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标题 揭示“网申”幕后操作的“潜规则”
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揭示“网申”幕后操作的“潜规则”



    三问:

    “网申”是个体力活?

    “据说规模较大的企业一般每天要接收500份至1000份电子简历,其中的80%在管理者浏览不到30秒钟后就被删除了,许多简历甚至根本得不到被浏览的机会,要让别人在半分钟内通过一次‘网申’对你产生兴趣,机会何其渺茫。”熊毅感慨道,大部分的“网申”都是在浪费时间。采访中,不少求职者都对“网申”的庞大工作量进行了抱怨,问题集中在:“网申”工作量大,一次“网申”就要耗费两三个小时;当很多人同时在线申请时,有些公司的服务器常会出现死机或连不上服务器的情况,一旦死机,又要从头进行一次“网申”;在门户招聘网进行“网申”时,如果不经常上去更新和维护简历,很快就会被新的简历覆盖和淹没……

    答:  

    “网申”可以很轻松

    “其实,越来越多的毕业生们对于“网申”的许多技巧都烂熟于心了,这点上,名校往往比非名校的学生做得好,沿海发达地区往往比内地落后地区的学生做得好。”黄妮韫也给了一些小建议,希望源源不断的求职者们能够“网申”得更轻松、更有收获。  

    1.很多公司“网申”的Open Question(开放式问题)都大同小异,因此记得搜集每次“网申”的题目和自己写的答案,今后“网申”答题可以直接复制粘贴过去;  

    2.在填写比较大篇幅问题的时候,尽量在word格式下填写,然后再粘贴到网页上去。用word保存还能显示错误,提醒你改正;

    3.刷新简历可以获得更多求职机会,每次登录刷新以后,自己的简历就能排在前面,更容易被人事经理找到。
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更新时间:2024/12/23 16:43:52