如何撰写求职信? 负责招聘事务的职员每天都收到大量的求职信和履历表,但通常只会从中拣选小部分进行面试。履历表是推销自己的必备工具,一份能突出你的强项,又能令雇主乐于细看的履历是迈向成功的第一步。 外观 "使用洁白a4纸张,以打字机或计算机编印 "外观格式要整洁,给人一目了然的感觉 "如招聘广告上附有职位参考编号,最好在信首和信封面上都列明,以便对方更快处理你的申请 "如雇主要求亲笔书写求职信,则应仔细腾写在白纸上 "切勿以涂改液更改错处﹔如有错误,应重新编制 "求职信应尽量维持在一页内,并以两页为上限 "除非所申请的是设计、广告等讲求创意的工作,否则版面不宜设计得太过缤纷花巧, 最重要是内容充实到题 "使用洁白信封,以打字机或计算机于信封面打上申请机构的地址 文法 "句子、段落切忌过长 "不宜用太多艰深的生字 "反复细阅求职信内容,以免文法错误或错别字 "避免使用简写,例如﹕hk (hong kong)、scmp (south china morning post) 内容 "精简达意 "特别为所申请的职位编写 "仔细分析广告内容,针对雇主的要求,突出本身长处,说明自己乃有关职位的最佳人选 "可参考求职信各类样本,但切忌抄袭 |