩余20%部分穿线完成一个星期内付清。 六、工程质量 达到甲方交付验收合格水平，满足国家及地方规范要求。 七、施工安全 人员进场必须做好工作，及时做好书面安全交底及安全措施工作，严格按照现行有关安全操作规程施工，执行公司和工地有关安全生产制度。若发生安全事故均由乙方承担相关责任及及其相应赔偿，甲方不承担任何责任及相应赔偿。 八、乙方权利与义务 1、对本合同劳务分包范围内的工程质量和工期向甲方负责，服从甲方管理，组织具有相应资格证书的熟练工人投入工作;乙方必须持有劳务公司或企业有效证件 2、乙方在施工过程中，必须服从甲方、监理、业主代表对质量、进度、安全等全方位的管理，各项施工管理应严格按照甲方企业的质量保证体系的规定标准实施，为确定各项工作的管理质量和力度，如因乙方人员违反安全操作规程和文明施工规定等非因甲方原因所造成的一切责任事故，乙方应自行承担全部法律责任及经济损失，如造成甲方损失的，还应赔偿甲方的一切经济损失。所有损失甲方自行在工程款中扣除。 3、如乙方违约或中途退场，不管何种原因中途退场，不得以任何理由索取退场费用及补偿，对所完成工作量按50%的结算工程款支付给乙方，另50%作为违约索赔处理。未完成的零星工作量，在乙方工程款中按本项人工单价的三倍扣除。 4、乙方进入工地绝对不准打架、斗殴，否则甲方有权对打架、斗殴双方各处以不少于10000元的违约索赔;若甲方不按期支付工程款，乙方造成停工停电等一切后果由甲方负责。甲方只对乙方签约者负责，不同工人发生任何经济方面关系，如乙方管理不善，造成工人闹事到甲方，每发生一次违约索赔1000～10000元，如发生严重后果，乙方应负一切责任。 5、甲方所提供乙方使用的大型机械，如不是正常使用的损坏，而是乙方人为损坏，按维修费用加15%管理费从乙方劳务费中扣除。 6、如乙方现场人员不服从甲方管理人员指挥，甲方有权对乙方进行1000～10000元/次的违约索赔。情节严重者，甲方有权终止合同，所完成的工作量按50%结算。 7、乙方应按工程进度向甲方提供材料计划，材料进场后由乙方及时领用并按甲方要求堆放、保管，不得随意堆放;未经许可不得擅自动用甲方及其它分包的任何物料。对甲方所供材料，乙方应限额领用妥善保管，节约使用，甲方定期对乙方所用材料进行核算(加定额损耗)，超出部分加15%管理费从乙方工程款中扣除，节约部分予以奖励。 8、乙方负责对自身完成的所有成品及半成品进行必要的保护，但不另外记取费用。 9竣工交付及其他工序完成后，发现本分包工程发生施工质量问题时，乙方应及时派人修改、处理，所发生的费用由乙方自理。如乙方修改、处理后仍不能达到国家工程验收标准时，甲方有权委托他人完成修改工作，发生的费用按照双倍标准在分包工程款中扣除。 10、乙方不得让与施工无关人员进入施工现场及生活区，不得在生活区留宿家属及无关人员，绝对不能入住儿童。否则一经发现，对乙方每留宿一人一天(或一人一次)违约索赔100～1000元/次。 11、乙方不得擅自在现场、生活区开火做饭，擅自在宿舍接驳电线，否则一经发现，违约索赔200～1000元/次，并没收炊具、灶具及大功率用电电器。 12、乙方因人员技术达不到甲方要求，甲方可以无条件要求乙方撤场。 九、合同有效期 本合同一式三份，甲方执二份，乙方执一份。本合同自双方代表签字并加盖公章(或代表人按手印)之日起生效，完成约定的全部内容、结清工程价款、质保期满并在乙方充分履行保修义务后终止; 十、解决合同纠纷的方式 本合同履行过程中如发生纠纷，双方应友好协商解决，协商不成的，可采用以下第种方式： (1)向仲裁委员会提请仲裁， (2)甲方所在地人院提起诉讼， (3)向工地所在地的人民法院提起诉讼。 甲方： 乙方： 日期： 2024年最新劳务简单合同范本 篇6甲方： 乙方： 鉴于甲方业务发展的需要，雇佣乙方为_______________有限公司提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下： 一、合同期限 第一条 本合同于________年_______月_______日生效，期限_______年，其中试用期至______年_____月______日止。 如双方需要，可在合同期满前_____个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满，双方不再续签合同，但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则合同应顺延至有关工作业务结束。 二、甲、乙双方的义务和责任 第二条 乙方同意根据甲方工作需要，承担_______________________岗位（工种）工作。 第三条 乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定（详见《岗位责任书》）的标准。 第四条 乙方每周工作时间为________天，每天工作________小时；乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。 第五条 乙方应接受甲方的绩效考核。 第六条 未经甲方许可，乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。 第七条 甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。 第八条 按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案，均由乙方原单位保管缴纳。 第九条 乙方应严格遵守本合同的附加条款。 三、劳务报酬 第十条 甲方每月_______日前以货币形式支付乙方劳务报酬，标准为_______元/月或按董事会拟定的标准额执行。 乙方在试用期间的劳务报酬为转正后的_______或双方约定；甲乙双方对劳务报酬的其他约定________________________________________； 甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬： 1.因乙方的过失给甲方造成经济损失的； 2.乙方违反公司管理制度的； 3.双方约定的其他情况。 四、解除、终止劳动合同的条件 1.经甲、乙双方协商致，本合同可以解除。 2.乙方有下列情况之一的，甲方可以解除本合同。 （1）在试用期间被证明不符合录用条件的； （2）严重违反劳动纪律或本单位制订的规章制度； （3）严重失职，营私舞弊，对本单位造成重大损害的； （4）被依法追究刑事责任的； （5）乙方不能从事由甲方安排工作的； 3.乙方解除合同，应当提前_____天以书面形式通知甲方。 4.有下列情况之一的，乙方可以书面形式随时通知甲方解除本合同： （1）在试用期内： （2）甲方劳动安全卫生条件恶劣，严重危害乙方安全，健康； （3）甲方未按照本合同约定支付劳动报酬的； （4）甲方违反国家法律，行政法规侵害乙方合法权益的。 5.本合同期满或者双方约定的劳动合同终止条件出现，本合同即行终止。 五、违反劳动合同的责任 1.甲方违约，应承担的责任：甲方违约解除本合同，应依法赔偿乙方未覆行完的合同期限内的经济损失（赔偿损失____个月工资）； 2.乙方违约，应承担的责任：对乙方单位造成经济损失的或乙方违反保守商业机密的约定，应按国家法律，法规或双方约定，依法承担经济赔偿责任；对用人单位造成经济损失的或造成其它严重后果的，还应承担其它相应的法律责任. 六、本合同一式_______份，甲、乙双方各执_______份。 甲方（签章）：___________ 乙方（签章）：_________ _________年_____月_____日 2024年最新劳务简单合同范本 篇7甲方：__________________ 地址：__________________ 电话：__________________ 乙方：__________________ 地址：__________________ 电话：__________________ 风险告知：填写完整的个人或单位信息，有助于与对方发生纠纷时，有明确的地址及联系方式向对方发送督促函件或顾问人员公函，在诉讼时能提供有效的信息给法院，减少诉讼程序风险及案件处理效率。 甲、乙双方经友好协商，本着公平、公正原则，达成如下协议： 一、协议内容 工程名称：__________________ 项目地址：__________________ 劳务造价：__________________ 二、协议目的 经甲乙双方协商，一致同意甲方上述工程的建筑劳务施工分包项目使用乙方资质予以办理项目投标和建筑施工备案手续。 三、乙方的权利义务 1、乙方向甲方收取服务费人民币______元;该款甲方于本协议签署后______日内一次性付清。 2、乙方在本协议生效之后，向甲方提供项目投标和建筑劳务分包备案所需的备案资料和手续等，不具体参与甲方的建筑施工。 3、甲方应当严格依法执行营业税改征增值税政策，所需税费甲方自理，所需税票由甲方支付税费后开具。 4、甲方应规范工程项目部印章管理与合同签订。在甲方以乙方公司名义对外签订合同时，应当严格审查合同相对方的经营资质并报乙方审查签章。以乙方名义签订的合同以及甲方招用无用工资质的劳务分包人产生的权利义务，均由甲方承受，乙方不承担责任。 四、甲方的权利义务 1、甲方可以获取乙方的相关企业资料、资质证书(均为加盖印章的复印件)，予以办理建筑施工备案手续。 2、该工程所产生的劳务工资均由甲方自行负责支付解决。民工的上岗前培训和安全教育以及配合政府部门检查等事宜，均由甲方负责落实并承担，乙方完全不参与施工过程中的用工管理。 3、甲方实施的上述工程项目，其具体的合同、施工、保险、税务、财务、银行、统计等事项均由甲方自主办理，与乙方无关。 4、甲方在建筑施工过程中，若出现安全工伤、质量责任事故等重大意外和追索劳动报酬争议，均由甲方独立承担处理，乙方不承担一切责任，特此提出免责声明。如甲方因此引发乙方诉讼且乙方委派律师应诉的，甲方应按照诉讼法院所在地标准承担法律服务费用。 风险告知：应明确合作各方的权利义务，以免在实际经营中出现扯皮的现象。再次温馨提示，因合作方式，项目内容不一致，各方的权利义务条款也不一致，应根据实际情况进行拟定。 五、违约责任 1、若一方发生违约行为，守约方可自行决定终止本协议，并有权追究违约方的法律责任和经济赔偿等。 2、如任何一方不履行本协议，违约一方应当向对方支付______元违约金，并应赔偿对方的经济损失。 风险告知：明确违约责任，在签订合同时，双方就要想到可能出现的所有违约情形，并在合同中规定相应的惩罚措施，通过明确违约时需要承担的违约责任，来督促各方真正的履行应当承担的义务，一旦违约情况发生，也有据可依。 甲方：__________________乙方：__________________ _________年_________月_________日_________年_________月_________日 2024年最新劳务简单合同范本 篇8甲方：____________________ 乙方：____________________ 因甲方工作需要，需聘请乙方做兼职会计，在自愿平等和相互信任的基础上，经双方协商同意签订本合同，以便共同遵守。 一、聘用期：从_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。合同期满，双方可以办理续签事宜。 二、报酬：甲方每月付给乙方报酬______________元，在每月财务报表完成后支付。 三、甲方的权利和义务 为乙方安排财务会计工作，分配与财务有关的任务； 监督检查乙方工作情况； 使乙方及时获取劳动报酬； 为乙方履行职务提供一定的工作条件； 四、乙方的权利和义务 依法履行会计职务； 获取劳动报酬； 对______________（单位）的管理工作提出建议； 遵守______________（单位）的各项规章制度，接受______________（单位）的领导和监督，服从工作安排； 在履行会计职务时，不得违反国家法律和违背职业道德；不得从事有损于______________（单位）声誉的活动，严禁泄漏______________的秘密和有关财务数据； 自行承担人身安全责任。 五、其它 双方有任何一方不满意时均可提出解除合同（但须提前三个月告知对方）； 因其他原因不宜继续履行职务时。 因国家政策或上级政策发生变化时。 合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理完业务交接手续。 六、本合同一式二份，甲乙双方各持一份。 七、本合同自双方签字之日起生效。 八、如有未尽事宜，双方可以协商解决。 甲方：_____________________乙方：_____________________ _________年_________月_________日_________年_________月_________日 2024年最新劳务简单合同范本 篇9甲方：_________ 乙方：_________ 根据《中华人民共和国民法典》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。 第一条本协议期限为___年___月___日生效，至___年___月___日终止。 第二条乙方承担的劳务内容，要求为： 第三条乙方提供劳务的方式为： 第四条甲方认为，根据乙方目前的健康状况能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务： 第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括： 第六条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间： 第七条乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。 第八条发生下列情形之一，本协议终止：一、本协议期满的;二、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。 第九条甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。 第十条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失，应予赔偿。 第十一条乙方在协议期间无条件服从甲方的一切规章制度。 第十二条乙方除享受规定的酬劳外，不享受其它的福利待遇。 第十三条：依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。 第十四条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。仲裁裁决是终局的，对双方均有约束力。 第十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方(公章)：_________乙方(签章)：_________ _________年_________月_________日_________年_________月_________日 2024年最新劳务简单合同范本 篇10甲方：（用工单位）_________ 法定代表人或主要负责人：_________ 住所：_________ 乙方：（劳动者）_________ 证件类型：_________ 证件号码：_________ 户籍所在地及邮编：_________ 经常居住地及邮编：_________ 联系电话：_________ 为确保甲乙双方的共同利益不受侵害，经甲乙双方平等协商一致，自愿签定本合同，共同遵守本合同所述内容。 一、劳动期限 暂定为：_____________________。 二、工作内容 1、乙方同意根据甲方工作需要，担任该工地塔式起重机司机工作。 2、乙方自愿遵守甲方制定的各项劳动规章制度，认真履行岗位职责，负责搞好本塔机的驾驶、检查、保养、维修等工作。并使塔机正常及时为各施工班组服务。 3、因工作需要乙方合理调配安排加班时间，必须保证各施工班组所用材料、物品、工具正常及时使用。 三、劳动报酬 聘用期内乙方每月工资为：________元。现甲方每月支付乙方月工资________元，余款待合同期满一次性付完。 四、甲方的权利与义务 1、根据生产经营需要和本公司的规章制度及合同内容对乙方进行管理。 2、甲方人员有权对乙方工作进行监督、督促和考评。 3、甲方必须认真履行本合同约定的内容，按合同规定按时支付乙方工资，乙方伙食自理、住宿由甲方提供。 4、根据乙方检查、维修发现的问题，经甲方核查后及时更换损坏的塔机零部件。 五、乙方的责任和义务 1、认真执行遵守国家的法律、法规和政策及甲方和项目部的各项规章制度，提高敬业精神。讲究职业道德，维护国家和甲方的利益。 2、服从甲方的本职工作安排，认真履行岗位职责，不讲条件按时完成甲方规定的各项本职工作任务。 3、认真履行本合同约定的'内容，严格执行塔吊操作规程，搞好本职工作。按约定领取劳动报酬，按约定解除合同。 4、爱护塔机。保持塔机清洁，每日开启前必须做到先检查后启动，先试运行后工作的原则，发现问题及时处理，及时汇报、保证塔机安全、可靠运行。 5、乙方若发现不安全因素，应及时停止作业。直到安全障碍排除。 6、每日做好上下班的工作和检查、维修和保养，发现问题及时汇报处理，决不影响第二天的工作。 7、保证施工期间塔机正常运转，除机械修理及停电，大风不能操作以外，根据施工需要保证随时运转。 8、禁止大风天气和塔机带病工作。 六、劳动合同的变更和解除，发生以下情况之一，本合同终止。 1、合同期满。 2、双方达成一致。 七、提出解除合同的任何一方，必须提前10通知对方，待对方同意后方可解除合同。 八、违约条款 合同期内甲乙双方必须认真履行合同所述内容，不得自行解除合同，不得随意离职，本合同违约金为________元。 九、争议解决 因本合同引起的任何纠纷，由双方友好协商解决。如果不能协商一致，双方确定按下列第____种方式解决： 1、向本合同签订地人民法院起诉。 2、向_____仲裁委员会申请调处。 十、本合同自签字日生效，至合同期满自行解除。 十一、本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。 用工单位（公章）：________________劳动者（签名）：__________________ _________年_________月_________日_________年_________月_________日 2024年最新劳务简单合同范本 篇11甲方：(全称)__________________________________ 乙方：(全称)__________________________________ 依照《合同法》、《建筑法》及相关的法律、法规、遵循平等、自愿、和城市守信的原则，双方就________________等事项协商一致，订立本合同。 第一章、工程项目 1.1、工程名称：____________________________________ 1.2、工程地点：____________________________________ 1.3、工程内容：____________________________________ 1、4、承包范围：____________________________________ 第一条：工作内容 必须按照图纸要求施工，图纸上如没有说明需按照国家规范要求施工，按规范要求验收合格为准。 2.1、承包方式： (1)包工、施工用水电由甲方负责。包工人工资及福利、包安全、包工期、包质量、包文明施工、包验收合格。 第二条：承包方式及承包单价 2.2承包单价 ____________________以乙方实际完成及验收合格的工程量按实结算。 第三条：合同期 3.1、本合同期为_________________________________ 第四条：付款方式 4.1、合同款的支付：乙方负责____________________经设计、监理验收合格后，甲方需支付70%进度款给乙方，余款30%待竣工验收后一次性付清。乙方每次收取工程款必须出具在岗工作人员确认的工资表。 第五条：甲乙双方责任 5.1甲方责任 (1)按合同约定支付工程款给乙方 (2)负责安排相关人员解决施工中的问题及确认工程量。 5.2乙方责任 (1)负责安全、质量、文明施工管理，承担承包范围内的质量、进度、成本、安全生产、施工风险、文明施工等相关的责任，保证施工安全。若施工过程中发生安全、质量事故，所造成的一切责任以及损失均由乙方承担。 (2)材料进、退场运输工程中，发和聚众闹事等的一工事故由乙方负责。 (3)乙方在岗工人必须维护工地治安秩序。严禁盗窃、赌博、打架斗殴。如有以上情况甲方有权清退乙方，剩余工程款不予结算;如有违法行为发生将送公安机关处理，严重的将追究刑事责任。 (4)乙方在施工过程中，必须安全服从甲方现场管理人员有关施工质量、进度、安全等合理的管理。 (5)施工期间，乙方人员的工伤、病患、伤亡、意外事故等乙方全部负责。 (6)乙方须按规定做好必要的安全生产的防护措施，给工人配套安全帽、安全带、以及做好防护措施，为工人提供必要的劳保用品。如以上安全措施达不到规范要求，甲方有权按人次罚款100元;如达到10次以上，甲方有权清退乙方，且不结算剩余工程款。 (7)乙方所有工人必须有合法的上岗操作证件，并提供每名工人的身份证复印件。 (8)乙方必须为所有工人购买相应的保险。 (9)保证按甲方要求按排足够的工人进行施工，如达不以甲方要求，甲方有权另请施工队伍进行施工，正常开工后乙方必须有40名以上的工人现场施工。 (10)乙方施工过程中必须完工场清，如果群众投诉每次罚款100元人民币。 第六条：争议解决 6.1、合同生产争议或未尽事宜，双方应友好协商解决，签订补充合同。 6.2、如协议不成，提交广州市仲载委员会或在工程所在地的人民法院诉讼解决。 第七条、合同份数及生效 7.1、本合同一式两份，双方各执一份，具有同等效力。 7.2、本合同订立时间______年______月______日;订立地点：___________________合同双方签字后生效，工程验收合格，并付清款后，双方履行所有义务后自然失效。 7.3、技术要求： 甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________ _________年____月____日 2024年最新劳务简单合同范本 篇12甲方：______________ 乙方：______________ 甲、乙双方根据国家有关法律、法规的规定，按照自愿、平等、协商一致的原则，签订本合同。 一、甲方聘用乙方担任职务，乙方根据甲方的工作需要，完成甲方布置的工作任务。 二、聘用期限从xx日起至xx日止。 三、乙方工资：月薪元/月。 主要工作内容：______________。 四、甲、乙双方都须严格执行国家有关安全生产、劳动保护、劳动卫生等规定，乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度，保守甲方的商业秘密。 五、经甲乙双方协商同意，本协议的内容可以变更或解除;本协议到期，自行终止。六、由于甲、乙任何一方的过错造成本合同不能履行，由过错一方承担相关责任;如属双方过错，应根据实际情况，由双方分别承担各自的相关责任。因不可抗力造成本合同不能履行或者一方受损害的，可以不承担相关责任。甲乙双方任何一方违反本合同，给双方造成经济损失的应当根据后果和责任大小，向对方支付赔偿金。 七、本合同未尽事宜，按法律、法规、规章、政策执行。 八、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。 甲方(盖章)：______________ 乙方签名(盖章)：______________ 合同订立日期： 2024年最新劳务简单合同范本 篇13甲方：______________ 乙方：______________ 根据有关法律、法规、规章和《山东省事业单位实行人员聘用制度暂行办法》（鲁厅【20xx】43号）的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本合同。 一、聘用合同期限 本合同期限___年，自_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止。 二、聘用岗位及职业要求 （一）甲方聘用乙方在___，从事___岗位的工作。 （二）由甲方确定乙方的岗位职责要求，具体内容如下： 1、遵守甲方的一切规章制度，加强业务学习，提高业务水平。 2、具有良好的职业道德和医德医风，热爱卫生事业。 3、搞好本职工作，服务热情，态度端正，提高工作效率，增强工作能力，完善本科室、本岗位工作任务。 4、服从领导，团结同志，积极完成领导安排的临时工作，树立全心全意为患者服务理念。 （三）乙方按甲方岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务，达到规定的工作质量标准。 （四）在聘期内，甲方可根据工作需要，与乙方协商同意后，调整乙方工作岗位。 三、岗位纪律 （一）甲方根据法律、法规及有关政策规定，制定本单位的规章制度，并以适当方式公告，告知乙方，作为履行本合同的依据。 （二）甲方可按照岗位职责，建立健全各项考核制度，做到职权清晰、责任明确、考核严格、奖罚分明。 （三）乙方应当严格遵守法律法规和有关政策规定，遵守甲方指定的各种规章制度和岗位纪律，服从甲方的领导和管理。 （四）乙方如违反规章制度和岗位纪律，甲方有权批评教育，并视情节严重按照规定给予相应的处理。 四、工资福利 （一）甲方根据有关政策规定，按乙方从事的工作岗位及表现、工作成果和贡献大小，兑现工资待遇。乙方工资构成：基础绩效工资+奖励性绩效工资。 （二）甲方根据相关规定未乙方办理医疗保险、养老保险。 五、聘用合同的解除 （一）甲乙双方经协商同意，可以解除本合同。 （二）乙方有下列情形之一的，甲方可以随时解除本合同： 1：连续旷工超过十个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日的； 2：违反工作规定或操作规程，发生责任事故，或失职、渎职，造成严重后果的； 3：严重扰乱工作秩序，致使甲方或其他单位工作不能正常进行的； 4：违反法律规定及有关政策规定需解除劳动合同的。 （三）乙方有下列情形之一的，甲方可单方面解除本合同，但应当提前30日以书面形式通知乙方： 1：患病或非因公负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方安排的其他工作的； 2：年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方调整其工作岗位的，或者随同意调整工作岗位，但到新岗位后考核仍不合格的。 （四）乙方有下列情形之一的，甲方不得解除本合同： 1：患病或者负伤，在规定的医疗期内； 2：女职工在孕期、产期和哺乳期内的； 3：因公负伤，治疗后经劳动能力鉴定机构鉴定为1至4级丧失劳动能力的；___4：患职业病以及经人事部门指定的医院诊断为现有医疗条件难以治愈的严重疾病或精神病的； 5：正在接受纪律审查尚未作出结论的； 6：属于国家规定的不得解除本合同的其他情形的。 六、聘用合同的终止 （一）有下列情形之一的，本合同即行终止： 1：本合同期限届满； 2：乙方按照国家规定退休或退职的； 3：乙方死亡或者被人民法院宣告死亡的； 4：甲方被依法注销、撤销或者解散的； 5：因政策调整或不可抗拒的自然灾害造成的。 （二）聘用合同终止后，甲方应当为乙方开具《终止聘用合同证明书》，并办理相关手续。 七、争议处理 甲乙双方因履行本合同发生争议的，由双方协商解决。双方也可向甲方上级主管部门申请调解，或者争议发生之日60日内向有管辖权的劳动人事争议仲裁机构申请仲裁。 本合同一式三份，聘用单位和受聘人员当事人双方各执一份，一份存入受聘人员个人档案。 甲方：______________乙方：______________ 日期：______________日期：______________ 2024年最新劳务简单合同范本 篇14甲方：______________ 乙方：______________ 甲乙双方在平等自愿的基础上，按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律规定，就甲方招用乙方一事，经协商一致达成本合同，供双方遵照执行： 第一条、劳动合同期限： 1、本劳动合同为（选择其中一项并填写完整）___： A、有固定期限劳动合同：_____年_____月_____日至_____年_____月_____日； B、无固定期限劳动合同，自_____年_____月_____日起。 C、以完成___工作为期限。 2、本合同包含___个月的试用期（自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日）。 第二条、工作地点：___省（自治区、直辖市）___市（县）___路___号___。 第三条、工作内容： 1、乙方同意在甲方___部门（或岗位）担任___职务，乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。 2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇；如乙方不同意调整，甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同，经济补偿金按照国家规定发放。 3、在工作过程中，因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的，甲方有权向乙方追偿。 第四条、工作时间和休息休假： 1、工作时间：标准工时制，甲方保证乙方每天工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。具体工作时间由甲方根据生产经营需要安排，乙方应当服从。 2、休息休假：甲方按照国家的规定安排乙方休息休假。 第五条、劳动报酬： 1、乙方月工资标准为人民币___元，其中试用期内工资为人民币___元； （若实行计件工资的按照以下标准计法工资：___）。 2、因生产经营需要，甲方安排乙方延长工作时间或者在休息日或者法定休假日工作的，甲方按国家规定的标准发放加班费。 3、甲方保证按月发放工资，具体发放日期为___。 第六条、社会保险： 1、甲方按照国家的规定为乙方办理各项社会保险，缴纳社会保险费； 2、依法应由乙方个人负担的社会保险费，甲方从乙方应得工资中扣缴，乙方不得有异议。 第七条、劳动保护、劳动条件和职业危害防护： 甲方为乙方提供劳动所必需的工具和场所，以及其他劳动条件；保证工作场所的符合国家规定的安全生产条件，并依法采取安全防范措施，预防职业病。 第八条、甲方依法制定和完善各项规章制度，乙方应当严格遵守。 第九条、乙方应当保守工作期间知悉甲方的各种商业秘密、知识产权、公司机密等任何不宜对外公开的事项，否则造成甲方损失的，应当承担赔偿责任。 第十条、乙方承诺在签订本协议时，未与其他任何单位保持劳动关系或者签订竞业限制协议。否则，给其他单位造成损失的，由乙方单独承担责任，与甲方无关。 第十一条、劳动合同解除或终止： 1、若乙方需解除劳动合同书，应当提前30日以书面的形式通知甲方，书面通知以送达甲方___（具体部门、职务）为准； 2、有关解除或终止劳动合同的事项，按照《劳动合同法》等法律、法规有关规定执行。 3、在解除或者终止劳动合同时，乙方应当将正在负责的工作事项以及甲方交付乙方使用的财物与甲方指定的工作人员进行交接。因乙方原因未办理交接造成甲方损失的，由乙方赔偿。 4、因解除或者终止劳动合同，乙方依法应获得经济补偿金，但乙方未与甲方办理工作交接前，甲方暂不支付经济补偿金。 第十二条、因履行本合同发生的争议，双方本着合理合法、互谅互让的原则协商处理；协商不成的，任何一方可依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 第十三条、本合同未约定的事项，按照法律、法规、行政规章以及地方性法规等规定执行。 第十四条、本合同自双方签字或盖章后生效，一式二份，双方各执一份，本合同的任何条款的变更，应当以书面形式经双方签字或者盖章确认。 甲方：______________乙方：______________ 日期：______________日期：______________ 2024年最新劳务简单合同范本 篇15甲方：______________ 乙方：______________ 根据中华人民共和国劳动法的规定，经双方友好协商，本着自愿，平等的原则，达成合同条款如下，以资共同遵守： 一、合同期限 合同有效期自___年___月___日至___年___月___日止。合同期满即终止执行。因本店工作需要，在双方完全同意的条件下，可续订合同。 二、工作岗位 经双方协商，乙方在合同期内从事服装导购员工作。甲方可以根据工作需要，变换乙方的工作内容及工作地点，如乙方就工作变换不同意甲方意见，则本合同自然解除，双方互不承担违约责任。 三、劳动保护 1、甲方为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方在人身安全不受危害的环境条件下工作。 2、乙方因工负伤，按工伤保险条例的规定办理。 四、劳动报酬 根据甲方现行工资制度确定乙方的劳动报酬构成为： 基础工资+销售提成（具体提成按照公司规定执行）甲方支付给乙方的劳动报酬中已包含有保密津贴、特殊岗位津贴，甲方不再通过其他形式予以发放。 五、规章制度 《服装导购员手册》作为合同附件与本合同同时生效 六、离职手续 1、员工未提前30日以书面形式通知公司解除合同的，应承担赔偿责任。 2、员工在终止或解除劳动合同时的最后工作日之前，按公司规定办理工交接手续，包括工作中的未竟事项、文件、资料、各种办公物品等，须全部清点移交公司指定人员。 3、员工在终止或解除劳动合同时，还须按公司规定填写办理《离职申请表》。 七、其他事项 1、甲方有权根据《劳动法》、《劳动合同法》相关规定制订企业管理制度； 2、乙方对甲方规范管理、改进工作方式、提高工作效率等有提出意见或建议的权利； 3、乙方在甲方工作期间应当遵守甲方各项管理制度，如因乙方故意或重大过失违反甲方管理制度或给甲方造成较大损失的，甲方有权给予相应的处罚或解除劳动合同，且有权要求乙方承担相应的赔偿责任。 4、如因乙方工作中故意或过失给甲方造成较大经济损失的，甲方有权给予相应的处罚或解除劳动合同。 5、双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解； 调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 6、当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 本合同正本一式二份，双方各执一份，经甲乙双方签字后生效。 签约双方已读懂并接受上述条款的约定，现自愿签字确认。 甲方：______________乙方：______________ 日期：______________日期：______________ 2024年最新劳务简单合同范本 篇16甲方： 乙方： 按照《中华人民共和国劳务经济合同法》和《建设工程承包协议书》的原则，甲方将滨江嘉园四区C4#C8#C10#住宅楼，将内外装饰工程承包给乙方，双方达成如下协议： 一、承包内容 按照施工图纸室内抹灰、外墙抹灰、楼梯踏步及屋面站板抹灰。（不包括地面、室外散水、屋面找平层、室内刮棚、外墙粘笨板）等以外工程。 二、进度要求 自2XX1年5月5日至20xx年7月31日内完工。超期每日扣款1000元，因机械、停电、断料等工期顺延。 三、付款方式及价格 承包价格按图纸结构建筑面积每平米40元计算劳务费。乙方抹完每栋甲方按工程的进度的百分之八十付款，剩余工程款验收合格后甲方一次性付清。 四、材料使用要求 1、乙方进入现场后根据工程的实际情况提出机具、工具及外加剂的需用量计划交公司经理审批后由材料员进行采购. 2、因乙方管理方面而导致的材料浪费现象，超出材料部分按进场最高价格从承包工程款中扣除. 3、乙方属清包行为，一切料具有甲方负责供应到工地，但进场时间及数量由乙方在三日前提出，甲方料具应按时进场不得延误，如二日后料具供应不到，甲方应提前通知乙方做出相应安排，否则损失由甲方承担。 五、施工质量要求 1、严格按国家现行有关规定进行施工同时接受现场管理人员的监督和检查. 2、对于不听从现场管理人员管理出现质量缺陷屡教不改的个人或班组，现场管理人员有权建议项目经理予以辞退； 3、乙方按国家规定的中级抹灰标准和甲方技术交底的要求施工，乙方每抹完一层或一间屋，经自检合格后，应及时报验甲方检查验收，如不合格，乙方无条件返工处理，返工材料费用由乙方负责。 4、严禁使用隔夜灰、严禁为加快施工进度而用干灰吃浆，每发现一次或一处罚款（人民币）：500元； 六、文明施工要求 1、乙方所有进场人员须严格执行工地的奖罚制度及规章制度，杜绝一切不良嗜好，如有发现甲方有权将其驱逐出工地或罚款。 2、严格执行工地出入检查制度，未经甲方许可，非工地施工人员不得在工地过夜，不许乱进办公室、他人宿舍，制止一切偷盗现象，发现后，根据情节轻重进行警告、罚款，直到追究刑事责任。 3、工地所发生的计时工，由工长签字，并在当月结算时，结清计时工工资。 4、作业现场做好文明施工，做到工完料净场地清。 5、料具管理，领取料具由乙方指定人领取，并执行工地付料时间，按时领取，乙方所领取料具严格按工地规定履行手续，工地按票追缴。 七、安全要求 乙方所有参与施工的人员必须严格遵守现场各项规章制度，一切行动听从指挥，杜绝一切不良现象，违反者按相应规章制度规定处理，并追究乙方负责人的责任，施工人员进入施工现场必须戴安全帽,在施工中如果发生安全事故，分清责任，由责任方负责 八、本协议一式两份,经双方签字或盖章后生效； 甲方(全称) (签字或盖章) 乙方(全称) (签字或盖章) 日期 |
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