| 标题 | 装修施工人员登记合同书 |
| 范文 | 装修施工人员登记合同书（精选3篇） 装修施工人员登记合同书 篇1一、义务范围： 1、如实申报施工人员名单，每人交黑白或彩色免冠一寸相片二张。 身份证、暂住证、技术上岗证等复印件各一张，填写《装修施工人员登记表》，办理《临时出入证》。 2、为保障施工安全，制止违章行为，还需交纳施工出入证押金元。 待工程结束后施工人员若没有发生违章事项，管理处回收《临时出入证》并退还施工出入证押金。 3、施工队必须加强内部管理，聘用证件齐全的专业人员施工作业。 4、严格遵守本物业管理各种规章制度，严禁在小区内无故逗留。 5、施工人员要文明施工，不准骚扰其他住户，不得影响他人生活，施工时间为8：302：30，14：30-21：00。 6、在施工过程中，楼梯、通道、天台、道路及其他公共地方不得作为加工、堆放材料和垃圾的地方，不得损坏公用设备设施，保持公用地面、墙面完好和整洁。 7、施工人员在装修单位内过夜的人数不得超过2人，留守三天以上者，须到派出所办理相关手续。 8、施工人员必须加强消防管理，施工过程中应配备足够的灭火器材，安全用电，安全操作，做好防火措施。 发现灾情、隐患要及时处理并报告管理处。 9、施工人员要遵纪守法，严禁在装修单位内争吵、打架斗殴或从事、吸毒、贩毒、色情等违法犯罪活动，一经发现，将严肃处理，直至交送公安机关。 二、违规责任： 1、在施工过程中如有违反上述规定之行为的，管理处有权责令停工，扣留或没收工具，视情节轻重给予扣罚部份或全部施工出入证押金。 2、施工过程中损坏公共设施、设备的，或给他人财产、物品造成损害的，必须照价赔偿。 三、其他： 本责任书一式二份，管理处和施工队各执一份，具有同等法律效力。 经双方签字后生效。 业主签章： 装修施工单位： 监督单位： 物业管理有限公司 施工单位责任人： 负责人： 联系电话： 联系电话： ____年____月____日 ____年____月____日 装修施工人员登记合同书 篇21、遵守执行进场二级安全教育中的各项内容。 2、入工地，必须戴好安全帽，不准吸烟、追逐打闹、打架斗殴、上岗前严禁喝酒。 3、各工种之间工作人员要相互配合，团结合作。 4、工种使用的工具，无安全防护措施的工具禁止使用，工具需要维修一定要找专人修护，不准私自拆装改造。 5、架子工必须佩带安全带，不得违章操作，需持证上岗。 6、各项工种都必须按作业规范、安全交底的规定进行施工。 7、在施工现场一定要听从管理人员的安排和指挥。 8、夜间施工不得大声叫喊，有噪声的器具使用不得超过九点，现场材料码放要有固定地点。严禁到没有安全状态部位施工和活动。 9、生活区内晚上九点半后必须熄灯休息，不得留宿外界人员，不准赌博、打架、酗酒，不准对同事说粗话，不打扰别人休息。 10、外出的路上不准翻越护栏，不抢行道路，不追逐打闹。 11、认真遵守作息时间，施工现场和生活区不准往别的工地拿东西，不到另一生活区闲谈，借用工具要先和双方管理人员打好招呼。 12、施工人员不许随意外出，如出工地必须与现场负责人请假。遵守门卫管理制度。 13、所有施工人员必须严格遵守工地的各项规章制度和安全操作规程。 14、所有施工人员必须严格遵守国家的各项法律法规，如有违反，项目部将转送公安机关处理。 15、以后各项规定要认真执行，如因违章作业及未遵守上述各项内容造成事故的由个人负完全责任，后果严重的要交执法机关严肃处理。 16、此发行日期起，各位工长要相互监督，相互提醒，如果违反严肃处理。 安全负责人： 施工队： 工人： 年 月 日 装修施工人员登记合同书 篇3甲方经董事会决议，聘请乙方担任甲方的总经理。为加强管理，提高绩效，甲乙双方经充分协商，签订本施工人员设备改造合同，以资双方共同遵守。 一、聘用内容：_________________甲方聘请乙方担任甲方公司总经理。 二、聘用期限：_________________自200年月日起至年月日止。 三、担保方式：_________________风险抵押金。乙方须于每年的月日前向甲方交付当年度聘用经营风险保证金人民币_______________元，作为乙方全面履行本合同的担保。 四、权利义务 (一)甲方由董事会行使下列职权 1、决定公司的经营方针和投资计划; 2、制订公司的年度财务预算方案、决算方案; 3、制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案; 4、决定公司内部管理机构的设置，决定公司的基本管理制度; 5、监督乙方的工作 (二)乙方：_________________ 1、对甲方的生产经营管理负全面责任，组织实施董事会决议，接受甲方董事会的监督。保证甲方正常经营，长效管理，公司资产保值增值。 2、遵守法律法规和财务会计制度，拟订公司内部管理机构设置方案，拟订公司的基本管理制度、制定公司的具体规章; 3、不得改变甲方的法定代表人、名称和经营范围，如确实需要改动，应经董事会同意; 4、对甲方的财产无处分权，包括但不限于转让、转移、抵押、质押、出租、赠与等; 5、聘用期间，若以甲方的名义贷款，须经甲方董事会同意; 6、不得以甲方名义对外提供任何形式的担保，也不得以甲方财产为其他个人或公司提供担保; 7、应于每月______日前据实向甲方董事会报送甲方的财务报表; 8、聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的负责管理人员; 9、公司章程和董事会授予的其他职权。 五、费用指标：_________________乙方个人每月可列支经营管理等费用人民币__________万元;如超出，则从乙方个人的月收入中扣除。经营管理等费用具体支出项目为：_________________ 六、工资福利：_________________聘用期间每年基本报酬为人民币__________万元(含社会保险、福利等)，每月平均预支元，次月10日发放，年终统一结算。若在聘用期间甲方会计年度利润达万元以上时，超过该利润部分%作为甲方支付乙方的奖励，年终统一结算。 甲方(盖章) ___________ 法定代表人(签章) ___________ 乙方(签章) ___________ ____ 年 _____ 月 _____ 日 |
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