| 标题 | 上班吵闹检讨书 |
| 范文 | 上班吵闹检讨书（精选7篇） 上班吵闹检讨书 篇1尊敬的领导： 您好！ 很是对不起，我和同事在工作中给大家添麻烦了。在x月x日的x点左右，这本是公司工作的时间。但是，在这段时间里，我因为在工作中感到一些枯燥，就找同事在空闲中说了两句话。但是没想到，聊天却一发不可收拾，不知不觉间，我们已经“畅聊”起来！还越来越大声，给周围甚至整个部门的同事都带来了影响！但是当时，我们却浑然不知，还在我行我素的大肆聊天，直到您来点醒了我们，我们才知道犯下了多大的错误！真的很对不起！ 对于这件事，我真的深感惭愧，作为x部门的一员，我们却在工作中大肆的造成影响！给部门的同事们的工作带来不便。对于自己的无知和自我中心，我真的感到很抱歉。现在反向思考一下，作为一名工作者，如果在我工作的时候又人这么大肆的聊着和工作不相干的话题，我自己肯定也受不了。可能以我的脾气，还会去制止他们。但是，现在换做是我自个，我却没有往这方面思考，给大家带来了麻烦，大家也没怪我，只是默默的忍受……这真的让我很是愧疚。 经过这次的反省，我认识到了自己的错误。就像孔子的那句话：“己所不欲勿施于人！”自己都不不愿意遇上的事情，自己又怎么能去做呢？这样明白的道理自己却没能做到。这显然是在自己的管理和思想上出现了极大的问题！ 首先，反思自己的思想，我认识到自己在生活中非常的自我中心。这次犯下的情况，在我的生活中也出现了不少！自己总是被人说不听人说话，脾气犟。但我也没放在心上。可没想到，在不知不觉间，自己将这样的坏习惯居然带进了公司！甚至在公司里犯下了错误！这真的非常糟糕！ 其次，反思自己的管理！公司有公司的规定，我也是非常清楚！作为一名职员，在工作中保持安静，不给其他同事带来打扰，这是基本中的基本！但是我忽视了这条规定，导致给其他同事带来麻烦，同时，自己还没有认识到自己的问题，没有及时的改正问题，这就是自我的管理不严！ 思来想去，我想到了自己问题的核心！我在工作中，必须要重视团体，融入团体！如果我能更加的为团体着想，那么也就不会犯下这样的错误！不会轻易的给大家带来麻烦！此次，我深感惭愧，但是我一定会重新改造自我，不会再给大家带来这样的麻烦！ 此致 敬礼！ 检讨人： 20xx年x月x日 上班吵闹检讨书 篇2尊敬的领导： 您好! 我是xx部门岗位的员工。我不该在公司犯下这样的错误，更不该在大家工作的时候发出这么大的噪音!这不仅仅影响了同事，更是给部门甚至相邻部门的同事的工作都带来了影响。 在这次的自我反省中，我深刻的检讨了自己犯下的错误!这是上班的时候，我因为工作中的一点小事不合，感到非常的不服气，最后，甚至因为自己的观点和同事吵了起来!而且，在后来我才意识到，自己的声音实在是太大了，不仅仅让隔壁的同事听到，甚至整层楼都听的清清楚楚。当然，这也惊扰到了您的工作。对此，我表示非常的抱歉，我因为争论的太过急躁，甚至越来越冲动，导致没能控制自己的脾气，进而导致声音失控，破坏了大家安静的工作环境。对此，我深感抱歉。 反思这次的争吵原因，其实也不过是项目中一些无关紧要的事情，是我自己的脾气太犟才导致放不下这个问题。如果我能在当时多考虑一下同事的提议，要我就能发现其实这个方案并不差，甚至还有不少的优势。但是我总是这样，只看到自己的努力，却不知道去多看看身边的情况，情急的时候还会吵起来。真的很对不起! 通过这次自我反省，我认识到了很多过去没有注意的地方。现在想起来，这也是我的一大问题。就如同我在这次没有注意身边的气氛，不仅仅打扰了同事们的工作，还扰乱了公司的气氛，让大家的工作气氛变得紧张，甚至还会导致工作质量的下降!这是非常不应该的，但是我却应为自己的无心之失犯下这样的错误! 当然，我明白并不是无知者无罪的道理，作为一名工作者，我们应该为自己的工作发展考虑，但是更因该对集体负责!工作从来不看个人，公司的发展更不是一个人能推动的。所以我这样对周围的忽略，其实才是最大的错误! 再次回忆了这次的事情之后的场景，不少的同事都对我们的行为感到厌恶。其实如果是我自己，也不会对这样的同事有好感。但既然我是当事人，那么我就不能这样去想，我要改变自己!要改变大家对我的印象!为此，我要在今后的工作中努力的改正自己的脾气，改正自己的工作方式!希望领导能相信我，再给我一次改变的机会!我保证，绝不会让您和各位同事失望!如有不足，望您指正! 检讨人： 20xx年x月x日 上班吵闹检讨书 篇3尊敬的领导： 您好! 我在这里对我在上班时间和同事吵闹的事情进行检讨。这是经过部门领导的批评与指出，我才深刻认识到这种行为的错误的。 首先，工作中打闹，这就违反了公司的上班时间不能做与工作无关的事情的规定。没意识到自己已经在不经意间违反了公司制度。现在经过领导的指出，我认识到自己做错了。 其次，我在工作中打闹，这就造成了公司的混乱，万一发生口角，影响到同事团结的作风。我的做法确实是错误的。 我做错事情的原因，是没有牢记公司制度，没有注意细节。有句话说，细节决定成败。如果我这些细节总不注意的话，那就会导致我以后的失败。 人总是在犯错中前进的。感谢领导的指出，我才认识到自己的错误。我会立刻改正错误，获取进步! 再次对我的错误行为表示检讨，并保证以后不犯类似错误! 检讨人： 20xx年x月x日 上班吵闹检讨书 篇4尊敬的领导： 您好! 我因为在工作的时候和同事吵闹破坏了公司的正常秩序，我感到非常后悔，之前的我会犯这种错误，完全是因为不认真，没有调整好自己的工作态度，思想认识还未到位，一时的错误，它令我懊悔不已!但是这个处罚给我敲响了警钟，我幡然醒悟，理解到无规矩不成方圆，犯了错误就要受到处罚，所以处罚下达以后，我没有怨天尤人，而是潜心从自己身上找错误，查不足，经过一段时间深刻的反醒，我对自己犯的错误感到后悔莫及。 反省了一天，这一天内我明确了自己的错误，在静静的思考后我明白了一个道理，我的行为是不对的甚至是非常错误的。 思想上，我重新检讨自己，坚持从认识上，从观念上转变，要求上进，关心集体，关心他人，多和优秀同事接触，交流。 纪律上，现在我一定要比以前要有了很大改变，现在的我对自己的言行，始终保持严格的约束，不但能遵守公司的纪律，更加懂得了身为一名职工哪些是可以做的，哪些是不可以做的。 学习上，我可以不避困难，自始至终为掌握更多知识，使自己的素质全面得到提升,为公司做更多事! 我想再对我的行为做一个检讨，我和同事上班打闹是不对的，同时还影响了同事们，我完全浪费了大家的宝贵时间，我是个对自己和对他人不负责的人，我有愧与大家! 但我深深明白到：人无完人，每个人都有自己做错事的时候，重要的是自己犯了错误后如何改过自身，所以此后，我一定严格要求自己。 工作时打闹对我们的工作是百害而无一利的。经过领导批评和我个人的反省，保证以后不会再出现此类的情况了，不会因为个人的原因来破坏公司的纪律，这次造成的影响我向大家表示歉意，对不起，请领导给我处罚我愿意接受，请给我一个改过的机会，并请大家原谅我一次。我在以后的工作中一定加倍努力，对公司多做贡献，来弥补这次的过错。请大家相信我。 检讨人： 20xx年x月x日 上班吵闹检讨书 篇5尊敬的领导： 您好！ 上班的时候理应保持安静才有利于车间生产工作的稳定进行，然而前段时间自己上班吵闹的行为已经为车间的工作带来了很大的困扰，无论是吵闹双方还是周围的同时都被影响了自己的工作进程，现在回想起来的话还是觉得因为些许的矛盾做出这样的事情有些太不值了，所以即便是为了征求领导的原谅也应当为自己上班期间在车间吵闹的行为进行检讨。 即便是刚踏入车间的员工都明白遵守相关规定是保证自己工作的前提，即便出现员工之间不合的状况也应该等到下班以后再慢慢解决，而且无论是怎样的方式都应该保持稳定的情绪才不会导致失控的局面发生，然而让人感到很不幸的是当时的自己被愤怒冲昏了头脑以至于做出了吵闹的行为，等到清醒过来的时候才发现自己上班期间吵闹的行为已经给其他同事造成了不好的影响，无论是被吵闹声吸引的同事还是他们手头的工作都受到了相应的影响，因为个人的任意妄为造成这样的局面实在是有些难以收拾。 经过领导的批评让我明白车间内的员工应该秉承团结友爱的工作作风，因为些许小事便进行吵闹又怎么利于以后的稳定发展呢？而且发生争执的时候自己应该尽量使情绪稳定下来才不会造成这样的结果，可是自制力较差的自己在当时却因错误的决定导致车间内出现了吵闹的状况，即便现在经过反思认识到吵闹的严重性也难以更改个人行为造成的现实，而且经过这么长时间以后才在领导的批评下认识到这点只能说自己的觉悟太差了。 简单的思考却能反映出自己在当时环境下做出的错误行为，至少身为车间员工的自己应该行事稳妥一些才不会被情绪所左右，回想起自己这种做法给其他同事带来的伤害难免会在心中感到有些愧疚，所以此刻的自己应该尽快向同事们进行道歉并承诺不会再做出吵闹的行为，而且在平时上班的时候也需要注意意志力的加强对自身的发展有着重要的作用，至少此刻的自己已经难以再承受上班吵闹带来的后果了，既然已经从中获得教训就应该尽快改正过来才能赢得领导的原谅。 身为车间的一员应当时刻注重集体的利益才不会被情绪所蒙蔽，尽管此刻自己认错态度较为诚恳也会因为之前的吵闹行为而感到愧疚，尤其是上班期间在车间这样做本就容易影响到诸多员工的工作效率，因此我会以努力在车间工作的方式来弥补上班吵闹造成的损失。 此致 敬礼！ 检讨人： 20xx年x月x日 上班吵闹检讨书 篇6尊敬的领导： 您好！ 这次上班的时候，我没有注意好分寸，在大家都在认真工作的时候吵吵闹闹，影响了不少的人。我知道，自己的活泼可能太过了一点，对于我们公司的整体文化来说，大部分的时间是要求安静的。因为安静的工作才能最大力度的提升我们的效率，这一点是不可否认的。所以我对自己这一次上班的时候吵闹这件事情感到后悔，也感到很自责，我会下定决心在以后的工作里改正不足，表现的更好。 今天下午的时候，我的工作做的也已经差不多了，一时间突然想起今天网上的热点新闻，然后就跟旁边的同时聊了起来。没想到聊着聊着，我们聊到了别的话题去了，并且越来越激动，最后我竟然大声的吵了起来。后来我还没有认识到自己的行为不对，直到有一名同事问我能不能小声一点的时候，我才意识到，可能我影响到了被人的工作了。当时我就没有再怎么说话了。 但是后面在快下班的时候，我又吵了起来，并且又影响到了很大一部分的人。这段时间大家的工作都比较多，所以快到了下班的时候时，大家的工作也比较的忙，情绪也不怎么好吧。当时就有一名同事直接问我是不是工作量不够，需要加一点工作。我当时也比较生气了，于是就怼了过去，最后竟然还和对方吵了起来。其实这件事情是完全没有太大的`必要的，的确是我做得不够好，也是我一直没有什么分寸，影响了这么多的人，影响了我们公司的环境。 领导这次您批评我是对的，这个结果也是我应该去接受的，只是现在想一想，觉得自己还是太幼稚了，已经是一名成年人了，但是还是不能把握好自己的行为尺度，总是一次次的在惹怒别人，我也对这样的自己感到有一些无语了，所以以后我还是要去多多注意这个方面吧。不要觉得是自己的性格太活泼了，这不是我犯错的借口。 这一次吵到了同事们，我真的很歉疚，并且也感到了羞耻。或许这样的问题也是在敲醒我，要好好的去学习和成长吧！希望大家能够去包容我这一次吧，也希望大家能够放下对我的偏见，这次再原谅我一回，我一定会用一个更好的状态去面对今后的工作和生活的，也希望每一位同事能够时刻的监督我，在此对大家感激不尽，也感激领导您对我的谅解，谢谢！ 此致 敬礼！ 检讨人： 20xx年x月x日 上班吵闹检讨书 篇7尊敬的领导： 您好！ 我是，我非常的自责，毕竟这样的情况影响很不好，上班吵吵闹闹成何体统？我也是一名工作了两年的老员工了，现在在工作当中，这么不自觉影响这么恶劣，对自己的工作态度也不是非常的好，引起了您的不满，我现在也想着想今天的行为，这是一种非常不负责的行为，我破坏了大家的工作氛围，我也影响了日常的一个工作进度，有些时候想想真的是不可原谅的，像这样的情况要严厉的批评，我也需要深刻的检讨。 今天在上班的时候，我在吵吵闹闹，我思前想后总结了几点，是我自己不够自律，有些时候控制不住，我经常在上班的时候想一些别的事情，然后就想到什么就跟周围的'同事去交流，这样的行为一直都是非常不好的，你有事都说过我，但我都没有放在心上，现在想想应该想，我应该好好的反省，我真的情况你都说过好几次了，没有什么事情是不能去纠正的，更多的是应该自觉，我这样的行为给周围的同事带来非常不好的影响，因为自己个人的原因，让我们办公室的工作气氛变得非常的恶劣，当时我跟周围的几个同事一直都在说话，影响了很多同事的上班，这样下去肯定到后面会越来越糟糕，工作两年的时间了我并没有清晰地认识到这一点，这个习惯我一直都没有改掉，有的时候确实回顾起来，心情特别不好，也是很自责，我需要给自己有一个合理的交代。 在一些事情上面，我也不知道怎么去应对这些，因为有些东西肯定不能一蹴而就，像我这样的行为，定是长期不自觉养成的习惯，我现在一定要去纠正，当然不知道算不算晚，但是我不去做，肯定就会后悔，肯定就会让我越来越恶化，这样的习惯，纵容自己，往往是对工作的不负责，今天的行为足以证明一切，我严重等影响到了同事的上班，在上班期间认真做好自己的工作任务，每天按时的完成工作是非常重要的，我的行为是非常不好的，让大家没有一个好的气氛，每一个好的纷纷为去做自己的事情，我需要给自己深刻的反省，我现在还记得当时很多同事都在忙，您也在办公室忙，但是我却在跟周围几个同事吵闹，后面声音实在太大了，这很明显地影响到了别人，您严厉的批评了我，我当然意识到了这些行为的恶劣，是自己不够自觉，没有自律的心态，我需要给自己做进一步的检讨。 此致 敬礼！ 检讨人： 20xx年x月x日 |
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