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标题 学校优秀工作总结范文
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学校优秀工作总结范文(通用31篇)

学校优秀工作总结范文 篇1

  一、采取的主要措施和取得的主要成绩

  1、加强老师的政治思想素质的提高,我校利用政治业务学习时机组织老师学习文件精神,并对老师进行爱岗敬业的教育,树立热爱老师行业,热爱学生,并且树立终身从教的奉献精神。

  2、在假期中,用心组织我校老师进行继续教育的学习和各年级各学科的新课程培训工作。增强了我校老师的专业化水平和职业化水平。

  3、德育工作,我校以各年级为德育教育小组,各班主任落实德育首位,充分利用周会课对学生进行爱祖国,爱家乡,爱学校,爱班群众等教育。加强学生思想品德的教育,为学生成才树立远大的梦想。

  4、加强学校管理,规范各位老师的教育教学行为。各位老师务必按常规要求上课,使老师这种特殊的行业在社会中起到典范的作用。规范老师的语言,使老师的言行真正成为学生的楷模。

  5、加强学校师生的安全工作和教育工作管理,安全工作常抓不懈,我校层层签订了安全职责书,做到职责到人,职责明确。学校开展一切活动都牢固树立安全第一的思想。学校利用开学第一周对学生进行安全教育。值周老师每周对学生进行安全防范的教育。学校每周对学校内部设施进行安全检查,排除不安全隐患。

  5、学校“四化”工作稳步提高。我校种花种草绿化美化了学校。每一天组织学生两次大扫除,确保学校卫生清洁。

  6、后勤工作进一步加强。学校有食堂,使各位老师有更多的时间和精力投入到教育教学中去

  7、少先队工作。我校设立了大队辅导员,中队辅导员,保证每两周组织一次少先队活动。每次活动都有计划、记录和总结。充分发挥少先队的先锋作用,组织少先队参与学校管理。

  二、存在的主要问题

  1、学校今年将根据年终考试成绩,对这些存在的几个薄弱科目进行分析和老师调配。

  2、各班班主任对学生的思想道德品质管理松懈,表此刻少数学生违反校纪校规。

  3、个别老师的思想还没有彻底转变,对当前教育工作发展认识不清,对工作报应付思想。

  4、我校的管理制度还有待完善。还存在执行皮软的阻碍。

  5、校容校貌方面还希继续改善。

  三、努力方向

  1、提高老师思想觉悟和业务水平,增强老师教书育人、服务育人、管理育人的职责感、紧迫感和使命感。使我校老师成为社会满意,家长放心的好老师。

  2、继续抓好我校安全工作,坚持对学生进行安全防范教育和自救自护教育,杜绝不安全事故的发生。

  3、继续抓好我校的教研工作,使教研工作有实效性和针对性,促进我校的教育教学进一步发展。

  4、努力提高我校的课间操质量,利用国旗下的讲话对学生进行爱国主义教育和梦想信念、诚信等的教育。

  5、努力推进教育改革,推进我校的课程改革,使学生能主动欢乐地理解知识并获取知识。

  6、全面推进我校的教育教学质量,发展优等生,促进中等生,帮辅后进生,继续设立“提高学生奖励制度”和“一帮一”活动。

  7、努力建立,办出我校的特色。

学校优秀工作总结范文 篇2

  本学期学校工作以深入实施素质教育为目标,不断强化学校内部管理,着力推进教师队伍建设,深化课程改革,加强课堂教学研究,全面提高教育教学质量,积极开展艺术特色创建,努力提升学校办学品位,促进学生健康、全面发展。现将一学期以来的工作总结如下:

  一、树立安全第一的思想创建平安校园。

  学校领导高度重视,加强工作的落实,成立了安全卫生工作领导小组,结合学校实际情况,落实了分工和责任,制定和完善了相关安全制度,实行了平安创建责任制和安全责任追究制,经常性地进行治安防范检查和安全隐患排查,即查即治,不留隐患。严把校门,强化出入管理,查控流动人员,做好楼梯口、校门口。上学、放学的迎送工作。各班积极开展了以安全教育为主题的班队活动,通过学校的红领巾广播站,向学生宣传交通安全、消防安全等方面的知识,提高学生的安全意识和自我保护的能力。

  二、加强德育建设,开展丰富多彩德育活动

  我校一直坚持以“德育”教育为核心,以社会公德教育和良好行为习惯教育为重点,以养成教育为突破口,以丰富多彩的德育活动为载体,在提高全体学生的整体素质的过程中努力探索一条具有鲜明特色的德育之路。这学期我们开展“遵守《规范》和《守则》,争当文明学生”活动。同时少先队把养成教育作为德育工作的重点,学校在养成教育中,把培养学生良好的思想品德习惯、良好的学习习惯和良好的生活习惯,作为一项长期持久的育人工作来抓,本着对学生一生负责,为学生可持续发展负责的态度,并落实到教育教学的每一项活动中

  三、教育教学工作促教师发展

  1、抓教师理论学习,增加教学效益。

  本学期,我县提出了课堂教学提高年这一主题目标。开学初,我校以教研组为单位,由学科带头人领学习《课程标准》,每周一次,共三周。

  2、扎实开展集体备课,着眼课堂,取长补短。

  要想提高教学质量,提高课堂教学效率是唯一的出路。因此,给课堂教学增加活力,向35分钟要质量势在必行。本学期在原来集体备课的基础上,进一步地将此项工作做精做细,具体做法:

  (1)三定:定时间(每周二语文教研组、每周三数学教研组)、定地点(阅览室)、定内容(单周集体备课,双周课堂教学,下午评课)。由教研组长组织,校分管领导参加,相应教师全员参与,做到“雷打不动”。

  (2)两层次:结合优质课的评比,我校全体教师人人参与。第一个层次是:四月初,每组推选两名教师上研讨课,于四月上旬上课,各组教师依据这两节课展开研讨;第二个层次是:四月中下旬,其余的教师理论与实践相结合,根据研讨进行教学设计,人人上课。

  3、为进一步规范教育教学行为,我校采取得力措施,狠抓过程管理,向过程要质量。每月课堂教学质量监测制度。为了有效诊断课堂教学,学校成立了由校委会成员组成的教育质量监测小组,对学校教师的常态课堂教学,利用“推门听课”的形式随机进行课堂教学监测活动,并及时进行交流反馈,进一步提高课堂教学效益。

  4、积极开展课外阅读,营造书香校园

  这学期,我们学校积极开展“提高小学生课外阅读质量的研究”这一工程。开学初,我们制定了课外阅读教学计划,进行了积极的研究、探讨。一学期下来,各班学生品读课外读物已蔚然成风,课外阅读的开展开阔了学生的视野,发展了学生的智力,陶冶了学生的情操,为孩子奠定了书香人生。为了使学生有书可读,有好书可读,学校专门建立了图书室,为学生提供优质的课外读物。为方便学生借阅,学校还安排了专人管理,让学生随时都能看书、借书。图书室的建立,使各班学生的读书热情更高了。

  5、扎实开展校本培训和教研活动

  通过集体备课、上课、评课、反思等形式总结教学中的得失,教师通过交流,能认真把自己新的教学方式、好的教学经验展示出来,能及时发现教学过程中的不足,共同讨论找出改进提高的方法。本学期随着新课程改革深入开展,学校对教研组活动的管理也大力加强了,做到开学有计划、记录,期末有总结,时间、内容、主持人早落实,教导处每次进行督促检查。

  四、教科研工作为发展护航

  1、开展小课题研究。

  本学期,我校教科室以提高教师综合素质和教育教学质量为目标,以打造学校科研文化为方向,以小课题申报和研究为重点,认真扎实地组织教师开展读书、研究活动,深化了教育教学改革。深入开展课题研究活动,各学科课题组在学期初就召开课题实验会议,交流阶段性研究成果,制定新的研究计划,合理分工,积极实验。在此基础上,积累研究材料,形成研究成果。大家在活动过程认真反思、总结经验,构建具有班级特色的师生共读的教学模式,积累了丰富的课题资料。

  2、推进“教师阅读促进工程”建设,让科研在学习中物化为切实开展好教师读书工程建设,为教师搭建阅读平台,营造教师读书氛围,让读书成为教师的一种需要,实现读书与教书的和谐统一,学识与师德的相得益彰,真正把阅读这项活动,变成教师素质提升的过程。

  3、本学期我校继续做好《学困生转化策略的研究》这一课题的研究工作,为进一步加强课题研究中的过程管理,课题组成员积极开展校本教科研活动,使学校教科研工作“源于教学,指导教学”,全面提高教育质量

  五、创建艺术特色,提升办学品位。

  近年来,我校坚持走“创规范特色学校,育合格加特长学生”之路,为有力推进艺术特色创建工作,学校成立了美育特色创建领导小组,学校艺术特色创建立足课堂,依托各学科有效渗透,同时,也通过外显性的丰富多彩的艺术特色活动来凸显特色,通过广大师生的积极参与和体验,整体感受艺术熏陶,提高艺术素养。在上级组织的各类文体比赛中,获得了优异成绩。在他得倡导和积极参与下,学生的大合唱、葫芦丝器乐合奏、经典诗文诵、舞蹈、太极拳、课本剧、篮球比赛等节目赢得了省课程实施水平检查小组、冠县教育局教研室领导、学生、教师及社会各界的一致好评。20xx年王馨琦同学的作品《和谐之声》在山东省中小学电脑制作绘画比赛中获省二等奖;另有三人作品获市级一等奖;2名同学作品在在《聊城日报》发表;2名跳绳比赛中分别获得全县第二名、第三名的好成绩;我校马致远同学参加聊城市讲故事比赛获得市二等奖;我校学生六一文艺汇演中5个节目获县级一等奖。

  六、存在不足及努力方向

  学校德育工作:

  1、全员育人方面,教师重视程度有待提高。

  2、家长对学生教育理念有待更新,社会、家庭、学校三结合工作仍需加强。

  学校教学工作:

  1、教学研讨活动中,集体备课时重经验,而探究的氛围不浓。教师评课不深入,缺少的理论支撑。另外教研活动的制度还有待于再健全。

  2、特色活动应作为教学常规工作去抓,需要常态化。

  总之,我们为取得的成绩而感到欣喜,展望未来,我们更是豪情满怀。创建和谐的校园文化,培养过硬的教师队伍,创造优质的学校管理,开创一流的工作业绩,这是我们的奋斗目标。我们相信,在上级部门的领导下,全体教师团结一心,共同努力,我们东古城镇中心小学将会拥有更加光辉灿烂的明天!

学校优秀工作总结范文 篇3

  年上半年办公室坚持以为我校教育教学及全体师生服务为宗旨,以争创名校为工作目标,以促进学校快速发展为动力,全面贯彻落实学校各项工作计划。美化校园,优化育人环境,营造良好的校园卫生环境,大力营造学校文化氛围,作好文化建设,为创设和谐、美丽的蒸湘实小而努力着。现将工作总结如下:

  一、加强了校园文化建设

  1、加大了学校校园文化宣传。继续开办校文学社,让文学社成员经常进行室外练笔,使学生从活动中感受到写作的乐趣,并为建设一支思想素质高、写作能力强的信息员队伍努力着。组织学校近20名学生参加了衡阳市“小记者俱乐部”活动,发挥了他们的写作特长,对学校的校园文化起到了一定的宣传作用。

  2、加大了对宣传的人力财力的投入,拓宽宣传渠道。如:校报、校刊、新闻稿件、建设校园网及时做好学校新闻的宣传发送,让社会了解学校,支持关注学校。积极宣传学校的办学经验、办学成果,提升学校的知名度和影响力。年上半年学校宣传橱窗根据需要进行了更新。

  二、加强了校园环境建设

  做好了校园的绿化、净化、美化工作。按照实用、经济、美观的原则,整治校容校貌,做好绿化工作,保持校园环境的整洁,坚持一日三小扫,一周一大扫的制度。并制定了相应的卫生标准,成立了学校卫生检查小组,充分发挥检查小组的作用。检查小组负责检查记分,表扬批评、教育督促、公布扣分情况等。校环保小卫士负责督促、检查和落实卫生工作,各班环境卫生情况与十好百分挂钩,周五大扫除检查记分情况记入下周的十好百分。

  三、进一步做好学校文明创建工作,我校被评为衡阳市“三星级”文明单位。文明行为走向社区,每周五卫生日学校办公室组织学生到社区进行“弯腰”行动,受到社会各界和群众的一致好评。

  四、协助校领导搞好对外联络与接待来访工作。

  五、处理好、服务好学校交办的其他事务工作和做好各种临时性工作。

  六、加强了学习,提高了服务水平和工作质量。

  七、与其他部门加强沟通,在工作上能做到主动补位。

学校优秀工作总结范文 篇4

  学校是学生系统教育的集体场所,要为学生的学习环境,就有坚实的安全防范工作做保障,否则,会破坏的教育教学秩序,甚至会危及学生的生命安全。

  一、中小学校园安全现状

  该乡共有中小学7所,笔者对这7所学实地查看,对人的走访,对该乡中小学安全现状的。

  (一)硬件

  1、校园建筑设施

  全乡义务教育阶段校舍建筑总面积23080平方米,危房703平方米,d级危房占校舍总面积的%。建淮中心小学、万圩中心小学、蚌山中心小学共维修校舍面积521平方米,新建校舍283平方米,共计投入28万元。投入9万元维修初级中学校舍300平方米,投入万元维修正和希望小学校舍252平方米。并规划投入万元为乡直小学新建校舍567平方米。就总体而言,校舍安全状况较前些年的'改观。多数学校告别了破旧不堪的老房子,搬进了宽敞明亮的教学楼,校园建筑的安全隐患正在。

  2、操场改造

  操场是学生活动和体育锻炼的场所,在校园安全之中占据着举足轻重的地位。乡直小学新建了水泥地面的篮球场,并新建了环行跑道。新的操场使得学生的活动及体育锻炼多了些安全保障。,学操场还安全隐患:篮球架是用石头压住固定在地面,看上去似乎摇摇欲坠;操场凸凹不平,有些地方还堆积有建筑垃圾。

  3、消防设施

  安全的消防设施是师生人身安全和学校财产安全的保障,近几年来,教育系统每年都投入资金对消防器材维修和更新,仅今年上半年就添置灭火器1000个,维修灭火器300个。现在各基层的灭火器和质量都了消防的规定。该乡唯一一所寄宿制学校-乡初级中学,校园学生宿舍都装有

学校优秀工作总结范文 篇5

  一学期来,我校全体教职工,以学校工作规程以及管理条理为指针,以进一步推进课程改革,优化学校本培训为抓手,以办人民满意教育,创平安和谐学校为宗旨,树立了新的形象,作出了新的贡献,取得了新的成绩。现总结如下:

  一、加强两支队伍建设,打造服务型师资队伍。

  加强教师队伍建设是加强教育队伍的根本和核心,教师队伍形象直接反映了教育的形象。全校教师要树立新型的教育观、教师观,加强师德修养,规范言行,自觉为人师表。教师的人生观和价值观存在差异,我们改变过去的评价标准,鼓励教师彰显自己的特设,鼓励教师讲奉献,讲团结,比贡献,本期我们通过教研组加强对教师教学过程的检查和指导,也为教研组长压担子,来优化课堂教学,提高教学质量。其次加强班主任的责任感,为班主任压担子,因为班主任是班级工作的核心,班主任更是学校工作的保障,班级工作的好坏直接影响学校工作的质量,因此,我们让班主任明确自己的职责和义务,让班主任比贡献比奉献,保证各项工作顺利进行,不影响幼儿园政令的畅通。

  二、保育、教育、稳步推进。

  校园工作无小事,事事育人;教师无小节,节节为楷模。学校工作都是琐碎而细小的,如果每一个工作人员凭着一颗敬业之心去做事,就会觉得责任重大,小事不小。诸如:每天的卫生区必须保洁,每天的教室必须消毒,每一个细小的事情都能折射出每一个老师的职业责任感,对我们老师辛勤的付出做出了充分的肯定。

  本学期教学教研注重了鼓励学习,相互研究,展示交流,促进老师们专业化的发展。在园本培训活动中,我们注重了以教学研讨为切入口,以家校合作为支撑点,以实践活动为延伸点,使教学教研活动更加丰富,更有成效,教师们教学理念更超前了,教学技能更娴熟了,教学方法更灵活了。

  三、安全工作

  我校以高度负责的精神,切实加强对学校安全工作的领导,认真执行并落实上级有关安全文件的规定,并做到认识到位,领导到位,措施到位。校长与各部门人员签订安全责任书,把责任落实到人,做到各司其职,各负其责。

  四、家长工作内涵更加丰富。

  做好家长工作是我园各项工作顺利开展的充分保障。一年来,我校成立了家长委员会,并组织了系列活动请家长参与,与家长沟通,达到了家园共育的目的。如:开学初召开家长会,让家长了解学校的作息时间、教学内容、安全教育内容等等,期中,组织家长开放活动,让家长观摩教学活动,以及学生的表现;期末召开家长汇报会,让家长了解孩子在学校一学期来的生活、学习上的收获。利用三八节组织亲子活动,主题教育等,通过定期更换宣传橱窗、家园联系栏,向家长广泛介绍安全等方面的知识。总之,这一系列活动的开展有利于学生的成长,有利于学生的发展,有利于家长素质的提高。

  五、充分整合资源,加强了环境创设。

  本学期,改建了安全隐患严重的两处围墙,为学生开展活动提供了便利美化了教室,走道,为使学生在校园生活和学习环境更美,老师们用灵巧的双手把教室内外装点得新颖别致。

  在改善办学环境的同时,我校着力营造一种温馨、和谐、融洽、舒心的人文环境。我们学校都是男教师,每个人都有闪光点,每个人都有个性,也都有不顺心的时候,尽管他们在工作中,有这样或那样的想法,那都是工作追求完美的体现,因此,在工作中,我们通过民主生活会、教师例会,个别座谈,提倡老师与老师之间,老师与领导之间,领导与领导之间,以诚相待,团结合作,大事讲原则,小事讲风格,以平常之心处事,以宽厚之心待人,以敬业之心工作。

  真正的感谢全体教职工敬业爱岗,任劳任怨,默默奉献,正是因为有大家的辛勤耕耘,才会有幼儿园今天的发展。也真诚的希望,在今后的工作中我们一起携手再学习,再创新,再拼搏,再创学校的辉煌!

  XX学校

  20xx年6月24日

学校优秀工作总结范文 篇6

  一年来,坚持社会主义办学方向,紧紧围绕“以人为本,全面发展”的办学思想,以争创“文明校园、安全校园”为工作目标,面向全体学生,升华教育理念,培养学生创新意识,加强学校内部管理,切实增强工作的针对性,旗帜鲜明抓质量,求真务实创效益,努力把学校亮点最大化,问题最小化,保持学校良好的发展态势。现就一年来我校的各项工作汇报如下:

  一、大力投入资金,改善办学条件

  一年来,我校在项目建设方面大力投入资金,粉刷教室外墙、校园内外围墙,幼儿园操场打混凝土、铺草坪,维修加固教学楼,购买了大课间配备的音箱,处理教室顶部破损漏水的地方,维修电路、水路,更换教室窗帘以及墙面上名人名言挂图,油漆教室的门窗,办学条件得到了进一步的改善,给学生营造了一个良好的学习环境。

  二、规范办学行为,推进素质教育

  我校严格执行课程计划,按规定开足、开齐了各门课程,作息时间安排合理,让学生学习之余,每天有足够的时间进行体育锻炼和休息,认真执行“减负”规定,适当安排了学生的作业,在减轻学生课业负担的同时,努力提高了课堂教学效率。做到了“轻负担高质量”。我校从不乱收费,不乱搭配资料,节假日不补课。规范学生在校时间,坚持均衡办班,极力消除了大班额。

  我校出台了《学生综合素质评价办法》,建立了学生成长记录档案,将素质教育渗透到学科之中,并建立了检测、评估、反馈机制,从而对学生进行全方位能力的培养和评价。成立了音、美、体兴趣小组,使学生个性得到发展,特长得到展示,全面推进素质教育。

  三、加强师德建设,打造品德高尚的教师队伍

  师德是学校精神文化的灵魂。我校将师德师风建设作为一项长期、复杂的重要工程常抓不懈。从加强爱心教育入手,以“爱与责任”为核心,引导教师真诚的热爱事业,热爱人民,热爱学生。在全体教师中唱响“三心”:对学生有爱心——爱生如子,循循善诱;对同事有诚心——资源共享,共同进步;对事业有强烈的责任心——爱岗敬业,乐于奉献。学校在探索师德建设的长效机制上下功夫,建立健全一系列的规章制度,形成完善的师德考核奖惩机制,确保师德建设落到实处,收到成效。不断增强广大教师的责任感和使命感,把教师队伍打造成敬业爱岗、自强不息、不断的精英群体;建设成始终站在时代前沿、敢于创新、勇于开拓的创造群体;建设成群众最满意、学生最喜欢的奉献群体。

  四、开展教研活动,提高师资水平

  1、课堂教学是主阵地,是提高教学质量的关键,因此要体现“新课程标准”的理念,认真处理好学、教、练三者的关系。我校坚持以学生为主体,以教师为主导,实施平等、互助、和谐、高效的“餐桌式”新型课堂教学模式,提高学生学习能力和学习效率,切实做到增效减负。

  2、落实教研组织,树立科研兴校意识。除学校确立的课题外,鼓励教师从小处着手,成立自己的小课题,对确有实际研究意义的课题,提升到学校的高度,向上级申报立项。学习新经验,收集教育信息,以新课程、新知识、新技术、新方法为重点,要求每位教师每学年都要有校本研修,并做详细记录。全力打造高效课堂教学模式,着力打造符合我校特点的高效内涵发展之路。

  3、做好新教师的“传、帮、带”工作。教导处为特岗教师分别安排指导老师,要求师傅在备课、上课、作业批改及课外辅导等方面给予悉心指导,以缩短青年教师的上岗适应期。为进一步提高教师的教学水平,开展伙伴结对互助活动。

  4、建立听课制度。本校一开学就制定了高、中、低段教师互听课制度,所有教师都自觉组织开展了一对一听课活动,都能及时与上课教师交流,提出宝贵意见。

  5、发挥骨干教师的作用,使骨干教师在我校教育教学改革中起到带头、示范作用。

  6、引领教师落实并做到“五个一”。读一本好书(与课改相关)充实并更新理念;做一本摘记,读写结合;参加一次点评或论坛,知行结合;练一手好字,夯实基础;写一篇论文或案例,感悟教育。

  7、创造一切条件,采用“走出去,请进来”的方式,组织青年教师外出参加各类培训、各种观摩活动和名师讲座等,博采众长,开阔了教师们的视野,拓宽了教师的知识面。本年度青年教师接受培训率力争达到100%。

  8、着力于青年教师的业务培训,促进青年教师脱颖而出。根据教研室工作意见,遵循公开、公平、公正的原则,组织开展相应的竞赛,给青年教师压担子,促提高,力争在县市级各类竞赛中取得优异成绩。

  9、加强教师的培训和继续教育工作。支持青年教师进行高一层次学历进修,不断提升我校教师学历比例和知识结构的层次,组织好普通话、信息技术等多项培训工作。

  五、打造书香校园,开展全员读书活动

  我校全力创建学习型、书香型校园,制定我校“全员读书活动”方案。提倡了让学生读经典,用思想净化心灵;读专题,通过主题的引领提炼精神;读自我,通过交流与反思提升自我。本学年组织学生进行读书笔记评比、诗歌朗诵、演讲比赛、百科知识竞赛等形式的活动,培养学生的阅读兴趣。要求每位学生每年至少读5--10本好书。开展“好书大家读”、“零食换名著”等活动,培养学生的阅读兴趣。图书馆要开放,便于学生在课余时间博览群书。要求教师每年至少阅读3本教育教学类书籍、3本业余类书籍。

  总之,一学年来,教师都能认真工作、任劳任怨,为学生的发展不断奉献,学校工作开展顺利。相信,我校在今后的工作中会不懈,赢得更加满意的成绩。

学校优秀工作总结范文 篇7

  学校还得到了张江镇政府的支持,与上海市环境教育协调委员会一起发起、承办了XX年“张江杯”上海市青少年环保创意大赛活动;承办了上海市环保教师专题研讨会;在张江科技活动月的发起仪式上,来自华东师大二附中和我校的学生代表同台向全市中小学生发出了“以实际行动迎接绿色奥运”的倡议,并得到青少年的广泛响应;在上海市 社区水环境治理工作坊研讨会上,做了主旨发言……

  “张江杯”上海市青少年“绿色”创意大赛于XX年4月份组织发动,来自全市17个区县的近百所学校学生,围绕绿色奥运、科学世博的主题展开智力和智慧的竞逐,有17个区递交了“绿色生活”创意方案274件,“绿色生活”创意作品158件,“绿色生活”创意画322件,经专家评委的认真把关和细致比较、初审有创意方案217件、创意作品120件,创意画205件参加复评,最终评审出:创意方案一等奖13件、二等奖30件、三等奖54件;创意作品一等奖8件、二等奖22件、三等奖25件;创意画一等奖15件、二等奖33件、三等奖53件;同时还评选出优秀组织奖6件,于XX年11月11日落下帷幕。在这其中,我校共获得 奖项,有 位指导老师受到表彰。我校的组织工作受到了市环境学会、市青少年环保组织、市青少年科技指导中心、市少年宫等上级单位的好评。

学校优秀工作总结范文 篇8

  冬日的脚步已走进我们的生活。一学期又已结束。

  本学期,我继续贯彻落实《纲要》精神,全面实施素质教育。忙碌近一个学期,在上级园领导的指导下,我们经过曲折的探索对新的教育理念在实际中的运用有了更深刻的感悟。现在,就我班实行的本年度教改情况做一个小小的总结和反思。

  在本学期的教改中,我们在主题的选择上突出了〈〈指南〉〉中“以幼儿发展为本”的理念,新《纲要》中的教育理念告诉我们:教育的内容应与幼儿生活经验相贴近,能符合幼儿的兴趣,满足每个不同幼儿的合理需要。在这基础上,教师引导幼儿生动活泼地主动活动,重视幼儿自身的实践过程,尽量创造条件让幼儿通过直接体验来学习,使他们充分感受到学习、探索以及与人合作、交流的乐趣。儿童的发展是在适宜的环境中以主动、积极、内涵丰富的活动为基础,教师必须根据儿童的兴趣发展特点实施教育。

  新《纲要》指出:“教师应成为学习活动的支持者、合作者、引导者。”活动中应力求“形成合作探究式”的师生互动。诸如我设计的“使物体站起来”这个主题活动就是根据幼儿的兴趣点而开展的,引导幼儿在探索发现中学习,幼儿是活动的主体,幼儿对活动的兴趣是具有很重要的意义,作为教师要做到使所有幼儿在原有水平上得到发展,就要了解幼儿的'原有水平,给每个幼儿提供发展的机会。追随幼儿的兴趣,我们班预设好主题“使物体站起来”,这个主题是为了满足幼儿的兴趣和需求点而生成的系列活动,此活动选材来源于生活。“站住”与“不能站住”是日常生活中常见的但又不太引人注意的现象之一,前一阶段,我班为丰富区角活动材料时,发动家长收集了各种各样的物体,有:书、纸、瓶、吸管、积木、玩具、果冻壳、夹子、一次性杯子、沙子、橡皮泥等。在游戏中宇霄把纸一弯他惊奇的发现纸站起来了。这一现象引起了幼儿的兴趣。从而诞生了此次主题。“还有什么物体能站起来?”“怎么站起来?”成了幼儿的兴趣焦点,和探索方向。活动前,我和孩子们收集了事先让幼儿在晨间活动中自由的玩书、纸、瓶、吸管、积木、玩具、果冻壳、夹子、一次性杯子、沙子、橡皮泥等具有对这些材质的一定认识。并利用晨间活动时间和家长资源,请他们和幼儿操作探索。全方位的准备为活动的成功开展提供可能。从而产生了“什么能站起来?”“为什么它能站起来?”我记录下幼儿的问题,开展系列活动在活动我除了以亲切的形象、饱满的情绪影响幼儿,以自己的形态感染幼儿外,还挖掘此综合活动价值,采用了适宜的方法组织教学,采用的教法并开展了一系列能满足幼儿愿望和帮助幼儿解决困难的活动。例如:设计系列活动“有趣的秘密”、探索活动“物体站起来”等,使孩子们在活动中由浅入深的解决问题,达成达成让孩子在不断操作中,发现、总结让物体站起来的方法,感受方法的多样性,逐步养成相互协作、商量的习惯,增进孩子对探索活动的兴趣的目标,这样才可能使得他们每一个人都能体验到成功的快乐。正如《纲要》所说的,在教育活动中教师应倡导幼儿主动参与、乐于探究、勤于动手,培养幼儿搜集和处理信息的能力,获取新知识的能力、分析和解决问题的能力以及交流与合作的能力。我会遵循《纲要》的教育原则在活动中不断提高教育水平,在教育上以幼儿为主体,开展幼儿感兴趣的活动并为他们提供相关合理的材料进行教学。

  又如在“国庆与奥运”主题活动中,根据幼儿兴趣及此主题活动进展需要,一起生成新的活动区:七彩手工坊——设计奥运吉祥物1、运用画笔进行绘画、贴范例2、提供珠子、彩色的绳子等供幼儿进行制作)

  自由探索坊——提供VCD、各类图片实物等让幼儿交流各自对奥运用途的发现。

  小神龙剧场——情景表演“奥运冠军”

  休闲书坊——自由看收集来的图片

  我们遵循“活教育”原则:“做中教、做中学、做中求进步”。我们与幼儿一起制作奥运吉祥物时,作为教师,我们及时指导大家讨吉祥物的大小、式样、内容并人人动手制作,幼儿们还从家里带来许多图片、丝带、包装纸等装饰物,每人都尽心竭力的完成自己心目中的吉祥物。随着活动的推进对奥运了解及观看国庆以奥运为主题的庆功会录像后,幼儿们有了扮演冠军的愿望,于是小神龙剧场——情景表演“奥运冠军”诞生了,在表演过程中,孩子们把自己当作“刘翔”“姚明”……通过这些活动,幼儿们的能力、知识都得到了发展和提高,他们的聪明才智也得到了充分发挥。每个幼儿都根据自己的喜好在教师和同伴的帮助指导下参加了不同的活动,我们和幼儿一起在

  活动中成长和进步。在陈鹤琴先生的教育理论下,我们充分利用区域活动来丰富和完善网络式主题活动课程,在活动中鼓励幼儿的成功、创造和进步,积极把孩子们所获得的收获进行归纳和总结,让他们去探索、发现和创造,同时我们也在这些活动中获得知识、积累经验,体验着与孩子一起成长的快乐!

  同时,让环境说话。孩子的探索来源于生活,所谓“环境会说话”就是指周围所有的事物都会刺激幼儿的视觉、味觉、听觉和触觉等感官,让幼儿带着热情积极地与周围环境互动,引导家长鼓励幼儿用自己独特的思考方式,与环境相互作用,张扬个性。环境创设从单纯的注重认知的习得作用到促进幼儿整体和谐的发展,开始用整合的教育思想来重新审视环境布置所呈现的内容,我们更关注孩子的兴趣和要求,更关注时代的特征。基于这种思想环境创设中产生了“有趣的秘密”、“中国奥运”等,这些内容满足了幼儿好模仿的特点,更有利于家长的积极参与,在教师、家长、幼儿共同创设环境过程中,我们把环境教育的思想渗透到每项活动中。

  我们把我们的做法归纳为:提供开放的环境,强调幼儿与家长在环境中的体会,促进了相互学习,创设了动态环境,激发幼儿与家长自主活动,树立了幼儿的自信心,支持幼儿与家长多元文化,个性化的表达,促进幼儿可持续性发展。

  经过一学期的课改实践,对我们来讲,是种挑战,在改革的过程中,我将继续认真贯彻《纲要》精神,为全面推进素质教育继续努力!

学校优秀工作总结范文 篇9

  一、完善家长学校的各项制度。

  家长学校是对家长进行系列知识教育,传播行之有效的家教方法的家庭教育学校。为加强对家长学校的管理必须抓好制度建设。我校严格贯彻、执行家长学校教学计划,规范家长学校的教学管理,完善家长学校的教学制度。

  1、逐步完善的管理制度

  为加强对家长学校的领导,必须建立和完善家长学校的组织机构。家长学校的校长由家长委员会主任也就是学校校长担任,德育处领导主持家长学校的日常工作,且分工明确,职责到人。这样使家长学校做到有固定的管理人员,做到对教学计划的制订与实施、资料、活动、考核等各项工作的管理。

  2、形式多样的活动制度

  家长学校的工作是学校德育工作的一个重要组成部分。每学期都列入学校工作进行研究安排,拟订每学期家长学校的工作计划。我校家长学校的活动形式是丰富多彩的,有家长联系卡、好家长经验交流会、家教咨询、家庭“亲子”活动等。通过以上几种活动形式加强了学校与家庭之间的相互沟通了解,更重要的是对家进行了家教知识的普及。

  3、推陈出新的上课制度

  我校的家长学校建立了一支精良的教师队伍,上课教师采取的是专职和兼职相结合的办法。专职教师是由校长、分管德育的行政、大队辅导员、班主任组成,家长学校在教学突破传统模式,学校统筹安排,开设普及课和专题课,上课内容做到“三强”即针对性强、指导性强、实用性强。同时还要求上课教师认真备课,必须有讲稿,并鼓励教师使用现代化教育手段进行教学。

  (1)面向全体家长的普及课。

  普及课由本校专职教师授课。学校每学年的上学期在全校家长会前半段时间利用广播由校长主讲一次,作到一学期一个内容。先后向家长宣传了《预防未成年犯罪法》、《家长行为规范要求》宣讲了实施创新教育的意义;宣讲了知识经济时代需要什么样的人才等,使家长了解教育法规,了解教育的新信息。每学年的下学期再由各班主任针对班级教育现状,给家长上一堂以家教方法的指导为主的普及课,探讨如何培养孩子好的思想品德、个性特长、学习习惯,促进整体素质提高等问题。

  (2)分年级、进度性安排的专题课。

  我校针对性地制定了家长学校的专题讲座安排表,分年极分学期进度性地安排对家长的专题讲座,让家长通过六年十二学期的学习,完成整个学习任务。每一讲内容不一,根据孩子所在年级和年龄的特征安排有指导性的讲座。如给第一年级的家长讲〈怎样使你的孩子适应小学的学习生活〉、给高年级的家长讲〈怎样看待孩子的学习成绩〉、〈谈对孩子非智力因数的培养〉等。通过家长学校进行的一系列普及课和专题课,使家长明白了许多道理,改变了一些家长教育孩子的方法。一位经常以打骂来教育孩子的家长很不好意思的对班主任老师说:我经常打骂孩子,这本身就是不好的行为也对孩子产生了负面的影响,今后我一定要注

  意了。一位学生在日记中写到:“我在家里最小,爸爸妈妈都惯我,连端饭碗也怕我把碗打碎了,所以家务事什么玩意我都不知道。自从妈妈在家长学校学习后,明白了娇惯孩子是不对的,于是我这个小皇帝开始做一些家务事了。我从学扫地开始??”这不难看出家长学校的学习已经起到教育效果了。

  (3)评选表彰、经验交流制度。

  为进一步提高家教质量,取长补短相互学习,学校每两年进行一次“为国教子好家长”评选表彰活动,并召开经验交流会,请他们介绍育子经验。

  二、我们对家庭教育现代化实验的思考。

  家庭是社会的细胞,家庭教育的好坏直接影响到整个国民素质的优劣。美国心理学家哈里森说,“帮助儿童的最好途径就是帮助父母”。所以,成功的家庭教育,,家庭成员特别是父母,要有正确的人才观和学习观。可见,提高家长的自身素质是家庭教育成败的关键。下一步我们打算从以下几方面抓实家教工作:

  1、结合《公民道德建设实施纲要》,通过家长学校,组织家长重点学习关于“家庭美德”、“社会公德”的实施内容,从提高家长的自身素质入手,提供家庭教育的理念保障,营造家庭教育的文化氛围。

  2、建立家校沟通“热线”,让“热线”拉近距离。家长学校教师开通热线电话,教师与家长建立“家教联系热线”,随时解决家长在家庭教育中的困惑和疑问,目的在于用诚心去沟通家长,以取得家长的信任、理解和支持,促进家长学校工作的不断进步。

  3、做好家教工作与其他工作的整和。与少先队体验教育相结合;与学校教育、社区教育相结合;与学校的常规教育教学活动相结合,使学校、教师、孩子、家长紧密联系,使家庭教育现代化实验落到实处,取得成效。

  20xx年x月

学校优秀工作总结范文 篇10

  又一个月过去了,国庆节假期一过,感觉时间飞逝般的告别了金秋十月。外语学院勤工助学分中心在本月中共做了不少工作,现将个人工作总结报告如下。

  第一 上个月在老区校外开拓的工作岗位在十一黄金假期后的第一周里进行了岗位落实。我们共安置了六名大一新生,并按照学校关于校外青工助学岗位的安全告知规定,组织新生分别与厂家签订了《西南科技大学校外学生勤工助学协议书》,作为工资和安全的保障。

  第二 遵照学校勤工助学的统一安排,我们部门全体人员参加了持续五天的西南科技大学勤工助学干部干事培训活动,内容涉及专业工作知识、心理培训和能力训练等。通过此次培训,我们对校学生勤工助学中心及分中心的工作有了更深一层的认识,对自己工作的重要性和必要性有了更透彻的理解,增深了与各兄弟学院的友谊,也有利于我门下一步开展工作。

  第三 校勤工助学中心家教部将于近期开展家教培训工作,这将是有史以来最大最正式的一次家教培训。外语学院依据本身学语言的优势,获得比其他学院略多的教员名额。我们分中心负责本学院的教员报名工作。我们张贴通知,安排人员登记相关资料,并将名单上报给校那边的负责人。另外,我们还负责在本学院征集家教部标志的工作,在18号将所有同学的创意投稿如实上交。

  第四 在第六届校运动会上,我们部门负责学院大本营基地的饮水机看管、文稿发放及卫生打扫和秩序维持工作。我们部门每天安排一个部长和三名干事在大本营执勤,真正的做到了有事必应,有需必答。同时在20号下午协助文艺部为迎新晚会做布置会场的工作。

  学校安全工作事关千家万户的幸福,是维护社会稳定,推进学校素质教育顺利实施的重要因素。20xx年度,我校认真贯彻教育局和镇政府落实的各项安全要求,将创建平安校园工作列为学校的头等大事,与学校德育工作紧密结合,坚持以防为主,积极开展各类安全知识培训、教育活动,落实各项防卫措施,使创安工作得到全面、深入、有效地开展。全校师生的法制观念、道路交通安全意识、消防意识等其它安全意识显著增强。现将工作总结如下:

  一、领导高度重视,制定有力措施。

  为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,成立了以校长胡建同志为组长;胡元培同志为副组长;金德新、黄智、朱云、胡建(小)、邵学森、任锦华等同志为组员的安全领导小组;并成立了以黄智同志为组长的安全工作领导小组和食品卫生工作领导小组,以胡元培同志为组长的治安保卫工作领导小组,以陆彬同志为组长的学校调解委员会,以任锦华同志为组长的教师护校队,并按照要求,配备了专职安全保卫人员和专职卫生保健员,学校领导、班主任、教师都具有很强的安全意识。还根据学校安全工作的具体形势,把涉及师生安全的各块内容进行认真分解落实到人,做到每一项工作都有对应的专(兼)管人员、主管领导和分管校长,防止了工作上的相互推诿。从而形成了学校校长胡建同志直接抓,分管副校长胡元培同志具体抓,各办公室具体分工负责组织实施,全校教职员工齐心协力共抓安全的良好局面。

  二、安全制度保证,实施扎实到位。

  1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。由学校党支部书记、校长胡建同志亲自负责,将安全保卫工作列入各有关办公室的目标考核内容中,并进行严格考核,严格执行责任追究制度。凡发生重、特大安全责任事故和影响恶劣的安全责任事故,或在各级工作检查中,受到批评的,对有关责任人员作如下处理:

  (1)本学年不得评为先进,年度考核不得评为优秀。

  (2)根据具体情况,分别给予党纪、政纪处分。同时还要承担经济责任。情节和后果严重的,将由有关部门追究法律责任。

  2、签订责任书。学校与各办公室和班主任及任课教师层层签订责任书,明确各自的职责。学校还与学生家长签订了安全责任书,明确了家长应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

  3、不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检等规章制度。严禁私自组织学生集体服用药品和保健品,严禁学生参加商业性庆典活动,严禁组织学生从事不符合国家有关规定的危险性工作,严禁教师个人利用假期(日)私自带学生外出,在校外开展的社会实践活动要坚持就近、徒步原则。对涉及学校安全保卫的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

  4、建立学校安全意外事故处置预案制度。学校建立以胡建同志为组长的重特大安全事故应急处理领导小组,制定了重特大安全事故应急处理预案。为了及时快捷地开展工作,学校成立了现场指挥组、协调联络组、后勤保障组、事故调查组、抢救组、等临时性机构。并对可能发生的重特大火灾事故、重特大食物中毒事故、洪水灾害事故、重特大交通事故、重特大自然灾害事故、重大疫情、以及发生恶性治安事故等重特大安全事故的处理提出了具体的操作流程及应对措施。

  三、全社会总动员,群防群治群利。

  学校安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、学校、家庭的密切配合。我们积极与市公安、卫生、综合治理等部门通力合作,做好学校安全保卫工作,学校组织开展一系列道德、法制教育活动,取得了良好的教育效果。

  四、加强思想教育,提高自护能力。

  要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校安全工作的基础。我们以安全教育周为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好交通、大型活动等的安全教育。

  1、认真做好安全教育周工作。学校安全教育周以“校园安全”为主题,在安全教育周期间,学校组织学习安全教育工作文件,对校内易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面,开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对地扎实地开展教育和防范工作。

  2、开展丰富多彩的教育活动。利用班会、团队活动、活动课、人防课、学科渗透等途径,通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。还利用学校广播、黑板报、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、讲座、安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。学校积极推行一周安全提醒,学校利用周前会议和周一升旗活动时间,小结上周安全工作,强调安全事项。通过公开信,增强家长的安全意识。通过教育提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

  3、提倡走读学生步行上学,对学生骑车上学情况进行清查,严禁学生骑“三无”(无刹车、无铃、无牌照)自行车上学。

  五、加强安全检查,及时整治整改。

  开展常规检查。每学期开学以后,学校把安全教育工作作为重点检查内容之一,积极配合卫生部门对学校食堂、饮水卫生进行检查。冬季,学校对电线和家属区进行防火安全检查。

  六、存在的主要问题及下步打算。

  我校在安全保卫方面做了一些工作,安全保卫工作得到加强,但是安全保卫工作的难度越来越大,学校安全保卫工作的形势仍然比较严峻。

  1、社会育人环境存在不利于师生安全的因素。近几年来,在各级党委政府的领导下,通过有关职能部门的集中综合整治,学校周边环境有明显的好转。但是,社会上的不安定因素和不良文化对师生安全的影响还比较大,试图干扰学校及学生的社会恶势力和人员还存在,社会上的黄、赌、毒、非法出版的图书、音像及网吧和游戏室对学生的影响还非常大,学校周边的饮食摊和食品店还存在食品安全隐患。

学校优秀工作总结范文 篇11

  一、加强班子建设,转变办学思想

  学校党政工一班人通过不断地学习,牢固地树立了教育为人民服务的思想,把“着眼孩子的终身发展,为孩子的终身幸福负责”作为办学理念。把“办让农民满意的教育”作为我们追求的终极目标。

  我们依照教育规律,按照天观人民的需求来打造学校的发展蓝图。天观教学质量相对全县乃至全区均滞后,我们承认落后,但不甘落后,充分发挥自身优势,从两支队伍建设入手,通过开放民主的管理,创建和谐、进取的人文环境,塑造一支德高技强、团结奉献、勤学善研的教师队伍。通过让学生在“吃健康、住舒适、玩知识”三方面的建设,提升学校整体形象,让学校成为学生探索求知的学园、生动活泼的乐园、充满亲情的家园、整洁美丽的花园,增强学校的生存、发展能力。

  班子建设的目标是团结、勤政、廉洁、务实、高效。班子建设实行分级管理,分工负责,团结协作的原则。张波主任分管教学线,主抓初三继续教育和课改工作,黄宝祥主任分管服务中心工作和安全工作。班子建设坚持每周星期天晚上行政会、一月一次校务委员会制度,贯彻“集体领导,会议决定”的要求,做到了大事研究,中等事讨论,小事通气。张波主任抓管教学极有方略,计划周详,落实到位,注重实效。黄宝祥主任虽刚上任,但勤学肯钻,入门快,工作细致认真,踏实肯干。

  二、强力加强教师队伍建设,努力提升教学质量

  由于教师队伍的老龄化严重,我校教师队伍平均年龄47岁,个别学科教师不配套,修业班基本上是新手或教新学科的,必然有一个打磨和积淀的过程。因此,本年,我们把加强教师队伍建设作为工作的重中之重。要求对教学管理重心下移,走出办公室,走进教室,走进教材,走向学生。一是领导带头上风险课,下深水作业,给教师做出表率。二是对青年教师夹磨锻炼,促进青年教师快速成长。三是结合课改,支持教师参加各种培训,校内定期举行各种培训,硬性要求学习计算机操作。四是认真开展课堂教学研究和备课专题研究。认真进行说课和评课。五是召开了教学工作专题会,表彰了先进,出台了抓教学的措施。六是强化了上班纪律,实行了专人考勤制度。七是强化毕业班教学工作,采取定目标、签责任书、制定专项奖惩制度等办法,使毕业班工作扎实有效的推进。八是采取表扬和解剖相结合的办法,调动教师工作的积极性。九是做好学校、家庭和社会和党委政府的沟通工作。通过艰辛的努力,我校的广大教师用自己的实际行动向广大父老乡亲交了一分优秀的答卷,也用事实证明我校的领导班子是团结、务实、勤政、高效的;我校教师个个业务精湛、求真务实、安贫乐教。

  三、深化改革,提高办学综合效益

  在后勤和建设方面,我们始终坚持因校制宜,内涵发展,做了以下工作。

  一是通过改善投资环境,招商引资18万多元,改造学生宿舍。

  二是通过公寓改造配套搭车硬化了操场。

  三是向上级争取学生公寓收费项目,增强了学校的造血功能。

  四是借助乡党委政府支持,搭乘中央财政危改末班车,实现计划危改320平方米。

  五是进一步深化后勤改革,改革伙食团经营模式,改善了学生浴室、锅炉房、洗碗间、闭路电视网络的设施设备,实现了育人服务创收三赢。

  六是严格财经纪律增收节支。严格贯彻学校财务管理办法和服务中心财务管理制度,压缩开支。

  四、抓大事,确保学校稳定

  安全工作是学校的头等大事,稳定是改革的基础,稳定是效益,稳定是生产力,稳定孕育着发展。在安全卫生方面,学校随时紧崩这根弦,警钟长鸣。一是组织机构建全。二是分工负责、任务明确。三是坚持开会必讲安全,天天必讲安全,营造了一个“隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山”的氛围。四是坚持一月一次以安全教育为主题的班会和学校一期两次专题讲座制度。五是每期召开一次家长会,组织学习有关安全文件和《学生伤害事故处理办法》,并和家长签定责任书,形成了学校、家庭齐抓共管安全工作的格局。六是认真贯彻卫生局和教育局有关文件精神,按时做好卫生防疫工作,认真组织学生进行结核病普查和乙肝筛查。在近一学年里,全校师生平平安安,无一事故发生。无一人上访和告状,学校内外环境稳定。

学校优秀工作总结范文 篇12

  本学期,我校在上级领导、中心校领导的关心和支持下,与时俱进,开拓创新,紧紧围绕发展、提高这一主题,以提高教育教学质量和办学水平为中心,不断深化教育教学改革,团结协作,努力拼搏,取得了较好的成绩,现就一学期来我校工作具体回顾如下:

  一、加强管理,促进发展。

  本学期,我校依然坚持依法办学、规范管理的方针,从提高学校管理水平入手,深化教育教学改革,进一步加快事业发展,提高办学效益。

  1、抓好学校常规管理。认真学习贯彻《江苏省中小学常规管理规范》,落实管理机制,加强动态管理,加强教学常规工作的检查,规范教学行为,不断提升管理水平。

  2、抓好队伍建设。深化师德教育,提升队伍素质。全体教师认真学习《中小学教师职业道德规范》,自觉遵纪守法,教书育人,为人师表;扎实开展以新理念、新课程、新知识、新技术为重点的校本培训;以贯彻《中小学生守则》、《小学生日常行为规范》为重点,通过教师率先垂范、严以律己,对学生进行良好行为的引导和训练,提高育人水平。

  3、加强安全工作管理,积极创建“平安校园”。狠抓学校安全管理工作,贯彻“安全第一”思想,认真落实安全责任人意识,抓好学校创安工作。具体工作有:开展日常安全教育,加强游泳、交通、消防、食品卫生等安全教育和防范措施;健全学校安全预警机制和防险救灾应急预案,完善各项管理制度;加强安全检查,排查各种隐患;与学生家长签订《安全责任书》,并完善学校突发事件报告制度;在节假日来临前,加强安全教育,分发《告家长书》,安排好护校值班工作;进一步开展法制宣传教育活动,不断提升学校安全管理规范化水平,着力打造“平安校园”。

  4、进一步完善校务公开公开制度。全面落实教育收费公示制度,规范学校收费行为,杜绝乱收费现象;进一步加强学校财务收支管理,增强学校管理透明度,用好校务公开栏,对教师最敏感的评优、晋级、经费收支等一律公示,接受教师和社会监督。

  5、加强教育现代化设备设施的管理。认真抓好图书、自然仪器、体音美劳器材、教学用具、现代信息技术教育设备等教育资源的管理与使用,专用教室有专人负责,发挥设施设备的最大效益。

  二、积极实践,提高素质

  本学期,我校结合学校实际,以少先队活动为载体,以参与活动促师生素质的提高,扎实推进素质教育。

  1、加强少先队工作。德育工作是学校工作的首要,是教育的第一要务。充分发挥少先队工作在学校德育工作中的作用,以贯彻《小学生守则》、《小学生日常行为规范》为重点,加强学生思想道德建设。全面贯彻落实新时期下德育工作的指导精神,积极探索新课程下德育工作的新途径,大力弘扬和培育民族精神,加强诚信教育、心理健康教育、传统美德教育和文明行为习惯养成教育,加强新课程理念下的班级建设和校园文化建设。开展好队会、队日活动,积极发挥少先队在班集体建设及综合实践活动课程中的重要作用。认真组织开展好中队主题教育活动,对学生进行中华美德和革命传统教育。

  2、开展“学习守则规范,强化行为养成”系列教育活动掀起学习《守则》、《规范》的新高潮。在加强常规教育的基础上,集中开展“学习守则规范周”及“为残疾人捐款”等活动培训学生良好的人品,促进良好校风的形成。

  3、积极开展和参加各级各类竞赛活动,培养学生特长,发现人才。一学期来,学校组织开展和参加了多形式多层次的.竞赛活动,有广播操比赛、征文比赛、演讲比赛、书法比赛、奥数比赛等,通过竞赛,鼓励学生积极向上,增长见识,增强学生立志成才、建设家乡的决心和信心。

  三、立足教研,提高质量

  为了进一步贯彻“质量立校、科研兴校、素质强校”的办学思想,我们牢固树立“教学质量是办学的生命线”的观念,以《教育质量年实施方案》和《教学质量监控实施意见》为准则,狠抓质量建设,促进教师、学生素质的明显提高。

  素质教育提倡以人为本,以学生的发展为本,“一切为了学生,为了一切学生,为了学生的一切”,应培养学生创新精神与实践能力,促进学生的持续发展。因此,在实施素质教育方面,在教育教学常规管理方面,我校十分注重抓坚持、抓实效、抓创新。

学校优秀工作总结范文 篇13

  20xx年校工会在校党政的正确领导和支持下,在全体会员的共同努力下,以汉区教育工会的总体要求,紧密结合我校的实际情况,围绕学校教育教学这个中心全面开展工会工作,取得了一定的成绩,现总结:

  一、围绕党的领导,狠抓政治教育

  在学校的各项工作中,对全体教职工的思想政治教育工作始终占据主导地位。

  1、积极配合上级主管局开展了各项政治活动,继保先教育之后,我们配合学校党支部积极开展了创佳评差活动。

  2、坚持正常的政治学习制度。在我校政治学习风气浓,开展了讲政治,不做政治的文盲,讲规范不做无原则之事,讲奉献,不做利己主义者,讲大局,不做个人英雄;讲团结,不做和谐校园的不和谐音符的“五讲五不做”的活动,这一活动的开展,使得我校全体会员思想政治面貌焕然一新。

  3、配合支部保先教育,顺利进行了红色旅游外出学习,开阔了会员的眼界,增强了政治信念,净化了思想。

  4、在全体会员中全面进行了新的工会法和工会章程的学习。会员个个明白了工会的职能作用。

  二、转变工会职能,维护合法权益

  工会组织原来在人们的心目中只是为职工搞搞福利而已,进校也不例外。但在今年我校能全面履行工会职能,改变了以往的那种不全面的认识,不仅多方为职工谋福利,更得要的是全面的维护了职工的合法权益。使职工的权益得到了有力的保障。从制定学校的规章制度到规章制度的执行,从福利的获取到福利的分配,方案都是透明的,经会员表决同意方可执行,如建房、房屋出租,评优选先,晋级、提拨干部等都是反复公示,认真听取全体员工的意见和建议。使得我校的民主进程向前推进了一步。

  三、注重教育质量,强化业务素质

  1、教育教学质量在教师,教师的业务水平高低在于业务素质,本年度工会全面调动职工工作积极性,一如继往地配合学校坚持试讲制,质量跟踪反馈制和教育教学论文交流。

  2、广泛开展个人业务进修,撰写适合继续教育的有关专题,既推动了继续教育工作,又强化了个人的业务素质。

  四、深入真实地开展校务公开,提高学校工作的透明度

  职工是学校的主人,一切源于职工,校务公开又还于职工,学校一本帐,职工共知晓,今年我校校务公开,根据区局校务公开的要求,在学校校务公开领导小组的指导下,校务公开工作做到事无具细,改变了以往只公开大事大帐。这样职工看了不明了,疑虑重重,今年公开首先从各个部门做起,层层把关,半年公开一次,已形成了制度化。还给领导一个清白,还给员工一个明白。大家拍手叫好。我们是进校真正的主人。

  五、重视工会自身的组织建设

  通过区教育工会对工会主席的业务培训,使得工会工作能够顺利开展,但我们认为这还不够,应让工会委员会一班人齐心协力的开展工会工作,还得加强对这班人的培训,为此我们工会委员也经常组织学习,由外行变成内行,讲内行话,做内行事,已受到学校的好评。其次,对新调入的同志,我们及时吸纳其加入工会组织,让他们很快感受到大家庭的温暖,同时也及时完备了工会组织。

  六、独立开展文体活动,增强职工向心力

  1、活动是一个单位或团体和谐的重要举措。20xx年工会自行开展了老少男女皆宜的职工运动会,包括乒乓、红桃4、硬笔字等比赛项目,并进行了硬笔书法展,活跃了职工文化娱乐生活,增强了全体教职工的向心力和集体荣誉感。

  2、开展与外校的联谊活动,20xx年12月工会为了锻炼我们的篮球队,与实验中学全体师生进行了篮球联谊友谊赛,使得两校关系更加融洽。

  七、工会20xx年的工作思路

  1、继续以教学为中心,教研教改为主题,思想政治教育为核心,进一步加强工会的制衡性,完成桥梁纽带,维护法制的支柱作用。

  2、进一步协助学校做好人事改举工作,充分调动教职工的劳动积极性。

  3、继续开展丰富多彩的校园文化娱乐活动,改善福利待遇,把关心职工生活放在首位。

  4、继续深入开展对新的工会法和章程的学习。

  5、进一步加强校际间的联谊活动。

学校优秀工作总结范文 篇14

  回首这一学期以来,在学校领导重视和指导下,及各中队辅导员的大力支持下,学校少先队工作得以顺利的开展。在这一学期中我们在忙碌中充实着自己,少先队员也在忙碌中成长着。虽然一切都不是那么的绚丽多彩,但也让我们感觉到了生活中充满着阳光。现将本学期少先队工作做以下总结

  一、完善各项制度,切实抓好少先队的基础建设。

  1、计划扎实、工作规范

  大队部工作千头万绪,日常事务极其繁琐,因此,开学之前的假期中,大队部就根据学校工作酝酿活动重点。学期一开始就制定好工作计划,明确辅导员职责,统筹安排好各项日常的规范工作:每周一举行升旗仪式、国旗下讲话等,各项分工责任到人,使得大队部工作规范而且井然有序地开展起来。

  2、规范教室布置,学习园地等,较好地营造了生动活泼、洁净素雅、健康文明、催人奋进的育人氛围。

  二、搞好校园文化艺术活动,丰富和活跃课余生活。

  1、以班级建设活动为载体,开展少先队活动。开好班会,班级是广大少先队员学习、成长、成才的主要活动场所,是少年儿童塑造良好品德、提升文明修养的主要途径。一学期来,各班辅导员都能认真开展好班会活动,做到班会有针对性、教育性、实效性。

  2、美化班级环境。用美好环境激发学生求知欲望,让班级的每一面墙壁都活起来,都成为学生展示自己的一面镜子,各班都能根据自己的实际,认真组织队员参与班级设置,及时出好板报,及时展评学生具有感染力、代表性的优秀作品。如“图书角”、“学习园地”等都是比较有成效的。

  三、以大中队主题活动为载体,开展少先队活动。

  少先队主题活动是红领巾领域的生命线。一直以来,学校的主题活动始终坚持“实、小、新”的原则,一月一主题,旨在让活动融进辅导员与队员们的情感世界,促进队员各方面能力的同步发展。我们能坚持以践行荣辱观、弘扬民族精神等主题为主,安排好校中队主题观摩活动,我们从学生实际出发,根据学生身心发展需要,选择反映当前学生存在问题,有针对性,教育性强的主题。

  四、坚持活动育人原则,结合德育基地实践开展了丰富多彩的少先队活动。

  把学校建成孩子们的家园一直我们的理想,本学期我校大队部继续发挥少先队活动育人、实践育人的优势,积极地创造体验活动的载体,广泛开展体验活动。

  1、九月份开展了“校园之星”评选活动。通过活动让学生懂得积极向上,争创优先的道理,同时更好地激发学生的生命潜能,唤起学生对学习的热情,让自己的与自然、社会、他人建立美好、和谐的关系,从而达到创建和谐校园,师生愉快地学习和生活。

  2、组织12.9纪念活动。为了让学生铭记历史,不忘使命,我校在20xx年12月9日举行了纪念12.9活动,每个班级都参加了韵律操比赛、拔河比赛、迎面接力赛、趣味体育比赛等多项活动。通过活动,学生锻炼了体质,增强了班级凝聚力,活跃了学校校园文化生活,全方位提高了学生能力。

  3、为认真做好预防火灾各项工作,提高小学生防火防灾意识和能力。结合本校的实际,围绕“加强防火防灾,建设和谐校园”这个主题,通过活动培养了学生珍爱生命、关爱生命意识,增长基本的安全自护知识,提高避险抗灾能力,并以此为契机进一步强化学校的安全工作。

  这一学期里,在校领导的'支持下,在我校师生的共同努力下,取得了卓有成效的教育效果,在各项活动中,奖品虽少,但激情飞扬。让平凡的生活中不断有成功的收获,有精彩的瞬间,有动人的场面,更有美丽的回忆。在学生、教师、家长心中留下很深的印象。然而,精心总结,还存在着很多问题与不足,需要改正和改进。因此,今后的少先队工作还需不断努力,不断创新,不断提升。我会一如既往的扎实开展工作,利用少先队的阵地优势为在校园中营造一种积极向上的氛围而不懈努力。我会不断学习,提高自己的知识、能力、水平,提高少先队工作成绩,把我校少先队工作搞得更好、更有色、更完善。

学校优秀工作总结范文 篇15

  本学期,认真贯彻x字[20x]54号文件精神和x党委、政府《关于加快实施科教兴镇战略的决定》,坚持科研先导、质量为本,扎实稳步地开展“教育质量年”活动,全面实施素质教育。在深化教育科研,加大实施素质教育的力度,依法民主管理学校,全面提高教育质量等方面,取得了显著的成效。

  一、工作业绩:

  1、 学校接受县、市“两基”工作组的年度跟踪检查,均受好评。12月5日,我校接受县、市“两基”工作组的年度跟踪检查。工作组的有关领导对我校的“普及程度”、“教育质量”、“师资水平”和“办学条件”等专题的软件建档工作比较满意。12月18日,我校接受泉州市人民政府“两基”工作组的年度跟踪检查。工作组领导着重对我校的现代教育技术普及情况进行检查,认为我校在短短的一年时间里,通过自筹资金完成了多媒体教室和电脑室的建设,实属不易,对学校领导超前的意识和发展的眼光十分赞赏。

  2、学校实验课题升格为市级重点课题。20x年12月,我校课题经市教科所检评鉴定后,因“研究方向正确、课题组力量较强、研究进展情况良好”而被提升为市级重点课题,并成为全市的17个获拨专项经费的课题之一。这是我校课题组全体教师几年来辛勤汗水的结晶,也是我校课题实验的一个重要里程碑。

  3、学校被评为“体育工作先进单位”。我校因几年来认真贯彻落实《学校体育工作条例》,不断提高学校体育工作水平,体育成绩突出,被评为“体育工作先进单位”。刘x懋老师同时也被评为“体育工作先进个人”。

  4、我校教师在学区、县级各种比赛中喜报频传。(1)x老师参加县作文教学优质课评选活动荣获一等奖。(2)x老师参加学区数学实践活动优质课评选荣获一等奖,并代表学区参加县数学实践活动优质课评选荣获二等奖。(3)x老师参加县“陶行知教学思想”知识竞赛,分别获得二、三等奖。(4)x老师荣获县小学作文教学论文评选二、三等奖。(5)x老师参加学区自然优质课评选活动分获一、二等奖。

  5、学生在学区、县级的各种比赛中硕果累累。(1)参加学区的中、高年作文竞赛,荣获中年级团体第三名,高年级团体第二名,并有陈x东、张x珠等19位同学获得个人一、二、三等奖。(2)参加学区的四至六年数学竞赛,荣获四年级团体第一名,五年级团体第二名,六年级团体第一名,陈x东、郭x坚、张x祥等28位同学获得个人一、二、三等奖。(3)参加学区朗读比赛,张x娟、黄x玲等7位同学获得一、二、三等奖。(4)参加学区“理想、信念”演讲比赛,张x祥同学获得一等奖。(5)参加学区书法现场竞赛,x3位同学获得毛笔书法一等奖,x6位同学获得硬笔书法一、二、三等奖。(6)参加学区音乐素质比赛,x等5人分获一、二、三等奖,其中x同学还代表我学区参加县小学生校园歌手比赛获得三等奖。(7)参加了学区的田径选拔赛,我校获得团体第二名,x等8位同学获得单项比赛前六名。

  6、积极筹集资金,不断完善教学设施。本学期,学校建置了一间拥有30台计算机的电脑室,进一步完善了多媒体教室的相关设备,添置了100套课桌椅子。

  二、主要做法:

  (一)以“教学汇报课”为载体,深化学校的教育科研。

  一学期来,我校把深化课堂教学改革作为教育科研的工作重点,加大教研力度,以提高课堂教学质量为核心,充分利用教研日时间组织教师进行理论学习,使教师明确在全面实施素质教育的新形势下,加强教育科研的重要意义,理清实施素质教育的思路,更新观念,统一认识,树立科学的教育质量观和人才观,深入开展新的教材教法和新的《课程标准》的学习研讨活动,做好“五年制”向“六年制”转轨的衔接工作,同时关注新的教研信息和教改动向,提高教育教学理论水平,以理论指导实际,更好地进行教育教学改革研究。

  20x年学校工作总结范文5篇20x年学校工作总结范文5篇我校还健全“人人上汇报课,人人参与评课,人人参与课题实验研究”的教研制度,还要求教师们都要制定出自己的实验子课题,并结合平时的教学实践着手研究。为此,我们开展了教师“教学汇报课”活动,让每位老师都有机会上汇报课,以课堂教学的形式汇报自己的课题实验成果,展示自己的课堂教学水平。要求每位教师边听课要边做好听课评析,保证听课时认真听、认真记,评课时人人有发言,发言有条理、有重点。在评课中,促进全体教师思想上和业务上的交流,互相学习,取长补短,从理论上和实践上提高教师的教学水平。并要求教师在教学中不但要能“教”会“评”,还要会“写”,引导教师形成“理论――实践――理论”的良性循环,认真总结教学经验、撰写教学论文和教后感,上交教案、说课材料和教学论文。最后从课堂教学、业务档案和评课三方面进行综合评价,评选出一、二、三等奖,进行奖励,提高教研积极性。

  在“教学汇报课”活动中,语文教研组长x老师,数学教研组长x老师和几位年段长为了活动的顺利举行,不但要和老师们一样做好常规工作,上好汇报课,还主动承担了安排做课时间地点,辅导新教师,组织听课、评课活动,撰写活动小结等任务,牺牲了大量的休息时间,日夜忙碌,经常灯下熬夜废寝忘食。黄x红老师虽然已从教十几年了,平时家务活又多,但她仍与新老师一道上汇报课,部分老师因上课耽误了听她的课,为了满足老师们的要求,别人上了一堂汇报课,她却上了两堂。她的课亲切自然、清新淡雅,教学方法灵活多样,博得了老师们的一致好评。x师参加县作文教学荣获一等奖后,仍坚持完成自己的汇报课任务,她沉稳老练、游刃有余,把学生的自学和教师的指导结合得浑然一体,教学风格日渐成熟。x师凭着自己的娴熟的教学基本功和灵活多变的教学睿智,善于通过创设情境,把知识的传授与能力的培养溶为一体,寓教于乐。林x香老师工作认真踏实,待人真挚诚恳,课内外均能以其高尚的人品影响和教育着学生,时时播洒其关爱的人文精神,在朴实的教学风格中实现创新。

  (二)以培养名师为目标,提高教师整体素质。

  我校加强师德学习,弘扬“乐育英才、无私奉献”的师德风范,使教师端正实施素质教育的思想观念。继续实施“三·六·九”名师培养工程和新教师五年跟踪“新秀”工程,完善教师“以优带新”的辅导制度,从教师的“备、教、批、辅、查”等日常的教学工作入手,高标准严要求,勤指导常督促,切实抓好新教师的辅导工作,同时发现和确定一批教学、教改、科研综合素质高的教师作为重点培养对象,采用“走出去”与“请进来”相结合的培养方法,为他们的成长、成名创造条件,使其逐渐成为学区、县乃至市级骨干教师,然后再以骨干教师带动新教师的成长,实现人才的整体开发和综合利用。

  在学校课题组的组织下,全体老师紧紧围绕着学校的“优化课堂结构,发挥主体作用”的主课题,确定自己相应的研究子课题,做到“人人搞科研,人人有课题”,深化课题研究领域,不断探索新的教学方法和教学模式,使课题研究更有实效性和指导性,全面提高课堂教学效率。教学方法不断创新,教学风格日趋成熟,教学水平明显提高。为了造就一支符合时代要求具备实施素质教育能力的高水平教师队伍,我校还组织教师参加学校举办的信息技术培训班,学习课件制作和上网查阅资料。通过创设我校特色的教研氛围,努力实现教师向“研究型”、“学者型”和“专家型”转变。

  (三) 以竞赛活动为动力,加快学校的素质教育步伐。

  为了加快实施素质教育的步伐,全面提高教育质量,全面提高学生素质,体现“面向全体”的素质教育精神,我校积极开展各种竞赛活动,如:作文竞赛、写字比赛、朗读比赛、数学基础知识竞赛、口算比赛、音乐素质比赛、歌咏比赛、广播操比赛、田径选拔赛、书法绘画比赛、电脑操作比赛、六项技能竞赛、校园文化艺术节等活动。从学科上来看,活动不光有语文、数学的比赛,还有体育、音乐、美术和信息技术的较量;从形式上看,大部分活动我们都尽量做到让学生全员参与,体现活动的群众性和基础性,意在通过各种丰富多彩的活动,开发学生的潜能、发展个性特长,促进学校教育质量的全面提高。另外,我们还组织学生参加了学区的作文竞赛、朗读比赛、数学竞赛、田径选拔赛、美术书法竞赛、音乐素质比赛和元旦文艺汇演,为特长学生提供锻炼的机会,让他们在活动中展现自己的特长,体现成功的喜悦。

  (四)以特色教学为窗口,扩大学校的社会影响。

  “以质量求生存,以特色求发展”是我校近年来的办学思路。学校重视活动类课程以及英语和信息技术等新开设的课程的教学。严格执行新的省颁《课程计划》,做到开齐课程、上足课时,认真上好技能科和活动类课程。同时,我们在学区率先开设了英语实验班和信息技术实验班。我们聘请英语教师到我校任课,培养学生学习英语的兴趣,学习一些简单的英语日常用语,形成初步的英语日常交际,为明年英语课在我校全面开设打下基础。我们还在中高年级的部分班级开设信息技术课,教给学生初步的电脑知识,让学生学会电脑操作的基本方法,为今后的网络教学打下基础。我校还组织了绘画、书法、科技制作、舞蹈、合唱、童笛、武术、篮球、电脑、腰鼓、军号等十多个兴趣小组,培养学生的兴趣特长,促进学生素质全面提高。

  (五)以质量监控为依托,提高学校的教育质量。

  本学期,我校成立质量监控小组,制定监控实施方案,不断健全和完善素质教育的教学管理体制和运用机制,规范教师的日常教育教学工作,引导教师以新的《课程标准》和《课程计划》为指导,形成新的教学理念,改变评价方法和评价手段,客观全面地评价学生。学校充分发挥质量监控小组的督查和指导作用,坚持检查与指导相结合,点与面相结合,定量评价与定性评价相结合,深入开展“一研三找”教学视导活动和“一题三课”常规监控活动,重点组织好教师“教学汇报课”、教学常规工作检查、教学“五认真”落实情况调查,知识质量测查、技能科及活动类课程教学状况检查、学生参与学习现状调查等几项活动,找出存在的问题,推广成功经验,切实做好检查前的指导和检查后的反馈落实工作,帮助教师规范教学行为,提高教育教学水平,从而促进学校教育质量的不断提高。

  (六) 以少先队活动为阵地,营造良好的育人氛围。

  本学期,学校的少先队工作继续以爱国主义教育为主线,以行为规范的养成教育为重点,通过完善“四项评比”和“晨午检”制度,充分发挥“红领巾广播站”和“红领巾执勤岗”的宣传监督作用,强化《守则》《规范》再教育,使“升降旗敬礼”“讲普通话”“放学后排路队回家”“文明礼貌”等习惯成为学生日常的自觉行为。以10月13日建队纪念日为契机,我校积极开展新队员“授巾”仪式及相关的大队活动,让学生在丰富多彩的活动中,受到热爱少先队的教育,从小树立为祖国为人民作贡献的远大理想。元旦,为了丰富学生的假日生活,我校特地为同学们准备了一场精彩的文艺演出。各班选送的30多个精彩纷呈的节目,深深地吸引了同学们,让他们度过一个难忘的节日。

  时代的车轮滚滚向前,求来的变化日新月异。成绩只能说明过去,成绩是新的起跑线,在挑战和机遇并存的时刻,我们清醒地认识到,只有创新发展才是硬道理,才能出类拔萃。今后,我们将以创建省级“实施素质教育工作先进学校”和市级“十配套”学校为目标,全校上下拧成一股绳,各司其责,各尽所能,全面开花,力争办出有自己特色的示范学校,并在学区里发挥百花齐放满山红的重要辐射作用。

学校优秀工作总结范文 篇16

  本学期我校体育工作在学校的总体布署下,在学校行政领导的关心支持下,以全面推进素质教育和全面提高教育质量为重点,坚持德、智、体全面发展,进一步贯彻执行全民健身计划纲要。在搞好学校体育工作的同时,全面落实“健康第一,安全第一”的指导思想,主抓课堂教学,使我校体育工作得到长足的发展,丰富了校园生活,增强了师生的身体素质,健全了学校体育教学制度。现就本学期我校开展的体育工作做如下总结:

  一、本着“健康第一,安全第一”的指导思想,切实抓好体育教学工作

  上体育课的教师,本着“健康第一,安全第一”的指导思想,确立“以人为本”的体育教学目标,结合德育、智育和美育,促进学生身心的全面发展,为培养新型、现代的建设者和接班人做准备。一学期无教学责任事故和身体伤害事故发生。体育教师在教学中能以现代课堂理念规范自己,认真进行《新课程改革理念》、《新课程标准》理论的学习,进行有目的、有计划的教学实践,教科研意识强,教学质量有明显的提高。上体育课的教师能认真做到经常性地对教学工作进行检查、总结,及时发现问题,及时研讨,统一思想认识,解决问题,逐步认识和掌握新课程标准下体育教学新的规律。根据所制定的体育教学工作计划及教学进度,结合教学的实际情况上好每节课,认真写好教学反思。

  二、常抓不懈,推动“二操”有序开展

  学校“两操活动”是反映学生整体面貌的形象“工程”,是学校整体推进素质教育的一个窗口,抓好“两操”也是学校管理工作方面的一项重要内容。抓好“两操”更能促进学校的全民健身活动的开展。一学期来,各体育老师配合少先队室、,、严格规范广播操做操质量,做到出操快、静、齐,动作规范、美观。实施学校“领操”和班级“领操”相结合,不断改进广播操动作质量,树立各班领操员榜样模范作用。

  三、重视器材建设和保管

  根据教育部《小学体育器材设施配备目录》,切实做好学校体育器材的配备,建立了体育器材管理制度和使用借还制度,切实落实体育室器材借还登记、管理制度。

  转眼之间,本学期已接近尾声,新一学期又即将来临,我校的体育工作又将面临一个崭新的开始,体育组将根据学校工作的总体安排,计划下一学期的体育教学工作。努力实现“走出去迎进来”的奋斗目标,“办家长满意教育”,为学校的发展添砖加瓦。

  摩山中心小学

  二○xx年三月二日

学校优秀工作总结范文 篇17

  xx年,我校在市综治办的正确领导下,坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,通过安全教育,增强学生的安全意识和自我防护能力;通过齐抓共管,营造全校教职员工关心和支持学校安全工作的局面,从而切实保障师生安全和财产不受损失,维护学校正常的教育教学秩序。

  一、领导重视措施有力

  为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,学校校长宋新光直接抓,分管副校长李家意具体抓,学校办公室、政教处、保卫科具体分工负责组织实施。

  二、制度保证措施到位

  1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。由学校党总支书记、校长负责,将安全保卫工作列入各有关处室的目标考核内容,并进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成重大安全事故的,要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。

  2、签订责任书。学校与处室和班主任层层签订责任书,明确各自的职责。学校还与学生家长签订了安全责任书,明确了家长应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

  3、不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检等规章制度。严禁私自组织学生集体服用药品和保健品,严禁学生参加商业性庆典活动,严禁组织学生从事不符合国家有关规定的危险性工作,严禁教师个人利用假期(日)私自带学生外出,在校外开展的社会实践活动要坚持就近、徒步原则。对涉及学校安全保卫的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

  4、建立学校安全意外事故处置预案制度。学校建立事故处置领导小组,制定了意外事故处置预案制度。

  三、齐抓共管群防群治

  学校安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、学校、家庭的密切配合。我们积极与市公安、卫生、综合治理等部门通力合作,做好学校安全保卫工作,学校组织开展一系列道德、法制教育活动,取得了良好的教育效果。

  四、加强教育,促进自护

  要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校安全工作的基矗我们以安全教育周为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好交通、大型活动等的安全教育。

  1、认真做好安全教育周工作。学校安全教育周以"校园安全"为主题,在安全教育周期间,学校组织学习安全教育工作文件,对校内易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面,开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对地扎实地开展教育和防范工作。

  2、开展丰富多彩的教育活动。利用班会、团队活动、活动课、人防课、学科渗透等途径,通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防并防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。还利用学校广播、黑板报、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、讲座、安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。学校积极推行一周安全提醒,学校利用周前会议和周一升旗活动时间,小结上周安全工作,强调安全事项。通过《加强节假日对子女监护》的公开信,增强家长的安全意识。通过教育提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

  提倡走读学生步行上学,对学生骑车上学情况进行清查,严禁学生骑“三无”(无刹车、无铃、无牌照)自行车上学。

  五、加强检查,及时整改

  开展常规检查。每学期开学以后,学校把安全教育工作作为重点检查内容之一。汛前,学校对校舍进行全面的安全检查。同时,积极配合市卫生局对学校食堂、饮水卫生进行检查。冬季,学校对电线和家属区进行防火安全检查。

  六、存在的主要问题和下步的打算

  我们在安全保卫方面做了一些工作,安全保卫工作得到加强,但是安全保卫工作的难度越来越大,学校安全保卫工作的形势仍然比较严峻。

  1、社会育人环境存在不利于师生安全的因素。近几年来,在各级党委政府的领导下,通过有关职能部门的集中综合整治,学校周边环境有明显的好转。但是,社会上的不安定因素和不良文化对师生安全的影响还比较大,试图干扰学校及学生的社会恶势力和人员还存在,社会上的黄、赌、毒、非法出版的图书、音像及网吧和游戏室对学生的影响还非常大,学校周边的饮食摊和食品店还存在食品安全隐患。

  2、学校安全工作的难度不断增大。学生中独生子女越来越多,独生子女在家庭中往往受保护较多,而缺乏生活经验。学生作为社会的弱势群体,多数自我保护意识和安全防范能力低,大大增加了学校安全工作的难度。

  今后,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我校安全保卫工作水平。

学校优秀工作总结范文 篇18

  为进一步加强学校毒品预防教育工作,增强广大学生的禁毒意识及自觉抵制毒品侵袭的能力,育生中学把禁毒教育纳入学校德育教育的一项重要内容,做到积极宣传,预防为主。立足学校教育教学实际,大力抓好学生毒品预防教育,紧紧围绕“参与禁毒活动,构建和谐校园”的宣传主题,积极开展禁毒教育宣传活动,使学校师生初步了解禁毒的基本常识,进一步增强了师生的防毒、拒毒意识,营造了一个文明、净化的校园环境。多年来,我校牢固树立“安全第一,学生至上”的思想,居安思危、警钟长鸣。学校禁毒工作做到制度化、经常化、科学化。进一步完善了禁毒工作制度,确保了学校师生生命安全,两千余名学生和180多名教职员工平平安安。下面将所做的工作汇报如下:

  一、进一步完善禁毒制度,确保安全措施落实到位

  学校建立了在校长直接领导下,以班主任为轴心,以学校各部门为主线,以政教处和政治教师为骨干的工作网络,对学校禁毒工作实行全员、全方位、全过程的安全管理,做到责任层层落实,信息及时互通反馈。认真制定学校禁毒安全工作计划。制定岗位安全责任制,并将岗位责任制悬挂,实行禁毒安全工作工作考核制度。从而使禁毒安全这根弦在每个教职工心中都始终绷紧。

  二、认真做好各种值班工作,切实抓好学校禁毒安全防范

  认真制定各种值班的制度与职责,严格值班纪律,采取安全管理措施。各种值班均有记载,发现问题,及时处理解决,有些萌发性的问题,我们及时利用晨会时行教育,把问题处理在萌芽状态。值周教师和值周领导每天早上6点半点钟前到岗,跟踪掌握学校的教育教学情况和学生的学习活动情况,特别是学生自由活动的时间和空间,学校的禁毒安全管理工作始终做到常抓不懈,确保青少年的'身心。

  三、强化教育,增强防范意识。

  1、对上级有关禁毒安全方面的文件和会议精神,能做到及时地贯彻和落实,并根据其精神结合学校工作的实际,认真组织检查,提出一些防范的具体措施和要求,将各个环节的责任落实到人。

  2、以每年八月开学的“安全教育周”为契机,加强禁毒安全教育。为提高禁毒安全教育的实效,我们专门成立了组织领导机构,制定禁毒安全教育活动的实施方案,开展以下内容的活动。

  ①开展以《珍爱生命,远离毒品》为主题的禁毒安全宣讲活动。邀请西关派出所公安干警宣传有关禁毒知识。

  ②邀请法制副校长给学生做以“珍爱生命,远离毒品”为主题的安全知识讲座。

  ③全校各班开展一次以禁毒安全为主题的大讨论,主题围绕:

  a、寻找身边的不安全因素;

  b、每个同学应该怎样自我保护;

  c、每个同学应该怎样做到禁毒安全;

  ④每班刊出一期以“禁毒安全教育”为主题的黑板报。

  ⑤每班召开一次以“禁毒安全教育”为主题的班队会。

  四、毒品预防教育富有成效。

  我校在教体局、禁毒办的关怀指导下,在预防毒品教育方面取得了一定的成绩。我们的做法是:

  1、健全组织,加强领导。

  根据工作需要,学校组建了禁毒教育工作领导小组,校长担任领导小组组长,副组长由分管校长担任,组员由年级组长、班主任和担任禁毒教育教学工作的政治老师担任,学校禁毒教育工作在组织上得到了有力的保证。学校重视禁毒教育工作,把禁毒教育工作列入整体教育范畴,列入学校的重要议事日程,多次召开工作会议,研究禁毒教育计划、方案、措施等,学校划拨经费,购买有关图书资料等物品,做到经费有保障。

  2、提高认识,落实责任。

  我们在教工会上组织教师学习有关禁毒教育方面的法律法规和条例,学校在每年国际禁毒日6月26日所在的星期确立为我校《禁毒教育周》,使禁毒教育工作做到常规化、制度化,我们建立健全中学生毒品预防教育责任制,学校领导充分履行毒品预防教育工作第一责任人的职责。学校禁毒领导小组分别与全校3年级个班级签订了《创建无毒班级目标责任书》,将禁毒教育列入年级组、班级考核内容和衡量班级工作的标准,作为考核评比、晋升职称的条件之一,全面完成责任目标方可参加先进班级评比,创建未达标的班级班主任要以书面形式说明原因,并给予通报批评,限期整改。

  3、寓教于乐,知法守法。

  根据中学生生理、心理特点和课业安排,针对不同年龄段青少年的不同特点,我们开展有所侧重、分层次的禁毒教育活动。坚持从小抓,重在防,把普法教育与禁毒教育有机地结合起来,强化禁毒法制教育;加强对弱势学生群体、特殊学生、学困生、困难家庭子女的帮教工作,使他们健康快乐成长;充分发挥课堂教学主泄道作用,安排好课堂教学,增强教育的针对性、科学性和时效性。

  我们还充分发挥学校青少年教育活动阵地作用,开展“三个一”活动,即阅读一本禁毒教育书籍、观看一部禁毒防毒影视片、编制一分禁毒手抄报。学校不定期组织学生参观禁毒图片展,举办禁毒征文比赛和演讲比赛,寓禁毒教育于活动中,通过各种形式的宣传教育和,使学生在喜闻乐、富教于乐的课外和校外活动中接受毒品预防教育,了解毒品危害,掌握预防毒品的基本知识及禁毒政策与法律法规,帮助学生知法守法,掌握拒绝毒品的方法和技能,养成健康文明的生活方式。

  五、存在的问题

  1、由于学校工作繁忙,对各班开展的禁毒工作检查欠力度。

  2、与家庭的联系少,没能全面了解学生家庭的禁毒教育情况。

  六、今后打算

  1、进一步与西关派出所关联系,争取一学期开展两次法制教育专题校会。

  2、进一步加大禁毒教育的力度,让我校的禁毒教育工作辐射到到社区,让学校、家庭、社会形成三位一体的防范网络。

  总之,学校通过多种途径和方式,开展丰富多彩、行之有效的禁毒宣传教育活动,培养了学生健康的生活情趣、毒品预防意识和社会责任感,提升了学校德育教育水平,带动了办学效果的提高。禁毒工作是一项长期艰巨的工作。为预防毒品侵蚀蔓延,净化学校空气,学校在今后的工作中还将继续努力,不断总结经验,提高认识,把禁毒工作引向深入,一如既往地做好禁毒宣传教育工作,促进全校学生的健康成长,学校将把过去取得的成绩当作今后工作的基础,向兄弟学校学习,不断积累经验,忠诚实效搞好禁毒教育,努力把我校建设成为无毒单位。

学校优秀工作总结范文 篇19

  20xx年春节刚过,新学期又开始了。寒风瑟瑟,阴雨绵绵,校内仅有的三、四根杨槐树的光光枝丫在风中颤抖摇曳。走过坑洼积水的泥泞操场,来到教室,无一张字画的墙上,白灰东掉一块西掉一块,风从破损的玻璃窗灌进来,吹到坐得不端正的学生身上,松散的桌凳偶尔发出“叽嘎”的声响,引起一小阵骚动。教师慢吞吞地在讲台上讲着,重复着年年重复的话语。来到教师办公室,有五、六个教师在备课。当有陌生人经过,他们抬头盯了一眼,眼光又移到了备课本上。从学校任何角落,看不到新学期的喜悦,春节的欢乐已荡然无存。是呀,师生们还忘不了前几个月因打架致死的曾某的惨景,忘不了因追打而失去一只眼的苏某的痛苦,一学期无校长,学校内纷乱争吵,大批教师要求外出打工或调动,各级“官员”避而远之。作为教师,谁愿意这样呢!大家都盼望浮燥后能宁静,盼望来一个好的领导力挽狂澜。

  迷茫中、困惑中、纷乱中、盼望中,忽然传来消息,有一位新校长将调任学校。后来再一打听,他叫x华伦,从茨竹中学调来。一下子我们xx中学好像充满了曙光。

  校长刚到学校,xx中学一双双怀疑的眼光盯在他身上。他能行吗?于是各种议论悄然而至。但是“不管风吹雨打,胜似闲庭信步”他似乎全然不知道人们的议论,开始了自已的工作。

  多方筹资校园换新

  他来到xx中学后,最棘手的最紧迫的、也必须完成的当然是筹资迁校,“普九”迎国检。

  xx中学原与中心校共处一地,面积小,相互干扰大,不适应新时期教育的发展,更不能达到“普九”的要求。校长积极协调,政府痛下决心,投资120万搬迁了xx中学。迁入新校后,师生员工无不欢欣鼓舞,但接踵而来的又有许多困忧。虽然房子修好了,但是政府的“油水”再也挤出一点了,内部设施及环境整治要靠学校自已想办法解决。此时新校操场乱石成堆、坑洼不平,无一棵花草,各种教学设备需要添置,桌凳需要大批更换,教师上期的奖金、医药费等着下发,账上的9000多元赤字需要弥补。总之,急需要10万余元资金。钱从哪里来?学校无任何收入,怎么办?在此情境下,x校长召开了多次行政会、校务会等讨论、研究,制定筹资“普九”的措施:一是节省开支,广开财源;二是举债借资;三是“化缘”求助。措施出台,是否行之有效,上至行政人员、下至教师无不心存怀疑,就连他本人也怀疑过。但他仍以极大的热情,倾全部精力,投入了筹资工作。

  首先是举债借资。一是向教师借款。教师本来收入不高,除生活必需和日常开销,所剩无几,能借出的不多。大家都知道,学校无收入来源,尚欠债9000多元,有无偿还能力,是一个未知数,都有不愿意把自已千辛辛苦苦积攒的钱借出来。x校长挨家挨户去劝说,作动员工作,磨破嘴皮,教师们还是半信半疑。功夫不负有心人,最后他拿出自已准备买房的8000元,借给了学校。教师们被他的表率所感动,很快借资给学校近5万元。二是向外单位借款。x校长来回上下奔波,到处找单位或银行借贷,那怕碰“钉子”,也痴心不改。苍天不负有心人,他把实验中学的领导请到我校参观,用真情感动了实验中学的领导们,无息借出1万元解我校燃眉之际。三是向“施工”的老板借,他们自已垫资施工,学校筹到经费后再支付。

  其次是“化缘”求助。求助个体户和单位赞助支援。他先后找过十几个老板和好几个单位,终于获得30元、50元或几百元的捐助,解决了一些问题。

  第三,节支开源。他制定制度,加大力度,严格管理,厉行节约,口号是“节约有奖,浪费受惩”。通过严格的管理,从水电费、电话费、办公费、招待费中尽力节约,能为“迎检”节约一分钱绝不多用。例如,为了节约开支,每次购买东西都精打细算,有时为节约几角钱与商店老板讨价还价半天。他还充分利用现有条件,广辟财源。通过招对食堂的管理,同往年相比每年多收入6000多元,还充分利用得天独厚的操场两边的沙石创收。

  在短短“迎检”两年来的时间里,筹资20余万元,建起了校大门正面80余米围墙,平整了操场,所有的教师办公桌凳全部换新,新增学生桌凳250套,修花台20个,栽种了花草树木,修建舞台1个、有文化墙、阅报栏,字画标语全部瓷砖化、玻匾化,一个美丽的校园初见端倪。教学设备设施得到了明显改善,99年9月添置计算机30多台,而今,在他的带领下,xx中学正向一流的农村中学迈进。

  以身作则再铸辉煌

  x校长到xx中学后,开拓进取,锐意改革。他本人并组织全体教职工多次外出参观学习,引进先进的管理,科学治校,依法治校。他组织制定了《xx中学教职工奖惩方案》,对学校教职工和各部门的奖惩目的、意义、内容和方法作出了明确的规定,该规定对全面贯彻落实了党的教育方针,全面推进了素质教育,科学管理,统帅学校工作作用极为巨大。根据奖惩方案,又制定《教职工出勤奖实施细则》、《教师职工年度考核及奖励方案》、《课时津贴发放方案》等,全面奖励各项工作突出的个人和部门。对不执行《教育法》和《教师法》等的个人和部门实行严惩,使教职工端正了教育思想,强化了岗位职责;真正体现了奖勤罚懒,绩效优先,调动了教职工的积极性。

  学校除了严格的制度管理之外,德治也十分重要。首先x校长加强了教职工政治学习,师德教育常抓不懈。第二,关心教职工疾苦,“乐教师所乐,悲教师所悲”。凡是教职工的满旬、红白喜事、生病住房等,他同工会一道恭贺、慰问、探望、解决,让教职工们感到学校大家庭的温暖。如$2老师遭到歹徒的抢劫致伤,他知道后同工会主席马上请人把$2老师送到医院,同时积极要求派出所缉凶。又如$2老师出了车祸,他亲自到两路去探望。一幕幕,一件件无不打动教职工的心,激发了他们工作的积极性。第三,若教职工家庭有纠纷,他主动及时调解处理各种矛盾;若教职工在教育教学上有困难,他主动去帮助、去开导、去解决。

  他不但严格要求他人,而且更严格要求自已。首先他以身作则,每天几乎最早到学校做办公室清洁,检查学生和教师到位情况。很双休日、节假日也未休息,学校大小事他争着做,真正起到表率作用,全校师生无不赞扬。为了搞好教育教学改革,他亲自带头上教研课和班会课,让全体教师学习观摩,在学校掀起了教育教学改革热潮。第二,从不搞特殊化,凡要求教职工做到的,自已首先做到。如他要求40岁以下的教师参加进修提高,首先他自已参加了学习。自己请假,超出规定期限仍按制度执行。

  三年来的努力,教职工的思想稳定了,教育教学质量上去了,受到了当地党委政府及全镇人民的好评。各方面的工作都有极大的提高,1998—1999年他被选为区、镇两级人大代表;98年度被原xx乡评为“两年文明”先进个人;99年被评为渝北区先进教育工作者。

  在他带领下,中学的明天将更美好!

学校优秀工作总结范文 篇20

  这学期我校通过上团课、开展主题征文等形式,以团干部和青年学生为重点对象,有重点、分层次开展团知识的培训、讲座,牢固树立坚定的理想信念。这学期组织发展新团员工作中,团支部针对学校学生特点和实际情况,主动和高年级班主任联系作好入团宣传工作。同时,广泛征求班主任及授课教师意见,对入团积极分子进行考察,并准备于下学期发展一批新团员。

  二、继续做好爱心助学活动、深化青年志愿者行为。

  组织“青年志愿者”服务队,清理校门,校园死角。春节前期团支部、少先大队协同各班作好贫困生助学款的发放工作。

  三、十二月份开展了法制教育宣传活动,为此,团支部特意请来蜀麓派出所干警江永昶来给全校学生做法制报告,学校还聘请他为我校的法“制副校长”。

  在校内向广大师生宣传《未成年保护法》和《义务教育法》,同时走出校园向社会各界呼吁维护未成年人的权益。与此同时,团支部积极与各组织、单位密切配合,开展了诸多维护青少年权益的活动。

  四、新年树新风开展系列文体活动。

  十二月初,在校体育组老师的配合下,团支部组织召开了“合肥市兴园学校首届学生‘三对三’篮球对抗赛”,取得了圆满成功。十二月底,在教导处的领导下,团委配合音体美组举行了元旦美术展、全校庆元旦合唱比赛,师生踊跃参加了活动。美术展中让我们看到了很多平时不为人知的一面,许多学生特别是那些平时在教室里默默无闻,甚至是那些在别人眼中调皮的学生的优点,有的学生画的画很好。举行这类活动让他们发挥自己的长处,看到自己的闪光点,增强信心。在合唱比赛中我们看到了在班主任的教导下各班级集体的凝聚力。

  五、学校卫生工作是团队工作的重要组成部分。

  团支部和少先大队从日常工作做起,划分各班级环境卫生责任区、组建学生卫生检查小组、制定卫生检查制度和评分标准。通过定期和不定期对全校卫生及各班卫生责任区的检查和监督,学校的卫生状况有了很大的改观。我们想,通过全校上下的一致努力,我们在这方面的工作一定会越做越好。

  六、对学生的培训。

  本学期我们团支部和少先大队先后组织了对校升旗手的培训,对团干的培训,对校广播站播音员的培训以及对入团积极分子的培训等。所有的这些都是围绕学校工作和团队工作而开展的。今后我们还将一如既往的做好这方面的工作。

  团队工作是学校工作中不可分割的一部分,校领导对这项工作一直很重视,团支部全体老师认真完成工作,对今后的工作信心也很足,我们一定会取得更好的成绩。

  c实验学校团支部在上级团组织的领导下,积极进取,勇于拓新,取得了可喜的成绩。团队工作是整个教育事业中不可缺少的一个重要组成部分,也是学校教育的得力助手。我自负责学校团队宣传活动以来,一直努力地工作,期望通过自己的努力,使团队员们获得教益,增长才干。现就前几年工作小节如下:

  一、重视对团队员同学进行爱国主义教育。

  对团队员进行思想道德教育的核心是进行爱国主义教育。多年来,各级团队组织对学生进行思想道德教育以及各方面教育的得力助手,发挥了不可替代的作用。而我们则结合自身实际,抓住重大节日、庆典,适时对学生进行爱国主义教育。每年的清明节,我们都会带领团队员同学到烈士墓进行祭扫。通过这样的活动,使学生认识到我们今天的幸福生活得来不易,要学会珍惜,也让学生学习革命先烈的爱国爱人民的精神,增强学生的爱国热情。在五四、六一、国庆等节日时也不失时机地进行相关教育,取得了一定成效。

  二、努力营造校园文化氛围,寓教于乐。

  开展丰富多样的团队活动,既丰富了同学们的课余生活,也锻炼了同学们各方面的能力,有利于学生全面发展。所以我们一直重视校园文化氛围的营造,多年来从未间断广播与板报宣传,并蒸蒸日上,真正让广播和板报成为学生自己的园地;在国庆、元旦等节日,我们会举行全校性的文艺汇演,或者举办书画展等多种形式的活动,大大促进了校园文化建设,促进了良好校风的形成。

  三、结合时政开展团队活动,把握时代脉搏。

  随着 “社会主义荣辱观”的提出,全国上下掀起了学习的热潮。在这样的形势下,我们学校团支部及时组织团员学习“共青团 大报告”系列讲座,提高学生对党和团的认识。

  团队活动千头万绪,需要投入大量的热情与心力,而为了学生的健康成长,为了协助学校的教育,为了给社会输送高素质的公民,这一切都是值得的。我将一如既往的努力干好自己的工作。

学校优秀工作总结范文 篇21

  一年来,我校紧紧围绕玉皇庙镇“办全市最好的乡村教育”的教育工作目标,确立了“办全市最好的乡村小学”的学校工作目标,进一步转变思想观念,努力完善配套设施,全面提高教育教学质量,深化养成教育系列要求,促进教师专业化成长,坚持以提高学校办学水平为重点,以教育教学工作为中心,内强素质,外树形象,规范管理,做到了立足新起点,力争新突破,实现新跨越。现将我校一年来的工作情况总结如下。

  (一)德育工作

  1、强化服务理念,加强师德教风建设工作。学校的产品就是服务。“服务学生,促进学生健康成长;服务教师,关注教师专业发展;服务社会,树立学校优质品牌”。同时,以新校区启用为契机,号召全体教职工要全面转变工作作风,要提升境界,主动工作。在学校搬迁过程中,我校全体教职工,心系学校,不计个人得失,不怕苦,不怕累,充分体现了全体教职工高尚的思想素质。在暑假期间,举办了“爱岗敬业,快乐工作,健康生活”主题报告会,涌现出了一大批爱岗敬业典型。国庆、中秋期间,举办了“迎国庆,庆中秋”青年教师演讲比赛,对全体教师进行了一次爱祖国、爱事业的教育。

  2、在全体师生中,全面营造氛围,要求全体师生在思想上引起共鸣,培养师生文明习惯,使自己的言行与新学校、新环境相适应。学生要天天默记,教师要天天提醒,少先队要天天监督,使的学生习惯养成教育效果明显,全面促进师生的文明素质提高。为配合工作的开展,学校对全体教职工进行了一次“礼仪培训”,进一步提升了全体教职工的职业素养。

  3、做好校园文化的整体规划设计,结合学校实际,高起点、高标准进行规划。我校重新定位学校校园文化规划,聘请相关文化公司对我校校园文化建设重新提炼、整理,形成了突出我校特色的系统的校园文化理念,设计与施工总投资15万元。新校区启用前,绿化面积为零,学校与乡村绿洲签订了绿化合同,绿化总投资20余万元,校园绿化做到了立体与平面相结合,美化与育人相结合。

  4、继续加强家庭、学校、社会“三位一体”教育网络建设,充分发挥“三结合”教育功能,形成合力促进学生的健康成长。我校聘请派出所干警对全体师生进行了一次法制安全教育,使学校的法制教育工作提高到了一个新的水平。学校抓住寒暑假、时间调整等时机,适时发放了致学生家长的一封信,加强了安全等方面教育,进一步加强了家校联系。本学期,我校保持了零投诉。成立了我校家长委员会及班级家长委员会,并充分发挥其作用。本学期,家长委员会为我校的发展建言献策,并聘请了两名书法教师义务为书法活动小组辅导,捐赠1600余册图书,装备了学校图书室。

  5、做好宣传工作,及时发布、上报学校信息,充分利用学校宣传阵地,适时加强宣传,仅本学期,我校在商河教育网发布信息5条,在玉皇庙教育网发布信息15余条,进一步提高了学校的知名度、美誉度。

  (二)教学工作

  教学工作是学校一切工作的核心,是学校的主旋律,教学质量是学校的生命线。我校坚持以教学为中心,全方位提高教学质量;全面深化教学管理改革,对学科教学进行了大面积调整,做到了学科专职,进一步规范了各学科教学。

  1、严格执行课程计划,规范教学行为。

  严格按照课表规定的科目、课时量进行教学活动。做到了专课专用,有效教学,保质保量上好每一节课。2、加强教学常规管理,在落实上下功夫,进一步加强年级组有效管理,充分发挥年级组的管理作用,力求把常规管理的要求落到每一件工作上,落实到每一个细节上,对安排的每一项任务,都做到了层层把关,环环相扣。

  3、加强教学研究,优化教学过程。

  加强教学研究,认真开展了“教研五课”活动和课堂教学大赛活动。以搬入新校区为契机,召开了教科研创新工作会,从更高的角度重新思考、调整、优化课堂教学,改革课堂教学,进一步扩大教科研成果。

  4、深入开展“三标课堂”教学,努力提高课堂教学质量。本学期,我校在教学中高度重视各教学环节的衔接,重视教学过程的最优化,教学手段的合理化,教学效果的高效化,抓紧、抓好、抓实各科教学工作,突出其地位,以促进学生的全面发展。同时,重点做好了毕业班的常规管理和教学工作,我校在小升初考试中,再次以绝对优势获得了全镇第一名,进一步巩固了我校教学成绩的绝对优势地位。

  5、进一步加强教师队伍建设,做好校本培训工作。重点做好青年教师培养与培训工作,努力造就一支“勇立潮头、敬业爱生、拼搏奉献、开拓创新”的青年教师队伍。按计划开展了青年教师演讲比赛、钢笔字、汇报课等活动。通过培养与锻炼,我校青年教师课堂教学进一步规范,部分青年教师已脱颖而出,表现出了较高的教育教学水平。

  (三)管理工作

  1、不断探索年级组管理的有效途径,不断完善年级组管理制度,年级组管理体制在我校已形成,其管理作用已进一步得到加强。

  2、召开了多次班主任工作、年级组工作研讨会和青年教师业务学习培训会,年级主任、班主任和各教师的教学、业务水平不断提高。

  3、全面改革后勤管理模式,进一步加强了学校的安全与后勤管理等工作,保障了学校各项工作的有序进行。本年度,我校与知名度较高的餐饮公司、物业公司签订了合同,把学校的保卫、保洁、餐厅、公寓后勤管理等工作实行社会化管理,通过一段时间的运行,合同履行良好,管理效果显著,同时也减轻了大部分学校管理人员的负担。

  5、校委会人员相互沟通,紧密协作,努力使学校领导班子成为一支团结、和谐、具有较强战斗力和管理能力的队伍,并塑造了领导班子的良好形象。新校区启用后,校委会一班人普遍认识到原来的管理经验已不能照搬过来,必须要创新管理思路,为此,校委会成员多次到文昌、许商、贾庄、龙桑寺等乡镇兄弟学校学习交流,吸取了良好经验,为我校的管理工作提供了感性经验支持。

  一年来,我校全体教职工紧紧围绕“办全市最好的乡村小学”这个工作目标,同心协力、智慧地谋划和经营学校,为玉皇庙镇的教育事业做出了应有的贡献。

学校优秀工作总结范文 篇22

  在即将过去的一学期里,我校按照期初制订的目标,全体教师团结奋进,务实进取。这学期学校继续遵循“以学生为根本,以质量为中心”的原则,在学校教学质量、教师管理、常规管理、班级管理上狠下功夫。一学期来,我们踏踏实实上好每一天班,勤勤恳恳做好每一件事,各项工作扎扎实实、有序开展。现在就从以下几个方面予以小结。

  一、抓师德工作,建设和谐团队

  本学期,我们按照四平市教育局年初的部署,按照市县两级活动办公室的安排,继续扎实、有序的开展了“四师一满意”主题教育活动。

  我们采取集中与自学相结合的方式,学习相关的政策、法规、文件和先进教师的事迹材料,写心得体会和教育论文,提高了教师自身的思想素质。大力开展岗位练兵活动,写教学随笔、制作教具、做公开课示范课。开展“万师进万家,真情帮万生”活动。学校领导和教师捐款帮助贫困、学困生。共捐款5900多元。我校没有一名因贫困或学困而辍学的学生。在本次活动的结束阶段,我们学校“四师一满意”活动领导小组评选出王丽荣同志为我校“教书育人楷模”,徐国柱同志为我校“教学标兵”,吴亚平同志为我校“师德标兵”,王菊同志为我校“优秀班主任”。

  二、抓常规管理,提高教学质量

  教学质量是学校的生命线。本学期,在中心学校的统一布置下,我们继续一丝不苟抓常规,千方百计提质量。为了更好地提高教育教学质量,我们主要采取了以下措施。

  1、狠抓教学常规,强化过程管理。教学常规的落实是提高教学质量的保证。因此,我们加强了对教学工做的管理力度,指派陈立丰、栾玉喜、杨东、蔡萃、吴俊波、刘雅锋等六位有丰富教学和管理经验的同志分别担任个学年组的组长,丁主席、丁校长和姜校长三名校级领导也分别包保了低、中、高三个学年组。我们在教学管理中,要求教师严格按照教学常规的要求,备课、讲课、布置与批改作业。学校对任课教师从这几方面进行必要的引导和严格的检查。

  2、坚持校本教研,提高课堂效率。课堂教学的优劣是反映教学质量高低的主要因素,而提高课堂教学效率关键是依靠教师的业务素质。这学期我们配合“一评三考”和“四师一满意”活动,要求每一名教师上一节汇报课,写一篇反思。我们这样做的目的,就是要使全体教师遵循教育规律,钻研业务,提高业务能力。

  3、抓好单元测验和月考,重视培优和转差工作。由于种种原因,我校各个班级都不同程度地存在“差生较多、优生群体小”的现象,这对期末考试的影响很大。但是,我们教师坚持“只讲主观,不谈客观”的原则,树立“没有教不好的学生”的观念,努力做好作业设计和批改,做好单元测试工作,一手抓差生转化,一手抓优生培养,最大限度地提高学生的学科成绩。本学期,我们共组织学校月考及年组小考5次,这几次考试的成绩将和下学期考试的成绩综合起来,作为20xx年教师节表彰和评选市县优秀教师的一个重要依据。

  三、抓班级管理,强化安全卫生

  班级是学校工作的最小的一级管理单位,也是最重要的管理单位。按照中心校的.要求,我们从这学期开始,以“纪律、安全、卫生教育”为抓手,强化班级管理。

  1、加强学生常规管理,进行良好的行为习惯教育。

  值周班从进校、出操、集会、课间、离校、纪律、卫生等学校生活的各个层面对学生、班级检查和记录,及时公布检查结果,是每个班级能够准确地了解本班的纪律、卫生情况,及时纠正存在的问题。使学校呈现出了团结紧张、严肃活泼、举止言行规范文明的大好局面。

  2.以贯彻实施新《小学生守则》和《小学生日常行为规范》为准则,对学生进行爱国主义教育和良好的行为习惯教育。由于德育工作抓得扎实有力,学风、班风、校风明显好转,绝大部分学生养成了爱学习、守纪律、讲文明、有礼貌的良好行为习惯,真真正正成为班级小主人,学校的小主人。

  3.利用班会、广播等形式,强化安全卫生教育和管理。本学期在王连庆和宋连玉两位同志的努力下,在班主任的配合下,校园环境卫生效果有了比较显著的改善,校容校貌有了明显的改观。为师生创造了一个干净优美的工作和学习环境。本学期没有发生安全事件。

  四、抓硬件建设、提升学校办学水平

  1、自20xx年起,我校开始进行较大规模的校园改扩建工程,至20xx年的五年里,我校每年都有新项目,每年都有新变化。特别是20xx年,我校进入了硬件建设和改造的高峰阶段。本学期开学初,我校新建的学生食堂和改建的幼儿园已经投入使用。教学楼楼面粉刷工程也已经完成。扩建教学楼工程进入收尾阶段。操场硬化工程已经完成近三分之一。

  2、重新安装了校园广播系统。校园广播是校园文化建设的一部分,是联系学校和学生的桥梁,是团结同学的纽带。这学期,学校投入资金3万多元,重新安装了校园广播系统。为了更好的发挥校园广播的作用。我们将于下学期开始组建校园广播站,以正确的舆论引导人,以先进的文化教育人,以先进的事迹感染人。通过表扬好人好事,播放优美诗文和歌曲,介绍学习经验和方法,积极倡导文明礼貌之风,陶冶师生的情操,丰富师生的课余生活,促进校园文化的建设。

  3、四平市体育局赞助的价值近万元的音响设备已经到位。

  4、新的图示室建设项目已经启动。图书购置目录已经发给了教育局装备处。

  五、抓职工福利,激发教师工作热情

  为了充分调动广大教师的工作积极性,激发教师的工作热情,并且体现学校对教师生活的关怀,经学校工会与行政协商,决定在教师节前为全体教师每人制作西装一套,并配衬衫一件。这项福利支出共计七万多元。

  六、抓活动开展,丰富校园文化

  这学期我们开展了庆祝第xx个教师节活动。为了开展好这项活动,我们于上学期就做了充分准备。姜校长亲自安排部署,及时调度,罗红艳等几位老师精心排练节目,相关的班主任和科任老师鼎力相助,使我们的这台演出十分成功。

  新的标准化篮球场地已经建成,并且举办了校内教师篮球赛。教师乒乓球运动已经成为我校教师的常态化运动项目。现在参加此项运动的人数在逐渐增多。

  虽然在过去的一学期里我们的各项工作都取得了一定的成绩,但是也存在着一定的问题。我们将认真的总结经验,弥补不足。科学谋划,严格管理,把学校的工作做得更好。

学校优秀工作总结范文 篇23

  一、指导思想

  全面贯彻落实党的和xx届三中、四中、五中全会精神,切实围绕教育局20xx年下半年工作要点,以学校三年发展规划为导向,树立“以学生为主体,以教师为主导,以教学为中心,以质量为生命”的教育教学理念为学校的办学指导,坚持 “统筹规划、巩固提升、改革创新”的发展思路,以“落实、完善、创新”为主题,紧扣镇江市教育现代化创建准备为中心,教育教学质量稳步提升和学校特色发展为重点,进一步优化教学管理,提高教学质量,提升师生素养,丰富校园生活,确保学校的稳定和安全,凝聚智慧,求真务实,努力办好人民满意教育。

  二、主要工作及措施

  (一) 加强师德建设,提高教师素养,打造精良教师队伍

  提高办学质量,提升发展水平,办好人民满意学校的愿景和目标离不开广大教师,强化教师队伍建设,是学校发展提升的永恒主题。

  1.师德建设追求立德树人。

  贯彻落实《中小学教师职业道德规范》,广泛开展以“有良心、负责任、增本领”为主题,以“志愿导学、师德承诺”为载体的师德教育活动,全面提升师德修养。通过学校嘉奖、评先评优来充分调动教师的积极性,营造“肯干事、能干事、干成事”氛围。以丹阳市“校长、教师履职行为双十项规定”为依据,进一步完善教师教育、监督、考核和奖惩相结合的师德激励机制,强化督查有偿家教、收受礼金礼品等问题,设立“师德师风举报电话”,在职务评聘、评先评优、年度绩效考核中坚决实行师德一票否决制。创新师德教育活动形式,利用政治学习和业务学习的时间,开展师德演讲、师德征文、师德报告会等活动,促进广大教师提高认识,振奋精神。以庆祝第31个教师节为契机,广泛开展“学规范、强师德、树典型、展风采”活动,大力宣传优秀教师先进事迹,鞭策全体教师强化自我约束,踏实做人,敬业、勤业、乐业,实现人生价值与履行教育使命的双提升。

  2.师风建设追求规范治教。

  继续围绕“学生喜欢、家长满意、同行佩服、领导放心、自我认同”的总体发展要求,我们要以新版《规章制度汇编》及上学期修订的《中心小学教职工考勤、请假、考核制度》为杠杆,以“抓党风,正行风,创办人民满意教育”为出发点和落脚点,进一步完善素质教育先进年级组、先进校考核方案和聘用教师考核方案,最大限度调动教师的工作积极性。用政治学习这块阵地,认真组织教师重温教育法律法规及学校制定的相关规章制度,强化教师的规范意识;在工作中严格遵守工作纪律,不上网玩游戏、购物、炒股、观看与教育无关的视频及与工作无关的聊天、发帖等事,按时上、下班,不迟到,不早退。有事必须履行书面请假手续,杜绝擅自旷课、旷工、旷会和随意调课现象。领导干部要增强服务意识,树立“以教师为本”的思想,关心教师的工作和生活,公正公平地对待每一名教师,为教师营造宽松的工作环境,提升教师的幸福指数。在实行人本管理的基础上,注重管理的科学化、制度化和规范化,积极探索建立符合时代要求的现代管理制度,不断提高科学民主和依法治校的能力,构建人文管理的和谐校园。

  3.师能锤炼追求强能育人。

  贯彻落实《教师专业标准》,为教师成长创造更多的发展和展示的机会与平台。(1)坚持校本学习培训制度,厚实发展底蕴。本学期要以教材解读能力、教学反思能力、数学解题能力和试卷命题能力为突破口,加强教师教学业务训练,提升教师把握学科的能力。组织40周岁以下的青年教师进行一次校级“把握学科能力竞赛”活动,切实提高教师的解题能力和业务水平;认真开展岗位大练兵活动,举办“同题异构课堂教学暨骨干教师展示课”和“新教师亮相课、汇报课”等活动,引领教师专业发展。(2)积极构建学习型群体,通过各级骨干培训班、校内名师团队活动、支教教师交流和周三业务学习等平台,通过走出去请进来、自我学习提高、论坛研讨交流以及请专家来校讲座等多种形式,把教师的理论学习、教学实践与校本培训有机地融为一体。进一步提高“师徒结对”活动的实效性,充分发挥骨干在教师专业成长中的引领带头和辐射作用,尤其是做好对年轻教师的帮扶工作,促进他们快速成长、站稳讲台,形成结构合理,素质精良的教师梯队。(3)加强五校联盟共同体建设,不断探索共同体活动的内容和形式,实现在办学理念、管理制度、教改经验、科研成果等方面的共享交流。本学期教务处要组织好校际间的听评课活动,以提高教师业务能力。

  (二)深化办学理念,优化德育常规,打造德育特色品牌

  坚持以德立校为先,优化全员育人的格局,建好每一个班级,教好每一名学生,让校风、班风进一步优化,让学校德育水平再上一个新台阶。

  1.抓实常规德育,提高德育实效。

  (1)继续开展十星级文明号评比、雏鹰标兵评比、班级文化布置等评比活动,完善多元学生评价激励体系,通过升旗仪式、橱窗板报、校刊专栏等,广泛宣传表彰优秀班级及学生标兵。(2)加强班主任培训,落实班主任例会制度,着力提高班主任的思考力、表达力和执行力;加强德育的帮扶作用,优化班主任师徒结对模式,扩大师傅与徒弟的结对范围,明确规划师徒结对工作重点,定期开展师徒帮教活动,推进“优秀班主任培训工程”进一步提高班主任的专业能力。(3)根据“八礼四仪”要求和《中心小学学生一日常规细则》等德育规范和目标,着眼细节、细处,抓好养成教育和礼仪教育,培养学生良好的行为习惯和礼仪习惯。(4)进一步加强心理辅导专题研究。政教处期初要做好各班单亲家庭、离异重组家庭、问题学生的调查摸底工作,通过有针对性的家访、校访、电话访谈、校讯通、家长QQ群、微信平台等多种交流形式全面关注学生的思想动态和生活状况,积极开展心理健康教育专题研究,通过学生个案分析、个别辅导等形式,做好学生心理疏导工作,帮助特殊学生健康成长。

  2.丰富德育活动,拓宽育人渠道。

  (1)认真落实《培育和践行社会主义核心价值观实施方案》,完善“三位一体”德育工作体系。以“三有三讲”(有感恩心、有责任心、有进取心;讲文明、讲礼貌、讲道德)为抓手,创造性地开展校风建设月活动——“五大主题教育”(即9月“习惯养成教育”、10月“诚实守信教育”、11月“法制安全教育”、12月“理想前途教育”、1月“心理健康教育”)。(2)组织好每周一次的升旗仪式。国旗下讲话稿和演讲要精雕细琢,要有针对性、代表性、教育性,能真正促使学生的心灵得到内化。让优秀班主任、学生楷模都能站到国旗下现身说教,切实提高国旗下讲话的时效性和实效性。(3)结合重大节日和纪念日,积极开展纪念反法西斯战争胜利70周年、优秀影片和连环画进校园等形式多样的主题教育活动。(4)构建学校、家庭、社会三结合教育网络。定期召开家长会、家庭教育讲座,科学指导家长对学生的家庭教育,形成家校育人合力。同时,在本学期末开展“家访日记”评比活动,及时了解家长对学校教育的要求,让德育工作更具针对性、实效性。

  3.重视文化建设,打造德育特色。

  (1)校园文化建设是学校的魂,期初各班要不断加强物化环境和人文环境的建设,树立鲜明的学校形象,形成有文化底蕴的校园文化氛围。要充分发挥各班教室门前的“我成长,我快乐”专栏,展现学校“三风一训”建设和班级文化建设活动的情况,创办好班级文化墙,形成体现新理念而又特色鲜明、统一和谐的校园形象。(2)举行一期道德讲堂活动。在11月中旬,围绕文明礼仪主题举行一期道德讲堂活动,按照规定环节,宣传身边好人好事,弘扬中华传统美德,引导师生增强礼仪、礼节、公德意识,不断提高道德修养。

  (三)加强过程管理,深化课堂教学改革,科学建树质量品牌

  新学期,我们要以提高教育教学质量为重点,围绕“常规做好”、“课堂做优”、“辅导做实”十二字做文章,加强学校管理、教师管理、教学管理,逐步完善和健全学校的各项规章制度,使之科学化、规范化、制度化。

  1.常规管理精细化。

  (1)严抓教学“五认真”管理。教务处对教师的教学“五认真”要常抓不懈,加强过程管理,每月考核坚持点面结合、体现差异、重点突破、随时通报、立即整改、问题再查,并与绩效考核挂钩。努力做到:优化备课形式,重视课前准备,严格作业管理,强化课前侯课,严禁课中随意离堂,认真、高效的完成40分钟课堂教学任务。

  (2)严格执行课程计划。开足、开齐、开好每一门规定课程。语数英学科不得挤占其他学科,不得挤占学生过多的课余时间。教师专课专用,不得任意更改日课表,随便减少综合课课时,鼓励全体教师将能力、水平、智慧体现在课堂教学上。认真开展阳光体育运动,严格落实“两课两操活动”的要求,保证学生每天至少进行1小时的体育锻炼。

  (3)严格执行“行政人员巡查制度”。根据一镇四校,一校两部的实际情况,进一步深化“以行政蹲点管理为核心,以年级组管理为主体,以班级管理为基础”的三级管理体系,进一步强化值日行政和村小校长的每日巡查的考核力度,做到每日至少巡查两次校园,检查各班安全、纪律、卫生实施情况、“晨诵午读”的落实、课程计划的执行、教师教学行为等,做好巡查记录,作为教师评优评先、外出学习培训、评选先进班集体重要依据。

  2.教学管理规范化。

  立足于向课堂40分钟要质量,提高教学的有效性,进一步加强课堂教学管理,实现课堂教学的规范化、精致化。

  (1) 规范集体备课制度。继续发挥各个年级学科教研组的作用,提高集体备课质量。集体备课要坚持定时间、定内容、定发言落实其时效性,发挥团队优势,探索教学中“五个有效”(教师有效组织、有效指导、学生有效参与、有效体验、有效练习)的途径和方法,坚决摒弃松松垮垮、夸夸其谈、表里不一等陋习,切实解决教师在自身教学实践中遇到的问题。

  (2)规范常态课教研机制。以“活力课堂”为抓手,有效开展 “每周三课、顾问指导课、骨干教师展示课、新上岗教师亮相课和汇报课” 等常态课教研活动,深入进行课堂观察和课例研究,注重在课堂中培养学生的良好的学习习惯、口语表达能力和实际动手能力,扎扎实实的将每一节课的知识点落到实处,不断提升学生的综合素质。鼓励青年教师立足讲台一学期努力上出一节满意的公开课,在上课、评课、反思、整改中提升课堂教学效益。

  (3)规范听课与评课研究。行政听课做到“推门课” 与“预约课”相结合,“随班听课”与“随人听课”相结合,听课时注重“五看”:看课前准备是否充分、看课堂组织教学是否有效、看是否关注两头、看教学是否扎实有效、看上课和备课是否相符;教师听课做到每周三课、顾问指导课同学段人人参与,认真写好听课记录,对教学主要的环节和教学设计要做详细记录,并做好书面及网上评价分析;下属学校教师必须到中心校参加每周三课、顾问指导课、集体备课和业务学习。加强听评课管理和考核力度,坚决避免出现“听课只为完成任务”,“只注重听课数量,不评课、不反馈、不研讨”等走过场的现象。

  3.质量管理科学化。

  (1)抓好质量分析与评估。全体教师要树立质量是学校发展根本,时时有危机意识的理念,全面落实学校关于知识质量调研的要求,学期初,教务处要对上学年全校学生期末调研情况做好质量分析,并提出操作性强的建议;继续加强对中心校及下属学校主学科各单元的质量调研,通过每月一次的调研和随机调研建立各年级各学科调研质量情况的数据库,有效加强对各学段教育教学质量的科学检测和监控,及时作好成绩记录及简要的分析,既重视横向比较,更注重纵向比较,对薄弱年级、薄弱班级、薄弱学科加强跟踪指导和管理,督促教师分析和查找原因,帮助教师消除障碍,主动学习,改进不足。树立“轻负高质”优秀教师先进典型,进行经验推广,带领广大教师共同努力,促进辅导区教育质量均衡发展。

  (2)抓细培优补差工作。充分利用志愿导学开展培优补差工作,在志愿导学记录中建立后进生质量跟踪档案,以年级为单位进行跟踪调查,及时发现并化解问题。落实后进生的保底措施和转化工作,不让一个学生掉队。做到对后进生的“六个照顾”:座位照顾、发言照顾、作业照顾、批改照顾、辅导照顾、表扬照顾。抓好“学优生”,注重学优生的后续发展,从作业分层布置、课后单独辅导等方面提升学生水平。

  (3)抓实毕业班教学管理。

  毕业班的教学质量是学校的教学质量的一项重要标志,影响到学校的社会声誉和学校发展。我们在总结上届毕业考试经验的同时要更加扎实地开展毕业班教学工作,教务处要及早对毕业班的教学质量进行调查、研究、分析,从学生学习兴趣、习惯、方法、知识重点等方面制定富有成效和切实可行的教学计划,上好每一节课,做好每一次练习,采取切实有效培优补差措施,使毕业班的教学工作高效有序进行,为确保调研成绩稳中有升打下坚实基础。

  (4)加强体艺学科教学管理。严格执行国家课程标准,认真上好体艺卫特色课程,保证体育艺术科目在市级调研中取得优秀成绩。认真组织学校田径队强化训练,确保参加市田径运动会进入前六名。各年级认真抓好小学生身体素质调研项目的日常训练,尤其是五年级,确保在市级调研中超过市平均水平。深入开展校园足球、篮球训练工作,不断提升学校足球队、篮球队参赛水平。继续实施体育、艺术“2+1”项目,稳步推进学校体育“一校一品”建设,进一步丰富学生大课间活动,拓展学生才艺特长,不断提升达标水平。音乐特色班要强化训练,争取明年在市小学生文娱汇演中再创佳绩。积极开展科技教育活动,增强学生的动手动脑的能力,培养他们学科学、爱科学、用科学的科学意识,凸显我校创建成果。

  (四)坚持科研引领,深化课题研究,促进学校内涵发展

  1.加强管理,课题研究求实效。

  扎实开展课题研究工作,既要重视重点课题的研究工作进度,也要关注小课题的推进实施。《基于“三情”的小学综合实践特色课程构建与校本实施的研究》作为学校特色发展的主课题,要进一步拓展研究外延,开发和利用好社区劳技教育资源,为发展学校特色品牌提供可靠的理论和实践依据,要继续做好课题材料的梳理总结,突出研究实效。认真做好语文省级课题 “小学语文分类解读教材研究”子课题“写人记事类教材的研究”,要重点关注课题研究的操作规范性、成果推广度,要将研究成果最大限度地推广开来。要鼓励教师从教育教学实际出发,深入思考日常管理、教育教学中显露出来的问题,开展市级小课题研究,做到研究一个课题解决一个问题,研究一个课题得到一个新提升。

  2.加强引领,“大家讲坛”促思考。

  教科室、教务处要有计划地组织开展各类专题培训。邀请省教科院的专家、市教研室各学科教研员、特级教师对教师的专业发展规划、教材解读指导、课堂教学进行直面指导,促使教师切实转变教育观念,转变教育方式,提升教学水平;立足全校教师结构现状,加强教研组、集体备课组建设,培养一支高素质的教研组长、备课组长队伍,充分发挥他们的作用,定期开展活动,重点进行学科课程标准和学科教材的研究学习,从根本上帮助每位教师提高把握教材的能力,提升教师的理论功底。建设教师博客群,采取校干、骨干教师引路、大力宣传、制度约束等刚性措施,引导教师学会记录教育教学工作的点滴思考、读书收获、生活感悟,采取草根教研的方式,激发我校教师的科研活力。

  3.加强学习,积极笔耕促发展。

  围绕“高效课堂”认真开展教师自主读书活动,将读书活动制度化、规范化,做到每月有主题,学期有成果,通过读书沙龙、专题讨论、优秀读书感想评比、读书先进个人评比,逐步引导教师走上“读书+反思+实践” 的专业化发展道路,丰厚教师文化底蕴,培养一支高素质、具有人文思想的教师群体。教科室要积极组织教师参加 “镇江市教育教学故事”、“镇江市优秀教学论文”、“省蓝天杯教学设计”等论文评选活动,指导教师及时学会总结思考,积极撰写教学论文、案例,把好的方法,成功的经验推广开来,让更多的教师受益,为学校的发展注入源源不断的动力。

  (五)发挥后勤作用,服务教育教学,促进学校和谐发展

  1.提高后勤服务水平。

  后勤人员必须明确岗位责任,强化服务意识、以教学、师生为中心,做好后勤服务工作,保证学校日常教学工作正常开展。严格按照相关规定,做好物品设备采购工作。发扬勤俭持校,艰苦创业精神,在日常的工作、活动、生活中充分节约水电,坚决反对浪费,全力避免管理不当而造成的设施设备损坏等维修费用支出。进一步明确校产管理职责,做到室室有人管、物物有人管,严格执行物产保管使用责任制,对因使用管理不当损坏、遗失的一律按价赔偿。强化维修管理意识,对学校各项设施设备定期检修,做好保养维修工作,延长使用寿命,提高使用效率。要做好学校财务管理工作,规范学校财务管理,落实有关财务管理制度,开源节流,合理使用物力、财力,做好学校财务报表,编制好学校经费预算,让有限的经费尽可能发挥最大效益。

  2.做好新校区搬迁和老校区本部校安工程改造准备。

  学校搬迁指日可待,我们要本着对子孙后代高度负责的态度,确立“界小是我家,设计靠大家”的理念把安全放在工作的首要位置,热心参与到新校区功能布局、校园文化布置等工作中,确保工程顺利、安全、保质地在明年上半年竣工。严格把好新校区建设工程的质量关,根据江苏省现代化小学办学标准,结合自身的办学理念,努力使新校区建设呈现健康、开放、灵动的特质,为学校的后续发展奠定良好的基础。新校区投入使用后,本部将全面进行校安工程改造工作,下半年将进行校区重新规划布局和设计,全体教师要群策群力、出谋划策,使老校区功能布局更加合理,焕发新活力。

  3.加快教育信息化建设。

  根据创建省现代化学校的目标,把信息化设备使用摆在首位。重视对各类信息设备的维护,通过培训提高教师信息化教学的习惯和素养,不断提升信息设备的使用效能。加强优质资源开发应用,充分使用好学校教学资源平台,鼓励教师参与江苏省信息化公共服务平台和市局“教育网校”的建设工作,不断推动优质教育资源共建共享。电教室、教务处紧密配合,要积极做好学科的网络平台宣传工作,上传学科教师的教学信息,及时将过程性教学经验点滴、案例上传学校网站,组织教师间相互阅读,进行网上学习交流。

  4.加强校园安全工作。

  提高安全管理水平,必须强化安全意识和安全责任。一是继续深入开展创建“平安校园”活动,层层签定安全责任状,全面落实“一岗双责”责任制。明确学校各部门各班主任的责任,定期对学校安全工作进行检查,发现问题,及时整改。二是加强对师生的安全教育,提高安全意识和自我保护意识。制定各项安全预案,开展切实可行的安全演练活动,提高师生的安全防范能力。尤其要把学校防火安全放在突出位置,着重抓好学生上学、放学的交通管理和校车管理,杜绝学生乘坐不合法的车辆。三是配合有关部门清理整顿校园周边治安环境,维护学校正常的教育教学秩序。学校门卫要把好人员进出关,实行来客来访联系进校登记制度和教师、学生外出登记制度。四是做好未成年人的保护和预防未成年人犯罪工作,做好学生因病、意外伤害缺课网络直报,妥善处理校内学生伤害事故,维护学校和未成年学生的合法权益。五是定期对学校校舍和设备设施的进行安全检查,及时消除安全隐患,确保教育教学秩序的正常运转。

  新的目标孕育新的希望,新的任务具有新的挑战,新的征程更须新的作为,让我们全校上下一心,同心合力,强抓机遇,积极作为,增强大局观念,坚持理念创新,崇尚求真务实,共创界小美好明天。

  主要工作行事历

  九月份:

  1.开学工作检查;2.教师节庆祝活动;3.新教师亮相课;4.丹阳市小学生田径运动会。

  十月份:

  1.支教教师展示课;2.五校联盟交流活动。

  十一月份:

  1.期中考试;2.道德讲堂活动。

  十二月份:

  1.新教师汇报课;2.庆元旦小学生文艺表演活动。

学校优秀工作总结范文 篇24

  教育因生命延续而发展,生命因教育均衡而升华。为更好落实各项教育教学工作,五化总校所有工作人员,全部深入基层听课教研。为进一步落实“自主规范均衡高效”教育理念,对全镇中小学课堂进行督导检查,为进一步加强管理,打造学者型、专业型教师队伍,在教师管理中认真落实班主任专业化学习。自4月13日教育教学指导中心高效阅读送客活动之后,全镇各中小学语文学科认真实施高效阅读和快速记忆课堂模式,理科进一步实施自主规范化课堂教学模式。

  近期,五化总校为了加快师资队伍建设的步伐,尽快提升教师专业化的素质,认真落实班主任专业化学习的教研课题,通过理论学习和工作实践中的经验交流,动员并激励班主任去科学的管理,用爱心去呵护学生的自尊,走进学生心灵的世界;通过积极健康心理调适,培养学生奋发向上学习斗志;利用浓郁的书香氛围去熏陶和感染,使学生树立远大的人生坐标。

  在课程实施的过程中,主要以课堂高效为目标,把高效阅读和规范化自主学习有机的整合在一起,努力使学生在生活习惯和学习行为上严格要求,规范管理,提高效率,达到生活上有条理,学习中有目标,活动上有层次。通过高效阅读的训练,课堂上活而不乱,张弛有度。课前口号响亮,震撼身心,学生保持正确坐姿,精神抖擞,注意力高度集中,全身心的投入到学习活动之中;课堂上,自学时鸦雀无声,学生坐在那里,全神贯注的注视着教科书,时而圈点勾画,时而苦思冥想;小组讨论时学生针对有价值、有趣味的问题积极动脑,各抒己见,充分发挥学生自主的聪明才智,畅快的阐述自己的看法和观点,小组内认真而专注的交流着自己的想法;发言时声音洪亮,思维缜密,吐字清晰,语言流畅,非常准确的陈述自己的观点;课堂小结时,同学们争先恐后的谈收获,谈感言,源源不断,有的情真意切,有的铮铮誓言……一节课后,看到每个学生带着满意的收获走出教室。我们觉得课堂有机整合,使课堂的效率提高了,和“自主、规范、均衡、高效”的教育理念更近了。

学校优秀工作总结范文 篇25

  过去的一个学期,我校在上级党政的领导下与时俱进。坚持我校“以人为本,促进学生全面发展;打好基础,培养学生创新潜力”的办学宗旨,把落实党和国家的教育方针同我校的具体实际紧密结合,坚持校本思想,扬长避短,内实外扬。

  按教育规律办事。进一步转变教育观念,以科研兴教为先导,提高老师素质为保证,各项工作齐头并进。

  教职工思想稳定,士气盛旺;自主创新的教学模式进一步推广应用;教科研工作开始步入正规;对外交流进一步扩大;各类比赛频频获奖,德智体美全面发展;学校文化氛围充溢着时代的气息;信息技术教育成为学校最新的亮点。顺利通过省示范学校的复查验收并得到高度评价。

  一、面向全体引导学生提高道德素养

  首先把德育贯穿于教育教学及管理的全过程,渗透到每一个环节。把培养学生良好的礼貌行为习惯作为重点,把《守则》《规范》通过结合身边的事编小品等多种形式的教育贯穿始终。“托起期望”家校联系卡的使用沟通了家长,增进了了解;雏鹰争章活动从形式到资料常搞常新,礼貌系列活动各年级各具特色;每周一次的升国旗成为亮丽的风景,多方位切合学生地讲话成为力量的召唤,是每一个班群众展示风貌的机会,更是爱国主义主义教育的具体化。

  班干部轮换制、队干部竞选制已经成为我校一种教育形式。参加阳泉市“新世纪我能行”素质大赛取得优异成绩;个性是在落实《公民道德建设实施纲要》中,我们挖掘学生中蕴藏的道德资源,进行道德教育儿歌征集活动,所有学生都发动了起来编写儿歌,资料广泛,生动活泼,切合实际,效果显著。我们鼓励每一个学生参与就是提高,参与就是提高。

  在以人为本,以爱育人的教育理念指导下,广大老师把育人放在第一位。尊重、平等、民主的思想深入老师头脑。班主任及各学科老师以身作则,关爱后进生,带着微笑进课堂。带给学生鼓励、自信,期末召开的班主任工作研讨会上,精彩的教育案例感人肺腑,观念前位,道理深刻。用爱心演奏着一曲曲育人的赞歌。师生关系发生了深刻地变化。

  二、全面关心学生的成长,为学生全面发展创设良好的环境。

  十月的学校艺术节活动学生参与率到达100%,课外活动尽量满足学生的意愿,参与率达100%,学校体育节举行了队列与广播操比赛,跳绳比赛等系列活动,参与率100%。既抓普及又抓提高,各项比赛成果累累。乒乓球队参加省比赛男女队分获第六名;在市田径运动会获小学组团体第二名;小篮球队男女分获第五和第二名;中小学文艺会演两个节目分获一二等奖,并被评为先进群众;为学生全面体检,体检状况好于去年。

  获得市环境科学实验优秀组织奖;综合实践活动课案例发表于省《基础教育课改革》;11月19日组织的流星雨观测活动山西电视台播出;参加市计算机比赛一二等奖10名中,我校拿取6名;参加全国英语大赛全市10名学生获奖,我校拿取4名;获全国青少年信息学奥林匹克三等奖。各项活动的开展为学生创造了特长展示的机会,也充分展示了我校实力。

  三、落实新课标,开设研究性学习课程

  新的课程标准颁布是基础教育的重大改革,对此,我校用心响应付诸实施。在组织学科骨干老师参加教研室举办的新课程标准及教材培训后,又组织校内二次培训。把学习新课程标准同实际教学结合起来贯彻新课标,靠近新课标,渗透新课标。本学期研究性学习课程实验开始起步,确立了9个教学班,10名辅导老师参加实验。经过认真选题——评审论证——开题报告——中期小结——最终写出实验报告9篇,被省入选5篇,其中分获一、二、三等奖。

  对这门新的课程作了有益地尝试和探索。总的收获是:学生体验了生活,了解了社会,动口、动手、动脑、交往等潜力受到锻炼,调查访问、查阅搜集、整理资料和信息的潜力得到提高。问题与思考:这门课程务必有明确地时间安排,在老师的组织指导下有计划地进行。既要避免流于形式,又要防止老师越俎代庖。个性要注意安全问题。

  四、全方位推进自主创新教学模式的运行

  课堂教学在整体上发生了根本性变革。90%的老师能自觉运用新模式。在备讲批辅等教学环节上大胆探索,一切从促进学生发展出发,教案变学案,开发学生中的教学资源,引导学生探究式学习。

  教学组织形式上从有利交流出发,小组合作学习、不一样质学生的合理组合、语言与奖卡激励、作业评价改革等多种形式应运而生。师生、生生在互动中建构知识,教学朝着开放式方向发展。教学管理从有利于促进模式运用出发,推门听课评课、指导讲评扎实有效。

  学生考试全部实行等级制。抓典型引路,组织了第六届同组共研一课活动,17个教研组全部参加,66位老师公开课53节。11月中旬举办教学节活动,22位老师代表各自教研组进行展示,8节课被评为优质课。这次公开活动与以往最大的不一样就是家长的参与,让家长了解了这天的课堂。11月底教育处第5批“推门好课”老师的复查验收中,我校27%的课被评为特优课,67%的课被评为优秀课居全处首位。王丽荣、李巧莲被评为市教学能手。

  五、科研兴教,以开放的心态参与交流

  目前为止,我校三个科研课题正式立项。

  一是山西省教科所的创新教育实验研究——《小学生自主创新教育实验研究》;

  二是山西教育学会的探究式教学实验研究——《构建自主—创新教学模式实验研究》;

  三是阳泉市教育科学重点课题——《构建自主—创新教学模式实验研究》。

  课题的研究与模式运用紧密结合,使模式有了理论指导,模式推进也为课题实验带给了实践基础。

  本学期20篇老师论文获省级奖,其中13篇分别获省教育学会一、二、三等奖,7篇获省陶研会一二三等奖,《阳泉教育》发表一篇。老师的科研潜力进一步提高,对外交流也提升了我们自我。

  六、管理工作把为师生服务放在第一位

  把六中全会精神贯彻到实际工作中,领导班子勤学习讲奉献,改善工作作风。中层以上领导坚持听课,参加教研活动。考核奖励促进了教学,实行了结构奖金制。涉及职工利益和发展的决策都要征求群众意见,如奖金方案的出台、十五规划的制订、作息时间的调整及校务公开。期末召开了教职工代表大会,审议了本年度经费与自筹经费的报告;通过了学校“十五发展规划”。后勤管理为教学服务,及时解决教学所需,消除安全隐患;幼儿教育设备投资9万余元;购置新课桌凳500套;安装新楼防护设施;解决了多年悬而未决的暖气问题。

  七、抓信息教育努力超常规发展

  这天的学校要飞跃,必抢占信息教育这一制高点。我们的做法是:重点投入,超前发展。今年集中财力30余万元重新装备学生机房32台,购置老师计算机25台,各部门和老师办公室到达了一室一台,加原有的机子共60多台。我们建立了学校网,并与国际互联网接通。学校网的建立使我校学校管理和信息教育实现了跨越式飞跃,构成了教学资源共享,教学管理网络化。广大老师运用多媒体技术的热情高涨,本学期制作课件18个。

  下学期工作改善的重点:

  1、要加强班主任常规工作管理,考核到位。加强学生日常行为习惯的培养。

  2、正确处理课堂教学改革与提高教学效率的关系。

  3、教科研工作要进一步规范化。

  4、后勤管理要提高效率,开源节流。

学校优秀工作总结范文 篇26

  坎山成校在上级教育主管部门和镇党委政府的关心支持下,一年来,我们善于合作,敢于拼搏,各项工作获得了令人鼓舞的成绩。在区农办和镇政府的指导下,我们通过杭州市文化创新培训项目(萧山花边),通过校校合作社区教育项目,等途径,使坎山镇成功被国家文化部命名为中国民间文化艺术(萧山花边)之乡;双证制教育培训达到213人,领证199人;我们争取100万元资金投入教育基础硬件建设;今年完成各类培训:杭州市文化创新培训萧山手绣花边65人;失业人员培训135人,其中计算机和绿化工是初级;一户一岗培训67人;失地农民培训103人;残疾人培训65人,农函大、绿色证书培训114人;农产品经纪人99人;文化宣传管理员培训25人。另外还有企业安全生产、家庭教育、健康养生、萧山花边、文明礼仪、科普知识等培训25256人次,占坎山镇总43490人口的58%。

  多一点:继续加大基地建设力度,集聚提升各类教育培训的资源和平台

  20xx年我们已经或者即将投入基础建设的资金达到100万。暑假中,争取30万元资金,对校舍进行改造,完成校舍的抗震加固工作,解决了各类教育培训的后顾之忧。争取5万元资金进行校园文化和校园活动场地建设,以环境建设促进教育培训的成效。投入10余万资金对学校的安保设备、培训桌椅、办公设备等进行添置和改善。投入资金50余万元,改建学校食堂工程已完成设计预算,获得政府审批同意,即将进一步实施。

  同时我们十分注重校外培训基地建设,通过区农办和农校领导的指导,我们和校外培训基地萧山水良蔬菜合作社,进一步加强联系和合作,通过基础建设(投入50万元资金建造培训教室和培训实践园区),成为萧山区农民素质培训、农村实用人才培训基地学校,基地负责人钟水良参加区农办举行的农业企业带头人培训;区农办根据我们的基地情况,已经落实了明年完成两个班60人的区域性(全区)农村实用人才培训计划任务。

  新一点:积极开展文化创新培训,取得农民素质教育、社区教育双丰收

  今年我们根据我镇七夕文化的品牌建设,积极申报杭州市文化创新产业培训发展萧山花边产业、传承萧山花边技艺的培训项目,并且以次为我镇社区教育一镇一品工程的主阵地,完成社区教育一镇一品建设结题工作,实现了农民素质教育和社区教育的双丰收。

  我们把萧山花边作为申报杭州市文化创新产业培训的项目,综合利用人才和资源优势,积极开展基地建设和培训工作,使65位农民学会提高了花边绣制技艺,成功参加了市区等项目展示,在我们的努力下,今年我镇先后成为省级、全国级民间文化艺术之乡萧山花边之乡;学员戴水珍被评为国家级萧山花边传承人;萧山花边成为萧山区十大旅游纪念品。并且带动了花边产业的发展,坎山花边站增收30万元,也为农民开辟了发展经济增加收入的新路径,例如学员周香阳一年业余从事花边制作,创收近万元。此项工作先后受到市委副书记王金才、副区长赵立明,以及坎山镇党委政府领导的高度肯定。

  我们把传承萧山花边技艺作为社区教育的创新内容,一年来有140多名青少年掌握了萧山花边的技艺,了解花边、绣制花边、运用花边成为我们社区教育主要内容,成为我们打造一镇一品工程的重点内容,两年来我们萧山花边社区教育培训受到了《萧山日报》、《浙江教育信息报》、《钱江晚报》等媒体的聚焦关注,成果丰硕,不仅受到教育部副部长鲁昕的高度肯定,而且受到了家庭和社会的广泛好评,在我们的帮助下,我们的培训基地学校光明中心小学成功被评为20xx年艺术特色学校(传承萧山花边),完成了四任校长的愿望。

  为了保证研究的顺利实施,我们专门建立了研究实施的组织机构。创意小组。课程开发小组。培训领导小组、讲师团、基地建设小组等。

  通过现有的坎山花边站,查阅大量的档案资料,寻访百位花边高人等方法,聚合光明中心小学花边培训教师库成员,成功创编第二本花边培训教材《萧山花边》供青少年培训使用,这本教材对花边培训更有操作性、更直观、更科学,特别适合初学者使用。

  我们在坎山花边站成立花边实践基地,在光明中心小学成立培训基地学校。我们组织开展灵活多变的培训学习,有每俩月一期集中培训、每月一次分点培训、不定期展示比赛培训。

  我们利用第二届中国七夕文化节,开展七仙女绣花边展示;举行第二届坎山镇绣花边大赛,组织250人参赛。

  实一点:扎实开展双证制教育培训工作,提高老百姓的文化和技能素质

  今年我们根据完成双证制培训140人的任务,在教育局、区农办、镇农办的指导下成立了工作领导小组,制定了各项规章制度,制定了详细合理的培训计划;举行任科教师培训工作,统一教育任务和要求;召开各单位和村、社区的培训联络员会议布置工作任务;举行双证制培训开班典礼,鼓励学员珍惜机会,认真参加培训;同时注重教育培训的过程管理。一年来双证制培训取得了圆满成功。参加双证制教育培训人数达到213人,平时到课率达到95%,通过文化课和技能教育培训,共有199人通过文化课和职业技能考试,领取毕业证书。

  双证制培训使学员们享受到政府的惠民政策,感受到学习提高的需要,体验到双证制教育培训的'好处,比如,有的学员因为参加双证制学习找到了新的工作岗位、有的学员因此增加了工资。

  我们将做好科任教师、联络员、管理人员总结工作,通过会议和书面总结的形式总结成功经验,分析存在不足和问题;举行全体学员参加的毕业典礼,表彰先进,总结工作。

  第一期双证制教育培训的成功为我们明年继续开展工作积累了许多成功的经验,也得到了许多宝贵的改进方法。

  优一点:结合湘湖大讲堂,优化社区教育工作项目化、精品化

  社区教育内容十分丰富,如何结合我镇实际,使社区教育内容丰富实效明显,学员喜欢,同时使我们的社区教育工作形成优势项目、特色项目,使每个项目实现向精品化发展,这是我们今年开展社区教育的重点,也是我们作为杭州市社区教育示范学校的意义所在。

  除了校校合作形式,我们和光明中心小学合作的萧山花边外,我们结合湘湖大讲堂,开展几个精品化社区教育项目。

  比如,利用第二届中国七夕文化节的平台,开展祭星乞巧讲堂,培养种子教师,为指导七夕节祭星乞巧活动培养教师。

  比如,利用各学校家长学校开展家庭教育为主题的大讲堂。

  比如,组织开展倾听革命故事,寻访红色印迹暑期公益红色夏令营活动。20多名外来务工家庭子女、农村低收入农户家庭子女和坎山镇结对少先队员参加了此次活动。红色夏令营以倾听身边的红色故事、寻访家乡的红色印迹、接受红色革命教育为主线。

  另外我们开展项目负责制社区教育。以我校每位社区教育负责教师都完成一个社区教育项目的责任制社区教育。具体有:

  1.为将法制宣传更广泛的深入群众,开展了形式多样的系列活动:进行现场法律咨询与服务,免费发放宣传资料;在镇、村、社区各主要街道悬挂法制宣传横幅、张贴宣传画;通过广播及网站、农民信箱短信传递相关法律信息等等。

  2.组织志愿者140余人走上街头,对人民路、衙党公路、振兴小区及农贸市场周边进行了集中清洁活动。为打造最清洁坎山,最宜居城乡做出了实实在在的贡献。

  3.在镇文化中心召集全镇拖拉机驾驶员举办安全知识培训班。培训班就交通法规和道路行驶需要注意的,还有每年一次的拖拉机年检审的工作进行了安排。区农机水利学校的老师邵福生对近期的农机事故发生的起因、受损害程度、要注意的事项作了详细讲解,并发放了农机安全学习宣传资料,培训班还对每位拖拉机驾驶员作了安全知识书面考试。

  4.在全国精神卫生日,通过悬挂横幅、展示宣传版面、免费测量血压、咨询答疑、发放宣传资料及现场问卷调查等多种形式,宣传精神卫生、心理健康科普知识,提高市民对精神卫生工作的关注,不断完善自身精神健康的意识并引导居民正确认识和处理精神疾病及心理卫生问题,为精神病人重返社会创造良好的环境,营造沟通、理解、关爱的社会环境。等等。

  稳一点:加强全日制学历教育稳定安全,让学生进得来出得去

  全日制学历教育今年我校新招收会计电算化、计算机应用两个专业60名新生,现学校共有学生200名。

  学校今年结合创先争优契机,开展两项重点工程。

  一是,提高教师素质的常规教育和教学业务展示活动。学校重新制定教师常规考核细则,对教师常规进行定期和不定期的监督和管理。特别是今年学校推出新制度,每位教师每学期上一堂公开课的活动,有效促进教师的专业素质的提高。特别是今年辅导学校对我校创先争优工作调研时,我们学校以《一切为了学生的安全与发展》作为主题进行汇报,受到与会领导的一致好评,我们学校对学生安全教育管理的系列做法,成为坎山镇各学校学习采用的范式。

  二是推出德育导师制、首问责任制及实习工作一三六计划。德育导师制让问题学生有自己专门信任的导师,在学习和生活中有导师可以引领,有导师可以沟通,帮助学生健康发展。首问责任制是为了防范意外,防止意外事件的进一步扩大,保障学生安全为主要目的。实习工作一三六计划是为了毕业学生找到出路,能胜任新工作、适应新环境、取得新发展而实施的,是为了让每位学生出得去。

  此外我校有32名学生参加全国成人高考,有18名学生录取,另外有6名学生也将到萧山电大参加社区教育专业的全日制大专学习。

  一年中学校无安全事故,学生无违法犯罪事件发生。

学校优秀工作总结范文 篇27

  20xx年是提升教育品牌的关键时期,也是我校实现跨越式发展的一年,我们始终想着以德为先,以学为主,整体培育,和谐发展这一方向稳步前进。现将工作总结如下:

  一、教育教学质量的保证

  (一)教学工作

  对于培训学校而言,教学的质量是至关重要的指标。如何保证教学质量培训学校的全体工作人员和教师都花了大量的时间和心血思考和实践。

  我们主要从以下几个方面去保证教学质量:

  1、有针对性地进行课程设计。

  2、聘有丰富专业知识、实践经验和有敬业心的高校老师作为授课教师。

  3、有完善的教学评估制度;让学生及学校管理人员填写评估表,及时反馈教师教学质量。

  4、采取课堂授课、课堂实习相结合形式,以巩固学员的掌握程度;另外还采用互动式的教学方法,使学员能够更好地理解和掌握教师教授的内容。

  5、充分听取广大学员的反馈的意见,以改进教学效果。我们在每一期培训班结业前均发放学员意见反馈表,并在有的班级组织学员进行座谈,开展家长会,及时了解培训的效果,获取第一手的资料以指导我们,发扬优点、改进不足之处。

  (二)教研工作

  在教学教研上,应保持现有的教师教研会议的教务管理,提前对教学工作进行规划安排,是教务教研工作更加标准化、系统化。语文、数学等科目分类开展教研交流。学校部分教师不能及时参加教研会议,在课间休息时间、午休时间抽空进行交流,甚至进行电话会议。

  (三)教务管理

  在完成繁忙的培训教学工作外,培训学校建立了一套科学的教学管理规章制度。如教学管理制度,教室管理制度,教学资料管理制度等。这些制度的建立和实行,对于规范培训学校的教学运作起到了很好的指导作用。

  二、管理工作

  (一)规范学校的管理工作,提高管理能力和办学水平

  1、建立并完善学校工作机制,促进学校规范化管理。使得学校的管理制度朝着定性和定量相结合的方向健康地发展,为学校今后其他政策制定和实施提供了宝贵的经验积累。

  2、逐步完善学校人事管理制度。新教师的聘任严格把好师德和教学效果的关。学校工作人员的聘用资格上调,管理老师均有大学以上文凭,有3年以上一线教育教学的工作经验,确保教学管理的优化。

  3、管理人员深入一线,听课、代课、维护学校正常秩序。针对个别学生出现的问题进行个别调整和解决,对学生学习状态、授课教师教学、家长思想变化及时了解和调整,帮助他们解决问题和困难,让学生和老师无后顾之忧。

  4、开展学校内部学习交流活动、提高招生咨询质量、为学校发展出谋划策。

  5、加强对财务工作的管理,合理规划开支,积极筹集办学资金。财务会计每周对账、每月报表,保证学校工作顺利进行。

  (二)学校每周固定开展例会制度

  学校的管理模式是董事会领导下的校长负责制,及从决策层到管理层,从管理层到教师层和工作人员层,有利于决策思路的传达和执行。

  学校每周五下午x点召开全校教职工例会,及时交流下周工作安排、每周工作小结,沟通思想,是学校管理工作剩下一盘棋,推动学校工作高效、快捷、高质量的进行奠定基础。

  (三)开展学校对外交流工作,提高学校知名度

  1、与其他培训学校开展合作,互相交流,取长补短。

  2、课堂对家长开放、展示,及时开展家长会,拓展办学空间。

  3、每年进行户外展示活动,宣传学校。

  (四)管理工作存在的不足

  1、在对外宣传和交流工作中,虽然能策划出具体的方案,但有事不能灵活处理现场出现的变化,这说明具体的工作没有做好预算,缺乏实践缺乏应变措施。我们今后要全面考虑问题,制定多套方案,以便变化之余。

  在未来工作中,我们要把招生宣传做为重中之重,应当加强广告的宣传力度,进一步提高学校知名度。

  2、在人事管理方面,严格执行聘用制度。聘请老师不仅要求高标的教学能力及教学效果,而且更应该看重教师师德水平。聘用的管理人员应严格执行学校管理制度,建设一支有凝聚力高素质的团队。

  三、后勤工作

  后勤工作室教学工作运作的基本保障,后勤工作主要体现如下:

  1、为师生提供良好的硬件设施和学习环境

  准备书籍教材,配备教具,印发讲义。只要有利于教学的服务设备、资料,学校都及时采购。宽大、光线充足的.教室,冬夏两季课前半小时调好空调,保障教师轻松教学、学生快速进入学习状态。学校备好饮水,以备师生之需。

  2、良好卫生条件的保障

  我校平时放学之余及时做好教室卫生、整理好教学设备;每周五进行搬家式大扫除,小到桌椅、卫生间擦洗,大到清理墙壁灰迹,每个角落做好消毒工作,责任细化到个人。

  3、维护设备

  维护、保障学校帮偶教学设备能正常使用,确保学校教学工作的正常运行。

  4、良好的安全保障

  学校不论寒暑白天黑夜上课前放学后都备有男老师巡逻,晚间放学管理人员会话查询确认学生已安全到家。

  5、建立良好的家校联通体系

  校长时常跟家长联系,为下面的工作人员建立了模范作用。我校在学生上课时,提供了空教室给家长休息座谈,事无巨细,全体工作人员参与座谈,及时了解家长反馈的信息,为后期工作做好准备。

  6、节约成本,走可持续发展道路

  我们将弃旧的办公学习用品回收,修整利用,开创一条合理利用资源的道路。

  四、取得的成效

  我校学员曾多次在走进数学王国、希望杯数学竞赛中获得一等奖二等奖。我培训班每年近x%的学生有望被重点中学提前录取或成为签约生。

  总之,在过去的一年中,教育培训学校在教育局指导下不断发展壮大,在各位领导的支持下取得卓越的成绩,感谢给位领导,感谢各位同仁。在新的一年里我校致力于以下几项工作,请局领导继续予以大力支持、指导和监督。

  1、建设新校区的学员文化建设。

  2、加强学校宣传力度,扩大学校声誉和知名度。

  3、继续聘请优秀的教师执教,确保教学质量稳步提升。

  4、强化学校对教职工的培训和管理,保证我校教育的服务质量。

  20xx年是提升品牌的一年,面对竞争激烈的教育市场,我们将开发新的思路,利用我们现有的资源,大力宣传学校,抓好教学质量,提高自身的管理水平,力争在原有的基础上好上加好。

  雄关漫漫真如铁,而今迈步从头越。

  我校愿倾注全体人员的智慧和心血,其他学校共同努力打造xx品牌教育!同时,我真诚地希望,在以后的办学过程中,能得到在座的各位领导﹑各位代表的帮助。

学校优秀工作总结范文 篇28

  本学年度,在永发中心校的领导下,侍郎小学教研工作全面贯彻教育方针、落实课改目标、扎实推进素质教育,以教育科研推动课改、用课改促进教育科研、带动教师素质提高、力求各项工作在提高中求突破、不断创新、积极进取、与时俱进,扎实推进我校教育教学质量再上新台阶。现就本年度教研工作总结如下:

  一、工作回顾

  (一)、抓教学常规管理,积极开展形式多样的教研活动

  加强常规管理,是落实教育计划的根本保证。本学期初,我们认真制定教学教研工作计划,并召开了全体教师教研工作安排会议,按照学校的各项规定组织教学教研工作。

  1、坚持业务学习制度。业务学习由集中学习和分散学习相结合,一学期,集中学习达到3次,学期末,对各教师的业务学习进行检查,教师们的学习记录均达到学期初规定的学习数量。

  2、坚持领导听课、评课制度。实行领导推门听课制度。

  3、坚持成绩抽测和检查制度。为了提高教学进度和教学质量的监控力度,我们严密组织考试,采用学校统一时间考试、教室交换监考、严格单元质量分析制度,写出书面材料,这样有效的促进了教师们的教学工作,为以后教学成绩的提高起到了积极的推动作用。一学

  期中,教导处认真检查教师备课、作业等教学材料,认真记录、认真总结。

  4、加大常规工作力度。本学期,我校继续沿用上期常规工作检查制度,对教师的备、教、改、辅、考、评、说、学等各方面常规工作进行检查量化。每月进行检查,检查面涉及教师的备课、作业批改、考试、课堂教学、对学生的评价,学期末检查教师的总结、学习笔记、培训记录、听课记录、教研活动记录。学校组织成立常规工作检查小组,严格检查制度,对事不对人,认真记录、认真总结。

  (二)、抓课堂教学,促教育教学改革

  素质教育的主渠道是课堂教学,教师认识的提高,观念的转变,最终要通过课堂来实践。因此,加强教师对课堂教学研究,就显得尤为重要。我们通过以下几种措施来促进课堂教学的改革:

  1、开展集体备课活动。同科组教师集体备课采用说课的方式,内容为公开课、示范课的执教内容,主讲人主讲内容之后,大家共同讨论定出教学思路,探讨教学方法。

  2、开展课堂教学观摩活动。

  这学期我们在上学期的基础上,又为青年教师提供了一个展示、学习教学技能技巧的舞台,举行教学观摩活动,从而推进我校落实新课程的步伐,培养人才,树立典型,推动教学工作向前发展。

  实践证明,每一为青年教师的每一堂课都是总结经验和自身提高的过程。这对所有的教师都是一次锤炼,理论水平和教学水平都有了长足的进步。

  3、强调写教学反思。写教学反思是教师认识自己、总结教学经验、提高教学能力的有效途径。它是实在的教研行为,能提高教师自身的教学水平,不断丰富自己的教学经验。每一位教师在每一节课后,都认真地反思了教学过程和自己的教学行为,都及时地把教学中点点滴滴的感受写下来。

  4、搞好考试安排,严格考试管理

  严格考试的考务工作。强化考纪教育,增强考试的严肃性,确保考试的客观、真实、有效。严格考试管理,加强了教师教学质量监控,对考试情况及时召开教学质量分析会,面向全体进行教学质量跟踪调查,切实关心每一位学生的成长,全面提高教学质量。

  二:工作中存在的问题及改进的措施。

  1、学生的养成教育、安全教育还有待提高,教导处将在以后的教育教学工作中加大对学生养成教育、安全教育的培养。

  2、在教学成绩方面有待于在以后的工作中更进一步提高,树立以质量为第一的教学观。

  3、学校的教研活动开展的次数较少,有待于全面展开化。

  三、今后努力的方向。

  本学期,在校长的带领和各位教师的共同努力下,顺利完成了本学期的教育教学任务,但在工作中还存在许多不足,有待于在教学质量上多下功夫,努力做好学校的教研工作,争取学校的教研工作推上新台阶。

学校优秀工作总结范文 篇29

  一、加强领导

  为了使健康教育工作广泛深入的开展,我校成立了健康教育领导小组,校长担任组长,对全校的健康教育工作进行协调、督促、检查。同时也抓住宣传这个阵地,充分利用学校的黑板报、宣传标语、校园广播、等宣传设施,对健康教育特别是地方病防治知识进行宣传。

  二、多渠道宣传

  1、充分利用课堂教学的主要渠道作用,学校将地方病防治列入健康教育课,坚持把碘缺乏病和地氟病有关知识作为健康教育的重要内容之一纳入课堂教学,在上好“碘缺乏病和地氟病防治教育课”方面,做到了“四有”,即:有教师、有教学内容、有教学时间、有教案。使学生了解了碘缺乏病和地氟病的危害,明白了使用正规碘盐和防氟降氟的重要意义。

  2、通过向学生发放宣传资料的形式,教师从网络等地方搜集地方病知识印发给学生,宣传地方病病防治知识,告知家长及学生。动员学生及家长正确购买食用碘盐,认识防氟降氟的意义,增强了自我保护意识。我校共向全校485名学生发放了宣传资料,然后通过这485名学生带动周围的居民,大家共同阅读宣传资料。

  3、学校加强校园附近地段标语宣传,书写、悬挂防氟标语,校园内开辟专门报栏张贴宣传图画及知识、各班级教室内张贴卫生小知识。

  4、号召学生写好一篇与防治地方病健康教育有关的作文。为使宣传活动进一步深化,学校安排高年级学生写好一篇地方病防治相关的'作文,强化学生对地方病知识的识记。

  三、卫生部门大力支持

  为使地方病防治工作顺利开展,揭西县疾控中心及棉湖镇卫生院疾防人员多次到学校,为学生进行健康检查,发放碘缺乏病及地氟病宣传资料,适时对学生发放地方病调查问卷,给予学校宣传资金支持,促进了学校健康教育的有序发展。

  在今后的工作中我们将进一步采取措施,进一步提高对碘缺乏病防治工作的重要性的认识,继续加强领导、明确责任,积极与相关部门密切配合,加强地方病课程设置和健康课教师培训工作,扎实开展好健康教育工作,通过继续广泛宣传动员,把健康教育工作引向深入。

学校优秀工作总结范文 篇30

  日复一日,年复一年,又到了总结过去展望未来的时候了,在本年度,我校在上级主管部门的正确领导下,在乡党委、政府的关心、支持和村“两委”及学生家长的鼎力配合下,在全体教职员工的默默奉献、辛勤工作下,圆满完成了本年度的各项工作目标任务,也取得了较好的成绩,现一年以来的工作作如下总结。

  一、强化学习,加强学校的德育工作

  学校是社会主义精神文明传播的“主窗口”,工作中坚持德育工作为首,加强教师的政治理论学习,把理论学习同师德教育了队伍建设结合起来,增强教职员工的服务意识和育人观,关注人文精神的培养,把学校的德育工作同学生行为习惯的养成教育紧密结合,切实开展“爱国、守法、感恩”活动,培养学生良好的爱国意识、守法意识、感恩意识,不断开展丰富多彩的文体活动,使学生在活动中展示自我,发挥他们的特长,既培养了学生的动手能力,又在活动中渗透了德育,陶冶了情操。

  二、强化措施,加强学校的安全管理工作。

  学校是人员比较集中的地方,安全隐患随时都有可能发生,因此,我校一直以来,我校始终把安全工作头等大事来抓,把安全工作纳入学校工作的重要议事日程,采取强有力的措施,确保学校的安全工作落到实处。

  1、成立以校长为组长的学校安全工作领导小组。

  2、每期开学前对学校的基础设施建设,校园周边环境以及防火、防电、防盗等方面不留死角,全方位的进行安全大排查,并将检查结果逐一登记,学校有能力整改或解决的及时采取措施排除隐患,不能解决的形成书面材料上报上级主管部门。垦请得到上级的大力支持和帮助。

  3、为了增强师生的自我保护意识,加强对学生的安全教育,以分管安全的副校长牵头,组织相关责任人一周上一节安全常识课,一期有4次安全应急演练制定好各种安全预案,提高师生应急逃生本领学校与教师、学生家长签安全责任书,明确安全工作职责,形成学校安全工作大家齐抓共管的良好局面。聘请派出所所长同志担任我校法制副校长,其他同志担任为学校法制辅导员,每期请乡派出所同志到我校对学生进行交通、防火、防盗、防自然灾害等教育,提高学生自我防范能力。下雨和汛期期间,组织教师护送学生通过安全隐患的地方。

  4、由学校后勤主任牵头,组织值周教师及各班班主任检查学生的饮食卫生,坚持学生吃饭,后勤主任及值周教师配餐,做好食品留样,确保学生的食品安全。

  5、结合维稳工作要求,落实了24小时值班值守制度。

  三、强化领导,健全制度,加强教育教学过程管理。

  1、教育教学质量是一所学校的生命线,因此,我校的宗旨是本着“教育抓全面,教学抓全程,育人抓全体”的办学思路,形成了教师善教、乐教、学生善学、乐学的校园风气,按照上级主管部门提出的教学“六认真”工作要求,健全教育教学常规管理制度,加大常规管理力度,学校成立了教育教学常规管理督查机制,每周定期不定期的对教师平时上课、备课、批改作业、课外辅导,关注学困生,出勤等情况进行严格检查、打分,并把检查的结果周末总结会上进行反馈、公布,提出整改意见。

  2、严格实施绩效考核管理办法,以“多劳多得,优绩优酬”的管理原则,细化考核内容,量化考核管理办法,确立考核公开透明,奖惩分明的工作机制,从而调动了广大教职员工的工作主动性和积极性,提升了我校的教育教学质量,今年全县统测中,我校各年级的班平成绩获得二类地区的第二名。

  3、鼓励教师积极参与上级主管局组织开展的各项教研活动,上半年我校有2名教师的教研论文在稻城教育报上刊登,发表。有1名教师在全县组织的优质课竟赛中获得二等奖。下半年有2名教师代表我校藏文组和语文组参加了县教育局组织的首届全州骨干教师说课比赛,成绩优秀,顺利进入了州级骨干教师的排榜,取得了这些成绩不仅有利教师个人的发展,而且对我校教育教学的提高、教研工作有了极大的推动作用。

  4、为了塔建教师之间相互学习,相互促进,共同进步和平台,学校以教务处牵头,组织教师上公开课活动,听课采取2加4办法,随后小结会上要求听课教师对授课教师至少提出2个优点和4个缺点进行点评中,做到坦诚交流,毫无保留,从而提高教师的教学水平和专业能力。任课安排上我们既注重专业对口、对号入座,又注重新老搭配。

  5、注重专业发展,加强队伍建设,教育教学常规管理的关键在于教师的管理,因此师资队伍的建设与教师的专业成长一定程度上决定着学校的发展,我校十分注重教师尤其是青年教师的专业发展,窂牢地通过“比、学、赶、帮”形式促使教师的专业成长。

  四、强化保障,确保学校后勤工作正常运转。

  1、建立健全了后勤管理制度,抓好了学生寄宿制工作,让学生留得住,一是抓好寄宿制学生的思想工作,要求生活管理员每周开好室长会,解决学生住校中遇到困难。二是要求后勤负责人安排好学生的伙食,注意饮食安全,三是要求全校所有的教职员工平时多关心关爱寄宿生。加强对寄宿生安全卫生教育,使其养成良好的行为习惯。四是用好寄宿制经费。

  2、抓好学校财务管理工作,不挪用、占用、侵吞学校经费,学校实行了校长管笔,会计管账,出纳管钱的收支条线管理,在购买东西时,通过教师会讨论后,再派人去购买,学校的账务也定期向教师、社会公布,并在学校公示栏中公示。

  五、顺利完成了上级主管部门和乡党委政府安排的其他任务,如群众工作,城乡环境综合治理等。

  六、今后的打算

  回顾一年来的工作,尽管取得了一定的成绩,但离上级的目标要求还有很大的差距,学校也清醒的认识到还存在很多问题和不足,在今后各项工作中,正面对待不足,学校将继续创造性履行岗位职责,发挥主观能动性,把教学质量的提高作为学校生存的目标,把人民满意教育作为学校办学的标准,为加快我校教育跨越式发展而努力奋斗。

  傍河乡中心校

  20xx年x月x日

学校优秀工作总结范文 篇31

  一、三名工程建设贯穿全年

  1、模式的提出

  通过学习借鉴县内外成功经验,结合我校实际,4月下旬,提出了具有我校特色的教师专业成长模式——“双递进、一提升”模式。即通过学生分层递进读写,助推教师梯级递进成长,进而螺旋提升师生的核心素养。

  2、模式的特点

  该将教师的成长与学生的成长统一起来:教师成长是为了学生的成长,学生读写水平的提高又反过来助推教师更快成长。即教学相长、螺旋提升。一年来,该模式已成为了我校名师成长俱乐部、名师成长工作室甚至教育教学等各项工作的统领。

  3、名师成长俱乐部

  比如,就阅读而言,体现了分层递进的特点,一二年级童话寓言,三四年级古诗吟诵,五六年级小古文阅读。相应地,我校成立了三大名师成长俱乐部:即童话寓言俱乐部、古诗吟诵俱乐部和小古文阅读俱乐部。为了营造全校师生及学生家长共同阅读的气氛,5月19日,我们邀请全国著名儿童文学作家庞婕蕾来我校作了一场“阅读点亮人生”的大型公益讲座,将全校阅读活动推向了新高潮,如一年级,主打童话,一年级所在走廊里,全部是童话的展板,师生及家长同读童话绘本、同讲童话故事、同演童话剧,受到师生及家长的普遍欢迎。在11月举行x年德州市艺术节戏剧比赛中,我校一年级老师王鑫悦编排的童话剧《小蝌蚪找妈妈》获得全市二等奖第一名,另外我校焦宝宁指导的合唱,还获得两个三等奖。

  4、名师成长工作室

  工作室方面也是如此。我校成立了十个工作室。张艳玲腰鼓表演工作室和桂花剪纸工作室收到的效果更为突出一些。下面仅以刘桂花剪纸工作室为例加以说明......

  二、示范校建设基本完成

  截至目前,我校示范校建设硬件方面的工作已告一段落。小学各教室内的灯在暑假按标准重新安装,四表栏等室内布置已经完成,只等新课桌凳来后,每个教室按两个高度配齐即可。各功能室的数量基本够用,按标准建成了图书室、师生阅览室、卫生室及心理咨询室,建成并投入使用的有实验室、仪器室、科技活动室,音乐、舞蹈、器乐排练室,书法、美术写生教室,以及微机室、综合实践活动室等。

  在创建示范校建设活动中,我们依次主要抓了四个节点:

  1、创建团队吃透标准

  就像全县有第一批、第二批示范校一样,我校的示范校建设也是由线及面、逐层推进的。首先将创建工作分解为四大块:运动场地,绿化美化,班级教室,各功能室,分别由一个副校长和三个主任担任主管。其中,功能室是重点,在自己报名的基础上,挑选了6名管理员,分别是科学实验类、音乐舞蹈类、书法美术类、图书阅览类、微机网络类和综合实践类。其次,这十个管理员就反复地在校学习,外出参观,相互讨论,初步制订出既能达到标准要求又能适合我校实际的方案来。可说是几易其稿,因为标准不是一个,不同专家对标准的解读也不完全一致,我们要求就高不就低,要有发展性和前瞻性。再就是,标准一旦有变化有提高,我们第一时间修正。比如,心理咨询室内,由于屋小,从前沙盘放在靠墙的地方,专家要求靠中间,我们马上就改过来;从前心理咨询室内没安电话,专家要求有电话与咨询的师生交流,我们就第一时间安上了固定电话。再比如,学生微机室标配是45台,而要求是人手一机,我们就又增加了19台微机扩充至64台,基本够用;其实这样要求是有道理的,最终受益的是学生。像前段时间搞的学生综合素质评介微机测评,一个班拉过去了,速度快又便于管理;要是45台机子就会麻烦得多。这之前,教育局法制科牵头,有一个全国的法制网络大赛,通过初赛和复赛,我校获得全市的第三名。

  2、全员参与“包”字当头

  3、享受过程重在使用

  4、提升层次多出精品

  三、“数字化管理”有序推进

  搞三名工程建设也好,创建示范校也好,归根结底都是为了提高师生的工作学习环境,为了提升师生的幸福指数,为了提高教育教学质量。而要达到提高教育教学质量、创建让教师、学生及家长尽量满意的学校,总抓手就是学校管理。就像三名工程建设、示范校建设百花齐放一样,学校的管理模式也应该适合本校的实际,各具特色。结合我校的教师、学生的历史及现状,我校近三年以来推行了“数字化管理”。

  在全县教学工作座谈会上,已经提到了这一点。想再重提一下。“数字化管理”的基础是“公平+竞争”。在“公平+竞争”的基础之上,数字化管理在我校落地生根。大到评优晋职,小到班主任和毕业班老师的选聘,都是“数字”说了算。每学年四次考试,六年级语文、数学和英语各科总成绩倒一名,任课教师调离毕业班,五年级语、数、英各科第一名升任毕业班教学。哪个毕业班一学年四次总成绩最好,所有的荣誉都给这个班。有市模评选那年,近三年12次考试总成绩第一名的班主任,自然当选德州市优秀老师,让全体老师心服口服。

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更新时间:2025/3/27 9:37:59