核算主管的基本职责（通用18篇）

核算主管的基本职责 篇1

　　职责

　　1.总账核算：根据国家法规和财政制度，落实各项核算规范，按准则要求进行会计核算，规范各模块核算工作，包括费用、资产、应付、总账模块，保证会计核算合规性，监督及复核各模块财务对账工作;

　　2.会计报表编制及财务数据报送：组织编报各法人会计报表及集团合并报表，财务报表输出规范、及时、准确，定期、不定期按公司管理需求提供财务管理分析数据;

　　3.会计档案管理：遵守会计档案管理的有关法规，对会计档案进行科学分类，造册登记;对保存在财务部门的会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料统一进行管理;

　　4.财务审计：协助进行内部审计、专项审计、管理审计，外部审计按要求、进度完成审计事项;

　　5.核算制度建设：编制财务核算制度，规范财务相关工作。

　　岗位要求

　　1、财务专业，本科及以上学历，;

　　2、良好的服务意识，工作细心，责任心强，有较强的团队精神;

　　3、从事较大型工业、商业企业财务总账岗位工作2年以上，熟悉全盘账务处理，熟悉金蝶ERP操作，具有电商销售、费用账务处理经验优先考虑;

　　4、良好的沟通表达能力，工作细心，精益求精的工作态度。

核算主管的基本职责 篇2

　　职责：

　　1、编制集团合并财务报表、审核母、子公司财务报表。

　　2、参与公司定期报告、临时报告的编制及信披工作。

　　3、贯彻公司会计核算政策，制定会计核算制度及财务管理制度并监督各子公司财务执行情况。

　　4、负责规范、指导母、子公司会计核算情况。

　　任职要求：

　　1、本科以上学历，会计、财务管理相关经济类专业，具备中级会计师职称。

　　2、熟悉、精通会计准则、账务处理、合并财务报表的编制、会计法规和税法等内容，较有较强的对新准则的学习能力。

　　3、具有3年以上核算主管或会计主管相关经验(生产制造业优先)，熟练掌握office日常办公软件的功能。

　　4、具有较强的逻辑思维能力、对数字敏感，善于发现问题、分析分问，有团队协作意识。

　　5、具备良好的组织协调能力、沟通能力和抗压能力、责任心强。

　　6、知名会计事务所审计工作经验优先考虑。

核算主管的基本职责 篇3

　　职责：

　　1、负责审核集团各公司财务报表及合并财务报表，并进行分析汇报;

　　2、负责建立并完善会计核算流程;

　　3、负责集团各公司利润预测;

　　3、负责公司的全面核算工作定期编制会计报告，纳税申报工作;

　　4、配合审计完成年度财务审计，按照证监会当年规定编制财务报告;

　　5、配合其他事业部，提供所需的财务分析数据;

　　6、部门的日常管理和人员培养

　　任职要求：

　　1、具有优秀院校全日制本科以上学历背景;大型制造业企业背景，做过子母公司合并报表;

　　2、有事业部业绩考核机制设计经验;

　　3、上市公司经验者优先;

　　4、熟悉国家会计及税收法律法规，关注细节、具备很强的规则意识和风险意识，原则性强，能严格执行财会工作制度;

　　5、较强的逻辑思维能力、独立处理问题的能力、数据分析能力、文字表达能力及组织管理能力。

核算主管的基本职责 篇4

　　职责：

　　1、负责组织分公司所辖项目的预算工作

　　2、参与合同评审及合同组价书的确认工作

　　3、负责组织分公司项目工程变更及签证的审核、汇总及监督工作

　　4、负责组织上报分公司项目工程结算并协助总部完成结算工作

　　5、负责项目的成本核算工作

　　6、完成领导交办的其它工作

　　任职要求：

　　1、本科以上学历，工程预算相关专业;

　　2、5年以上工作经验，3年以上房地产预算管理经验;

　　3、通晓建筑预算、施工管理，掌握国家、行业、地方规定、法律方面的知识，具备基本计算机及相关计价和算量软件的应用知识;

　　4、具有较强的领导能力、判断与决策能力、人际交往能力、沟通能力、计划与执行能力

核算主管的基本职责 篇5

　　职责：

　　(1)收集企业及各职能部门的财务数据、业务数据，建立数据库，按时提供财务分析报表，以支持企业各项财务分析工作;

　　(2)根据上级的工作安排，对企业的财务数据和业务数据从盈利能力、运营效率等各个方面进行分析，提供相应的分析报告;

　　(3)定期汇总收入预算、费用支出预算等各项预算的执行情况，分析导致实际收入与预算差异的原因，同时就存在的差异对预算体系和资金计划的影响进行预测性分析;

　　(4)审核公司各项成本的支出，进行成本核算、费用管理、成本分析，并定期编制成本分析报表。

　　任职要求：

　　(1)年龄30岁以上，相关专业大专以上学历，持有会计证，5年以上相关工作经验，本地户口优先;

　　(2)良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;

　　(3)具有数据分析或成本核算经验优先。

核算主管的基本职责 篇6

　　职责：

　　1、协助财务总监制定、完善财务内控制度，并配合财务预算、财务状况分析工作;

　　2、负责公司项目成本核算、成本分析、成本控制等工作，控制收入与成本的配比预算控制、成本分析等工作;

　　3、编制各类成本报表;

　　4、完成上级领导交代的其他工作。

　　岗位要求：

　　1、财务、税务、金融相关专业大专及以上学历，具有三年以上成本会计工作经验，有电建项目、工程类项目核算经验者优先考虑;

　　2、精于成本核算和成本分析，掌握财务管理、预算等方面的专业知识，具有中级会计职称者优先考虑;

　　3、熟练使用财务软件、及各种办公软件;

　　4、具备良好的职业道德、有责任心、沟通能力强，能承受一定的工作压力。

核算主管的基本职责 篇7

　　负责部门销售管理类数据分析工作(销售、品类、交易客流、VIP、坪效等)并向各个部门提供日报表;

　　对销售、库存、进货等前台数据进行监控维护与分析

　　负责制作缺、断货和高价库存商品报表及分析，同时跟进解决情况;

　　针对各重大节、假日的销售情况进行数据分析;

　　负责本部门工作机会及人员管理;

　　审核各项费用汇总及帐扣工作;

　　负责监督本组各类数据及信息的保密工作;

　　负责核对返厂单据及上报财务确认工作;

　　完成领导交办的各项任务。

核算主管的基本职责 篇8

　　职责：

　　1.专业主管(专业经理方向)，将作为专业经理培养。在上级领导的监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务;

　　2.审核各类原始单据，审批OA流程，编制记账凭证，登记台账;

　　3.维护总账与明细账，梳理往来账，做到账账相符、账实相符;

　　4.组织日常会计核算，财务分析和编制财务报告;

　　5.监督固定资产和低值易耗品盘点工作，分析差异;审核资产与经营类业务台账;

　　6.财务档案管理;

　　7.完成领导交办的其他工作。

　　任职资格：(请仔细阅读，谨慎投递)

　　1.大专及以上学历，财会或相关专业，中级及以上会计职称;

　　2.5年以上财务工作经验，3年以上同等岗位财务管理工作经验，有商业管理企业工作经验优先;

　　3.熟悉国家财税法律，精通财务核算并具有较强的财务分析、财务预测能力;

　　4.熟练使用金蝶财务软件、OA、OFFICE等日常办公软件;

　　5.工作认真、细致、责任感强 ，具有一定的领导能力，良好的抗压能力及执行力，良好沟通能力。

　　6.能接受月初(如元旦、五一、十一等)加班，可在月中安排调休。

核算主管的基本职责 篇9

　　职责：

　　1、负责定期与客户对账，与仓库对账，确保安得帐与客户帐，安得帐与实物一致;

　　2、负责仓储单据与存卡填写、装订与管理等规范化，对单据与存卡的完整性和规范性负责，确保有据可查，有效规避仓储运作风险;

　　3、负责月度库存报表的及时编制与按时上交，对库存报表的准确性和及时性负责;

　　4、负责制定本仓库客户的库存账务管理SOP，并组织对下属进行培训，确保执行;

　　5、负责制定仓库盘点策略，并定期组织盘点，输出盘点结果;

　　任职要求：

　　1、熟悉仓库管理知识如库存管理、先进先出法等仓储管理原则;熟练掌握计算机办公软件应用知识。

　　2、熟悉仓库出入库流程和系统操作，掌握《库存管理办法》《非正品管理办法》《货物装卸管理规范》《仓储单证管理办法》

　　3、熟悉仓库出入库流程和系统操作，掌握《库存管理办法》《非正品管理办法》《货物装卸管理规范》《仓储单证管理办法》

　　4、3年及以上仓储流程作业经验，1年以上管理经验

　　5、具备一定的组织和协调沟通能力，账务处理及管理能力，培训能力

核算主管的基本职责 篇10

　　岗位职责:

　　1、及时了解各工地的进度、收款信息、签证等情况，参与项目成本全过程控制管理;

　　2、编制、审核项目概/预算，处理工程变更及签证费用，办理项目结算;

　　3、审核人工预估任务书、项目人工成本，对超过公司标准的情况时及时责令调整;

　　4、及时输入结算工程的技术工、辅工等信息，建立人工成本数据库;

　　5、对项目部材料及人工等工程成本进行测算，审核项目的赢利点、亏损点，找出产生的原因，提出合理建议，及时将情况汇报领导;

　　6、建立、健全公司成本管理体系，建立、健全成本控制规章制度;

　　7、完成上级领导交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1. 工程管理等相关专业大专以上学历，3年以上相关工作经验;

　　2. 熟悉CAD操作、定额知识、成本测算知识，有一定的成本分析能力;

　　3. 为人正直，责任心强，有较好的沟通协调能力，语言表达能力。

核算主管的基本职责 篇11

　　职责：

　　1. 负责每月公司员工薪资数据计算及审核工作，确保每月工资、社保等相关支付工作的及时性、准确性。

　　2. 完成每月薪酬报表及相关数据分析。

　　3. 根据项目参与各部门的沟通与业务协调工作，同时兼顾内部团队成员的学习、提升、培养与融合。

　　4. 协助上级不断完善公司薪资、社保流程与操作规范，并通过数据分析对流程定期调整优化，执行监管流程正常运行。

　　5. 协助人力资源外包服务商的日常管理与考核，承接公司关于薪酬、税务、社保等方面的项目性工作。

　　6. 完成上级领导交办的其他各项事宜

　　任职条件：

　　1. 大学本科及以上学历(统招)，人力资源管理、工商管理、劳动与社会保障、统计学等相关专业。

　　2. 具备3-5年以上大型连锁企业总部薪酬核算的独立实操经验，具备一定的抗压能力。有酒店行业或跨国公司薪酬核算经验者优先。

　　3. 良好的逻辑思维能力和数据处理能力，较强数据敏感性。良好沟通技巧，分析解决问题能力。

　　4. 熟练操作office软件，擅长EXCEL及相关函数操作。

　　5. 熟悉劳动法律法规，确保薪资操作合规性

　　6. 工作认真负责，严谨细致，吃苦耐劳，诚实守信。有职业精神，具备成本意识和保密意识。

核算主管的基本职责 篇12

　　职责：

　　(1)执行公司营运制度和标准，推动企业战略经营核算目标的实现;

　　(2)执行并完善项目管理流程及预警体系，项目核算体系，促进各流程节点健康有序进行，提升生产营运效益;

　　(3)项目成本、薪酬、合同执行量及回款的预测及数据统计分析;为公司领导层决策提供所需数据;

　　(4)领导交办的其他事宜。

　　任职资格：

　　(1)计算机或预算相关专业，本科以上学历;

　　(2)有成本核算或项目预(决)算相关工作经历，有项目系统管理理论基础;

　　(3)执行力强、原则性强、抗压能力强，责任心强;

　　(4) 对数据敏感，超强的数据处理能力;精通数据库处理和excel操作。

核算主管的基本职责 篇13

　　职责：

　　1、负责编制和落实本部门年、季、月、周工作计划;

　　2、负责各类合同的审核、审批;

　　3、全面负责公司合同核算部管理工作;

　　4、负责合同核算部各规章制度体系的建设及完善公司项目核算体系;

　　5、对配合其他部门出具的投标报价文件予以把关;

　　6、对各工程项目的验工计价、结算等事宜进行把控;

　　7、负责组织部门人员参加公司安排的相关活动;

　　8、负责加强部门人才建设;

　　9、协调公司各部门的工作关系;

　　10、完成公司领导交办的其他事项;

　　任职要求：

　　1、本科以上学历、建筑行业5年以上相关经验，工程造价相关专业;

　　2、熟悉国家财税法律法规、会计准则;

　　3、熟悉建筑行业生产、经营、管理等情况;

　　4、具有较强的沟通协调能力;

　　5、具有一定的文字表达能力

核算主管的基本职责 篇14

　　岗位职责：

　　负责项目公司的核算管理工作，认真贯彻各项财务制度，按时保质保量完成所负责项目公司基础账务核算，每月按集团要求结账，出具财务报表;

　　完成会计年终决算，开展往来款项核对，做好应收账款催收工作，防止坏账损失;

　　按时完成各类会计档案的整理、装订、归档及保管工作。

　　配合推动财务信息化的开发和上线，建立完善标准化、流程化、系统化、电子化的财务共享服务模式，为内外部提供专业的基础财务咨询服务。

　　配合内外部审计工作;

　　完成上级领导其他事务

　　任职资格要求：

　　本科及以上财务管理、会计专业，初级以上职称， 2年以上总账经验;

　　熟悉水务行业主要业务特点优先;

　　熟悉企业会计准则和企业财务制度流程，熟悉财会专业理论、现代企业管理;

　　熟悉国家各项相关财务、税务、审计的法规和政策;

　　具有良好的沟通协调能力、组织管理能力和团队合作精神;

　　具有较强的执行力，抗压能力强;40岁以下，熟练应用办公软件。

核算主管的基本职责 篇15

　　职责：

　　1.协助会计经理做好会计核算管理工作，定期编制会计报表;

　　2.指导会计人员核算业务，改善工作质量和服务态度，做好绩效考核工作;

　　3.进行成本费用核算的预测、计划、控制、分析和考核，督促各部门降低消耗、节约费用;

　　4.整理各类原始资料，制定会计资料的使用办法及规定，组织做好会计档案的管理工作;

　　5.协助经理进行IPO相关工作;

　　6.完成领导交办的其他工作;

　　任职资格：

　　1.全日制统招本科及以上学历，会计或审计专业，中级及以上会计职称;

　　2.至少5年及以上大型非贸易企业(超过200人)财务工作经验，有三年及以上财务核算管理工作经验;

　　3.有经历过企业上市工作经验或事务所经验者优先。

核算主管的基本职责 篇16

　　职责：

　　1、审核事业部询证函收发及核对情况，确保账目清晰、准确;

　　2、针对客户账目差异，实地协助核对处理并及时反馈;

　　3、依据内部控制审计结果，对业务提出优化或改正建议;

　　4、其他与内部业务核算审计相关工作及领导交办事宜。

　　任职要求：

　　1、财务相关专业，熟悉贸易公司账务处理流程;

　　2、有财务核算经验，熟练excel办公软件和函数公式;

　　3、良好的沟通表达能力，对工作严谨、责任心强;

　　4、针对客户账目差异，有必要时需省内出差处理。

核算主管的基本职责 篇17

　　职责

　　负责公司费用报销的审核;应收应付凭证的审核;

　　对公司固定资产、物料等进行盘点核对，保证账实相符;

　　独立完成公司全盘账务处理、税务筹划工作;编制财务报表并分析;

　　每月按时进行企业申报纳税;

　　随时关注税局网站及时申报各报表，每月按时对外报送相关报表;

　　发票保管与使用;及时申购发票、销售发票的开具;进项发票的回收及认证抵扣;

　　统筹企业所得税汇算清缴;

　　会计档案管理，按要求分门别类造册保管;杜绝档案遗失霉烂风险;

　　按时完成领导交办的其他工作。

　　任职条件

　　1. 男女不限，年龄22-35岁，会计类相关专业，本科以上学历;

　　2. 2年以上相关工作经验，1年以上全盘账经验;

　　3. 熟练使用财务软件，熟悉国家财经法律法规，税收政策;

　　4. 熟练运用EXCEL、WORD等办公软件;

　　5. 头脑灵活，思维敏捷;工作细致，对数字敏感，具有高度的责任心、良好的沟通能力和团队协作精神;

　　6. 有一般纳税人企业涉税事务工作经验优先;

　　7. 有会计师职称优先。

核算主管的基本职责 篇18

　　岗位职责：

　　1.建立印绣花、水洗等特殊工艺成本核算标准;

　　2.处理印绣花、水洗等特殊工艺的价格、质量异常;

　　3.协助开发部进行特殊工艺开发;

　　4.精准核算特殊工艺价格，支持采购下单;

　　5.特殊工艺成本分析，对供应商成本绩效进行考核;

　　任职要求：

　　1.高中及以上学历，特殊工艺核算相关工作经验;

　　2.特殊工艺生产及成本核算知识，有一定的数据分析能力;

　　3.有丰富的印绣花、水洗供应商资源;

　　4.良好的沟通能力、抗压能力和逻辑思维能力;

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