| 标题 | 2024年公司年会应急方案 |
| 范文 | 2024年公司年会应急方案（精选33篇） 2024年公司年会应急方案 篇1一提到年会，首先操心的一定是公司市场和行政部门，年会并不是我们想象的吃吃饭喝喝酒这么简单哦。 其中的事务繁杂，上下级的配合沟通，关键是落地执行，一个完美的方案我们一定要考虑他的可行性，俗套的年会一定会让老板脸上无光，年终奖泡汤。 策划er：心塞 为了避免这种心塞，我们先看看大家的心里觉得年会是啥? 老板：展现公司实力，畅想明年大好前景!表彰先进!可以发大红包，但是反应要热烈! 人力/行政：改不好的流程表，协调不完的各部门，联系不上的供应商，吃不上饭、喝不上酒、全程紧绷、会后送喝多了的领导们回家…… 司花：带5套衣服，走红毯、主持、表演节目、敬酒服……多跟领导合影✌ 高管：一年中唯一一天被恶搞还不能生气，每每抽到奖不仅要贡献出来还会被拱再发红包…… 普通员工：吃吃吃、看看看、吃吃吃、怎么还不能回家…… 加班党：加班加班加班，哎办公室怎么空了，哦看同事朋友圈今天年会…… 锦鲤：今年又能抽到什么呢?要是有大件儿，得开车来啊。 基层员工：可以去总部表演?好紧张好紧张好紧张~~ 赶鸭子上架的表演者：就因为公司女的不够我就得跳舞吗?我想表演大石碎胸口! 年会年年办，各家大不同。众口难调，总是有期盼有辛劳有吐槽，但是大家都满意的年会还是可以通过周全的策划和准备办出来的。无论是什么类型的企业，想办什么规格的年会，其实都离不开以下这些问题： 01 什么主题?WHAT 02 什么目的?WHY 03 什么人?WHO 04 在哪儿办?WHERE 05 什么时间?WHEN 06 流程和方式?HOW 07 现场布置的 12其他注意事项 01 什么主题?WHAT 虽说大家忙活一年了，年会图个热闹。但是从公司和管理层面来说，是一个传递信息的重要场合。年会主题就是一场年会的中心思想和灵魂，既要有出色的营销意识，还要能传递丰富层次的信息，更要引发共鸣和传播欲望。最好使用既符合公司气质，又符合员工语言特点的词语。比如我听说现在的年轻人都这么聊天? 所以你看腾讯云的“Yuan力觉醒 全新出发”， 百度安全的“兼AI南北 无问西东”。都突出了业务的特点，又有向上的激发作用。而小米的这个“一团火”，怎么理解呢? 02 什么目的?WHY 这个跟主题有很深的关联，虽说年会是总结过去，立足现在，展望未来的一个联欢盛会，但是既然投入这么多人力物力财力总是希望达成一定效果，这个效果就是目的。如果是工作总结的性质，就会较为正式和商务一些，与工作相关的基调也强一些。如果是联欢的性质，就较为轻松和随意一些，个性化的气质多一些。 比如有的公司希望上下一心，度过难关。 有的公司希望新收购的公司/新校招的员工能尽快融入。有的公司希望慰藉辛苦一年的员工，以表彰先进、激励全员为目的。有的公司业绩不错，发展可期，那就以激发热情、共启未来为目。有的公司一直挺好，于是娱乐为主…… 03 什么人?WHO 定了年会的主题和目的，那么相应地，表彰谁，激励谁，谁参加，谁获益就很清晰了。如果是工作总结类的，那么上级单位的领导，战略合作的伙伴公司，风雨共济的供应商就都要请到，并且有相应的环节;如果是联欢类的，就内部员工为主，多方位展现员工的故事。 04 在哪儿办?WHERE 老板们常常会要求五彩斑斓的黑，往往要爆点，要逼格，要盛大，没预算。而我们要解决年会场地问题，通常与年会的主题、目的、预算强相关。 根据年会的不同性质来预定酒店、团建拓展地点、活动场地。 如果是会议+晚宴的形式，酒店类场地会非常适合。市区内/公司所在地附近多半有不少选择，交通方便，设施齐全，服务周到。有的电影院场地包下来也可以开会，会后转身去旁边的饭店即可。缺点是：个性化元素不足，场地限制较多，“玩不开”。 如果是庆功会晚宴，可以选酒店、饭店、酒吧等娱乐场所，近年来涌现的轰趴馆、网红酒吧、咖啡厅、夜店都可以。这时遵循的就是菜品好吃、酒好喝、大家能玩嗨。 如果是会议+游玩+晚宴，则远可出国游，尽可度假村。有大把预算的就欧美庄园大趴，预算一般的就东南亚包围一地，预算不咋充裕的可以周边游。这时对组织能力和安全防范要求尤为高，听说很多公司都要错开出行、起码2架飞机。 2024年公司年会应急方案 篇220某某年已经到来，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定于20某某年某某月某某日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。 第一步：入场形式 入场是年会的最开始阶段，一个有趣、让人兴奋的入场方式，最能直接地影响员工对年会的第一感觉。所以近年来，网络上盛传的各大公司年会的入场秀，也都是花样百出。 常见的方式是红毯秀，在年会会场门口处放置签字桁架，员工沿着地毯方向走向会场，在签字桁架处签字、合影留念。 进阶一点可以在红毯两侧摆放一些杂志合影框，比如时代杂志、GQ男人装等等，根据公司文化可以自行定制，员工入场时可以合影留念。 高级一点可以是cosplay走秀，在入场时，以部门/小组为单位，cosplay一组动漫或其他人物入场，这样的形式往往更抓眼球，也极具趣味性。 第二步：暖场方式 走完年会的入场秀，进入会场后，大家在找到属于自己座位、桌次的同时，内场可以轮播音乐、视频等进行暖场，等待年会的正式开始。 常见的暖场方式就是播放视频，视频内容可以截取公司一整年度的重大事迹的回顾。 近几年随着互联网行业的蓬勃发展，催生一些跨屏互动系统，暖场时候也可以用跨屏互动方式，建议结合视频穿插播放，效果会更好一些。 第三步：领导致辞 年会正式开始前，请领导对本次年会致辞/祝酒词，作为年会的开幕式。在带领全体同事回顾公司整年情况、展望明年预期之际，也要让领导给大家一点福利，点燃现场气氛，比如领导派红包等。 通常的形式，是用红包塞现金派发，也有在公司内部微 信群发微 信红包，大家来抢。最近常见利用跨屏互动发红包，扫描二维码，就可以领取红包的方式，也是一种创新的发奖形式。 第四步：节目表演 每一年的年会演出都是最头疼的环节，各部门也都绞尽脑汁策划节目。但节目每年应当推陈出新，总是一样的节目也令人提不起兴趣，作为策划，可以建议各部门抓住时下热点来准备节目，如： 公司有嘻哈：你可以用freestyle唱出公司大事记吗? 吐槽大会：平时不敢吐槽的东西可以一吐为快啦? 某某情报局：我发现!运营妹纸是最漂亮的! 第五步：热场游戏 策划年会时，节目—游戏—抽奖要穿插着来，让员工保持期待和热情。年会既然是大家放松、互相了解的场合，平时工作大家也都很忙，这次应该让老板和员工们多多互动，比如： 员工模仿老板说话、老板模仿员工动作、鼓动老板表演等。 另外可以借鉴跑男、前进、快本等热门综艺中的游戏，吸引员工参与。 第六步：抽奖环节 抽奖环节根据年会整体设计时长、节目数量安排，一般在两个节目和游戏后安排一次抽奖，从幸运奖、三等奖、二等奖降序抽取。而最后一个一等奖，可以放在0点时抽取，或者放在年会所有节目结束时候抽取。 传统的方式是在抽奖箱里，抽取中奖人员，近年也有通过抽奖软件，输入奖品和参会人员信息，进行抽奖，主持人或者领导只需要喊开始、停止即可。 第七步：赞赏评选 策划时，根据实际情况，可以将公司部门/个人年度先进评选和颁奖放在年会中，对于受奖者无疑是的褒奖。同样还可以设计年会节目奖，现场投票评选年会中最有人气、最有意思的节目，也是对表演者们的认可和肯定。 2024年公司年会应急方案 篇3一、年会主题： 某某某某某某某某某某有限公司20某某年年终总结暨迎新年会 二、年会时间： 某某某某年1月某某日上午09点00分至18点00分 会议时间：09：10——11：10 午宴时间：12：00——14：00 迎新年会时间：14：00——18：00 三、年会地点 会议室地点：公司 午宴地点：某某 年会娱乐地点：某某KTV 四、年会参会人员 公司全体员工 五、年会流程与安排 本次年会的流程与安排包括以下两部分： (一)年终总结会议 09：00—09：10全体参会人员准时到达公司参加会议。(组织签到) 09：10—09：25大会第一项：由总经理何雄先生主持(会议)，致开幕辞。 09：25—10：30大会实行第二项，各部门及各项目负责人分别做年终述职报告。10：30—11：10大会实行第三项，总经理做总结性发言。 11：10—14：00大会结束，员工散会休息，然后乘车到午宴地点就餐。 14：00—18：00午宴结束，员工饭后稍做休息，到活动地点参加迎新会。 (二)午宴安排 12：00—12：10午宴正式开始：午宴主持人引导大家共同举杯并致辞。 12：10—14：00用餐时段： 14：00—18：00娱乐时段： 18：00—20：00晚宴时段 (一)KTV时段： 游戏一：(猜成语)成语：(道具)：以准备好的成语名片 游戏规则：由某某某组织提前将成语标签贴在KTV里面有，入场后由员工自行抽取一份标签。答对的就与机会抽取红包一个，答案不太符合奖励一杯酒或一杯水。 1、由主持人邀请总经理某某某引领全体员工唱 2、公司总经理某某某为大家献上一曲 游戏3：踩气球; (道具)：100个气球 游戏规则：分为两组，一组2-3个人，每个人球上绑8个气球， 主持人限定时间3分钟，互相踩对方队员腿上的气球，3分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。获胜者奖励抽取红包一次，反之奖励一杯酒或一杯水 游戏2：击鼓传花; 用具：新年吉祥物 游戏规则：全体员工做成一排，其中一人新年吉祥物;另有一人背着大家或蒙眼击鼓(桌子、黑板或其他能发出声音的物体)，鼓响时众人开始依次传花，至鼓停止为止。此时花在谁手中(或其座位前)，谁就上台表演节目(有抽奖机会)或则奖励一杯酒(无抽奖机会)或一杯水(无抽奖机会);偶然如果花在两人手中，则两人可通过猜拳或其它方式决定胜负者。 主持人带领全体员工一起合唱一首《明天会更好》幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、红包有主持人带领相聚抽奖，红包里面奖励大小不一。最后主持人邀请全体员工上台合影留念 六、年会准备及相注重意事项 (一)年会的通知与宣传：公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于20某某年度年终总结表彰会议暨迎新会通知》，对本次年会活动实行公示和宣传，达到全员知悉。 物品的采购：抽奖礼品、红包礼品、笔、纸、抽奖箱。 (二)现场拍照：提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及午宴活动现场的拍照工作。 七、年会筹办任务 2024年公司年会应急方案 篇420某某年即将到来，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定于20某某年某某月某某日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。 一、年会主题 增加公司于员工之间的凝聚力 二、年会地点 办公区大会议室 三、年会时间安排 (1)年会策划及准备期(某某月某某日至某某月某某日)：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。 (2)年会协调及进展期(某某月某某日至某某月某某日)：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。 (3)年会倒计时期(某某月某某日)：本阶段主要完成年会全过程确定(包括节目单确定)。 (4)年会正式演出时间：20某某年某某月某某日晚19：00至21：30 四、年会节目报名方式 1.及时通报名、电 话报名、现场报名 2.联系人：某某某 3.联系方式：某某某某某某某某某某某某 五、参会人员 某某某、某某某、某某某、…… 六、年会节目要求 1、歌曲类： (1)喜庆、祥和、热烈的歌曲; (2)青春、阳光、健康、向上; (3)与以上主题相关的原创歌曲。 2、舞蹈类： (1)积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈; (2)具有高科技时代气息的创意性舞蹈。 (3)喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等; (4)相关歌曲的伴舞。 3、曲艺类： (1)喜庆、热闹反映生活的的相声、小品; (2)经典的传统曲艺类节目(戏曲、话剧、评书等); (3)其它类型的曲艺节目(乐器类)。 4、每个部门所报节目不限; 5、提倡跨部门组合报名; 七、年会进行流程 1.参会人员入场 2.主持人宣布年会开始 3.总经理\董事长讲话对年终做总结表彰员工 4.表彰各部门负责人做度工作总结与计划。对优秀员工予以表彰为优秀员工发奖优秀员工发言 5.联欢会节目表演 6.互动小游戏 7.闭幕词 2024年公司年会应急方案 篇5为确保年会期间的安全，对各种突发事件达到快速反应、果断处置、控制局面、减少伤害和损失的目标，制定本预案。 一、事件类型 年会举办期间，出现以下几种情形，应及时启动本预案： 1、会场建筑物发生异常; 2、会场发生火灾; 3、现场秩序失控，发生拥挤、踩踏事故; 4、现场发生治安案件; 5、其它影响安全的、可能造成人员伤亡和财产损失的事件。 二、指导原则 1、以人为本，安全第一。把保障生命安全和身体健康作为首要任务，坚决杜绝安全事故和人员伤亡情况的发生。 2、统一领导，分级负责。在年会安保组统一领导下，各公司安排专人负责落实本单位人员管理，分工协作、各负其责。 3、措施得当，预防为主。重视安全工作，增强忧患意识，将“预防为主、安全第一”的指导思想贯穿于活动的策划、筹备、举办等各个环节。 4、快速反应，及时处置。一旦发生安全事件，要统一指挥、反应灵敏、功能齐全、协调有序、运转高效。 三、前期工作 1、信息报告 年会中发生安全隐患及事件后，要在第一时间向安保组组长汇报，并视事件发展及时续报有关情况。 2、先期处置 各公司指派专人作为第一安全责任人，会议期间不得离开活动现场，随时掌握现场情况。安全隐患及事件发生后在上报的同时，要及时、有效、果断的开展工作，控制事态、减少损失。 3、应急响应 接报告后，安保组向大会组委会报告，视情况及时启动本预案。 四、应急处置组织领导 (一)总指挥：周谦(电话：) 负责： 1、掌握突发安全事件的全部情况，按大会组委会的要求收集、汇总、上报有关情况，下达上级指示精神; 2、统一调配人、车、物，负责做好处置事件的具体指挥、调度和协调工作; 3、对年会开展期间可能发生的不稳定因素提前进行预测、评估。 (二)现场指挥：张宏图() 负责：督促检查反馈各组工作落实情况。 (三)疏散组： 燃气集团 姜 浩(电话：) 四平热力 李成伟(电话：) 白山热力 孙长琪(电话：) 交电集团 金 丹(电话：) 商贸公司 田 野(电话：) 地产集团 仲维军(电话：) 工程公司 杨雪红(电话：) 负责：隐患及事件发生后，第一时间组织本公司人员按预定方案指定地点待命或有序撤离。 (四)财务资金保障组：翟晓强 (电话：) 负责： 1、负责会场财务资金、物品安全保障; 2、对发生的紧急治安问题，及时报警。 (五)后勤保障及救护组：董秀权(电话：)李艳玲(电话：) 负责： 1、负责报警、协助救护人员开展救护、药物的准备工作; 2、对受伤人员进行现场急救; 3、对重伤员送医院继续治疗。 五、应急处理 (一)事前防护措施 1、各公司指派专人作为本单位第一安全责任人，提前对会场环境、疏散逃生路线了解清晰，负责对本公司参会人员进行安全教育，告知应急措施及紧急疏散逃生路线。 2、安保组成员提前对会场的用电、消防、疏散通道畅通情况进行踏查，落实现场灭火器摆放数量、保证用电设施不超负荷工作、保持疏散通道畅通、指示明显。 3、确定现场疏散引导人员、电器设备看护责任人、消防灭火器责任人，落实责任。 (二)应急处置 1、现场出现火灾险情，立即逐级上报，拔打火警电话119，组织补救初起火灾，组织人员疏散撤离。 2、现场出现人员受伤，立即组织现场急救，拔打急救电话120，送附近医院救治。 3、现场出现人员触电，立即切断电源和使用绝缘物品使之脱离电源，进行心肺复苏、人工呼吸等救护措施，拔打急救电话120，送附近医院救治。 五、具体工作要求 1、各公司安全负责人必须全天在场，不得中途脱岗，并安排专人巡视，维持会场秩序，人员出入必须登记。 2、领导必须开机，保证通话畅通。 3、各公司座次周围电器设施安排安全员负责安全，避免出现事故。 4、电力保障组会前对会场的电器设施进行安全检查，年会进行期间指定专人负责操作和管理，无关人员不得使用。 5、发生事故疏散时各公司人员按年会会场人员疏散示意图执行，消防通道要保证畅通，如发生局部火灾由附近人员使用灭火器材进行扑救。 6、纪律监察组负责秩序维护、引领，对不遵守要求的公司负责人进行处罚。安全疏散门由纪律监察组专人看护，发生应急事件时立即开启，一旦发生事故全体稽查人员分布在各疏散通道附近指挥，最后撤离。 7、发生治安案件由纪律监察组人员立即将现场人员带离现场处理，降低影响。 8、发生停电，由电力保障组立即联系会场管理人员启动备用设施。 9、对于非本次年会邀请人员入场者由会务组礼貌拒绝，发生问题纪律监察立即处理。 10、年会中如有突发心脏病、高血压等疾病者，请及时与张子维(电话：)联系，领取相应急救药品。 2024年公司年会应急方案 篇6一、策划前言及目的 为了总结回顾20某某年度各项工作，对20某某年工作做出安排和部署，并表彰年度各项先进，迎接20某某年新春佳节的到来，增进公司内部员工的交流和沟通，促动公司的企业文化建设，表达公司对员工的关怀与问候，经公司领导研究，决定于春节前举办年会。 基于公司实际情况，此方案本着“易行从简”的原则，将本次年会活动方案策划如下： 二、年会地点 地点：可暂订于通天酒店(博兴乐安大街，需提前订); 三、年会时间 拟订于20某某年01月日(周三)下午18：00-21：00。 四、年会参会人员 公司全体员工(参会人员暂按70计，员工家属另计)。 五、年会流程与安排 本次年会的流程安排分别包括以下六项： 17：30全体参会员工提前到达指定酒店，18：00员工大会正式开始。 大会实行第一项：主持人宣布员工大会开始，请总经理致《开幕辞》。大会实行第二项：各主要负责人分别作年终述职报告; 大会实行第三项：齐总对上述各经理的述职情况做总结讲话。 大会实行第四项：主持人对本次员工大会做简要总结。 大会实行第五项：晚会正式开始，引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，客服部、润滑油部。 大会实行第六项：恭祝此次大会圆满结束。 六、年会准备及相注注意事项 祝愿公司的明天更加美好。娱乐节目安排：销售部、售后部、行政财务部、市场 (一)条幅的制作：提前联系制作员工大会专用横向条幅1条(6米);具体文字可参照“20某某年度工作总结大会”。 (二)发言稿的撰写：起草员工大会上总经理专用的《开幕辞》 (三)现场录像拍照：提前安排好相关人员携带录像机或数码相机，做好大会、晚宴等活动现场的录像或拍照工作。 (四)会务人员的工作安排：年会的具体工作应细化分解到相关责任人，确定每一项工作的负责人;各个会务支持人员应主动向总协调人实行汇报。最重要的是不要忘记确定年会当天的现场各项工作的负责人。例如：现场灯光及音响的调试、主席台及场地的布置、物品的采购与运输、酒店餐普的提前预定等等，一定要有专人负责。 (五)资金的请批与支持：本次年会活动所需支持的费用预算，一定要有老板的明确批复。整个年会活动的安排，最主要的是费用支持，只有这样，我们才有把握办好。 七、年会筹办及任务分工 八、年会经费预算 2024年公司年会应急方案 篇7对20某某年工作进行总结，制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标，表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，增强员工的凝聚力。 一、活动时间 20某某年1月末 二、活动地点 公司大会议室、某某餐厅、某某某KTV 三、参加人数 公司全员 四、所需时间总计 7小时 五、年会主题 扬帆起航●辉煌20某某年 六、年会安排 1、茶话会 时间：下午3时-5时 2)内容： a)各部门就20某某年的工作进行总结，20某某年的工作方向和目标进行规划;b)个人自由发言; c)领导总结发言; d)表彰优秀员工; e)公司员工大合影。 2、聚餐 1)时间：晚上5时-7时 2)内容：员工聚餐;总经理向全体员工敬酒，致新年贺词。 3、KTV联欢 1)时间：晚上7时-10时 2)内容：员工节目汇演，穿插游戏抽奖活动。 4、活动结束 七、人员安排及职责 1、总负责：某某某 主要工作：总体协调，人员调配。 2、策划和现场协调：某某某 主要工作：年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。 3、后勤：某某某 主要工作：餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排、人员接待。 4、会场布置：某某某 5、活动主持：某某某 主要工作：根据活动流程进行活动主持。 八、会场布置 公司大会议室 A：投影展示：本公司的LOGO及年会主题;B：桌上摆放水果等食品若干 九、奖品设置 一等奖：iPad; 二等奖：iPhone; 三等奖：豆浆机; 优秀员工奖：空气净化器。 十、员工文艺汇演、抽奖、游戏 1)节目选取形式：各部门报送或做游戏选取。 2)抽奖：由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取。 3)游戏：暂无 八、预算 茶话会：300元 聚餐：5000元 KTV：3000元 以上费用不包含奖品、酒水、烟和交通费 2024年公司年会应急方案 篇8活动简要描述： 本次活动主要采取抽号彩的方式进行。活动前期进行抽奖券印制和发放，活动时集中在现场抽奖和开奖，并当场发奖。奖品设置为特等奖、一等奖、二等奖、三等奖、四等奖，现场摇号开奖现场发奖。 一、活动目的： 调动全体员工的参与积极性，放松20xx年一年辛苦、繁忙、紧张的心情，让全体员工感受到公司的关爱，进一步增强企业的凝聚力和向心力，为了保质保量完成20xx年的目标任务打下良好的基础。 二、活动范围： 集团公司全体员工（含、YY、ZZ）。注：部长及部长以上管理人员不参加此活动。 三、活动地点及时间： 分别以，YY-ZZ为单位分为两个活动单位。 地点：XX厂区、YY厂区 人员：XX员工集中在XX厂区，YYZZ员工集中在YY厂区。 时间：春节前二日（20xx年2月10日左右） 四、奖池额度及奖项设置： XX8.5万元，YY6.5万元；合计：15万。 奖项设置： 1、特等奖：比亚迪F0轿车一辆（1名）费用约3万元 2、一等奖：摩托车一辆（1名） 费用约0.5万元 3、二等奖：电瓶车一部（2名） 费用约0.5万元 4、三等奖：电磁炉或电饭煲一台 （100名） 费用约2万元 5、四等奖：50元充值卡一张 （500名） 费用约2.5万元 合计：8.5万元。 注：特等奖、一等奖、二等奖由获奖者自行上缴个人调节税。 合计：6.7万元。 注：特等奖、一等奖、二等奖由获奖者自行上缴个人调节税。 其余费用预算： 1、摇奖机1台0.4万元 2、摇奖活动台搭设及音响设备租用： 0.5万元 3、奖卷印制 0.1万元 合计：1 万元 五、奖卷发放方式及抽奖规则 抽奖卷发放规则： 按工龄数发 1、1年工龄以下的员工发放一张抽奖卷； 2、满1年不满2年的发2张抽奖卷； ……以此类推。 总奖卷数9700张左右，YY/ZZ2775张左右，为便于抽奖时方便开奖，凑成整数10000张，YY凑足整数3000张。除按工龄发放后，剩余的奖券分发给以下员工： 1、历次评选出的优秀员工；2获公司小功以上奖励的.员工；3、参加县级以上各种竞赛获得名次的员工；4、在公司内刊上投搞并被采用的员工。 抽奖卷编码及抽取方式： 1、编码： 编码按顺序号从0001、0002、0003开始一直到9999,YY至2999。 2、抽奖方式： 采用摇奖器摇奖的方式进行。 :（中奖人数604,按人数中奖率为50.33%,按奖票数中奖率6.04%） 特等奖：四位数全中（摇号1次），1人中奖 一等奖：四位数全中（摇号1次）， 1人中奖 二等奖：四位数全中（摇号2次）， 2人中奖 三等奖：后二位数全中（摇号1次）， 100人中奖 四等奖：后二位数全中（摇号5次）， 500人中奖 注：摇号过程中如摇出重复号码，以先摇出的为准，只取一次，不重复中奖。 3、监督员及开奖人的产生： 监督员由各部门推荐； 开奖人可以邀请公司领导开奖或邀请员工开奖。 4、监督员与开奖人的职责： 监督委员会：负责监看整个开奖过程，负责中奖球号的核对； 开奖人：负责启动开奖机，直至开出的奖球数产生。 六、活动保障 为了保证活动的正常进行，本次活动需要各活动单位成立相应的组织委员会和监督委员会。 组织委员会 主 任：CEO 副 主 任：CFO 执行主任：生产副总 成 员：、 组委会机构：管理部、YY管理部 监督委员会 根据员工数按比例推荐选举产生，监督委员会人数由活动单位 根据本单位自身情况确定。目的是参与整个组织过程，见证活动 过程的公开、公正、公平开展。 放风筝活动方案房地产认筹活动方案法制宣传活动方案 2024年公司年会应急方案 篇9一、策划前言及目的 为了总结回顾20xx年度各项工作，对20xx年工作做出安排和部署，并表彰年度各项先进，迎接20xx年新春佳节的到来，增进公司内部员工的交流和沟通，促动公司的企业文化建设，表达公司对员工的关怀与问候，经公司领导研究，决定于春节前举办年会。 基于公司实际情况，此方案本着“易行从简”的原则，将本次年会活动方案策划如下： 二、年会地点 地点：可暂订于通天酒店(博兴乐安大街，需提前订); 三、年会时间 拟订于20xx年01月日(周三)下午18：00-21：00。 四、年会参会人员 公司全体员工(参会人员暂按70计，员工家属另计)。 五、年会流程与安排 本次年会的流程安排分别包括以下六项： 17：30全体参会员工提前到达指定酒店，18：00员工大会正式开始。 大会实行第一项：主持人宣布员工大会开始，请总经理致《开幕辞》。 大会实行第二项：各主要负责人分别作年终述职报告; 大会实行第三项：齐总对上述各经理的.述职情况做总结讲话。 大会实行第四项：主持人对本次员工大会做简要总结。 大会实行第五项：晚会正式开始，引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，客服部、润滑油部。 大会实行第六项：恭祝此次大会圆满结束。 六、年会准备及相注注意事项 祝愿公司的明天更加美好。娱乐节目安排：销售部、售后部、行政财务部、市场 (一)条幅的制作：提前联系制作员工大会专用横向条幅1条(6米);具体文字可参照“20xx年度工作总结大会”。 (二)发言稿的撰写：起草员工大会上总经理专用的《开幕辞》 (三)现场录像拍照：提前安排好相关人员携带录像机或数码相机，做好大会、晚宴等活动现场的录像或拍照工作。 (四)会务人员的工作安排：年会的具体工作应细化分解到相关责任人，确定每一项工作的负责人;各个会务支持人员应主动向总协调人实行汇报。最重要的是不要忘记确定年会当天的现场各项工作的负责人。例如：现场灯光及音响的调试、主席台及场地的布置、物品的采购与运输、酒店餐普的提前预定等等，一定要有专人负责。 (五)资金的请批与支持：本次年会活动所需支持的费用预算，一定要有老板的明确批复。整个年会活动的安排，最主要的是费用支持，只有这样，我们才有把握办好。 七、年会筹办及任务分工 八、年会经费预算 2024年公司年会应急方案 篇10活动策划背景： 在这个“企业盛会”中，公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触，与会者欢聚一堂，这不仅可以消除以往工作中的矛盾，还可以增进人与人之间的交流，实现企业内部的团结，增加企业凝聚力。 再一方面： 在这个“家庭盛会”中，公司借以来总结回顾上一年度各项工作，对下一年作出安排和部署，并表彰年度各项先进，迎接新的一年，促进公司的企业文化建设，表达对员工的问候和爱戴。 活动主题： 总结表彰上一年、战略部署下一年 活动目的： 振奋精神、统一目标、加强团结、再创辉煌 活动安排： （一）企业全体大会议程安排 12：30：全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就座，等候员工大会开始。（会堂播放入场背景音乐） 13：00—13：10：大会进行第一项。音乐停，鞭炮响（背景鞭炮声）。主持人宣布员工大会开始，向参会的全体员工介绍出席大会的.公司主要领导同志，并鼓掌欢迎； （员工欢迎礼毕）请总经理致《开幕辞》。 13：11：大会进行第二项。各主要负责人分别作年终述职报告； （每个公司都不同，这个时间具体把握） 16：40—16：50：大会进行第三项。请总经理宣读公司《上一年度关于表彰工作先进集体和个人的决定》。 16：50—17：00：主持人请获得工作先进个人荣誉的优秀员工上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉证书及奖金红包，先进个人与总经理合影留念，主持人鼓掌祝贺。 主持人请先进个人的代表在现场发表简短获奖感言。（摄影师拍照）（会堂播放颁奖背景音乐） 17：00—17：10：主持人请获得工作先进集体荣誉的相关负责人上台领奖，同时请总经理为其颁发荣誉奖牌或奖杯，先进集体领奖人与总经理合影留念，主持人领掌祝贺。 主持人请先进集体负责领奖的代表发表简短获奖感言。（摄影师拍照）（会堂播放颁奖背景音乐） 17：10—17：20：主持人提醒出席员工大会的主要领导同志及获得先进个人荣誉的优秀员工上台，合影留念。（摄影师拍照） 17：20—17：30：主持人对本次员工大会做简要总结。宣布员工大会闭幕。（会堂播放离席背景音乐） （二）宴会相关安排 18：30之前：员工到达指定场所、所有酒水、凉菜等等都准备就绪。 18：55之前：总经理到主席台向大家纸《祝酒词》 19：00之前：主持人宣布晚宴开始，并第一共同举杯庆贺新年快乐，祝愿公司明天更美好。 19：00—22：30：与会者共同用餐、活动 （三）活动相关安排 条件：所有人都要参与，不得推延，每一个人都要表演（哪怕你是上台说说话）。 1、全体表演节目：演唱（明天会更好） 2、公司领导人（多个人也可以）表演节目，这个不能推掉，就算是说上几句话、唱一首歌等等都可以。 3、相关部门经理（多个人也可以）表演节目。 4、部门全体表演节目。 5、员工自由安排表演节目。 2024年公司年会应急方案 篇11一、年会主题： xx有限公司20xx年年终总结暨迎新年会 二、年会时间: 20xx年1月xx日上午09点00分至18点00分 会议时间：09:10——11:10 午宴时间：12:00——14:00 迎新年会时间：14:00——18:00 三、年会地点 会议室地点：公司 午宴地点： 年会娱乐地点：KTV 四、年会参会人员 公司全体职员 五、年会流程与安排 本次年会的流程与安排包括以下两部分： (一)年终总结会议 09:00—09:10全体参会人员准时到达公司参加会议。(组织签到) 09:10—09:25大会第一项：由总经理何雄先生主持(会议)，致开幕辞。 09:25—10:30大会进行第二项，各部门及各项目负责人分别做年终述职报告。 10:30—11:10大会进行第三项，总经理做总结性发言。 11:10—14:00大会结束，职员散会休息，然后乘车到午宴地点就餐。 14:00—18:00午宴结束，职员饭后稍做休息，到活动地点参加迎新会。 (二)午宴安排 12:00—12:10午宴正式开始：午宴主持人引导大家共同举杯并致辞。 12:10—14:00用餐时段： 14:00—18:00娱乐时段： 18:00—20:00晚宴时段 KTV时段: 游戏1：(猜成语)成语：(道具)：以准备好的成语名片 游戏规则：由组织提前将成语标签贴在KTV里面有，入场后由职员自行抽取一份标签。答对的就与机会抽取红包一个，答案不太符合奖励一杯酒或一杯水。 1、由主持人邀请总经理引领全体职员唱 2、公司总经理为大家献上一曲 游戏2：踩气球;(道具)：100个气球 游戏规则：分为两组，一组2-3个人，每个人球上绑8个气球， 主持人限定时间3分钟，互相踩对方队员腿上的气球，3分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。获胜者奖励抽取红包一次，反之奖励一杯酒或一杯水 游戏3：击鼓传花;用具：新年吉祥物 游戏规则：全体职员做成一排，其中一人新年吉祥物;另有一人背着大家或蒙眼击鼓(桌子、黑板或其他能发出声音的物体)，鼓响时众人开始依次传花，至鼓停止为止。此时花在谁手中(或其座位前)，谁就上台表演节目(有抽奖机会)或则奖励一杯酒(无抽奖机会)或一杯水(无抽奖机会);偶然如果花在两人手中，则两人可通过猜拳或其它方式决定胜负者。 主持人带领全体职员一起合唱一首《明天会更好》 幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、红包 有主持人带领相聚抽奖，红包里面奖励大小不一。 最后主持人邀请全体职员上台合影留念 六、年会准备及相关注意事项 (一)年会的通知与宣传：公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面的《关于20xx年度年终总结表彰会议暨迎新会通知》，对本次年会 活动进行公示和宣传，达到全员知悉。 物品的采购：抽奖礼品、红包礼品、笔、纸、抽奖箱。 (二)现场拍照：提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及午宴活动现场的拍照工作。 2024年公司年会应急方案 篇12一、年会前言： 走过往昔，奋斗的汗水刚刚拭去 回首旅途，胜利的.笑容正在蔓延 携手今宵，高歌这一路荣耀感动 展望明朝，伙伴们，让我们携手同行 一曲歌唱出心中挚爱，一段舞跳出热血豪迈。 执着、梦想、追求、团结、我们共同燃心为香，巅峰领跃! 二、年会主题： 放飞梦想 超越无限 三、操办原则： 造场，借势，深入人心 四、年会的准备 1、会场的布置： 一.有好的会场音响舞台灯光效果和好的年会环境，能让大家一起就餐 二、年会场地两边挂着关于公司理念(文化)的一些条幅 三、为公司第一名(业绩和各岗位优秀员工)准备奖杯，大红花，奖金(优秀员工和优秀父母奖金)，最好也准备一些特等奖和安慰奖。 四、参加人员：公司全体员工 公司各部门领导 优秀员工父母及领导父母 公司大客户 五、座位安排： 嘉宾及领导由专门人员引导入坐 六、年会流程安排： (开场先放一段公司员工平时活动或者日常的一些照片集锦) 1、业绩前十名分享(主持人从十到一顺序) DJ：上场颁奖时要放震撼人心的音乐和舞蹈音乐 主持人宣读他们的业绩并对每个人做简短的介绍 (前十名最后上场走红地毯到台上，全程聚光灯聚焦，掌声和呐喊声不断) 2、颁奖仪式：奖励旅游的优秀员工，现场颁奖 3、颁发伟大的父母养育奖(此奖由对公司有帮助的人或会员颁发) 4、分享 ①业绩前十名每人分享三到五分钟(最好控制在5分钟以内)，对大家有帮助的业务经验或心路历程(前三天让分享的员工就开始准备) ②客户或企业的分享，可分享自己的成功故事或站在客户的角度给员工提意见! (分享完后可以设置一个10分钟的抽奖活动，在整场年会中分3次抽奖，先从小奖开始) 5、晚会节目 ①每个部门或小组出几个指定的节目，节目前三名有丰厚的奖励，拉动员工积极参加 ②一个好的年会创意节目需要结合今年比较流行趣未事件，搞笑片断 ③也可以从公司今年发生的大事件入手创意年会节目。 2024年公司年会应急方案 篇13【年会时间】20xx年1月22日至1月23日(暂定2天) 【年会地点】国际大酒店 【出席人员】公司全体员工 【年会目的】 1、对20xx年公司发展成绩总结，以及制定20xx年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。 2、在这个“企业盛会”中，公司领导与领导、员工与员工、领导与员工零距离接触，与会者欢聚一堂，这不仅可以消除以往工作中的矛盾，还可以增进员工之间的交流，实现企业内部的团结，增加企业凝聚力。 3、在这个“家庭盛会”中，公司借此来总结回顾上一年度各项工作，对下一年作出安排和部署，并表彰年度优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。同时促进公司的企业文化建设，表达对员工的.问候和爱戴。 4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 5、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。 6、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。 【年会内容】 第一部分年度年终总结会 第二部分年度评优表彰 第三部分联欢.活动 附件： 【年度会议及相关注意事项】
其他未尽事项请各位补充，谢谢。 2024年公司年会应急方案 篇14一、年会的意义 年会是企业的重大活动之一，是企业一年的重要总结，以及对新一年的计划与安排。 企业为了激扬士气，营造内部气氛、加强合作沟通、促进战略分享、增进目标认同，并制定目标，为新一年的工作奏响序曲。通常会举行产生一定的社会效益和经济效益的庆祝活动，这就叫年会。而由专业的策划公司为企业制定的方案，及执行的'过程，就叫年会策划。 二、基本方案 1、年会时间安排 2、年会场地选择 3、年会参与人员 4、年会整体预算 5、年会创意策划，也叫亮点策划 6、年会节目选择，与节目编排 7、年会场地布置 8、年会舞台及灯光音响 9、年会晚宴 10、年会各项目负责人安排 三、具体流程 有了基本方案后，接下来就是年会筹备小组的成立，也可以说是年会各项目负责人安排。因为，年会的筹备，仅靠一个人或几个人的努力，是无法做到尽善尽美的。必须成立专门的年会筹备小组，明确每组成员的具体职责，通过互相沟通才能使方案进度加速。 1、时间：20xx年1月20日下午18:00~21:00 2、场地：北京某某大酒店宴会厅 3、参与人员：全体员工及领导，当然还可以叫上一些企业的大客户，做一场“某某企业年会暨客户答谢晚宴”。 4、预算：123456元 5、主办方：某某某企业 6、承办方：北京飞月演出公司负责 （1）年会场地布置及舞台搭建，灯光音响 （2）年会节目安排（主持人、及各节目演艺人员） （3）企业员工节目编排 7、年会互动游戏: 年会游戏，是年会形式中的一部分，对公司年会的互动，起到重要作用。年会游戏的种类很多，有团队游戏、互动游戏、搞笑游戏等。年会游戏是年会活动中较为重要的一项 ,可以有效的活跃现场的气氛，让年会不再是枯燥无味的会议。 2024年公司年会应急方案 篇15企业年会策划是一年年尾时，除了利润核算、各个大中小型的公司恐怕都在盘算着如何筹划自己的年终会议吧。成功的年会可以起到激励工作人员、团结公司、良好的传达企业文化等等诸多方面的效果，因此各个企业也就不遗余力的在年会上做足功夫，希望达到良好的效果 一、活动目的`： 1、增强区域工作人员的内部凝聚力，提升竞争力; 2、对20xx年区域营销工作进行总结，对区域市场业绩进行分析。制订新年度区域营销工作总体规划，明确新年度工作方向和目标。 3、表彰业绩优秀的公司内部优秀工作人员，通过激励作用，将全体工作人员的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。 二、年会主题：
三、年会时间： 20xx年x 月x 日下午点到 点。 领导致辞、表彰优秀工作人员、表演节目同时聚餐。 四、年会地点： xx酒店x楼xx厅。 五、年会组织形式： 由公司年会工作项目小组统一组织、执行。 六、参加人员： 客户群，领导;邀请业界领导;公司工作人员; 1、会场总负责：。 主要工作：总体工作协调、人员调配。 2、策划、会场协调、邀请嘉宾：。 主要工作：年会策划、会议节目安排、彩排、舞台协调;对外协调、现场资讯采集。 3、人员分工、布场撤场安排：。 4、嘉宾接待、签到：。 5、音响、灯光：，会前半小时检查音响、灯光等设备。 6、物品准备：。 主要工作：礼品、奖品等物品的准备。 七、会场布置： 会场内： 方案： 1、舞台背景喷画： 内容： 文字内容： 2、舞台悬挂烘托气氛的红灯笼;四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰。 3、舞台两侧放置易拉宝各2个，内容：宣传企业文化; 文字内容： 会场外： 1、充气拱门放置宾馆大门外主要通道; 2、宾馆入口处挂红布幅; 3、宾馆内放置指示牌; 文字内容： 八、年会流程： 形式：领导致辞、表彰优秀工作人员、表演节目同时公司聚餐; 1、主持人开场白，介绍到会领导和嘉宾，邀请领导上台致辞; 2、分公司领导上台致辞; 3、嘉宾致辞; 4、表彰优秀工作人员工作人员文艺汇演、现场有奖问答、游戏;外请演员表演节目、中间抽奖。 2024年公司年会应急方案 篇161、全员到签到处点名，安排岗位(要求会务组的全部成员必须着统一服裝). 2、客户签到，(客户要佩带胸花)走红地毯，签字(由主持人引导进会场，红地毯两侧主管们热烈欢迎伙伴、嘉宾入场，聚光灯引位(注；大屏幕和这期间场内必须放非常非常动感的音乐，场外拐角需有礼仪人员引位) 3、主持人上场，自我介绍及热场，介绍到场嘉宾 4、主持人带动全员先来一或两支开场舞 5、放视频(全年回顾) 6、颁发奖励，主持人逐次邀请获奖人员上苔领奖、分享、合影、(中间可穿插一般文艺节目)，根剧需要可设置如下奖项； A、业绩前6名(从六到一的顺续邀请前6名逐次走上讲台领奖) B、最好状况奖(里状况最妙最持续的，并且可以感染周围的人，带动周围人的状况) C、无私奉献奖(里平时无名小卒，但却默默的为奉献着，无怨无悔) D、狼性团队奖(全部的部门参选，评选标准由熵讨诀定) E、最上进职工奖(在最努厉，最有动力，最有上进心的.，最妙是新职员，或是工龄一年以内的职工) F、天屎奖(此奖的人选应该是对职工关心最多，大家有什么事都愿意和她去说，像天屎同样关爱身边的人) G、最大贡献奖(在过去的一年里，对有着某一方面的巨大贡献的) H、晋升壬命书 I、给客户扳奖 8、下半场入场两曲热场舞 9、团队展示，向在场全部的人展示我们的团队，展示我们的文化，展示我们的状况，展示我们的决心，展示我们的尤势、势气、状况、礼仪等. 10、让各部门定来年业绩目标. 11、地方灵导发言或者有关灵导发言(主持人一定要把灵导塑造到位，让灵导开心.可以提前与其沟通，也可以突然袭机，视灵导的脾气来诀定，核心是让其乐.) 12、行业内重量嘉宾(神秘嘉宾)发言(相同主持人要提前准备，拟好塑造词，向当下师学习，向行业里的精英学习，有利于职工进步及加深对本行业的理解.) 13、颁布新一年里的各项政策(可由副总颁布，要有书面文件，最妙是红头文件) 14、颁布20xx年的各项奖励机制(要清晰透名，让人一目了然，不可含糊不清) 15、老板做总结激励性发言!将全场全部人推向顶点.(话不用太多，重在激励，塑造发展方向和发展前璟，将现场全部的人点燃就可以了!) 16、主持人宣布大会正式洁束； 17、晚餐(中间可穿插少许文艺节目) 2024年公司年会应急方案 篇1720xx年已经到来，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定于x年x月x日举办一场联欢会来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。 一、年会主题： 增加公司于员工之间的凝聚力 二、年会地点： 办公区大会议室 三、年会时间安排： （1）年会策划及准备期（x月x日至x月x日）：本阶段主要完成通知、节目收集、主持人确定。 （2）年会协调及进展期（x月x日至x月x日）：本阶段主要完成节目安排表、礼仪小姐确定、音响确定、物品购买。 （3）年会倒计时期（x月x日）：本阶段主要完成年会全过程确定（包括节目单确定）。 （4）年会正式演出时间：x年x月x日晚19：00至21：30 四、年会节目报名方式： 1、及时通报名、电话报名、现场报名 2、联系人： 3、联系方式： 五、参会人员： 公司全体员工 六、年会节目要求： 1、歌曲类： （1）喜庆、祥和、热烈的歌曲； （2）青春、阳光、健康、向上； （3）与以上主题相关的原创歌曲。 2、舞蹈类： （1）积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈； （2）具有高科技时代气息的`创意性舞蹈。 （3）喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等； （4）相关歌曲的伴舞。 3、曲艺类： （1）喜庆、热闹反映生活的的相声、小品； （2）经典的传统曲艺类节目（戏曲、话剧、评书等）； （3）其它类型的曲艺节目（乐器类）。 4、每个部门所报节目不限； 5、提倡跨部门组合报名； 七、年会进行流程 1、参会人员入场 2、主持人宣布年会开始 3、总经理董事长x讲话对年终做总结表彰员工 4、表彰各部门负责人做20xx年度工作总结与计划。对优秀员工予以表彰为优秀员工发奖优秀员工发言 5、联欢会节目表演 6、互动小游戏 7、闭幕词 八、注意事项： 略 2024年公司年会应急方案 篇18一、主题： 度总结表彰暨迎新年会 二、时间：（时间待定） （1）年会策划及准备期（xx年x月x日至x月x日）：本阶段主要完成年会方案策划、通知发布。 （2）年会协调及进展期（x年x月x日至x月x日）： 本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购买。 （3）年会倒计时期（x年x月x日）： 本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。 （4）年会正式演出时间：x年x月x日 三、年会地点：（待定） 四、年会目的： （1）对公司发展成绩总结，以及制定公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。 （2）加强员工们之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。 （3）表彰优秀，通过奖励方式，调动员工们积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。 （4）丰富员工们生活，答谢全体员工们一年以来付出的'辛勤努力。 （5）让员工们充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。 （6）加强领导与员工们之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。 五、参会人员：（待定） 公司全体人员，约xx人左右。参会人员： 六、设置奖项：（待定） 七、预算 八、分工及时间进度 九、流程 2024年公司年会应急方案 篇19一、活动目的： 1、通过一年的努力，在新的市场形势下，公司获得了长足的发展，开拓了 新的市场领域，但也有许多不足之处，通过年会进行总结，汲取经验，展望未来，描绘新的一年宏伟蓝图。 2、加强公司各部门沟通交流，进一步提升公司凝聚力，构筑和谐的企业文化； 二、活动基调： 欢快、和谐、大气、热闹 三、活动主题： 背景图：颜色草绿或红色主题：迎接挑战品牌20xx 石家庄华杰木业有限公司20xx年度庆典大会 门外条幅：热烈祝贺石家庄华杰木业有限公司20xx年年度大会隆重召开(背景墙：深耕十八载，笑迎百年春 方案活动主题：华彩乐章奏木业盛世，俊杰同聚展百年宏图)可以在其他地方体现出来 四、活动时间： 20xx年1月18日(腊月初七)9：00-14：00 五、活动地点： 灵寿县城保定菜馆(正南路一机厂交叉口路西) 六、参会人员名单 公司领导、全体员工、赞助商、部分供应商参加，参会人员共计名，人员名单如下：以签到表人数为准。 七、会议流程： 1、签到与开场： 8：00与会人员到场，领号签到，号码要保留，作为抽奖对号。9：00主持人上台公布：本次年会友情赞助商正定县华光纸厂 灵寿县鑫森烟酒门市(地址：灵寿县东环路蔬菜市场路西世纪大酒店北)灵寿县安然纳米健康管理中心(地址：灵寿县东环路土地局东行200米路北)灵寿县信誉纸箱厂灵寿县大自然婚纱会馆灵寿县宏福面粉厂灵寿县万龙广告公司灵寿县东盛广告传媒公司灵寿县白云胶板厂灵寿县文江砂光粉加工厂行唐县韩老大胶板厂 9：05主持人致开场词，宣布年会活动正式开始；2、发言讲话： 9：05-9：10生产部杨总讲话，总结生产部工作9：109：15生产部员工代表发言 9：15-9：20销售部魏总讲话，阐述今年市场情况和明年的市场规划； 9：20-9：25供应商代表发言 9：25-9：35董事长上台讲话：回顾公司发展历史，总结今年公司整体发展状况，提出明年任务目标和发展前景 3、承诺： 9：35-9：40生产部杨总与生产部主管 9：40-9：45销售部魏总与销售部全体 9：45-10：00场地、音响、主持人、各表演人员、各表演道具、抽奖道具、游戏互动道具准备完毕，联欢会正式开始。 八、联欢会： 节目表演共分为五个部分，即五个乐章，每个乐章有相应的主题，象征华杰 木业发展的五个阶段，每个部分安排三个节目和一个小游戏，每部分结束时安排抽奖活动。五个部分结束后公司全体人员一起上台大合唱。 主持人：祁科杰彭天泱 10：00：主持人致开场词，报幕；第一乐章积淀(10：00-10：30) 1、节目一：《士兵突击》 内容：销售部士气展示+团队口号+集体舞蹈和歌曲表演者：销售部全体员工 2、节目二：《挑战》 内容：生产部士气展示+团队口号表演者：生产部三胺车间全体员工 3、节目三：舞蹈《和谐大家园》 表演者：杨柳等 4、节目四：歌曲《爱了给了伤了痛了》 演唱者：赵露露 5、节目五：健美舞蹈《火火的爱》 表演者：黄会平6、抽奖：抽取8名幸运奖 抽奖人：彭海丰王建平 奖品： 第二乐章奋进(10：30-11：00)： 1、节目一：《男儿当自强》 内容：武术表演+对打表演者：张龙谢耀辉 2、节目二：歌曲《丁香花》 演唱者：蔡朝顔3、节目三：舞蹈《抓钱舞》 表演者：李金平等 4、节目四：歌曲《火辣辣的军营火辣辣的兵》 演唱者：彭秀珍5、节目五：小品《做广告》 表演者：生产部叉车组 6、节目六：歌曲《就恋华杰这把热土》 演唱者：黄芬芬7、抽奖：抽取5名三等奖 抽奖人：杨总魏总奖品： 第三乐章迸发(11：00-11：30)： 1、节目一：《五句半》 表演者：郭晓飞、刘利同、赵凤亮、方亮、祁科杰 2、节目二：歌曲联唱《浏阳河等》 表演者：杨洋张欣3、节目三：土话《笛子小段》 表演者：杨光耀彭国辉4、节目四：歌曲《情锁》 演唱者：彭海丰5、节目五：舞蹈《爵士舞》 表演者：杨柳等6、互动小游戏： 金鸡独立各部门出5人，为一小组，每小组取一张报纸，放在地上，要求脱掉一只鞋子，听主持人口令，主持人一说开始，所有人必须单脚踩在报纸上，全体观众倒数10秒，组员中有一人未踩到报纸上或另一只脚落地，则该组失败，剩下的小组进入下一轮。每轮开始前将报纸对折，只到决出一个优胜小组。优胜小组成员每个人获得一个奖品。7、抽奖：抽取3名二等奖 抽奖人：贾总安总奖品： 第四乐章开拓(11：30-12：00)： 1、节目一：《集体舞蹈》 内容：销售部 表演者：销售部全体员工 2、节目二：《三句半》 表演者：李霞等 3、节目三：歌曲《大笑江湖》 演唱者：韩平海 4、节目四：萨克斯演奏《北国之春》 演奏者：杨光耀5、互动小游戏 喜羊羊大战灰太狼邀请7名人员上场，分别扮演灰太狼、红太狼、喜羊羊、美羊羊、懒羊羊、沸羊羊、慢羊羊。灰太狼和红太狼一组其他人员一组，回答主持人问题，每个问题有10秒的思考时间，由现场观众倒数，超过10秒未答上来者则被淘汰。每个角色都有相应技能，如下： 灰太狼：有3次免答权，并拥有召唤老婆的技能，回答不上来时必须大喊一声老婆，他们欺负我!召唤出红太狼，此技能可无限制使用。 红太狼：不直接参与答题，灰太狼召唤后可帮答题，答不上来则红太狼被淘汰。 美羊羊：可拥有1次向现场观众征集答案的机会； 懒羊羊：可拥有1次将问题抛给队友的机会，队友若答不上来，则被淘汰； 沸羊羊：答不上来后可有1次和灰太狼决斗的机会，决斗方式：扳手腕；慢羊羊：每个问题有15秒的思考时间； 喜羊羊：答不上来可出一个脑筋急转弯给灰太狼，若灰太狼答不上来，则视为过，若灰太狼答出来，则被淘汰； 胜负判定：灰太狼与喜羊羊一组挨个对决，打败所有的羊后方可胜出，灰太狼失败，则羊羊队胜出，灰太狼失败则要被红太狼拿平底锅道具敲头三次，并大喊一声我还会回来的。 准备道具：动画贴纸，平底锅、主持人提前备好题库；6、抽奖：抽取2名一等奖 抽奖人：彭总陈总奖品： 中奖员工即兴表演节目第五乐章飞扬(12：00-12：30)： 1、节目一：《我有一个梦想》 内容：诗朗诵表演者：魏然 2、节目二：歌曲《阳光里上》 演唱者：崔金霞3、节目三：舞蹈《我相信》 表演者：杨柳等 4、大合唱：公司领导和员工全体人员上台合唱《飞得更高》 宴会12：30-14：00： 流程： 12：45服务员推出十八个酒杯叠成的香槟塔，象征着华杰木业经过了十八年的艰苦历程，即将迈向新的成功台阶，董事长手握香槟，从最顶端倒下，酒杯倒满后，每人拿一个酒杯，(拟定十八个人名单，包括公司及部门领导)，董事长致祝酒词，全体员工共同干杯，祝愿华杰木业未来发展前景更为广阔。 13：00宴会开始，各部门员工打散编制，分散落座，确保各部门充分沟通交流，座位安排负责人： 13：00-13：10领导轮流敬酒；13：10-13：30各部门互相敬酒；流程二13：30-14：00：生产部工作安排14：00宴会正式结束 2024年公司年会应急方案 篇20一、年会背景及目的 为了总结回顾度各项工作，对xx年工作做出安排和部署，并表彰年度各项先进，增进协会内部人员的交流和沟通，促进协会的文化建设，表达协会对全体员工的关怀与问候，同时也热烈祝贺就协成立一周年，特决定举办此次主题年会活动。 二、年会主题： 专心成长 超越自我思想： 三、年会时间： 四、会议地点： 五、参会人员： 六、年会筹备机构 成立年会筹备工作组，下设策划组、物资组、节目组、医疗安保组，任组长，任小组长。 (一)策划组 小组长： 职责： 1.负责整个庆典的活动策划; 2.与节目组对接，策划完善各个环节和思路，负责庆典现场所需各项图片视频资料的素材收集与制作; 3.确定参会人员最终名单; 4.负责车辆租赁、乘车安排及上下车秩序维护; 5.负责酒店选择及各细节确认，住宿安排、会场座位、用餐座位安排; 6.负责背景音乐选择，员工抽奖名单制作; 7.负责会议主持人与节目主持人的选拔，负责主持词的审核; 8.负责摄影师摄像师的选定及工作安排，收集并管理图片、视频资料; 9.负责选择设计公司、舞美公司并协调布置现场; 10.负责撰写年会新闻稿。 (二)物资组 小组长： 职责： 1.负责庆典活动所需的各种物资采购制作，包括但不限于奖品、奖金、奖杯、纪念品、证书、工作证、桌牌、鲜花等; 2.负责奖金准备与安全管理; 3.负责房卡的'发放与回收管理; 4.负责讲台鲜花及领导胸花安排; 5.负责所有费用的审核与准确及时支付。 6.负责维护签到进场、退场、观看焰火及其他活动的秩序，保证全体员工人身及财产安全; 7.负责我公司各项物资的搬运及回收管理; 8.负责公共财物的现场管理，包括奖品、纪念品、酒水等。 (三)节目组 小组长： 职责： 1.负责庆典节目的申报、审查和日常排练工作的监督; 2.负责节目的选定、排序、服装道具管理、彩排管理、汇演管理、评优、颁奖等工作; 3.负责入住、会议、餐饮、娱乐指引，负责颁奖环节礼仪; 4.负责规范所有工作人员现场的妆容、着装及用语。 (四)医疗安保组 小组长： 职责： 1.负责对生病或受伤的员工进行及时救治护理，情况严重的，负责及时联系医疗单位，并跟踪护理; 2.准备日常救护用药品和医疗药品; 3.负责现场秩序的维护; 4.负责礼仪人员选择、培训，现场接待与安排; 若涉及到分子公司的，还应该安排各自的负责人。 (五)工作组主要工作分工 七、年会流程 1.年会总结阶段 主持人： PPT及音效控制： 摄影： 摄像： 具体流程 2.节目汇演环节 主持人： 音效及视频控制： 摄影： 摄像： 具体流程： 3.晚宴阶段 主持人： 音效控制： 摄影： 摄像： 晚宴流程： 4.自由活动阶段(第二天) 八、费用预算 预计总体费用为xx万元。 2024年公司年会应急方案 篇21即将逝去，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司决定于1月18日举办20xx年度总结表彰暨迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。 一、年会主题： 20xx年度总结表彰暨迎新年会 二、年会时间： （1）年会策划及准备期（20xx年11月5日至11月30日）： 本阶段主要完成年会方案策划、通知发布、节目收集。 （2）年会协调及进展期（20xx年12月1日至12月31日）： 本阶段主要完成节目安排表、音响确定、物品购买。 （3）年会倒计时期（1月17日）： 本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。 （4）年会正式演出时间：1月18日13：00至21：00 三、年会地点： （待定） 四、年会目的： （1）对20xx年公司发展成绩总结，以及制定公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。 （2）加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。 （3）表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。 （4）丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 （5）让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。 （6）加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。 五、参会人员： 公司全体人员，约200人左右。 六、年会节目要求：
1、歌曲类： （1）喜庆、祥和、热烈的`歌曲； （2）青春、阳光、健康、向上； （3）与以上主题相关的原创歌曲。 2、舞蹈类： （1）积极向上、寓意深刻的艺术性舞蹈； （2）具有高科技时代气息的创意性舞蹈。 （3）喜闻乐见的街舞、现代舞、健美操、武术等； （4）相关歌曲的伴舞。 3、曲艺类： （1）喜庆、热闹反映生活的的相声、小品； （2）经典的传统曲艺类节目（戏曲、话剧、评书等）； （3）其它类型的曲艺节目（乐器类）。 4、每个部门所报节目不限； 5、提倡跨部门组合报名； 七、年会进行流程 1、参会人员入场 2、主持人宣布年会开始 3、总经理、董事长、讲话；对年终做总结、表彰员工 4、表彰：各部门负责人做度工作总结与计划、对优秀员工予以表彰、为优秀员工发奖 5、优秀员工发言 6、联欢会节目表演 7、互动小游戏 8、闭幕词 注意事项： 2024年公司年会应急方案 篇22一、年会目的： 为了加强公司员工的凝聚力，丰富公司文化生活，增进各公司员工之间的友谊，表达公司对员工节日的关怀与问候，同时给员工们一个展示自己才华的舞台，使大家开开心心，快快乐乐过好新的一年。 二、年会时间 20xx年1月30日下午16点00分至24点00分会议时间：21:00——21:30晚宴时间：22:00——23:00文艺时间：21:30——24:00 三、年会地点： 大酒店 四、年会参会人员 公司全体员工(980人)、供应商(15人)、特邀嘉宾(10人) 五、奖项设置幸运抽奖 现场抽奖，设特等奖1名(奖品：价值3千元笔记本电脑、IPAD、电热水器、液晶电视)、一等奖5名(奖品：价值1千元：酷派7290手机、行李箱、折叠单车、旅游)、二等奖10名(奖品：价值500元：精美手表、床上四件套、微波炉、厨具)、三等奖20名(奖品：价值一百元：多功能台灯、音箱)、四等奖40名(奖品：价值60元：花生油一桶)、五等奖50名(奖品：礼品一份)备注：在公司满三月有参与抽奖的机会，满两年的有两次抽奖机会。中奖率12.86%。 优秀合作供应商纪念品各一份 六、年会议程安排 13:50全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始; 14:30—15:30大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。 15:30—15:45大会进行第二项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。 15:45—16:00大会进行第三项，副总经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。 16:00—17:30大会进行第四项，总经理做总结性发言； 17:30大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场晚宴安排； 18:00晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。(背景音乐) 18:00—19:00用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。 19:00—21：00娱乐时段：文艺节目(2—3个节目) 游戏1：坐气球比赛，用具：3把椅子、各装20支气球的3个箱子; 游戏规则：2人一组，共3组，一个人递球，一个人坐球，限定时间为3分钟，3分钟后，箱子内省的球最少的胜出;文艺节目(2—3个节目); 游戏2：抢凳子;用具：5把椅子，围成一圈; 游戏规则：将椅子围成一圈，响音乐，6个人转圈围着椅子走，音乐停，6个人抢坐，没有抢着的输;文艺节目(2—3个节目) 游戏3：筷子运钥匙链;用具：12支筷子、2个钥匙链; 游戏规则：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给第二个人，必须用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上，为赢。 游戏4：呼啦圈传区别针;用具：呼啦圈3个、曲别针18个;游戏规则：3个人，每人一个呼啦圈，手里6个曲别针，每个人在转呼啦圈的同时，要将手里的6个曲别针连在一起，谁先将6个曲别针连在一起，谁就胜出; 游戏5：踩气球;用具：100个气球 游戏规则：分为两组，一组5个人，每个人球上绑10个气球，主持人限 定时间3分钟，互相踩对方队员腿上的气球，3分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。 七、会场布置 条幅、证书、人名台制作、鲜花预定现场拍照 2024年公司年会应急方案 篇23活动简要描述： 本次活动主要采取抽号彩的方式进行。活动前期进行抽奖券印制和发放，活动时集中在现场抽奖和开奖，并当场发奖。奖品设置为特等奖、一等奖、二等奖、三等奖、四等奖，现场摇号开奖现场发奖。 一、活动目的： 调动全体员工的参与积极性，放松20xx年一年辛苦、繁忙、紧张的心情，让全体员工感受到公司的关爱，进一步增强企业的凝聚力和向心力，为了保质保量完成20xx年的目标任务打下良好的基础。 二、活动范围： 集团公司全体员工（含、）。注：部长及部长以上管理人员不参加此活动。 三、活动地点及时间： 分别以，-为单位分为两个活动单位。 地点：XX厂区、xx厂区 人员：XX员工集中在XX厂区，x员工集中在xx厂区。 时间：春节前二日（20xx年2月10日左右） 四、奖池额度及奖项设置： XX8.5万元，xx6.5万元；合计：15万。 奖项设置： 1、特等奖：比亚迪F0轿车一辆（1名）费用约3万元 2、一等奖：摩托车一辆（1名）费用约0.5万元 3、二等奖：电瓶车一部（2名）费用约0.5万元 4、三等奖：电磁炉或电饭煲一台（100名）费用约2万元 5、四等奖：50元充值卡一张（500名）费用约2.5万元 合计：8.5万元。 注：特等奖、一等奖、二等奖由获奖者自行上缴个人调节税。 合计：6.7万元。 注：特等奖、一等奖、二等奖由获奖者自行上缴个人调节税。 其余费用预算： 1、摇奖机1台0.4万元 2、摇奖活动台搭设及音响设备租用：0.5万元 3、奖卷印制0.1万元 合计：1万元 五、奖卷发放方式及抽奖规则 抽奖卷发放规则： 按工龄数发 1、1年工龄以下的员工发放一张抽奖卷； 2、满1年不满2年的发2张抽奖卷； ……以此类推。 总奖卷数9700张左右，/xx2775张左右，为便于抽奖时方便开奖，凑成整数10000张，凑足整数3000张。除按工龄发放后，剩余的奖券分发给以下员工： 1、历次评选出的优秀员工； 2、获公司小功以上奖励的员工； 3、参加县级以上各种竞赛获得名次的员工； 4、在公司内刊上投搞并被采用的员工。 抽奖卷编码及抽取方式： 1、编码： 编码按顺序号从0001、0002、0003开始一直到9999,至2999。 2、抽奖方式： 采用摇奖器摇奖的'方式进行。 :（中奖人数604,按人数中奖率为50.33%,按奖票数中奖率6.04%） 特等奖：四位数全中（摇号1次），1人中奖 一等奖：四位数全中（摇号1次），1人中奖 二等奖：四位数全中（摇号2次），2人中奖 三等奖：后二位数全中（摇号1次），100人中奖 四等奖：后二位数全中（摇号5次），500人中奖 注：摇号过程中如摇出重复号码，以先摇出的为准，只取一次，不重复中奖。 3、监督员及开奖人的产生： 监督员由各部门推荐； 开奖人可以邀请公司领导开奖或邀请员工开奖。 4、监督员与开奖人的职责： 监督委员会：负责监看整个开奖过程，负责中奖球号的核对； 开奖人：负责启动开奖机，直至开出的奖球数产生。 六、活动保障 为了保证活动的正常进行，本次活动需要各活动单位成立相应的组织委员会和监督委员会。 组织委员会 主任：CEO 副主任：CFO 执行主任：生产副总 成员：、 组委会机构：管理部、管理部 监督委员会 根据员工数按比例推荐选举产生，监督委员会人数由活动单位 根据本单位自身情况确定。目的是参与整个组织过程，见证活动 过程的公开、公正、公平开展。 放风筝活动方案房地产认筹活动方案法制宣传活动方案 2024年公司年会应急方案 篇24一、公司年会主题： 新春团拜会 二、公司年会时间 2月16日下午14点30分至18点00分 三、年会地点 xx酒店 四、公司公司年会形式 采用晚宴与娱乐抽奖活动相结合的形式 五、公司参会人员（详见与会人员名单） 1、公司全体干部、员工，总人数：44人 2、公司领导 7人 3、各部员工37人 六、公司年会人员准备 1、总协调： 2、成员：人力行政部全体 1）主持人：各部门自行串词（根据节目准备主持串词）2）酒店场地联络： 3）奖品、道具购买： 4）现场场景布置： 5）现场摄影摄像： 6）现场电脑、音乐控制： 7）奖券奖品保管发放： 七、晚宴安排 共6桌，每席10人左右。 酒水安排： 白酒1瓶/桌120元/瓶（7瓶，牛栏山）红酒2瓶/桌40元/瓶（12瓶，长城）啤酒1箱/桌70元/箱（6箱，雪花）饮料2瓶/桌7元/瓶（10瓶，雪碧、可乐）总预算：1800元 八、公司年会流程 1、14：30——15：00伴随背景音乐全体入场，在入场口设置抽奖箱，期间为茶话会形式，餐桌摆放瓜子、花生等； 2、15：00领导入席，余总讲话并宣布年会开始。 3、15：00—15：10余总致辞，李总致辞（各5分钟） 4、15：20年会正式开始。 2024年公司年会应急方案 篇25一、年会主题： 北京大龙建设集团七分公司20xx年度年终总结会 二、年会时间 20xx年12月31日下午14点00分至21点30分会议时间：14:0017:30晚宴时间：18:0021:30三、年会地点 西国贸酒店一层多功能宴会厅四、年会参会人员公司全体员工（41人）五、年会流程与安排 本次年会的流程与安排包括以下两部分：（一）年终大会议程安排 13:50全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始；14:0015:30大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告...... 15:3015:45大会进行第二项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。 15:4516:00大会进行第三项，副总经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单；优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金；优秀员工与总经理合影留念；优秀员工代表发表获奖感言。 16:0017:30大会进行第四项，总经理做总结性发言。17:30大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场（二）晚宴安排 18:00晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。（背景音乐）18:0019:00用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。 19:0021：00娱乐时段：文艺节目（23个节目） 游戏1：坐气球比赛，用具：3把椅子、各装20支气球的3个箱子； 游戏规则：2人一组，共3组，一个人递球，一个人坐球，限定时间为3分钟，3分钟后，箱子内省的球最少的胜出； 文艺节目（23个节目）； 游戏2：抢凳子；用具：5把椅子，围成一圈； 游戏规则：将椅子围成一圈，响音乐，6个人转圈围着椅 子走，音乐停，6个人抢坐，没有抢着的输； 文艺节目（23个节目） 游戏3：筷子运钥匙链；用具：12支筷子、2个钥匙链； 游戏规则：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只 筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给第二个人，必须用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上，为赢。 游戏4：呼啦圈传区别针；用具：呼啦圈3个、曲别针18个； 游戏规则：3个人，每人一个呼啦圈，手里6个曲别针， 每个人在转呼啦圈的同时，要将手里的'6个曲别针连在一起，谁先将6个曲别针连在一起，谁就胜出； 游戏5：踩气球；用具：100个气球 游戏规则：分为两组，一组5个人，每个人球上绑10个气球， 主持人限定时间3分钟，互相踩对方队员腿上的气球，3分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。 幸运抽奖活动：用具：抽奖箱、卡片49张、乒乓球49个 每个人手里有一张带数字的卡片，将乒乓球上写上相应的数字，放进抽奖箱，指派专人分别来抽一至四等奖。 最后主持人邀请全体员工上台合影留念六、年会准备及相关注意事项 （一）年会的通知与宣传：公司办公室于今天向机关各部门及各项目部发出书面 的《关于20xx年度年终总结会的通知》，对本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉。 （二）条幅的制作：红底黄字字幅，具体文字内容：“北京大龙七分公司20xx 年度年终总结会”（条幅规格：） （三）物品的采购：抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、大会席位人名牌（会议用）、 笔、纸、员工席位卡（晚宴用）、会场布置所需气球、拉花、花篮；游戏所用乒乓球拍、乒乓球；抽奖箱；会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。 （四）现场拍照：提前安排好相关人员携带数码相机，做好大会及晚宴活动现场 的拍照工作。 七、年会筹办任务 任务与分工会务前期、中期协调工作会议阶段主持人晚宴阶段主持人物品购置（抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、席位卡片、笔、纸、气球、打气筒、拉花、花篮、乒乓球拍、乒乓球；抽奖箱、酒水、各类干果小食品）会场布置条幅、证书、人名台制作、鲜花预定现场拍照 责任人 2024年公司年会应急方案 篇26时间：20xx年x月末 地点：公司大会议室、x餐厅、xKTV 参加人数：公司全员 所需时间总计：x小时 一、活动目的 对20xx年工作进行总结，制定新一年度工作总体规划，明确新年度工作方向和目标，表彰工作优秀的公司员工，通过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，增强员工的凝聚力。 二、年会主题 扬帆起航，辉煌20xx。 三、年会安排 1、茶话会。 1）时间：下午3时-5时。 2、KTV联欢。 1）时间：晚上7时-10时 2）内容：员工节目汇演，穿插游戏抽奖活动。 4、活动结束 四、人员安排及职责 1、总负责： 主要工作：总体协调，人员调配。 2、策划和现场协调： 主要工作：年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集。 3、后勤： 主要工作：餐厅和KTV预定、物资采购、车辆安排、人员接待。 4、会场布置： 5、活动主持： 主要工作：根据活动流程进行活动主持。 五、会场布置 公司大会议室。 A：投影展示：本公司的`LOGO及年会主题B：桌上摆放水果等食品若干 六、奖品设置 一等奖：iPad； 二等奖：iPhone； 三等奖：豆浆机； 优秀员工奖：空气净化器。 七、员工文艺汇演、抽奖、游戏 1）节目选取形式：各部门报送或做游戏选取。 2）抽奖：由总经理抽取写有员工姓名的卡片选取。 3）游戏：暂无。 八、预算 茶话会：x元 聚餐：x元 KTV：x元 以上费用不包含奖品、酒水、烟和交通费 2024年公司年会应急方案 篇27一、活动主题： 团结合作，欢度年会 二、活动地点： 龙泉阳光城 三、活动时间： 20xx年12月27日（人数：47人） 四、活动具体时间安排： 09：00——各队队长清点人数（名单见附件二） 09：05——从公司出发 10：00——到达目的地 10：05——开始集体趣味游戏活动（规则详见附件一） a、火车赛跑 b、跳长绳比赛 c、过龙门 12：00——午餐 观湖餐厅（颁发20xx年度全勤奖） 3：30——体育活动 保龄球1个道(2小时13：30) 羽毛球2个场地（各1小时13：30） 乒乓球2个桌（各1小时13：30） 网球1个场地(2小时13：30) 壁球1个场地(1小时13：30) 18：00——晚餐 18：30——返回成都 五、注意事项： 1、因本次活动以健身运动为主体，请大家穿运动鞋、着方便运动装（千万不要穿高跟鞋、着裙装）。 2、羽毛球、网球项目需付租拍费（羽毛球：6元/只、网球：8元/只），有拍者建议自带。 2024年公司年会应急方案 篇28一、根据晚会风格定位，选择合适的举行地点 每台晚会都有自己的主导风格，或轻松，或正规，或搞笑，或严肃，那么就要根据晚会节目的设置风格来定位整场晚会的主导目的，这样有利于以下几点的恒定： ①场地的选择。轻松活泼类的晚会适合主持人和观众较近距离的接触，晚会选择地点适合没有舞台距离的场地；严肃正规类的晚会需要选择有舞台，有距离的场地； ②主持人的选择。轻松活泼类的晚会主持人需要头脑灵活，应变能力强，外向的人来担当；严肃正规类的晚会主持人一般为照章宣科，有主持经验者皆可。 ③晚会节目的筛选。不同类型的晚会，节目会有所不通，轻松活泼类的适应搞笑、诙谐类的节目，当然，游戏也多多益善；严肃正规的晚会，则不宜加入游戏，往往以歌颂某某某为主基调来选择参演节目。 ④主持词的撰写。轻松活泼类主持词应该贴近大众，时时不忘搞笑，刻刻都有爆料，并且游戏环节需要主持人灵活发挥掌控；严肃正规的晚会，主持词则贴近主题，贴近时事，不宜随意恶搞。 ⑤场地确定以后需要签订合同，以免节外生枝。场地签订要注意：场地布置时间、观众进场时间、晚会结束时间以及离场时间。如果出现违规，赔偿问题等。《场地租赁合同》三份。 二、晚会节目的`准备 晚会风格确定后，那么接下来就是节目的筛选，准备。节目确定好，然后程序才可以接着向下进行，比如节目演出顺序的安排， 主持词，节目串词的撰写等等，关于节目准备需要注意以下几点： ①所有节目报送时间应提前15天确定。只有节目报送后，才能确定演出顺序，才能安排下来的工作流程。确定演出顺序，出《节目演出顺序单》一份。 ②所有节目的音乐资料报送。同样，报送时间需提前十五天，以便后期编辑整理。 ③所有节目需要的道具报送。节目演出中道具往往是画龙点睛之笔，所以道具的准备同样重要，后期应提前准备节目道具流程表一份，以备演出时需要。出《所需物料、奖品总则》一份④所有节目报送后，不宜反复更改节目顺序或更改节目形式内容等，容易出错，也容易打乱前期准备的各项资料，如：主持词，节目串词、节目道具流程等等。出《主持人串词》一份。 ⑤召开通气会。由于整台晚会是多人合作完成，那么召开通气会是必须的，那个环节有问题，及时解决，并可以让每个人详细的知道互相之间是如何来配合完成自己的工作的，以及工作过程中出现问题应该如何去解决去克服，明确责任，安排到人。出《晚会工作人员流程表》一份。 三、节目联排的重要性 每场晚会都不会是不经过彩排就会成功的，就连专业的中央电视台的春节晚会都是经过很多次的彩排才拿出来呈现给全国观众的，并且他们都是专业人员在操作，那么相对于我们，就更应该重视彩排的重要性了，彩排应重视的几点如下： ①节目彩排应放在租赁的正式演出场地进行。一个是让演员熟悉场地，更好的安排节目演出的站位，以及演出节目出场等小细节。正式出《道具流程表》一份。 ②灯光、音响师的联排。彩排的时候，灯光音响的配合也很重要，他们往往是烘托演出气氛重要的道具，专业的灯光音响或许可以少费时，但是还是需要参与联排的。在此和灯光音响沟通，以节目演出单出详细的《音乐、灯光调节流程表》一份。 2024年公司年会应急方案 篇29一、年会主题： “东宝软件度总结、表彰暨迎新会” 二、年会时间 xx月29日下午:30 至 21:00 年终总结会议时间：:30——16:30 娱乐文艺节目（包含抽奖）：16:40——19:00 晚宴时间：19:00——21:00 组织离开：21:00——21:30 三、年会地点待定 四、年会目的及意义 1、对公司发展成绩总结，以及制定公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等； 2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力； 3、表彰优秀，通过奖励方式，调动员工工作积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现； 4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。 5、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。 6、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。 五、年会参会人员 公司领导、华南区全体员工、无锡和昆山各两名（70人左右） 六、年会流程与安排本次年会的流程与安排包括以下三部分： （一） 年终大会议程安排 :50 全体参会员工到达会议指定地点，按指定排座就位，各部门清点本部门到场人数，等待年会开始； :30—:35 大会进行第一项，主持人致欢迎词，宣布大会开始。 :35—:45 大会进行第二项，总经理针对度总结及的公司战略部署讲话。 :45—16:30大会进行第三项，各部门年终工作总结、下年工作计划和优秀员工颁奖。 （二）娱乐文艺节目 16:40—19:00 联欢会文艺汇演、互动游戏穿插抽奖环节。 （三） 晚宴安排 用餐地点： 待定 19:00 晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。（背景音乐） 19:30—21:00 用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。 21:00—21：30 组织离开。 七、 年会准备及相关注意事项 （一） 年会的通知与宣传：公司行政人事部将本次年会活动进行公示和宣传，达到全员知悉，争取全民参与。 （二） 条幅的制作：红底黄字字幅，具体文字内容：“东宝软件度总结、表彰暨迎新会” （三） 物品的采购准备：游戏奖品、笔、签到表、会场布置二等奖2名，奖金各300元，三等奖3名，奖金各200元。没有获奖的演出人员和工作人员都可获得小礼物一份。 (三)节目筹备单位在1月xx日前将节目名单及配乐CD交行政部文案策划，确定晚会节目单和参演人员; (四)x月xx日前由行政部组织晚会彩排; (五)各个环节安排： (1)物资、礼品的采购准备：负责，协助。 (2)舞台场景的布置：负责，协助。 (3)场地布置、桌椅摆放位置安排：负责，协助。 (4)入场引导、所有礼品发放：负责，协助。 (5)音响灯光设备调试等：负责，协助。 (6)晚会现场抽奖及抽奖前准备：负责，协助。 (7)晚会瓜果茶水准备、会后物资回收：负责，协助。 (8)拍摄、照相、制作VCR：负责，协助。 (9)中场颁奖礼仪、节目评分表准备：负责，协助。 (10)物资运输：负责，协助。 (11)场地清洁：负责，协助。 (12)现场秩序维护和突发事件处置(灭火器的.准备)： (13)中场礼仪：负责，协助。 (14)晚会主持人：4名，2男2女，面向全公司征集(请有意向的员工于1月xx日中午12：00前在行政部xx处报名)。 七、晚会流程： (一)晚会开场秀;(5分钟) (二)总经理致新年贺词;(5分钟) (三)年度优秀团队及员工颁奖大会;(25分钟) (四)优秀员工代表发言;(5分钟) (五)迎春文艺晚会节目表演，中间穿插小游戏2—3个;(60分钟) (六)中间穿插晚会抽奖;(20分钟) (七)抽奖： 1.参加人员：现场人员及所有员工 2.抽奖方式： ①全公司奖：将公司所有员工名字写在一张小纸条上，放入抽奖箱内抽出产生;一等奖的开奖人为总经理，二等奖和三等奖由现场参加晚会的员工进行抽取。抽奖环节穿插在节目中。 ②现场奖：参加晚会且到现场的人，每人会领到一个号码，抽到相应的号码且在场领取即为相应的得奖人。 3.奖品设置： 一等奖：1名(奖金500元，共计500元) 二等奖：3名(奖金各300元，共计900元)三等奖：5名(奖金各200元，共计1000元) 现场奖：30名(各50元以内奖品，共计1500元) (八)晚会结束，公司在场所有员工集体合影留恋。 八、晚会所需物资： 茶水、瓜子、花生、糖果、水果、奖品、抽奖盒、抽奖纸条等。晚会场地布置所需物品：横幅(标明晚会主题)、气球、音响、话筒(4个)、彩带等。 九、筹备进程： 1月10日前——发出晚会通知1月15日前———礼品准备2月10日前————晚会彩排，对节目进行复核，场地布置2月13日————晚会正式演出 十、费用总计： 1.晚会节目奖：1700元 2.员工抽奖：3900元 3.演出小礼品1500元 4.场地布置、道具、服装租用：1500元 5.现场食品：1500元 6.其他费用：1000元总计：11100元 2024年公司年会应急方案 篇30一、会场布置 大门、走廊、电梯口设置指引牌； 宴会厅前厅走廊铺设红地毯； 宴会厅前厅走廊，设置签到台，放置签到板，给嘉宾签到。 二、活动内容 签到 签到板上设计有一个xx公司LOGO形状的小灯槽，签到嘉宾签到后，礼仪小姐会给签到嘉宾每人分发一支胸花以及小灯泡，并引导嘉宾将小灯泡镶嵌到签到板的小灯槽上，随着签到的进行，一个完整的中燃气LOGO渐渐被点亮。 迎宾礼仪 由形象高挑、气质优雅、笑容甜美的专业礼仪小姐担任迎宾，统一着装，侍立于签到处为嘉宾引路，配合工作人员引导辅助嘉宾的签到工作。 签约启动仪式——妙笔生辉 礼仪小姐送上巨幅xx公司LOGO，公司领导用巨型毛笔在LOGO正中挥洒描画“和”字，落下最后一笔时，礼花四散，xED屏上“和”字墨舞舞动； 寓意： “以和为贵，和气生财！” 风云榜入场式 颁奖嘉宾宣读颁奖词、获奖名单时，全场音乐暂停与灯光调暗，追光灯根据获奖名单依次迎接获奖嘉宾上场。 晚宴开启——祝酒“心心相印” 晚宴开始前，全场灯光调暗，xED屏上缓缓升起一个“心形”图案，“心形”正中慢慢浮现出中燃LOGO，致祝酒辞，全场举杯共饮！ 寓意： xx公司的成就与辉煌，离不开全体成员的全心全意的付出与奉献！ 三、活动流程 略 2024年公司年会应急方案 篇31“年会”，这个概念历来被企业和组织视为一年一度不可缺少的“家庭盛会”。每到年末岁初，很多企业和组织均通过年会这种形式来组织各种活动，借以激扬士气、部署战略、制定目标，奏响新一年度工作的序曲。为了总结回顾20xx年度各项工作，对20xx年工作做出安排和部署，并表彰年度各项先进，迎接20xx年新春佳节的到来，增进公司内部员工的交流和沟通，促进公司的企业文化建设，表达公司对员工的关怀与问候，经公司领导研究，决定于节前举办年会。 基于“年会”活动所应考虑和彰显的严肃程度与正统模式，此方案突破了以往的设计惯例，将正统严肃的年终大会与现代流行的聚餐休闲两类活动进行了统筹策划，现本着“易行从简”的原则，将本次年会活动方案策划如下： 一、年会目的： 为了加强公司员工的凝聚力，丰富公司文化生活，增进各公司员工之间的友谊，表达公司对员工节日的关怀与问候，同时给员工们一个展示自己才华的舞台，使大家开开心心，快快乐乐过好新的一年。 二、年会时间 20xx年1月30日下午16点00分至24点00分会议时间：21：00——21：30晚宴时间：22：00——23：00文艺时间：21：30——24：00 三、年会地点 大酒店 四、年会参会人员 公司全体员工（980人）、供应商（15人）、特邀嘉宾（10人） 五、奖项设置幸运抽奖 现场抽奖，设特等奖1名（奖品：价值3千元笔记本电脑、IPAD、电热水器、液晶电视）、一等奖5名（奖品：价值1千元：酷派7290手机、行李箱、折叠单车、旅游）、二等奖10名（奖品：价值500元：精美手表、床上四件套、微波炉、厨具）、三等奖20名（奖品：价值一百元：多功能台灯、音箱）、四等奖40名（奖品：价值60元：花生油一桶）、五等奖50名（奖品：礼品一份）备注：在公司满三月有参与抽奖的机会，满两年的.有两次抽奖机会。中奖率12。86%。优秀合作供应商纪念品各一份 六、年会议程安排 ：50全体参会员工提前到达指定会堂，按指定排座就位，等待员工大会开始； ：00—15：30大会进行第一项，各部门及各项目负责人上台分别做年终述职报告。 15：30—15：45大会进行第二项，由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及项目主要负责人人事任命决定书。 15：45—16：00大会进行第三项，副总经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单；优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金；优秀员工与总经理合影留念；优秀员工代表发表获奖感言。16：00—17：30大会进行第四项，总经理做总结性发言。17：30大会结束，员工散会休息，酒店布置晚宴会场晚宴安排 18：00晚宴正式开始，晚宴主持人引导大家共同举杯，祝福大家新年快乐，祝愿公司的明天更加美好。（背景音乐）18：00—19：00用餐时段：公司领导及员工到各桌敬酒，同事间交流沟通，拉近彼此距离。 19：00—21：00娱乐时段：文艺节目（2—3个节目）游戏1：坐气球比赛，用具：3把椅子、各装20支气球的3个箱子； 游戏规则：2人一组，共3组，一个人递球，一个人坐球，限定时间为3分钟，3分钟后，箱子内省的球最少的胜出；文艺节目（2—3个节目）；游戏2：抢凳子；用具：5把椅子，围成一圈； 游戏规则：将椅子围成一圈，响音乐，6个人转圈围着椅子走，音乐停，6个人抢坐，没有抢着的输；文艺节目（2—3个节目）游戏3：筷子运钥匙链；用具：12支筷子、2个钥匙链； 游戏规则：6个人一组，分为两组，每个人嘴里叼一只筷子，将钥匙链挂在第一个人的筷子上，第一个人将钥匙链传给第二个人，必须用筷子传，不能用手，哪个组最先将筷子传到最后一个人的筷子上，为赢。游戏4：呼啦圈传区别针；用具：呼啦圈3个、曲别针18个； 游戏规则：3个人，每人一个呼啦圈，手里6个曲别针，每个人在转呼啦圈的同时，要将手里的6个曲别针连在一起，谁先将6个曲别针连在一起，谁就胜出；游戏5：踩气球；用具：100个气球 游戏规则：分为两组，一组5个人，每个人球上绑10个气球，主持人限定时间3分钟，互相踩对方队员腿上的气球，3分钟后，看哪个组队员总署气球省的多，就胜出。 七、会场布置 条幅、证书、人名台制作、鲜花预定现场拍照 2024年公司年会应急方案 篇32一、年会时间： xx月xx日 二、年会地点： 外包车间 三、参加人员： 公司高经理、工厂全体员工 四、年会总旨： 增强团队合作精神，重在参与，友谊第一，比赛第二。活动过程中不得出现过激行为，文明比赛，绝对服从裁判和活动领导小组的指挥，如有争议者，由活动领导小组作最后裁决。 五、会场布置及人员分工： 1、物品准备： 主要工作：会场用品、奖品等物品的准备。 2、会场内：全体员工，由带领 门厅、天花板、四周墙壁挂烘托节日气氛的装饰 3、奖品管理： 4、主持人： 5、裁判领导小组： 五、年会流程： 形式：领导致辞、活动、互动游戏、抽奖、聚餐 年会节目单 8：30—10：00会场布置、自由娱乐 10：00—10：02主持人开场词 10：02—10：10领导发言(高经理、蔚厂长) 10：10—15：30活动与互动游戏抽奖 16：30—19：00聚餐 活动节目单 1、乒乓球单打(男员工) 规则：共分三轮进行，前两轮为淘汰赛，两人一组采用三局两胜6分制，第三轮为总决赛，两人一组采用三局两胜11分循环赛积分制，胜1场积一分，败一场积0分，根据最后总积分决出前三名;裁判：蔚启 2、跳绳(女员工) 规则：一人一组，采用计数法，按一次连续跳跃的次数作为计分标准，每人3次机会，取最高分的一次为比赛的成绩，按最后得分决出前三名;裁判：李冬瑞 3、踢毽子(女员工) 规则：一人一组，采用计数法，按一次连续踢成功的.次数作为计分标准，每人3次机会，取最高分的一次为比赛的成绩，按最后得分决出前三名;裁判：赵伯缘 4、斗地主(男员工) 规则：分两轮进行，第一轮为淘汰赛，三人一组，采用三局两胜积分制，胜一场积1分，败一场积0分，等分数者采用剪刀、石头、布决出胜负，每组取第一名，第二轮为总决赛，三人一组，采用三局两胜积分制，每人两次机会，最终根据积分决出前三名。裁判：徐为杰 5、拔河(全体员工) 规则：全体参赛员工，分两轮进行，第一轮为淘汰赛，10人一组，男女各5人搭配，采用三局两胜法，第一局事先抽签决定场地，第二局交换场地，第三局抽签决定场地。每局为2分钟，时间到即停止，以绳子中心线所处的位置判断胜负。第二轮为总决赛，采用三局两胜法(同上)循环积分制，决出第一名。裁判：蔚启 6、抢板凳(全体员工) 规则：先根据人数多少分组，每组各自围着板凳转，转的同时让别人敲节奏或是放音乐，音乐一停，就要马上抢到一张板凳坐下。谁没抢到，谁就会被淘汰，逐轮淘汰。最后一轮由每组胜出的第一名一起抢，最终决出前三名。主持人：李冬瑞 7、五毛一块(全体员工) 规则：在游戏中，首先设定男生就是一块钱，女生则是五毛钱，游戏开始前，大家全站在一起，裁判站边上。裁判宣布游戏开始，并喊出一个钱数(比如3块5、6块或8快5这样的数字，但必须比所有人加在一起的钱数小)，裁判一旦喊出钱数，游戏中的人就要在最短的时间内组成那个数的小团队，没有组好的就算淘汰，剩下的人接着比赛，根据实际情况直到剩下最后3—5人时游戏结束。最后3—5人为胜出者。主持人：赵月娥 8、套环(全体员工) 规则：站在线外，用小环套地上的指定环杆，每人每次五个小环，套中几个可以选择几样奖品，按一人一次有序循环进行，直到奖品发完为止。裁判： 2024年公司年会应急方案 篇33回顾昨日、感受今日、展望明天 一、活动目的及意义： 1、调动员工的进取性，使其充分感受企业的关怀与关爱、提升员工的企业归属感与认同感。 2、回顾昨日、感受今日、展望明天。 3、表彰优秀的公司内部优秀员工，经过激励作用，将全体员工的主观能动性充分调动起来，投入到未来的工作之中。 二、年会主题： 20xx收获颇丰，20xx继往开来、继续战斗，载着这份成就迈向更辉煌的明天。 二、年会时间： 20xx年1月10日(星期五) 会议时间：9:30——11:30 户外活动时间：14：30——17:30 晚宴时间：18:00——21:30 三、年会地点： 国家森林公园 四、年会参会人员： 公司全体员工(70人左右) 五、年会流程与安排： 9:00—9：30全体参会员工提前到达指定会议室，按指定排座就位，等待员工大会开始; 9:30—10:00大会进行第一项，各部门分管经理分别做年终报告。 10:00—10:15大会进行第二项，员工畅所欲言，对公司未来发展的期许及展望，提出个人意见和提议。 10:15—10:30大会进行第三项，副经理宣读20xx年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖，总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。 10:30—11:00大会进行第三项，总经理、副董事长发言。 11:00-11:30大会进行第四项，董事长发言。 |
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