| 标题 | 企业教育培训协议 |
| 范文 | 企业教育培训协议（通用3篇） 企业教育培训协议 篇1企业教育培训协议 __________大学（以下简称甲方）与__________（以下简称乙方），就企业教育培训事宜，双方同意订定协议如下： 一、?乙方职员工持服务证、识别证报名参加甲方所开设之__________班课程时，乙方享有学费折扣之优待： 1.?报名人数达__________人以上，学费一律予以__________折之优待。 2.?本优待方法不得与计划其它优待方法同时实施。 二、?乙方职员工报名参加课程培训时，应主动出示证件，否则甲方得拒绝优待。 三、?甲方对于乙方之身分有疑问时，乙方应给予必要之协助。 四、?乙方应无条件将甲方开课讯息传达周知全公司职员工。 五、?在协议书有效期间内，乙方持有效证件报名参加课程时，甲方不得拒绝优待，否则乙方得自动停止特约关系。 六、?本协议书有效期限自签章日起生效至__________年__________月__________日止，合约到期前得经双方同意办理续约。 七、?本协议书一式两份，双方各执一份为凭。 甲方：__________大学 代表人：__________（签章） 电话：__________ 地址：__________ 乙方：__________ 代表人：__________?（签章） 身份证号：__________ 电话：__________ 地址：__________ __________年__________月__________日 企业教育培训协议 篇2甲方： 乙方 甲方与乙方就企业教育培训事宜，双方同意订定协议如下： 一、 乙方职员工持服务证、识别证报名参加甲方所开设之__________班课程时，乙方享有学费折扣之优待： 1. 报名人数达__________人以上，学费一律予以__________折之优待。 2. 本优待方法不得与计划其它优待方法同时实施。 二、 乙方职员工报名参加课程培训时，应主动出示证件，否则甲方得拒绝优待。 三、 甲方对于乙方之身分有疑问时，乙方应给予必要之协助。 四、 乙方应无条件将甲方开课讯息传达周知全公司职员工。 五、 在协议书有效期间内，乙方持有效证件报名参加课程时，甲方不得拒绝优待，否则乙方得自动停止特约关系。 六、 本协议书有效期限自签章日起生效至__________年__________月__________日止，合约到期前得经双方同意办理续约。 七、 本协议书一式两份，双方各执一份为凭。 甲方：__________大学 代表人：__________(签章) 电话：__________ 地址：__________ ______年____月__日 乙方：__________ 代表人：__________ (签章) 身份证号：__________ 电话：__________ 地址：__________ ______年____月__日 企业教育培训协议 篇3甲 方：__________ 公司地址：__________ 项目负责人：__________ 电 话：__________ 乙 方：__________ 公司地址：__________ 项目负责人：__________ 电 话：__________ 甲乙双方依据《中华人民共和国民法典》，遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则，就乙方为甲方提供活动服务的事宜达成如下协议：__________ 一、 培训事宜 1. 课程名称：__________详见附件一 2. 培训地点：__________客户指定地点 3. 培训对象：__________ FESCO江苏公司新进储备干部 二、 双方责任和义务 甲方责任：__________ 1. 培训前10个工作日与乙方签订培训合同; 2. 按照课程要求及时、充分地与乙方进行培训前期沟通，明确培训目的、内容及相关要求; 3. 提供培训场地、设施及必要的文具。根据乙方授课要求，提供培训环境布置协助。 4. 合同签订后，如因甲方原因，导致培训课程、日期、时间、地点和人数等培训要件发生变化时，甲方均应于开始培训前五个工作日通知乙方;并承担由此带来的不确定性和相关的费用增加;如甲方单方面取消此次培训，乙方有权解除本合同;则甲方需向乙方支付培训总合同额的50%，作为违约金;与乙方协商一致的除外; 5. 因不可抗力导致本合同不能履行的，甲方不承担责任; 6. 原则上不得安排旁听人，如安排，须征得乙方同意，并承担由此对课程质量的全部影响; 7. 有义务对参训学员进行引导，并要求其遵守培训中的秩序要求; 8. 为保护乙方知识产权，培训过程中不得进行录音、摄像。如有此类需求须与乙方协商一致，并在合同中注明。 乙方的责任：__________ 1. 培训前10个工作日与甲方签订培训合同; 2. 按照课程要求及时、充分地与甲方进行培训前期沟通，明确培训目的、内容及相关要求; 3. 负责培训课程方案的设计、制定和实施; 4. 选派合格的讲师承担培训实施工作; 5. 根据授课需要，提供培训环境布置; 6. 讲师严格按照培训方案完成教学任务，并能达到甲方的培训目的。 7. 合同签订后，如因乙方原因，导致培训课程、日期、时间、地点和人数等培训要件发生变化时，乙方均应于开始培训前七个工作日通知甲方;并承担由此带来的相关的费用增加;如因乙方单方面原因，无法执行培训，则乙方需向甲方支付培训总合同额的50%，作为违约金;与甲方协商一致的除外; 8. 因不可抗力导致本合同不能履行的，乙方不承担责任。 三、 合同金额及支付 1. 培训费用 按上课人数收费元/人，预算合计RMB元(大写：__________) 2. 付款方式：__________支票 □ 现金 □ 汇款 ? 3. 付款时间：__________合同签订后，20__年培训结束后 3 个工作日内，甲方向乙方结清本合同列明的实际发生的全部费用。乙方为甲方开具足额发票。 4. 付款/付款方式：__________ 乙方指定的账户如下，并在支付第二次服务费之前提供全额正式税务发票：__________ ，请注明_____________/_________________。 四、 其他约定 1. 在双方确定好合同内容的情况下，特殊情况下可以采用传真的方式签订合同即：__________一方将盖章的合同传真至另一方，另一方盖章传真回，双方确认收到后生效。 2. 本协议项下的一切纠纷，如友好协商不成，可提交有管辖权的法院审理。 五、 本合同一式 肆 份，双方各执 贰 份，具有同等法律效力，双方签字盖章后生效。如有未尽事宜，双方另行商定。 甲方：__________江苏外企人力资源服务有限公司 乙方：__________ (盖章) (盖章) 负责人签字：__________ 负责人签字：__________ _____年 ______月 ______日 _____年 ______月 ______日 |
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