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标题

企业旅游框架合同范本

范文

企业旅游框架合同范本（通用4篇）

企业旅游框架合同范本篇1

　　为促进两地间政府、企业、社团和民间旅游的全方位深入合作，共同推动旅游业的发展，青海省黄南州同仁县旅游局、甘肃省甘南州合作市旅游局达成广泛共识，本着优势互补、利益兼顾、共同发展的原则，达成如下区域旅游合作协议：

　　一、积极促进客源互送

　　互为旅游目的地和客源输出地。在宣传本市旅游资源和产品的同时，要积极宣传促销另一地方的旅游资源和产品，提高旅游产品在本省市场的知名度。力争每年组织一次对口旅游促销活动，积极引导和组织本地国内外旅游者到另一个目的地旅游，争取互送客源人数每年递进上升。

　　二、联合拓展旅游市场

　　加强对两地旅游精品合作潜力的深度研发，争取旅游产品互为补充和延伸。相互支持举办旅游促销活动，在国内外市场上联合招徕，形成合力。轮流举行高层管理人员会议，定期进行工作会商，就区域旅游发展和合作进行探讨和研究。

　　三、同营造发展环境

　　（一）共同推进无障碍旅游区建设，逐步消除区域间的政策保障、市场障碍、交通障碍和服务障碍。 — 1 —

　　（二）加强旅游质监部门的信息沟通和执法联动，积极处理辖区内的旅游投诉，并将处理情况及时通报。

　　（三）实现旅游网站的相互链接和信息互动，共享旅游信息资源。

　　（四）协助相关部门加快交通建设，尽快实现重要景区间的地面链接。

　　以上协议共四份，合作市旅游局、班玛县旅游局各执二份。

　　青海省同仁县旅游局甘肃省合作市旅游局

　　二Οxx年十二月七日

企业旅游框架合同范本篇2

　　甲方：温州长江汽车电子有限公司

　　乙方：

　　甲乙双方遵循自愿、公平、合法、诚信的原则，签订本协议，共同遵守。

　　一、协议范围

　　1、乙方作为供应商，负责安排甲方公司员工的相关旅游项目。

　　2、甲方员工报名的出发日期相同、服务内容相同的旅游产品，乙方报价不应高于温州市场其他旅行社报价。

　　3、甲方参加乙方的旅游项目中，必须含有保险；

　　二、双方责任和义务

　　甲方应当履行下列义务：

　　1、甲方所提供的证件及相关资料必须真实有效、

　　2、甲方应确保自身身体条件适合参加旅游团旅游，并有义务在签订本合同时将自身健康状况告知乙方。

　　3、甲方应妥善保管随身携带的行李物品，未委托乙方代管而损坏或丢失的，责任自负。

　　4、甲方在旅游活动中应遵守团队纪律，配合导游完成本次旅游-行程、

　　5、甲方应尊重目的地的宗教信仰、民族习惯和风土人情。

　　乙方应履行下列义务：

　　1、乙方应当提醒甲方注意免除或限制其责任的`条款，按照甲方的要求，对有关条款予以说明。

　　2、乙方应当按照有关规定购买保险，并在接受甲方报名时提示甲方自愿购买旅游期间的个人保险。

　　3、乙方代理甲方办理旅游所需的手续，应妥善保管甲方的各项证件，如有遗失或毁损，应立即主动补办，并承担补办手续费，因此导致甲方的直接损失，乙方应当承担赔偿责任。

　　4、乙方应为甲方提供导游服务，无全陪的旅游团体，乙方应告知甲方旅游目的地的具体接洽办法和应急措施。

　　5、甲方在旅游中发生人身伤害或财产损失事故时，乙方应做出必要的协作和处理。如因乙方原因导致甲方人身伤害或财产损失，乙方应承担赔偿责任。

　　6、乙方应当按照《旅游-行程表》安排行程，不得强制甲方购物。当甲方发现所购物品系假冒伪劣商品，如购物为甲方要求的，乙方不承担任何责任，如购物为行程内安排的，乙方应当协助甲方退还或索赔;如购物为乙方在行程外擅自增加的，乙方应赔偿甲方全部损失。

　　7，非因乙方原因，导致甲方在旅游期间搭乘飞机、轮船、火车、长途汽车、地铁、索道、缆车等交通工具时受到人身伤害和财产损失的，乙方应协助甲方向提供上列服务的经营者索赔。

　　三、费用结算

　　1、旅游项目金额按月结，出团前签订的合同金额的50%左右固定金额为合同定金，在合同签订的一周内支付，尾款在所对应的合同履行完成30天内，乙方提交给甲方最终旅游价格结算单，经由甲方采购确认无误后凭票结算，复印件由乙方留底。

　　2、签订合同后，如因甲方（乙方）原因未能完成行程的，则根据按所对应的旅游合同违约条款协商解决，并支付相应的违约金。

　　3、乙方公司账号：

　　户名：

　　帐号：

　　开户行：

　　四、质量保证

　　甲方客户和乙双方在旅游开始前必须签订合法的旅游合同，明确双方的权利、义务关系，报价包含的内容，附加服务，以及关于合同变更、解除的约定。如出现服务质量等违约行为，根据合同约定承担违约责任。

　　五、违约责任

　　除了以上约定的权利义务，乙方为甲方旅游旅游团队提供的服务应该符合《旅行社管理条例》，乙方出现以下任何情况之一并造成游客投诉、索赔的，甲方有权根据《旅行社管理条例》的相关规定向乙方索赔：

　　1、将旅游业务委托给不具备相应资质的旅行社；

　　2、未经甲方同意，将为优质转交给其他旅行社组织，接待的；

　　3、拒不履行旅游合同约定的义务和内容条款的；

　　4、非因不可抗力改变旅游合同安排的行程的；

　　5、为接待旅游者选择的交通、住宿、餐饮、景区等企业，不具备合法经营资格或者接待能力的；

　　6、要求旅游者必须参加旅行社安排的购物活动，需要旅游者另行付费的旅游项目，或者对同一旅游团队的旅游者提出不同合同事项的；

　　7、地接旅行社及其导游人员和领队人员拒绝继续履行合同、提供服务或者以拒绝继续履行合同、提供服务相威胁的；

　　8、为旅游者安排或介绍旅游活动含违反相关法律、法规规定的内容的；

　　9、旅行社违反旅游合同约定，造成旅游者合法权益受到损害，不采取必要的不就措施的；

　　10、发生危机旅游者人身安全的情形，未采取必要的处置措施并及时报告的

　　六、协议生效及其他

　　1、本协议壹式贰份，具有等同法律效力，双方各执壹份。

　　2、本协议自双方授权代表签字盖章之日起生效，有效期为一年。

　　3、在协议执行过程中，如因国家政策、市场变化等原因导致协议需要修改，经双方协商后另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

　　4、在协议执行过程中如产生纠纷，双方应友好协商解决。协商不成的，提交温州仲裁委员会裁决。

　　5、任何一方违反上述条款均视为违约，守约方有权要求违约方赔偿造成的一切损失，并有权终止本协议。

　　甲方：（公章）乙方：（公章）

　　授权代表：授权代表：

企业旅游框架合同范本篇3

　　甲方（聘用单位）

　　法定代表人：

　　乙方（受聘人员）姓名：

　　性别：

　　出生年月日：

　　文化程度：

　　居民身份证号码：

　　电话：

　　家庭住址：

　　根据国家法律和有关政策，经甲、乙双方平等协商，自愿签订本公司员工聘用合同：

　　一、聘用合同期限

　　（本合同为有固定期限的聘用合同。合同期从年月日至年月日止。其中试用期从年月日至年月日止。

　　二、工作性质

　　乙方同意按甲方工作需要，在岗位工作，完成该岗位承担的各项工作任务。

　　三、劳动保护和劳动条件

　　甲方按国家和省、市的有关安全、劳动保护、卫生健康规定为乙方提供必要的工作条件保障乙方在安全、健康的环境中工作。

　　四、劳动报酬及考核目标

　　全年任务为月工资

　　一季度考核一次，未完成任务按比例扣发工资或押金，完成任务后按等级提取业务提成。

　　干满一年后完成岗位无损害公司利益行为，享受基本养老金及全年人身意外保险。（具体任务标准如下）

　　五、甲方的权利和义务

　　（一）甲方的权利

　　1、依照国家的有关规定和甲方的规章制度对乙方行使管理权、考核权和奖惩权。

　　2、合同期间因工作需要，甲方有权调整乙方的工作岗位。

　　3、具有下列情形之一的，甲方可以通知乙方解除劳动合同，不受提前三十天通知的限制：

　　（1）在试用期内发现乙方不符合聘用条件的；

　　（2））乙方在病、事、延长产假和医疗期及脱产学习期间本人或为他人及亲友从事各种生产经营服务活动的；

　　（3）乙方严重违反甲方工作责任制或甲方规章制度的；

　　（4）乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

　　（5）乙方被依法追究刑事责任的；

　　（6）乙方连续个月（季度、年）考核被确定为不称职的；

　　（7）不胜任现职工作，又不接受其它安排的。

　　4、具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但应当提前三十天以书面通知乙方：

　　（1）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的.；

　　（2）聘用合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经当事人协商不能就变更聘用合同达成协议的；

　　3、乙方受聘期间，因违法、违纪或其它不当行为，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。

　　（二）甲方的义务

　　1、遵守国家的法律、法规、政策，尊重职工的主人翁地位，创造有利于职工发挥积极性的企业环境。

　　2、负责对乙方进行政治思想、职业道德、企业管理、遵纪守法和规章制度的教育与培训。

　　六、乙方的权利和义务

　　（一）乙方的权利

　　1、在合同期间乙方享有参与企业民主管理，获得政治荣誉和物质鼓励的权利。

　　2、有权享受国家和本企业规定的劳动保护、劳动保险、福利待遇。

　　3有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除聘用合同：

　　（1）在试用期内；

　　（2）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方工作的；

　　（3）甲方未按聘用合同约定支付劳动报酬或者提供工作条件的。

　　（二）乙方的义务

　　1、必须按时、按质、按量地完成约定的工作任务或工作指标，并接受甲方的考核。

　　2、自觉保护甲方的形象和利益，不得实施有损甲方形象和利益的言行。

　　3、必须以甲方工作人员名义开展业务，并服从甲方统一管理。

　　4、乙方因其它事由单方提前解除劳动合同，应提前三十日以书面形式通知甲方，并承担相应法律责任。

　　七、劳动保险和福利待遇

　　自合同签订后期满一年后，甲、乙双方依法参加社会保险，按月缴纳社会保险费，乙方个人缴纳部分，由甲方在其工资中代办扣缴。

　　八、公司员工聘用合同的违约责任

　　1、本合同一经签订，双方必须严格执行，如遇违约时，违约方应承担违约责任，支付给对方违约金元；给对方造成损失的，应根据后果及责任大小予以赔偿。

　　2、违反和解除聘用合同的经济赔偿金和经济补偿金，按国家现行有关规定执行。在双方终止劳动合同时，由甲方一次性付给乙方。

　　3、因不可抗力造成本合同不能履行的，可以不承担违约责任。

　　九、解除劳动合同的程序

　　双方协商一致，认为下述程序是公正而合理的。

　　1、提出书面通知；

　　2、填写《员工离职通知书》。

　　归还乙方持有的甲方的各种文件、资料、通信设备、劳动工具、住房、交通工具等甲方财产。如有遗失、损坏应予赔偿。

　　3、交接工作；

　　4、支付违约金和赔偿金；

　　5、甲方出具终止或解除劳动合同证明；

　　自乙方提出书面通知之日起的第三十一日，双方劳动合同关系解除。但由于乙方的原因未能及时按程序办妥手续的，则办理时间可以顺延，由此造成的损失乙方自负。

　　但如这种延误系甲方原因，则甲方应为乙方办理手续并赔偿乙方损失。

　　十、甲乙双方签定合同时，乙方必须向甲方交纳押金元。

　　合同期满，甲方不正式聘用乙方，或经甲方同意，乙方提前解除聘用合同，乙方未对甲方造成损失，并办理好财务移交手续，甲方在三天内退还乙方押金。

　　十一、本合同一式二份，甲方执一份，乙方执一份，经甲乙双方签定之日起生效。

　　甲方（用人单位）名称：

　　乙方（受聘人员）姓名：

企业旅游框架合同范本篇4

　　甲方（用人单位）

　　名称：旅游公司

　　地址：

　　性质：

　　法定代表人（委托代理人）

　　乙方（劳动者）

　　姓名：

　　性别：

　　出生年月：

　　家庭住址：

　　居民身份证号码：

　　导游资格证号码：

　　导游证号码：

　　甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本合同，共同遵守本合同所列条款。

　　一、合同期限

　　1、甲乙双方在签订本合同之时开始生效，年月日起至年月日止，共年。

　　二、工作内容、要求

　　1、甲方安排乙方担任导游工作。

　　2、乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。

　　3、甲方要求乙方将《导游资格证》挂靠甲方公司。

　　三、工作待遇

　　1、甲方负责购买三险（即：养老保险、失业保险、医疗保险）

　　2、工资采取与经济效益挂钩考核的办法，多劳多得。

　　3、乙方组团出游，乙方获利润的10%酬金。

　　4、带游客到河源大宾馆住宿提5%酬金。

　　5、由旅行社委托的接：150元/次。

　　6、外出带团300元/次。

　　7、公司提供劳动保护，公司根据规定配发工作服，带团外出含个人旅游保险，利用淡季免费对导游进行各地景点考察学习。

　　8、一个月有四天休假，休假时间由公司安排，员工也可以根据自身情况提出安排休假时间。

　　四、劳动合同的变更、解除、终止和续订

　　1、经甲乙双方协商一致，可以变更本合同相关内容或解除本合同。

　　2、甲乙双方单方面解除劳动合同，必须符合《劳动法》第25条、第26条、第27条、第31条和第32条的规定。乙方有《劳动法》第29条规定情形的，甲方不得随意解除本合同。

　　3、本合同期限届满，劳动合同即可终止。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。

　　五、经济补偿与赔偿

　　1、甲方依法解除乙方劳动合同，应执行劳部发[1994]481号文件关于支付乙方经济补偿金的规定。乙方依据《劳动法》第32条第（二）第（三）项规定解除本合同，甲方也应按劳部发[1994]481号文件规定支付经济补偿金。

　　2、甲方支付乙方的工资报酬低于当地最低工资标准的，要在补足低于标准部分的同时，依法支付赔偿金。

　　六、劳动争议处理及其它

　　1、因履行本合同发生的劳动争议，甲乙双方均可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；不愿调解或调解不成，一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

　　2、本合同未尽事宜，双方可另协商解决；与今后国家法律、行政法规等有关规定相悖的，按有关规定执行。

　　3、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方盖章：

　　乙方签名：

　　签名日期：

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