标题 | 陈列督导岗位职责 |
范文 | 陈列督导岗位职责(精选3篇) 陈列督导岗位职责 篇1职责描述: 1、根据所管辖区域的店铺整体销售任务,跟进销售业绩并及时做出人员、货品、陈列等调整方案; 2、分析各店铺畅滞品,随时跟进货品的进货、销售、库存情况; 3、根据店铺情况,帮助店长进行活动策划并指导落地、销售技巧培训等,从而整体提升店铺运营能力; 4、协助店铺店长完成货品、陈列、人员标准化管理; 5、配合节日主题、品牌形象、销售策略、节日等要求,进行店铺橱窗、展示点及店内商品的陈列执行与维护。 6、制定每周主推商品的'陈列方案,跟进店铺主推商品的陈列位置,并指导现场人员陈列搭配。 任职要求: 1、 熟悉终端零售运营管理,能够从多维度进行店铺管理; 2、工作技能:对客户管理有较深刻认识,有零售店铺工作经验为佳; 陈列督导岗位职责 篇2岗位职责: 1、跟进门店的陈列培训、日常营业、监督指导、培训提升等店铺的全程营运工作; 2、协助开发陈列培训教材并向区域进行培训推广普及陈列知识; 3、良好的'沟通技巧、适应出差 ; 4、出差时必须了解当地商圈格局变化情况,拍摄照片、做商圈图以及发展建议上交; 任职资格: 1、3-5年以上同等职位工作经验,有门店督导工作经验者优先考虑; 2、良好的沟通、协调、控制、陈列、培训能力; 3、熟悉服装、百货市场状况、店铺管理、零售数据分析、零售行业销售模式及流程; 4、吃苦耐劳、可经常出差; 5、沟通能力出色,组织协调能力佳,有团队管理经验。 陈列督导岗位职责 篇31、根据年度销售目标,分解各店铺月度销售目标及实施计划。 2、协助商品回款计划,系统数据维护。 3、空白市场的拓展与开发;新开店零售跟进工作,区域订货指标的达成。 4、竞品调研和分析,收集反馈市场信息。 5、区域中人、店、货的管理与分析。 6、负责店铺货品陈列。 7、终端销售技巧培训。 |
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