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评估报告范文(精选26篇)

评估报告范文 篇1

  20xx年以来,我们坚持以科学发展观为指导,紧紧围绕“建设世界旅游精品”目标和“三年有改观,五年大变样”建设纲要的要求,深入贯彻落实市商务发展规划,突出重点,狠抓各项工作的全面开展,推动全市商务工作步入了快速发展轨道,为在20xx年全面实现我市商务发展规划目标奠定了坚实的基础。现根据近几年的实际发展情况,对我市商务发展规划进行中期评估。

  一、主要目标及任务的进展情况

  (一)、社会消费品零售总额:发展目标为20xx年达到65、2亿元人民币。20xx年完成42、14亿元,20xx年已达49、18亿元人民币,20xx年1-6月共完成社会消费品零售总额25、48亿元,完成年计划的44%,与上年同期比较增长17、4%。按照17%的增幅,到20xx年可达67、86亿元,超过目标。到20xx年可实现社会消费品零售总额79、4亿元。

  (二)、市场体系建设:发展目标为市城区改扩建市场13处,新增营业面积18万㎡,其中农产品批发大市场1个,营业面积8万㎡;改扩建农村集贸市场19个,新增营业面积2万㎡;建物流配送中心2处,总建筑面积5000㎡。至20xx年6月止,市城区已改扩建市场5处,新增营业面积8万㎡,其中农产品批发大市场正在筹建中;改扩建农村集贸市场6个,新增营业面积1万㎡;建物流配送中心2处,总建筑面积15000㎡。

  (三)、对外贸易:发展目标为20xx年至20xx年累计进出口总额6950万美元,其中累计出口总额5750万美元,至20xx年年出口商品1800万美元。进展情况为,20xx年至20xx年6月,实际已累计完成进出口总额1624万美元(20xx年、20xx年、20xx年1-6月分别为468万美元、744万美元、412万美元),其中累计出口总额1593万美元(20xx年、20xx年、20xx年1-6月分别为467万美元、714万美元、412万美元)。按照上述增幅,到20xx年难以完成发展目标。

  (四)、招商引资:发展目标为,20xx年至20xx年新批“三资”企业80家,累计实际利用外资7700万美元。进展情况为,20xx年至20xx年6月,累计已批“三资”企业33家,累计实际利用外资4663万美元(20xx年、20xx年、20xx年1-6月分别为1233万美元、1908、26万美元、1522万美元),已完成目标的60、56%。预计到20xx年可超额完成发展目标。

  (五)、对外经济技术合作:发展目标为,外派劳务累计500人次,争取国际无偿援助项目2个,“走出去”到境外办企业1家。进展情况为,20xx年至20xx年6月,外派劳务累计已达538人次(其中20xx年、20xx年、20xx年1-6月分别为203人次、165人次、170人次),超额完成了发展目标。但争取国际无偿援助项目和到境外办企业还没实现,需要进一步努力。

  二、主要工作情况

  (一)、商贸流通休闲服务基础设施建设得到了较快发展。几年来,大庸府城、文昌阁商贸城、唱享天下、金御兰湾、华天酒店、武龙酒店、梅尼百货等商贸流通休闲服务场所先后竣工开业,特别是华天酒店的开业,肯德基、火宫殿等外地知名企业入驻,促进了我市特色餐饮业的发展。现在,不仅本土流通企业得到了较快发展,如梅尼商贸有限公司、芙蓉实业有限公司、广和购物中心、弘力商业广场、家家红商贸有限公司、紫霞商业广场等,已经成为我市实力较强的流通主体,而且市外知名流通企业也进驻我市并得到了较快发展,如步步高、新一佳超市等;随着我市流通基础设施的进一步完善,外商纷纷看好,我市一些有实力的商家已经成为国内农资、建材、副食品等知名品牌商品的一级代理商,90%的国内知名品牌在我市设立了总经销,辐射到湘西、鄂西、渝东和黔东北地区,我市逐步形成了湘鄂渝黔边区的商贸中心和物流中心。

  (二)、市场调控机制逐步完善,市场监测和行业监管得到加强。一是在完善市场运行监测系统的基础上,开展了市场运行情况网上直报,为有效实施市场运行监测与调控奠定了基础;二是加强了生猪定点屠宰管理。在整顿生猪定点屠宰场所和队伍的基础上,加强了稽查执法,规范了肉品市场供应秩序。三是加强了酒类市场管理。在全市范围内大张旗鼓地宣传贯彻了国家商务部和,对酒类批发企业,零售商户进行了调查摸底和备案登记,并严格行政许可,把住了酒类批发市场准入关,开展了酒类市场执法检查,对销售假酒的企业追根塑源进行了查处,确保酒类消费安全;四是加强了成品油市场监管。按照和,严格成品油零售企业初审程序;同时,我们还编制了,提请市人民政府出台了和;五是加强了典当、拍卖、废旧汽车拆解市场等特种行业的市场监管。六是开展了“百城万店无假货活动”。确定了全市第一批“百城万店无假货活动”的示范店10个,示范街1条、示范市场1家,报省批准省级授牌的“百城万店无假货活动”示范店2个、示范街1条,保留原批的省级示范店1个、示范街1条。

  (三)、以实施“万村千乡”工程为契机,加强了市场体系建设。经过积极申报争取,全市3个区县(永定、慈利、桑植)都被列入了“万村千乡”工程试点县区,4家企业(金地农资有限公司、天成量贩、慈利县芙蓉实业有限公司、桑植县家家红商贸有限公司)为试点企业。两年多来,我们以质量、效益为首选条件,大力加强了农家店建设,促进了农村消费环境的改善。到20xx年6月,全市共计兴办农家店484家。在农家店建设中,各区县都严格按照商务部、执行。所有连锁、加盟方式的农家店的门店形象、广告宣传、货柜货架、商品陈列等都达到了统一标准要求;其次,完成了的修改、补充,已经报请市政府批准实施。依照,推动武陵源区和慈利、桑植两县着手编制本地中心商业区规划;再次,完成了市农产品批发市场的规划和选址工作,并已经报请市政府常务会议批准了建设方案,正在加紧着手实施。

  (四)、努力实施“走出去”战略,不断加强外经外贸工作。近两年,我市的外经外贸工作有了新的起色,美达制衣有限公司、硕鸿鞋业有限公司、贸源化工有限公司均具有较好的发展潜力。甘薯生产基地、葛根生产基地、五蓓子生产基地和山野菜生产基地等农产品生产开发基地得到了较快发展。我们组织企业参加了国家商务部举办的各种贸易博览会,拓展了外贸市场。我市佳乐机械制造公司与越南、缅甸、文莱等国的采购商达成了商品供销协议,外贸势头很好。

  (五)、扩大对外开放,广泛招商引资,推动我市经济发展。我们先后组织了旅游商品博览会、流通业发展对外招商项目推介会等活动,先后组团参加了深洽会、湘洽会、港洽周、珠洽会、中博会、南博会、厦博会、湘商大会、沪洽周等活动。在历次活动中,我们采取多种方式,开展招商引资,取得了显著成效。利用外资的规模由21、7万美元增长到1908万美元。20xx年上半年实际利用外资1500万美元,创历史水平。黄石寨索道、天子山索道、天门山索道、百龙电梯、黄龙洞、宝峰湖、龙王洞等旅游基础设施都是通过招商引资开发建设起来的,有力地提升了旅游景点和城市品位。今年,我们以引进战略投资者为重点开展招商引资工作,积极组织参加招商引资活动。在国际森保节期间,组织6家企业举行了投资洽谈会;4月26日,组团参加了在武汉举行的第xx届中部博览会;6月16—21日,组团参加了在上海举行的湖南(上海)投资洽谈活动周。我市有3个项目在省情推介暨重点合作项目签约仪式上成功签约,合同利用外资0、71亿美元,合同利用内资6亿元人民币。6月19日,以“绝美,新兴旅游城”为主题,我市在上海国际会议中心举行了湖南(上海)投资说明会,共发布招商项目138个,有16个项目成功签约。加上省级签约项目,投资总额达到124、81亿元,其中省外境内资金签约项目15个,投资总额102、91亿元;外资签约项目4个,投资金额3、13亿美元。同时,按市政府的要求,积极配合有关部门狠抓了投资环境的调查和整治,组织召开了全市外来投资商座谈会,开展了外资企业跟踪调查,为优化和改善投资环境做了大量工作。

  (六)、积极做好宏观调控,切实保障市场供应。在今年年初的冰雪灾害期间,全市商务系统干部职工奋起抗灾,加强调度,适时掌握各类市场信息,积极搞好与各部门的协调配合。争取省商务厅、财政厅下拨各类救灾资金,及时调运生活必需品24000多吨,保障了城市节日市场供应。同时,还在全市商务系统开展了灾后重建和生产恢复工作。在成品油供应紧张时期,组织协调中石油和中石化两家国有企业多方争取资源,为成品油供应企业搞好服务,积极争取公安交警和工商物价等部门的大力配合,采取行之有效的措施,维护加油站正常的经营秩序,基本上保障了成品油市场供应。

  (七)、积极做好国企改革,确保社会稳定。我局已经先后完成了市物资总公司和市糖酒副食品公司的企业改制,在市政府及有关部门的大力支持下,处理好了原市糖酒副食品公司职工的群体上访。目前正对市五交化公司改制扫尾方案进行修改完善,为市五交化公司的改制扫尾处理遗留问题做好了充分准备。

  三、存在的问题及原因

  (一)、利用外资增长缓慢。主要原因:一是在引进战略投资者上没有突破,项目小,投资规模小;二是发展严重不平衡,今年上半年慈利桑植两县利用外资为0;三是工业招商没有进展;四是项目谈得多、签约多,开工建设少、资金到位少;五是招商引资的基础工作很不扎实。六是流通产业结构性调整滞后,发展后劲严重不足;七是投资环境和流通业发展环境欠优。

  (二)、今年社会消费品零售总额增幅较低。主要原因:一是旅游因灾重创,加之其他方面的原因,导致游客减少,这是严重影响社会消费品零售总额增幅不大的重要原因;二是城镇居民购买力下降。由于银根紧缩,物价上涨,导致城镇居民购买力下降。据统计,20xx年1-6月,城镇居民可支配收入5509元,比去年同期的5478元仅增长0、56%,而物价指数却上涨10、4%,实际收入减少9、84%;人均消费性支出3880元,虽比上年增长15、68%,但减除物价上涨幅度,仅增长5、28%。三是由于市城区修路影响,导致部分统计样本企业经营额不正常,因而统计数据也可能存在一定偏差。

  (三)、外贸出口工作亟待进一步加强。一是外贸企业后劲不足,加工贸易发展有待加强;二是外贸人才缺乏,市场开拓和自行报关等方面还存在不足;三是我市与外贸出口相关的、商检等工作暂时跟不上,在一定程度上对外贸出口有一些影响。

  四、对策及建议

  (一)进一步抓好外经外贸工作,确保外贸进出口总额和外派劳务任务的完成。一是以市区县工业园为主阵地,积极承接东部沿海产业转移,引导发展加工贸易;二是组织外贸企业参加境外展销活动,努力拓展国际市场;三是加强业务培训,努力实现间接出口向直接出口的转变。四是积极努力争取我市、商检等工作早日正常开展。

  (二)采取行之有效的措施,切实抓好招商引资工作。一是增强紧迫感,树立抢商抢资意识。充分利用“湘商大会”、“珠洽会”和我市20周年庆典等活动,重点推介我市的“澧水风光带”等重大招商项目;二是与市台办、市经济开发区一道,加强与上海台协、昆山台协的联系,促进台商来考察,开展项目对接;三是抓好“沪洽周”已签约项目的跟踪服务,搞好项目审批落地,促进外资到位和项目开工;对签定的“协议”项目,抓好后续跟进;四是建议建立重大项目领导责任制。全市的重大项目由市级领导抓,区县的项目由区县级领导抓,并做到一个项目有一个领导抓,要保证项目落地开工;五是加强项目调度,促进资金到位,尽努力,保证全年利用外资任务的超额完成。

  (三)扩大内需,促进消费,努力完成社会消费品零售总额任务。一是继续抓好流通基础设施建设和“万村千乡”市场建设工程实施,进一步改善城乡流通环境;二是大力开展活动促销。抓住奥运会、旅游节、建市20周年庆典时机,大力开展促销活动,促进消费;三是进一步加大投资,拉动基本建设消费。

评估报告范文 篇2

  有时候我们往往都是鱼和熊掌不可兼得,我们不得不对他们的重要性进行排序,然后依次满足。这就是对职业价值观的通俗解释。而价值观是指一个人对周围客观事物(包括人、事、物)的意义、重要性的总评价和总看法。价值观使人们对社会存在的反映。是社会成员来评价行为、事物以及各种可能的目标中选择自己合意的目标的准则。

  作为当代大学生应深刻认识以人为本的科学内涵,把以人为本作为自己人生价值观的重要内容。我自己的价值取向是积极、健康、向上的,高度认同中国特色社会主义共同理想,坚持党的领导。自己思想的独立性、选择性、差异性不断增强。注重理想与现实的结合,个人与社会的统一,知识与能力的并重,物质与精神的兼顾。

  性格:我的性格类型为公关型——天下没不可能的事。为人比较内向更关注外部环境变化对自己的影响,将心理能量和注意力聚焦于内部世界,注重内心体验。喜欢独立思考,看书,避免成为注意的焦点,聆听比表达多。

  对周围的事物观察的比较透彻,能够洞彻现在和未来,随时都能事物的深层含义和价值,并能看到他人看不到的事物内在的联系。崇尚和谐善意、情感多样、热情友好、体贴、情绪强烈。渴望他人的肯定、敢于称赞和帮助他人。总是避免矛盾、很注意维护和谐的人际关系、愿意花费很多心思、结交各种各样的人。

  另外我觉得我富有活力待人宽厚,有同情心,有风度,喜欢让人高兴。只要可能,就会使自己适应他人的需要和期望。而且倾向用自己的情感作出判断,决策是会考虑他人的感受。富有想象力,善于创新和寻找新方法。为人比较自信,警觉,善于理解他人,而不是直接作出判断。

  有人雄心勃勃,有人做事适可而止,这就考虑到成功愿望的问题。我的成功愿望一般主要是体现在:做事有特定的目标和方向,愿意承担一些责任;面对新的尝试,往往会参照以前的经验和方法来进行;对任何事的要求不高不低,这样也许会让人感到自在些,而不至于压力过大。我的影响愿望较高,希望提高自己的影响力,也非常在意自己在别人心中的地位。

  兴趣:兴趣是的老师,它可以充分调动人的潜能,提高工作效率,发挥自己的才干,是保证职业的稳定性和工作满意度的重要因素。职业兴趣是人们对_种职业或工作所报态度的积极性,是有关职业偏好的认识倾向。

  平时的我更关注自己内心的变化,在闲暇时会更多的去进行阅读,或者打篮球。我认为这样的话符合人们所说的劳逸结合。还有自己也对计算机有比较浓厚的兴趣,我觉得现在随着电脑的普及不懂计算机的就是新的时代文盲,在平时学些常用的办公软件(word、e_cel、ppt等)的应用,相信对未来的工作会又不小的帮助。这是我的生活兴趣。而我工作的兴趣是组织和处理数据,固定的、有序的工作或活动,希望知道工作的具体要求和标准,愿意在一个大的机构中处于从属地位。喜欢能充分发挥新颖独特想法的工作,需要自由的环境和别人的支持。

  能力:能力是指影响活动的效率、使活动顺利完成的个性心理特征。通常把能力区分为一般能力和特殊能力。

  一般能力指的是常人所拥有的能力,即思维能力、观察能力、语言能力、想象能力、记忆能力、操作能力和创造能力。现在正处于学习阶段,一些特殊能力可能还不能用于实践中,如专业的科研能力、社会知觉能力、人际关系的协调能力。而一些简单的如打字、驾驶等还是能应付的。另外我觉得自己对新经验的开放程度还是挺大的,也比较有干劲,吸收新事物的能力也比较强。

  自我定位:

  不同的岗位对人有不同的要求。找到适合的岗位会让自己如鱼得水,更好地施展自己的才能。

  我觉得自己适合在人际友好、环境轻松的氛围中与各式各样的人一起工作。喜欢一份充满乐趣,富于挑战的工作,会更好的发挥自己的灵感和创造力,希望重复性、程序性、常规性、琐碎的事物在工作中别太多。

  对于自己想发挥独立的想法,我认为自己可以从事销售、小企业经理、顾问等工作。倘若我从事这方面的工作的话,将来可能出现的挫折和困难有:经验不足、没有多大的人脉关系等,这些问题或许可以在今后的生活中多积累一些,为将来的事业做准备。

  总之从大学开始,从现在开始,努力提高各方面的技能,补好自己的短板,为今后更大的成功而努力!

评估报告范文 篇3

  一、计量器具生产、维修、销售环节风险较低

  既无计量器具生产制造企业,又无计量器具修理企业,计量器具销售企业能较好的按照相关要求开展经营活动,风险隐患较低。

  二、计量器具使用环节存在一定的风险

  加强了对定量包装商品计量监督检查和加油站的计量监管,积极开展专项计量监督检查取得了一定的成绩,社会民生计量领域强制检定率明显上升、群众诚信计量意识明显提高、民生计量领域违法违规行为明显降低。但营造和谐稳定计量环境,构建计量长效机制是长期的工程,目前集贸市场、乡镇医疗机构是我县计量风险较为突出的环节:

  1、集贸市场计量器具检定率未得到有效提升。集贸市场经营者多属于弱势群体受教育程度普遍较低,对检定工作有较大的抵触情绪,想方设法抵制、逃避检定的现象时有发生,导致集贸市场计量器具检定率、合格率总体不高。

  2、部分乡镇医疗卫生机构计量意识不强。对医用计量器具给诊断病情带来的后果和危害认识不足,加之经费紧张,给检定工作开展带来较大阻力。由于医疗卫生计量器具检定率偏低,医学诊疗准确性和科学性难以保障。

  3、高科技计量作弊难以及时发现。由于经费问题基层计量行政机构执法手段一直较为落后,使部分高科技计量作弊行为难以及时发现,防不可防的尴尬局面日益凸显。

  三、计量器具进口环节风险较低

  我县无计量器具进口商或经销商,风险隐患较低。

  四、计量技术机构和计量行政监管风险因素较低

  根据质检总局、省、市局计量工作要求,我局陆续开展了“技术机构检测整顿”、“计量检定服务窗口建设”等多项活动,严格依据质检系统检验检测机构能力建设基本要求开展达标创建,投入资金更新软硬件配备,开展人员考核练兵及教育培训,并以自查及互查等方式开展自查自纠,较好的解决了人员责任意识不到位、管理制度不完善、技术保障水平较弱、人员素质较低、服务质量不高等诸多问题,技术机构能够严格按照工作标准、检定流程及业务范围开展计量检定、校准工作。与此同时,我局行政机关严格按照审批程序、期限、条件等开展计量行政审批项目工作;狠抓工作作风,有效杜绝了因监管人员责任意识不到位以及其他影响行政监管效率的因素而导致监管缺位、证后监管力度不够等问题。

  五、应对措施

  针对风险分析中发现的计量器具使用单位存在的问题和行政监管部门执法力度较弱等诸多问题,要增强计量管理意思。健全和完善风险研判处置机制,防范风险管理程序和措施。按照高、中、低档风险等级,建立应对处置预案,坚决整治各类计量风险隐患,严厉打击计量违法行为。主要有以下几个措施:

  1、强化宣传。充分利用新闻媒体,借助质量月、“3、15消费者权益保护日”、“5、20世界计量日”等宣传平台,向计量器具的使用单位和广大社会公众广泛宣传民生计量有关法律法规,普及民生计量基础知识,努力提高经营者计量法律意识和诚信意识,增强行业自律行为,提高广大消费者计量维权意识,营造全社会关注民生计量、重视民生计量的良好氛围。

  2、争取支持。积极争取省市局和政府支持,划拨专项资金对农贸市场计量器具开展免费检定,彻底扭转集贸市场在用衡器来源复杂、易于作弊、不便管理的局面,争取通过上门服务,使全县城乡集贸市场在用衡器受检率、合格率大幅提升,为人民营造一个诚实守信、公平公正的购物环境。

  3、部门合作。继续加大对集贸市场、医疗卫生单位、民用三表、眼镜行业等与老百姓生活密切相关领域的监督检查力度,强化计量器具和商品量的计量监管,督促各业主(单位)严格遵守计量法律法规及有关规定。保证计量器具和商品量的准确。坚持专项监督检查和日常监管相结合,不断提高民生计量工作监管的有效性。特别是针对垄断行业和一些企业的不配合甚至拒检行为,通过加强部门沟通,依法稳步推进等办法,打破计量强检工作受阻的僵局。

  4、推动计量诚信体系建设。诚信计量。重点是“诚”字,积极开展推进“推进诚信计量、建设和谐城乡”活动。率先在集贸市场、医疗卫生单位、民用三表、餐饮场所、超市商店、眼镜行业等与老百姓生活密切相关的重要领域推进诚信计量体系建设,积极推行,倡导各行业建立健全计量管理制度、诚信计量制度、计量投诉处理制度、计量不足先行赔偿制度等,与商家业主签订“诚信计量书”,向社会公布计量维权举报电话,方便消费者对计量违法行为的投诉和举报,提高社会各界参与计量监督工作的积极性、主动性。通过道德约束和法律法规双管齐下,培育一批计量诚信示范单位,树立一批诚信计量先进典型,以点带面,推动诚信计量。

评估报告范文 篇4

  时间:

  地点:

  参加人员:

  公司自职业健康安全管理体系于年实施以来,在公司进行了火灾、触电、交通等应急演习,针对演习过程,评估如下:

  一、应急救援组织机构:

  1、应急小组组长、副组长及小组组员职责:职责分工明确,应急管理小组人员均明确自身的应急职责。

  2、通过应急演习,各员工明确了应急职责。

  二、演习的准备情况:

  应急演习前,对员工进行了应急程序和应急技能的培训,应急物资和设施等均已到位。

  应急救援物资的供给:公司应急救援物资供应充足,摆放地点合理,员工均明确应急救援物资的具体位置,演习时能够准确无误地找到应急救援物资。

  三、报警和通讯系统:

  演习过程中的报警及时,报警系统正常完好,报警程序合理,员工能够按照报警程序进行报警。

  通过演习,各员工熟知火警、医院、公司应急管理小组人员的电话等联系方式,模拟现场应急事情发生后,均能够很快联系到相关人员和部门,通讯系统畅通。

  四、应急技能:演习期间,员工基本能做到安全撤离,但是依然存在如下问题:

  1、触电应急演习:演练时,现场人员能够熟练撤离现场,但是,对受害者不会进行人工呼吸,包扎伤口不够熟练。

  2、火灾:演习时,行政部人员的现场撤离能力较好,能做到很有秩序地、按照应急预案的应急程序进行,员工也很熟练火灾的现场撤离。但现场救护能力不够熟练。

  3、交通应急演习:演习时顺利按照应急预案的要求进行,应急预案比较符合公司实际情况。根据现场演习,应急预案的内容制定得比较详细、合理,符合本公司的实际情况,但是,需要在应急救护能力方面,对员工进行培训。员工对防护用具的使用比较熟练。

  五、演习情况的设置:

  1、触电应急演习:设置了维修工在维修时突然触电、员工作业时突然触电等情况,现场反应及时,演习情况的设置合理。

  2、火灾:设置了办公区因明火引起的火灾场景,生产基地工作人员都能够严格按照应急预案的应急程序要求进行,设置合理。

  3、交通事故:设置在厂房空场因地方狭小问题的场景,能够按照应急预案的要求进行,设置合理。

  以上演习情况的设置,具有一定的代表性,但也具有一定的局限性,今后在每年的演习中尽量安排多个场景,多找出一些危险隐患点,这样可以增强员工的安全意识、紧急状态下的反应速度和承受能力。

  六、总结:

  通过以上评估,公司应急预案的制定基本合理,尚存在如下问题需要改进:

  加强对员工救护能力的培训:如人工呼吸、包扎伤口等。行政人事部于年月底以前邀请外单位专业救护人员对公司员工进行培训。

评估报告范文 篇5

  一、我们在执行本资产评估业务中,遵循相关法律法规和资产评估准则,恪守独立、客观和公正的原则;根据我们在执业过程中收集的资料,评估报告陈述的内容是客观的,并对评估结论合理性承担相应的责任。

  二、本次评估涉及的资产清单由委托方、被评估单位申报并经其签章确认;所提供资料的真实性、合法性、完整性,恰当使用评估报告是委托方和相关当事方的责任。

  三、我们与评估报告中的评估对象没有现有或者预期的利益;与相关当事方没有现存或者预期的利益关系,对相关当事方不存在偏见。

  四、我们已对评估报告中的评估对象及其所涉及资产进行现场勘查;我们已对评估对象权属状况给予必要的关注,对评估对象法律权属资料进行查验,但无法对评估对象的法律权属真实性做任何形式的保证;我们已提请企业完善产权,并对发现的'问题进行了披露。

  五、我们出具的评估报告中的分析、判断和结论受评估报告中假设和限定条件的限制,评估报告使用者应当充分考虑评估报告中载明的假设、限定条件、特别事项说明及其对评估结论的影响。

  准则依据

  1、资产评估准则——基本准则。

  2、资产评估职业道德准则——基本准则。

  3、资产评估准则——评估报告。

  4、资产评估准则——评估程序。

  5、资产评估准则——业务约定书。

  6、资产评估准则——工作底稿。

  7、资产评估准则——不动产。

评估报告范文 篇6

  根据(府办发[20xx]120号)精神,现将我局20xx年1-9月目标任务完成情况汇报如下:

  一、重点项目目标完成情况

  目标任务:县中坝水库完成投资4000万元,争取年底前开工建设。

  完成情况:1-9月完成投资1300万元(勘测设计等前期投入);1月10日前已全部完成项目可研、初设及环评、立项等所有前期工作,资料已报省、市烟草局,获得了钟勉常务副省长和李登菊的支持签批。

  存在问题:由于国家烟草局投资调整和总局相关领导调整,所有项目暂停审查,故该项目至今未能下达投资计划。恳请市上在考核时充分考虑客观因素。

  二、民生工程目标完成情况

  (一)目标任务:小农水新增有效灌面1、2万亩,新增节水灌面1、85万亩。

  完成情况:1-9月已完成新增灌溉面积1、3万亩,完成目标任务的108%;新增节水灌溉面积1、99万亩,完成目标任务的107、6%。

  (二)目标任务:实施中小河流治理项目1个、综合治理河道3、5公里。

  完成情况:1-9月,已完成中小河流治理项目2个,综合治理河道5、3公里(其中镇河防洪堤3、5公里,中都镇中都河防洪堤1、8公里),完成目标任务的151%。

  (三)目标任务:解决1万农村人口饮水安全问题。

  完成情况:1-9月已完成1、5万人,完成目标任务的150%,预计年底前完成2、99万人。

  三、招商引资目标完成情况

  目标任务:完成协议引资10000万元,到位资金5000万元,包装项目5个。

  完成情况:

  (一)1-9月完成协议引资1、83亿元,完成目标任务的183%。其中协议争取国家烟草局对中坝水库进行投入1、29亿元未到位,其他项目已到位资金5400万元。

  (二)1-9月实际到位资金5400万元,完成目标任务的108%(其中,安全饮水投资1600万元;水保坡耕地治理投资1000万元;小型农田水利投资1400万元;江、采砂业主投资1400万元)。

  (三)1-9月包装项目5个,完成目标任务的100%。分别是即:20xx年-20xx年坡耕地水土流失综合治理项目;乡中小河流防洪堤项目;新县城供水项目;新县城污水处理厂项;金江特色养殖项目。

  四、第四季度工作措施

  (一)围绕目标,进一步强化责任。将目标任务进一步明确局领导和股室责任,严格实行目标奖惩。

  (二)找准差距,进一步强化措施。进一步加强对上汇报和争取,进一步加强协作配合,确保全年目标任务完成。

评估报告范文 篇7

  我院按照上级部门的统一部署,结合我院实际工作,突出我院新校园建设重点,采取自己找、群众帮、领导点和民主测评等方式,从思想道德、制度机制、岗位职责、业务操作、人际交往等五个方面,自下而上的认真排查廉政风险(源)点。我们经过对各类廉政风险的研究分析,认为涉及我院的主要廉政风险源于项目审批、资金分配和内部的公务接待,现对我院主要廉政风险自我评估报告如下。

  一、项目审批环节的廉政情况

  我院新校区建设是市里的重点项目工程,也是腐 败现象的易发多发重点领域,由于时间紧、任务重,加上一些客观因素,项目的土地使用证、工程规划许可证、工程施工许可证尚在办理过程,但都有发证机关出据的相关证明后进行招标和施工。做到了申报手续清楚完备,各类证件逐步完善。在廉政风险排查中,学院新校区的各项工程建设项目都是严格按照物资采购招标法,委托市政府招标代理处,履行招标程序,实行公开招标。对中标单位我院认真与其签订施工合同,在招标和施工过程中,我院尚未发现有关部门和人员有不廉洁问题。

  (一)主要做法:我院制定了《关于工程建设领域突出问题专项治理工作的意见》,认真做好“五个预防,一个坚持”的六项工作。一是预防插手干预新校区工程建设,擅自改变土地用途、提高建筑容积率;二是预防在招标过程中招标人和投标人,虚假招标、围标串标、转包和违法分包,透露机密;三是预防和制止在工程建设过程中可能出现的索贿受贿行为;四是预防在工程建设中,建筑质量和安全责任不落实,损害学院利益;五是预防在工程建设中,违背科学决策、民主决策的原则;六是坚持“四制”,即招投标制度、合同管理制度、工程监理制度、竣工验收审计制度。同时,学院还与中标施工单位签订了《建设工程廉政协议书》。

  (二)具体措施:廉政风险防控要坚持教育、制度、监督、亮权等多重并举的措施,做到预防在先,防患于未然。

  一是加强教育,提高规避廉政风险的能力。在教育对象上要突出针对性,在教育内容上要突出实效性,在教育形式上要突出多样性。通过教育降低党员干部腐 败发生的心理条件,让党员干部不愿腐 败、不敢腐 败。

  二是完善制度,不断提高制度执行力。结合正在开展的党务、政务公开,清理整合,进一步完善制度体系,真正形成用制度管人、管权、管事的长效机制,加大制度执行和督查力度,维护制度的权威性和严肃性。

  三是强化监督,进一步强化对权力的制衡。要强化党内监督、内部监督、社会监督和舆论监督,通过民主生活会、政务公开、廉政、问卷调查、群众测评、设立举报电话等方式方法,加强对重点岗位、重点环节权力的监控和制约,适时通报查处违规违纪的人和事。

  四是新校区建设的重大事项,必须在指挥长和政委的统一领导下,由副指挥长召集指挥部成员,集体讨论研究决定。

  二、资金分配环节的廉政情况

  新校区资金来源于三个方面,一是通过市政府担保向国家开发银行贷款1亿元;二是省市政策扶持资金(国债、地债);三是学院办学结余。资金分配中可能存在的廉政风险有:一是争取资金时的请客送礼或提供各种消费、娱乐、健身等活动;二是私下,滥用自由裁量权,收受施工单位贿 赂,包括礼金礼券、贵重物品等;三是人为的设置障碍,索要中标单位好处。

  (一)主要做法:新校区建设指挥部专门制订了《安徽芜湖技师学院新校区工程量增加报批流程》有效地规范和控制了资金的分配使用,杜绝了四种现象的发生:一是资金申报单位为了确保资金争取到手,不惜采用一些不正当手段,主动行贿送礼;二是由于资金有限,主客观原因造成在分配上不平衡;三是申报单位担心工作人员设置障碍,被动采取贿 赂、提供娱乐活动等不正当手段;四是极少数工作人员故意设置障碍,利用手中的权力索要钱财。

  (二)具体措施:一是加强教育,提高规避廉政风险的能力。在教育对象上要突出针对性,在教育内容上要突出实效性,在教育形式上要突出多样性。通过教育降低党员干部腐 败发生的心理条件,让党员干部不愿腐 败、不敢腐

  败。二是完善制度,不断提高制度执行力。在学院已有的各项规章制度基础上,清理整合,进一步完善制度体系,真正形成用制度管人、管权、管事的长效机制,加大制度执行和督查力度,维护制度的权威性和严肃性。三是强化监督,进一步强化对权力的制衡。要强化党内监督、内部监督、社会监督和舆论监督,通过民主生活会、政务公开、廉政、问卷调查、群众测评、设立举报电话等方式方法,加强对重点岗位权力的监控和制约,适时通报查处违规违纪的人和事。四是严格遵守学院《专项资金使用管理规定》:一要遵守各项资金使用的一般程序,二要严格遵守规划内使用、项目带资金、集体研究等原则,杜绝一切暗箱操作的行为,对需要聘请专家论证的项目必须及时论证。

  三、公务接待环节的廉政情况

  公务接待中可能存在的廉政风险有:不经审批接待;超标准接待;收受或索要回扣;虚开多开发票套取现金。

  (一)风险发生的原因:一是对公务接待认识模糊,有的同志错误的认为公务接待,只要不装腰包,吃点、喝点、联络关系送点,不是什么大问题;二是执行制度不严格,管理不规范,公务接待随意性较大,有的虽有审批程序,但执行接待标准不严格;三是酒店之间为了生意竞争,主动向工作人员贿 赂给好处;四是心存侥幸,化公为私、损公肥私、通过公务接待索取个人私利。

  (二)具体措施:压缩公务接待预算,统一并执行学院《公务接待工作规定》,做好监督检查,减少浪费,降低行政成本。一是压缩公务接待预算。一般接待由新校区食堂安排,平时按工作餐标准核定。二是明确公务接待标准、程序、结算方式,公开透明运作接待流程。三是执行公务接待规范。严格执行办公室扎口管理制度,由办公室负责新校区来客接待、就餐安排及有关费用结算等具体事务工作。按照先登记后安排规定,办公室填写“公务接待费用申请单”,指挥部领导逐级审批“公务接待费用申请单”,办公室根据审批单负责公务接待的具体事务。四是经常性的抓好公务接待工作中厉行节约情况的检查,定期将接待费用开支情况进行专项汇报,查处公务接待中的违纪违规人员。

评估报告范文 篇8

  一、基本情况:

  XX镇辖区共有所学校,其中职业高中X所:XX职业中学;初级中学X所:XX镇中学、XX中学;小学X所:XX小学、XX小学、XX小学、XX小学、XX小学;私立学校X所:XX学校、XX幼儿园。共有教职工X人,在校学生X人,其中住校学生X人。所有学校均不开展补课,正常开展各项教学活动,时间周一至周五;职业高中与初级中学星期日下午到校,周五下午3:40为放学时间,周日至周四每晚8:40为晚自习放学时间;小学校早上至8:00为到校时间,下去5:20为放学时间。各所学校均有专职校警或保安。综合上述评估,XX镇辖区学校安全风险等级:为低。

  二、威胁评估:

  1、涉恐活动。XX镇辖区中小学校、幼儿园,未发生过恐怖袭击和人为破坏事件。威胁等级:低。

  2、政治性和附非政治性不安定因素。经排查,XX镇辖区中小学校、幼儿园未发现矛盾激化和群体性事件,也未发现有恶意破坏活动。威胁等级:低。

  3、治安问题:XX镇辖区中小学校、幼儿园与周边地区建立有良好的关系,相关部门在校门口设立禁止机动车停放黄线,XX镇交巡警平台放学时间不间断巡逻,确保校园师生的安全。学校周边社会治安状况总体较好。威胁等级:低。

  4、假期安全问题:XX镇辖区中小学校、幼儿园平时注重对学生安全意识培养,尤其是对用电、防火及游泳方面的安全意识教育;在主要河流岸边竖立有安全警示标识牌;同时,在放假期间XX镇交巡警加强了对场镇周边河流区域的巡逻力度。威胁等级:低。

  综合上述评估,XX镇辖区中小学校、幼儿园威胁等级:低。

  三、脆弱性评估:

  XX镇辖区学校除4所片区小学外,其余7所均集中在场镇,人流量、车流量比较集中。所有学校均只有一个出入口,校门处设有保安室或校警室,部分学校内设有安装图像监控系统,安装有入侵报警系统。

  XX镇辖区学校都已制定处置突发公共事件的应急预案,有相应的安全防范制度。

评估报告范文 篇9

  一、委估项目

  x公司所属房产抵押贷款估价项目

  二、委托方

  名称:x公司

  地址:

  三、估价方

  名称:x房地产评估咨询有限公司

  地址:

  证书号:资质等级:

  法定代表人:

  四、估价对象概况

  估价对象位于,其合法产权人为x公司,建筑面积共9687.69平方米。

  其中主楼一幢,1—5层,混合结构,建筑面积为7430.12m2,平均层高3.6米,建成于20xx年,于20xx年底重新改造装修,外观九五成新,房屋所有权证号码为。

  副楼一幢,1—3层,混合结构,建筑面积为2257.57m2,平均层高3.2米,建成于20xx年,外观九成新,房屋所有权证号码为。

  五、估价目的

  为确定房产抵押贷款额度提供参考依据而评估房产抵押价值。

  六、估价时点

  20xx年8月15日

  七、价值定义

  采用公开市场价值标准

  八、估价原则

  本次评估在遵循公正、公平、公开、客观、科学原则的前提下,还应依据如下原则:

  1、合法原则,以估价对象的合法使用、合法处分为前提。

  2、使用原则,以估价对象使用为前提。

  3、替代原则,要求估价结果不得明显偏离类似房地产在同等条件下的正常价格。

  4、估价时点原则,要求估价结果应是估价时点的客观合理价格。

  九、估价依据

  1、委托方提供的资料

  (1)委托书;

  (2)委托方企业营业执照复印件;

  (3)房屋所有权证复印件。

  2、国家标准GB/T50291—1999《房地产估价规范》。

  3、国家和地方的有关法律、法规和有关规定。

  4、估价机构和估价人员掌握和收集的有关资料。

  十、估价方法

  估价对象为商业房产,同一供求圈内的整体成交案例极少,无法适用市场比较法;同时由于其具有明显的收益性,因此适宜选用收益法进行评估。

  十一、估价结果

  估价人员根据估价目的,遵循估价原则,按照估价程序,采用科学的方法,在认真分析现有资料的基础上,经过周密、细致的测算,确定该估价对象在评估基准日的抵押价值为人民币贰仟贰佰陆拾伍万叁仟肆佰元整(¥2265.34万元)。

  十二、变现能力分析

  变现能力是指假定在估价时点实现抵押权时,在没有过多损失的条件下,将抵押物转换为现金的可能性。

  估价对象的通用性一般,具有可分割使用性,整体价值大,变现所需时间长,在估价时点拍卖或者变卖时,最可能实现的价格范围为:估价结果±10%,变现时涉及以下税费:

  ①中介服务费:5%——6%

  ②契税:4%

  ③营业税、城市维护建设税及教育费附加:5.5%

  ④所得税:20%

  ⑤过户手续费:2%左右

  ⑥印花税:0.5‰

  ⑦其它费用

  十三、估价人员

  中国注册房地产估价师

  注册号:

  中国注册房地产估价师

  注册号:

  十四、估价作业时间

  20xx年8月12日—

  十五、估价报告有效期限

  本估价报告有效期为自报告出具之日起壹年,即从20xx年8月18日至20xx年8月17日止。

评估报告范文 篇10

  评估报告类型是基于资产评估业务分类考虑的。按资产评估工作的内容不同应包括一般评估业务、评估咨询业务、评估复核业务。具体操作上,一般评估、评估咨询、评估复核均为独立业务,可以单独运作和服务;三种业务在具体承接过程中也是可以合并考虑,即同一客户存在着三种类型业务同时适用的可能性。

  (一)一般评估业务

  一般评估业务就是我们对明确评估对象的评定、估算并出具评估报告的业务。该类业务主要是以交易中资产及股权作价提供参考价值为目的的业务,其完成的标志是出具资产评估报告,范围既包括产权变动情况下出于提供价值参考或发挥鉴证作用目的的单项实物资产评估、各类无形资产评估和企业价值评估等;又包括产权各种处置方式下单项资产或组合资产的评估如租赁、承包、破产、清算、拍卖、使用权转让等;还包括直接作为鉴证目的的补偿、损失确定、涉案财产价值评估等类型的评估。评估业务基准日一般为当前或近期,其时态为当前时态。

  (二)评估咨询业务

  评估咨询业务以评估手段提供咨询服务,它包括为政府、企业、金融机构、风险投资人提供投资项目评估以及企业改制、企业发展战略、商业计划书、兼并收购的尽职调查等咨询服务以及行业政策法规、技术标准的研究和研讨、财务顾问、咨询相关专业的培训等。例如,评估目的本身就明确为评估咨询或价值分析,如金融不良资产评估;当其他计量手段无法达到目的时,评估计量手段可能会被使用;评估的一些技术和方法可能会应用于企业管理、企业调查、各类数据化决策管理等。其评估报告的外在表现形式有咨询报告、评估咨询报告、价值分析报告、尽责调查报告、项目建议书、可行性研究报告等,其基准日的时态可以是当前,但更多的是未来。

  (三)评估复核业务

  评估复核业务主要为满足企业收购、资产交易和资产价值调整等领域的需求,既包括行业监管检查亦含有咨询的成分,前者服务于行业管理的需求,旨在净化评估环境、提高评估师执业水平;后者是接受委托方在作出收购、并购及其他投融资决策之前所进行评估业务,其意图是对评估对象(包括拟收购或自身状况)已评估事项或结果重新检验和核实,或者是对评估有效期内资产状况或其他特别事项的影响作出重新估算。其报告外在表现形式是出具评估咨询报告、评估补充报告或价值分析报告。本质上讲评估复核业务起着咨询的作用,其基准日的时态一般为过去时态,作评估补充报告时其时态为当前时态。我们认为,以财务报告为目的的评估应当属于评估复核业务,因为财务报告中资产价值的确认是会计行为,其连续的记录反映了会计确认的结果。评估价值能否直接进入会计系统目前还是一个需谨慎对待的问题,评估界只是运用评估的价值发现技术对会计计量结果进行必要的复核和调整而已。

  综合上述分析可见,三种评估业务的交汇点是从时间和空间两个方面来考察评估行为对委托方的有用性。一方面三者分别反映了评估基准日的三种时态,当评估基准日确定在过去、现在和未来三种时态的情况下,那么评估业务便可把更多的评估目的囊括起来;另一方面,评估行为从动态认识中把握并分析委估对象相对静止状态下价值的程序要求,也是实现评估业务向会计等领域在空间上推进的重要条件。在这种情况下,评估之中可以凸现其咨询的功能。

评估报告范文 篇11

  一、做好保密风险评估的重要性。

  我公司是专门的秘密载体印制企业,所以,保密工作是重中之重。众所周知,国家秘密一旦泄露,后果不堪设想。为切实有效地保护国家秘密.必须事先做好保密风险评估报告,让保密工作有的放矢。

  随着现代科学技术的发展,信息化程度越来越高,保密工作已成为企业的中心工作之一。在信息化条件下,保密工作既是一项复杂的系统工程,同时也是关系到企业的正常工作是否能够顺利进行的重要因素。

  保密风险评估是保密工作的重要组成部分。保密风险评估要坚持实事求是的原则,深入调查研究,全面掌握保密风险因素及其影响,进而科学分析企业保密工作面临的形势、存在的问题,在此基础上提出切实可行的关于风险防范控制措施的建议方案。

  保密风险一词包括了两方面的内涵。其一,风险意味着会对企业正常的工作带来不良影响;其二,这种影响的出现与否是一种不确定性随机现象,它可用概率表示出现的可能程度,但不能对出现与否做出确定性判断。从而可知,风险因素、风险事故和影响密切相关,它们构成了企业保密风险存在与否的基本条件。因此,要真正领悟企业保密风险的本质,就必须弄清这三个概念及其相互联系。

  简单概括而言:风险因素引起风险事故,风险事故导致对企业带来不良影响。

  二、首先肯定已有的优良保密措施,并提示要更加自觉地做实做细,发扬光大。

  在我公司,秘密载体生产场所实行全封闭管理,设置特营原辅料仓库、生产工序、检验包装区、成品仓库、废残次品仓库,共五个独立的工作部门。成立专门的保密管理领导小组(简称保密组)。有关秘密载体的印制工作:包括排版、制版、印刷、检验、包装入库均在封闭的生产场所内进行,使用全国统一的票据防伪专用品,各工序均由保密管理领导小组指定专人负责。

  1、公司专设保密印刷车间及保密室。涉及保密的印刷资料由保密印刷车间专门承印,并由保密组指定印刷人员专门负责,其他人员未经允许不得入内。

  2、保密室具备防盗、防火、防潮、防鼠功能;配备防盗门、窗;配备双锁、密码锁铁柜,用于存放保密资料。

  3、承接印刷国家秘密载体业务时应由专职业务人员按照规定统一编号登记。不准随便互相转手,不准随便抄录或翻印秘密以上文件。

  4、凡秘密业务,实行数字化管理,生产部下达红票。秘密印刷业务的原稿、样张、打样纸必须数字准确,不得乱放或遗失。如果在生产过程中发现数字缺少,要及时查找并查明原因,同时立即向公司保卫部门报告。在找到丢失品前,有关人员不得离开工作场地,若一时无法找到,须经领导批准后方可离开。

  5、保密车间、库房在下班前,必须将门室关好锁好,下班后一般不准随便打开工房门。

  6、工作在保密岗位上的人员是工作的需要、单位的重托,在一定时间一定范围内知悉的保密事项,只能用于生产,不能向外泄露,不得对外从事技术服务。必须妥善保管生产工艺、生产记录及其他各种保密资料,不得丢失泄密,不在报刊杂志上报道保密事项,不得把秘密资料传送到QQ空间、微信朋友圈或微博等。

  7、职工调离工厂或调岗,应将自己保管的保密资料上交,不得带走或留存。公司可以对其U盘等存储介质进行检查。

  8、为进一步贯彻落实涉密岗位责任制度,公司正在与涉密员工磋商签订《保密协议》。

  9、公司已经召开保密工作会议,对进一步开展保密工作做出全面部署,已经形成《会议纪要》。

  10、设计室是保密要害部门。计算机系统由专人管理,配备好防范设施,涉密文件的打印需用专用磁盘由专人负责。

  11、特营原辅材料的采购,必须根据委托合同,由业务部门按采购计划,报总经理及保密组确认后,下达给采购、仓库、财务等部门执行,以便对特营原辅材料进行监管。

  12、特营原辅材料存放于专用仓库,有专职仓管员进行日常管理,落实防盗、防火等安全措施,确保物资安全。

  13、公司设立专门的成品仓库,配置专职保管员,要求成品仓库的账簿应记录完整,详细真实,并妥善保管。

  14、建立健全秘密载体残次品的管理制度,由专职管理员对废残次品的品种、数量、质量、发生工序及原因等资料做好真实详细的记录,存档保管。

  15、建立健全监控设施运行记录,对监控记录资料进行妥善保管和存档。

  16、监控室由专人管理,其他任何人未经允许不得进入。

  17、监控室专管人员不得擅离岗位,更不得使用监控设施进行游戏、娱乐等活动。

  18、监控室专管人员要密切观察各布防区域的情况,如发现异常,必须及时汇报。

  19、一切从事秘密载体印制的员工应无犯罪记录,品德作风正派,并必须如实向人事部门申报本人及家庭,并交验有关的合法证件。

  三、存在的风险因素。

  (一)保密工作团队上的问题:

  1、领导保密意识尚不够敏感;

  2、保密教育不经常、保密知识缺乏;

  3、保密组织的任务分工不明、对保密形势的估计不准确;

  4、专项检查不到位、安全隐患排查不彻底;

  5、保密员队伍建设还须加强;

  6、工作思路缺乏创新、工作缺乏协同合作。

  (二)保密工作环境上的问题:

  1、可能在设备设施上泄密;

  2、可能在计算机系统上泄密;

  3、可能在生产及学习训练过程中泄密;

  4、职工跳槽频繁;

  5、在物流中泄密风险较大。

  四、对主要泄密事故的分析评估。

  如果企业的核心资料外传,甚至落入竞争对手手中,则企业很可能在竞争中失败。所以,保证企业的核心资料不被泄露是保证企业在竞争激烈市场立足之本。

  对于企业重要数据泄密的途径,可以归纳为七点:

  (1)笔记本电脑等移动终端遗失或失窃;

  (2)跨部门或跨计算机的数据转移以及外来计算机非法侵入;

  (3)存储介质随意使用;

  (4)网络外发程序,如发送电子邮件、QQ信息、微信等;

  (5)打印、复印以及光盘刻录;

  (6)数据非法二次转播;

  (7)OA等移动办公终端对于办公系统的接入。

  所以,要有的放矢地开展保密工作,堵塞泄密途径。

  五、进一步加强保密工作的措施。

  近几年来,随着信息技术的飞速发展,现代办公设备逐渐走进了企业的日常工作,保密工作面临着一种全新环境;保密工作面临的形势日益严峻。

  保密风险评估,作为企业开展保密工作的前提,能为单位领导准确把握本单位保密工作所面临的风险,进行重点防控提供科学依据。

评估报告范文 篇12

  目前国内将安全评价根据工程、系统生命周期和评价的目的分为安全预评价、安全验收评价、安全现状评价和专项安全评价四类。但实际上可看成三类,即安全预评价、安全验收评价和安全现状评价,专项安全评价可看成安全现状评价的一种,属于政府在特定的时期内进行专项整治时开展的评价。在本节中简单介绍一下安全预评价、安全验收评价和安全现状评价报告的要求、内容及格式。

  一、安全预评价报告

  (一)安全预评价报告要求

  安全预评价报告的内容应能反映安全预评价的任务:建设项目的主要危险、有害因素评价;建设项目应重点防范的重大危险、有害因素;应重视的重要安全对策措施;建设项目从安全生产角度是否符合国家有关法律、法规、技术标准。

  (二)安全预评价报告内容 安全预评价报告应当包括如下重点内容。

  (1)概述:

  ①安全预评价依据。有关安全预评价的法律、法规及技术标准;建设项目可行性研究报告等建设项目相关文件;安全预评价参考的其他资料。

  ②建设单位简介。

  ③建设项目概况。建设项目选址、总图及平面布置、生产规模、工艺流程、主要设备、主要原材料、中间体、产品、经济技术指标、公用工程及辅助设施等。

  (2)生产工艺简介。

  二、安全验收评价报告

  (一)安全验收评价报告的要求 《安全验收评价报告》是安全验收评价工作过程形成的成果。《安全验收评价报告》的内容应能反映安全验收评价两方面的义务:一是为企业服务,帮助企业查出安全隐患,落实整改措施以达到安全要求;二是为政府安全生产监督管理机构服务,提供建设项目安全验收的依据。

  (二)安全验收评价报告主要内容

  1.概述

  (1)安全验收评价依据;

  (2)建设单位简介;

  (3)建设项目概况;

  (4)生产工艺;

  (5)主要安全卫生设施和技术措施;

  (6)建设单位安全生产管理机构及管理制度。

  2.主要危险、有

  (1)主要危险、有害因素及相关作业场所分析;

  (2)列出建设项目所涉及的危险、有害因素并指出存在的部位。

  3.总体布局及常规防护设施措施评价

  (1)总平面布局;

  (2)厂区道路安全;

  (3)常规防护设施和措施;

  (4)评价结果。

  4.易燃易爆场所评价

  (1)爆炸危险区域划分符合性检查;

  (2)可燃气体泄漏检测报警仪的布防安装检查;

  (3)防爆电气设备安装认可;

  (4)消防检查(主要检查是否取得消防安全认可);

  (5)评价结果。

  5.有害因素安全控制措施评价

  (1)防急性中毒、窒息措施;

  (2)防止粉尘爆炸措施;

  (3)高、低温作业安全防护措施;

  (4)其他有害因素控制安全措施;

  (5)评价结果。

  6.特种设备监督检验记录评价

  (1)压力容器与锅炉(包括压力管道);

  (2)起重机械与电梯;

  (3)厂内机动车辆;

  (4)其他危险性较大设备;

  (5)评价结果。

  7.强制检测设备设施情况检查

  (1)安全阀;

  (2)压力表;

  (3)可燃、有毒气体泄漏检测报警仪及变送器;

  (4)其他强制检测设备设施情况;

  (5)检查结果。

  8.电气安全评价

  (1)变电所;

  (2)配电室;

  (3)防雷、防静电系统;

  (4)其他电气安全检查;

  (5)评价结果。

  13.安全验收评价报告附件

  (1)数据表格、平面图、流程图、控制图等安全评价过程中制作的图表文件;

  (2)建设项目存在问题与改进建议汇总表及反馈结果;

  (3)评价过程中专家意见及建设单位证明材料。

  14.安全验收评价报告附录

  (1)与建设项目有关的批复文件(影印件);

  (2)建设单位提供的原始资料目录;

  (3)与建设项目相关数据资料目录。

  (三)安全验收评价报告的格式

  (1)封面;

  (2)评价机构安全验收评价资格证书影印件;

  (3)著录项;

  (4)目录;

  (5)编制说明;

  (6)前言;

  (7)正文;

  (8)附件;

  (9)附录。

  三、安全现状评价报告

  (一)安全现状评价报告要求 安全现状评价报告的内容要求比安全预评价报告要更详尽、更具体,特别是对危险分析要求较高,因此整个评价报告的编制,要由懂工艺和操作的专家参与完成。

  (二)安全现状评价报告内容 安全现状评价报告一般具有如下内容。

  1.前言

  包括项目单位简介、评价项目的委托方及评价要求和评价目的。

  2.评

  评价项目概况

  应包括评价项目概况、地理位置及自然条件、工艺过程、生产运行现状、项目委托约定的评价范围、评价依据(包括法规、标准、规范及项目的有关文件)。

  3.评价程序和评价方法

  说明针对主要危险、有害因素和生产特点选用的评价程序和评价方法。

  4.危险性预先分析

  应包括工艺流程、工艺参数、控制方式、操作条件、物料种类与理化特性、工艺布置、总图位置、公用工程的内容,运用选定的分析方法对生产中存在的危险、有害因素逐一分析。

  5.危险度与危险指数分析

  根据危险、有害因素分析的结果和确定的评价单元、评价要素,参照有关资料和数据用选定的评价方法进行定量分析。

  6.事故分析与重大事故模拟

  结合现场调查结果以及同行或同类生产的事故案例分析,统计其发生的原因和概率,运用相应的数学模型进行重大事故模拟。

  7.对策措施与建议

  综合评价结果,提出相应的对策措施与建议,并按照风险程度的高低进行解决方案的排序。

  8.评价结论

  明确指出项目安全状态水平,并简要说明。

  (三)安全现状评价报告格式

评估报告范文 篇13

  非常感谢您在百忙之中抽出些许珍贵的时间来审阅敝人的工作报告。

  虽然我会力求说的简洁些,但是说得累赘繁琐的地方请您见谅。

  作为金驰公司一名新员工,不能说工作能有什么突出业绩,虽然此前在机械行业摸爬许久、历经较长年限并积淀了一些工作经验,已有经验只能使我比较快的适应新工作环境,在新环境下仍有许多需要深入学习、适应并改变的地方,要有所收获仍然要踏下心来虚心向前辈们学习请教。

  既然身在技术部,那么我就立足本部门,结合本公司的实际情况谈谈工作感受。

  一、 成长与发展——现实中所有公司最根本内在需求。

  为什么这么说呢。就像人的自身成长规律一样,公司的成长与发展也有其内在的规律。我也一直在试图弄清公司的发展规律,只是到现在还不得其所以然。

  但是有一点是肯定的,任何公司只要想存在下去就得努力向前进步,在现今市场竞争日趋激烈、信息转瞬即逝的情况下,前进犹如逆水行舟,不进则退。伟大的拿破仑曾说过,不想当元帅的士兵不是好士兵;在此我也可以说,不想进步的公司不是好公司;因为在其中员工感受不到可以预见的未来,自身职业需求无法得到必要的发展。

  二、 公司的现实目标——公司赖以存在的根本原因

  所谓术业有专攻。没有一个人可以将任何事都包揽下来。同样在现今各行业的市场日益细分趋势下,也没有任一公司可以包揽所有业务。必须把有限的资源投入到最有潜力、利润最好、自己最擅长、最专业的领域内。公司必须确立一个明确而又可以实现的目标,制定短期、中长期的发展规划,并朝此矢志不渝地努力前行。

  三、具体计划及最终结果——公司发展的过程、目标实现的手段与方法

  资金与技术只是一个公司发展的必要而非充分条件。

  要实现飞跃发展,还必须苦练内功——内部管理跟得上。管理就是企业的大脑,是最核心最复杂的系统工程,统筹企业的一切行为,使之步调协调一致,朝既有目标前进。

  1、管理不在于 “知”,而在于“行”。

  2、协调是管理的精要所在

  3、管理低效,较好比吃饭消化不良,后果很严重。

  4、管理者的重要作用

  ——管理者在公司里起着最重要的作用,不但对他人而且对企业绩效负责;

  建立团队/权衡利益:使当前利益与长期利益取得平衡。

  四、怎样做到最有效的管理

  1、有效的管理——怎样使管理做到有效,良好的时间管理是正确管理的基础

  2、制定目标的五大原则:具体 可核定 可实现 相关性 时效性

  3、目标管理

  目标管理把经理人由控制下属变成与下属一起设定共同认可的客观标准和目标,让他们靠自己的积极性去完成。促使被管理的人用目标和自我控制来管理,即自我评估,而不仅仅是由外人来评估和控制。 必须抛弃陋习,引进新的工作方式和生活习惯,包括要订立目标、妥善计划、分配时间、权衡轻重和权力下放,加上自我约束、持之以恒才可提高效率,事半功倍。

  4、时间管理的六项基本原则

  明确目标

  有计划、有组织地进行工作

  分清工作的轻重缓急

  合理地分配时间

  与别人的时间取得协作

  制定规则、遵守纪律

  5、本部门要做几件基本的事情:

  • 要制定本部门目标

  实行项目管理制度是一个比较受欢迎的措施

  • 从事组织协调工作

  技术部与生产部、技术部与采购部、技术部自身各级人员均要充分协调、沟通,减少不必要的时间,加快工作进度;

  • 建立绩效衡量标准

  每个人的业绩评审按公司规定的标准进行审核,奖惩分明,激励与鞭策同举

  • 建立一个作风良好团队,

  齐心协力的深入协作, 能使全体成员的能力倍增,绩效将远超过多人的单打独斗; • 建立图纸管理制度

  图纸的发布按规定的流程,加强图档的查阅管理,实行分级授权制,不同部门、不同级别人员可查阅图纸的重要性有所区别;加强图纸的出图审核,减少不必要的损失;

  • 建立档案资料备案制度

  各种资料按顺序条理存放,分门别类,有预见地设置门类目录,以方便查阅;

  • 建立技术会部议制度

  每天在固定时间段抽出一些时间对前一天的工作得失进行总结,同时对下一步的工作进行有计划的安排与有遇见地调整

  • 每个人每天都对手上的工作进行初步的计划,并作记录,看是否按期完成;

  • 培养新手,同时加强每个人的自身发展

  6、做好自我管理及约束:

  • 第一次就把事情做好

  • 坚持把重要的事放在前面做,每次只做好一件事

  • 不做过多的决策,而是只做重要的决策

  • 一项决策是先有见解而不是先搜集事实

  • 在今后的工作中减少浪费时间现象 学会正确的时间分配并充分有效地利用时间 • 了解自己使用时间的方式和状况

  • 学会并做好工作计划

  • 缩短别人干扰的时间

  • 不要拖延

  • 时间的判断应有弹性

  • 因为时间具有如下的特性

  (1)毫无弹性: (2)无法蓄积: (3)无法取代: (4)无法失而复得:

  7、我们为什么会浪费时间?

  如何减少时间浪费,以便有效地完成既定目标

  所谓“时间的浪费”,是指对目标毫无贡献的时间消耗。

  • 误区之一:工作缺乏计划

  工作缺乏计划,将导致如下恶果:

  1、目标不明确

  2、没有进行工作归类的习惯

  3、缺乏做事轻重缓急的顺序

  4、没有时间分配的原则

  解决对策:

  • 写下明天必须做的最重要的各项工作,

  • 先从最重要的那一项工作做起,并持续地做下去,直到完成该项工作为止。

  • 重新梳理一下办事次序着手进行第二项重要的工作。

  • 倘若任何一项工作花掉你整天的时间,也不用担心。只要手中的工作是最重要的,则坚

  持做下去。

  • 若无法完成全部重要工作,那么运用任何其它方法,也同样无法完成。

  • 而且倘若不弄清事情的优先次序,可能甚至连哪一种工作最为重要都不清楚。 • 将上述的一切变成你每一个工作日里的习惯。

  • 误区之二:组织工作不当

  * 职责权限不清,工作内容重复

  * 事必躬亲,亲力而为

  * 沟通不良

  * 工作时断时续

  解决对策:

  * 学会利用资源:

  要善于利用资源,学会从相关的部门或人员手中获取所需的资料,既节约了时间,又保证了信息的正确性。

  • 误区之三:时间控制不够

  1、习惯拖延时间

  2、不擅处理不速之客的打扰。

  3、不擅处理无端电话的打扰。

  4、泛滥的“会议病”困扰。

  解决对策:学会控制时间,设置控制点:

  1、在目标或任务中设置阶段性的里程碑

  2、坚持工作周记和工作日记

  3、利用计划工具

  4、阶段、步骤、任务、活动

  5、确定关键路径

  * 时间上的关键路径

  * 技术上的关键路径

  6、成功的诀窍:变“闲暇”为“不闲”,不偷清闲,不贪逸趣。

  7、逆势操作——远离高峰时刻,避免一窝蜂

  • 误区四:整理整顿不足

  办公桌的杂乱无章与办公桌的大小无关,因为杂乱是人为的。

  “帕金森定律”——“工作将被扩展,以便填满可供完成工作的时间”,

  文件堆积定律”——“文件的堆积将被扩展,以便填满可供堆积的空间。”

  五、公司与个人共同成长

  公司与个人共同成长,这是一个令人激动的过程;我见证过一个小公司从十几人发展到几百人的历程,公司营业额从一两千万人民币增长到二亿,市场从几家客户发展到建立全国各地的销售网络,管理从零变为正规化、电脑化,个人的收入与公司的业绩相挂钩。

  我们金驰公司现在的基础很好,只要目标正确、管理到位、全体员工齐心协力、步调一致、同船共度,一定可以取得比现在所有人所能想象的大得多的辉煌成就!

  昨天是一张已被注销的支票,

  明天是一张尚未到期的本票,

  今天则是随时可运用的现金。

  请善用它

评估报告范文 篇14

  年月

  应用质量风险管理的方法确定 。 质量风险管理模式图:

  一、风险识别:确定事件并启动质量风险管理。 需要做什么风险评估,为什么做?

  成立由验证、工程管理、生产管理、质量管理等相关人员组成的质量风险评估小组。 选择工具:使用检查列表,收集和组织信息,评估相关的潜在危害源。 二、风险分析,选择风险评估工具:

  失败模式效果分析(FMEA)

  确定风险的因素:严重性(S)、可能性(P)、可检测性(D) FMEA排列标准如下:

  失败模式效果分析(FMEA)评分

  失败模式效果分析矩阵

  确定采取的行动:对 进行风险评估,确定存在的危害源,进行危害分析和控制。

  三、风险评估:使用HACCP和FMEA工具进行进行风险评价。

  危害分析和关键控制点(HACCP) HACCP共有7步:

  列出过程每一步的潜在危害,进行危害分析和控制; 确定主要控制点;

  对主要控制点建立可接受限度; 对主要控制点建立监测系统; 确定出现偏差时的正确行动; 建立系统以确定HACCP被有效执行; 确定所建立的系统被持续维持。

  四、风险控制:目的是降低风险至可接受水平,包括风险降低和风险接受。 五、风险沟通:参与者可以在风险管理过程中的任何阶段进行交流。

  运用了正式流程后,质量风险管理过程的所有结果都应记录。 六、风险回顾:风险管理过程的结果应结合新的知识与经验进行回顾。

  质量风险评估表

评估报告范文 篇15

  我是在今年七月份正式加入银行这个温暖的大家庭,入职六个月的时间并不算长,但足以为我划上深邃的记忆。因为那里包含了太多的教诲和厚爱,包含了太多的支持与帮忙。在此,我向那些给予我感动和欢乐的领导和同事表达我深深的谢意,感激你们的帮忙和支持!总结这期间的工作履职情景,主要体此刻以下几点:

  在思想上,一方面,我坚定自我的政治信仰,始终以一个党员的身份严格要求自我。努力提高自我的思想觉悟,坚持中国_的领导,拥护党中央和国务院的政策方针。进取参加分行和支行组织的政治、业务学习,学习态度端正,遵守行纪行规,尊敬领导,团结同事,明确锻炼目的,服从安排,进取参与内部事务,虚心求教,进取主动地把自我所学的理论知识运用到实际工作当中来。另一方面,在工作上转变思想态度,银行在银行业的发展还有许多尚待完善的地方,尤其是个人业务开展起来还面临很多困难,这要求我们在思想上必须有一个转变。未踏入银行之前对我行并不是很了解,所以来到那里之后强烈的反差,使我很长一段时间情绪一向处于低谷,看到重重困难,我退缩过,甚至想过放弃,但支行温暖的大家庭让我又舍不得离开那里,经过一段时间的思想挣扎我最终明白人必须学会适应环境,而不是环境适应你。

  在工作中,我忠于职守,尽力而为,领导和同事们也给了我很大的帮忙和鼓励,我也取得了很大的收获,在这期间接触了个人贷款业务,学会操作流程。在理财业务营销中虽然碰了不少壁,但这都能够为以后更好的开展理财业务打下基础。在日常服务客户中找到欢乐。为自我树立以客户为中心的服务思想,在学习和实践中,进一步地认识了以客户为中心的重要性。在竞争空前激烈的金融业中,仅有牢牢树立以客户为中心的思想,尽心尽力为客户服务,为客户创造更多的方便和财富,切实为客户服务,才能在竞争中立于不败之地。

  在学习上,认真参加行里组织的各项培训、考试,学习了分行组织的零售银行客户经理销售本事提升培训,同时还顺利经过保险代理资格考试。利用空闲时间我不忘学习其他相关金融业务知识,开拓学习空间,提高自身的理论水平,七月份到十一月份参加了国际金融理财师学习(cfp),这次学习使我的理论知识又上一个新台阶。在日常还实时关注经济政治形势的变化,开阔了视野,丰富了知识,为更好的服务客户打下基础。

  不积跬步,无以成千里。在这段时间中,由于工作经验的欠缺,我在实践中暴露出了一些问题,虽然所以碰了不少壁,但相应地,也得到了不少的磨砺机会,这些机会对我来说都是实际而有效的。在组织参加举办地宝龙相亲会时,行领导很信任的把这项工作交给我来完成,做了前期的准备工作,却没有实地考察,导致活动组织当天耽误了很多时间,使同事搬着重重的宣传工具跑了很多路,在此向大家道歉。在过去的时间里很多工作总是说的多做的少,想的多行动的少,没有行动永远都会处于婴儿期。每一次经历都是一笔财富,所以在今后的工作中,我将坚持多实践的工作作风,宽以待人,严以律己,不断完善和细化自我的工作。

  在营销方面,由于计划不清晰、目标不明确,以及思想上未能真正的解放,以致营销工作没有实质的提高。总结这段时间的工作,今后的营销工作应贯彻到每一天,走出去营销客户,将营销工作作为我的基础性工作来抓,仅有持续性的营销才能转被动为主动。应将各项营销工作量化到每月,每星期,每一天不断总结,比较。

  路还很长,需要努力的事情还有很多,尤其是我所从事的理财岗位还没构成一条完整的模式,需要我们共同努力。新的一年,我行的个人业务会不断完善,我将紧紧跟随行的领导,不单单销售我行的业务,让看客户对我行有新的认可。

评估报告范文 篇16

  自我认知是职业生涯规划的基础,它使你将注意力放在自己—决策者的身上。在这个互换个性的时代,每个人都有自己独特的个性。当我们对自己的个性有足够的了解后,就能够缩小需要寻找的信息范围,帮助你不必浪费时间和精力在对你而言不重要的职业,那些未来可能不复存在的职业或者与你的兴趣和技能不相符合的职业上。世界上没有两片完全相同的树叶,在世界上也没有两个完全一样的人,“我”是是独一无二的。

  自我分析

  1.气质

  气质:是指人的高级神经活动类型在行为活动中的表现。它体现人的行为活动进行的速度、强度、内外倾向及灵活性等动力方面的个性特征。体液说(多血质、胆汁质、粘液质、抑制质;血型说);

  A型——内倾保守;B型——外倾进取;AB——混合型;O——对人对己都积极进取

  多血质——开朗直率、活泼好动、外向、富有朝气,情绪发生快而多变,思维及动作敏捷、乐观、直率、浮躁;

  胆汁质——倔强刚毅、粗暴急躁、精力充沛、情绪发生快而强,言语、动作急速而难以自控、热情、易怒、急躁、果敢;

  粘液质——沉默寡言、沉着、冷静、情绪发生弱而慢,思维动作言语迟缓,内向、坚韧、淡漠、执拗;

  抑郁质——心胸狭窄、柔弱、易倦、情绪发生慢而强,敏感而富于自我体验、动作弱小无力、胆小、孤僻。

  鉴于以上分析,大学生在进行职业生涯规划的时候,必须了解气质对心理和行为的影响,并认识自己的气质类型,努力做到气质与职业的相互匹配。

  要说气质,我应该属于那种多血质型的那种。生性开朗直率、活泼好动、外向且富有朝气、情绪发生快而多变,思维及动作敏捷、乐观、直率、浮躁。我天生好动,但很乐观,喜欢广交好友为人处世也比较直,朋友大多都喜欢与我相处。但有一点就是做事比较浮躁,希望在以后的工作生活中改点这个坏毛病。

评估报告范文 篇17

  我叫,是一个不怎么外向但是极其渴望和大家打成一片,不分你我;一个不善于表现自己可又有一颗想被大家认可极具火热的心;一个没有社会经验、工作经历,只有一种不怕苦不怕累不怕失败打不死小强的顽强。总之我就是一个有责任心、上进心、工作学习勤奋谦虚认真、能吃苦耐劳的21世纪新青年。对于职业规划,我想说在职期间我会认真做好工作中的每一件事,坚决不蒙混过关、得过且过,会好好总结工作经验,考取中级造价员、二级建造师、一级建造师证书、考取注册造价师证书。

  虽然我是一个刚走出大学校园的没有工作经验的学生,可是在校四年的学习和实践活动也同样让我有一定的办事和处理问题的能力,能够较全面地考虑问题,进而解决问题。在以后的工作中要以“品质彰显人品,人品创造品质”为品质理念,以“自始至终以客户为中心是我们一贯宗旨,设身处地为客户去想是我们永恒的追求”为服务理念,在工作中积极主动,充满热情,始终以顾客为中心,为客户着想,严格遵守公司制度,学习公司企业文化,认真学习专业知识,不错过任何一个实践的机会。

  本人有较强的适应能力、学习能力和自我管理能力,具备一定的创新能力,具有很强的团队意识和良好的组织沟通能力。

评估报告范文 篇18

  一、工程概况

  很多新人会把工程资料里的内容直接copy到报告里,实际上这样就犯了第一个错误。虽然都是“工程概况”,但不同地方用到的信息是不同的。在项目资料中,工程概况往往介绍得比较详细,但在安全评估报告中,重点体现的是安全问题。那么信息应如何体现呢?

  首先是工程体量及工程的建造方式。该信息可以判断工程的安全类别,便于评估。其次是一些基础数据,如建筑层数,轴距,标高等信息,这些信息可以反映此类工程容易出现的质量通病。最后是一些参建单位和监理单位信息,便于对建设质量进行预估。

  二、工程安全评定依据

  这里列举的通常是一些行业标准,需要注意的是,行业标准要及时更新,即列举最新标准,如果标准更新不及时,则无法体现工程建设的安全性。同时要考虑标准要能涵盖工程设计的范围。

  三、风险分析

  风险分析要考虑人、机、料、法、环等方面,考虑致险因子对工程风险的影响。可能受到伤害的人员通常包括作业人员、同一工作面的其他人员和周围人员,而事故发生的原因通常包含机械设备故障、人为失误及自然灾害等。

  四、安全风险评估范围

  工程项目的安全评估范围不是笼统的全部范围,而是有针对性的选取工程可能存在安全风险的地段或范围进行评估,否则容易忽略部分问题。但评估范围还要防止以偏概全,忽视其他可能发生的安全风险。

  五、安全风险评估方法

  专业工程要使用专业的评价方法。通常需要介绍作业条件的危险性评价方法概念及实施步骤进行详细介绍;之后对危险性评价法的实施步骤进行说明,设计公式计算部分要说明公式及各个字母的含义,如有需要须引用数据表格;最后是专项风险评估。

  六、安全风险等级要求

  这里可以列出风险等级对应的处理措施要求,可用表格等形式体现。这里应避免套用其他报告的内容,应根据工程特点进行编写。

  七、确定安全风险等级

  这里需要列举风险发生概率等级与判断标准,再对风险损失等级与判断标准进行介绍。

  八、工程安全生产综合评价意见

  针对评估报告的整体分析,对工程项目给出安全生产综合评价意见。该意见需要细化到每个分部分项工程的详细情况,并有针对性地进行分析,最后给出客观的安全评价。需要注意的是,评级意见避免千篇一律,要对不同工程的安全问题进行客观评价,直接指出存在的风险及问题,这对后续的工程建设至关重要。

评估报告范文 篇19

  从去年十二月份开始,我成为了一名教师已经有半年时间了,在这半年时间当中,通过自己的实践,我对教师这一行业有了全新的认识,如果说教师是阳光下最伟大的职业,那么,作为一名教师,除了要教给学生课业知识外,对学生人生观、道德观、价值观的培养也是起着至关重要的作用,这就要求我们教师特别要注意师德修养,能否拥有一颗爱心,将自己的全部热情奉献给教育事业,是评价一名教师合格与否的基本准则,每一名教师都希望培养出德、智、体全面发展的人才,德育是其核心,古人云:其身正,不令而行;其身不正,虽令不行,对学生施以德育,教师必须具备师德,所谓师德,是教师进行教育教学工作,处理各种关系应遵守的道德准则和行为规范,包括教师的道德品质、理想信念,对事业的态度和感情以及有关的行为习惯等,教师是学生的榜样,一言一行都会影响学生的成长,必须言传身教相结合。在具体的教学实践中,我始终把师德放在第一位,对学生热心、耐心、贴心,不歧视学生,对学生一视同仁,发现学生进步之后,及时表扬,激发学生的荣誉感,并且严格约束自己的言行,因为我深知“身教重于言教”,“为人师表”是多么重要。

  做为一名语文老师,我对班里的每一名学生特点都掌握得十分清楚,对于他们不同特点,制订个别教育计划,使他们得到不同程度的改善和提高,在教学工作中将原来的灌输式教育转化为针对不同学生的引导式教育,使学生更乐于接受,激发他们的学习兴趣,使他们不再对相对枯燥的教学内容产生厌烦心理。 为了这份事业,我忠爱的教育事业,我会摒除杂念,把所有的热情,所有的爱倾注于学生身上,依法从教,严谨治学,廉洁从教,尊重家长,不愧于“人民教师”这个光荣的称号!

  教育工作中,我积极学习“先学后教,当堂训练”先进的教学模式,面对有限的课时,我以改革精神探索提高教学效率的科学方法,激发学生自觉参与学习的意识,最大限度地提高单位时间里的教学效益。把提高教学效益当作首要任务,把课前精备、课上精讲、课后精练作为减轻学生负担,提高教学质量的教学三环节。课前精备,是指上课前把功夫下在深入钻研教材,广泛搜集有关资料,精心设计课堂结构及教学方法上,特别是认真研怎样“用最节省的时间、最简洁的方法让学生掌握最多的知识,并促使学生最快地转化为能力”。课上精讲,是指在课堂教学中,集中时间,集中精力,讲清教材的重点、难点、疑点、能力点、思路和规律,激活课堂气氛,教得生动,学得主动,充分发挥课堂潜在功能。课后精练,是指在课后作业的安排上,本着质量高,数量少,内容精,方法活,形式多样,针对性强的要求,精心设计,合理分配,严格控制作业数量。

  教学中我认真的调查研究,虚心向同仁学习,不断吸收别人的经验,以丰富自己,使自己成长进步的速度快,具有与学生一起共同学习的态度,具有能激发学生创造渴望的教学艺术。应该把学生看成学习的主人,对好质疑、好提“怪”问题、回答问题超越课本的学生,应持热情欢迎的态度。要鼓励学生超过教师,爱护学生的自尊心和自信心,鼓励学生的创造性;

  学习是手段,创造才是目的。在教育学生时我以培养能力,发展智力,造就新型人才为目的。以思维能力及创造力的培养为突破口,以地理课堂教学为主阵地,以地理课外活动和社会实践活动为两翼,全面渗透创造力培养的教学原理、原则与策略,在探索中小学生创造性思维规律,开发中小学生创造潜能的途径等方面取得了突破性研究成果。

  学生思维能力及创造力培养是时代的需要。一是注重提高学生的自学能力;二是提高学生的参与意识;三是能使学生养成不盲目接受、深入思考、敢于否定、勇于发表见解的优良心理品质,培养了学生创造性思维能力。

  学生思维力、创造力的培养,主渠道是课堂教学。要最大限度地发扬课堂民主,调动学生参与学习的积极性,创设生动活泼的气氛,让学生愉快思考、主动探索、大胆质疑,敢于标新立异。采用“引导式”,充分发挥教师的主导作用,要巧设问题,善设疑点,给学生一个自由发挥的天地,说己之欲说,写己之欲写,提供其积极参与的思维空间。学生只有在此境界中才会产生最佳心态,从而诱发潜在的创造智能,使思维趋于活跃,使灵气得到解放。

  富兰克林有一句话:“空无一物的袋子是难以站得笔直的。”同样,语文教师如果没有渊博的知识,不注重吸纳时代活水,创造力就是一句空话。在现代科学迅速发展的今天,各学科间的横向交叉、渗透和融合趋势日趋明显,这必然反映到语文教学内容上来。“我始终是教育教学战线上的一名新兵。”我总是用这样的想法来鞭策自己学习和不断提高。保持业务上的饥饿感,培育努力学习,在学习中探索的习惯。并常以自己的读书行动体会去感染学生,熏陶学生,潜移默化中使学生养成良好的学地理的习惯。

  如今,我的思路更加开阔,目标更加远大,步伐更加坚实,更加辛勤地耕耘,用自己的汗水,浇灌出更加丰硕的果实,让青春在对事业的追求中焕发出光华。

  教师自我评估报告范文二

  一年来,我热爱教育,热爱人民,热爱学生,坚持党的教育方针,忠诚于党的教育事业,遵守学校的规章制度。在思想上严于律己,不断学习深化教育教学观念,积极参加各类政治业务学习,努力提高自己的业务素质。服从学校工作安排,按时完成学校布置的各项工作任务。

  一、工作实践:

  一年来,我除了担任科任教学外,还兼任班主任工作,图书馆管理。在常规工作中,我认真备课上课,按时批改作业,上交各种资料。在教学上,面向全体学生,教书育人,为人师表,重视学生的个性发展,重视激发学生的创造能力,思考能力。坚持以学生为主体,尊重学生,以提高学生分析问题和解决问题能力为导向,切实落实培养学生的创新思维和创造能力。

  二、班主任工作:

  在班主任工作中,我努力抓好学生的养成教育,营造良好的班级氛围,改善学生的学习环境和增强班级的凝聚力。我经常主动与学生进行沟通,尽力为学生解决相关的学习生活困难,重视与学生家长的联系与沟通,做好家访工作,<莲 山 课 件>使学生能够健康快乐的成长。关心后进生,保护他们的自尊心,鼓励并指导学生参加各种活动,让他们在活动中受益,树立自信心。

  在学校组织的各类活动中,我们的班级先后获得了两个“二等奖”和一个“优秀奖”,这对我不仅是一种鼓励,也是对学生的一种鼓励,我有信心在将来把班级管理做得更好。

  三、图书工作:

  我自兼任图书管理员以后,为了提高学生的阅读兴趣,我采取了班级借阅与个人借阅的模式,图书的借阅率有所增长。为了更好的管理图书,我对图书馆的藏书进行了再次的归类,方便借阅和管理。在未来的图书管理上,我有信心做的更好。

  四、其他方面:

  在教育教学中,我有时候对学生的教育教学还不够全面,教学理念还不够先进,班主任工作还缺乏经验,在以后的工作中,我将努力弥补不足之处,提高自己的业务素质,为教育事业的发展多做贡献。

评估报告范文 篇20

  本期开学以来,我校的安全工作一刻也没有放松过,对“隐患险于明火,防范胜于救灾”的重要性十分清楚,深知:“责任重于泰山”。尽管如此,五月份,我校仍然发生了低年级学生未到校而外出玩耍,终酿成一男孩儿出车祸致死的惨剧。虽然,我校已对该学生所在班级的正、副班主任作出了严肃处理,但我校也在深刻地反省。事故的发生,表明我们平时少数教师的工作作风有待改进,对学生和家长的安全教育不够有力,对安全工作还做得不够仔细等。这件事对我校全体教职工的震动很大,警醒了我们:安全工作要常抓不懈,时刻保持着高度警惕,通过认真而扎实的工作,把事故隐患消灭在萌芽状态,杜绝事故的发生。

  在预防“非典”期间,区教育局的领导亲临我校检查工作,对我校的预防工作提出了宝贵意见。据此,我校立即进行了有效的.整改。“非典”改变着人们的卫生习惯。对我校的卫生、安全工作也是一个促进。我校以此为契机,加强了卫生、安全工作的力度。

  1、加大安全工作的宣传力度

  教师会上均强调安全工作,行政会上也将此作为重要内容,国旗下讲话必向学生作宣传,学校红领巾广播站也开通了“撑起生命的保护伞”特别节目,校内校外均有宣传资料上墙,印发了关于安全教育内容的《告家长书》,校门口有制作精美的进入标志——“外来人员,严禁入内”和“来访登记处”。

  2、采取有力措施,消除安全隐患

  安排教师协助门卫全天候守护学校大门,认真做好学生“健康日查登记表”检查工作,认真做好来访人员的登记工作,开通门卫值班电话,行政人员和、正、副班主任老师的手机全天候开机待命,教师家庭电话号码人手一份,以保证信息渠道的畅通,入春以来,天气渐渐热起来,为此,学校采取喷药的办法,组织了一次集体灭蝇活动,添置防护器材,改建微机电路,学生饮水用水保温桶由专人上锁,学生行课时,做到教室随时开门、开窗,保持空气流通,清除卫生死角,从源头上消除污染,校园的小河两岸加固和补充护栏,并有警示牌“小孩请勿在河边玩耍”以警示,每天放学后,教室及办公室都要喷药消毒,保持厕所的清洁卫生,使尿槽、便槽及时有清水冲洗,整修车棚棚顶,整修幼儿园幼儿滑板,食堂彻底进行卫生整治,非食堂工作人员不得随便入内等。

  总之,我校通过采取切实有力的措施,不断消除安全隐患,使学校安全工作步入了良性发展的轨道。我们将进一步抓好学校安全工作,与抓好教育事业发展放在同等重要的位置,以确保师生的人身安全为己任,为社会的繁荣和稳定作出应有的贡献。

评估报告范文 篇21

  为了规范信贷业务,有效防范金融风险,根据上级行有关精神,我部推荐湖北嘉信达资产评估有限公司为我行合作伙伴,现将有关情况报告如下:

  一、该公司基本情况

  信达资产评估有限公司原为信达资产评估事务所,因经营规模的扩大变更为信达资产评估有限公司。该公司是经湖北省财政厅、建设厅、国土资源厅(土地局)批准,工商行政管理部门核准登记成立的经济鉴证类专业性中介服务机构。公司位于市朝阳中路文贸乐园南侧,法定代表人为,公司注册资本:贰佰万元,营业执照号:,企业性质为有限责任公司,主要经营范围:资产评估;房地产价格评估;土地价格评估;房地产咨询、中介;旧车价格评估;车辆损失评估;保险公估;工程造价咨询;资产评估业务培训。

  信达的执业资格众多。目前拥有《房地产估价资格证书》、《资产评估资格证书》、《土地评估机构资质证书》、《工程造价咨询单位资质证书》及我市的《湖北省涉案物品价格评估机构资格证》等资格证书,成为地区各种评估(咨询、审计)资质的专业社会中介服务机构。

  二、公司的优势

  1、规范的公司化管理和质量控制。信达资产评估有限公司原为信达资产评估事务所,3月,公司因业务发展需要正式变更为信达资产评估有限公司,公司在承继原信达良好管理经验的同时,以企业组织形式变更为契机,严格按照公司法的要求建立健全了公司的一系列管理制度,如:资产评估及造价咨询工作人员自律守则、人事管理制度、财务管理制度、档案管理制度、评估人员考核考评制度、客户回访制度、评估(咨询)报告书三级复核制度以及评估(咨询)工作风险控制制度等,提高了公司的管理水平,保证了出具报告的质量。

  2、人力资源丰富、技术力量雄厚。信达聚集了一大批执业评估师和各类技术专家。现有注册房地产估价师9名、注册土地估价师10名、注册资产评估师8名、注册造价工程师8名、注册会计师1名、研究员级高级工程师1名,高级经济师2名,以及各类精通机械设备、电子技术、土建安装、财务管理等技术人才16人,员工均为大学以上学历,其中硕士研究生3人。同时还长期聘用一批经验丰富的高、中级专业技术人员,形成了以高、中级职称人员为主,其他人员为辅的良好的人员结构层次。目前在地区,信达各种评估资质、人员综合素质的专业评估机构,在行业中享有较高的声誉。

  3、公司内学习气氛十分浓厚,工作质量高。公司评估师于4月成为首批市房地产估价师协会专家委员会的委员,雄厚的技术实力和合理的知识结构为信达的房地产评估业务提供了强大的技术保障。

  公司定期组织员工分析宏观经济走势,及时搜集有关行业信息,对信息进行甄别处理,调整相关评估数据,底,针对目前房地产估价行业中基础数据不全,影响评估精度的问题,我公司通过对房地产市场进行专项调研,组织人员搜集资料,通过对有关数据进行筛选、量化,建立了房地产行业信息基础数据库,并随时根据宏观经济形势及我市房地产市场的变化进行更新,成为我市首家拥有较为完善的专业数据支持的估价公司,这将极大的提高公司的报告质量和公司的核心竞争力。随着公司业务的不断扩大,公司也加强了硬件的投入,目前已接通了宽带网,建立了公司局域网,拥有计算机、打印机、复印机等电子设备共计20余台套,硬件水平的提高不仅提高了工作效率,缩短了向客户交付报告的时间;同时还提高了报告质量。

  4、诚信为本、优质服务。房地产评估属于第三产业,为客户提供满意的服务是公司的宗旨。作为一个专业性中介机构,公司在从业过程中始终坚持诚信为本、竭诚为客户服务。公司要求业务人员时刻替客户着想,帮助客户做好评估前的基础工作,评估中与客户密切合作,想方设法维护客户的利益。公司业务人员敬业精神强,业务娴熟,讲究时效。一旦接受委托,立即制订方案,尽快进入工作状态,大量应用现代化手段,高速高效高质完成评估任务。

  三、与我行合作情况

  该公司自成立起就与我行建立了良好的合作关系。同时一批金融、法律、管理、工程技术等业界的专家、学者保持着密切的联系。与各级国有资产行政管理部门经常沟通。在为客户提供全面评估服务的基础上,可胜任大量复杂具体的协调工作,使评估工作少走弯路,使客户在尽可能短的时间内正式获得评估成果。该公司是我行签约单位,目前在我行存款为×万元。

  综上所述,该公司依法合规经营,具有规范的公司化管理和质量控制流程、人力资源丰富、技术力量雄厚等优势,同时与我行有着良好合作关系,因此我部同意推荐该公司为我行合作单位。

评估报告范文 篇22

  ZX评估有限责任公司接受QS股份有限公司的委托(注:大家可以虚拟委托人),根据国家有关资产评估的规定,本着客观、独立、公正、科学的原则,按照公认的资产评估方法,对委托方委估的房地产市场价值进行评估工作。本公司评估人员按照必要的评估程序对委托评估的资产实施了实地勘察、市场调查与询证,对委估资产在20__年7月1日所表现的市场价值作出了公允反映。

  一、委托方与资产占有方简介

  名称:QS股份有限公司

  住所:XX区XX大道1154号

  法定代表人:

  注册资本:4500万

  经营范围:饮食供应,国内商业,旅馆,舞厅,浴室服务,美容美发,商务服务,礼仪服务,模拟游戏机。

  二、评估目的

  为对外投资提供价值参考依据。

  三、评估范围和对象

  本次纳入评估范围的资产为QS股份有限公司拥有的21幢房产和2块土地使用权。除储运部16幢仓库位于XX区新村外,委估的房产和地产均位于XX区XX大道与路相交处,现用于商业经营。委估资产的所有权证分别为“W国用(20__)字第157号、第158号、”“W房字第200205765号、第200205766号、第200205855号、第9900103号”。

  四、评估基准日

  本评估项目基准日是20__年7月1日;本评估报告所采用的一切取价标准均为评估基准日有效资产价格标准,与评估目的的实现日接近。

  五、评估原则

  遵循客观性、独立性、公正性、科学性、合理性的评估原则。在对全部资产进行现场勘察的基础上,合理确定资产的技术状态和参数,力求准确估算委估资产的现时公允价值。

  六、评估依据

  1、《土地管理法》和《房地产管理法》。

  2、国务院1991年第91号令《国有资产评估管理办法》和《国有资产评估管理办法施行细则》。

  3、中国资产评估协会“中评协(1996)03号”文颁发《资产评估操作规范意见(试行)》。

  4、《资产评估报告基本内容与格式暂行规定》和财企[20__]20号《资产评估准则—基本准则》及《资产评估职业道德准则—基本准则》。

  5、W市政府制定的基准地价资料。

  6、W政[20__]39号《市人民政府关于公布W市区土地出让金、租金标准的通知》。

  7、委托方提供的产权证明:“W国用(20__)字第157号、第158号、”,“W房字第200205765号、第200205766号、第200205855号、第9900103号”。

  8、资产评估业务约定书和资产占有方法人营业执照。

  9、工程造价信息及房价信息。

  10、评估人员现场勘查记录等。

  七、评估方法

  根据本次资产评估目的和委估资产类型,采用不同的评估方法,对QS公司商业经营用的房屋建筑物采用市场比较法,对储运部仓库采用重置成本法,对土地使用权采用重置成本法和基准地价修正系数法。

  八、评估过程

  本次评估于x年7月15日至x年7月21日,包括接受委托、现场调查、评定估算、评估汇总、提交报告等全过程。主要步骤为:

  1、接受委托:我公司于x年7月15日接受QS股份有限公司的委托,正式受理了该项资产评估业务。在接受评估后,由项目负责人先行了解委托评估资产的构成、产权界定、经营状况、评估范围、评估目的,与委托方、资产占有方共同商定评估基准日、制定评估工作计划并签订“资产评估业务委托约定书”,明确双方各自承担的责任、义务和评估业务基本事项。

  2、现场调查:在资产占有方资产清查的基础上,评估人员根据其填制的资产评估申报明细资料,调查土地的坐落位置、所处的繁华程度等各项指标,填写现场勘察记录,检查、核实、验证其产权证明文件等资料。

  3、评定估算:评估人员针对资产类型,依据评估现场勘察等情况,选择评估方法,收集市场信息,评定估算委托评估资产的评估值。

  4、提交报告:根据评估人员对委估资产的初步评估结果,进行整理、汇总、分析,撰写资产评估报告初稿,并与委托方、资产占有方充分交换意见,进行必要修改,按照程序经本公司内部三级审核后,向委托方提供正式资产评估报告书。

  九、特别事项说明

  1、本次评估结果,是反映评估对象在本次评估目的下,根据公开市场原则确定的现行公允市价,没有考虑将来可能承担的特殊交易方式可能追加付出的价格等对其评估价值的`影响,也未考虑国家宏观经济政策发生变化以及遇有自然力和其它不可抗力对资产价格的影响。

  2、本次评估结果,未考虑现在或将来委估资产发生或可能发生的抵押对评估值的影响,提请报告使用者关注。

  十、评估报告评估基准日期后的重大事项

  评估基准日后,在有效期内资产数量发生变化,应根据评估方法对资产额进行相应调整。若资产价格标准发生变化并对资产评估价值产生明显影响时,委托方应聘请评估机构重新确定评估值。

  十一、评估报告的法律效力

  1、本报告所称“评估价值”是指所评估资产在现有不变并继续经营或转换用途继续使用,以及在评估基准日的状况和外部经济环境前提下,即资产在市场上可以公开买卖的假设条件下,为本报告书所列明的目的而提出的公允估价意见。

  2、本报告的附件是构成报告的重要组成部分,与报告书正文具有同等的法律效力。

  3、本评估结论按现行规定有效期为一年,即评估目的在评估基准日后的一年内实现时,可以此评估结果作为底价或作价依据,超过一年,需重新进行评估。

  4、本评估结论仅供委托方为评估目的使用和送交财产评估主管机关审查使用,评估报告书的使用权归委托方所有,未经委托方许可,评估机构不得随意向他人提供或公开。

  5、本次评估是在独立、公开、科学、客观的原则下作出的,我公司参加评估人员与委托方无任何利害关系,评估工作置于法律监督之下,评估人员恪守职业道德和规范。

  6、报告所涉及的有关法律证明文件,由委托方提供,其真实性由委托方负责。

  7、本报告仅用于为委托方对外投资提供价值依据,不得用于其他用途,也不视为对被评估单位日后偿债能力作出的保证。委托人或其他第三者因使用评估报告不当所造成的后果与注册评估师及评估机构无关。

  十二、评估结论

  列入本次评估范围的资产经评估价值为人民币壹亿贰仟肆佰壹拾壹万伍仟伍佰伍拾柒元整(¥124,115,557元)。其中:房屋建筑物评估值73,774,378元,土地使用权评估值50,341,179元。

  十三、评估报告提出日期

  本报告提出日期为x年7月21日

评估报告范文 篇23

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  GMP质量风险评估报告

  1 概述: 2 目的: 3 范围: 4 依据:

  4.1 《药品生产质量管理规范》(20xx年修订); 4.2 《新版GMP实施指南》; 4.3 《质量风险管理规程》; 4.4 《质量风险管理操作规程》; 4.5 ICH Q9。 5 质量风险评估记录

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评估报告范文 篇24

  全年来,县食品药品监管部门积极有序开展了一系列餐饮服务食品安全监管工作,取得了一定成效。但从全州的食品安全形势来看,整体质量管理水平还不高,还存在着一定的安全风险,餐饮服务食品安全风险不容忽视,现就餐饮服务环节食品安全风险进行评估以下:

  一、餐饮服务环节食品安全风险信息

  餐饮服务环节的食品安全风险信息主要来源于餐饮服务食品安全日常监督、检验检测、基层报告等途径。

  通过日常监督检查发现一部分餐饮服务单位食品安全意识淡薄,从业人员流动性大;清洗消毒设备配置率较低,特别是小型餐馆和小吃店,忽视食品安全问题。二小型及其以下餐饮服务单位多为家庭式经营、经营场所小、流动性大、功能分区达不到要求,不具备《食品经营许可证》发放条件,现根据“三小”条例完成备案登记。三烧烤店普遍存在常将肉串烤制半熟、售卖时再加工,生食品、半成品和成品混放,易造成二次污染。此外,烤制食品时间短,中心温度可能达不到杀菌的温度,容易引发食源性疾病等风险,暂无报告。

  二、餐饮服务环节食品安全风险点及风险程度

  综观整个餐饮服务环节,按照区域分,风险点主要在乡镇、学校周边和建筑工地;按照主体分,风险点主要在学校食堂、群体性自办宴席、建筑工地食堂、烧烤店;按照环节分,风险点主要在管理制度、原料采购和加工制作;按照食品品种分,风险点主要在冷食类食品、野生菌等。

  可以看出餐饮服务环节食品安全风险点和风险程度为:

  一是部分餐饮服务单位食品安全意识淡薄,从业人员流动性大。(一般风险)

  二是烧烤店加工操作环境差,食品在储存、加工等过程中发生交叉污染。(中等风险)

  三是小餐饮加工操作环境差,食品在储存、加工等过程中发生交叉污染。(严重风险)

  四是误采、食用不认识的野生菌。(严重风险)

  三、餐饮服务环节食品安全风险防控对策和措施

  根据上述情况,建议消费者、餐饮单位和监管部门采取以下对策和措施,消除或降低食品不安全导致的风险隐患,坚决防控食品安全事故发生。

  (一)消费者。

  1、就餐前要注意查看食物感官性是否异常、是否新鲜、是否烧熟煮透。

  2、不采、食用不认识的野菜、野生菌等,慎重选择高风险食品。

  (二)餐饮单位。

  1、加强烧烤、冷食类食品制作过程的危险因素进行控制,保持加工操作环境清洁,避免食品在储存、加工等过程中发生交叉污染,防止环境中细菌对食品的污染。

  2、严把加工制作关,不得加工制作野生菌,严格按照《餐饮服务食品安全操作规范》的要求加工制作食品,烧熟煮透。

  (三)监管部门。

  1、将预防有毒野生蘑菇中毒的宣传工作与食品安全日常监管工作相结合,通过播放公益广告、印发宣传材料、开展专家访谈等形式,大力宣传食用野生蘑菇风险,重点宣传误采、误食有毒野生蘑菇带来的严重后果,提示广大群众勿采、勿食、不买、不卖不明品种野生蘑菇。

  2、监管务必做到痕迹化。在日常监管中一定要留下监管痕迹,这样在非常时刻至少还可以证明我们去工作了,要求了。若餐饮单位不按照法律法规和我们要求的去做,出了问题,到时我们“渎职”的风险可能就会小一点。

评估报告范文 篇25

  摘要:自我分析是最易行也是最方便重复利用的一种自我认知方法,要正确地认知自我,有效地把握自我,就必须对自己的人生态度,兴趣和成功的理想有充分的认识。自我认知是职业生涯规划的基础,它使你将注意力放在自己—决策者的身上。

  关键词:自我分析 兴趣爱好 性格

  上大学的第一天我很兴奋高兴欢喜,大学我终于来了。我算是自由了,在这里学习追求快乐。这四年里我究竟怎么度过,究竟什么东西令自己快乐,文聘还学位证,还是欢乐的时光。我想,作为当代大学生应深刻认识以人为本的科学内涵,把以人为本作为自己人生价值观的重要内容,我自己的价值取向是积极、健康、向上的,对我来说读大学要经常思考,一个经过独立思考而坚持错误观点的人比一个不假思索而接受正确观点的人更值得肯定。根据自己的兴趣爱好找到自己的目标。

  我要正确地认识自己,给自己一个准确的定位,要学好的专业知识,要具备较强的敬业爱岗和开拓进取精神,毕竟以后要就业,要具有发展潜力。其次,在平时加强积累,并认真做好求职准备。在学好本专业知识的同时,多了解相关专业以及新的医学知识。我还想学习更多的医学知识,学医本就是我的梦想。参加一些社会活动、兼职工作去积累社会经验以及人生阅历。学习医学不仅要注重理论基础,还要与实际应用的结合,重在操作。所以我要在学习的过程中参与实际工作,经验学习,课堂学习也很重要。

  性格是指个人对现实的态度和行为方式中比较稳定的心理特征的总和。而职业性格是一个人对职业的稳定态度和在职业活动中习惯化了的行为方式所表现出来的性心理特征,对个人的职业生涯规划有重要的意义。我们每个人都有自己的独特的个性。

  我们每个人都有自己独特的个性。每个人对不同环境的认知过程中所表现出不同个性化风格,心理特征不同,看问题处理事情的风格方式不一样。性格是一个人在对现实的稳定的态度和习惯了的行为方式中表现出来的人格特征,它表现一个人的品德,受人的价值观、人生观、世界观的影响。这些具有道德评价含义的人格差异,我们称之为性格差异。性格是在后天社会环境中逐渐形成的,是人的核心的人格差异。性格有好坏之分,能最直接地反映出一个人的道德风貌。

  我的性格比较细腻,性情开朗,说话温柔,有点内向,不喜欢孤单。别看我比较内向,但我喜欢交流,能和大家和蔼相处,也能值得大家的信任。做事喜欢大胆创新,思维很活跃,总能想到别人想不到的地方,就是做事缺乏的毅力,但一心想要完成就不顾一切弄完为之,做人比较专一。日常喜欢倾听朋友心声,和大家共同成长。

  兴趣是最好的老师,它可以充分调动人的潜能,提高工作效率,发挥自己的才干,是保证职业的稳定性和工作满意度的重要因素。职业兴趣是人们对某种职业或工作所报态度的积极性,是有关职业偏好的认识倾向。兴趣是指一个人经常趋向于认识、掌握某种事物,力求参与某项活动,并且有积极情绪色彩的心理倾向。

  我的兴趣爱好很多,学习外的爱好是研究动漫,或者看一些有哲理的动漫电影。我主要的兴趣是计算机。我懂很多计算机的知识,同学们的电脑有啥问题我都能解决,同时我学习的专业又和计算机联系在一起,这对我的专业学习有很大的帮助,我的兴趣目标是在以后的学习中我也想尝试,利用软件与医学结合去研究开发医学诊断软件,我很有信心去完成。

  我努力完成自己学业,提到自身价值和修养,在竞争中学会从容,在挫折衷学会微笑;做最坏的打算,尽最大的努力.这样的人生就会是胜利的人生。

评估报告范文 篇26

  一、思想重视,认识到位。

  我校领导与教师从保障学生身体健康和生命安全、保证学校正常教学秩序、维护社会稳定大局,充分认识此项工作的重要性、紧迫性和长期性。确立“学校教育安全第一”的'思想,把安全工作的要求和措施落到实处。建立了以校长为第一责任人的安全工作领导小组,做到分工明确,职责落实。学校与各班班主任每学年签订安全目标责任状,明确责任与义务。在此基础上,学校加强对安全工作的指导与监督。制订值班、值校制度,做到学生在,教师在,教师在,学校领导在。全力以赴打造“平安校园”。形成“人人、事事、时时、处处,想安全,抓安全”的良好氛围。

  二、责任落实,严把关口。

  我校重视安全工作,充分利用宣传窗、黑板报、向广大师生进行宣传、教育,增强学生的自我保护意识,提高自我防范能力。学校利用告家长书等形式加强与学生家长的沟通,提高家长对安全教育的认识,配合学校做好学生安全自我防范意识和能力的培养。同时学校要求班主任主动家访,多与家长加强联系,提高家长监护意识,让家长切实负起学生安全教育与监护工作的职责。在此基础上学校聘请法制副校长,对学生进行法律知识、安全防范意识和自护自救能力的教育,邀请交警进行交通安全知识讲座和交通安全图片展览。同时加强对学生的心理健康教育,防止学生心理问题的产生。另外要求各班开展形式多样的安全教育活动,通过集会、晨谈、班队课、各种活动课等加强对学生的安全教育。

  三、管理到位,严格制度。

  为限度减少安全事故的隐患,我校从实际出发,加强安全日常工作的管理。

  1、加强学校设施的安全管理,经常检查学校用房、用电、防火等安全,定期检查所有用电线路,购买灭火器放置于消防安全隐患严重的场所,加强消防演习,及时消除各类事故隐患。多年来未发生任何事故。配合政府及各部门加强对学校周边环境的集中整治,杜绝学校周围的小商小贩,同时健全门卫全气候值日制度,还学校一片宁静与安全。

  2、加强学生集体活动的管理,在校园或学校组织的户外集体活动,都有相应的安全防范措施。坚决贯彻“就近、徒步、安全”原则,精心组织,确保安全,不发生死亡,伤害事故。在校园或学校组织的其他户外集体活动,都有相应的安全防范措施,不发生事故。

  3、加强交通安全教育,教育学生自觉遵守交通规则,不发生因违反交通规则而造成的伤亡事故。我们对骑自行车上、下、对未满十二周岁的孩子禁止他们骑自行车上学。

  4、严格管理易燃、易爆、剧毒、化学药品,加强消防工作,严防爆炸、中毒、火灾等事故发生。

  5、加强体育活动的安全防范工作,在学校组织的校内、外体育活动中,坚决防止意外伤害事故。由于措施到位,责任落实,体育活动从未发生死亡、重伤事故。

  6、加强教职工的安全教育和管理,要求广大教职工切实履行在学生安全教育方面的职责,把安全责任落实到人。

  7、重视抓好学生安全教育,增强安全防范意识和技能。学校严格贯彻《小学生日常行为规范》,结合学校和学生的实际,大力推行“轻说话、轻走路、轻拿放”的三轻活动,使学生养成良好的行为习惯。同时为每位学生订购了《学生安全守则》,通过教育、记诵使学生对安全知识有了更深入的认识和理解,增强了学生的安全意识与自我防范的能力,使学生对安全工作的重要性与必要性的认识有了本质的提升。

  8、强化学校值周职责,每天保证有一位行政领导值日。值周教师做到早到校,迟离校,对学生课间、中午等活动情况加强巡逻、检查。有事故及时处理,并向有关领导汇报。同时,制订安全事故应急预案,以防万一。

  9、健全台帐资料,建立安全档案。严格规范各类规章制度的健全和落实。做到有据可查,有章可循。对暂时解决不了的问题,采取严密的监控措施,制定整改方案,有步骤地整改。同时定期做好安全工作的自查、总结工作。尽可能让安全工作变成“阳光工程”。

  四、存在的问题。

  安全工作只有责任与义务,说不上成绩。我们在工作的过程中深切地认识到存在的困难、不足与面临的巨大压力。

  面对困难与不足,我们将不遗余力地为师生的安全尽心尽力、奔走呼号,从制度上、体制上、管理上更加严格地要求自己,大力消除各种安全隐患;从源头上抓起,让安全隐患扼杀于萌芽状态。我校全体师生对于安全工作做到严防死守,众志成城,坚决杜绝各类安全事故的发生。

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更新时间:2025/2/11 14:37:33