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标题 人保合同
范文

人保合同(精选10篇)

人保合同 篇1

  甲方(聘用方):

  身份证号码:

  现家庭住址:

  乙方(受聘方):

  身份证号码:

  现家庭住址:

  甲方家中老人年事已高,需要家政服务人员提供相关家政服务;乙方自称今年____岁、身体健康,能够照顾甲方老人的生活起居等家政服务各项工作的能力。甲乙双方根据平等自愿的原则,经协商就涉及家庭服务过程中的相关权利与义务达成协议,具体内容如下:

  一、甲方老人需要乙方提供的家政服务主要工作内容:

  1、负责制作好老人每天三顿饭和与之相关的采买工作;

  2、负责居室环境卫生工作;

  3、住在老人家中,照顾好老人的饮食和起居及与之相关的服务工作;

  4、如果老人生病住院,负责照看和陪护工作。

  二、甲方的权利和义务

  1、甲方应及时按月支付给乙方足额劳务工资,试用期半个月,劳务工资按每月____元计发;试用期满后,劳务工资按每月____元计发。每个月安排乙方2个休息日,如果乙方没有按日得以休息,甲方应按日加倍计发劳务工资。

  没有特殊情况,甲方不得拖欠或扣发乙方的工资。工资支付时间为每个月底的最后一天。

  2、甲方向乙方提供免费食宿。做到平等待人、不岐视、不虐待、保证乙方在服务期间人身和财产的安全。有义务对乙方的家政服务工作进行指导。

  3、乙方因个人身体原因突发急病或其他伤害时,甲方应及时通知其家人,并在力所能及的范围内采取必要的救治措施,但甲方不承担任何与之相关的费用。因从事合同规定的工作且排除个人身体原因所致的意外伤害,经双方协商一致,甲方可以适当负担部分医药费用。

  4、甲方不得强迫乙方从事合同以外的工作。

  5、甲方有权拒绝乙方将同乡或亲友带入家中。甲方有权拒绝乙方使用家中电话拨打长途。

  6、甲方老人家中的贵重物品应自行妥善保管。对乙方因工作失误造成的经济损失,应同其协商解决或求助法律帮助,不得侵犯乙方的人身权益。

  7、甲方如发现乙方患有不能胜任家政服务的疾病时,可以随时解除本合同。

  8、甲方如发现乙方有损害甲方权益的行为时、或不胜任家政服务工作,甲方有权解除本合同。

  三、乙方的权利和责任

  1、乙方向甲方保证身体健康,能够胜任家政服务工作、无不良社会记录。

  2、乙方承诺具有照顾老人饮食起居的基本常识和工作经验,能够提供相关家政服务。

  3、乙方应当尊重和维护甲方的合法权利,自觉履行本协议规定的`家政服务项目,热诚耐心服务。

  4、享有按月、按时得到劳务工资的权利。

  5、有权拒绝甲方提出的不合理要求。有权维护自己人身财产权利不受侵犯。

  6、乙方应当安心做好家政服务工作,如遇特殊情况(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先事先征得甲方的同意。

  7、乙方不得擅自将亲友及他人带入甲方家中,不得随便翻拿或故意损坏甲方家中的物品,否则,应承担相应的法律和赔偿责任。

  8、乙方不得参与甲方家庭及邻纠纷,不得对外泄露甲方家庭信息等隐私,尊重甲方老人的生活习惯,不得虐待所服务对象。

  9、合同期内,乙方如欲提前解除本合同,乙方应当提前5天通知甲方,以便甲方及时另行聘请家政服务人员。

  四、其他

  1、合同执行期间,双方如发生纠纷,应先协商解决,协商不成可向合同履行地基层法院提起民事诉讼。

  2、合同期限:__年__月__日至__年__月__日止。

  3、本合同一式三份,甲乙双方和担保方各执一份,自签订之日起生效。

  甲方:

  _________年____月____日

  乙方:

  _________年____月____日

  担保方:

  _________年____月____日

人保合同 篇2

  甲方:___

  乙方:家政服务人员

  甲方为使老人能够得到最完善的照顾,特此聘请乙方为甲方供给家政服务,经双方协商达成如下协议。

  一、服务时间

  乙方从签订合同之日起,吃住都在甲方家里,全天24小时的照顾家庭的老人,为老人供给完善的家政服务,每月月休四天上六休一。

  二、服务资料

  1、照顾老人的起居生活(整理内务、洗衣服、洗澡、打扫家庭卫生、保证老人的安全)如果老人出现问题要及时通知甲方。

  2、合理安排老人的饮食,饮食要以清淡、软烂为好。

  3、甲方以每月支付乙方人民币00000元 (大写:零零零零元 )作为支付乙方的劳务报酬,(工资支付应在乙方服务满月后十日内发放上月劳务报酬)

  4、甲方不履行本协议,乙方能够提出辞职、申请劳动仲裁或向人民法院提出诉讼;乙方不履行本协议,甲方能够辞退乙方。乙方因人为原因给甲方造成重大损失,甲方享有诉讼权利。

  三、甲方的权利、职责和义务

  1、甲方有权利,让乙方按照上述的服务资料供给保姆服务。

  2、甲方在家时可主动减轻乙方的劳务,如做饭、打扫卫生、洗衣服等。

  3、甲方(包括老人)认为乙方没有按约定的事项例行职责、或者没有按照上述资料进行服务,要求乙方改正无效时,有权辞退乙方。

  4、甲方不承担乙方为甲方服务期间的任何人身意外伤害和健康医疗费用。

  5、甲方有义务按时支付乙方服务合同。

  四、乙方的权利、职责和义务

  1、乙方有权利要求甲方按时支付服务费用。

  2、乙方应尽职尽责做好本职工作,为甲方供给优质的服务。尽量做到使老人满意、环境卫生干净整洁、饭菜可口。

  3、乙方必须服从甲方的领导,明确主人与服务的关系,对甲方提出正常的批评意见和改善意见,应自觉理解和改善。

  4、乙方对甲方的老人言语过激和不讲道理的行为应给予谅解。

  5、乙方在服务期间享有人格尊重、人身自由、人权平等的基本权利。对于要求甲方合理改善和必须完善的事项,享有充分的提议权,甲方应及时给予答复。

  6、乙方家中有事需要回家,应及时向甲方请假。特殊情景甲方应在最短的时间内予以批准。乙方有权利提出辞职,但在提出辞职时应至少提前一周通知甲方,并简要说明辞职理由;乙方辞职、协议终止。

  五、服务期限自_____年___月___日至_____年___月___日,月休___天。

  六、本协议一式叁份,自签字之日起生效。

  甲方(签字): 电话: 身份证号:

  乙方(签字): 电话: 身份证号:

  签约日期: 年 月 日

人保合同 篇3

  甲方(企业):_______________________

  乙方(员工):______________________

  部门:_______________________

  身份证号:_______________________

  签订时间:_________年____月____日

  由于乙方在公司关键部门工作,因工作需要,接触到甲方的商业和管理上秘密,为明确乙方在任职期间和离职后一段合理期限内有关的保密事项,双方就下列条款达成一致:

  第一条商业秘密的内容

  本协议提及的商业秘密包括技术秘密和经营秘密,其中技术秘密包括但不限于工作进度、技术方案、配方、工艺流程、技术指标、数据库、研究开发记录、技术报告、检测报告、实验数据、试验结果、图纸、样品、技术文档、相关的函电等;经营秘密包括但不限于客户名单、行销计划、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道、法律事务信息、人力资源信息等等。

  第二条职务成果

  双方确认,乙方在任职期间,因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、非专利技术成果等,其知识产权归甲方所有;甲方有权使用或转让上述知识产权。乙方应当积极提供一切必要的信息资料、研究材料和采取一切必要的行动,协助甲方取得和行使有关的知识产权。乙方对上述知识产权享有作为发明人、创作人或设计人的署名权(依照法律规定应由甲方署名的除外);并且,乙方有权获得相应的物质奖励和报酬。

  甲方给乙方的相应的物质奖励和报酬有如下规定:

  第三条保密规章和制度

  乙方在任职期间必须遵守甲方的保密规章、制度,履行与其工作岗位相应的保密职责。遇到甲方保密规章、制度中未规定或者规定不明确的方面时,乙方应本着谨慎、负责的态度,采取必要、合理的措施,保守其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密。

  第四条保密责任

  除履行职务需要之外,未经甲方事先书面同意,乙方不得泄漏、传播、公布、发表、传授、转让、交换或者以其他任何方式使任何第三方(包括无权知悉该项秘密的甲方职员)知悉属于甲方或者属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密,也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。

  第五条保密期限

  甲乙双方确认,乙方的保密义务自甲方对本协议第一条所述的商业秘密采取适当的保密措施并告知乙方时开始,到该商业秘密由甲方公开时止。

  无论乙方因何种原因离职,乙方离职之后(自离职之日起)仍应当保守在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的商业秘密,承担同在甲方任职期间一样的保密义务。乙方自离职之日起三年内不得从事相同职业的工作。

  第六条从事第二职业的限制

  乙方承诺在甲方任职期间,不从事第二职业。特别是未经甲方书面同意,不得在与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业内任职,包括但不限于合伙人、董事、监事、股东、经理、职员、代理人、顾问等;不得间接为上述企业提供服务。

  第七条秘密信息的载体

  乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录有甲方秘密信息的'文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体均归甲方所有,无论这些秘密信息有无商业上的价值。

  乙方应当于离职时,或者于甲方提出要求时,返还属于甲方的全部财物和载有甲方秘密信息的一切载体,不得将这些载体及其复制件擅自保留或交给其他任何单位或个人。

  第八条任职期间

  本协议中所称的任职期间,是指乙方从甲方领取工资到甲方终止向乙方发放工资或乙方不再从甲方领取工资为止的期间。

  本协议中所称的离职,是指任何乙方明确表示解除聘用关系并将此种意愿付诸事实的行为,包括辞职、辞退等正常离职和非正常离职。

  第九条侵权责任

  甲、乙双方约定:

  (1)如果乙方不履行本协议所规定的'保密义务,应当承担违约责任,任职期间接受甲方的罚款、降薪或辞退等处罚;如已离职,一次性向甲方支付违约金人民币元;

  (2)如果因为乙方前款所称的违约行为造成甲方的损失,乙方应当承担违约责任,并承担赔偿甲方损失的责任。

  (3)前款所述损失赔偿按照如下方式计算:

  ①损失赔偿额为甲方因乙方的违约行为所受到的实际经济损失;

  ②如果甲方的损失依照①款所述的计算方法难以计算的,损失赔偿额为乙方因违约行为所获得的全部利润;或者以不低于甲方商业秘密许可使用费的合理数额作为损失赔偿额;

  ③甲方因调查乙方的违约行为而支付的合理费用,应当包含在损失赔偿额之内;

  (4)因乙方的违约行为侵犯了甲方的商业秘密权利的,甲方可以选择根据本协议要求乙方承担违约责任,或者根据国家有关法律、法规通过司法的方式要求乙方承担侵权法律责任。

  第十条争议解决

  因本协议而引起的任何纠纷由双方协商解决;如果协商不成,任何一方均可以在 人民法院提起诉讼。

  上述约定不影响甲方请求知识产权管理部门对侵权行为进行行政处理。

  第十一条其它事项

  本协议如与双方以前的任何口头或书面协议有抵触,以本协议的规定为准。

  本协议的修改必须采用书面形式。

  本协议正本一式二份,甲乙双方各执一份。

  第十二条生效

  本协议自双方签字盖章之日起生效。

  甲方:_______________________

  代表:_______________________

  签字日期:______年____月____日

  乙方签字:_______________________

  身份证号:_______________________

  签字日期:______年____月____日

人保合同 篇4

  甲方(雇主):________________

  乙方(雇员):________________

  一、合同资料

  乙方的服务资料:主要包括一日三餐(需要时加餐、制作肉食、鱼类、蔬菜等各种菜肴;买菜除外);打扫室内卫生、清洗衣物(内衣除外)等日常家务;疾病护理及照顾老人做户外运动。

  乙方工作时间:________________

  合同期限:________________

  工作地点:________________

  二、协议资料

  1、甲方在行动 能够自理的情景下,每月固定发放乙方工资1200元。

  2、甲方因疾病等原因转化为半自理的情景下,每月固定发放乙方工资1500元。

  3、甲方如果瘫痪在床,每月固定发放乙方工资2100元。

  4、乙方每月固定4天假,具体休息时间双方临时商定。每逢过年时,年前二十八至初五放假。

  5、甲方可委托女儿及女婿等亲属代理与乙方协商事宜。

  6、乙方工作时间外出需征得甲方同意,不参予甲方家庭纠纷。未经甲方允许私自外出发生问题职责自负。

  7、合同期未满,单方要求解除合同,应提前3天通知对方,需经双方同意方可。

  本协议一式二份每方各执一份签字生效

  甲方签字:________________

  乙方签字:________________

人保合同 篇5

  甲方:

  乙方:

  甲、乙双方经友好协商,就甲方为乙方提供卫生保洁服务的相关事宜,订立本协议。

  一、具体保洁项目及区域:

  1、日常清洁区域:

  2、定期保洁区域:

  3、垃圾清运:

  二、甲方保洁员工作时间安排:

  三、保洁服务协议期限:

  _ 年__月__日至__年__月__日。

  四、保洁费用:

  每月保洁服务费:元人民币,(大写): 圆整。甲方须在付款前提供正规的含税发票。未发现保洁质量问题的,乙方每三个月支付一次服务费。

  五、甲方权利义务:

  1、甲方按照乙方要求配置保洁员 名,并向乙方提供保洁员身份证复印件存档;

  2、甲方提供的保洁员应身体健康、诚实勤劳。

  3、甲方保洁员应严格按照操作规范、清洁标准进行工作,确保卫生质量。

  4、甲方负责提供清洁工作所用工具、设备和物料。

  5、甲方保洁员在工作期间,必须遵守甲方的规章制度,服从甲方的安排。

  6、甲方应全力配合乙方特殊时期的大检查工作,按照检查标准做好卫生清洁工作。

  7、甲方负责对所有保洁员的全面管理工作,并承担保洁人员的劳动用工及安全责任。

  8、甲方在作业中应严格要求其保洁员,做好各种防护措施,不得擅自挪用甲方的物品或进入与其保洁作业无关的区域。因此造成甲方人员人身、财产损害的,由甲方自行承担责任。因此给乙方造成的损失,甲方应承担赔偿责任。

  六、乙方权利义务

  1、乙方为甲方保洁员提供水源、安全用电、照明,以保证正常作业。

  2、乙方为甲方提供必要的物料、工具设备存储场所。

  3、协助甲方解决工作现场遇到的特殊问题。

  4、乙方对甲方提供的保洁服务享有监督权和检查权,有权对甲方服务提出意见和建议的权利。

  5、乙方对甲方的服务及清洁质量不满意时有权提出异议和要求返工;如不满意甲方保洁员的`服务,可责令甲方及时调换。

  七、违约责任:

  1、甲方在保洁工作中未达到保洁的质量标准,经甲方两次通知整改,仍未达到标准的,乙方有权扣除月服务费的 %作为违约金。甲方拒不整改的,乙方有权解除本协议,并不支付甲方任何服务费用。

  2、乙方未按期向甲方付费,没迟延一天,向甲方支付未支付服务费 %的违约金。

  八、在本协议有效期内,乙方可随时解除本协议而无需向甲方承担任何责任。

  解除本协议由乙方向甲方发出解除本协议之书面通知当日起生效,。甲乙双方按本协议截止上述解除通知日止已履行部分据实结算。如本条款与个人保洁合同其他条款相冲突以本条款为准。

  九、本协议未尽事宜,双方协商签订书面补充协议解决,书面补充协议与本协议具有同等法律效力。

  十、双方一致同意约定本协议签订地点为北京经济技术开发区。

  甲乙双方就本协议执行所发生争议及纠纷,应本着互利互让的原则协商解决;协商未果,应依法向约定的个人保洁合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼。

  十一、本协议一式三份,甲方执一份,乙方执两份,自双方签字盖章后生效。

  甲方(盖章):

  _________年____月____日

  乙方(盖章):

  _________年____月____日

人保合同 篇6

  为了更好地规范雇主与保姆的`权益和义务,以人为本,使双方在约定的框架协议里履行好职责,特制定本合同。

  雇主为甲方:

  保姆为乙方:

  一、乙方服务内容:

  1、买菜做饭,同吃同睡,提供生活用水。

  2、打扫卫生,洗晒衣物,帮助换衣洗澡,积极创造舒适健康环境。

  3、疾病护理,照顾户外运动,切实注意人身安全。

  4、切实关注老人健康安全,及时电话联系就医。

  5、乙方履行合同期必须一年。(从

  6、态度热情,服务周到,尊老爱物。

  二、甲方提供待遇

  1、每月初提供两人固定伙食费 元(电、煤除外)。

  2、第二个月末结算前一个月工资 元。

  3、平时短暂离开必须请假,当日按时返回,如若逾期按日扣工资。

  4、尊重保姆、礼貌待人、和谐共处。

  5、如乙方违反本条例中的任何一条,甲方有权扣工资或终止合同。

  6、如双方满意,可继续续聘。电话:

  本合同一式两份,签字生效。

  甲方(公章):_________

  _________年____月____日

  乙方(公章):_________

  _________年____月____日

人保合同 篇7

  甲 方:

  身份证号码:

  家庭住址:

  联系电话:

  乙 方:

  身份证号码:

  家庭 住 址:

  联 系电 话:

  根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保姆服务有关事宜,达成如下协议:

  一、服务时间

  乙方从签定合同之日起至20__年_月_日止,吃住在甲方家里,全天候24小时照顾老人。

  二、服务费用

  服务费用为_元。

  三、服务内容

  (一)照看老人

  乙方要对老人的`心理健康、身体健康和安全等情况全方面负责。

  1、对老人要有爱心和耐心,要按时给老人吃饭、服药。

  2、老人清洁方面:每日早晨温水洗脸洗手,每天给老人洗脚和用毛巾擦洗身体,及时帮助老人接大小便并清理干净。随时清洗老人的衣服并归类放置。

  (二)日常家居清洁

  主要为擦洗工作。洗衣物、扫地、家具灰尘等等。根据实际情况自行安排,不强求。

  四、甲方权利和义务

  1、甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务。

  2、甲方发现乙方患有疾病等不适合继续看护老人的情形,有权随时解除合同。

  3、 甲方有义务按时支付服务费用。

  五、乙方权利和义务

  1、乙方有权利要求甲方按时支付服务费用。

  2、乙方须自觉履行上述服务项目,细心照顾老人。

  3、乙方不得随意将他人带入甲方家中。

  4、乙方如遇亲友生病等急事,需临时离开时,应征得甲方同意;

  5、如乙方在甲方家因自身身体健康出现任何问题或意外,甲方不负任何责任,乙方自负。

  6、乙方提供身份证、户口本原件以证实身份。提供身份证复印件供留存,终止协议时取回。

  7、乙方如欲解除合同,则需提前3天通知甲方,乙方不得擅自不辞而别,否则,甲方将追究其违约责任。

  六、合同的生效

  1、本合同自双方签字时生效。

  2、本合同一式两份,双方各执一份。

  甲方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日

  乙方(公章):_________

  法定代表人(签字):_________

  _________年____月____日

人保合同 篇8

  甲方(聘用方): 身份证号码:

  现家庭住址:

  乙方(受聘方): 身份证号码:

  现家庭住址:

  甲方家中老人年事已高,需要家政服务人员供给相关家政服务;乙方自称今年____岁、身体健康,能够照顾甲方老人的生活起居等家政服务各项工作的本事。甲乙双方根据平等自愿的原则,经协商就涉及家庭服务过程中的相关权利与义务达成协议,具体资料如下:

  一、甲方老人需要乙方供给的家政服务主要工作资料:

  1、负责制作好老人每一天三顿饭和与之相关的采买工作;

  2、负责居室环境卫生工作;

  3、住在老人家中,照顾好老人的饮食和起居及与之相关的服务工作;

  4、如果老人生病住院,负责照看和陪护工作。

  二、甲方的权利和义务

  1、甲方应及时按月支付给乙方足额劳务工资,试用期半个月,劳务工资按每月____元计发;试用期满后,劳务工资按每月____元计发。每个月安排乙方2个休息日,如果乙方没有按日得以休息,甲方应按日加倍计发劳务工资。

  没有特殊情景,甲方不得拖欠或扣发乙方的工资。工资支付时间为每个月底的最终一天。

  2、甲方向乙方供给免费食宿。做到平等待人、不岐视、不虐待、保证乙方在服务期间人身和财产的安全。有义务对乙方的家政服务工作进行指导。

  3、乙方因个人身体原因突发急病或其他伤害时,甲方应及时通知其家人,并在力所能及的范围内采取必要的救治措施,但甲方不承担任何与之相关的费用照顾老人保姆雇佣合同3篇照顾老人保姆雇佣合同3篇。因从事合同规定的工作且排除个人身体原因所致的意外伤害,经双方协商一致,甲方能够适当负担部分医药费用。

  4、甲方不得强迫乙方从事合同以外的工作。

  5、甲方有权拒绝乙方将同乡或亲友带入家中。甲方有权拒绝乙方使用家中电话拨打长途。

  6、甲方老人家中的贵重物品应自行妥善保管。对乙方因工作失误造成的经济损失,应同其协商解决或求助法律帮忙,不得侵犯乙方的人身权益。

  7、甲方如发现乙方患有不能胜任家政服务的疾病时,能够随时解除本合同。

  8、甲方如发现乙方有损害甲方权益的行为时、或不胜任家政服务工作,甲方有权解除本合同。

  三、乙方的权利和职责

  1、乙方向甲方保证身体健康,能够胜任家政服务工作、无不良社会记录。

  2、乙方承诺具有照顾老人饮食起居的基本常识和工作经验,能够供给相关家政服务。

  3、乙方应当尊重和维护甲方的合法权利,自觉履行本协议规定的家政服务项目,热诚耐心服务。

  4、享有按月、按时得到劳务工资的权利。

  5、有权拒绝甲方提出的不合理要求。有权维护自我人身财产权利不受侵犯。

  6、乙方应当安心做好家政服务工作,如遇特殊情景(亲属患病、家有急事等),需回家处理时,应先事先征得甲方的同意。

  7、乙方不得擅自将亲友及他人带入甲方家中,不得随便翻拿或故意损坏甲方家中的物品,否则,应承担相应的法律和赔偿。

  8、乙方不得参与甲方家庭及邻纠纷,不得对外泄露甲方家庭信息等保密,尊重甲方老人的生活习惯,不得虐待所服务对象。

  9、合同期内,乙方如欲提前解除本合同,乙方应当提前5天通知甲方,以便甲方及时另行聘请家政服务人员。

  四、其他

  1、合同执行期间,双方如发生纠纷,应先协商解决,协商不成可向合同履行地基层法院提起民事诉讼。

  2、合同期限:__年__月__日至__年__月__日止。

  3、本合同一式三份,甲乙双方和担保方各执一份,自签订之日起生效。甲方:联系电话:

  乙方:联系电话:(公司收购合同)

  担保方:__公司

  联系电话:

人保合同 篇9

  甲方:

  乙方:

  地址:

  电话:

  电话:

  身份证号:

  鉴于乙方在甲方任职,并获得甲方支付的相应报酬,双方当事人就乙方在任职期间及离职以后保守甲方技术秘密和其他商业秘密的有关事项,特制定以下条款共同遵守:

  一、保密信息,保密信息包括但不限于以下条款:

  1:甲方未向社会公众公开的市场以及销售计划、竞争对手分析、行业分析、发展规划、非公 开的财政信息、资本运作情况、规章制度、合同文本、会议纪要、客户及雇员资料。

  2:所有甲方认为有保密必要或者甲方内部使用(不管是否属于甲方独家所有或甲方内部开发)的信息。

  3:保密信息不包括公开信息或行业一般信息,以及在其他同类公司工作乙方也一样可以获得的常规知识。

  二、乙方的保密义务:

  乙方应对保守甲方商业机密负有绝对的义务,并遵守下列各项:

  (一):乙方作为综合行政部应对甲方的以下信息做到绝对的保密:

  1:各种公章证件、合同、人事资料、薪酬情况、招聘网站的账号密码、办公室钥匙等与工作有关的核心物品。

  2:各种规章制度、会议记录、业务统计报表和相关统计数据资料。

  3:各种票据、大型办公用品的采购合同及领导和其他部门委托代保管的物品、资料和重要信息。

  (二):乙方不得将甲方公司机密透漏给第三方,确实因业务需要,须事先征得甲方的'许可。

  (三):不得利用甲方商业机密进行其他经营活动。

  (四):不得与他人串通为谋取利益而使甲方遭受损失。

  (五):未经甲方书面授权,不得以甲方名义从事与甲方业务无关的活动

  (六):对于甲方要求返回的资料,在服务结束后乙方应如数返回,未经允许不得复印。

  (七):不得因自己的行为而使甲方遭受损失或声誉上遭受诋毁。

  (八):主动防止泄露甲方公司机密,如发生公司机密泄露,应立即告诉甲方,并采取补救措施。

  (九):不得以甲方公司机密作为谋职手段和发展途径。

  (十):事前未经甲方书面同意,不得利用甲方公司机密进行新的研究和开发。

  (十一):乙方承诺在甲方工作期间,不从事第二职业,未经甲方书面同意,不得在甲方同类企业内担任任何职务。

  (十二):乙方保证在离开甲方之日起不得以甲方的任何资源作为筹码进入到甲方有竞争关系的同行业企业任职或服务。

  三:违约责任

  1:乙方如违反本协议,甲方有权视情节轻重对乙方予以立即辞退并依法追偿相应经济损失直至追究刑事责任的权利。

  2:由于乙方泄露批露甲方商业机密或保密不当给甲方造成经济损失或名誉损失的,乙方应向甲方赔偿。

  3:甲方有证据证明乙方泄露甲方机密或利用甲方机密谋取私利时,有权给予乙方处罚和处分,有权拒付工资和各种费用,并终止双方签订的有关合同,同时甲方依法追究乙方法律责任。

  4:因本协议而引起的纠纷由双方协商解决,如果协商不成,任何一方均可提起诉讼。

  5:本协议未尽事宜,双方应在严格保护甲方公司秘密的前提下协商解决。

  6:本协议自甲乙双方签字盖章后生效。

  乙方已阅读并理解以上条款,接受以上条款的约束,并签署此文件。

  甲 方:

  _________年____月____日

  乙 方:

  _________年____月____日

人保合同 篇10

  _____(以下简称甲方)

  _____(以下简称乙方)

  一、合同期限

  自 年 月 日至年 月 日

  二、试用期

  自年 月 日至年 月 日

  三、工作内容

  乙方同意根据甲方需要担任按摩师岗位工作。

  四、劳动条件

  1、甲方负责乙方免费吃砖配发工作服并派专人管理,保证乙方每月休息不少于4天(特殊原因例外)。

  2、安排乙方执行计件工资制。

  注:乙方在上、下班途中出现任何问题与甲方无关。

  五、劳动报酬

  1、根据多劳多得原则,实行计件工资。

  2、试用期内每月未做满30个钟,保底工资500元;试用期满后每月未满45个钟,保底工资800元。(全身保健为一个钟,局部和足底为半个钟)

  3、提成标准:

  全身保健按摩一个钟提___元;足底按摩一个钟提___元(团队提___元);局部按摩一个钟提___元。公司打折与按摩师无关。

  六、劳动保险

  合同期内乙方符合甲方的各项要求,甲方负责给乙方上重大疾病保险,合同结束此险转给乙方个人。

  七、劳动纪律

  1、乙方应遵守甲方制定的《公司管理制度》和《禁用手法规定》;

  2、甲方有权根据工作需要调动乙方的工作岗位和班次。

  八、劳动合同终止、续订

  1、有下列原因之一的,甲方可以随时解除劳动合同,所造成不良后果由乙方自己承担。

  (1)在试用期内,被证明不符合录用条件的;

  (2)在按摩施术过程中,对患者造成人身伤害的;

  (3)乙方被追究刑事责任的。

  2、有下列原因之一的甲方可以解除劳动合同,但应提前一个月以书面形式通知乙方。

  (1)乙方的按摩技术长期不能提高,顾客反映不满意的;

  (2)乙方长期患病,请假影响甲方正常工作的;

  (3)甲方面临破产或遇到不可抗拒的原因,不能正常营业。

  3、有下列原因之一,乙方可随时解除劳动合同。

  (1)甲方采取暴力威胁或非法限制人身自由的手段强迫劳动;

  (2)甲方未按劳动合同支付劳动报酬;

  (3)在试用期内。

  九、违反劳动合同应承担的民事责任

  (1)甲方未按劳动合同规定,随意提前解除劳动合同,应赔偿乙方一个月保底工资捌佰元。

  (2)乙方如未按劳动合同,随意提前解除劳动合同影响甲方的正常营业,应赔偿甲方损失捌佰元。

  十、本合同期满,劳动合同即行终止。

  双方当事人在合同期满前三十天,向对方表示续签意向,甲乙双方协商同意,可以续订劳动合同。

  十一、本合同一式四份。

  市、区残联各执一份,甲乙双方各执一份,具有法律效力,未尽事宜双方协商解决,一方如有违反或争议,可以经过劳动仲裁委员会进行仲裁。

  甲方:

  乙方:

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更新时间:2024/12/22 18:31:47