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标题 标杆校考察学习心得
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标杆校考察学习心得(通用30篇)

标杆校考察学习心得 篇1

  周五下午有幸到沙河二小学习半天,收获很大。感觉沙河二小比我想想的要好的多,感觉赣榆的教育和我们不是一个层次。下面我从以下几个方面来谈谈沙河二小的好:

  第一,校园整体布局合理,环境优美。沙河二小有新建的教学楼,有原来的旧房子,能够很好的把旧房子利用起来,而且还搞成了特色。校园的绿化非常的好x,非常的精致。

  第二,学生的.团队活动非常棒。我看了他们整队跑步进场,非常整齐,一点声音都没有,鼓号队让人震撼,水平非常高。一年级学生入队仪式搞的非常隆重,让学生终身难忘。这是我从工作以来看到的最好的入队仪式。

  第三,学生的综合素质高。写字也是他们学习的亮点。学校的大环境处处引导学生好好练字,学生的写字水平非常高。

  第四,学校的管理者非常的用心。是一个有思想的校长。学校经过几任校长的用心打造,非常的好,好的思想得到了传承。

  第五,教师的素质非常的高,非常的敬业。好的学校能培养出一大批优秀的教师。同时有了这么多优秀的教师成就了好的学校。

标杆校考察学习心得 篇2

  十月十一日,连云港市东辛小学组织我们到沙河二小去参观学习。浓厚的教育氛围,到处彰显特色的校园文化,严谨的教学管理,和谐发展的班级管理文化,追求实效的教研活动,异彩纷呈的教研成果,现代化的办学理念。这些都是参观沙河二小给我留下的深刻印象。

  走进校园,一种洁净优雅的感觉随之而来。他们的校园到处绿树掩映,当我来到学校的教学楼、会议室、教室时,随处都可以感受到整洁,雅致、又不失个性,学校的每一条走廊、主题活动图片、学生作品展、特色专栏,都体现特色教学的文化氛围。

  当我走进他们的农家贡院里参观时,我被他们那富有个性化的,鲜活的农家文化建设吸引住了,每个教室里都展示着各具特色的农家物品,排列井然有序,最难能可贵的是,每间教室都有学生在做解说员,说起农家器皿,真是如数家珍,好不让人羡慕。这些,不但体现了沙河二小学生的素质,彰显了沙河二小超前的办学理念,更体现出沙河二小全体教师的进取精神。

  通过本次学习与考察,开阔了视野,增长了见识。使我真切地感受到了办学的方向,也让我们学到了他们先进的经验、思想和理念。感谢领导给了我这次大好的机会,在今后的工作中,我要借这次参观学习的东风,再加压力、鼓足干劲,拓宽思路、脚踏实地的抓好学校的教学管理工作,进一步提高学校教学质量,促使学生综合素质和谐发展。

标杆校考察学习心得 篇3

  20xx年10月11日星期六下午,我校一行9人到标杆校--沙河二小学习、取经,我们各自带着自己的任务出发。

  走在并不平坦的乡村道路上,下午3:00多钟到达了沙河二小。首先映入眼帘的是学校的东边的万里长城图和紫藤长廊,参观完校园后才得知这是一个厕所。连学校的厕所都打造得如此极致,可见在学校管理和学校特色发展方面的用心之处。带着任务取得每个人都兴致盎然,在韦校长的带领下,我们一行先后参观了农家故院、百人鼓号队、农娃乐园、书法坪和十二生肖墙注图等。特别是学校的荣誉墙可谓是功不可没,也可见在学校的管理中学校的成绩。

  参观后又听了韦校长的朴实有力的汇报,觉得整个学校的管理都那么井然有序。农字特色做得很好,这也是一个延续的过程,我们要学习的是标杆校在做事方面的持续性和发展性。也可见学现在特色创建方面有自己的角色定位,也有长远的规划。经过这次学习,我觉得我们学校要发展必须每个人都要有主人翁的意识,每个人都要有积极的处事态度,每个人都干好自己的本职工作。做到这样,我们的中心小学在未来的发展中才能有所建树。

  参观完沙河二小后,要积极找准自己学校的特色发展,我认为要从乡土体育方面着手打造,由玩想到学,由玩变为我要学,在玩中学、在学中玩,真正实现学校的育人目标。另外我们要重点打造“梦想书吧”、“教师书画苑”及“学生发展中心”,让教师在书海中修身养性,陶冶情操;让学生在教师的悉心关怀下茁壮成长。

标杆校考察学习心得 篇4

  6月23日公司组织部分领班级以上管理干部赴江宁“粤鸿和”酒店进行了实地考察学习,通过这次考察学习对我的触动很大,体会深刻,同时感到了前所未有的强烈震撼和压力,也进一步增强了危机感、紧迫感和责任感。没有比较就没有差距,粤鸿和的服务真正做到了以人为本。

  质量是企业的生命,联系目前的现状,我们的服务质量有待进一步提高。就如何改善我们的服务质量,提升酒店形象,增强竞争力,下面谈谈我的一些观点。

  作为人力资源部的负责人,虽然我没有直接参与员工的招聘工作,但我认为,在我们挑选酒店新员工时应该做到“宁缺毋滥”,必须将新员工是否具有亲和力作为入选的必备条件。因为没有亲和力的员工显然无法与客人进行良好的沟通,更无法给予客人更多的关注,而我们现在在招聘员工时只是求数量而不求质量。培训是提高服务质量的保证,我们应该坚持员工先培训后上岗的原则。当每一位新员工进入酒店后,我们首先要做的是对他们进行入职培训,向他们灌输我们的酒店是以人为本的经营理念,是让顾客满意为奋斗目标,要让他们知道他们也是酒店的主人。要让新老员工了解工作的要求,增强他们的责任感,减少客人的投诉并减低员工的流动率。在给员工进行培训的`同时,也不能忽视对我们的领班、主管甚至部门经理的培训,我们的中层干部如果不能给员工作为榜样,势必会造成“上行下效”,这样就会使得个别员工在缺少监管的情况下,一点一滴的减少酒店的亲和力,使酒店在不知不觉中失去了很多顾客。对酒店员工进行培训,以提高员工素质来提高服务质量是酒店应长期重视的一个问题。目前,我们酒店在培训的具体指导和内容上还仅局限于原始状态“千篇一律”,没有体现培训带来的实效,从而使培训工作流于形式,这样既浪费了人力也浪费了时间,又收不到良好的效果。严格的管理体制是管好酒店的首要条件,无论是部门经理还是主管、领班、员工都应有明确的岗位职责。员工只有切实履行规章制度,按照岗位规范和程序进行操作,我们的服务才能得以提高。

  进入公司6个多月以来,随着工作逐步的开展,我发现自己越来越忙,曾经有一度我对自己管理工作长生了怀疑,也失去了信心,因为我发现,我竟然不知道该如何去做一些更重要的事情,同时也深刻体会到光凭目前的知识和素质是远远跟不上酒店发展的需要。我想,以这次外出考察学习为契机,虚心学习,加强与其它部门、员工之间的沟通与交流,调整自己的工作心态,做到谦虚谨慎,小局服从大局,个人利益服从集体利益为指针,为实现公司的销售目标而努力工作!

标杆校考察学习心得 篇5

  这次我们主要考察了文化旅游,酒店服务,KTV的设计经营管理以及洗浴的装潢服务,从中寻找发现我们在管理经营服务中存在的问题,真正在这个激烈的市场竞争中做到知己知彼百战不殆。考察一路下来使我感受最深的就要性,无论是从旅游,酒店,KTV还是洗浴,都在给顾客营造一种舒适,温馨愉悦的休闲环境,从设计的大气辉煌,到给人的清新悠闲,如果没有好的服务都会变成华而不实的空中楼阁。21世纪竞争愈加激烈,如何在这种激烈的市场竞争中脱颖而出,物质享受已经不在是人们所缺少的,他们需要的的是从外到内的一种贴心服务关心。的营销专家深圳市感恩文化发展公司的董事长李羿峰这样说过,21世纪除了销售和市场还有什么影响企业的明天?除了人力和财力,还有什么决定企业的存亡?有销售无服务,那是自断其路;有资金无服务,那是自寻短见;有技术无服务,那是自毁前程;有品质无服务,那是自断经脉。21世纪就是服务定乾坤,服务定天下的时代,此刻的娱乐休闲场所硬件设备都相差不大,差就差在服务上。我们公司的硬件设备已经是淄博第一,如果我们在软件上提升一个新的层次,我们的企业明天会更有竞争力,将不败与淄博,不败与天下!

  这次考察很有幸也很高兴,让我结识了很多的公司上层领导及各部门的同事,让我领略了他们非凡的人格魅力,更使我感受到我们就是一个团体,相亲相爱的一家人,在以后的工作中我会尽职尽责把自身工作做好,为公司创造更多的价值!

标杆校考察学习心得 篇6

  根据我中心要求,为加强我市公积金贷款力度及如何有效降低贷款风险,使我市广大公积金缴存者能够得到更多的实惠。为此,由中心领导带队赴周口、焦作等地考察学习,通过学习和交流使我受益匪浅。

  焦作公积金管理中心以“过程管理、环节控制、全程跟踪”为手段,通过采取一系列有效措施,将今年全市公积金个贷逾期率控制为0,并出台了一系列缴存和贷款的惠民政策,如:

  一、各种公积金新政的实行降低了贷款门槛,使群众得到了实惠。中心将公积金贷款担保方式由原来的自然人担保改为期房或现房抵押担保,将贷款年限延长至退休加5年,将购买首套低于90平方米自住房的首付由30%降低为20%等,同时,职工购房和偿还贷款可以提取个人公积金帐户余额,可以使用个人公积金用于月冲还贷等。

  二、公积金贷款以其手续简便快捷成为房产企业的首选推荐贷款方式。今年对公积金贷款流程经过修订后,购房按揭贷款从受理到发放仅需15个工作日,并且去掉了许多不必要的手续,不仅群众感到方便,房产企业的资金回收速度也得到了加快,并与中心进行了签约,房产企业在销售中积极推荐购房者使用公积金贷款。多措并举控制风险公积金贷款逾期率为零。

  随着住房公积金贷款规模的急剧扩大,采取多项风险控制措施,确保贷款资金安全,防范和化解贷款风险。

  一、逐步建立个人信用库。中心对每个贷款户建立个人资料库,包括个人基本信息、就业及收入状况、家庭成员基本情况、夫妻双方征信记录等,在审批和贷后管理过程中,通过调阅个人资料库,有针对性地采取风险控制措施。同时,利用中心记载职工住房公积金的优势,动态掌握借款人住房公积金账户变动情况,及早发现潜在的`风险。

  二、严把审核关。建立楼盘准入制度,制定《信贷业务操作标准》,建立健全贷款风险管理机制。从楼盘准入、前台初审、贷前审查到审核审批等环节,采取现场调查、电话核对、单位核查等方式,尤其对客户提供和各类贷款要件和个人证件进行严格的审核把关。制定《贷款责任追究办法》,实行谁签字、谁负责,同时进行终身责任追究。

  三、实现贷前审计。中心今年完成了贷后审计向贷前审计的过渡。在贷款发放之前,稽核科对每日已审批的全部贷款件进行审计,将信贷风险控制在源头,消融在贷前,实现住房公积金零风险运作。

  四、狠抓贷后管理。通过短信催收、电话催收、与当事人面谈、发律师函、向借款人工作单位发函等多种方式催收逾期贷款。对属于“关注”以上级别的客户,采取定期定向定人负责的办法,对这类客户进行重点催收管理。

  市住房公积金管理中心近期也出台了一些新规,从资金缴存、担保人、贷前审查、房产抵押四个方面做出严格规定,全面构筑住房公积金风险防范体系,有效防范了骗贷行为及资金风险,维护了住房公积金所有者的合法权益。

  一、资金缴存方面,中心根据职工贷款申报情况,制定了《关于住房公积金缴存贷款担保的补充规定》和内控规定,加大资金归集力度,为公积金贷款提供保障;以维护职工合法权益。

  二、担保人方面,规定担保人不能都是同一单位职工,以防范信贷风险,保障资金安全。

  三、贷前审查方面,必须对职工身份、购房、婚姻、信用等情况进行实地调查,严把贷款审批关。

  四、房产抵押方面,要求一些成立时间短、人员流动大、发展不稳定的单位,必须做房产抵押方可贷款。

  通过这次的考察学习,使我提高了对公积金管理的认识,我中心在对公积金管理的系统化、规范化、制度化有待进一步完善。针对目前我市住房公积金制度运行中存在一些突出问题:覆盖率低、使用率低,沉淀资金数额较大,个贷逾期率高等,解决这些问题成为目前进一步完善我中心信贷管理的首要任务。

标杆校考察学习心得 篇7

  六天的考察学习时间匆匆而过,经过这短暂而又充实的考察学习,我的感受颇多,若要对这六天做一个总结,只有一句话--出发时轻轻松松,是愉悦的心情;归来时沉甸甸的,是收获与责任。

  临行前,我对这次考察学习充满了期待,步履轻快飞扬;考察学习后,我多了一份思考,脚步成熟而坚定。就如考察的目的而言,此次考察学习的目的在于观摩先进,寻找差距,弥补不足。

  为此我镇领导为我们安排了景点参观、小康建设示范点参观学习、民族文化品牌示范点参观学习等项目,让我们在身心上和视野上都感受了新的洗礼,使我们在考察学习中进一步认识自己,认识自己所扮演的角色,更认识了这一角色的重要性和发展的必要性,之所以这种收获不仅让我感受到压力,更让我感受到这是一种动力,这种动力是一种使命,是一种值得投资、值得倾注心血的人生价值提升方式。

  在这次考察学习中,不管是景点参观还是建设示范点参观学习,给我的感受和反思都很多,下面我就简要谈谈我的体会。

  一、感受和谐打造和谐

  6月24日,我镇第二批参观学习团开始启程,沿着蜿蜒盘旋的巴边江一直南下,途经景东、镇远、宁洱、普洱,最后到达景洪市。在这几百公里的行程中,虽然晕车一直侵袭着我,但沿途如画般的风景与崎岖狭窄的山道深深吸引着我,我尽量控制我的眼睑不让它合上,不能错过呀,不能错过大自然给我的恩赐和崎岖山道的行车法则教育。

  我作为无量山镇安全生产办公室成员,山道交通管理是我必备的经验,这正是我现场观摩学习的机会呀。山道非常狭窄,行车特别的多,但是又那么的井然有序,再看看沿途的交通安全文化不禁使我愧然,他们的文化渲染是那么的浓烈,是那么的到位,使每个经过山道的驾驶员都有一种守护安全的责任感,沿途的一个个显眼的安全警示标语就像一个个安全守护卫士在提醒着、监督着每个驾驶员是否珍爱生命,是否贯彻落实以人为本的科学发展观一样。

  看到这些,我不禁想起了一句古语“久入鱼肆,不闻其臭;久入兰室,不闻其香”,这不就是说明环境育人的道理吗,我们应该尽力去打造一个交通安全文化环境,让我们的驾驶员也在安全文化环境下受渲染,去自觉地遵守交通规则。

  6月25日和6月26日我们参观了西双版纳的热带植物园、傣族园和野象 谷。这是一个人与自然和谐相处的典范,古朴的民族风情、秀丽如画的热带植物和悠然自得的野生动物悄然构置了我们奋斗了几代人的和谐社会。

  这不正是我们要学习的吗,我们也有连绵起伏的无量山和逶迤滂沱的哀牢山,它们曾经一度是那么的钟灵神秀,那么的生机勃勃,相信这里也曾经是一片和谐的世界,那现在为何黯然失色,我们作为无量山镇的建设者,理应反思我们的建设思路和管理模式。

  三、打造民族品牌文化挖掘无限旅游资源

  6月28日我们参观了楚雄的彝人古镇。彝人古镇位于云南楚雄市经济技术开发区永安大道以北、太阳历公园以西、龙川江以东、楚大高速公路以南。占地约1740亩,总建筑面积100万平方米。该古镇齐聚了吃、购、住、游、住五大功能,它不仅体现了彝族文化的灵魂,更为旅游产业的发展提供了无限的资源。

  该古镇不仅给楚雄人民提供了经济上的创收,更成为了楚雄人民与外界交流的窗口,这充分体现出现代社会的发展需求、消费需求,在物质的必要需求达到基本满足的今天,人们对古老的、民族的和具有神秘的生存能力的品牌文化的需求也越来越高;就像许多人喜欢吃杂菜一样,楚雄彝人古镇让古老的彝人习俗复活在喧闹的现代社会之中,让所有到彝人古镇旅游的人们都流连忘返,这不仅给游客带去了不虚此行的感觉,更给当地的经济发展带来了丰厚的回报。

  这就是古老的`品牌文化的魅力,古老的文化我们具有,但品牌文化我们需要去打造,这不仅是欢迎客人的仪式,更是吸引投资的方式;我们也具有古老的彝人习俗,比如彝人跳采、彝人“打歌”、彝人酒歌等等,而且这些彝人习俗就在我们身边,我县也在不断的打造彝人文化品牌,但我认为品牌文化建设也必须为经济建设服务,我们应该尽力去寻找二者之间的切入点。我相信,我们的领导也在考虑如何让古老的文化为现代经济发展做贡献,但这不是一朝一夕的事,我们一定要有耐心,更要有信心,相信总有一天我们南涧的彝人文化品牌会走向世界,成为现代社会的消费需求。

  此次考察学习硕果累累,要在有限的篇幅上展现得淋漓尽致是不大可能的,现在散散数言,仅代表我的一时所感和所想。我是一个喜欢思考的人,就是一个景点的观察和反思我都会从不同的角度去想。当然,这篇总结中我没有提到我镇建设的许多优点,因为我是带着一个取他人之长,补自己之短的心态去考察学习的。我坚信只要带着一个学习的心态去看待每一件事情,我们都会有收获,同时也会有失落;只要我们抛开失落而去抓住收获,我们得到的将会是一份永远的感激和喜悦。

标杆校考察学习心得 篇8

  认识实习是工程设计专业中重要的教学环节,是理论联系实际、增长实践知识的重要手段和方法之一。认识实习主要对工地进行参观,了解工程施工和管理的主要流程。为了让我们对自己从事的专业获得一个感性的认识,为今后更好地工作打下坚实的基础,,体会一下设计作品在工程中的应用的具体情况,20xx年11月9日、10日我们院的领导带领我们进行了为期2天的参观学习。在此期间我们对工地进行了参观,了解了工程施工和管理的主要流程,。

  首先我们到达的是沙河二期的施工现场,虽然当天下着小雨,但工人们还是马不停蹄的忙碌着,看到我们进来他们相当的热情,表示问候以后把他们在工地遇到的情况向我们一一阐述,从他们的阐述当中能感觉到他们施工经验是相当的丰富,有时候我们的不细心造成的失误他们都在现场帮我们改正,还说以后怎么样弄他们施工会方便一些,提出了很多好的意见和建议。通过现场观察我就沙河二期设计中的不足作如下阐述:

  1、对于工程施工来说,任何一个忽视的小细节都可能造成一定的影响。比如沙河二期的工程由于我考虑的不周到,结构增加了山墙柱,又有了梁,所以造成缝隙过多,忽视了现场室内变形缝不好处理的情况,也没有还有行之有效的方案,对建筑的整体美观的造成缺陷,而那些细节要早注意到的话,就不会这么被动。这个以后会注意,会和结构结合商量一下,会否有更好的处理办法。

  2、现场提出4m层电缆夹层一侧防火门外没有平台,这是由于结构的失误忘记做了,到时候我们会选钢梯弥补,详见建筑图。

  3、电缆夹层到3.4层平台没有留门,虽然规范没有强制要求留门,但是将来会给运行人员工作带来不便,这个在以后的工作中会改善。

  4、控制室面向汽机间的那道墙没有留落地窗户,这样会给运行人员工作带来不便,不能及时看到汽轮机那边发生的情况,这也会在将来的工作中加以改善。

  5、存在的普遍问题就是汽机岛的两个钢梯60度梯子,过于陡,以后会尽量找地方把梯子做平缓。以便运行人员工作,同时也安全。

  6、同时现场提出,楼梯间用普通地板砖容易碰坏,用花岗岩比较好,有时候自己工作经验少,对这些材料不是很敏感,不知道那些比较常用,这还需要现场多多反馈意见,多多指导。

  7、我们看到的墙体大部分都是用空心砌块砌成的,推行使用空心砖是国家的方针政策,也是工程中的需要,空心砖有隔热、隔声、质量轻、可以节省材料等优点。

  随后我们来到了沙河一期的电厂,总体感觉沙河一期装修得比较好,各个专业似乎配合的也比较好,汽机间不是那样热,通风换气,日照都比较好,也没有山墙柱,避免了变形缝不好处理的情况,地面用的地板砖也感觉干净,给人一种舒服的感觉,而即将参观的正大项目室内处理的感觉不是太好,0m层黑黑的,7m层通风没做好,到汽机房就感觉热得让人透不过气由于躲避汽机专业的管洞,把控制室的墙凹进去,也给人一种不舒服的感觉,并且吸声材料用得不好,整个主厂房楼里面噪音特别大,并且电缆夹层规范规定的至少两个出口都没能满足要求。元华项目还正在施工,现场还没反应出什么问题,唯一问题就是缺图,这个我们会尽快加班加点满足工地需求。

  为此我感觉在以后的工作中我们应该注意以下几点:

  1、平时工作中要善于总结,并且还有善于利用相应的知识及经验,勇于求教,勤于钻研。

  2、增强责任心,细心细心再细心,考虑周到,对自己作品负责。

  3、与现场经常沟通,有什么不足的地方及时弥补,及时解决问题。

  上学期间作课程设计的时候,老师总是提倡我们搭模型,以便直观地得到体量关系。但是那时候的作品都没应用到实际当中,也不知道自己定的东西,究竟现实中是什么样子,当真正走进还在施工中的建筑,有一种走进了模型的感觉。可是当真的置身于这个模型当中却发现自己的尺度感竟然那么差,才发现一直以来的设计真的只是纸上谈兵。对照着图纸,回想刚刚走过的那些空间,有种豁然开朗的感觉。做模型只能得到一种相对的尺度感,工地实习却可以给我们一种绝对的尺度感。这是在设计中永远不能体会到的尺度感。也是成为一名合格的建筑师必不可少的尺度感。

  不会画图成不了建筑师,只会画图也成不了建筑师。一个工程包括了太多内容,要完成一部完整的作品,需要各种专业人员通力合作。而建筑师是其中的灵魂人物,只有对每一部门都有清晰的概念,才能有效地进行组织协调。.责任越大,也要求我们要培养自己有更高的能力。今天我们还在为成为建筑师而努力,希望从工地里走出的我们可以用纤弱的翅膀,在未来制造令人赞叹的暴风雨。

  参观期间现场工作人员给我们时不时地讲解施工中遇到的问题(优点和缺点),向我们请教和指导,我们受到很大的启发,整个实习过程,收获是不少的,自己的所学和今后的工作实际还是有差距的。这次实习虽然时间不长,但是接触到了许多之前不曾了解的东西。。通过这次实习,我增强了实践能力,切身来到工地才真正感受到实践的重要性。在此感谢领导为我们提供这次机会,我们一定好好珍惜,包装自己,设计出优秀的作品!

标杆校考察学习心得 篇9

  参加校长任职资格培训班以来,我们分别去了龙港四小、新纪元学校、泰顺和温州育英等学校进行考察学习,期间我们参观了校园风貌,聆听了学校经验介绍,学习了学校教育教学、校园文化创建方面的成功经验,我切实感受到了这几所学校先进的办学理念、浓厚的校园文化及丰硕的办学成果。下面我来谈谈自己的一些体会:

  一、特色办学引发新思考。

  20xx年11月24日,我们一行人赴龙港四小教育集团进行考察学习,听取了陈广东校长的报告,我深感受益匪浅,体会良多。给我留下印象最深的就是虽然学校有77个教学班,学生很多,但能通过坚持“特色办学”,成功打造了属于自己的独特教育名牌。龙港四小经历多年的摸索和总结,创建了经典诵读、艺术教育、英语教育等学校品牌,这所学校无疑是成功的学校,形成了自己的特色,打响了自己的品牌。由此我想到,学校其实只需要打造一个特色品牌就可以成就一方新天地,像我们一提“尊重教育”,马上就想到安阳实验小学;一说“寓言教学”就会想起红旗实验小学一样,它们就是有了特色,而我们众多学校其实是没有什么特色的,如何特色办学和怎样特色办学将成为今后我们思考和追求的话题。

  二、校园文化感受高品位。

  考察温州育英学校的时候,我们都感受到一种高品位的文化享受,小校园,“大文化”。学校在建设与发展的过程中,重视的不仅是校舍和教育设施的建设,更重要的是独特校园文化的建设。校园文化和办学传统使这所学校处处都有教育功能,时时都有教育机会,该学校利用一切可以利用的空间,学生书吧、生化实验室、学校菜园、科学实验基地等让我们记忆犹新。李校长的《育英赋》,正副校长一个写词一个谱曲写校歌,校长如此有才,也让我印象深刻。我想,校长要成为学校文化的倡导者,要有超前的教育理念,做一个读书人,文化人;学校应打造为人才成长的摇篮,出名师,育名生,办名校。反观自己的学校,感觉校园文化建设方面的缺乏,这也是下阶段我要努力的目标。

  虽然考察时间很短暂,然而这几所学校给我们的启发都是很大的、是长远的。感谢王老师和进修学校为我们提供了这样一个开阔视野、转变观念、重新定位、深入思考的机会,也相信大家都会学有所思、学有所获。

标杆校考察学习心得 篇10

  我们初一初二年级全体教师于20xx年4月21日上午带着激动、期盼的心情,带着教学中存在的困惑、疑问赶赴杜郎口中学进行实地考察学习。虽然以前曾听去过杜郎口的老师讲过那里的情况,也曾从网上看过介绍杜郎口教学的情况,但身临其境的感觉带给我更多的思考和收获,确实让我受益匪浅。感谢校领导给我这次外出亲赴杜郎口中学实地考察的机会现在我就将这次参观学习后的感想作如下总结:

  我听得最多的是展示课,在展示环节中,他们分组展示,相互交流讨论之后,所有同学凑到一起再听每个小组的代表的讲解,在这位同学讲完之后,其他同学可分别发表自己的不同意见、方法,有的同学还会对他提出疑问,还有的同学在几位学生讲解后对他们的解题方法提出评价或总结规律。“学生是课堂的主宰,是学习的主体”在这里得到了充分的诠释。杜郎口中学的课堂犹如一篇好的散文,做到了“形散而神不散”。由某一知识点串联出很多知识,发散性思维得到很好的训练。学生们上课形态各异,干什么的都有,好像很散乱,但他们都围绕着学习目标而动,精力。中,所以神并不散。老师们充分相信学生,尊重学生的个性差异,给他们创设了充分展示自我的平台。学生们积极参与,全身心投入,进入了学习的'忘我境界,真正把学习当成了一种乐趣,一种享受。

  教师为主导,学生为主体,把课堂真真正正的还给了学生。老师轻松了吗?不是的。因为“功夫在课外”,老师的任务更重了。只有充分预习,才会有丰富多彩的课堂展示。要使学生在课堂上的活动有意义,一定要加强预习。学生的预习实际上是在教师指导下的自学,帮助学生明确目标任务、引导学生掌握学习方式方法,学生用双色笔作预习笔记,在规定的课堂时间内完成。翻看他们老师的备课用的是8K 的活页纸,书写工。,项目全,且都用红蓝两色笔作了标记。预习提纲包括:预习目标、预习重点难点、预习过程、预习方法、拓展提升、学生突发问题的设想等由于教师备课充分自觉地把学生带入了一种想学、能学、抢着学的氛围之中。使学生们不但能积极参与课堂并且能有效地参与课堂。

  反思我个人的课堂教学,虽然也试着把新课改理念应用到课堂教学中,也做过一些尝试,但是仍摆脱不了教师讲为主导,满堂灌,对学生不放心,学生被动地听,使学生感觉课堂枯燥无味,学生并没有成为学习的真正主人,还是被动的接受者,无论设计的课有多精彩,有多新颖,学生还是在你的引导下步入你所设的陷阱之中,你所设计的,并不一定是学生所迫切需要解决的,学为主体没有得到真正的落实。杜郎口中学为我们提供了一个活生生的样板。学校组织我们学习杜郎口中学教改经验的目的,就在于如何结合我校实际探索出一条适合我校发展的教改之路,把课堂真正还给学生,让学生成为学习的主人,焕发出课堂的勃勃生机。当然,说起来容易,做起来难,这需要我们转变观念、统一思想、共同努力,需要做大量的准备工作,才能转变为现实。

  杜郎口中学的模式毕竟是杜郎口中学根据自己的实际情况探索出的,我们在学习时不必全盘照搬,而必须结合我们自己的教学情况、学生情况加以改革。

标杆校考察学习心得 篇11

  此次考察让我感叹外地发展的迅速,主要总结为以下三点:

  一、他山之石、可以攻玉。我们要汲取本次考察成果,努力在结合文章上下功夫,使这次考察成为更新理念、改进工作的契机。

  二、找准定位,取长补短。我们苦竹人文资源禀赋深厚,既有岳飞精忠文化的养马村,也有千年香樟的xx村,还有产业发展如火如荼的xx村,各有各的特色,但一个重要的问题是档次低,都没有形成“聚宝盘”效应。从xx村来看,我们还要在发掘文化资源,扩大旅游产业链,让游客既能玩,又能学,更可以休闲,养生,康养,形成一体化的游玩产业链条。

  三、以人为本,更新理念。这次考察一个最重要的收获就是群众要参与进来,群众得实惠,得利益,振兴才能长久,产业才更有生命力,农村才有希望。要充分发挥群众主动性,充分发挥能人回乡的积极性,以产业留人,以资源留人,以乡情留人,把人留在农村,乡村振兴才有前途。

标杆校考察学习心得 篇12

  教育教学的双向改革,相互促进,历来是学校发展进步的必由之路。今年以来,“高效课堂”在我校有声有色地开展,那么学校的德育管理如何跟上高效课堂的脚步,并很好的服务于高效课堂,把学生培养成为德智体全面发展的学生。这是作为学校德育岗位上的一员应深入思考的问题。这一次的广东之行考察了中山纪念学校和广州广雅中学,听取了他们先进的德育管理经验,结合自己所处的工作岗位,有如下几点思考:

  一、加强学校文化建设,用强大的精神引领人。一个学校独特的校园文化是其立校之本、传承之核,也是德育实施中的领航之力。中山纪念学校的“中山特色”,“中山精神”,广雅学校学校的三礼“入学礼、成人礼、冠冕礼”都有其明显的学校特色,南周也是一个历史悠久的名校, “南周精神”“南周文化”的提炼与强化应是我们德育的出发点和动情点,并以此为载体,开展相应的宣传教育活动,发展南周特色德育。

  二、加强德育制度建设,用完善的制度管理人。学校的常规管理也是德育管理的一个重要环节,没有规矩,不成方圆。到这两所学校,第一感觉是严格的门卫管理,整洁的校园,舒适的教室,干净的寝室,以及各种贴出的可显现的一些宣传标语和制度,体现出了一种德育的精细化的管理。门卫管理制度的健全与落实,以及一些日常管理制度的细化(如卫生管理、寝室管理、学生上课、集会管理、行为习惯的培养等)是体现一个学校德育管理的最基本的,最细节的的东西。对于南周这样一个规模庞大的学校,只有将这些管理制度进一步细化,并将其层层落实,才能将粗放式的管理变为精细管理,才能培养学生良好的行为习惯和纪律意识。

  三、加强学生自主管理,用丰富的活动培养人。学生是德育活动的主体,纪中提出了“建立以学生为主体,以社会实践为过程的德育实施机制”,并在此基础上建立了完善的学生会,和各种学生社团,学生会的“三级建制、三个宝剑、三级锻炼方式”保证了他们的学生会工作的有力开展;丰富多样的学生社团,并且每个社团都有老师作为顾问和指导,既保证了社团的多样性、也保证了学生社团活动的有序开展和健康发展。从南周的情况来看,学生的自主管理制度虽然建立,但管理的力度和实效还不尽如人意,学生社团已经形成,但水平和品位还有待提高。建立对学生自主管理和社团运行的管理引导机制,从章程、制度和指导几个方面多管齐下,使其真正高速发展、良性提升,是德育管理中的当务之急。

  四、加强班主任队伍建设,以有力的机制凝聚人。班主任是实施德育活动的主要的推手,班主任的责任心、班主任的经验,直接关系到德育活动的成败。广雅中学的“专业成长工程”值得我们借鉴,他们开展了各类的培训活动如“新教师培训、班主任培训、心理健康C证培训、外出考察和拓展培训”等,还举办了各种专题活动,如“德育年会、班主任技能大赛、班主任运动会、广雅形象大使评选”,还建立了完善的评优机制。以促进班主任的专业成长。在各个学校,班主任是工作最累的一个群体,很多学校不管是在政治待遇,还是经济待遇上,对班主任都有所倾斜。结合我校的情况,我觉得在班主任的待遇上倾斜的力度可以更大一些,要让我们老师觉得付出的`工作,能够有等量的报酬,同时可加大对优秀的班主任的奖励的力度,能让优秀者既有精神上的奖励,又有经济上的实惠。若能让我们老师主动地想当班主任,爱当班主任,那么我们的德育管理就能开展的更好。

  五、充分利用班会活动,认真设计好班会课。学校是德育活动的主阵地,对于每个班级,我们的德育活动的主战场应该是我们的班会活动,王家文老师的“素材性主题班会”是纪念中学的一大特色。现在在全国都引起了较大的反响,他用一些生活中的典型事例,制作成短小的视频画面,配以音乐和文字,以动画的形式去震撼学生的心灵。我们学校现在开展了丰富的主题班会活动,并申报了教育局的德育专题项目,我觉得可以以此为契机,进一步完善我们的主题班会,并形成南周的德育特色,在班会主题的选取上应遵循各年级学生的特点和身心发展建立一系列的主题班会板块和模式,并要使主题班会具有延续性。通过主题班会活动这一载体,使德育教育达到有效和高效

  六、树立全民德育理念,加强三年一贯制德育。在这次考察中,我深切感受到,真正的德育应有全体教职员工共同参与的广泛性和高中三年为一个序列的深入性。只有这样,学生才能时时处处感受到他们处于强有力的德育氛围中,切实增强德育的有效性。从我校的实际来看,应充分引导和发挥任课教师及职员等在德育工作中的自觉意识和责任感,赋予他们德育的具体任务和权力,努力形成德育为先,人人有责的合力。同时,在教育处的主导下,以年级组为主力,集中班主任的经验,明确高中三年的德育重点,使其成为一个循序渐进的高效过程。在这一过程中,应充分发挥各年级学生的主观能动性,让他们参与规划制定的过程。遵循学生身心发展的规律,尊重他们的兴趣和意愿,形成具有南周特色、教育实效,并真正受到学生欢迎的德育整体规划。

  广东之行对于我在德育工作上触动和启发的确很大,如何将以上几点启示落实在年级组的德育管理中,是我在今后的工作中将深入思考和实践的问题。走出去的目的在于引进来,我将始终以此自勉。

标杆校考察学习心得 篇13

  一、重视工作队伍建设。

  工作队伍达到规模化、专业化。建议把学工办老师以及纳入到就业辅导工作体系中,加强学生职业生涯、就业指导的培训。同时吸收志愿服务于学生就业等方面的'退休教师,针对每年提供较多就业信息或者帮扶学生就业的教师给予先进性表彰。

  二、研究与工作相结合。

  开发职业生涯与就业指导相关课程,研究工作中遇到的各种问题。

  三、关注弱势学生群体。

  一一排查就业困难学生,实行辅导员包人指标策略,继续实行“1+1+1”就业帮扶策略。

  四、关注女毕业生就业。

  借助于学校相关资源开展帮扶工作,例如女性研究中心、心理咨询咨询中心等。

  五、高度重视市场开发。

  采用五角分析法分析近几年毕业生去向,走访开拓就业市场,回访以前就业单位。建议充分利用各种论坛资源以及各个教授项目资源,主动去拓展毕业生就业市场。建议专人去分析、开拓毕业生就业市场。

  六、重视职业生涯规划。

  建议招生加上专业限制,如学前艺术加试。本科毕业选择就业同学要求学习第二学位等。尽早引导学生及早就业定位,及早准备就业。

  七、重视违约产生影响。

  加强学生诚信教育,制定预防措施避免违约。

  八、重视实践基地建设。

  在学部各种合作项目基础上加大学生参与力度,创造更多的实习实践机会、就业机会。建立毕业生就业对接的项目工程,建议学部与省级、市区级、县级单位建立毕业生就业定点。

  九、加大与企业单位合作力度。

  继续实施与红缨教育合作模式。

  十、高度重视校友资源。

  每年在毕业生中选拨优秀毕业生,作为“教育信使”,成立“教育信使就业促进会”,开拓就业市场;针对学部友好人士且对学部即将有重要贡献的人士设立“英才培育计划”,纳入到就业市场开拓中来。

  十一、发挥学生主体性,做好就业辅助工作。

  加强就业先锋队建设,选拨应届毕业生担任“就业形象大使”,参与到就业服务工作中来。

  十二、充分利用校长培训中心资源。

  继续开展学生就业指导培训、帮扶结对子等活动,建议设立成常规活动聘请“校外导师”,指导在校生学习等。

标杆校考察学习心得 篇14

  一、参观红色基地,感受爱国情怀

  考察第一站:中共一大会址—红船。xx年前,中国共产党第一次全国代表大会在南湖的一艘画舫上完成了最后议程,宣告中国共产党成立。“一大”会议闭幕,代表们当夜分散离开了嘉兴,革命的火种被带向全国各地。从此,中国革命的航船从南湖扬帆启航,中国的历史开启了全新的篇章。

  “追忆红色足迹,弘扬‘红船精神’,立足岗位,奋勇前行”“不忘初心,弘扬‘红船精神’,坚定理想信念”……满满一墙的留言,是全国各地的游客们一笔一画留下的感悟。

  张宪义曾经说过“‘红船精神’穿越时空、历久弥新。我们要做好‘红船精神’的研究者、传播者和践行者,挖掘出更多鲜活事例,丰富展陈的内涵,大力弘扬‘红船精神’,不忘初心,继续前行。”

  二、优秀企业参观:震撼科技发展、感受企业文化底蕴

  考察团历经四天先后参观了银江股份有限责任公司、杭州娃哈哈集团、天堂硅谷资产管理集团、云栖小镇、义乌国际商贸城、浙江甲骨文超级码科技股份有限公司、万事利集团有限公司。

  赴浙江学习考察后,感慨万千,我认为浙江发展的主要特点和经验:一是经济实力雄厚。突出表现在经济增速快,运行质量高,发展气魄大,人民生活水平高;二是产业特色鲜明。工业所占比重大,且已形成块状经济,知名企业和大个企业较多;三是体制机制灵活。浙江在发展过程中,比较早地认识到了单一所有制的弊端,比较早地进行了市场取向的改革,形成了灵活的机制优势和举全民之力、集社会之财推动发展的良好局面。为此,我在本次考察中有几下几点感悟:

  1、要在思想上再放胆。党的xx大报告强调,必须毫不动摇地巩固和发展公有制经济,必须毫不动摇地鼓励、支持和引导非公有制经济发展。十届人大二次会议通过的宪法修正案,也作出了国家保护非公有制经济合法权益,鼓励、支持和引导非公有制经济的发展,对非公有制经济依法实行监督和管理的明确规定。理论是实践的指南,思想是行动的先导。当前,我们要进一步解除一切思想禁锢,切实消除一切发展民营经济的疑虑,坚决摈弃一切对民营经济的偏见,树立“发展民营经济光荣、为社会做贡献有功”的思想观念,像浙江人那样,放心放胆放手发展民营经济。

  2、要在认识上再提高。当前,我国大力提倡发展以股份制为主要形式的混合所有制经济,大力提倡发展多种所有制经济。民营经济因其自身所具有的与生俱来的天然优势,近年来在中国蓬蓬勃勃,发展极快。因此,必须奋起直追。对于民营经济来说,能发展多快就发展多快,能占多大比重就占多大比重。民营经济自主投资、自主经营、自负盈亏、自担风险,具有机制灵活、适应市场能力强等特点,是爆发力的经济增长极。在促进经济增长、扩大就业和活跃市场等方面发挥着重要作用。

  通过此次考察团为期四天的学习,优秀企业先进的管理理念、浓厚的企业文化,让考察组的每一位成员都深受震撼。我们要好好总结此次考察学习的经验及精髓,应用到未来的企业管理及规划中,为经济的发展增砖添瓦,再创辉煌!

标杆校考察学习心得 篇15

  此次考察学习是一次难忘的学习经历。不论是听讲座、互动交流、还是听课、参观,对我来说都是一次宝贵的学习机会,使我的认识水平上了一个档次!让我认识到,作为一名教师,树立终身学习的意识,广采博纳,在反思中调整自己,在调整中提高自己,努力实践新的教育理念,努力实施素质教育是使自身提高发展的根本!在今后的工作中,我会更加努力的充实自己,不断改善自己的工作方法,力争使自己的工作更上一层楼。

标杆校考察学习心得 篇16

  X月XX日至XX日我有幸跟随基地考察团赴内蒙古参观学习。通过对内蒙古地区多个厂矿企业,产业基地及现代化城区的参观学习使我充分感受到了内蒙古大气磅礴的发展态势和巨大建设成就。特别是几个地区兼顾眼前与长远、生态与发展、速度与质量、效益与民生,形成了新型工业化、农牧业现代化和特色城镇化互动的良好局面,给我留下了深刻的印象。具体讲有以下几点感受:

  一、基础设施建设标准高

  内蒙古在发展过程中,十分注意基础设施建设,并坚持高标准,适当规划园区并全力完善园区的各项主体功能,做到了“筑巢引凤”。不单以政策优势吸引项目和投资,还善于利用高标准、高质量的基础设施营造企业发展的良好环境。例如,鄂尔多斯装备制造基地是鄂尔多斯市优化产业布局、推进结构转型、发展先进制造业的产业基地。

  鄂尔多斯铜川汽车博览园,是鄂尔多斯市、东胜区两级政府的重点园区,该项目立足鄂尔多斯,辐射晋、陕、蒙、甘、宁等周边地区,项目总占地约10平方公里,总投资60多亿元,致力于打造中国北方地区一流的汽车综合服务贸易新园区。包头装备制造产业园区是2019年建设的新型特色产业园区。园区总规划面积40余平方公里,包括建成区、在建区和新规划区三部分。其中,建成区聚集了内蒙古一机集团、北方重工集团、北方奔驰公司、北方创业公司等170户重点企业(项目)。在建区共有52个项目入驻,初步形成了风电设备、重型汽车、铁路产品、石油机具、特种钢深加工、工程机械6大产业集群。

  二、旅游产业文化含量高。

  内蒙古地域广阔,自然资源极其丰富。尽管如此,内蒙古人却并没有放弃文化资源的开发。这一点在特色旅游产业的做大做强上表现尤为突出。以黄河文化、成吉思汗文化、草原文化为代表,建立了一批精品旅游景区和旅游线路。在文化资源开发上,内蒙古巧妙地把原始生态和现代文明结合在一起,打造了既有原生态的魅力吸引,又有现代文明享受,兼顾爱国主义教育,融合异域风情的特色旅游产业,文化品牌对经济的推动作用发挥得淋漓尽致。

  三、特色产业优势明显。

  内蒙古普遍重视特色产业集约发展,着力提高产业集中度,用大产业协调配套和产业循环实现科学发展。传统的奶业通过招商的方式整合民营资本,推动加工转化,形成了蒙牛、伊利两个奶制品经济产业集团,世界奶业50%在中国,而蒙牛、伊利两企业的液态奶则占中国市场的一半以上。鄂尔多斯羊绒制品产量约占全国的三分之一,世界的四分之一,已成为中国的羊绒城,世界的羊绒产业中心。

  “鄂尔多斯”作为中国纺织服装行业的第一品牌,以150.67亿元的品牌价值位居中国最有价值品牌前列。世界第一条500万吨煤直接液化生产线、国内第一条48万吨煤间

  接液化生产线均落户内蒙古境内。可以说,鄂尔多斯的羊绒、蒙牛、伊利的乳业以及煤炭化工由粗放的传统经济向现代产业集群的转化是一场真正意义上的“二白一黑”的产业革命。

  四、重要战略资源产量巨大

  在内蒙古辽阔富饶的土地上,有茂密的森林、丰美的草场、肥沃的农田、广阔的水面、众多的野生动植物和无穷无尽的矿藏资源。据了解,全区近300个大小城镇国有土地资源产量在2019亿元以上,全区矿产储量潜在价值(不含石油、天然气)达13万亿元,居全国第三位。鄂尔多斯天然气已探明储量为8788亿立方米,约占全国已探明储量的三分之一。有举世闻名的世界级整装大气田——苏里格气田。位于包头的白云鄂博矿藏的稀土储量占世界的75%,全国的90%。

  五、城市规划艺术气息浓厚

  以大气魄树立大目标、以大规划引领大发展,这是康巴什、东胜、达拉特旗的共同点。康巴什通过异地搬迁,成为了鄂尔多斯行政、教育、文化中心,并在汽车制造、服务业和总部经济三大龙头的带动下,建成特色鲜明的现代化新城。新区从规划开始就瞄准“环境的艺术化”和“艺术的环境化”目标,坚持舒展、生态、宜居的思想,用开放的思维,邀请中国工程院、建设部、同济大学等机构编制完成各层次规划,形成了完整配套的规划体系,构建了“一核两翼”的城市布局,自南向北高度、密度逐次降低,形成城前景观湖、城中绿油油、城后后花园的景色,打造出一座风格独特、人文厚重的城区。

标杆校考察学习心得 篇17

  5月28日、29日两天,我有幸参加港口乡外出学习考察团赴xx市xx县参观和学习。我非常珍惜这次学习机会,虚心学习,勤于思考,带着问题去考察,和同事们沟通探讨,相互学习。通过两天的学习考察活动,使我开拓了视野,发现了差距,增长了知识,受益非浅。现将心得体会汇报如下:

  一、总体感受

  此次考察分主要是实地考察,时间紧、任务重。但我感觉整个培训考察行程安排科学、内容设置丰富、针对性较强,虽然只有短短两天,但收获颇丰。xx县先进可行的发展理念、整洁优美的乡村环境、活力无限的村级集体经济,都给我留下了深深的印象。

  二、主要收获和体会

  (一)先进可行的发展理念。在这次考察活动中,我们参与多场座谈会,听取了xx乡党委书记张、xx村和xx村支部书记以及茶业黄总的经验介绍,结合县、乡镇和村级的发展理念,我体会到发展理念不仅要创新、求先进,还要立足实际、切实可行。我们在参观过程中,看到整个县域呈现出环境、文化、经济和谐发展,展现出了一种融于生活、引领生活、创新生活,让百姓更好地生活的新面貌。坚持以人为本,以人民群众收入和提高人民群众生活质量为根本导向,积极推进县域经济生态、社会生态、人文生态、自然生态的和谐化,实现全面协调可持续发展,我觉得这是发展的科学理念。这对我们港口的发展来说,具有很强的借鉴意义,我们可以学习xx县这种立足实际,在以人为本的基础上追求创新的发展理念。既勇于开拓创新,又做到了脚踏实地。

  (二)极富人性化的村庄环境。在考察过程中,xx县农村规划齐整的民居、干净整洁的街道以及整齐划一的农田耕地,给我们留下了深刻的印象,颇有'土地平旷,屋舍俨然,有良田美池桑竹之属。阡陌交通,鸡犬相闻'的意味。可以看出,xx县很重视村庄环境的整治,给人一种人与自然和谐共生的感觉。除却自然环境,当地很重视乡镇和村庄的人文建设。在谭家河村,我们参观了村级阵地,其中建设了道德宣传长廊,用二十四孝图等漫画以及打油诗等形式劝民从良从善,他们邀请村里德高望重的耆老担任道德协会的会长,定期评选十佳婆婆、十佳媳妇等,充分依托榜样的力量开展道德建设,取得了丰厚的成果。

  我相信这只是整个xx县人文环境的缩影,考察途中一路行来,穿乡镇,走村庄,几乎看不到打麻将的现象。生活在这样整洁优美、人文氛围积极向上的地方,我想,大部分人的心情大部分时候都会是愉悦的,而人民群众的整体素质也在潜移默化中默默地得到了提升。

  (三)活力无限的村级集体经济。这次考察让我感受最深的,就是xx县所有乡镇几乎都有着充满活力和发展前景的集体经济。在这次考察之初,杨书记就给我们考察团的人员布置了任务,重点考察xx县的中药材产业、茶产业和新农村建设,认真总结他们的发展经验、思考可借鉴之处以及如何立足港口实际,推动我乡的经济、社会全面发展。

  方面安排的考察点就是这三个方面的代表。xx乡是整个xx县最偏远的乡镇,交通、区位条件甚至比不上我们的高枧乡,但是他们依托几个中药材企业,建立起了公司+合作社+基地+农户的产加销一条龙的完整中药材生产模式,依靠企业开拓了广阔的海内外市场、极大促进了农产品转化为看得见、摸得着的经济效益。

  通过企业和合作社三包、三统、三定的模式,既充分保证了药农种植中药材的积极性,同时又提高了药农的组织化程度,真正实现了统分结合的双重经营体制,有效避免了药农对于市场行情反应上的滞后性,大幅度提高了药农抵御市场风险的能力。同时,企业还凭借自身的优势条件,不断增加科技投入,实现了与大专院校的对接。一方面邀请大专院校的科研人员开展中药材的品种改良,同时深入田间地头开展种植培训,帮助药农解决实际困难。另一方面,与大专院校开展科研合作,提高产品的科技含量,科技的力量帮助企业完成了产品核心竞争力的塑造。

  这对于我们乡发展集体经济,提供了很好的借鉴,一方面我们要立足港口的实际,以农业产业化为核心,找到我们的核心产业,是吊瓜也好,是中药材也好,总之不必担心没有特色,因为我觉得对于我们这种乡镇来说,所谓的'独特'并不能形成农产品的核心竞争力,核心竞争力的形成只有依靠科技的力量;所以,另一方面,我们要实现同大专院校和科研院所的紧密挂钩,形塑产品的核心竞争力,进而同步完成市场拓展和市场占有率的提升,促进经济效益转化,然后才是构建完整的产业链。

  三、一些感想

  这次考察促使我更加坚定了一个想法,一个乡镇要想发展经济,还是要依靠自己的力量,走内生型的经济发展之路,即对内寻找发展的潜力和要素,依靠区域内人民群众的力量,激发他们的生产积极性,用正确的发展理念引导他们,用科学的发展模式凝聚他们,用丰厚的回报激励他们,最终自己带领自己走上富裕之路。

  无论是南街村、还是最近被热捧的'福娃模式',都是依靠本区域内的资源禀赋条件,摸索出了一条适合本区域发展的模式。我相信,与比起来,崇阳的自然条件算是好的,与xx乡比起来,港口在交通区位和资源禀赋上同样具有优势,他们能发展起来,我们就没有理由不发展地比他们更好。他们的今天就是我们的明天,我始终坚信一点,人就是港口最大的资源禀赋,而勤劳勇敢的人民群众就是促进港口发展最大的优势条件。

标杆校考察学习心得 篇18

  20xx年xx月xx日-xx日,我们数学科组外出到xx中学学习考察。这次外出考察活动我们做了充分的准备、目的性强、效果明显,xx中学优良的学风、校风及老师的奉献精神给我留下深刻的印象。具体感受总结为以下几点:

  首先感谢学校领导给了我们一次外出学习兄弟学校在管理和备考方面的宝贵机会。桂林是瑶族自治县,位于桂林东南,距桂林108公里,人口28万,经济欠发达,但民风纯朴,尊师重教。xx中学是广西有名的县级重点中学,03年被评为广西首批示范性高中,近年高考重本率都在20%以上,近十几年几乎每年都有人考上清华或北大,目前北大27人,清华24人。

  二、xx人民和非常重视教育,投入大量资金建设xx中学及或设奖学金。对考上清华或北大的学生,一次奖励5万元;对优秀的高一、高二学生免学费,还可以每学年得到1万元或八元千的奖学金。在老师方面,除了感情留人,学校想办法帮助解决住房问题,及提高工作津贴方面也做得不错。学校强化管理,严格要求,如学校要求不准带手机回校,如被发现就停一个星期课。

  三、学科备考与教学,我们文理数学分别听了两位数学老师的课,并进行经验交流。xx中学数学科实行三轮复习。在辅导资料方面,他们只定外面的电子版资料给老师,所有试题是老师根据电子版资料改编而成。xx中学的老师非常敬业,集体备课,群策群力,努力打造高效课堂。他们的课堂(45分钟)要求:学生有兴趣听、容量要够大、能启发学生的思维。xx中学自习和晚修的时间较多,如上午共四节课,但在第二第三节课期间有一节25分钟的自习课,学生很好的完成课外练习。对学生严格要求,分层教学,对优生从高一开始进行跟踪辅导。对中考成绩拔尖而留在本校的考生在高一就安排导师带,对尖生进行学科辅导和心理辅导,如20xx届考上北大的考生(广西第九名),在高三对弱科英语有针对辅导,最后高考从80多分上到110多分。另外他们数学每两周考一次周测(两小时),平时一周一测(周六晚上1小时)对所有内容考查,但以复习过的内容为主。

标杆校考察学习心得 篇19

  一本书刊或杂志能够成为读者的朋友,其实是一件很不容易的事情,而在我的心目中,《福建教育》就是我的挚友。它的文章精短实用,可读性强,内容实在,在推动教学改革、传递教学信息方面都有独到之处。一些新的教育信息、新的教育理念、新的教育教学方法,我都通过《福建教育》汲取。

  如今,作为一名农村初中数学教师,我更加希望能在教学方面得到一些切实具体的帮助,《福建教育》将怎样处理教材难点,怎样设计创造性教学方案等都为我想到了。同时《福建教育》推出了“关注” 、“名师感悟”、“教学”等。这不仅有吸引人的故事,闪光的教育思想,精妙的育人艺术,还感染和滋润着无数数学教师的茁壮成长,也为许许多多的青年数学教师架起了走向成功的桥梁,是培育教师成长的摇篮。

  在“名师感悟”中,我学习到了我们教师教书育人方面可知道的理论,还提供了一些真实的故事和优秀的案例。让我们认识和了解到像于永正、李吉林、徐根容、窦桂梅等教育界的精英人物及他们先进的教育理念,名师们热爱教育事业、淡漠功名、无私奉献、精益求精的敬业精神以及那谦虚谨慎、友善宽容的态度给我留下深刻而美好的印象。我时常在思考:为什么他们的课堂总是那么丰满?他们的见解总是那么的深邃?他们的角度总是那么恰到好处——反思自己的课堂,觉得差距真是太远了。通过学习名师,使我深受启发。我们作为一名教师,要知责任,明责任,负责任,尽责任。

  在教学这个板块让我明白了,教师是教材的实施者,更准确地说是教材的开发者。教师在教学设计中应充分发挥自己的创造性,完美地反映教材的思想。现行的教材并没有把教师教什么、怎样教、学生做什么都规定的非常详细,而应是粗线条式的,要留给教师足够的创造空间。在教学过程中使用什么样的教学策略和手段,教学情景设计、教师和学生活动的设计等等,都需要我们体现自己的创造性,我认为,教材的编写已经为教师的教学留下创造的空间,再加上现代教学技术的普及和发展,教学资源日益丰富,教师必须要学会创造性地使用教材,最大程度地发挥自己的聪明才智,使教学成为具有个性特征的艺术创造。这样的教学才是真正体现教师价值的教学。

  在研修和学理板块中,让我的教育理论得到了很大的提高。懂得了,好的教学模式和教学策略,在教学活动中都离不开与教学情境的和谐统一。这就要求教师在课堂教学中不是机械地执行预设方案,而是要注重学生的发展,突出学生在课堂上的能动性、创造性和差异性,尊重学生的.独立人格,在课堂特定的生态环境中,根据师生、生生互动的情况和学生的思路,因势利导地组织学生参与自主创新的教学活动。使学生在获取知识的同时,产生自己的学习经验,获得丰富的情感体验。此外教师应该学会倾听,成为学生的忠实“听众”,并在倾听过程中及时发现他们困惑的焦点、理解的偏差、观点的创意、批评的价值。其次,提倡学生合作学习,取长补短。有效地提高课堂教学效率。

  《福建教育》十分朴素平实。务实、朴实、平实是其魅力的源泉。

  朴素、精致、人文是其独具的特点。园丁故事动人,教学点评中肯,教案设计新颖,教学随笔精致。贴近教改前沿,是数学教改的先行者。 在如火如荼的新课改大潮中,《福建教育》褒扬对学生的尊重;褒扬对生命的呵护;褒扬人格平等基础上的情感交流;教育我们用心灵抚慰心灵,用生命唤醒生命,用智慧启迪智慧。

标杆校考察学习心得 篇20

  很早以来就有一种向往,感受一下西安这座历史古城的文化底蕴并领略它的风光。恰逢赶上这次机会,在局里的统一组织下,参加赴西安长安大学为期七天的考察学习。

  根据考察学习的计划安排,几天来,我们先后领略了大秦帝国所为我们奉献的世界第八大奇迹“秦始皇兵马俑”以及秦始皇帝陵地宫,为古人创造的奇迹和智慧感到震撼!参观了唐乾陵、皇家寺庙法门寺及做为皇家御院的华清宫,了解了唐朝时期的历史变革及宗教信仰发展,并感受了现代史上著名的“西安事变”的事发经过。勇攀西岳华山,体验了当年智取华山所付出的艰难,感受了“自古华山一条路”的艰险与壮观,为当年解放华山的八勇士的壮举感到敬佩!畅游世园会,领略世界各地的园林建设的异域风情,为西安的园林建设设计的独具匠心所折服。参观陕西历史博物馆,环游西安古城墙,了解了陕西做为中国历史的主要发源地,上下几千年来的历史变迁及为研究中国历史所付出的贡献。走进长安大学,学习关于现代国土资源管理相关的知识,取人之长,补己之短,丰富自己的头脑。短短几天的考察学习,内心感受颇多:

  西安,这个中国西部最大的城市。是中国建都最早,建都最久,建都朝代最多的城市。西安,浓缩了中国历史的精华:从奴隶制社会的顶峰西周王朝、中国第一个大一统帝国秦、中国第一个盛世王朝西汉到中国封建社会的顶峰唐朝,西安书写了中国历史最华彩的篇章。

  时至千年,这座承载着中华文明发展史的城市,留下来的那些叙述着这座城市历史的印记,仍然能清晰的告诉人们,这里曾经多么的辉煌,这里是京畿之地!看那气势恢宏的兵马俑,威武雄壮。那“高标跨苍穹,烈风无时休”的大雁塔,也记录着中华的佛教文明。还有那钟鼓楼,雁塔晨钟,回荡千年。

  但这些,都是这座城市的过去式。这些都不是这座城市的全部,这里不单只有这些辉煌的`历史。它还在不断的前进,这些厚重的文明,都只是成长经历。千年的文明发展,让这座城市沉淀的越发饱涵底蕴。它现在被赋予的使命也更加重要。从最值得向世界推荐的中国名城到中国国际形象城市、园林城市、节水城市等等。西安都在不断的刷新着自己的城市名片。

  世园会的到来,让我们看出了西安又一个大的变革,又一个重塑盛世华章的雄心壮志。西安,北纬34度线上北方拥有最温暖湿润气候的城市。“荡荡乎八川分流,相背而异态”八水绕长安!丰饶的土地给了它得天独厚的条件。在我们的自然资源日趋枯竭的今日。这个三秦大地上的绿洲,要借助世园会,告诉世界,绿色对于我们的重要性,告诉人们,环保对于我们又是多么的重要。绿色生态与经济发展不再是毁灭而是一种共生共荣的关系。告诉世人,西安有信心,在我们的共同努力下。让黄土高原“新栽杨柳三千里,引得春风度玉关”。

  对于西安的的这些努力,对于西安的这些变化。可能是因为在世园会期间。但对于西安的未来,对于西安的明天,在这次绿色盛会的契机下,对这座城市未来的憧憬!你会不会和我一样话要说?经历着这座城市的改变,你又有没有记录?那么就让我们一起分享西安这个城市每一天的变化。腾飞!现代的西安!

标杆校考察学习心得 篇21

  4月3日,我们有幸到宁阳市小学、伏山小学和第十中学这三所学校进行参观学习,收获很多。

  这三所校园,都是现代派的校园,干净而整洁。随处张贴的励志的语言,温馨的提示,让我们不断得到思想的警示,行为的指导。他们高瞻远瞩的发展战略,各具特色的发展思路,严谨务实的发展步伐,令我们叹为观止,给我留下印象最深的就是这几所学校通过坚持“特色办学”,加强学校的常规管理,成功打造了属于自己的独特教育名牌。这使我对教育本质有了更为深刻的认识,获得了新的启迪。

  走进每一所小学,都随处可见一条条关于教学、求知、为人、卫生、节约等方面的醒目标语不时地感动着我们。如有关教育理念方面的标语:学习的提高在于勤勤恳恳,知识的积累在于点点滴滴;提出一个问题往往比解决一个问题更重要;上课集中精力,积极动脑筋,像考试那样紧张地学习.有关卫生方面的标语

  弄脏的是墙壁,丢掉的是美德;哪个班的墙壁最干净,哪个班的同学最光荣.有关安全教育方面的标语

  我一定要珍爱生命,注意安全.有关班级管理方面的标语:节节有收获,步步有提高;以竞争促发展,向效率要质量,凭勤奋出成果。这一条条标语,具体、亲切、实在。它启示着、熏陶着、激励着永威的每一个师生,他们一进入校园就开始接受了无声的教育。

  此次学习考察之行,让我开阔了眼界的同时,更看到了自身的不足。考察时间很短暂,只有短短的一天,然而对这三所学校的参观学习给我们的启发都是很大的、是长远的。下一步应该静下心来,研究社会需要我们培养怎样的人才?我们怎样培养人才?怎样从学生实际出发,为学生的发展进行有效的教育?怎样从学校实际出发,提高教育教学质量?这些都是我们要思考的问题。感谢学校领导为我们提供了一个开阔视野、转变观念、重新定位、深入思考的机会,我们没有理由不把工作做好,也相信大家和我一样学有所思、学有所获,对我们今后的工作有一个长期的指导过程,也希望学校今后多提供这样学习的机会,谢谢!

标杆校考察学习心得 篇22

  为贯彻落实国家卫计委等五部门联合印发的《关于印发加强三级医院对口帮扶贫困县县级医院工作方案的通知》的文件精神,促进我院医疗事业的快速发展,院办组织科室骨干一行十三人到山东滨州援建医院考察学习,由于机会难得,大家对这次齐鲁之行都非常重视,每个人都想在医院的技术水平、服务能力、服务态度、工作作风、管理经验等方面重点借鉴学习。8月28日晚十一时,我们正式踏上了前往山东的火车,经过一天一夜长达28个小时的长途颠簸,午夜两点多终于抵达山东淄博站,XX市人民医院和XX市中心医院的工作人员早已等候多时迎接我们,短暂的问候和交流,让大家感受到了山东人民对我们祁连人民的深情厚谊!

  在此后的参观活动中XX市人民医院和XX市中心医院举行了欢迎仪式暨学习交流座谈会,座谈会上医院领导相互介绍了医院基本情况,接着在医院管理、医疗、护理、后勤以及绩效考核等方面相互交流了经验。援建医院针对我们此次学习的目的安排了详细的日程安排,既有关于医院医疗核心制度落实、护理质量持续改进、人员规范化培训等方面的理论讲座,又有进科室实地查看学习的安排,学习内容丰富多样,理论和实践有机结合,让这次交流活动做到真正有实效,尽可能让每个人都有收获,不枉此行。在短短十天的接触中,让我们切实感受到了滨州医院领导和同仁们热情好客,在进科室实地查看学习时有专人全程陪同。耐心细致解答我们提出的每一个问题并把自己在工作中的好的经验和做法传授给我们。使我们在学习到老师们宝贵的工作经验的同时心中多了几分感动。通过深入病房和与他们的工作人员面对面的交流,亲身体验和感受了一个具有先进的管理经验和优良的服务体系的医院运作模式,全方位认识了一个"全国百姓放心示范医院"该有的全新风貌。也看到了自身的不足。作为一名护士长,我重点在护理专业方面谈谈我个人的心得体会:

  一、人性化的管理

  首先是良好的团队协作,多元的护理人员梯队。每一个病房的护理队伍都设有护士长、专科护士及临床护士,大家在完成本职工作的同时又互相协作,确保病房的护理质量。健康服务助理,负责护理用品的更换和补充、保管等;病房助理,负责终末处置和外出勤杂等工作;医疗秘书,负责接待、内外联系及医疗文件的统计、整理和保管;卫生员,负责病房卫生(要求达到一尘不染的效果)。通过人事的周密设置,各人按职责行事,使病人感到入院后即有一种安全感,一切尽在医护人员的呵护之中。

  二、先进的设备和技术水平、优质的服务、科学有效的器械设置,是滨州医院的一个较为明显的特色。

  以病床为中心,床头1m高墙壁上设有负压吸引、氧气、压缩空气和电源等嵌入式装置。各种监护设备、中央吸引、中心供氧设备均可随意移动,医疗器具、复苏急救管道均标准放置在仪器架上的固定位置,使用起来得心应手。各科可能涉及的病种所需要的设备齐全,并随时保持完好状态。除此之外,新生儿监护病房还有资深的医生及护士,她们掌握着先进的医疗水平,如动脉血压监测,脐动静脉插管,picc,等等。每个暖箱都会有一个罩布,各项治疗集中进行以减少光线和各种外来刺激,有利于患儿的生长发育。小到一个体位的改变都透露出浓浓的人文关怀理念。

  三、把关爱贯穿于病人和员工之间

  她们对病人的关心绝不是口头上的,是实实在在落实在他们的工作中的。医院为患者提供"以病人的感受为主导的人本位"的医疗服务模式。他们不会讲什么大话空话,但工作的最终目的却保证了护理工作的精准和到位。使孩子们的病房生活不再枯燥恐怖,反而会很有意思。这种对病人或者家属的体恤关爱是真切的体现在了她们的工作中的。还有对于员工们的关心,力倡在工作中学会自我保护,让员工在工作过程中没有后顾之忧。在病房我们常常看到上面的护士长们下来巡查,但护士们都没有什么惧怕的感觉。她们都和护士有说有笑,彼此关系很融洽尽量减少员工在工作中的压力,把工作做的更好。

  十天的时间转瞬即过,但收获颇丰,在此,十分感谢组织给我提供了这样一次宝贵的学习机会,让我接触并学习了XX市人民医院和XX市中心医院先进的管理模式及护理理念。使我有了诸多的体验和感受,相信这些学习心得对我今后的工作肯定是有帮助的,通过这次交流学习我也有了更多的思索,得到了很多启发,希望它可以渗透进我的思想,为我的人生赋予新意。我相信有党的领导和全体医护人员的共同努力下,一定能使我们XX县人民医院成为海北州独具特色的医院,更好的服务于XX县民众!

标杆校考察学习心得 篇23

  为借鉴先进城市的城管工作经验,4月9日至10日,在局长的带领下,区城管局组织部分管理人员赴上海世博园区和杭州江干区进行了为期两天的实地学习考察。作为多年从事环卫工作的专职管理人员,我对上海杭州的城区道路清扫保洁及环卫作业人员管理情况予以了重点关注。

  通过横向比较查找差距,在学习借鉴中创新思路,针对性地解决目前自身存在的问题是本次考察学习的主要目的,上海杭州的一些具体管理模式与思路,代表了城市发展的前沿水平,先进的管理理念与责任意识让我感触良深。城市道路的规划设计、行人及车流量大小、沿街店面的经营方式、市民整体文化素质的高低等因素,从客观上决定了完成环卫道路保洁工作的难易程度,而环卫作业人员主观能动性的发挥,譬如工作态度及灵活性的运用等,也是确保道路整洁的关键。据观察,上海杭州的主要干道上,包括公交站点等地,很难见到白色污染物,沿路两侧也没有垃圾袋的堆放现象,环卫作业人员手拿畚箕或小桶,见到白色污染物和烟蒂用钳子随手拣起。由于管理到位,环卫工人交头接耳或站立不动的现象也很少见到,城市道路总体整洁系数较高。

  的确,目前存在的一些管理体制和管理理念、基本保障等方面的问题,已制约了市容环境卫生管理工作开展的`质量和效能,如何进一步理顺管理工作机制,已成为提高城市管理效能的关键所在。在此次迎接世博会召开和创建宁波文明城市三连冠活动中,作为环卫班子成员之一的我深感责任重大。今后,我们将以上海杭州的道路保洁模式为标杆,比对差距,从以下几方面着手全面提升环卫作业水平:一是改变观念,创新思路。二是加强业务考核,积极探讨有效地提升工作潜能和提高工作效率的管理方法,建立起合理的“人性化管理”实施与评价体系,科学地、严格的进行考核。三是做好职工思想工作。在严格循章办事、相互尊重的前提下,做好相互间的坦诚沟通,引导和发挥职工的主观能动性。四是加强常态化管理,通过统一规范的管理标准,有效解决常态保洁与突击保洁质量差异大、各区块保洁质量上的不均衡等问题。

标杆校考察学习心得 篇24

  25日,我有幸参加了县里组织的赴山东、江苏、上海等地的考察与学习,重点考察了这些发达县市的招商引资、项目建设、旅游开发、城市建设与管理、新农村建设情况。 为期一周的学习与考察生活,不仅使我们看到了发达地区在改革开放和现代化建设中所取得的巨大成就,而且使我们解放了思想、更新了观念、学到了经验、找到了差距、明确了方向,从而进一步增强了加快发展的决心和信心,这次外出考察在以下四方面体会最深:

  一、思想上触动很大。

  虽然我县这些年经济发展很快,社会各项事业都得到了长足的进步,这些曾让我们引以自豪和骄傲,但通过考察与我县同类型的济源、邹城、桐柏等城市,我们发现在城市建设与管理、城市规划、生态建设等不同方面均存在一定的差距,与全国百强县龙头江阴市、昆山市相比,差距很大,压力很大。

  二、城市建设必须坚持规划不动摇,一张蓝图绘到底。

  只有坚持规划、维护规划、提升规划才能树立规划的权威性,才能把城市建设好。

  三、要进一步解放思想。

  经营城市,开发城市,必须进一步解放思想,引资要具有战略眼光,在城市建设中我们必须引进具有实力和社会责任感的大开发商,连片开发,不搞小打小闹,只有像长垣县那样引进宏力集团等开发商连片开发,才能整体提升城市形象,完善城市社区化功能。

  四、调整产业结构、大力发展三产服务业。

  长垣市地上、地下没有资源,但长垣走出一条不依靠资源发展之路,全国百强县龙头江阴市、昆山市也是如此。我们应转变观念,去除没有资源就没有发展依托的落后观念,大力发展加工型、科技型、出口加工型新型产业。同时发展现代物流业及三产服务业,调整我县产业结构比例。 这次考察是为谋划新发展、实现新突破、实施新跨越而做的思想准备,我们要以这次考察为契机,紧紧围绕县委、县政府‚两区一带一部‛的发展战略,充分发挥我镇交通便利,设施完善,商业繁荣的优势,按照‚强力推进‘一带一区一廊’建设,实施好十大项目,服务好十项县重点工程,落实好十件惠民实事‛的经济发展思路,加快推进强镇富民进程。

  总之,我们要借助此次学习考察的东风,大力弘扬求真务实精神,一步一个脚印,为加快城关发展做出应有的贡献。

标杆校考察学习心得 篇25

  20xx年8月13日---22日,我随国元集团和兄弟公司领导赴新加坡学习考察,在国立大学学习了《新加坡治国经验》、《国有资产管理与淡马锡控股》、《建立新加坡金融中心的措施与成就》、《金融产品创新》、《全球金融危机及中国契机》、《信用金融衍生品风险管理》、《创新思维与创造力》等10多门课程。考察参观了新加坡城市展览馆、植物园、市政建设等场所,所见所闻都给我留下了深刻的印象,感叹新加坡国家建设、社会和谐取得的巨大成就。

  一、总体印象

  新加坡是东南亚的一个岛国,位于马来半岛南端,面积仅有714平方公里,大小岛屿60多个,本岛东西长46公里,南北宽23公里,国土面积只是肥东县的三分之一,常住人口518万人,其中:华人占74%,马来人占13%,印度人占9%。在这样一个面积狭小、人口稠密、资源匮乏、多民族混居的小国家里,经过短短的四十多年时间,由一个第三世界贫穷落后的地区发展成为第一世界的领跑成员,创造了世界经济发展的奇迹,堪称人类文明进步的典范。

  新加坡市容整洁,绿树成荫,无愧是一个花园式的城市国家。行走在大街上,你很难看到地上有烟蒂等杂物,没有随地吐痰的不文明行为,非常干净。市民举止礼貌,言谈文明,素质都很高。我们在新加坡的十余天时间里,没有看到市民闯红灯的现象。交通状况也非常好,车速相对较快,流量大,驾车人员都能自觉遵守交通规则,主动避让行人。尤其让我们感到奇怪的是,新加坡的马路上见不到一个交警,而车辆都是在有序通行。据当地人介绍,文明行车已是新加坡市民的良好习惯,交警只是在发生交通事故的时候才会出现在马路上。

  新加坡实行“居者有其屋”政策,政府以组屋的形式帮助市民解决住房问题,通过科学的建设规划,合理的准购制度,完善的配套设施,使85%的国民居住于政府组屋当中,老百姓购买组屋住宅,每套政府需要补贴数万新币。

  新加坡城市建设不仅仅地面上给我们留下了深刻的印象,地下的建筑也让我们难忘。我们住在乌节路的商业区,地面上高楼林立,地下也是非常繁荣,基本都是负两层的商业门面,地下建筑之间相互连通,商铺鳞次栉比,形成一个巨大的商业圈,以购物、餐饮为主,人流量非常大。不仅如此,地下商场都与地铁站相连,非常方便。也让我们体会到,为什么新加坡人口密度很大而街上行人并不是特别多的原因。

  目前,新加坡是全球五大外汇储备国之一,全球第四大金融中心,全球第二大集装箱货运中心,人均国内生产总值达6万余美元。已远远超过了“亚洲四小龙”的其他三个地区。

  二、学习体会

  新加坡的成功令世人惊叹,必有其内在的道理,通过在新加坡的学习考察我有一些粗浅的体会。

  1、确立为民众谋福利的理念。新加坡政府在制定决策时,以民众的需要为追求,处处事事为老百姓考虑,不是与民争利,而是让利于民。组屋建设就是政府拿钱为百姓建房,让民众居者有其屋,为了引导家庭和谐,对在父母住宅附近购买组屋的政府还给予奖励;在市政建设上通过立法的形式进行长远规划,每20xx年及5年一次的检讨修正,也为规划更加合理的运行提供了制度保障;马路边的人行道为行人留下了足够的空间,人性化设计非常明显;个人所得税不仅名义税率较低,实际扣除项也很多,吸引了大批人才到新加坡工作。据上课教授介绍,在新加坡相当于50万元人民币的年收入实际税率仅3%左右。

  2、坚持对外开放的政策。由于新加坡只有弹丸之地,仅靠自身的资源和人才是难以发展的,新加坡的成功是开放型经济的成功。新加坡走的是产业国际化道路,推动以服务业为主的国际化发展,形成现代制造业、现代石油化工业、现代金融业、国际化的航运业和物流业。新加坡走的是借助外力发展自己的道路,为吸引外来人才,新加坡政府舍得投入,制定了大量优惠政策,在全球范围内广纳贤才,引进了一大批专家、尖端人才和创业者,为引进的人才创造良好的工作和生活环境。以航运业为例,国际航班在新加坡机场停机只需要缴纳很少的费用,可能是世界上最低的国家,不仅促进了新加坡航空业的发展,也为新加坡的旅游业发展提供环境,每年外来游客达1300多万人。

  3、重立法更重执法。如果说花园一样的城市面貌是新加坡的外在形象,那么严厉的法律、严格的执法,就是对新加坡内在本质的一种认识。规范的法制环境是社会正常运转的准则,新加坡法律调整的范围非常广泛。从政府权力、商业往来、交通规则、旅店管理,一直到公民生活的各个方面,几乎无所不包,正是得益于如此完备的法律制度,新加坡才有了井然社会秩序和幽雅洁净的生活环境;给我留下深刻印象的不仅仅是新加坡完善的法制,更重要的是严格执法,只要是触犯了法律,不管是普通百姓还是政府高官,不论是国人还是他国公民,都同样会受到严厉的处罚,而且没有徇私的余地。老师在课堂上播放的鞭刑视频画面给我们留下来深刻的印象,让人感觉到违法行为需付出高昂的成本。据说,在新加坡违规抽烟要被罚款1000元新币,乱丢垃圾罚款500元新币,我在新加坡这段时间没有看到市民违规抽烟、乱丢垃圾的现象,这似乎已成为新加坡市民的自觉行为。

  4、多元化的包容文化。新加坡是以华人为主体,马来人、印度人和欧美人等组成的多人种、多民族国家,在1965年建国初期,民族矛盾十分突出,影响社会稳定和国家发展。后期,新加坡政府采取了多元化的政策来化解民族矛盾,如,在议会选举中,规定每个选区必须有非华人的人员;组屋分配中充分考虑各种族人员的配比,防止种族人员大量聚集,让各民族文化相互交融;在语言使用上,确定以英语为官方语言,同时,保留各民族自己的母语语言;在劳动用工上,各种族平等,并适当照顾少数民族人员等。所有这些措施,都为新加坡各民族人员共居营造了良好的环境,使新加坡成为一个和谐的大家庭。

  5、面孔上中国人骨子里英国人。这是国立大学教授给我们形容在新加坡华人的一个说法,这种说法虽然不是十分准确,但却反映了新加坡华人的理念、思维和习惯已经发生了很大的变化。由于新加坡有着英国100多年的殖民统治历史,受英国文化的影响很深。目前,在新加坡的华人已经到了第三代甚至第四代,远离祖国大陆,除了在家庭里还受到传统语言和儒家文化熏陶外,在社会上则感染着不同民族的风俗习惯和文化礼仪,他们看上去和中国人有一样的面孔,但说出来的基本都是英语,有的甚至不会说华语,他们的言行也很有英国人的典雅和绅士。我觉得这是民族融合、社会进步的一种表现。

  三、工作启示

  这次新加坡学习考察使我开阔了思路,增加了见识,使自己能更多地以国际化的视野来观察和思考问题。

  1、以创新的思维指导工作。新加坡的发展道路无疑是成功的,也是一般人难以想象的,在世界经济发展史上是一个奇迹,我觉得这主要得益于新加坡政府的创新举措,探索了适合本国特点的发展模式。信托业经过近几年的快速发展,已经到一个关键的时期,如何保持公司业务的可持续发展?如何控制好经营风险?都需要以创新的思维来对待和处理,探索适合国元信托发展的业务模式。

  2、加大内控制度的执行力度。新加坡不仅法制健全,更重要的是严格执行,真正做到了令行禁止,有人曾说:新加坡的整洁市容是靠罚款罚出来的。公司作为一个组织,不仅需要完善的规章制度,更需要以严格的执行力来保证各项制度贯彻落实,让每一个员工都能领悟违规需要付出的成本,增强合规创造价值的意识,营造一种良好的合规文化。

  3、加强对金融创新产品的学习。这次培训学到了很多金融衍生产品知识,进一步了解了金融衍生品在亚洲金融危机以及次贷危机中的杠杆效应,学习了衍生产品的交易结构等。金融衍生品是信用发展的金融工具,信托公司作为金融创新的平台,需要我们了解和掌握金融产品创新的知识,通过培训促进了我们在这方面的学习、思考,在有效控制风险的前提下,尽可能把创新产品运用到信托业务实践中去。

  4、努力营造和谐的企业文化。新加坡是一个多民族融合的国家,民众安居乐业,能充分享受国家发展的成果,社会和谐稳定,市民也都有很高的素质,这是新加坡政府努力打造和谐社会的结果。企业作为一个组织,作为社会的一个组成部分,也是一个大家庭,需要通过制度、规范、管理、引导、教育等手段,培养员工与企业共荣共存的理念,让员工分享企业发展的成果,共建和谐的大家庭,为企业发展营造良好的氛围。

标杆校考察学习心得 篇26

  **年3月6日-22日,我有幸参加了省局青年观摩学习团赴国家XX局和北京市XX局的观摩学习活动。在有限的几天里,我们主要参观了国家XX局的数据管理中心、统计资料管理中心和农村社会经济调查司,参加了国家统计局的双周讲座,听取了盛来运副司长关于《转型中的中国经济》的报告,并与国家统计局和北京市统计局的青年干部进行了工作交流。整个学习过程中,不仅感受到了他们的热情好客,更重要的是我吸取了很多有价值的经验,并且通过观摩学习,开阔了眼界,更加解放了思想,更新了观念。

  此次的观摩学习,令我受益匪浅。

  一、我的收获

  1、通过参加国家XX局的第49期双周讲座,了解了我国在明年将会面临的国内外环境和我国外经贸调整的环境和方向。

  2、盛来运副司长为青年观摩学习团所做的《当前国内经济形势--转型中的中国经济》专题讲座,内容包括中国经济目前所处的状态、存在的问题和应对措施。通过学习,使我对国家的大政方针和政治、经济发展方向有了更深的了解。

  3、参观国家统计局农村司,了解学习了农村统计工作中的对比抽样、遥感技术和数据采集。

  二、我的思考

  在国家统计局的数据管理中心参观时,许主任就目前统计系统所使用的相关网络、硬件设施和软件做了简单介绍。在他的介绍内容中,我最为感兴趣的是办公移动网络。这个网络是国家通过与各地建立的OA网络进行网上文件的签发、批示、传阅,缩短了办文时间,提高了工作效率,更为重要的是克服了异地办公难的问题。

  据了解,这个系统已在我省网络安装,但并未广泛应用。结合我局办公室工作的实际情况,如果能大范围推广OA办公系统,启用办公移动网络,配合几个月之后的省政府的机关公文二维条码制作管理系统,那么,办公室的办文工作将会更加快速、高效,实现无纸化办公。

  三、今后努力方向

  随着统计地位的不断提升,统计工作得到越来越多的关注,办公室作为一个单位的“窗口”,沟通上下的“咽喉”,联系左右的“纽带”,在推进一个单位的工作进度的过程中,起着较为重要的作用。作为办公室一员的我,要热心、诚心、耐心,脑勤、嘴勤、手勤、腿勤,踏踏实实,带着感情去做工作,保持热情去做工作,一步步积累,一步步沉淀,尽快成为统计队伍中的骨干力量!

  四、建议

  1、经常开展这样的座谈交流会,增加青年干部之间的联系和沟通,使青年干部能够更好的互相学习。

  2、可以给青年干部提出一些调研课题,我们选取自己感兴趣的课题来写一些东西,可以交给团委,也可以相互交流。

标杆校考察学习心得 篇27

  根据工作安排,本人于8月14日—15日参加赴上海、无锡的考察学习活动。考察学习主要以观看展览、听取简介、实地参观、座谈交流等形式开展。通过认真学习两市在现代农业建设、企业转型发展、城镇设施规划等方面的先进经验,身临其境地感受两市超前思维的科学规划、生态优先的发展理念、创新有为的管理模式、日新月异的发展变化,让人惊叹,令人钦佩,发人深醒。使我的思想观念得到了进一步提高,视野眼界得到了进一步拓宽,发展意识得到了进一步强化。现将赴外学习心得体会整理汇报如下:

  以现代化新思想为导向,着力推进农业发展

  通过在阳山镇的考察学习,详细了解了阳山镇充分利用土地资源,借助阳山水蜜桃的品牌优势,围绕“百年书院,千年古寺,万亩桃林,亿年火山”等众多资源,以绿色生态环境为依托,大力推动现代化经济农业项目发展。这就告诉我们新兴镇也必须走现代化农业发展这条路,这就要求我们要始终坚持解放思想,以大力调整农业结构为抓手,大踏步地向发展现代农业方向迈进。近年来,我镇农业结构调整成效明显,以精品果园、设施果蔬种植为主的农业产业化和标准化亮点纷呈,农民收入也呈稳步增长态势。但是,规模小、成本高、低效益的传统生产方式还没有从根本上改变,农民增收的长效机制也尚未完善建立。这些都是制约新兴镇现代化农业发展的实质性问题。随着政策的调整,产业的重新定位,这就驱使我们必须要敢于突破,认清形势,勇于当担。例如新场村、三灶村可以发挥自身特点,依托产业优势,着力打造以黄金梨、猕猴桃、火龙果等“农产品采摘+农业观光+农家餐饮”为综合的现代化农业产业,打造出新兴镇特色农业的新亮点。

  以现代化新动能为取向,着力推进企业转型升级

  本次外出考察,也有机会来到上海泓明供应链集团有限公司参观学习。该企业的经营业务范围目前已涵盖国际货运代理、物流和供应链服务、信息技术和电子商务、海外战略业务拓展、MRO采购外包服务、跨境供应链金融服务、供应链卓越中心等诸多方面。最值得注意的是,该企业还是中国大半导体MRO备品备件领域最大的供应链服务企业。通过实地参观和座谈交流,最直观的感受是,该企业组织架构完善,智能化水平非常高。这与企业转变发展观念,大力转型升级的实际举措密不可分。相比而言,我镇部分企业还未解放思想,转变观念,未能做到与时俱进,随市场发展。总存在着智能化离企业发展比较远,智能制造设备较昂贵,不愿意技改投入等旧思维、陈思想。所以,我认为如何发展好新兴镇的产业经济,具体的要坚持做到两手抓。一是抓发展。着力打造“两园两区”,即新能源装备产业园,以招引新能源、机械装备为主,大力发展以新能源主题,高科技机械装备为主的现代化工业园区;现代物流园区,充分发挥现有4s店集中区及孝道文化产业园区的产业集中优势,进一步学习成熟经验,积极顺应新变革,通过推动物流技术、装备、模式和管理创新,激发市场主体活力,打破“孤岛”效应,以现代化的思维、现代化的技术,现代化的管理,持续加大现代物流园区建设,进一步提升物流运行质量和服务效率。二是抓转型。要充分发挥工作职能,全力为企业做好服务,引导企业了解、参与、体验高科技对生产经营的生产实践和经济效用,不断增强企业主对高科技设备使用的获得感和体验感,帮助树立长远思维,以长远的角度看待企业发展,智能化水平的提高,在保证产品质量的同时,大大提高了生产效率,能创造更多的经济利益。在高危作业阶段,一些先进的机械设备可以代替人工完成,这一定程度上降低了安全事故的发生概率,减少了企业工伤劳资纠纷,维护了企业的安全稳定。

  以现代化新镇区为方向,着力推进基础设施规划

  此次考察走访祝桥镇和阳山镇,给人最直观的第一印象就是交通便利。随着社会经济的发展,私家车进入千家万户,新兴镇主镇区现有道路已不能满足新兴镇人民出行的要求。为进一步优化镇村镇容,改变新永公路交通拥堵问题,我认为可以考虑将中国农业银行、江苏银行、中国邮政储蓄银行搬迁至开放大道西侧香榭新城小区附近,这样规划不仅盘活了香榭新城小区大部分门面房空置问题,进一步拉动周边商业发展。同时,也能给来新兴镇考察的客商留下繁华的印象。

  短短的行程,令我收获颇大。下一步,我将以此次学习考察所看、所想、所误进一步结合工作实际,调整完善工作思路,持续加大工作强度,进一步增强政治责任感、历史使命感和工作紧迫感,以更加奋发有为的精神状态,全身心投入工作中去,以高质量服务推进新兴镇社会经济高质量发展。

标杆校考察学习心得 篇28

  4月中旬,我随学校参观考察了邵原镇实验小学和新安县xx小学。虽然这次考察学习活动已经结束了,但所参观的学校的校容校貌、教育理念、办学特色、师生风采无不给我留下了深刻的印象,使我感触颇深。疏理了自己的思绪之后,使我更加清楚的认识到,新时期校长工作应具备一定的技巧和素质。下面我就谈谈这次考察学习的一点感受和体会。

  一、校长要有先进的办学思想

  考察期间,我深深地感受到了两所学校领导人对教育工作的执着追求和对教育工作的深深情结。xx小学的张营校长虽年已58岁,但仍能够安于寂寞、孜孜以求,邵原镇实验小学的郭长太校长“跑、拼、抢”、“敢为人先”的工作热情,让我领略到了一个教育大家的风范,他们的教育理想和那份对教育的执着之态很是让我产生共鸣。他们的教育目标,就是对学生的一生负责,培养品德、极具爱心、有良好习惯和可持续性发展的具有终身学习能力的人。他们的一切教育活动都是围绕这个目标开展的。所以我觉得作为校长,就应该站在如何培养人,培养什么样的人的高度来管理学校,确立学校的办学思想。

  一所学校的发展,校长是责无旁贷的,校长是学校的灵魂。近观其人便可知其学校的底蕴是否深厚,到学校若能走上一遭便也可知学校管理及质量的高低,那都是其内涵建设的一种潜意识的外化。平时我们都要求教师课堂上需要激情饱满的,对一所学校来说校长更应该是激情常驻的,那种对教育理想、教育信念的执着与追求,将是支撑教育发展的牢固基石,致力于构造学校人文环境和关爱师生的人文情怀是学校发展的最根本。立足实际、准确定位,挑战自己、超越自己,将是快速发展、永不停歇的制胜法宝。

  教育不是一件急功近利的事情,他是一个慢过程,端正教育思想,是校长的第一责任。实践证明,全面发展育人的学校,它的教学质量一定不会低,学校本身和它所培养出来的学生一定具有可持续发展性。在推行素质教育中,“教学要以培养学生获得终身学习的能力为终极目的”。教师的所有聪明才智都应该用在让学生“愿学、会学、学会”六个字上,培养学生“敢于质疑,善于提问”,为学生提供思维、兴趣空间和发展空间。“尊重学生”应成为今天学校工作的出发点,具有爱心比具有知识更重要,学生首先是一个快乐人的人,这种尊重教育是“人本”思想的具体体现。

  校长只有掌握先进的教育思想,站在教育的前沿上,紧紧抓住了“人本”规律的核心,深刻的理解教育,方能办好一所好学校。

  二、把课堂真正还给学生

  xx小学的课堂教学改革当是最为精彩的一面,真的是显现出了张校长和其教师群体的高瞻远瞩和博大胸怀,那种豪情、那种勇气确是令我感到了由衷的叹服的,也真的是让我看到了曾是自己想象过的、文章里所表达和展示过的真实的课堂和真的教育。课堂上学生以小组的形式学习,教师和学生一样也在学习,而课堂上看到的组织者却是一个个不同的学生,他们的课堂真的是活跃的、高效的,老师退到了暗处在看着每一个学生在表演、在进步。老师真的由单纯意义上的演员变成了亦演员亦导演的角色,可能其导演的定位更准确、更到位,促成学生成长进步的作用发挥的更为充分。

  对比我们的课堂,他们的课堂学生成了真正意义上的主人,学生的学习是那样的无拘无束,他们勇敢的承担了责任、张扬了个性、锻炼了能力,显得自主、生动、活拨、有效率,也为学生的终身学习、终身发展提供了不可想象的远大前景,其意义深远将是无法比拟的。

  培养学生的自主学习能力将是我校课堂改革的重点。

  三、加强家校联合

  xx小学的家长学校特别值得学习,“家长监考、家长进课堂”等等。他们的家长学校真的是原滋原味,体现着一种朴素、一种自然、一种真实的需求,因而也真的推动着学校的'发展、促进着师生的成长与进步。我们开展各项工作也需学习xx小学的务实之风,要的是一种真正的心灵需求、一种发自内心的源动力,一种教育的境界、一种一往无前的创新精神。

  实际上并没有哪一种模式可以说是万能的、经久不衰的,再好的东西也是总有其地域性、时间性所限制的。我们要学习的不是他们的具体做法,而是要吸收其先进的教育理念,充分发挥家长的作用,加强家校联合。

  教育的发展就在于运动、在于成长,在不断的创新与发展中才会有平衡所显现、才会立于不败之地,一切要源于自己发展的实际了,“做最好的自己”才是图谋能够永恒发展的根本。

  四、具有特色的“校园文化”是学校发展的灵魂。

  参观每所学校,一走进校园都会被特有的校园文化氛围所包围:“会说话”的墙壁,“有灵性”的小草,教室内读书角里琳琅满目的图书,仿佛闻到了弥漫在空气里浓浓的书香;浏览着学校几年来丰硕的教育教学成果,就会让你深深感觉到,这里是老师和学生们享受成功喜悦的美好舞台……可以这样说,每一座学校都是一座设计精美的园林,一树一草都成景,一砖一瓦皆育人。真是校校有特色,处处有文化。在追求教育均衡发展、和谐发展的今天,学校的办学特色倍受社会的关注,特色就要有特色的校园文化的支撑。如何才能构建“适合自己的”校园文化?值得我们做深刻的检讨和反思。

  反观我校,目前还面临着诸多问题和困难,如:学校校舍环境有待进一步改善、教师结构性矛盾尤为突出、教师的业务水平和教学艺术亟待提高。

  学无止境,反思更重要,在学习中提升,在反思中实践,进步是必然的。

标杆校考察学习心得 篇29

  20xx年7月8日至10日,我参加了为期3天的由市旅游局组织的全市景区创a培训班。实地考察了十堰市郧西县五龙河、上津古镇、天河景区(樱花谷)和全县旅游基础设施建设等,并听取郧西县旅游局、五龙河景区、天河景区介绍了创a工作经验。通过实地考察和听取汇报,开阔了眼界,增长了见识,对旅游发展中的具体问题有了更深的感悟与理解。之后,召开了总结会,参培人员分别发言,谈体会,讲创建打算等方式进行了行业交流。市旅游局规划与产业发展科科长许也进行了专题讲课,给大家讲解了《旅游景区质量等级的划分与评定》国家标准、创建意义、创建程序、创建细节及创建迎检等知识。使景区创建过程成为看得见、摸得着的东西,这让看标准、对表格枯燥的工作形象化、美景化,更是一次享受的课程。

  徐士彪副局长在培训班总结讲话指出,我市的景区创a要重点做好三个方面工作,一是要解放思想,统一认识,增强信心;二是要明确目标,强化落实,力争突破;三是要加强领导,狠抓落实,力争创建取得实际效果。

  此次培训虽然时间不长,但内容丰富,形式多样,收获很大,既学到了郧西县创a级景区工作的先进经验,又进一步提高了对景区标准的理解和认识,坚定了对a级景区创建工作的信心和决心,收获丰硕,受益匪浅。

  现结合学习考察感受,对樊城区景区创a工作谈谈自己的几点想法和感受:

  一、支持现有景区的复扩建,加快景区创建升a工作力度。米芾作为北宋著名的书法家、画家、书画理论家,是中国书法艺术的.杰出代表,其书法不仅在当时享有很高的声誉,而且对后世影响深远,学者众多。襄阳作为米芾的成名之地,有“米襄阳”之称,后人专门修建了米公祠纪念他。20xx年,市文物局已制定关于米公祠周边环境整治工程方案,文物部门负责扩建米公祠,深入挖掘文化内涵,将其打造成我市的品牌文化旅游景区。我们将积极支持现有3a景区米公祠的复扩建工程,做好周边土地征收,并以米公祠为核心兴建米芾文化创意产业园,早日将米公祠打造成为4a级景区。

  二、以重点文化旅游项目建设为抓手,推进樊城旅游风景区建设力度。为深入贯彻落实市委、市政府加快旅游产业发展的战略决策,助推“四个襄阳”建设,把樊城建设成辐射带动力强的区域性现代服务业中心,完善旅游产业要素,繁荣旅游市场,推进樊城旅游业健康快速发展。以一批重点文化旅游项目建设为抓手,加快推进我区旅游项目建设力度。

  1、打造米芾文化创意产业园区。米芾文化博大精深,是中国传统文化的精髓。《文化襄阳概念性规划》中,把米公祠周边400亩地,规划为米芾书法园区,我们将以此为契机,通过建设米芾艺术酒店、主题影院、艺术家工作室、创意孵化园等文化产业项目,把此地打造成集书画文化展示、交易、文化创意和文化休闲于一体的国家级创意产业示范园区。项目进度,今年5月项目已签约。

  米芾文化创意产业孵化园项目,是由襄阳金鹿源实业有限公司拟联合深圳中联广通资产管理有限公司投资8.5亿元,在离米公祠很近的原米公饭店地块,建设米芾文化创意产业园起步区——孵化园项目。目前,项目征迁已完成60%。

  2、普陀堰生态旅游区项目。该项目位于牛首镇普陀堰水库及周边区域内,南承武康铁路,东接襄荆高速,控制面积7500亩,其中水面面积1700亩,土地面积5800亩。项目拟建高端体育训练场、商务度假区、风情小镇、商务休闲区、水上运动区等集生态观光、休闲度假、康体娱乐、时尚生活为主要发展方向的国际化生态公园。项目由北京世纪金源集团开发,总投资180亿元,目前,已投资2亿多元。

  3、中豪襄阳国际商贸城项目。该项目作为未来襄阳唯一的大型综合性国际商贸城,是湖北省重点项目,襄阳市委市政府重点招商引资项目,总投资100亿元。将按照全球领先的“第7代市场模式”构建,打造一座集“商贸交易、生产加工、物流仓储、电子商务、旅游文化”五位一体的现代化商贸新城。该项目也是襄阳市“两改两迁政策”和“44家批发市场外迁行动”的主要承接平台,被列为我市“七省通衢”的独特门户优势为依托,将旅游观光、购物、休闲娱乐、餐饮配套等多种资源整合起来,形成商业集中效应和旅游产业的高效凝聚模式,项目的运作采用了一种全新的“产业文化”理念,以产业文化为切入点,转变经济发展模式,改变老的商业业态形式,实现企业与社会的共赢。对于提升我区现代服务业档次,拓展我区商业、旅游业、服务业等多种业态市场具有积极的促进作用。

标杆校考察学习心得 篇30

  我有幸到区临山小学学习和参观,在历时两天的考察学习中,我们先后听取了天津市河东区实验小学校长、区临山小学王栋校长关于特色办学的工作报告,并实地参观了区临山小学特色办学及文化氛围。听取了教授的专题报告,观看了区临山小学才艺节目,听了两节高质量的课及说课。虽然这次考察学习活动已经结束了,但所参观的学校的校容校貌、教育理念、办学特色、师生风采无不给我留下了深刻的印象,使我感触颇深,内心久久不能平静,胸中似有千言万语,却无从下笔。

  另外还学习了市河东区实验小学的办学理念“好习惯”、“负责人”、“高质量”深深地被打动;疏理了自己的思绪之后,使我更加清楚的认识到,新时期教师工作应具备一定的技巧和素质。下面我就从以下五方面谈谈这次考察学习的一点感受和体会。

  一、真正的教育是以学生为本的素质教育,素质教育才是教育的归宿。

  实施素质教育是当前我国教育的主旋律,新课程的实施和教改理念的不断实践,成为落实素质教育的助推剂,教师和教育教学管理者是教育发展、学生成长的生力军。我们所参观考察的学校(薛城区临山小学),集中优势教育资源,办优质教育,并取得了显著成效;着眼于学生的德、智、体、美、劳等五育并举,特别是才艺教育、美读、美写教育大力彰显了办学特色。

  学生的实践能力与创新意识兼顾。大到学校的硬件设施,小到校园中的一草一木,无不展现着良好而又务实的育人氛围,无不体现着素质教育旺盛的生命力。

  例如:学生的手工制作展示、各种功能室的利用、用系统论的观点管理学校等使学校的发展步入良性循环的轨道,取得了很好的教育教学成绩。教育就是塑造人,让学生享受高起点、高品位的德育,培养学生良好的品质与坚强的意志,成为有人性的人。相比之下,我以前在潜意识之中还是只看重学生的成绩的,在育人方面缺少创新和实践,在教育教学管理方面为学生德育方面的发展创造的条件还不够。学校所形成的教育规模、管理风格和办学特色无不渗透着教育者的教育智慧,无不凝聚着他们辛勤的汗水。教育是一项神圣的事业,学校将素质教育演绎的淋漓尽致,大气豪迈而又自信!

  二、教育的成功源自教育细节的成功。

  学校是教书育人的场所,草率、粗放的校园环境无疑对学生有着潜移默化的伤害。我们所参观的薛城区临山小学校园环境优美,建筑设计布局合理,校园文化氛围浓厚。名人画像、雕塑、格言警句随处可见。学生的绘画作品、书法作品、小制作、工艺品等在细微之处体现着教育者为学生才能的展现和拓展所做的努力与良苦用心。这些做法对我们都是一种启发和提醒,如果我们在这些方面进入了一种常规教育的话,那么对学生身心的健康成长、才能的展现无疑是一种促进。

  三、提高自身基本素质,做学生的良师益友。

  教师一言一行,一举一动都直接对学生起着潜移默化的作用。自古以来就强调身教胜于言传,要求学生做到的,教师首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在无形之中为学生树立榜样。

  同时教师还要善于创新,做到以德育德、以个性育个性、以创新育创新。要想做到这些,教师还要不断的完善自己,不断地学习有关知识,提高自身素质,严于律己,以身作则,才能在学生中树立实实在在的形象。著名教育家魏书生说过:“教师应具备进入学生心灵的本领。育人先育心,只有走进学生的心灵世界的教育,才能引起孩子心灵深处的共鸣。”所以老师要善待每一个学生,关爱每一个学生,把学生当作自己的孩子,当成自己的朋友,给学生以心灵的自由,多与每一个学生接触,缩短师生间的心理距离,与学生打成一片,切实走进学生的心灵,做学生最信任的领路人。

  四、教师要有责任心

  教师肩负着即教书又育人的重任。首先,教师要有严谨的治学态度,雄厚的学科专业知识和广博的科学文化知识。其次,教师还要有良好的职业道德与责任感、使命感。这样就会有为教育事业无私奉献、就会有甘为人梯、善为人梯的精神。这两天的考察学习使我认识到作为学生老师,要用自己满腔的爱去关心,去尊重每一个学生,耐心细致地去指导每个学生,才能做到对学生的关心,体现出教师的责任心,学生才能养成良好的学习习惯,得到良好的教育。

  总之,此次考察学习是一次难忘的学习经历。对我来说是受了一次极好的教育,也是对我教育教学工作的鞭策!以上仅是我个人考察学习的一点体会,并不能展现此次参观考察的全貌。通过学习,我认识到,作为一名教师,树立终身学习的意识,不作井底之蛙,在反思中调整自己,努力践行新课程理念,努力实施素质教育才是根本,才能不虚此行!我在今后的工作中,要多学习先进经验,不断改进自己的工作方法,力争使自己做的更好。

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更新时间:2025/3/16 7:15:42