| 标题 | 2023年手术室仪器设备工作计划 |
| 范文 | 2023年手术室仪器设备工作计划（通用3篇） 2023年手术室仪器设备工作计划 篇1随着新年的钟声敲响，我们迎来了新的20xx年。在新的一年里，我们的工作又将迎来一个新的起点。我科护理工作将在院领导及护理部的领导下，努力完成各项工作任务。在过去所取得的成绩上，对下一步工作计划如下: 一、行政管理方面 1、明确岗位职责，科学分工，各级护理人员，自觉自愿，认真履行各自岗位职责，团结协作，积极主动。 2、合理排班，根据各科手术情况及护理人员个人情况科学合理的进行排班，提高了工作效率及质量。 3、认真组织学习各项规章制度，并严格执行。 4、对各类财产进行清查并合理按置，妥善保管，严格进行物品交接班制度。 5、严格执行科内量化考核，并与效益挂钩。 6、精打细算，节约成本。 二、业务学心方面 1、加强护理质量控制，成立质量控制小组，一周至少一次抽查。 2、加强各项护理操作、训练及理论学习。 3、加强安全知识教育，防止差错事故发生。 4、重点加强控感工作管理，规范控感要求，每周自查各种消毒液；每日做手术间各类器械的细菌培养，并交护理部入档备查。 5、严格按照收费标准收费，做到不多收、不漏收。 6、加强急救药品管理，安排专人负责急救药品管理，使急救药品完好率达100%。 7、加强清洁人员工作管理制度，随时抽查，发现问题，立即作出整改。 8、按照二级医院手术室的标准，规范接送病人的流程细节。做到交接清楚，责任到人。完善输血流程及注意事项，避免输血差错事故发生。认真执行手术标本交接制度，杜绝标本遗失现象。 9、完善和规范各种护理文书及记录，恪守“客观、真实、准确、及时、完整、规范“原则。 10、加强患者术前术后健康教育。 三、操作培训方面 （一）新上岗护士培训计划 1、第一阶段 （1）培养计划及目标 ①熟悉手术室环境布局 ②熟悉手术室各种规章制度 ③熟悉手术室工作人员岗位职责 ④熟悉手术室护理工作 （2）实施方法 ①介绍手术室各项规章制度等理论 ②示范讲解手术室各种典型手术如何摆台 ③实施手术时实地讲解摆台 ④进行理论考核及操作考核 2、第二阶段 （1）培养计划及目标 ①熟悉手术室工作特点 ②掌握手术室无菌技术操作 ③熟悉敷料室、器械室工作 ④模拟教学 （2）实施方法 器械室 ①介绍环境 ②了解器械室工作特点及工作性质 ③常用外科、骨科器械名称及用途 ④手术器械包的打法 敷料室 ①各种敷料的名称及用途 ②各种敷料包的包法 ③各种敷料的叠法 ④各种单包敷料的包法 3、第三阶段 （1）培养计划及目标 ①掌握正规无菌操作 ②普外、泌尿科小、中、大手术配合 ③手术室工作流程 ④手术室护士各岗位职责 （2）实施方法 ①专人带教典型手术配合（甲状腺、乳腺、阑尾、胃肠道） ②安排适宜的手术 ③反复重复各种带教手术 4、第四阶段 （1）培养计划及目标 ①妇产科小、中、大手术配合 ②熟悉特殊物品的准备、手术体位 （2）实施方法 ①专人带教典型手术配合（剖腹产、子宫、阴式子宫、妇科肿瘤） ②安排相应的手术 ③反复重复各种带教手术 ④进行理论考核及操作考核 考核方法：每阶段结束后，进行理论和技术操作考核，成绩达85分合格。洗手护士，巡回护士工作质量考核85分合格。 （二）低年资护士（2~3年护士）培训计划 （1）培养计划及目标 ①掌握防范差错事故的措施。 ②急诊手术的配合 ③完成各专科大、中、小典型手术的配合 ④掌握常见手术体位的应用及放置方法。 （2）实施方法 ①在高年资护士的带教下完成腰麻和硬膜外麻醉的配合 ②巩固第一年的`手术，掌握急诊手术的配合 ③能独立完成各种大、中、小手术的配合，注意各种外科无菌技术操作规程方面的训练 考核：每半年专科理论考核一次，成绩达85分合格。技术操作每半年考核一次，90分合格。洗手护士，巡回护士工作质量考核90分合格，每半年一次。 （三）高年资护士培训计划 （1）培养计划及目标 ①新开展手术的配合 ②急救性手术的配合 ③完成各专科大、中典型手术的配合 ④进行专科性手术培训 （2）实施方法 ①在护士长的及医生的指导下完成重大手术的配合 ②掌握新开展手术的配合技巧 ③能独立完成各种大、中手术的配合，注意各种外科无菌技术操作规程方面的训练 考核：每半年专科理论考核一次，成绩达85分合格。技术操作每半年考核一次，90分合格。洗手护士，巡回护士工作质量考核90分合格，每半年一次。 三、教育管理方面 1、加强控感意识，严防感染发生。 2、加强“三基“训练，组织科室护理人员技术练兵，指定专人负责操作培训，培训率达到100%、合格率100%。 3、加强基础理论学习，积极参加护理部组织的业务学习，同时每周一次业务学习。主要学习手术室专科知识，每季度交科室考核一次，合格率100%。 4、加强继续教育学习，积极参加医务科组织的业务学习。 5、在科室护理人员调配充足的情况下，有计划的外出进修学习。提高专科护理水平，以此带动全科人员的技术水平。 2023年手术室仪器设备工作计划 篇2(一)加强政治建设 1、加强政治思想学习：作为一名入党积极分子，能积极参加党组织的各项学习活动，积极配合儿中肿片区支部书记做好各项工作，撰写思想汇报，时刻以党员的高标准严格要求自己，树立大局意识、责任意识、善于学习、勇于创新、大胆实践，在工作岗位上能始终保持朝气蓬勃、昂扬锐气的风貌。 2、加强学习医疗行业职业道德规范、法律法规、核心制度。严守职业道德规范,不以护谋私，真心实意为患者服务，为群众服务。 (二)提高行政管理综合能力 1、参加医院及护理部的各种管理培训，努力学习管理科学知识，阅读管理期刊读物，提高管理理论，在各级护理质量检查中，虚心向护理质量好的病区护长学习管理的经验和方法，注重理论联系实际，不断提高管理绩效，通过一年多的历练，我的组织协调能力及指挥决策能力逐步提高。 2、正确处理好与科主任、医生之间的关系。科主任是科室第一负责人，平时我能积极和科主任进行有效沟通，认真执行科室管理的方针政策，做好上传下达工作，在督导检查中发现问题及时向科主任反馈，修正管理偏差，主动向科主任汇报护理工作，让科主任熟悉科室护理状况，理解、支持护理工作。加强与医生沟通合作，确保科室工作正常开展。 3、尽快融入护理新团队，竭力打造一支更具凝聚力的护理队伍。作为一名新护长，为顺利打开护理工作局面，我细心观察护士的工作习惯、脾气性格，掌握她们的优缺点，努力在生活上关心每一个人，取得她们的支持与信任，知人善任，从而合理安排各项护理工作，调动护士的积极性和创造性。同时我能以身作则，清正廉洁、无私奉献，遵章守纪，办事公道正派，争做群众的先锋，护士的表率，带领全体护士更好更优质地完成各项护理工作。 4、注重加强与兄弟科室间的沟通联系。如加强与手术室、麻醉科、急诊科、消化科、腔镜室等科室之间的沟通联系，团结协作、互相帮助支持，使科室工作良性运转。 (三)加强自身建设，努力提高专科理论及护理技术水平。 购回《学》专科书籍，从图书馆借阅相关期刊读物，制定学习计划，定期学习，尽快提高专科理论水平，虚心向科室老同志学习专科操作技能，如中医护理操作技术、电脑医嘱处理等，现在已能熟练掌握本专科基础理论、护理技术，解决专科疑难护理问题，了解专科护理发展动态，争做专科护理学术带头人。 (四)狠抓护理质量控制，确保护理质量考评全年达标。 1、结合护理实际定期进行护理人员爱岗敬业、医德规范、职业道德教育，为病人提供全程优质护理服务，我科的护理服务一直得到患者的好评，满意率全年达标。 2、狠抓护理质量控制，充分发挥护理质量控制小组的作用，严格按照护理质量标准检查、督促，不断修改完善各种护理质量标准，并组织学习，按标准实施各项护理工作。 3、严抓护理安全，每月召开护士例会，针对质量检查存在问题进行反馈、集思广益、综合分析，查找原因，落实整改措施，分析疑难、重大问题，针对容易出现差错、事故、护理隐患的事件、及时采取有效预防措施，年内无差错、事故及严重护理纠纷的发生。 4、充分发挥留言薄的作用：对护理工作的薄弱环节，护理质控缺点较多的地方，护长在留言薄中作出提示，书写一些临时建立的制度，除了晨会传达，提示护士及时阅读，将信息传递给每一位护士，减少开长会，提高效率，持续改进护理质量。 5、加强护患沟通，每月组织疾病知识讲座及工休座谈会，听取患者及家属的建议，改进护理工作。 (五)在职培训与教学管理 1、按计划完成全科护士规范化培训及继续教育学习。抓好专科护理学习，完成常见病、多发病的临床知识及护理技术学习，加强晨会提问、随机提问，提高护士业务水平。 2、每月组织科内护理查房及业务学习，学习护理新知识，了解护理新动态，进行护理疑难病例讨论，组建护理学习小组，分组解决临床疑难问题，合理分配护理资源。 3、加强人才培养意识，选派护士到xx科、xx科轮转学习;鼓励护士自行下儿科学习小儿静脉穿刺技术，逐步培养专科护理骨干。 4、加强对进修、实习人员的教学管理，有专科带教计划，严格落实师资管理，护长定期考核检查带教情况，教学资料完善。 2023年手术室仪器设备工作计划 篇3一、行政管理方面 1、明确岗位职责，科学分工，各级护理人员，自觉自愿，认真履行各自岗位职责，团结协作，积极主动。 2、合理排班，根据各科手术情况及护理人员个人情况科学合理的进行排班，提高了工作效率及质量。 3、认真组织学习各项规章制度，并严格执行。 4、对各类财产进行清查并合理按置，妥善保管，严格进行物品交接班制度。 5、严格执行科内量化考核，并与效益挂钩。 6、精打细算，节约成本。 二、业务学心方面 1、加强护理质量控制，成立质量控制小组，一周至少一次抽查。 2、加强各项护理操作、训练及理论学习。 3、加强安全知识教育，防止差错事故发生。 4、重点加强控感工作管理，规范控感要求，每周自查各种消毒液；每日做手术间各类器械的细菌培养，并交护理部入档备查。 5、严格按照收费标准收费，做到不多收、不漏收。 6、加强急救药品管理，安排专人负责急救药品管理，使急救药品完好率达100%。 7、加强清洁人员工作管理制度，随时抽查，发现问题，立即作出整改。 8、按照二级医院手术室的标准，规范接送病人的流程细节。做到交接清楚，责任到人。完善输血流程及注意事项，避免输血差错事故发生。认真执行手术标本交接制度，杜绝标本遗失现象。 9、完善和规范各种护理文书及记录，恪守“客观、真实、准确、及时、完整、规范“原则。 10、加强患者术前术后健康教育。 三、操作培训方面 （一）新上岗护士培训计划 1、第一阶段 （1）培养计划及目标 ①熟悉手术室环境布局 ②熟悉手术室各种规章制度 ③熟悉手术室工作人员岗位职责 ④熟悉手术室护理工作 （2）实施方法 ①介绍手术室各项规章制度等理论 ②示范讲解手术室各种典型手术如何摆台 ③实施手术时实地讲解摆台 ④进行理论考核及操作考核 2、第二阶段 （1）培养计划及目标 ①熟悉手术室工作特点 ②掌握手术室无菌技术操作 ③熟悉敷料室、器械室工作 ④模拟教学 （2）实施方法 器械室 ①介绍环境 ②了解器械室工作特点及工作性质 ③常用外科、骨科器械名称及用途 ④手术器械包的打法 敷料室 ①各种敷料的'名称及用途 ②各种敷料包的包法 ③各种敷料的叠法 ④各种单包敷料的包法 3、第三阶段 （1）培养计划及目标 ①掌握正规无菌操作 ②普外、泌尿科小、中、大手术配合 ③手术室工作流程 ④手术室护士各岗位职责 （2）实施方法 ①专人带教典型手术配合（甲状腺、乳腺、阑尾、胃肠道） ②安排适宜的手术 ③反复重复各种带教手术 4、第四阶段 （1）培养计划及目标 ①妇产科小、中、大手术配合 ②熟悉特殊物品的准备、手术体位 （2）实施方法 ①专人带教典型手术配合（剖腹产、子宫、阴式子宫、妇科肿瘤） ②安排相应的手术 ③反复重复各种带教手术 ④进行理论考核及操作考核 考核方法：每阶段结束后，进行理论和技术操作考核，成绩达85分合格。洗手护士，巡回护士工作质量考核85分合格。 |
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