标题 | 毕业生实习期合同 |
范文 | 毕业生实习期合同(通用3篇) 毕业生实习期合同 篇1甲方:____________________ 乙方:____________________ 根据国家有关法律、法规和规章的规定,就乙方申请来甲方单位实习一事,甲、乙双方经友好协商,约定如下: 一、实习期限自________年____月____日至________大学就业派遣报到证上规定的报到时间止。 二、实习内容 1.甲方为乙方实习提供各项便利条件; 2.乙方应虚心向甲方业务员学习外贸技术,基本掌握外贸工作的`程序和实务; 3.乙方应根据甲方安排积极协助甲方业务员办理外贸业务,同时完成甲方交办的其它事务; 4.乙方在实习期内应积极寻找客户,开拓业务渠道,争取在实习结束前业务能上手。 三、实习报酬实习期间甲方根据乙方的工作态度、工作表现等给予一定的劳务费。 四、实习纪律乙方应严格遵守国家法律、法规和甲方制定的各项规章制度,乙方在业务上受指导老师指导,行政上由甲方办公室管理,实习期满由甲方写出实习鉴定。 五、实习期间如因乙方过错造成甲方损失的,乙方应承担相应责任。 六、实习期满,若乙方符合甲方聘用条件,甲方对乙方有优先聘用权。 若乙方违反此规定,应向乙方支付违约金__________元。 七、乙方向甲方交纳______________元人民币的履约定金,作为履行本协议第五条、第六条的担保。 八、本协议自双方签字盖章之日起生效。 九、本协议一式二份,甲、乙双方各执一份。 甲方:____________________ 乙方:____________________ _______年____月____日 毕业生实习期合同 篇2甲方:_________________ 乙方:_________________ 甲乙双方按照国家和_________________省毕业生就业政策及相关规定,遵守诚实、信用的原则,在平等自愿、协商一致的基础上,依法达成如下协议: 一、甲方同意录用乙方。 二、乙方同意毕业后到甲方工作。 三、甲方录用乙方工作期限为_________________年,工作地点为_________________,工作岗位为____________。 四、甲方录用乙方工作期间,乙方月实际工资收入不低于_________________元。 五、甲方录用乙方工作期间,甲方按国家和____________省法律、法规、政策规定为乙方缴纳社会保险,提供相关的福利待遇,以及符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动防护用品。 六、甲方可根据工作需要,在签订本协议前组织体检,否则以学校毕业时体检为准。 七、甲方在招聘时所提供的带有承诺内容的宣传材料作为本协议的说明内容,乙方在应聘时所提供的自荐材料亦作为本协议的说明内容。 八、甲方所介绍的情况严重失实,乙方可单方解除本协议并免责;乙方所提供的自荐材料内容严重失实,甲方可单方解除本协议并免责。 九、符合下列情形之一,经书面告知对方,本协议解除: 1、甲方被撤销或依法宣告破产的; 2、乙方考入普通高等院校、依法服兵役、被录用为公务员,或经选拔参加选调生、选聘生、西部计划、欠发达计划、三支一扶、服务社区计划等国家和地方基层就业项目的; 3、乙方报到时未取得毕业资格的; 4、乙方被依法追究刑事责任的; 5、法律、法规、政策规定的其它情形。 十、本协议生效后,甲乙双方应全面履行。一方违约,另一方可依法追究其违约责任,并要求赔偿相关损失。 十一、甲乙双方协商一致,可以变更协议中双方约定的条款或解除协议,变更或解除协议应当采用书面形式。 十二、甲乙双方因履行本协议发生争议,由甲、乙双方协商解决,或提请有关部门协调解决,也可直接向人民法院提起诉讼。 十三、本协议一式_________________份,甲方、乙方各执_________________份。 十四、经甲乙双方协商,乙方于____________年____________月____________日前到甲方报到。甲方应当在乙方报到后_________________个月内为乙方办理录用手续,或签订劳动合同,乙方应当积极配合。本协议中关于工作期限、岗位、地点、薪酬等主要条款应写入劳动合同。 十五、本协议自甲乙双方签字之日起生效,甲乙双方签订劳动合同或甲方为乙方办理录用手续后,本协议终止。 甲方:_________________乙方:_________________ _________________年_________________月_________________日 毕业生实习期合同 篇3甲方:(以下简称甲方) 乙方:(以下简称乙方) 为使学生更好地了解企业,宣传企业,理论联系实际,完善知识结构。为进一步加强学校与企业的合作和交流,共同做好毕业生就业和企业人才招聘工作,经双方友好协商,甲方同意乙方于__年__月__日至__年__月__日到甲方进行就业实习。在实习期间各方权利和义务及相关事宜如下: 一、甲方拥有的权利和需履行的义务: 1,甲方要事先给实习生进行必要的安全教育,讲明应牢记的注意事项。给实习生安排工作时不得违背劳动法之有关规定。 2,可以根据需要,调配实习生从事不同的实习岗位。如由于实习生个人能力和身体原因不能参加正常的实习活动;或拒不服从甲方工作安排、工作要求或各项规章制度,甲方有权提前终止实习活动。 3,结合实际情况,为乙方学生提供学习专业知识,从事专业实践活动的机会,并委派专业技术人员进行指导。 4,实习期结束时,根据现实表现,为实习生提供一份客观的实习鉴定;同时,给学校提供一份较为详实,客观的总结性材料,以便学校进一步推进教学改革,进一步提高学生培养质量。 5,对实习合格的实习生,甲方应优先录用。 6,根据劳动部关于印发《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》的通知12条规定:在校生利用业余时间勤工俭学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。 二、乙方拥有的权利和需履行的义务: 1,协助甲方做好宣传,组织报名工作,优先推荐优秀毕业生到甲方工作并对甲方来学校举办招聘活动给予优先安排和重点支持与协助。 2,协助甲方做好实习生的教育和管理工作。 3,必要时,可以到甲方现场了解实习生的工作情况。 4,遵守实习单位的劳动纪律和各项规章制度;保守技术秘密及商业秘密;在实习结束后,及时移交工作资料和工具,未经允许的情况下,不得带走任何与工作相关的文件资料。 5,就业实习是学生自愿行为。因此,乙方应严格要求学生在实习期间遵纪守法,严格自律,爱护身体,端正行为。如在工作时间外(上下班必经路途中所发生的意外伤害除外)发生的,或与工作无关的一切行为和后果(含患病),甲方不承担连带责任。 三、甲方按乙方在实习期间的工作表现发放实习补贴。 四、甲乙双方约定的其他条款: 五、其他未尽事宜,甲乙双方协商解决。本协议的有效期与实习期同。 六、本协议(一式两份,甲方、乙方、各存一份,双方签名即时生效)。 甲方:乙方: 委托授权人:(签名)委托授权人:(签名) |
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