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标题 个人劳动和社会保障事务代理协议
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个人劳动和社会保障事务代理协议(精选3篇)

个人劳动和社会保障事务代理协议 篇1

  甲方:________________

  乙方:______________

  根据《劳动法》及有关规定,甲、乙双方经协商,就劳动和社会保障事务代理,达成如下协议:

  一、乙方代理项目

  劳动就业政策咨询,代缴社会保险基金,到达法定年龄办理退休手续。

  二、甲方应缴费用及期限:

  1.代缴养老保险基金,每月______元。

  期限:从______年______月______日至______年______月______日止。

  2.代缴医疗保险基金,每月元。

  期限:从______年______月______日至______年______月______日止。

  3.劳动和社会保障事务代理费,每月______元。

  4.______银行______支行,帐号____________。

  三、缴费方法

  每月______日之前必须交足当月需缴纳的养老保险基金和医疗保险基金总金额。

  四、协议提前解除、变更、续订,须提前一个月通知对方,协议到期自行终止。

  五、双方需要约定的其他事项:

  1.一个医保年度内,参加基本医疗保险或单独参加住院医疗统筹只准选择一次,选择时间为每年______月______日-______月______日。

  2.养老保险与医疗保险应同时办理。

  3.缴费人要经常检查活期存折卡存款余额,发现不足及时存入,银行办理扣款时间为每月20日。如因存款额不足,造成扣款不成功则视作中断。中断缴费后重新缴纳的,必须连续缴纳满6个月后,方可重新享受医疗保险待遇。

  本协议一式二份,甲乙双方各执一份。

  甲方:____________

  乙方:__________________

  签订时间:______年_____月_____日

个人劳动和社会保障事务代理协议 篇2

  甲方:

  乙方:

  根据实际情况,在平等协商,自愿互谅的基础上,本于诚信,甲乙双方达成如下协议:

  第一条 甲乙双方同意解除________年____月____日签订的《民法典》及其它相关协议。自协议解除之日起,甲乙双方彼此之间的权利、义务关系自行消灭。甲乙双方相互不再以任何形式追求对方的违约责任。

  第二条 甲乙双方同意对于合同订立、执行过程中各自的任何形式的损失自行负担责任。

  第三条 鉴于合同未能履行是由于客观经济形势造成,在甲乙双方互不追求对方违约责任的同时,乙方前期工作中所涉及到的已到位甲方现场的所有物料全部无偿归甲方使用。

  第四条 在签订此协议时,乙方已结清____月前所有相关人员工资。甲方如需继续聘用相关人员,乙方无异议并无权干涉。相关人员工资自____月起由甲方负责,与乙方无关。

  第五条 甲乙双方都保留通过诉讼解决本合同争议的权利,在本协议生效后,如果任何一方不履行本协议约定的义务,另一方有权寻求通过诉讼解决争议。在诉讼过程中,本协议将不利于违约方的解释。

  第六条 未尽事宜双方协商解决。

  第七条 本协议自双方签章之日起生效,协议一式两份,双方各执一份,具有同等法律效力。

  第八条 双方确认:本协议是双方共同协商的结果,其内容是双方真实意思表示,合法有效,双方共同遵守。

  甲方(签章):

  乙方(签章):____

  日期:________年____月____日

  日期:________年____月____日

个人劳动和社会保障事务代理协议 篇3

  甲方:  乙方: 张、乙双方通过见面、双向选择,经双方自愿、平等协商, 达成如下就业意向协议:  

  一、甲方的权利与义务  

  1. 甲方安排乙方在______部门______岗位工作,乙方须根据甲方公司各项规章制度履行职责。  

  2.甲方根据需要应对乙方进行相关的培训,如乙方培训不合格,甲方有权对乙方做出相关的经济处罚、职务调整直至辞退。  

  3.甲方应依照国家《劳动法》的有关规定,同时结合公司的实际情况,为乙方提供相应的福利保障,如办理社会保险、培训、包吃包住、节日福利等。  

  4.若乙方违反此协议的相关规定,甲方有权单方面解除协议。  

  二、乙方的权利与义务  

  1.乙方应在本就业协议终止日前,带上本人身份证、学历等相关证件,前往甲方公司所在地签订正式劳动合同及办理相关手续。  

  2.乙方保证报到时身体健康,无传染病史。  

  3.如甲方违约,乙方有权单方终止该协议。  

  三、违约责任:  鉴于甲方在招聘过程中的招聘成本支出、人力资源计划未能按部门岗位工作, 乙方须根据落实导致的管理成本增加和生产经营损失,同时也考虑到乙方在选择就业单位的机会成本风险,双方签订本协议后,出现以下情况视为违约,并向对方支付违约金_1000_元:  

  1、乙方在正式离职前要求与甲方解除已签订的就业协议;  

  2、乙方未按协议约定期限内到甲方报到并签订劳动合同;  

  3、甲方无正当理由拒绝接受符合条件的乙方就业。  

  四、协议效力  

  1.本协议自双方签订之日起立即生效。  

  2.有效期:________年____月____日至________年____月 ____日止。  

  3.甲乙双方如需对本协议进行补充,均须以书面形式作出,并 经双方签字方可生效。  

  五、本协议一式两份,甲乙双方各执一份.  甲方:

  乙方:  (盖章)

  (签名)____日期:________年____月____日____日期:________年____月____日

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更新时间:2024/12/22 15:55:36