| 标题 | 司机合同 |
| 范文 | 司机合同（精选21篇） 司机合同 篇1甲方(用人单位)名称：_______________地址：_______________性质：_______________法定代表人(委托代理人)：_______________ 乙方(劳动者)姓名：_______________性别：_______________出生年月：_______________家庭住址：_______________居民身份证号码：_______________ 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。 一、合同类型和期限 第一条甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限：_______________(一)有固定期限：_______________自年月日起至年月日止。(二)无固定期限：_______________自年月日起至法定的或本合同所约定的终止条件出现时止。(三)以完成一定的工作(任务)为期限。自年月日至工作(任务)完成时即行终止。其中试用期自年月日至年月日止，期限为天。 二、工作内容 第二条根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位(工种)工作。经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位(工种)。 第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 三、工作时间和休息休假 第四条乙方实行工时制。(一)实行标准工时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，每周不超过四十小时。甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。(二)实行综合计算工时工作制的，平均每日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过40小时。(三)实行不定时工作制的，工作时间和休息休假乙方自行安排。 第五条甲方延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。 第六条乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利，甲方应保证乙方每周至少休息一天。 四、劳动保护和劳动条件 第七条甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护的法律、法规和规章，为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。 第八条对乙方从事接触职业病危害的作业的，甲方应按国家有关规定组织上岗前和离岗时的职业健康检查，在合同期内应定期对乙方进行职业健康检查。 第九条甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。 第十条乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。 五、劳动报酬 第十一条乙方试用期的工资标准为元/月。(试用期间工资不得低于本单位同工种、同岗位职工工资的80%)。 第十二条乙方试用期满后，甲方应根据本单位的工资制度，确定乙方实行以下第种工资形式：_______________(一)计时工资。乙方的工资由以下几部分组成：_______________、;其标准分别为元/月、元/月、元/月、元/月。如甲方的工资制度发生变化或乙方的工作岗位变动，按新的工资标准确定。(二)计件工资。甲方应制定科学合理的劳动定额标准，计件单价约定为元。(三)其他工资形式。具体约定可在本合同第四十五条中明确。 第十三条甲方应以法定货币形式按月支付乙方工资，发薪日为每月日，不得克扣或无故拖欠。甲方支付乙方的工资，应不违反国家有关最低工资的规定。 第十四条甲方安排乙方延长日工作时间，应支付不低于乙方工资150%的工资报酬;安排乙方在休息日工作又不能安排补休的，应支付不低于乙方工资200%的工资报酬;安排乙方在法定休假日工作的，应支付不低于乙方工资300%的工资报酬。 第十五条非因乙方原因造成甲方停工、停产、歇业，未超过一个月的，甲方应按本合同约定的工资标准支付乙方工资;超过一个月，未安排乙方工作的，甲方应按不低于当地失业保险标准支付乙方停工生活费。 第十六条甲方安排乙方每日22时到次日6时期间工作的，每个工作日夜班补贴为元。 第十七条乙方依法享受年休假、探亲假、丧假等假期期间，甲方应按国家和地方有关规定的标准，或劳动合同约定的标准，支付乙方工资。 六、社会保险和福利待遇 第十八条甲方应按国家和地方有关社会保险的法律、法规和政策规定为乙方缴纳基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险费用;社会保险费个人缴纳部分，甲方可从乙方工资中代扣代缴。甲乙双方解除、终止劳动合同时，甲方应按有关规定为乙方办理社会保险相关手续。 第十九条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按照国家和地方有关政策规定执行。 第二十条乙方工伤待遇按国家和地方有关政策法规执行。 第二十一条乙方在孕期、产期、哺乳期等各项待遇，按国家和地方有关生育保险政策规定执行。 第二十二条甲方为乙方提供以下福利待遇：_______________1、2、3、 七、劳动纪律和规章制度 第二十三条甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示。 第二十四条乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。 第二十五条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予相应的行政处理、行政处分、经济处罚等，直至解除本合同。 八、劳动合同的变更、解除、终止、续订 第二十六条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。 第二十七条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。 第二十八条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。1、在试用期间，被证明不符合录用条件的;录用条件为：_______________①②③2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;4、被依法追究刑事责任或劳动教养的。 第二十九条下列情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方：_______________1、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;3、双方不能依据本合同第二十六条规定就变更合同达成协议的。 第三十条甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难(地方政府规定的困难企业标准)，经向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，并向劳动保障行政部门报告后，可以解除本合同。 第三十一条乙方有下列情形之一，甲方不得依据本合同第二十九条、第三十条终止、解除本合同：_______________1、患职业病或因工负伤达到国家规定不得终止、解除劳动合同等级的;2、患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的;3、女职工在孕期、产期、哺乳期内的;4、复员退伍义务兵和建设征地农转工人员初次参加工作未满三年的;5、义务服兵役期间的;6、担任集体协商代表在履行代表职责的;7、符合法律法规、规定其他情况的。 第三十二条有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同，甲方应当支付乙方相应的劳动报酬并依法缴纳社会保险。1、在试用期内的;2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。 第三十三条乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。 第三十四条本合同到期，劳动合同即行终止。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。 第三十五条本合同期满后，双方仍存在劳动关系的，甲方应与乙方及时补签或续订劳动合同，双方就合同期限协商不一致时，补签或续订的合同期限应从签字之日起不得少于月。乙方符合续订无固定期限劳动合同条件的，甲方应与其签订无固定期限劳动合同。 第三十六条订立无固定期限劳动合同的，出现法定终止条件或甲乙双方约定的下列终止条件出现，本合同终止。 九、经济补偿与赔偿 第三十七条甲方违反劳动合同的，应按下列标准支付乙方经济补偿金：_______________1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，以及拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付乙方工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。2、甲方支付乙方的工资报酬低于当地最低工资标准的，要在补足低于标准部分的同时，另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。 第三十八条甲方解除乙方劳动合同，除本合同第二十八条规定情形外，甲方应按国家和地方有关规定支付乙方经济补偿金。 第三十九条甲方解除乙方劳动合同后，未按规定给予乙方经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的百分之五十支付额外经济补偿金。第四十条乙方患病或者非因工负伤，经劳动能力鉴定委员会确认不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作而解除本合同的，甲方除按第三十八条执行外，还应发给乙方不低于六个月工资的医疗补助费(月工资标准按甲方正常生产情况下乙方解除合同前十二个月月平均工资计算，若乙方月平均工资低于企业月平均工资的，则按企业月平均工资标准执行)。患重病和绝症的还应增加医疗补助费，患重病的增加部分不低于医疗补助费的百分之五十，患绝症的增加部分不低于医疗补助费的百分之百。 第四十一条甲方发生故意拖延不与乙方续订劳动合同、与乙方订立无效劳动合同、违反规定或本合同约定侵害乙方合法权益以及解除劳动合同等情形之一的，给乙方造成损害，甲方应按下列规定赔偿乙方损失：_______________1、造成乙方工资收入损失的，按乙方应得工资收入支付给乙方，并加付应得工资收入25%的赔偿费用;2、造成乙方劳动保护待遇损失的，应按国家规定补足乙方的劳动保护津贴和用品。3、造成乙方工伤、医疗待遇损失的，除按国家规定为乙方提供工伤、医疗待遇外，还应支付乙方相当于医疗费用25%的赔偿费用;4、乙方为女职工或未成年工，造成其身体健康损害的，除按国家规定提供治疗期间的医疗待遇外，还应支付相当于其医疗费用25%的赔偿费用; 第四十二条乙方违反规定或本合同的约定解除劳动合同，对甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方下列损失：_______________1、甲方为其支付的培训费和招收录用费;2、对生产、经营和工作造成的直接经济损失;3、本合同约定的其他赔偿费用。 十、违反劳动合同的责任 第四十三条当事人一方违反本合同时，应承担违约责任，向对方支付违约金元。 第四十四条其他违约责任 十一、双方约定的其他事项 第四十五条 十二、劳动争议处理 第四十六条因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;不愿调解或调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。 十三、其他 第四十七条以下专项协议和规章制度作为本合同的附件，与本合同具有同等法律效力。(一)(二)(三) 第四十八条本合同未尽事宜，双方可另协商解决;与今后国家法律、行政法规等有关规定相悖的，按有关规定执行。 第四十九条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 第五十条乙方确定下列地址为劳动关系管理相关文件、文书的送达地址。如以下地址发生变化，乙方应书面告知甲方。(特别提示：_______________以上条款内容甲乙双方在签署本合同前，均应事先仔细阅读，并详细了解本合同以及附件内容，双方签字后即行生效。) 甲方：_____________ 乙方：_____________ ___ 年 ___ 月 ___ 日 司机合同 篇2甲方：________ 乙方：________ 一、甲方因工作需要，招(聘)用乙方为本公司临时职工，合同期限为一年。 二、根据国家和本省劳动工资有关规定，经协商确定乙方劳动报酬形式，按车总运费吃饭、抽烟)，电话费为每辆车每月 元。 三、工资发放： 1、运行后完成产值由财务会计结算，第二个月10日至15日发放工资。 2、如有交风险抵压金的驾驶员，其工资第趟结清。 四、违约责任：任何一方违反本合同，给对方造成经济损失，应根据应产生后果和责任大予以经济赔偿。甲方擅自解除本合同的应赔偿乙方人民币 劳动合同。 五、乙方在合同期间，不能弄虚作假，如油费及修理费或隐瞒出车费用，虚报产值。无论金额多少，情节如何，一经查证，甲方有权从驾驶员当月工资扣除赔偿金额，同时中止劳动聘用合同。 六、车辆肇事及驾驶员生命安全应由公司买一份 元，保险公司消费险以及车辆上的人身险，保险公司理赔后，本公司概不负责，合同期未满，其保费由驾驶员自付。 甲方：________日期：________ 乙方：________日期：________ 司机合同 篇3甲方：__________________ 地址：__________________ 乙方：__________________ 性别：__________________ 出生年月：______________ 文化程度：______________ 身份证号：______________ 邮编：__________________ 甲方因工作需要，聘用乙方为合同工驾驶员，经甲乙双方平等协商，自愿签订本合同。 一、合同期限 本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。 二、工作内容 1.乙方同意根据甲方工作需要，担任驾驶员工作。 2.乙主同意根据甲方的规定，按照岗位责任的要求，完成本岗位工作的任务，保障甲方一切用车需要。 三、劳动报酬、福利待遇 1.甲方每月以货币形式支付乙方工资_____元。 2.在合同期内，甲方每月发放乙方医疗费_____元，今后因病就医，药费由乙方自己负担。 3.国务院规定的法定休息的，因工作需要加班，甲方付给乙方_____%的工资。 4.甲方为乙方提供免费工作餐和集体宿舍。 5.甲方从_____年_____月起为乙方办理养老保险。 四、劳动纪律 1.乙方应遵守甲方依法制定的规章制度，严格遵守交通法规和《驾驶员管理制度》，对违反法规和制度所产生的后果由乙方全部承担。 2.乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予纪律处分、罚款，直至解除合同。 五、合同的变更、解除、终止、续订 1.本合同期限届满，即行终止。 2.订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同的相关内容。 3.经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。 4.乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。 (1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的; (2)不服从管理或在工作中严重有损甲方单位形象的; (3)严重失职营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的; (4)被依法追究刑事责任的。 5.下列情况之一，甲方可以解除合同，但应提前_____日以书面形式通知乙方： (1)乙方因病或因工负伤，医疗期满后不能从事驾驶员工作的; (2)乙方不能胜任工作的; (3)双方不能依据本合同第五条第二款变更合同达成协议的; 6.乙方解除本合同，应提前_____日以书面形式通知甲方，否则甲方不予办理相关手续。 7.本合同期满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。 六、本合同未尽事宜或与今后国家、北京有关规定相悖的，按有关规定执行。 七、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字盖章后生效。 甲方(盖章)_________ 乙方(盖章)_________ _____年_____月_____日 司机合同 篇4甲方： (以下简称甲方) 乙方：(以下简称乙方) 甲乙双方经友好协商，就乙方租赁甲方车辆事宜，达成一致协议如下： 一、 租赁内容和期限： 乙方因工作的需要从 年 月 日至 年 月 日止。起租一个月(每周5个工作日)，租用车型：桑塔纳20xx 车牌号为：。 二、 租价及付款方式、期限： 采取先用车后付款的程序进行，甲方提供正规发票。 三、甲方的责任与义务 1、甲方保证所出租的车辆拥有合法的牌照，可作为租赁用途，车辆在租出时性能良好，备胎、随车工具等附件齐全有效。 2、甲方应负责保证乙方人员在行车期间的人身安全，如因为车辆或司机的原因造成乙方人员伤亡，甲方应承担一切责任和相关费用。 3、甲方负责对租出的车辆投保车辆意外责任险、盗抢险、车身险和第三者责任险。 4、甲方提供司机应着装整洁，行为端正，谈吐文明。 5、司机在工作期间，应保持车辆整洁，不得在工作期间，做工作以外的事。 6、甲方负责车辆使用期间的维修保养费用。 四、乙方的责任与义务 1、乙方使用的营业执照、公章和合同章必须真实有效，如属伪造和超过时效期限的，一切经济及法律责任均由乙方负责。 2、严禁使用车辆进行违法活动，严禁使用甲方车辆参加竞赛及作测试使用，严禁使用车辆进行盈利性质的运输，严禁运送易燃、易爆、易腐蚀品。 3、乙方负责支付租车期间的燃油费、过路过桥和停车费用。 4、乙方租用的甲方的车辆不能转租，处理，抵押，不能赋予自已对车辆任何超本合同的其他权利。 5、乙方租赁期内车辆因违反交通法规而发生的费用及责任由甲方承担。 6、如在租车期间，司机多次用车服务态度不好，乙方可提出更换司机。 本合同一式二份，每份2页，甲乙双方各执一份。 甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________ 法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________ _________年____月____日 _________年____月____日 司机合同 篇5甲方： 法定代表人： 地址： 聘用合同书 乙方： 身份证号： 甲、乙双方经协商一致，在自愿、平等的基础上就甲方聘用乙方作为甲方的司机事宜达成以下聘用合同内容条款： 一、甲方聘请乙方为甲方的专职司机。 二、聘用合同期限为 年即从____年__月__日起至____年__月__日止，聘用期限届满本合同则自行终止。 三、乙方受聘期间的报酬构成为：底薪1100元(该1100元中已含电话费补贴)+提成两部分构成;乙方所得提成的计算方式为如是驾驶45座以上车辆的话则按收入减去路桥费用后所得利润的7%计算提成，如是驾驶45座以下车辆的话则按收入减去路桥费用后所得利润的9%计算提成。发薪日应在下个月份15日前支付。同时乙方同意由甲方每月支付300元社保费用给乙方，乙方在收取上述社保费用后则由其自行负责购买社保。 四、乙方在聘用期内应遵守公司制定的规章制度，并且严格按照甲 方指示及甲方相关规章制度办事，准时上下班;按照甲方的需要，自觉加班，不讲怨言，爱岗敬业，吃苦耐劳。 五、乙方在聘用工作期内如发生车辆违章违纪、车辆碰撞等事故所造成的一切财产或人身损害等法律责任均由乙方自行全部承担，与甲方无关。 六、乙方在工作期间内每天应对车辆进行保养、擦洗及对车辆进行性能检查，保持车辆状况良好再行驶;如乙方在驾驶车辆过程中不遵守交通规则而发生交通事故，由此而发生的全部责任都由乙方来承担，与甲方无关。 七、乙方在签订本合同时已经明确清楚熟悉并理解甲方的所有规章制度内容并同意遵守甲方的所有规章制度的条款内容，如有违反则同意按照规章制度的规定进行相应的处理。 八、双方在履行本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的，经双方协商同意，可以变更本合同相关内容。 九、 经甲乙双方协商一致，双方可以解除本合同。 十、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： 1.乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的; 2.乙方严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成损害的; 3.乙方被有关部门吊销机动车驾驶证、营运证等相关从业资格证件; 4.乙方被依法追究刑事责任的。 十一、乙方有下列情形之一的，甲方可以与乙方解除本合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方： 1.乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的; 2.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的; 3.符合本合同第八条规定，双方不能就变更合同达成协议的。 十二、乙方有下列情形之一的，甲方不得依据本合同第十条的规定终止或解除劳动合同： 1.因工负伤被确认丧失或部分丧失劳动能力的; 2.患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的; 3、法律、法规规定的其他情形。 十三、有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同： 1.在试用期内的; 2.甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; 3.甲方不能按照本合同规定提供劳动条件或者支付劳动报酬的。 十四、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自甲、乙双方签字之日起生效。 甲方： 乙方： 年 月 日 司机合同 篇6甲方：(以下简称甲方) 乙方： (以下简称乙方) 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，甲乙双方经友好协商，签订本合同，明确双方的权利义务，共同遵照执行。 一、合同期限: 本合同期限为 年，自 年 月 日至 年 月 日止。 二、乙方工作内容 1、因工作需要，担任司机工作。 2、负责开车、车辆保养、故障检查维修、保证车辆机械状况和安全状况良好。 三、劳动报酬：甲方按月支付乙方工资 元。 四、乙方劳动纪律 1、必须严格遵守各项机关管理制度，不得擅自外出和离岗，否则，按旷工论处，确有急事需外出的，应先向领导请假。 2、工作时间没有外出任务时应在办公室候命。 3、严格按规定定点停放车辆。 4、严格遵守道路交通法律法规，发生交通事故，根据交通部门交通事故结论进行相应的处理：驾驶员无责任的，不处罚;驾驶员有责任的，全部由乙方负责负担。 5、未经批准，擅自出车造成任何交通事故，应承担全部责任。 6、违反交通规则造成罚款一年内3次的，由单位负责，超过3次由乙方负担全额罚款。 7、车辆必须由专人驾驶，不得擅自借与他人驾驶，如有发现，甲方立即解除合同。 五、合同的变更、解除、终止、续订 1、本合同期限届满，即行终止。 2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，可以变更本合同的相关内容。 3、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。 4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。 (1) 严重违反劳动纪律或甲方规章制度的; (2) 未经同意私自出车的;3次以上车辆未定点停放的; (3) 不服从管理或泄露机关机密，造成不良影响的; (4) 旷工3天以上的; 5、下列情况之一，甲方可以解除合同，但应提前以书面形式通知乙方： (1) 乙方因疾病或负伤，不能从事驾驶员工作的; (2) 乙方不能胜任工作的; (3) 双方不能依据本合同第五条第二款变更合同达成协议的。 6、乙方提前解除本合同，应提前15日以书面形式通知甲方，否则甲方有权停止支付乙方本月工资。 7、本合同期满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。 六、本合同未尽事宜，按法律相关规定执行。 七、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字后生效。 甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________ 法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________ _________年____月____日 _________年____月____日 司机合同 篇7甲方(车主)： 乙方(司机)： 根据甲乙双方协商，就甲方招聘乙方为硫酸运输车司机一事，达成如下协议： (一)双方义务： (1)甲方提供证件齐全、年检合格的硫酸运输专用槽车一台(车号：湘b 21720)，供本公司为用户送酸使用。 (2)甲方负责办理车辆的一切手续及，负责配备押运员，负责加柴油，乙方对此给予协助。 (3)乙方按照甲方指令送货，在装酸时必须服从厂方指挥，卸酸时必须听从用户调度，用户如需对硫酸进行检验、过磅后再卸酸，应予配合。卸酸完毕，必须要求对方在回执上盖章(或签字)认可。 (4)乙方必须将当日运输情况向甲方报告，至迟不超过第二日。所有开支票据(路桥费、停车、过磅、小额购物等)都必须保存备查。 (5)乙方必须遵守国家的《道路交通法》和其他有关法规，保证行车安全，杜绝交通违规和事故。 (6)乙方必须爱惜车辆，文明驾驶。未经甲方同意，不得将车交给其他人驾驶。在车辆大修、年检其间，必须参与监督检查。 (7)甲方负责办理易制毒化学品运输备案证明，乙方必须随车携带，并妥善保管。 (二)费用收支 (1)甲方负责收取本车所有运输收入，如由乙方代收运费，应于收取后三日内缴付甲方。 (2)甲方负责本车的一切规费、保险、维修、保养、停放等的费用支出。 (3)乙方在车辆进行修理、更换部件、加油等项目时，必须预先告知甲方，同意后乙方才能实施。 (三)报酬待遇 (1)乙方工资为1500元/月，日历日即工作日。如该月未发生安全事故，发给安全奖500元，如当月运输收入超过28000元，则按超过部分金额的10%发给超产奖。 (2)如因卸酸和路途等原因需在外地住宿的，视情况给予一定额度报销。 (3)乙方如有特殊情况不能上班，需提前一天向甲方请假，并协助甲方找到替班司机。替班司机的报酬(50元/天)由甲乙双方各支付一半。如请假当天无运输业务，不影响乙方工资。 (四)事故 (1)乙方在送酸途中如发生交通事故，应立即向甲方通报，并协同押运员报警。 (2)乙方如在行使中因违章罚款，所罚费用分三种情况：超载、车辆证照不齐等罚款，由甲方支付;超速、错道等罚款，甲乙双方各付一半;闯红灯，逆行，违章调头等罚款，由乙方自行支付。 (3)若发生交通事故造成经济损失，甲乙双方协商处理。 (五)其他 本协议经甲乙双方签字生效，有效期自 年 月至 年 月。本协议一式两份，双方各执一份。 甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________ 法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________ _________年____月____日 _________年____月____日 司机合同 篇8甲方(车主)： 乙方(司机)： 根据甲乙双方协商，就甲方招聘乙方为_____车司机一事，达成如下协议： (一)双方义务： ⑴甲方提供证件齐全、年检合格的_____________车一台(车号：__________)，供____________使用。 ⑵甲方负责办理车辆的一切手续及，负责配备押运员，负责加油，乙方对此给予协助。 ⑶(具体工作内容注意事宜) ⑷乙方必须将当日运输情况向甲方报告，至迟不超过第二日。所有开支票据(路桥费、停车、过磅、小额购物等)都必须保存备查。 ⑸乙方必须遵守国家的《道路交通法》和其他有关法规，保证行车安全，杜绝交通违规和事故。 ⑹乙方必须爱惜车辆，文明驾驶。未经甲方同意，不得将车交给其他人驾驶。在车辆大修、年检其间，必须参与监督检查。 (二)费用收支 ⑴甲方负责收取本车所有运输收入，如由乙方代收运费，应于收取后三日内缴付甲方。 ⑵甲方负责本车的一切规费、保险、维修、保养、停放等的费用支出。 ⑶乙方在车辆进行修理、更换部件、加油等项目时，必须预先告知甲方，同意后乙方才能实施。 (三)报酬待遇 ⑴乙方工资为_________元/月，日历日即工作日。如该月未发生安全事故，发给安全奖500元，如当月运输收入超过28000元，则按超过部分金额的10%发给超产奖。 ⑵如因路途等原因需在外地住宿的，视情况给予一定额度报销。 ⑶乙方如有特殊情况不能上班，需提前一天向甲方请假，并协助甲方找到替班司机。替班司机的报酬(__元/天)由甲乙双方各支付一半。如请假当天无运输业务，不影响乙方工资。 (四)事故 ⑴乙方在途中如发生交通事故，应立即向甲方通报，并协同押运员报警。 ⑵乙方如在行使中因违章罚款，所罚费用分三种情况：超载、车辆证照不齐等罚款，由甲方支付；超速、错道等罚款，甲乙双方各付一半；闯红灯，逆行，违章调头等罚款，由乙方自行支付。 ⑶若发生交通事故造成经济损失，甲乙双方协商处理。 (五)其他 本协议经甲乙双方签字生效，有效期自0年0月至0年月。本协议一式两份，双方各执一份。 甲方代表：(签字)：乙方(签字)： 年月日 司机合同 篇9甲方： 乙方： 甲乙双方在自愿、平等的基础上，协商一致，达成以下条款： 一、甲方因工作需要，聘请乙方担任公司半挂车的专职司机。 二、本合同自＿＿年＿＿月＿＿日起至＿＿年＿＿月＿＿日止，期限届满本合同自行终止，经双方同意，可以另签劳动合同。 三、甲方每月5日前向乙方支付工资（绩效工资，工资标准附后）。 四、甲方义务和责任： 1、甲方负责乙方日常工作中的车辆行程、安全行车的管理。 2、甲方提供车辆燃油费、保养费用以及车辆司乘险。 五、乙方义务和责任： 1、乙方负责开车、车辆保养、故障检查维修、保证车辆机械状况和安全状况良好以及车内外之整洁。 2、乙方必须严格遵守甲方公司各项管理制度，服从公司安排出车，不得有任何理由拒绝及拖延之情形，如有违反，公司依情节轻重给予罚款100---500元或开除处理。如有急事需向领导请假。 3、乙方严格遵守道路交通法律法规，发生交通事故，根据交通部门交通事故结论进行相应的处理：驾驶员无责任的，不处罚；驾驶员有责任的，全部由乙方负责负担。 4、乙方车辆必须由本人驾驶，不得擅自借与他人驾驶，如有发现，甲方立即解除合同；未经批准，擅自出车造成任何交通事故，应承担全部责任。 5、乙方因酒后、严重违章驾驶车辆，或肇事逃逸；或不经领导同意私自将车交给他人驾驶，所造成的责任事故将承担损失的全部费用。 6、乙方出了交通事故，没有及时向部门领导汇报、隐瞒事实，所造成的后果将由乙方负责。 7、乙方提前解除本合同，应提前一个月通知甲方，否则甲方有权停止支付乙方本月工资。 六、本合同未尽事宜，按法律相关规定执行。 七、本合同经双方签署生效，一式两份，双方各执一份，同等效力。 乙方代表人： 甲方： 身份证号： 甲方代表人： 签订日期： 年 月 日 司机合同 篇10甲方(车主)： 乙方(司机)： 为确保运输安全和甲乙双方共同利益，经协商达成一致，达成如下条款： 一、乙方的工作内容： 1.乙方在聘用驾驶员岗位期内应遵守交通法律法规和甲方制定的管理规章制度，按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务。 2.乙方在聘用驾驶员岗位期内，乙方必须遵守国家的《道路交通法》和其他有关法规，保证行车安全杜绝交通违规和事故。由于乙方不遵守交通规则而发生的车辆违章违纪和车辆碰撞等交通事故，均由乙方本人负责并赔偿相应的费用，甲方不承担责任。 3.乙方在工作期间每天对车辆进行保养、擦洗;每天对车辆进行检查，保持车辆状况良好再行驶。绝不带病上道。 4.乙方按照甲方指令送货，在装货时必须服从甲方指挥，送货途中确保包括车上的设备、油、货物等物品不得丢失，否则由乙方负责。 5.乙方必须爱惜车辆，文明驾驶。未经甲方同意，不得将车交给其他人驾驶。在车辆大修、年检其间，必须参与监督检查。 6.乙方每日下班前须将车辆开回甲方指定地点，未经允许不得将车停放于其他地方，如违反规定而导致车辆受损或遗失，责任由乙方负责。 7.若公司2至3日内未有出车安排，乙方须参与公司生产组织。 二、费用支出 1.甲方负责本车的一切规费、保险、维修、保养费用的支出。 2.乙方在车辆进行修理、更换部件等项目时，必须预先告知甲方，同意后乙方才能实施。 3.出车时，每1至2趟需加一次油，加油后报账; 三、报酬待遇 甲方于每月1日发放工资，以现金形式支付乙方工资。其中，合同期期间的保底工资标准为3800元(叁仟捌佰元整)，多劳多得。工作期间押一个月工资，合同期满时一并付清。 四、劳动纪律 1.乙方应服从甲方人员的工作安排及甲方依法制定的各项规章制度。 2.乙方应积极加强职业道德、业务技术、劳动安全、规章制度等方面的教育和培训，并自觉维护企业形象和声誉。 3.乙方在工作中，应坚守岗位，严格履行职责。 4.乙方聘用期间须服从甲方安排出车，不得有任何理由拒绝及拖延或无故旷工之情形。 五、其他 本协议经甲乙双方签字生效，有效期自 年 月至 年 月。本协议一式两份，双方各执一份。 甲方代表：(签字)： 乙方(签字)： 居民身份证号： 住址： 年 月 日 司机合同 篇11甲 方(用人单位)： 单位住地： 法人代表： 乙 方(劳动者)： 出生日期： 性别： 住址： 身份证号： 为明确用人单位与劳动者双方的权利义务关系，依据有关法律、法规的规定，结合用人单位的具体情况。甲、乙双方本着平等自愿的原则，经协商一致，特签订本合同。 第一条 合同期限 本合同生效之日起，确立甲乙双方的劳动关系，乙方为 甲方的监时合同工。本合同一年一签，自 年 月 日起，至 年 月 日止。 第二条 工作内容 负责甲方的司机工作，做好车辆保养、故障维修，保证车辆机械状况和安全状况良好，保证做到安全、可靠、无事故。 第三条 工作时间及相关情况 实行弹性工作制，做到随叫随到，保证甲方的工作用车需要。 第四条 工资标准及发放 实行月固定工资制，每个月 元(大写)。工资与本甲方工作人员工资同时发放。 1.根据甲方工作需要，双休日、节假日和早晚延时出车不追加工资;若长期增加其他工作任务时，需要增加工资由双方协商后另行确定。 2.有事必须向单位领导请假，未经请假迟到、早退、旷工和脱岗的，由单位领进行批评教育并根据情节扣减工资。 第五条 社会保险 按照现行规定，养老保险、医疗保险和失业保险，如果个人同意承担个人应缴纳部分，随甲方单位职工统一办理，个人应缴纳部分由单位从个人工资总额中扣除;如果个人不同意缴纳个人承担的应缴部分，本人写出书面申请，单位不给其上养老保险、医疗保险和失业保险。 第六条 劳动保护 本合同履行期间，乙方享受国家规定的工伤保险待遇。 第七条 劳动纪律 乙方应遵守甲方的劳动纪律，保证做到尽职尽责，未经请假不得迟到、早退，不得无故旷工、脱岗;未经领导批准不得擅自出车;严格遵守交通规则，确保人员和车辆安全。 第八条 合同的解除 本合同期内，任何一方不得无故解除合同，经双方协商意见一致可无条件解除合同。合同期满本合同自行终止，如继续用人须重新签订雇用合同。 ⒈.由于工作失职，经批评教育仍不改正错误屡次再犯的，单位有权解除雇佣合同并无条件辞退。 ⒉由于驾驶失误，发生交通事故给单位造成重大损失，乙方有责任的，按交警确定的责任承担相应的损失，并无条件解除合同并辞退;乙方无责任的不承担损失和不解除合同。 第九条 违约责任 本合同双方必须严格遵守，不得以任何理由违反本合同规定。如果甲方违反本合同，乙方有权单方提出辞职;如乙方违反本合同，经批评教育屡不悔改的，甲方有权单方辞退乙方，不承担任何法律和经济责任。 第十条 争议的处理 在履行本合同期间及解除本合同后一年内，发生劳动争议，首先应该双方协商处理，协商不成时，可提请本县劳动仲裁部门解决。 第十一条 其它事项 1、在本合同签订前，因乙方已被甲方雇用，双方一致认定均无任何争议，不得以任何理由和借口对本合同签订前雇用期间所有事宜提出任何要求。双方自本合同签订之日起都必须认真履行本合同约定的事项。 2、本合同履行期间，不得因甲方领导人变化而单方终止。甲、乙任何一方，如需要增加或改变本合同相关内容，必须经双方协商一致后，以书面形式签订补充条款另行确定;本合同履行期间，双方发生争议未解决，乙方若提出辞职，甲方不支付赔偿金;如甲方提出辞退的，应依法支付给乙方赔偿金。 3、本合同规定的相关内容，如与有关法律、法规规定不符，则应视为甲方或乙方自愿接受，不得依法另外追究对方责任。 第十二条 合同的生效 1、本合同自甲、乙双方签字时生效，必须共同遵守。 2、本合同一式两份，双方各执一份。 甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________ 法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________ _________年____月____日 _________年____月____日 司机合同 篇12甲方(聘用单位)： 乙方(受聘人员)： 甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订如下聘用合同条款，共同遵照履行。本合同自双方签订之日起生效。 一、聘用合同期限 本合同期限为 1 年，自 20xx年5月1日至 20xx 年4月 30日止。 二、聘用岗位 甲方聘用乙方在计生办从事工作。 三、工资福利 甲方以货币形式按时足额支付乙方的工资待遇。乙方工资标准500元/月。 四、聘用合同的变更 甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。 五、聘用合同的解除 (一)甲方、乙方双方经协商一致，可以解除本合同。 (二)有下列情形之一的，乙方可以随时单方面解除本合同： 1、在试用期内的; 2、被录用或者选调为公务员的; 六、聘用合同的续签 本合同期满前，甲乙双方协商一致，可以按照规定的程序续签聘用合同。 七、本合同一式二份，聘用单位、受聘人员各持一份。 甲方(盖章) 乙方(签字盖章) 年 月 日 年 月 日 司机合同 篇13甲方(车主)： 乙方(司机)： 根据甲、乙双方协商，就甲方招聘乙方为货车司机一事，达成如下协议： (一)双方义务： (1)甲方提供证件齐全、年检合格的货车。 (2)甲方负责办理车辆的一切手续，负责加油，乙方对此给予协助。 (3)乙方按照甲方指令进行工作，详细工作内容为：依据公司业务需要即时配合安全送货，货到客户后与送货员共同完成卸货工作;在装货期间如因装货人员短却，出货紧急情况下需配合装货工作，其它工作时间在不影响其它工作人员情况下，在仓库区域休息，随时应对出车;每天早上正常出勤报到时间统一为上午 点，特别情况须经得直接上级许可。 (4)乙方必须将当日营运情况即时填写《司机出车登记表》向甲方管理人员签名方可，至迟不超过第二日。所有开支票据都必须保存备查， (5)乙方必须遵守国家的《道路交通安全法》和其他有关法规，保证行车安全，杜绝交通违规和事故。 (6)乙方必须爱惜车辆，文明驾驶。未经甲方同意，不得将车交给其他人驾驶。在车辆大修、年检其间，必须参与监督检查。 (二)费用收支 (1)甲方负责本车的一切保险、维修、保养等的费用支出，乙方给予协助。 (2)乙方在车辆进行修理、更换部件、加油等项目时，必须预先告知甲方，同意后乙方才能实施。 (三)报酬待遇 (1)乙方试用期为 X个月，试用工资为￥X元/月(实领，包食宿),正式任用工资为￥ 元/月(实领，包食宿) 。 (2)乙方如有特殊情况不能上班，需提前一天向甲方请假方可。 (四)事故 (1)乙方在营运中如发生交通事故，应立即向甲方通报。 (2)鉴于乙方因个人原因，暂无《道路交通运输资格证》期间，因涉及到《道路交通运输资格证》查车等罚款费用全部由乙方负责。 (3)乙方如在行使中因违章罚款，所罚费用分二种情况：超载、车辆证照不齐等罚款，由甲方支付;错道,超速,闯红灯，逆行，违章调头等罚款，乙方在职半年以内因个人上述原因违章,全部自行承担; 乙方在职1年以内因个人上述原因违章, 甲方给予承担1次违章处罚; 乙方在职1年以上因个人上述原因违章, 甲方给予承担2次违章处罚;乙方在职2年以上因个人上述原因违章, 甲方给予承担3次违章处罚。其它均由乙方自行支付(从工资中扣除)。 ( 4)若发生交通事故造成经济损失，甲乙双方协商处理。 本协议经甲乙双方签字生效，有效期20xx年XX月XX日至20xx年XX月XX日。 本协议一式两份，双方各执一份。 甲方(签字)： 年 月 日 乙方(签字)： 年 月 日 司机合同 篇14聘用司机合同范本 甲方 乙方姓名性别出生日期年月日 居民身份证号码 单位地址家庭住址 根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 第一条本合同期限类型为______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中试用期______个月，本合同______终止。 第二条乙方同意根据甲方工作需要从事汽车驾驶员岗位工作。乙方应严格遵守合同以及单位各项工作制度和岗位责任制要求， 第三条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。 第五条乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度，乙方违反劳动纪律或规章制度，甲可依据本单位的规章制度处理，直到解除本合同。 第六条甲方安排乙方执行不定时工作制，乙方在保证安全行车、完成甲任务的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。 第七条乙方完成规定的工作任务，甲方按照宁县人民政府关于单位驾驶员待遇的有关规定支付工资520元(其中420元财政拨付，单位补贴100元);其中试用期内工资520 第十四条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。 第十五条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同： 1.在试用期内，被证明不符合录用条件的; 2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的; 3.严重失职、营私舞弊，对单位利益造成重大损害的; 4.被有关部门吊销《机动车驾驶证》、《准驾证》的; 5.被依法追究刑事责任的。 第二十三条甲乙双方当事人任何一方违反劳动合同规定，给对方造成损失或损害的，应当说依据国家和北京市有关规定承担赔偿责任。 第二十四条当事人约定的其他内容： 第二十五条因履行本合同发生劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向县劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内，向人民法院提起诉讼 第二十七条本合同未尽事宜，或与国家有关规定相悖的，按国家有关规定执行。 第二十八条本合同一式两份，甲乙双方各持一份。 甲方(盖章)乙方(签章) 法定代表人 签订日期年月日 司机合同 篇15甲方(聘用方) 乙方(被聘用方) 经甲乙双方友好协商，甲乙双方达成如下协议，共同遵守。 甲方(车主)审核同意聘用乙方，(车主)牌照号新 车辆驾驶员。 一、乙方(驾驶员)的权利和待遇： 甲方聘用乙方时间为一个月左右;超过时间再按月工资除以天计算。 二、乙方工作职责： 1、聘用期内，乙方应自觉遵守甲方及租赁方的各项安全规章制度，服从甲方与租赁方的安全监督、检查和管理，安全行车、文明服务。每天下午4：40前必须发车，下午5：40左右到茶陵。晚上做好车的防盗措施， 早上在茶陵按时装货发车。 2、乙方必须持有效驾驶证。牢固树立安全意识，精通驾驶业务，按时、按质、按量完成驾驶任务，并努力做到尽量节约油耗，降低车辆维修保养成本; 3、遵纪守法，准时出车，工作时间不擅自离开工作岗位，保证一天24小时开通通讯工具，如因联络阻碍，导致未能及时出车。 4、严格遵守交通法规。工作时间内如因乙方违反交通法规引起的责任，罚款由乙方自行承担。严格遵守交通规则和操作规程，文明行车，不开带“病”车，不开超速、超载车、不疲劳驾驶，严禁利用车辆或将车辆擅自借给他人从事违法违纪活动。 5、乙方不得将甲方车辆借给其他驾驶员行驶。 6、乙方在非工作时间内不得擅自使用本车辆，否则，在该事件内发生甲方车辆油耗、损坏、丢失和交通事故由乙方负全部责任。 7、聘用期内，乙方不得擅自离开或为他人开车，甲方也不得无故辞退乙方。 三、乙方安全行车责任 1、必须树立“安全第一、预防为主”的思想，遵章守纪，积极参加租赁方提供的交通法规教育和每月二次的安全学习活动，并积极参加、配合租赁方的安全检查和监督，服从甲方租赁方的管理。 2、自觉遵守交通法规，做到不超速、不酒后开车、遵守超车、会车、停车的有关规定。 3、确保车辆技术状况良好，严格遵守驾驶安全操作规程，积极配合甲方、租赁方做好车辆出车前，回场后、及途中的保养工作，保证车辆不带病行驶，发现事故隐患应及时予以上报。 四，工资待遇为3800一个月，高速通行费，油费，维修费由甲方负责，乙方中午可在公司用餐。 其它未尽事宜双方可另行协商。 本协议一式两份，双方各执一份，签字生效。 甲方： 乙方： 签订日期： 司机合同 篇16甲方：________乙方：________ 甲乙双方在自愿、平等的基础上，协商一致，达成以下条款： 一、甲方聘请乙方为专职司机。 二、本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，期限届满本合同自行终止，经双方同意，可以另签劳动合同。 三、其中试用期为三个月即____年__月__日至____年__月__日，试用期限内甲方有权随时解除劳动合同，若乙方造成甲方车辆等到任何损失，应照价赔偿。 四、甲方给乙方的薪资待遇：试用期三个月，工资是1500元/月+加班费500元/月+出车补贴300元/月+ 福利300元/月，试用期三个月过后，甲方聘任乙方的，乙方受聘期间的报酬构成为：底薪1500元/月+加班费500元/月+出车补贴300元/月+福利300元/月。发薪日应在每月20—25日支付。甲方承担乙方医保、社保单位部分(具体操作：为乙方本人去办理，由单位报销单位应承担部分);甲方为乙方承担工伤保险。 五、甲方车辆的保养以及车的正常维护由甲方来承担。 六、乙方在聘用驾驶员岗位期内应遵守单位制定的规章制度，准时上下班，准时出车，工作时间不擅自离开工作岗位，保证一天24小时开通通讯工具。 七、乙方必须持有效驾驶证。牢固树立安全意识，精通驾驶业务，按时、按质、按量完成驾驶任务，并努力做到尽量节约油耗，降低车辆维修保养成本;每天对车辆进行检查，保持车辆状况良好再行驶;严格遵守交通法规，工作时间如因乙方违反交通法规引起的责任，罚款由乙方自行承担。文明行车，不酒驾，不开带“病”车，不开超速、超载车、不疲劳驾驶。 八、乙方在聘用驾驶员岗位期内，发生车辆违章违纪和因乙方责任导致车辆碰撞及交通等事故，均由乙方本人负责。 九、乙方不得擅自将车辆借给其他驾驶员;非工作时间内不得擅自使用车辆，如因此造成车辆损坏、丢失和出现交通事故，乙方应承担赔偿责任; 工作时间内，乙方不得擅自离开或为他人开车，甲方也不得无故辞退乙方。 十、合同的变更、终止和解除 1、甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。确需变更的，双方应协商一致，并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的，原合同效力不变。 2、有下列情况之一的，聘任合同自行终止： (1)聘任合同期满，或聘任合同约定终止聘任合同的条件出现; (2)甲方撤消或解散。 3、有下列情况之一的，甲方可以随时解除聘任合同： (1)乙方在试用期内不胜任岗位要求;因家庭、健康原因不能胜任岗位的; (2)乙方严重失职、渎职，给甲方造成不同程度的财产和经济等损失。 (3)严重违反劳动纪律或租赁方单位规章制度，损害单位利益，泄露单位秘密，严重 违背职业道德，给单位造成极坏影响的; (4)连续旷工时间超过7天或一年内累计旷工时间超过15天的;连续请假超过31天; (5)违反交通法律法规或操作规程，发生交通事故，造成严重经济损失的; 甲方签字：________乙方签字：________ 身份证号码： 身份证号码： 年月日： 司机合同 篇17甲方：陆丰市第二运输公司高铁专线事业部 营业执照号： 乙方： 身份证号码： 甲方因业务需要聘用乙方为本公司客车乘务员，为明确双方的权利和义务，保障各自的合法权益，甲乙双方在自愿平等的基础上，协商一致，同意签订本聘用合同书，供双方共同遵守执行。 一、合同期限 试用期：__年__月__日至__年__月__日;聘用期：__年__月__日至__年__月__日。 二、甲方的权利与义务 1、甲方有权根据工作需要调整乙方的工作岗位，有指挥、调度乙方参加运输业务的权利，有根据国家法律法规及公司有关规章制度对乙方进行奖励、处罚、辞退的权利。 2、甲方每月应按时足额支付乙方的工资，若有特殊情况不能按时足额发放，甲方必须与乙方协商并取得乙方的谅解，并定出付还的期限;若甲乙双方不能对此达成共识，则甲方须无条件按时足额支付乙方应得工资报酬; 3、有权利和义务对乙方进行安全教育和文明礼貌教育，提高乙方的安全意识、服务质量和业务素质; 4、甲方应保证其车辆的各种证照齐全、车况良好，并应当按照国家规定对车辆进行投保。 三、乙方权利与义务 1、乙方有权利享有公司规定的薪资、奖励、福利及休假等待遇; 2、乙方必须证照齐全，提有符合甲方要求的相应准驾车型的驾驶证及旅客运输从业资格证，若证件有假，乙方必须承担相关的法律现任和经济责任。乙方的所有证件费 用包括年审费，一律由乙方自行负责。驾驶甲方车辆时证照丢失，一律由乙方负责; 3、乙方须维护甲方的利益和公司形象，认真履行自己的职责，服从甲方的调度和派遣，协调同事关系，为乘客提供优质服务，高标准完成甲方交办的运输任务; 4、乙方应当遵守甲方的劳动纪律和规章制度，遵守公司规定的司机行为规范，依照相关奖惩规定接受奖励和服从惩罚。 5、乙方应当遵守国家法律法规，特别必须严格遵守道路安全法，按操作规程安全驾驶、文明驾驶; 6、合同期限内，乙方如要辞职，必须提前一个月提出申请，并经甲方同意方可离职。 四、工资待遇 1、试用期乙方的工资待遇，为每月__元; 2、正式聘用期乙方的工资待遇计算标准如下： 基本月工资：乙方月劳动工作日为__天，月基本工资__元，工作不足__天的，按每天扣乙方__元，若工作超过__天的，则由甲方按天补给__元，若乙方因公事项不能上班的，则由甲方按天发给__元。 行车补贴：乙方行车补贴以每百公里__元为基数，具体的线路行车补贴，按甲方的通知规定执行。乙方每天的行车里程为公里，若超过__公里，行票款提成：乙方负责运输的班次的车票收入，__%的提成归乙方所有; 年度奖励：甲方设定年度安全奖及优秀服务奖，在年终对符合获奖条件的乙方给予奖励，乙方中途辞职的，不享受年度奖励。 五、责任界定 1、乙方造成行车安全事故的，按事故责任的划分，乙方分别承担下列法律责任：全责负担20%;主要责任负担15%;次要责任负担5%;由乙方负责赔偿并承担相应法律责任。但乙方承担赔偿的最高限额为5000元。安全责任情节严重者，或一年之内发生二次及以上责任事故的司机，公司有权给予辞退处理。 2、属乙方违章，包括私自闯红灯、压线等，造成罚款扣分扣证的，由乙方自行负 责;如是运输途中上落客违章，甲方每月负责一次此类违章的罚款。乙方一个月内发生三次违章超速，除乙方应负责全部罚款外，甲方有权给于解聘; 3、乙方在运输过程中，因为乙方的原因导致乘客行李和物品丢失、毁坏和受到破坏的，由乙方负责赔偿; 4、发生交通事故后，乙方不得逃逸。如有逃逸者，由乙方承担全部法律责任; 5、乙方不按交通规则和操作规范、指定路线行驶所造成的重大事故，如伤亡、残疾、肇事、损失和其他严重后果，造成乙方自身身体伤害、致残或死亡，都以交警部门裁决为准，保险公司理赔为原则，甲方不再承担任何理赔，不向受害者家庭赔偿任何损失。 6、因乙方疏于检查车辆，致使车辆失水失油和造成车辆损坏的，按修理费的50%赔偿 六、违约责任 1、甲乙双方都应认真履行本合同，任何一方违反本合同规定，都应当承担违约责任，造成损失的，由责任方赔偿; 2、乙方不服从甲方的.管理和指挥，不遵守劳动纪律，违反国家法律法规和规章制度，甲方可给予批评和警告，情节严重造成损失的，甲方可解除合同并要求乙方予以赔偿; 七、合同解除 1、出现以下情况之一，甲方可以提前通知乙方解除本合同： 乙方在试用期内不符合聘用条件的; 乙方违反国家法律法规或甲方规章制度，情节较为严重的; 甲方因工作原因必须撤离，又无法为乙方重新安排工作的; 乙方因病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事岗位工作的。 2、出现以下情况之一，乙方可以提前通知甲方解除本合同： 在试用期内的; 甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; 甲方不能按照本合同规定提供劳动条件或者支付劳动报酬的。 3、合同履行期间，甲乙双方一方要求提前解除合同的，须提前三十日通知另一方; 4、本合同期限届满时，劳动合同即行终止。在本合同期满前三十日甲方向乙方表明终止或续订意向，经双方协商同意续订劳动合同。 八、保证金条款 分期从乙方工资中扣除;合同期届满，该笔保证金由甲方不计息归还乙方。 九、本合同未尽事宜双方可协商解决，协商达成一致意见的，与本合同具有同等法律效力。 十、本合同一式两份，双方各执一份。 十一、本合同自双方签字盖章之日起生效。 甲方： 乙方： 日期： 司机合同 篇18甲方： 乙方： 车牌号： 甲方学校实行早接晚送午托制。需租乙方小型客车和聘乙方为司机。为了明确各自的权利及义务，经双方同意签订本合同。 聘用期限：一学期(自20xx年2月28日至期末放假) 工资报酬：甲方向乙方支付租车费用和司机工资共计100元/天。 甲乙双方权利和义务如下： 1.由乙方每天提供车辆手续齐全和性能完好的车辆按时按点接送学生，乙方每天必须检查车辆确保车辆性能完好才出行。在接送学生期间不得以任何借口超载和违章，否则乙方负全责。 2.甲方只提供一名教师和家长进行联系，乙方为甲方接送学生过程中，在校外发生的任何意外事故或交通事故无论责任事故在双方的那一方，均与甲方无关，甲方不得承担任何费用和相关责任。 3.乙方在接送孩子期间无条件服从幼儿园管理，遵守交通法则，不得擅自行为和缺席接送，不得酒驾、疲劳驾驶和病驾，如果有事必须联系学校保证所接学生按时到校和回家，否则由乙方承担相应责任。 4.乙方向甲方提供车辆全险和各种证件的复印件，乙方车辆磨损、修理、维护、燃油和证件办理等事务所产生的费用均有乙方自行承担。 5.甲方每月按时给乙方支付工资。甲乙双方如单方面需要解除合同必须提前2个周向一方提出，否则双倍赔赏另一方的经济损失。本合同一式二份，自双方签字之日起合同生效。 甲方：乙方: 年月日： 司机合同 篇19出租方： 承租方： 出租方根据承租方需要，同意将东风天龙货物运输车租给承租方使用，经双方协商订立如下条款。 一、出租货车车号： ，挂号 。 二、承租方要负责对所租车辆进行维护保养，在退租时如给车辆设备造成损坏，承租方应负责修复原状或赔偿，修复期照收租费。 三、租用期限 ，自 年 月 日起至 年 月 日止。承租方如果继续使用或停用应在5日前向出租方提出协商，否则按合同规定照收租费或按合同期限将车调回。 四、在承租方租用期间，出现一切安全事故、违章、违法事项，由承租方承担，出租方概不负责。 五、租金每月 (小写： )为元，从合同生效日起计，每月结算一次，按月租用，不足一个月按一个月收费。 六、租用期间一切费用由承租方承担。 七、违约责任：出租方不得擅自将车调回，否则将按租金的双倍索赔承租方。承租方必须按合同规定的时间和租金付款，否则，每逾期一天，加罚一天的租金。 八、此车辆贷款由承租方负责还款。 九、本合同一式两份，双方各执一份。 甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________ 代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________ _________年________月_______日 _________年________月_______日 司机合同 篇20甲方(车主)： 乙方(司机)： 根据甲乙双方协商，就甲方招聘乙方为_____车司机一事，达成如下协议： (一)双方义务： ⑴ 甲方提供证件齐全、年检合格的_____________车一台(车号：__________)，供____________使用。 ⑵ 甲方负责办理车辆的一切手续及，负责配备押运员，负责加油，乙方对此给予协助。 ⑶ (具体工作内容注意事宜) ⑷ 乙方必须将当日运输情况向甲方报告，至迟不超过第二日。所有开支票据(路桥费、停车、过磅、小额购物等)都必须保存备查。 ⑸ 乙方必须遵守国家的《道路交通法》和其他有关法规，保证行车安全，杜绝交通违规和事故。 ⑹ 乙方必须爱惜车辆，文明驾驶。未经甲方同意，不得将车交给其他人驾驶。在车辆大修、年检其间，必须参与监督检查。 (二)费用收支 ⑴ 甲方负责收取本车所有运输收入，如由乙方代收运费，应于收取后三日内缴付甲方。 ⑵ 甲方负责本车的一切规费、保险、维修、保养、停放等的费用支出。 ⑶ 乙方在车辆进行修理、更换部件、加油等项目时，必须预先告知甲方，同意后乙方才能实施。 (三)报酬待遇 ⑴ 乙方工资为_________元/月，日历日即工作日。如该月未发生安全事故，发给安全奖500元，如当月运输收入超过28000元，则按超过部分金额的10%发给超产奖。 ⑵ 如因路途等原因需在外地住宿的，视情况给予一定额度报销。 ⑶ 乙方如有特殊情况不能上班，需提前一天向甲方请假，并协助甲方找到替班司机。替班司机的报酬(__元/天)由甲乙双方各支付一半。如请假当天无运输业务，不影响乙方工资。 (四)事故 ⑴ 乙方在途中如发生交通事故，应立即向甲方通报，并协同押运员报警。 ⑵ 乙方如在行使中因违章罚款，所罚费用分三种情况：超载、车辆证照不齐等罚款，由甲方支付；超速、错道等罚款，甲乙双方各付一半；闯红灯，逆行，违章调头等罚款，由乙方自行支付。 ⑶ 若发生交通事故造成经济损失，甲乙双方协商处理。 (五)其他 本协议经甲乙双方签字生效，有效期自 0年0月至 0年 月。本协议一式两份，双方各执一份。 甲方代表：(签字)： 乙方(签字)： 年 月 日 司机合同 篇21甲方： 乙方： 甲方因工作需要，聘用乙方为甲方专职校园接送幼儿驾驶员，经甲乙双方平等协商，自愿签订本合同。 一、合同期限 本合同期限为_____年，自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。 二、工作内容 1.乙方同意根据甲方工作需要，担任专职驾驶员工作，专门接送在本园上学的幼儿及其它需要完成的接送工作。 2.乙方同意根据甲方的规定，按照岗位责任的要求，完成本岗位工作的任务，保障甲方一切用车需要。 三、劳动报酬、福利待遇 1.甲方每月以货币形式支付乙方工资_____元。 2.甲方从_____年_____月起为乙方办理养老保险。 四、合同的变更、解除、终止、续订 1.本合同期限届满，即行终止。 2.订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同的相关内容。 3.经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。 4.乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。 (1)严重违反劳动纪律或甲方规章制度的; (2)不服从管理或在工作中严重有损甲方单位形象的; (3)严重失职，对甲方利益造成重大损害的; (4)不加强车辆保养，致使延误接送幼儿达三次以上的; (5)违反国家法律法规，被国家依法追究刑事责任或劳动教养的。 5.下列情况之一，甲方可以解除合同，但应提前_____日以书面形式通知乙方： (1)乙方因病或因工负伤，医疗期满后不能从事驾驶员工作的; (2)乙方不能胜任工作的; (3)双方不能依据本合同第四条第二款变更合同达成协议的; 6.乙方解除本合同，应提前_____日以书面形式通知甲方，否则甲方不予办理相关手续。 7.本合同期满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。 五、本合同未尽事宜或与今后国家规定相悖的，按有关规定执行。 六、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字盖章后生效。 甲方(盖章) 乙方(盖章) 年 月 日 |
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