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标题 学生处主任岗位协议书
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学生处主任岗位协议书(精选3篇)

学生处主任岗位协议书 篇1

  1、每大周对各年级段至少进行一次安全方面的广播或视频教育,并有详细内容和时间记录。

  2、每大周对每段、每班的“特殊”学生开展一次“见面会”,进行思想教育,把握学生的所想所思所需,做好学生的稳定工作。

  3、协助年级段、班主任处理好“问题学生”,将处理结果告知主管校长。

  4、与有关部门协商,组织安排好东校的防震、防火、疏散演习。

  考核办法:每年分两次时间段进行考核

  1、对校长助理的使用反馈进行班主任问卷调查,对满意率及有效性进行衡量。

  2、督导对食堂的检查结果反馈;家长、学生、教师对食堂饭菜质量、服务意识、

  就餐安排进行评比。(对出现重大食品安全事故,全额扣除此项。)

  3、由主管校长对其在安全管理方面的执行力和效果予以考核。

  甲方(主管校长):________________乙方(学生处主任):________________

学生处主任岗位协议书 篇2

  职责一:制定好学生自主协助管理方案。

  工作任务:1、制定学生自主管理方案,关注方案创新与变革。

  2、根据年级段特点制定不同管理方案。

  3、统一和完善学生自主管理方案。

  4、负责与分校校长进行良好沟通,保证学校下达方案得到顺利实施。

  考核重点:自主协助管理方案制定的灵活性、实效性。

  职责二:培训校长助手(学生)检查人员。

  工作任务:1、根据管理方案要求培训检察人员。

  2、切实让学生参与管理,搭建学生管理平台实现。

  3、让学生管理真正起到作用,不流于形式。

  4、提升管理学生管理的责任感、神圣感、使命感。

  5、充分解放班主任,减轻班主任工作负担

  考核重点:学生管理人员起到的作用价值。

  职责三:收集好各项表格数据

  1、做好表格数据的收集工作

  2、对数据中描述班级违规人员予以登记处理

  3、及时将处理结果交与助理公布于电子屏

  考核重点:数据整理反馈的'及时性,解决问题的有效性。

  职责四:做好各项检查落实结果的汇总,做好十星级班级评定。

  工作任务:1、做好十星级班集体奖金数据汇总、计算、上报、宣布、发放。

  2、积极创新反馈结果,提高班主任及学生关注感、荣辱感

  考核重点:十星级班级发挥作用和学生对此项数据的敏感度

  本职工作2:食堂管理

学生处主任岗位协议书 篇3

  1、制定东校“食堂管理人员”的考核管理办法,协助“食堂管理人员”管理。

  2、与“食堂管理人员”签订食品安全责任书,经常过问食品进口记录。

  3、安排学校学生的就餐位置及分时就餐安排

  4、对家长提出的食堂方面问题予以高度重视,要拿出解决方案,及时处理。并将处理结果予以黑板公布。

  5、督促“食堂管理人员”完备食堂相关证件、资料,做好上级部门对食堂工作的检查接待。

  6、每月对在校就餐人员进行问卷调查,及时向“食堂管理人员”反馈结果。学期结束举办食堂工作人员业务比拼比赛,并做好评先工作。

  本职工作3:安全管理

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更新时间:2024/12/23 17:33:30