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标题 采购部经理的竞聘演讲稿范文
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采购部经理的竞聘演讲稿范文(精选3篇)

采购部经理的竞聘演讲稿范文 篇1

  尊敬的各位领导、各位评委:

  大家好!值此20xx年春节即将来临之际,我衷心预祝各位领导、各位评委,工作顺利,身体健康,合家欢乐。

  首先,我向在座的各位领导、各位评委,几年来对我的大力关心、培养和帮助表示感谢,是各位领导、各位评委的关爱和帮助让我战胜了诸多困难,在砺练中更加理性与成熟;是各位领导、各位评委的鼓励和支持让我有勇气一次次挑战自己、不断前进;同时也感谢公司领导提供给我的这次向大家汇报、展示自我的机会。

  从20xx年至今,在7年的工作实践中,在公司各位领导的培养下,在评委们的关心和鼓励下,我一直兢兢业业,恪尽职守,勤奋学习,严于律己。在你们的帮助下,思想不断成熟,工作经验不断丰富,知识储备不断增长,在公司日益壮大、迅猛发展的形势下,自己感觉可以更好地为公司的发展服务,希望有一个进一步施展才华的实践平台。

  国际成功大师卡耐基说过:不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应认为自己有资格担任这个或那个职务。凭着这句话,也凭着7年来的工作经验,今天我满怀信心和激情,走到演讲台上参加采购部经理这一岗位的竞聘,自信有能力挑起这份重担。

  接下来向大家简单介绍一下我的个人简历和工作情况,以便大家有一个更深的认识。我叫,今年27岁,现在负责运管科的工作。20xx年我毕业于潍坊外经贸财务管理专业。20xx年至20xx年在潍坊市政府经济协作办公室做微机培训教师,20xx年至20xx年在潍坊开发区搞网络经营,20xx年10月进入公司,在采购部学习、20xx年在销售部学习、20xx年5月前往上海注册成立了上海国际贸易有限公司,负责财务税务工商等工作。20xx年10月,根据公司发展需要,调入公司销售部工作,负责莱钢的销售工作。20xx年11月调入运管科担任运管科科长至今。几年来我凭借对企业的忠心和对工作的热爱以及自己敢做敢闯的精神,取得了一点成绩,但比起公司和各位领导对我的关爱、培养和回报,我做的还很不够。

  20xx年,在公司全员竞聘上岗的形势下,经过认真的分析权衡,我决定竞聘采购部经理一职。竞聘采购部经理这一职务,我认为我具备了以下优势:

  第一、我具有一定的工作经历和较强的工作能力。

  我毕业之后在社会上摸爬滚打了三年之久,进入公司之后砺练了四年之久,从事过多项工作,在多个岗位上学习砺练过,与各色人等都打过交道,具有了很强的自主性和灵活性。在工作中能够做到识大体、顾大局,处理问题较为周全,工作认真负责。做工作、办事情能够做到思路清晰、行止有度、恰到好处。在各种复杂情况下,独自一人完成千头万绪的.工作。在实践中,注重调查研究、创新管理方法,善于发现问题,解决问题,对任何事情喜欢讲究方法,追求效益,努力做到事半功倍。可以说几年来,岁月带给我的不仅是阅历上的成熟,还使我积累了较为丰富的工作经验,具备了较强的工作能力。

  第二、我思维开阔,具有比较广泛的知识,勤思善学,知识结构合理。

  我是财务管理专业毕业,具有扎实的财务及经济方面的理论知识。工作之后,我也一直虚心学习,不断进取。我喜欢带挑战性、开拓性的工作。所以一直注意不断更新知识,开阔视野,拓宽思路,提高自己的理论水平和总揽全局的能力,在业务技能上不断追求进步。在工作中,做到学以致用,学习方向与工作实践相结合。不断化劣势为优势,长期持续的学习使我不断更新自身的知识结构,及时了解、掌握新知识、新动态,与公司的发展和时代的发展相适应。

  第三、我具有较强的沟通、组织、协调能力。

  我性格开朗,对人热情大方,善解人意,善于与各种类型的人沟通交流。我善于听取大家的意见,善于协调关系,刚柔并济,充分调动工作伙伴的积极性,发挥每一个人的特长,营造一个融洽的工作环境,带领大家一起工作。几年来在与相关部门领导的协调、沟通中,注重从细节上运作,取得了很好的效果,同时在与各种不同类型的人打交道的过程中,也锻炼了我较强的沟通、组织、协调能力。

  第四、我具有严谨务实、吃苦耐劳的工作作风。

  志当存高远,骏马何需鞭。我在农村长大,受过传统的教育,深深懂得“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作经历,使我锻炼了很强的吃苦耐劳的精神,为了完成繁重的工作任务,我经常废寝忘食、通宵达旦地加班加点,毫无怨言,竭尽全力争取把本职工作做得最好。几年的工作经历,使我养成了不怕吃苦,迎难而上、甘愿奉献的品质,造就了勇于承担责任,永不言弃的坚强性格。

  第五、我具有干好采购所需要的忠诚、责任。

  拿破仑曾经说过,不想当元帅的士兵就不是好士兵。他还说过,不忠诚于统帅的士兵就没有资格当士兵。

  此外,我今年刚27岁,思想活跃,朝气蓬勃,精力旺盛,能够全身心投入到工作中。因为年轻,对新事物新知识求知若渴,生怕落伍;因为年轻,对同志的优点长处便看在眼里,记在心里;因为年轻,勇于实践、敢想敢为是我的首选;因为年轻,也就更渴望能担当起比现在已承担的更重的工作和责任。所有这些,都为做好采购部经理的工作奠定了坚实的基础。

  金无足赤,人无完人。所谓人贵有自知之明。在这里,我也愿意坦诚地把自己已经认识到的不足之处汇报给大家。

  一是我太年轻,与相关的领导和评委相比经验还是欠缺一些,在以后的工作中,我会积极虚心的向各位领导和同事取经。

  二是对采购这个行业的掌握和认识还很不够,理论知识的学习,工作经验的积累都还有待提高和丰富。

  三是学习不够、对员工的培养提升还不够,工作重点还抓得不够突出。

  不过,我有信心在今后的工作实践中,在领导和同事们的帮助下,不断完善自我,开拓进取。进一步加大学习力度,进一步提高掌握全局的能力和水平;进一步树立创新意识,创造性地开展工作;增强工作的积极主动性。在追求公司发展壮大的过程中与大家共同进步。

  今天积极参与竞争上岗,对我来说是次很好的学习、锻炼的机会,不管结果如何,我都将会一如既往尽心、尽力、尽职的努力工作。如果承蒙各位领导厚爱,使我走上采购部经理的工作岗位,我将不辱使命,勤奋工作,开拓创新,与时俱进,用自己的实际行动来回报各位领导的厚望。

  下面就20xx年部门的工作展望向大家汇报如下,具体来讲我将做到:

  第一、团结协作,认真履职,开创工作新局面。

  第二、脚踏实地、认真细致,做好基础管理工作。

  第三、开拓创新、与时俱进,加大工作力度,及时有效的完成各车间及建设所需物资采购。

  第四、要充分发挥职能作用,努力提高为车间、项目服务的水平,绝不推卸责任。

  第五、加强自身修养,保持良好的工作作风。

  第六、加强学习,努力提高自身综合素质。

  尊敬的各位领导,评委们,目标决定未来,追求永无止境。借用李嘉诚的一席话,做为我竞聘演讲的结束语。李嘉诚他在用人方面不喜欢“大材小用”,也不喜欢“量才而用”,而是喜欢“小材大用”。因为大材小用纯属浪费,量才适用容易让人自满、使人懒惰,只有小材大用才有利于激发员工的潜能,促进工作的创新,从而达到事业和个人共同发展的目的。如果各位领导、各位评委给我一个小材大用的机会,我将珍惜这个机会,尽我所能,用心、用情、用良心做好自己的工作。

  最后,我想说,作为采购部经理,目前或许我不是最优秀的,但我一定做最努力的,请领导们相信我,考验我!

  谢谢大家!

采购部经理的竞聘演讲稿范文 篇2

  尊敬的各位领导、各位评委:

  大家好!

  几天来,我一直在衡量自己,回顾自己的经历,审视自己的能力。大专文凭,南京邮电学院毕业,7年的工作经验,助理工程师职称,中共党员。面对着众多对手,我明白,这将又是一次内含契机的挑战。

  像每一位广东移动的员工一样,我不断的经历并直面着许多的挑战,6年前,刚毕业的的我满怀激情分配到了云浮移动公司从事机务员工作,一年多艰苦而又充实的无线网优工作,巩固了我的业务技能,成为云浮公司的“技术中坚骨干”很快,我迎来了我的第一个转折性挑战,在公司第一次举办的公开职位竞聘上,我击败了学历、工龄都比我高许多的同事,获得了综合部管理员的职务,负责公司的文秘及采购工作,由此,我也明白一个道理:挑战就是机遇,要想获得更大的契机,就必须不断的挑战自己!

  于是,一年后我又向自己发起了挑战:调到市场部从事业务推广、营销策划等工作。通过一系列的促销活动,有效的遏制了云浮联通以及电信小灵通的发展势头,保证了我公司在移动市场的市场占有率。这,更有力的证实了挑战自我带来的奇迹。

  由于具有较强的创新精神以及动手能力,公司领导先后安排我负责难度较大的新业务的开发、推广以及集团整体解决方案的实施工作。文秘部落其间,负责的“云浮无线石材网”、“易数人生”、“云浮wap本地化应用”等项目相继开发完成并投入商用,其中“云浮无线石材网”获得~~年省公司创新服务二等奖;“易数人生”项目获得省公司一致好评,作为第一批wap收费项目全省推广;“云浮wap本地化应用”项目被评为~~年省公司重点科技项目在从事集团整体服务工作期间,分别完成了云浮医保无线pos业务;云浮市政府、温氏集团、云浮办公系统短信改造;等一系列项目,在大力推广了我公司业务的同时,也获得了用户的一致好评,建立了牢固的客户关系。

  ~~年10月,公司领导又把我调到竞争最激烈的县分公司担任市场部经理一职,我明白,我又要面对挑战了,而这一次的挑战,是最直接的。在公司全体员工的努力下,我们克服了一个又一个的困难,粉碎了对手一次又一次的进攻,取得了市场占有率、运营收入、客户净增等指标的大幅上升,在~~年的县分公司经营绩效考核中,获得了上半年第一名、全年第三名的好成绩,~~年上半年模拟考核kpi指标全部达标。

  我认为,作为一名县分公司市场部经理的工作职责是:制定分公司市场部工作计划;对经营活动的全面过程管理,结合本地市场的特征进行市场分析研究,制定新业务推广及营销计划,要求他就像足球比赛时的场上队长一样,赛前要与教练一起根据对手的情况制定比赛方案,在比赛时要以身作则,冲锋陷阵,调动起全体队员的积极性,并根据赛场的实时情况进行调整,灵活应变。要求他具有较强的执行能力、敏锐的市场触角、良好的沟通能力、较强的团队观念及无私奉献的精神。

  在努力工作的同时,我没有放弃对自己兴趣的挑战,曾经代表云浮移动参加过第一届文艺汇演、第一届员工运动会、第一、二届足球比赛,所写的论文连续两届获得“广东移动思想政治论文大赛”三等奖,我的摄影作品获得了第二届员工才艺大赛一、二等奖在不断向工作发起挑战的同时我也向自身的知识结构发起了挑战,不但参加了公司组织的各项培训,而且用三年时间完成了北京邮电大学通信工程系的本科函授学习,目前正在就读华中科技大学的mba课程。

  挑战,不仅有契机,也获取了真诚的认可。我先后获得了先进工作者、工会积极分子称号,带领的项目小组也获得了优秀团队的荣誉,……回望身后一串串坚实的脚印,我也深深懂得:处在这个瞬息万变、经济浪潮汹涌澎湃的时代里个人的成就是微不足道的,世间的一切荣耀与成功都是短暂的、只有思想、道德和精神才是永恒持久的,前面还有更多的挑战在等着我……在不断的人生挑战中,我积累了自己独有的优势:高度认同公司企业文化、2年技术、4年市场和多年管理经验、心理素质强,不因心情而影响工作、强烈的事业心和责任感、干净干事、具有一定的创新能力。

  说到这里,或许有人要问:你讲的这些不是自吹自擂吗?不!我也有缺点,我的不足在于管理经验的不足,以及不拘小节的性格。我只是想通过一次又一次的挑战,发现、改进我的不足,只是想通过一名普通得不能再普通的年轻人的经历向大家证明:广东移动的员工是开拓进取的员工,是敢于发出挑战并迎接挑战的员工,是永远的挑战者!既然是挑战,就一定会有成功会有失败,如果这一次失败了,我会更加努力的磨练自己,提高自己。各位同事们让我们用全部的赤诚和智慧,去迎接改革路上方方面面的挑战,去迎接时代暴风骤雨的挑战,让我们云浮移动在挑战中去拥抱时代的辉煌!

采购部经理的竞聘演讲稿范文 篇3

  尊敬的各位领导、评委:

  大家好!

  国际成功大师卡耐基说过:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应认为自己有资格担任这个或那个职务。”凭着这句话,也凭着2年的石油工作经验,今天我满怀信心和激情的走到演讲台上参加加油站片区经理的竞聘,自信有能力挑起重担。

  首先,我简单介绍一下我个人情况。

  我叫今年xx岁,现任中国石油徐州分公司加油站经理。我于20xx年加入到我们加油站工作。工作以来,我深知,一份耕耘,一份收获。所以工作中我总是勤勤恳恳,有一份力出一份力。先后多次获得公司领导的好评。

  今天之所以走到讲台上参加竞聘,并非仅仅加油站只是受到拿破仑那句“不想当将军的士兵不是好士兵”的名言所激励,更主要的是作为一名有理想抱负和责任感的当代青年,一名有志于为中国石油事业的改革与发展建功立业的石油人,我应该义不容辞地站出来,接受领导和同志们的挑选。经过一番权衡,我认为自己的优势主要有以下几点:

  一是我热爱石油事业,具有较丰富的工作经验。从20xx年参加工作以来,从最基层工作干起,先后干过加油、计量、大班长等工作,熟悉加油站的各个岗位工作,具有丰富的工作经验。通过几年的工作磨练,我已深深地喜欢上了石油事业。工作中,我总是积极把自己的发展融入到加油站的发展中来。努力做到爱一行、专一行,以奉献为荣,以吃苦为乐。领导越是给我压担子,我越觉得充实,反之则感到恐慌,生活没有了目标。超负荷的工作一直是我追求的工作状态。

  二是多年的工作实践,使我养成了严谨细密扎实高效的工作作风。志当存高远,骏马何需鞭。我个人的性格特点是做事追求完美,温柔、细腻,无论什么工作,不干则已,要干就要追求卓越,力争达到一流水平。这种性格促使我自加压力、负重奋进,竭尽全力争取把本职工作做得最好。我富有强烈的事业心和责任感,工作严谨细密,一丝不苟,高效快捷,讲求效率。同时,这些年来,也造就了我勇于承担责任,永远不言放弃的坚强性格。所有这些,都为我做好片经理工作提供了可靠的保障。

  三是具有较全面的组织、协调管理工作的素质和能力。工作中,我识大体,顾大局,处理问题较为周全,同事之间关系处理较好,善于解决一些棘手的问题。工作认真负责。做工作,办事情,能够做到思路清晰,行止有度,头绪分明,恰到好处。特别是在担任我担任加油站经理竞争上岗演讲稿一年来,更加锻炼了我较强的组织管理能力,在实际的操作过程中,积累了丰富的管理经验。所以,就综合管理、组织能力上而言,我将无愧与组织和领导的信任。

  金无足赤,人无完人。在这里,我也愿意坦诚地把自己已经认识到的不足之处汇报给大家。主要有两点:一是知识结构上的不足仍然明显。工作以来,我一直没有放弃过对知识的学习,目前我正在攻读专科学历。另外,我还正在自学有关石油管理、企业管理、财务管理方面的知识,我想通过循序渐进的努力,力争成为对石油知识、财务知识、经营管理、人事管理知识都有所知晓的综合性管理人才。二是处理矛盾的经验不是很足。这点我将充分依靠我站老同志丰富的阅历和经验,虚心求教,加以弥补。

  请领导和同志们相信,既然我自己能认识到这些不足,也就一定能努力克服,不断完善自己的人格。

  如果领导们信任我,让我走上加油站片区经理的领导岗位,我将不负重托,不辱使命,勤奋工作,开拓创新。在这10分钟之内,我实在无法向各位领导汇报各项具体工作怎样组织。我想如果竞聘成功,我将做到:

  一、真诚讲团结,当好领导参谋。

  多年的工作经历告诉我,同事之间,支持、谅解和友谊比什么都重要。在加油站片区经理竞聘报告团结方面,一定要摆正位置,正确认识和看待自己,当好主角,胸怀全局,为领导当好参谋,当好助手。认真做好自己所分管的工作。在工作中和生活上一定要平易近人,做到说真话,办实事,求实效,团结同事一道献身石油事业。

  二、抓管理,促进销售量的提高。

  市场经济条件下,管理也是效益。为此,我将积极加强对本片区的加油站管理力度,健全一整套行之有效的管理制度,向管理要效益,积极把制度建设作为突破口来抓,制定相应的工作流程把每项工作纳入到正常的管理轨道。

  三、抓服务,促进竞争优势的形成。

  树立全新的服务理念,我们的所有工作都应始于客户需求,终于客户满意,一切服务紧紧围绕客户需求开展,并致力于提供超越客户期望的产品。一切服务先于需求而动,以满意服务赢得客户。要遵循市场导向、客户导向的原则,为此,我将加大对售油人员的管理力度,强化服务意识。以服务赢得市场,赢得消费者的信赖,从而促进竞争优势的形成。

  四、抓培训,促进安全意识的形成。

  石油工作不比其他工作,来不得半点马虎。为此,我将广泛开展安全培训活动。坚持“预防为主,安全第一”的工作方针,进一步落实安全生产责任制,全面提高加油站各项安全问题,严防安全漏洞。增强全体员工的健康、安全意识,为加油站的发展壮大提供有力保障。

  五、以身作则,提高素质到位。

  打铁先要自身硬。如果我能够竞聘成功,我将努力加强自身修养,勤奋加油站长竞聘演讲稿学习,不断加强自我创新能力与自我约束能力,不断提高工作能力和管理能力,增强自身综合素质。在为加油站奋斗中树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉经受考验,在纷繁复杂的社会里把握好人生之舵,校正好人生航向,把一颗赤诚的心奉献给加油站。

  尊敬的各位领导,评委,同事们,有人说,大材小用,基本没用,因为大材小用会扼制人的潜能的发挥;小材大用,基本有用,因为小材大用有利于激发人的潜能。希望借我们加油站人事改革的“东风”,使我块“小材”得到大用的机会,一旦如愿,竭诚欢迎诸位用挑剔的眼光看我,多提宝贵意见。最后,我想以丘吉尔的名言结束我的演讲:“我没有什么好奉献,有的只是热血、勤劳、眼泪和汗水”

  我的竞聘演讲稿结束了,谢谢大家!

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更新时间:2024/12/23 5:04:17