| 标题 | 基层村主任当选就职演讲稿 |
| 范文 | 基层村主任当选就职演讲稿（精选3篇） 基层村主任当选就职演讲稿 篇1各位领导，同志们： 我叫*，现任街道西李村党支部书记兼村委会主任。我村位于长清城南4公里处，现有村民240户、856人，其中党员25人，耕地面积1300亩。xx年全村人均纯收入达到6000元。近年来，在区委、区政府和街道党工委、办事处的正确领导下，在各级业务部门的指导帮助下，我村依托苗木花卉产业优势，科学规划，因地制宜，扎实努力，取得了初步成效。目前，全村发展苗木花卉种植面积6000亩，成立了全市首家苗木花卉协会，现有个体会员108个、集体会员20个，其中具有省级资质的苗木花卉企业3家，去年全村实现苗木花卉总产值6833.4万元，仅此一项人均增收3000多元，成为全区远近闻名的苗木花卉专业生产基地。同时，我们还投资5万多元建成600平方米的文化广场一处，建成高标准文化橱窗20平米;投资30万元，拓宽30米宽的中心大街一条，并对全村主要街道进行了高标准绿化。20xx年我村被评为街道“新农村建设先进单位”，我本人也被评为全街道“十大优秀村支部书记”，并荣获20xx年度全市“实用人才”荣誉称号。 建设社会主义新农村，是党的xx届五中全会提出的一项重要历史任务。我村按照上级的工作部署和新农村建设的目标要求，立足实际，突出特色，以苗木花卉产业为依托，以建设和-谐新村为目标，确定了符合自身实际的工作思路，并以此作为我们今后实施社会主义新农村建设的工作方向和目标。我们的工作思路是：发展两大产业，建好两大市场，搞好一个改造，健全一套机制，努力建设现代化、生态型的社会主义新农村。 一、发展两大产业 两大产业：即苗木花卉产业和山药蔬菜产业。 1、苗木花卉产业。一是调整优化种植结构和扩大种植规模。目前，全村苗木花卉种植尽管已形成规模，但品种比较单一，种植技术相对落后，与当前城市化进程快速推进和市场化需要不相适应。同时，没有自己的特[找各类范文，到]色苗木和品牌苗木，缺乏市场竞争力。因此，我们把小龙柏、白玉兰等苗木作为调整优化当前种植结构、扩大特色苗木种植面积的特优品种，不断向四周村庄辐射扩大种植规模，计划2年内由现在的6000亩扩大到10000亩的种植规模。二是建设苗木花卉试验基地和繁育基地。通过引进和培育新品种，实现苗木花卉的更新换代。目前，全村已投资30多万元，建立了一个占地近100亩的试验基地，引进新品种49个，培育新品种13个。预计今年可产出常规苗木12万株、名贵苗木3万株、花卉20万株，销售利润可达14.4万元，全村每户可增收2400元。三是发展生态园林。把全村苗木花卉资源转化升级为生态资源，2年内使全村绿色覆盖率达到50以上。同时积极筹措资金，计划投资1000万元，建设一处具有苗木花卉特色的生态园林，使其成为集休闲、居注餐饮、娱乐为一体的具有都市农业特色的生态园林，努力实现经济效益、社会效益和生态效益的有机结合。 2、山药蔬菜产业。去年我们先后组织30多位群众代表赴宁阳伏山、兖州、潍坊等地考察农业种植项目。经过考察论证，大家确定“胡丰”长玉1号无公害山药作为全村壮大集体经济和带动群众致富的新兴产业项目。目前，已投入资金3万元，购置了山药开沟机械，调整土地近200亩，并进行了较大面积的开沟作业。同时，投资5万元建立了20亩的山药种苗基地，进行新品种的栽培和繁育。2年内，该项目将达到500亩的种植规模，并实现规模化种植、工厂化经营，形成种植、生产、加工、销售为一体的又一大农业产业。仅此，预计可实现农民人均增收20xx元、集体增收上百万元。 二、建好两大市场 一是花卉交易市常通过协会成员股份制融资的办法，计划投资500万元，建设一座占地15亩、经营面积5000m2的钢架结构、冬暖式花卉交易市常目前，规划设计已经完成，并进入了实施阶段。 二是苗木交易市常计划投资20万元、占地50亩，建设一处苗木交易市常它的建成，将进一步规范苗木交易行为，使种植业户由被动交易变为主动交易，也为种植业户和客户之间搭建一个交易平台，达到交流、双赢的目的。 两个市场的建成将直接促进我村乃至全街道的苗木花卉产业发展，进一步膨胀规模，带动农业增效、农民增收。 三、搞好一个改造 即搞好旧村改造。根据西李村现状，经过村两委会反复讨论，我们研究制定了“南缩、北控、东扩、西进、中调”的旧村改造“十字方针”，并确定了“整体规划、局部建设、分段实施”的工作思路。目前，旧村改造工作已进入了初步实施阶段，规划设计已经完成。在规划中，我们将苗木花卉和山药蔬菜两大产业及两个市场与新村建设融为一体，全村划分为生态区、别墅区、多层住宅区和商业区四大功能区域。不久的将来，西李村将改造成为产业发达、环境美丽、居住舒适、人文和-谐、布局合理、功能齐全的现代化、生态型的社会主义新农村。 四、健全一套机制 即建立健全民-主治理机制。一是从加强两委班子建设入手，建立干部岗位责任制。对两委会干部各自的职责进行了细化分解，实行量化治理，并通过干部工作绩效与工资待遇相结合的方式，充分调动干部工作的积极性和主动性，增强两委班子的战斗力和凝聚力。二是从规范村级财务治理入手，成立真正意义上的民-主理财小组。通过民-主选举，成立由多个层面的群众组成的理财小组，对全村所有收入、支出情况实行先审计、后入帐、再公开的理财方式，使财务治理真正实现民-主化、规范化和制度化。三是从落实村民自治入手，进一步完善党员议事、村民议事和财务政务公开及公示制度，让村民真正享有村务治理的知情权、参与权、治理权和监督权。同时完善村规民约，使之成为全村干部群众共同遵守的行为规范。此外，成立了老年协会、青年俱乐部和经纪人协会，使全村各个层面的干部群众全部行动起来，共同投入到民-主治理和社会主义新农村的建设当中。 各位领导、同志们，我们西李村有决心、有信心在区委、区政府和街道党工委、办事处的正确领导下，在各级业务部门的大力帮助下，继续以饱满的热情、高昂的斗志，大胆实践，勇于创新，努力把我村率先建设成为社会主义新农村! 谢谢大家! 基层村主任当选就职演讲稿 篇2同志们： 通过将近2个月的艰苦工作，我街道29个村居均已完成村级组织换届选举工作，新一届村两班子成员也已经产生。在这里，我首先向新当选的干部表示最诚挚的祝贺。 我街道村级组织换届选举工作从2月28日开始以来，始终坚持党工委领导、办事处组织实施的原则，针对村委会换届工作，法律法规要求较严、村情民-意相对复杂、程序步骤规定较多等特点，严格依法办事，充分发扬民-主，坚持标准，严格程序。在广大党员和选民的参与和支持下，新一届村“两委”班子顺利选举产生。全街道共-产生了村级组织成员220名，其中支委105人、村委115人，连任118人，新当选102人，交叉任职8人，妇女29人。两班子中文化程度高中以上的115人，年龄在35周岁以下的32人，分别占总数的 52%和14.5%，新班子的产生，为我街道各村居今后三年的经济社会各项事业发展奠定了坚实的组织基础和人才队伍基矗 随着农村民-主政治建设的不断推进和人民群众对基层组织的要求不断提高，当前农村工作形势和任务发生了很大的变化，对在第一线工作的同志们提出了新的更高的要求，村级班子工作好坏与否，有没有成绩，群众拥护不拥护，直接关系到党和政府在农村工作的施政纲领的实施，关系到农村社会的改革发展稳定。因此，村官的“官”虽小，但责任却不校村官三年，干什么、怎么干就相当重要。两班子中，有些人虽然是老干部了，但固有的思维模式和工作方法远远不能适应新形势的发展。有些村，书记、主任是新当选的，甚至整个村班子都是新手，对如何当好村官可以说是心中没底。借此机会，我想讲四点意见，既是给大家引引路，也算是提要求。 一、摆正位置，尽快进入角色 1、肯学习。学好政策法规知识，也是适应角色、完成角色的需要，新当选的两班子成员，有些过去没有在两班子工作过，对村务的日常程序一窍不通，上任后多少会有不熟悉、不适应的过程，这是自然现象，不必担心。只要不断学习、虚心请教、多多沟通，并自觉将政策运用于工作实践，每个村两班子成员都能成为处理村务的行家。在学习的基础上，要不断向村民宣传党的方针政策，善于用政策凝聚人心、把村民团结在党的周围，善于用政策推动工作，把村民的积极性、创造性最大限度发挥出来。 2、传帮带。班子中如果有连任的成员特别是连任的书记和主任，要搞好传帮带，把村务中的日常工作方法、步骤和议事制度、财务开支、重大事项村民代表决策讨论等的有关要求传授给新当选人员，使他们尽快熟悉日常工作套路;机关各条线要结合各自的工作特点、要求，采取以会代训和下发工作简章等形式，帮助新当选人员尽快适应角色。 家家有本难念的经，每个村都有各自的优势和弱势，所以大家要多留意、多关心村居情况，要仔细分析查找本村存在的问题和急需解决的事项，尤其是换届选举中村民群众提出的热点、焦点问题。街道在党支部换届的候选人中搞了竞职承诺书，村委会也有很多人通过各种方式竞选的，大家不能急于求成，既要有克服困难、创造条件的勇气和魄力，也有要冷静思考、认真分析、通盘考虑的思路，要结合实际，尽快理清今后三年发展思路和工作计划。在此，我建议每位村干部思考这样一个问题：我为什么当村干部、当干部的三年我该做些什么，怎么做? 二、勤政为民，树立四种意识 1、团结意识。一是分清职责，紧密合作。村党支部与村委会的关系是领导与被领导的关系。党支部在村级各类组织中处于领导核心地位，这一点是不容置疑的。村委会是村民自治组织，但村民自治必须要在党的领导下、在宪法和法律规定的范围内进行。但实际上，村党支部的工作和村委会的工作在有些方面是交叉、渗透的，因此有必要根据工作需要，按照优势互补的原则，确定各自分管的内容，使责任明确，各负其责，但同时又要做到，既分工明确，又密切合作，提高工作的整体效益。二是相互交流，沟通思想。村党支部书记应及时向村委会主任传递上级的指示、工作信息，积极支持村委会主任独立工作，依法行使职权;村主任对村重大经济建设和较大经济支出，要及时向支部书记汇报，在作出重大决策前，村班子应碰头通气，统一认识。当关系处理不当发生矛盾时，要及时调整心态、明确位置，分清是非，化解矛盾，不要等问题成了堆，再去处理解决。三是襟怀坦白，理解支持。相互间的友谊、谅解和支持是最重要的。村干部要自觉做到不争权力大孝只比贡献多少，以事业为重，大局为重，大事讲原则，小事讲风格，不计较个人得失和恩怨，一切为了共同把村里的各项工作搞好。在这里我特别想强调的是：一个村工作好不好开展，发展的好坏，关键就是看两委的团结，特别是书记和主任的团结，在这里我也不想否认，我们桐屿也存在书记和主任不和-谐的情况，这样导致的结果是双方工作相互推委扯皮，工作根本无法开展，其实说实话双方工作的都不舒畅，所以，今天我特别强调这一点，希望村两班子要善于沟通情况，多交换意见，维护好班子的团结，带领大家心往一处想，劲往一处使，同心协力处理好各项事务。 2、廉洁意识。群众选我们当村干部，说明大家在群众当中都是有一定威信的。可如果我们什么事都先替自己盘算，利用职权损公肥私，那么一切工作都难以开展。这次换届期间，也有个别村居群众对村级财务持怀疑态度，要求进行清帐，这里面除了个别人的别有用心外，一定程度上也反映出一些村居确实在村务和财务管理上出现问题。所以，我们必须严格执行廉洁自律各项规定，做到不该拿的不拿，不该吃的不吃，真正做到政治上清醒、经济上清白，清正廉洁，无私奉献，树立干净干事的形象。与此同时，要执行党的各项纪律规定、严格执行“一事一议”制度，做到重大工作或事项要经村民代表大会或村民大会同意。 3、服务意识。什么是干部?我想，最朴素的理解可以是这样：干部，就是认真按照上级的部署以及广大人民群众的要求，扎实干工作为人民服务的人。村干部特别是村委会是群众直接选出来的，支委虽说是党员推选产生，也是在“一评两推一驯基础上的集中，怎么干、干什么，群众对大家寄托了厚望。所以，每位村干部都要心中装着群众，想着集体，做到公道正派，不搞花架子，扎扎实实为群众办一些力所能及的好事实事，树立村干部的良好形象。 4、发展意识。我街道各村居情况千差万别，集体经济发展渠道、方法各不相同，大家一定要迅速明确工作职责，理顺工作思路，落实好各项措施，努力提高发展农村经济工作的指导水平，在自己发家致富的同时，尽心尽力壮大集体经济实力，使农村基层组织具备为农民办事的经济基础，以“敢干事、会干事、干好事”的精神，推进工作的进步。在这里我要特别强调的是，这里说的带头致富，可不是纵容鼓励大家带头去搞违章建筑、破坏生态资源等活动，而是希望大家能够熟练掌握农村实用技术，培养自己的经济头脑，做到懂经营、善管理，练好内功，提高-干好农村工作的本领，在合理、合法的基础上壮大村级集体经济。 三、严格要求，切实发挥作用 1、组织作用。村书记或主任要经常组织“一班人”认真学习科学发展观，深入学习贯彻“三个代表”重要思想和党的xx大精神，学习党的路线、方针、政策和基本知识，学习科学文化和业务知识，提高“一班人”的思想素质和工作水平;要经常组织班子成员围绕党的基本路线和本村工作任务进行研究讨论，推进三个文明建设;要经常主持召开民-主生活会，认真开展批评与自我批评，加强班子自身建设。 2、表率作用。广大农村一直流传着这样一句话：“村看村，户看户，群众看党员，党员看干部。村“两委”干部作为全村人的“领头雁”，如果自己不能率先垂范，在群众中的说服力和感召力就不强。这一点，我想大家应该有比较深切的感受和体会。所以广大村干部一定要成为贯彻落实党的各项方针政策和上级批示决议的带头人，成为生产、工作、学习的带头人，成为密切联系群众的带头人，成为廉洁奉公、遵纪守法的带头人。 3、协调作用。书记、主任要正确处理好同委员的关系，遇事多同委员商量，发挥他们在各自工作中的作用，并注意协调他们的工作。当委员在工作中遇到困难或出现问题时，要热心帮助他们解决，并主动承担责任;对委员在工作中发生的矛盾，要及时进行调解、疏通，使“一班人”互相支持，搞好团结。只有村党支部书记和村委会主任的作用发挥好了，才能带动支部或村委一班人“九牛爬坡，个个出力”，带领群众走向振兴农村经济、强村富民之路。 四、强化保证，严格规章制度 当前，村级组织要迅速完善一套制度：一是要明确党支部职责，建立完善三重一大票决制、党员议事制度、民-主评议党员制度和党员教育培训制度，发展党员公示制和预审制、党费收缴公示制等制度，逐步实现村党支部工作规范化;二是要进一步明确村委会职责，完善村民自治章程和村规民约，理顺村委会与其他村级组织的关系，制定和完善村民代表会议议事规则和程序，使村民自治法制化;三是进一步规范财务收支制度。要根据要求实行联章联签制度和每月公布一次制度，发挥村级理财小组作用，使民-主监督程序化。 同志们，桐屿的新农村建设和城乡一体化建设需要依靠全体桐屿人民的共同努力来实现，更有赖于在座各位村干部的群策群力和全力支持。时代创造了你们发展的机遇，人民赋予了你们发展的权利和使命，党工委办事处给予了你们发展的舞台，希望你们要以更加积极的工作态度、饱满的工作精神、更加昂扬的工作作风，紧紧围绕党工委办事处年初提出的工作思路，为桐屿的全面和-谐发展而努力奋斗!谢谢大家! 基层村主任当选就职演讲稿 篇3同志们： 按照市委安排，我市村级党组织和村委会换届工作已于12月31日全面完成。为了充分发挥换届后村“两委”班子的战斗堡垒作用，全面提高新当选的支部书记、村委会主任履行岗位职责、引领农村经济发展的能力，市委决定利用2天时间举办这次岗前培训班，对大家进行培训，使大家初步了解和掌握一些农村工作艺术、工作方法和政策法规。大家可能都知道，去年春节过后，我们分三批组织全市的282名村党支部书记到号称“天下第一村”的江苏省江阴市华士镇华西村进行了集中培训，取得了良好的效果。今年春节过后，市委还将组织在座的各位以及“大学生村干部”到华西村进行培训，进一步开阔大家的视野，提高大家引领农村发展的本领，拓宽大家发展农村经济的思路。 为把这期培训班办好，市委非常重视，市委书记杨福平，市委副书记、代市长袁三军同志在百忙中亲自过问这期培训班的有关事宜。市委组织部、市民政局、市委党校做了大量的前期准备工作，从学习、食宿等方面都作了周密的安排。希望同志们珍惜这次难得的学习机会，认真听课，加强交流，做到学有所得，学有所获!下面，我就举办这期培训班讲三点意见： 一、要充分认识举办这次培训班的重要意义 首先，举办这次培训班，对于更好地学习中央农村工作会议和开展学习实践科学发展观活动具有重要意义。12月27日至28日，中央召开了农村工作会议，总结了农业农村工作，分析了当前农业农村形势，研究了促进农业稳定发展、农民持续增收的政策措施，部署了的农业农村工作，提出了今年农业农村工作的四项重点任务，即强化农业基础，稳定农业生产;采取综合措施，促进农民增收;发展公共事业，改善农村民生;深化农村改革，增添发展活力。我们作为农村最基层的领导者，要认真学习领会，认真把握，认真落实。另外，按照中央、省委和市的要求和部署，今年，将在全市各级党组织和党员干部中，开展学习实践科学发展观活动。作为村党组织书记、村委会主任，更应该进一步增强学习贯彻科学发展观的自觉性、坚定性，带头学，先学一步，学深学透，把握其精髓。 其次，举办这次培训班，对于提高农村基层干部素质，推进全市新农村建设具有重要意义。新农村建设是一项庞大的系统工程，涵盖了农村物质文明、精神文明、政治文明，以及和-谐社会建设的各个方面。靠什么建设新农村?靠政策，靠科技，靠各级党委政府强有力的领导，靠社会各界的齐心协力，靠广大党员干部的艰苦奋斗，根本的是要靠有一个好的村“两委”班子，特别是好的党组织书记和村主任。大家都是在这次村“两委”换届中顺利当选的支部书记、村委主任，应该说素质是比较高、能力是比较强的，是得到了群众信任和拥护的。因此，大家肩负着组织的重托和群众的期望，责任重大，使命神圣。你们素质的高低，能力的大小，直接关系着全市农村全面建设和-谐社会的进程，直接关系着全市改革发展稳定的大局。但是实事求是地讲，我们的政治素质、政策水平、工作能力、工作方法与新形势、新任务的要求，与广大群众的期望相比，仍不同程度地存在着一定的差距。因此，除了实践锻炼外，很重要的就是要靠学习、靠培训提高。通过学习培训，进一步解放思想、更新观念，提高素质和能力，提高领导水平，才能始终站在时代的潮头，不断克服各种困难，不断应对和解决发展中遇到的各种新情况、新问题，才能带领广大党员群众，把新农村建设总体部署和要求更好地落到实处。 第三，举办这次培训班，对于帮助大家迅速进入角色，打开工作局面具有重要意义。在座的各位，都是新担任村党组织书记或村委会主任职务。虽然有一部分已担任过村党支部书记或村委会主任，但也有相当一部分是第一次走上村支部书记或村委会主任的岗位，对岗位职责可能不太清楚，对如何履行职责，如何掌舵，如何开展工作可能还比较模糊。通过学习一些基本的政策法规、农村工作方法等，对于帮助大家迅速进入角色，尽快明确工作职责、熟悉工作程序，掌握工作方法，理清工作思路，打开工作局面，都具有积极的推动作用。 二、以此次培训为契机，明确学习重点，努力提高工作能力和自身素质 这次培训，安排的内容非常丰富，针对性强。我们挑选了素质比较高，理论-功底比较深，又具有一定基层工作经验的同志为大家授课，他们都作了精心的准备，大家要认真地学。在这次培训班和今后的学习中，主要应注意学好以下几方面内容： 一是要学理论。理论是行动的先导。只有不断加强理论学习，思想才能解放，观念才能更新，才能用先进的理论指导实践，才能驾驭好农村工作全局。这次培训班首先要学好理论，通过学习，进一步加深对科学发展观、构建和-谐社会、建设社会主义新农村、加强党的执政能力和先进性建设等理论的理解，从而提高政策理论水平，提高在重大原则问题上明辨是非的能力，提高自身综合素质。 二是要学党务。就是要认真学《党章》，学各级关于党建工作的文件规定和有关工作部署要求，学远程教育工作有关知识。通过学党务，进一步理清抓班子、带队伍的思路，努力提高农村基层组织建设水平。重点做到以下几点：一要正确地处理好两个关系。即村党支部和村委会的关系，村支部书记和村委主任的关系。要明确村党支部是村各种组织和各项工作的领导核心，党支部书记是村里的“一把手”，要敢于领导、善于领导，支持村委会依法开展工作。作为村委主任，要在村党支部的领导下，积极配合支部书记开展好工作，既要充分履行职责，更要摆正位置，加强沟通协调，重大村务要在党支部的领导下，严格按民-主程序办事，绝不能自行其是，自作主张。二要带好班子，管好队伍。要加强村班子自身建设和党员队伍管理，进一步增强党组织的凝聚力、向心力。要落实好“双联双增”、“双强”工程、“党员先锋岗”等载体活动，不断提高党员干部队伍素质，让每一位党员都能立足岗位当先锋。要做好发展党员和后备干部的培养工作，把“大学生村干部”、农村致富能手、回乡知识青年、退伍军人以及外出务工经商人员中的优秀分子纳入视野，及时把他们吸收到党内来;把农村党员培养成致富能手，把党员致富能手培养成村干部。通过一些有效措施，使每个村都有3—5名后备干部人选，其中有2—3名村党组织继任书记人选，保持班子的活力，确保班子后继有人。 |
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