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标题 公司门卫劳动合同
范文

公司门卫劳动合同(精选3篇)

公司门卫劳动合同 篇1

  甲方:_________________

  乙方:_________________身份证号码:_________________

  甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公平公正、诚实信用的原则,签订本合同,并承诺共同遵守。

  一、工作岗位

  乙方根据甲方工作需要,担任门卫一职。相关职责见本文附表:_________________门卫管理条例。

  二、合同期限

  本合同从年月日起至年月止,为期年,如若乙方违反公司有关的管理条例,甲方有权随时终止合同期限。

  二、工作时间和休息休假

  全年无节假日,实行24小时工作制和轮班制,即随时必须保证一人在工作岗位。

  三、劳动报酬

  甲方按照协议规定,以形式支付乙方工资。

  乙方工资标准:_________________基本工资元/月;

  值班补贴元/月。

  四、相关协定

  1、甲方给乙方配发一定的工作和休息用具。甲乙双方中断执行协议乙方必须将所有用具向甲方交接清楚,并提前30日

  2、甲方向乙方免费提供正常照明和用水。

  3、乙方在岗期间因自身身体原因发生的一切事故,甲方不负任何责任。在岗期间发生的一切意外事故由自身负责。

  4、必须按要求完成公司交给的工作任务,如个人原因造成公司损失的全额赔偿。

  5、遵守公司门卫管理制度。

  五、本合同一式两份,甲、乙双方各执一份,自签字盖章之日起生效。

  甲方:_________________(盖章)

  乙方:_________________(签字)

  签订协议日期:_________________年月日

公司门卫劳动合同 篇2

  甲方:

  乙方:

  甲乙双方本着平等自愿、协商一致、公平公正、诚实信用的原则,签订本合同,并承诺共同遵守。

  一、工作岗位

  乙方根据甲方工作需要,担任门卫一职。相关职责见:门卫管理条例。

  二、合同期限

  本合同从________年____月____日起至201________年____月3止,为期________年,如若乙方违反公司门卫管理条例,甲方有权随时终止合同期限。

  三、劳动报酬

  1.甲方按照协议规定,以货币形式支付乙方工资每月1000元整。

  2.甲方每月____日向乙方支付上月实发工资,遇节假日顺延2天。

  四、相关协定

  1、乙方在岗期间负责公司内部巡视,安全检查工作。负责公司内部卫生清洁,并遵守公司门卫管理制度。发生在乙方在岗期间的偷盗事件由乙方照价赔偿甲方损失。

  2、乙方在岗期间因自身身体原因发生的一切事故,甲方不负任何责任。在岗期间发生的一切意外事故由自身负责。

  3、外来车辆外出时需出示出门证乙方负责出门证的收回以及外来车辆的登记。

  4、必须遵守公司规章制度,如有违反按照制度执行。

  5、必须按要求完成公司交给的工作任务,如个人原因造成公司损失的全额赔偿。

  五、本合同自签字盖章之日起生效。

  甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

  ________年____月____日 ________年____月____日

公司门卫劳动合同 篇3

  甲方(聘用单位)名称

  乙方(受聘人员)姓名 性别男 出生日期________年____月____日

  家庭通讯地址: 居民段

  第一条 岗位聘用合同期限

  本合同期限类型为有固定期限聘用合同。

  自________年____月____日至________年____月____日止。

  第二条 工作任务与目标

  1.乙方必须根据《 门卫制度》和《 二小门卫岗位职责》的要求,认真履行《 二小

  学年门卫安全工作目标管理责任书》。

  2. 乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本岗位工作任务和职责要求完成规定的工作数量,实现工作目标。

  第三条 工作条件

  甲方支持乙方履行岗位职责,在国家法律、法规、规章和学校能力允许的前提下,为乙方提供岗位必要的工作条件。

  第四条 岗位待遇

  1.门卫实行聘任制,在聘任期间学校按月对其工作进行考核,以每月人民币 元作为工作考核津贴。

  2.门卫工资实行包干,乙方完成甲方规定的工作任务,每月工资 元(大写:人民币叁佰元整),按月发放,不享受其它福利待遇,几种保险 元,根据本人申请发放给乙方,由乙方自己交付。

  3.门卫生病药费自理,因病、因事不能到岗必须向分管副校长请假。因个人原因造成的安全责任事故应由其本人负责。

  4.门卫对学校管理如不能遵守,或有特殊情况需解除本合同,可在前两周内提出辞呈申请。如门卫工作不负责任,完不成本合同所规定的工作或出现重大工作失误,学校有权及时终止合同。

  5.合同期满后,学校根据门卫职业道德、工作能力、工作态度等情况进行聘任期间综合考核,成绩突出将继续聘用。否则解除合同。

  第五条 乙方的职责和义务

  1. 门卫必须服从学校的安排。 遵纪守法,礼貌待人,热情服务, 坚持原则, 恪尽职守, 细心工作,不得擅自离岗,不得随意请人代班,不迟到,不早退。

  2. 校园安全无小事,责任重于泰山。凡因门卫工作失职或工作失误造成重大安全事故的将依法追究其经济及法律责任。

  3. 学校实行封闭管理,门卫必须坚守岗位。特殊情况可请假(事假一天 元,病假一天 元)。其他节假日学校工作需要,可视为加班并给予补助。校门必须定时关闭,非特殊情况不得随意开门。

  4.门卫必须做好工作记录,来人来客必须登记。接待来客要热情、大方、礼貌,并问清来意,向学校领导报告。家长来访要问清情况,报经学校领导或教师同意方可入内。

  5.学生在校期间一律不准外出,特殊情况必须持班主任亲自签字的请假条,经门卫验明身份登记后方可出校。住读生星期一到校,周五下午放学;走读生严格凭证出入,若有证件遗失,门卫有权要求学生补办,并做好登记,及时报告安全领导小组。严禁社会人员无故把学生带出校园,如有特殊情况需带出大门,必须有班主任的亲笔签名,方可放行。

  6.无特殊情况外来车辆一律不准进入校园。小商小贩等闲杂人员,一律不准进入校园。

  7.负责门卫室和校门口公共卫生,负责校门开关等日常事务。

  8.遇到学校重大活动或临时性活动,必须听从学校统一安排和调遣。协助安全领导小组做好突击检查,做好服务教师的工作。

  9.发现异常情况或可疑行为要及时向班主任或学校报告, 发现不文明行为要及时制。

  10.物品出入须有学校证明并做好登记,发现可疑情况可扣其物品和运输工具,及时报学校处理。

  第六条 岗位待遇减发、停发及合同解除

  1.乙方因工作能力欠缺、工作失误、工作方式不当造成后果,要承担相应责任。根据《 二小门卫制度》、《 二小门卫岗位职责》和《 二小--学年门卫安全工作目标管理责任书》的规定进行考核,减发或停发有关报酬。

  2.乙方不能认真履行职责和义务的,甲方有权解除合同;

  3.乙方严重违纪受到刑事追究者,本合同自行解除;

  第七条 违约责任

  本合同一经签订,双方必须严格履行。任何一方违反合同约定,给对方造成损失的,应当承担赔偿责任。

  第八条 本合同经甲乙双方签章后生效,一式三份,甲乙双方各执一份,学校安全领导小组备案存档一份。

  甲方(负责人签字、单位盖章) 乙方(签字)

  ____日期:____日期

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更新时间:2025/3/22 2:36:18