| 标题 | 工作租赁合同范本 |
| 范文 | 工作租赁合同范本（精选3篇） 工作租赁合同范本 篇1承租方：(以下简称甲方) 出租：________建筑机械有限公司(以下简称乙方) 根据中华人民共和国民法典，及其相关条例的规定。甲、乙双方经友好协商就 工程甲方向乙方租赁吊篮设备事宜签定合同如下： 一、甲方租赁吊篮设备规格、数量 甲方预定租赁吊篮设备规格、数量如下表，实际租赁吊篮设备规格、数量以乙方送货单或验收单为准。 规格3m4m6m 额定载荷：630kg额定载荷：560kg额定载荷：420kg 台数台台台 二、租赁期限及使用地点 1.租期自 年 月 日起，即合同签订日起至吊篮送还之日止。 2.使用地点 甲方所租用吊篮设备的使用地点 三、租赁日期计算方法 1.租期自合同签订日起计算至承租方送还吊篮到出租方指定地点止，不满天按 天计算，天以上连续计算。 四、吊篮设备租金 1.租金元/台·天 2.进、出场费元/台 3.压金元/台(提货时给付) 五、有关资料或图纸 甲方应向乙方提供建筑物的有关资料或图纸，乙方须按时提供质量完好且满足《高处作业吊篮》(gb19155-____)规格要求的吊篮。 六、吊篮设备的管理 租用期间吊篮设备的管理(包括安全管理)由甲方负责。甲方须指定专人对甲方租赁的吊篮设备妥善管理，并严格遵守安全协议、吊篮安全操作规程、使用说明书及安全交底(由乙方提供)正确使用。归还时应确保吊篮完好无损，并除净施工残留脏物。 七承租方、出租方责任及义务 承租方责任及义务 1、保证现场租赁物安装及操作所需工作面，积极配合出租方的安装技术指导人员食宿问题; 2、派工人在出租方技术人员的指导下安装、拆卸和垂直运输; 3、负责对租赁物周围妨碍租赁物工作的电线、电缆防护工作; 4、提供租赁物须用的电源及屋面三级箱; 5、严格遵守安全操作规程，任何人不得以任何借口强迫操作人员违章作业，对于承租方违章指挥，出租方有权予以拒绝; 6、由于出租方人员不能忠实履行合同义务，承租方有权随时要求出租方更换或增加安装技术指导人员，并不得给承租方造成损失。 7、在合同租赁其内对租赁物负有完全的保管责任，承担在此期间发生丢失、非正常损坏赔偿责任; 8、租赁物在首次安装验收后，若再次移动租赁物水平工作位置，承租方必须通知出租方检查。 9、承租方在施工中需要增加或调换其他规格租赁物，需提前三日通知出租方。 10、承租方通知出租方退租之时，出租方拆除技术指导人员必须及时到承租方工地指导承租方人员拆除租赁物，承租方人员必须及时拆除退租租赁物运至出租方指定位置。 出租方责任及义务 1、提供租赁物的机械性能和技术参数、资料并符合现行国家规范要求，提供《高处作业吊篮安全使用规程》; 2、租赁物安装完毕后，承租方应组织有关部门验收，验收合格后，出租方提供各种资料交承租方备案，提供国家及北京市检查所需的各种资料; 3、出租方提供安装、拆卸技术指导服务，出租方配备的安装技术指导人员均，应具备丰富的操作经验，满足本工程施工、安全生产需要，责任心强，听从承租方的合理指挥、安排、现场协调; 4、在承租方起租时，出租方对承租方吊篮安装及操作人员进行培训，保证承租方正常使用租赁物; 5、出租方必须保证驻现场人员遵纪守法，遵守承租方现场的各种管理规定; 6、出租方要强化安全意识，抓好安全生产和杜绝一切事故发生以及打架斗殴、酗酒闹事、偷窃、违章、违法等不良事件，由于出租方原因造成施工中工程、财产、人身伤害(包括第三者人身伤亡和财产损失)及所发生的一切费用均由出租方承担，出现安全事故，要按照规定保护现场立即上报，不得私自隐瞒，并按照政府有关部门的处理要求处理; 7、出租方提供的租赁物应满足工程施工、安全生产的需要，配备的附件必须齐全有效; 8、承租方租用日期终止前48小时提前通知出租方，明确吊篮退场的具体时间， 9、出租方负责提供屋面配电箱以外的电线、电缆及配电箱。 八、运输及搬运 乙方负责吊篮设备的进、出场的`运输，其进、出场费由甲方负担(支付标准见第四条吊篮设备租金)。甲方负责协调并按时提供吊篮进、出场时工地地面至屋顶的运载电梯或塔吊等必要的垂直运输工具、吊篮设备专用电源及相应的劳务人员。 九、架设及拆卸 1、乙方负责吊篮设备的进、出场时的架设、拆卸，其费用已包含在进、出场费中，甲方负责按时提供相应的劳务人员。 十、操作及移位 1、吊篮设备的操作及移位由甲方自行解决，移位期间按连续计费。 2、甲方在移位时遇到技术困难，乙方可提供技术指导。甲方租用吊篮设备超过10台，乙方可免费派遣技术人员一名常驻现场提供技术指导(具体工作时间由双方商定)。 十一、施工现场清理 1、甲方应在吊篮设备进场前清理施工现场，确保吊篮设备顺利安装和安全运行。 2、施工现场不具备条件影响乙方安装交付进度的，吊篮设备租赁费自合同签订日起自动计费。 十二、维修、保养 租用期间，乙方负责正常情况下的吊篮设备的维修、保养，并承担其费用。 1.吊篮设备发生故障时，甲方须立即停止使用并通知乙方技术人员进行检修。 2.如因甲方人员无证、违规操作、使用不当、管理不善或人为造成设备缺损及发生事故的，其责任及费用由甲方负担(吊篮零件缺损赔偿标准由乙方提供)。 3.吊篮投入使用满两个月后，乙方按《高处作业吊篮》(gbi9155—20xx)9.1.1条款规定内容对吊篮的安全性能进行检查。 4.吊篮投入使用满六个月后，乙方按《高处作业吊篮》(gbi9155—20xx)9.1.1条款规定内容对吊篮的安全性能进行检查。 5.如因不可抗力因素而引起设备损坏的，由双方协商解决。 十三、严禁事项 1.未经乙方同意，甲方不得在吊篮上曾减或更换任何部件，不得更改吊篮设备任何部件的结构(为防止事故发生，主、副钢丝绳严禁交换使用并严禁使用非乙方提供的主、副钢丝绳)由此造成的一切后果均由甲方承担。 2.为确保吊篮设备的安全使用，吊篮设备进场安装后，未经甲乙双方在设备交付使用凭单上签字认可前，甲方严禁使用设备，否则由甲方承担由此引起的一切事故责任。 3.租用期间，甲方不得将使用权转让给第三方或作为财产抵押，也不得迁移至其他工地使用。 十四、风险责任 1、如因乙方设备自身故障引发事故造成甲方或第三者损失的，其责任由乙方担负。 2、如因甲方原因引发事故造成乙方设备、人员或第三者损失的，其责任由甲方承担。 十五、付款方式 1、甲方同意以：口支票口银行转帐口现金向乙方支付吊篮设备租金及其他应付费用。 2、甲方同意在吊篮设备租赁协议签定、设备进场之日支付设备押金元。 3、甲方同意在每月前结清上月租金及相关费用。 4、甲方同意在吊篮施工结束后的内结清剩余相关费用。 5、甲方同意如不能按时付清吊篮设备应付租金及其他应付费用的，超期付款须按日加收应支付款额千分之三的滞纳金。如甲方在所承诺的付款期仍未付款的，则乙方有权终止甲方的设备使用，并有权收回出租的设备，追回所欠租金，由此引起的一切损失由甲方承担。 十六、本合同在履行过程中发生的争议，由双方协商解决，协商不成的，依法向出租方属地人民法院提起诉讼。 十七、其他约定 十八、 1、本合同书未尽事宜，由甲、乙双方经友好协商，妥善解决。 2、附件一“安全协议”、附件二“吊篮安全操作规程”及附件三“吊篮零件缺损赔偿标准”为本合同的附件，与本合同有同等法律效力。 3、本合同书一式两份，甲、乙双方各执壹份。由甲、乙双方盖章、签字后生效。本合同条款执行完毕后自行失效。 甲方单位盖章乙方单位盖章 甲方代表签字：乙方代表签字： 工作租赁合同范本 篇2“十一”黄金周，大学生小张想利用假期打工挣点学费，不料却与用工者签了使了障眼法的“霸王合同”。令人啼笑皆非的是，就在记者采访此事件过程中，用工者又要求与讨要工资的学生们补签了一份... “十一”黄金周，大学生小张想利用假期打工挣点学费，不料却与用工者签了使了障眼法的“霸王合同”。令人啼笑皆非的是，就在记者采访此事件过程中，用工者又要求与讨要工资的学生们补签了一份合同，并称“这回合同没毛病了，看记者还怎么曝光？” 小张：打了对折的工资 “十一”期间，辽宁大学四年级女生小张给某彩电当临时促销员。上岗前，她与用人单位签了一份合同，合同上写明：“每天工资30元”。合同最后还有一句话：最终解释权归本公司所有。合同签完，仅有的一份还被公司收回。 11月4日，小张去领工资时，工资竟从每天30元降到每天15元。小张等人找到公司负责人理论，对方却拿着合同说：“干一天工资30元，是从早8点到晚8点。你们的工作时间只有半天，工资当然打对折。”小张等40多人想反驳，无奈“最终解释权归人家所有”。 律师：“打折”无效 11月5日，记者与该公司负责人核实情况，得到的回答与小张反映的一致。当记者问及是否与促销人员讲清了工作时间与工资标准时，该负责人却闪烁其词。 工资标准支付工资。 用人单位：改合同防曝光 11月6日，就在记者采写此事过程中，小张打来电话说，公司要给每个促销员补发克扣的工资。领工资时，该公司还和每人重新补签了一份合同，合同上对工资的标准规定得明确清晰。一位公司负责人还说：“这回合同没毛病了，看他们还怎么曝光！” 事件以黑色幽默似的结局告终。给在此间经历了期待、愤怒、惊喜的小张们上了一堂生动的普法课。 工作租赁合同范本 篇3单位名称姓名 经济类型身份证号码 法定代表人户籍住址 地址通讯地址 邮政编码邮政编码 乙方为学校学生，在学校推荐或乙方自主申请的前提下，甲方同意并接收乙方到本单位实习。为确保双方在实习期间的权利和义务，经甲乙双方协商，达成本实习协议，有关约定如下： 第一条协议期限和工作时间： 1、经双方协商一致，本协议期限：自年月日至年月日。 2、乙方实习期间的出勤考核及休假，参照甲方规章制度执行;乙方休假期间，甲方不承担对乙方的教育和管理义务。 第二条实习内容及实习地点 1、甲方在实习期间，根据乙方的个人情况及自身的管理需要，负责乙方的工作安排、劳动安全、劳动纪律教育、考勤记录和必要的技术指导工作。 2、甲方安排乙方的实习地点：。 第三条实习期待遇： 1、甲方依其规章制度对乙方的实习进行考核评价，乙方按照实习计划或甲方规定完成实习内容的，甲方给予乙方实习补贴，补贴标准为_元/工作日，补贴发放在实习结束时发放。 2、乙方实习期间因从事实习范围内的工作发生的正常费用，经甲方认可后，可凭票据实报销。 3、在实习期间，乙方不享受甲方员工依据《劳动合同》和甲方规章制度所享受的福利待遇。考虑到实习生的实际经济状况，解决实习生的生活困难，甲方根据具体情况和现有资源，给予实习生住宿和生活方面的补贴。 第四条甲方的权利和义务： 1、甲方对乙方进行劳动安全培训，包括但不限于工作纪律、安全责任、工作注意事项等。 2、甲方可以根据需要，调配乙方从事不同的实习岗位;如乙方由于个人能力和身体原因，不能参加正常的实习活动，或拒不服从甲方工作安排、工作要求或各项规章制度，甲方有权提前终止乙方实习活动并解除本协议。 3、结合实际情况，为乙方提供学习专业知识、从事专业实践活动的机会，并委派有关人员进行指导。 4、实习期结束时，根据需要和现实表现，为乙方提供一份客观公正的实习鉴定。 第五条乙方的权利和义务： 1、在允许的范围内，学习与实习岗位相关的知识，参与实践活动。 2、乙方应遵守国家的法律法规，服从甲的安排及管理，遵守甲方的劳动纪律、各项规章制度及管理规定，并爱护甲方的财产;保守技术秘密及商业秘密、甲方的经营信息;在实习结束后，及时移交工作资料和工具，未经允许的情况下，不得带走任何与工作相关的文件资料。否则，甲方有权解除协议并要求乙方承担赔偿责任。 3、实习是乙方的自愿行为，因此，乙方在实习期间，应遵纪守法、严格自律，爱护身体、端正行为。在实习期间因违反规章制度、不服从管理造成的后果以及离开工作岗位或在工作时间外发生的，或与工作无关的一切行为和后果(含患病或意外事故)，由乙方承担相应责任，甲方不承担责任。由于乙方过失、故意或超越范围所为，给甲方造成损失，甲方有权要求乙方赔偿。 4、乙方不得擅自离开实习岗位，如有正当原因确需离职的，需提前七天提交书面申请，经甲方批准后方可离职，并作好工作交接，乙方离职后甲方不再承担任何责任。 5、乙方其在实习过程中本着诚实信用的原则，认真实习，对自己填列的信息或提供的资料真实性负责。 第六条协议解除 1、甲乙双方协商一致本协议可以解除。 2、乙方如有违法行为、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的解除本协议。 3、实习期间，甲方如发现乙方不符合实习要求、或者不能胜任实习工作，可向乙方提出解除实习协议，在支付给乙方生活补贴并履行相关手续后，解除本协议。 4、如果乙方实习或者工作中不能与同事和睦相处、作风散漫等由于乙方自身的原因，并影响到工作的开展等情况，甲方有权解除协议。给造成甲方损失的，乙方承担赔偿责任。 5、其它根据法律规定和本协议约定可以解除的。 第七条其它事项 1、甲、乙双方充分理解本协议下所建立的实习关系，不构成劳动合同关系。 2、实习期间，乙方在履行工作职责中、或利用甲方的资源所取得的知识产权成果，权益为归甲方所有。 3、根据本协议约定乙方承担的责任，并不免除乙方根据法律应向甲方承担的责任。 4、本协议未尽事宜由甲乙双方另行协商。因本协议而引起的纠纷，双方友好协商解决，协商不能的，任何一方可向甲方所在地人民法院提起诉讼。 第八条双方约定的其他事项 1、甲方出现岗位空缺或新增岗位等情况，同等条件下，应给予优先录用实习生的条件。 第九条本协议一式两份，甲乙双方各执一份，经甲乙双方盖章或签字后生效。 甲方(盖章)：乙方(签章)： 委托代理人(签章)： 年月日 年月日 |
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