标题 | 渠道销售经理工作的主要职责 |
范文 | 渠道销售经理工作的主要职责(精选31篇) 渠道销售经理工作的主要职责 篇1职责: 1、负责通过各种销售途径与资源,挖掘开拓渠道分销商商; 2、与渠道代理商洽谈并达到公司产品的分销合作,完成销售回款业绩任务; 3、参与制订渠道策略和销售目标计划 4、管理和组织对渠道合作者的后续支持 岗位要求: 1.具有极好的沟通协调能力和团队精神; 2.具备较好的组织能力,能够有效进行跨部门项目的计划、组织、实施、考评等工作 3.责任心,对职责内的事务按计划、按规定完成; 4.思路清晰,思维敏捷,考虑问题细致、周密; 5.关键素质:组织协调能力、沟通能力、计划与执行力; 6.能承受较大的压力,会调节自己的情绪状态; 7.熟悉多种渠道分销模式,具有良好的开拓力、创造力; 渠道销售经理工作的主要职责 篇2职责: 1、制定公司渠道发展战略,参与制定公司市场营销策略,执行公司市场营销策略,完成代理商发展任务和销售任务。 2、负责全国加盟及代理体系的建设、推广和业务发展。 3、制定公司渠道部销售计划,并对销售任务进行合理分解,对业务人员进行销售目标的量化考核。 4、指导业务人员的招商、销售工作,促进新客户签约及销售、回款等。 5、指导业务人员完成代理商的各种市场活动。 6、渠道部成员培训计划的制定与督促实施。 7、对部门费用进行把控。 8、负责收集、整理、归纳代理商客户资料,对代理商客户群进行透彻的了解和分析;分析整体市场状况并提供专业。 任职要求: 1、市场营销管理类或相关专业大专以上学历,能适应经常出差; 2、具有室内外装修涂装产品(油漆涂料、墙纸墙布……)行业的从业背景; 3、3年销售团队管理经验,有一定的销售渠道管理经验。 4、谈判能力强。 渠道销售经理工作的主要职责 篇3职责 1、负责渠道代理公司业务合作开拓; 2、负责代理商业务培训,挖掘代理商合作需求,实现业绩目标; 3、深度开发代理资源,拓展公关、社会化营销、内容等多元化合作模式; 4、负责公司客户回款管理和监控。 职位要求: 1、有激情,目标导向型,具有团队协作精神,能承受工作压力; 2、敢于并热爱面对压力和挑战,能胜任高强度快节奏工作,较强的工作承压能力; 3、2年以上渠道销售经验,具备互联网产品渠道销售经历者优先; 4、为人正直,品性端正,符合公司的价值观体系。 5、能适应出差。 渠道销售经理工作的主要职责 篇4职责: 1、 负责所辖区域市场的规划和管理。 2、 负责所辖区域市场销售任务的落实和销售目标的完成。 3、 负责区域内经销商的开拓与管理、客情维护以及经销商网络的开拓和维护。 4、 及时、准确把握销售情况、市场动态,并及时向上级主管汇报和反馈。 岗位要求 1、执行公司相关销售策略,灵活有效的实施本地市场销售活动的执行计划,以达成区域销售目标; 2、 熟悉产品市场营销业务,良好的客户、渠道开拓能力; 3、 有良好的沟通技巧和语言表达能力,善于沟通; 4、 思路清晰、性格开朗,有敬业精神,较强的观察力和应变能力,良好的判断力和沟通能力; 5、具备一定的管理技巧及团队合作精神,一定的组织能力。 渠道销售经理工作的主要职责 篇5职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,带领组员完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业优先; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者、有领导经验优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 渠道销售经理工作的主要职责 篇6职责: 1. 根据公司战略、规划,制定全国市场渠道策略; 2. 建立并维护全国分销渠道,对各地区分销渠道进行评估和管理,开发新渠道,建立良好的分销网络和客户关系; 3. 支持项目的渠道拓展,配合项目完成; 4. 收集、汇总所辖区域相关市场、销售信息,进行分析,并提出对策建议,研究分析客情,为分销商提供全面的支持; 任职要求: 1. 35岁以上,大专以上学历,临床医学、医疗器械、生物医学工程或管理类相关专业专业背景优先; 2. 20xx年以上的医疗行业销售经验,5年以上医疗器械的大区分销商开发和管理经验; 3. 熟悉中国市场疗器械市场,具丰富的渠道拓展管理经历,有外资企业工作经历优先; 4. 有丰富的巿场营销和销售业务拓展能力,具有行业动态及发展趋势判断综合能力; 5. 系统、规范的市场销售方面培训经历,良好的时间管理、团队领导能力良好的表达能力和谈判技巧; 6. 有良好的敬业精神和团队合作精神,较强的管理能力,责任心强,能承受较大的工作压力; 7. 诚信,身体健康,胜任出差工作。 渠道销售经理工作的主要职责 篇7职责: 1. 制定渠道销售策略,带领团队完成销售任务目标; 2. 组织销售团队销售活动,完成计划任务及各项考核指标; 3. 负责向渠道客户传达企业政策及信息,维护并巩固其所辖渠道的合作关系; 4. 制定有效的渠道激励考核,对所辖团队进行培训和进行日常工作管理; 5. 提供渠道服务支持,协助渠道客户做好渠道终端销售人员的培训和管理工作。 任职要求: 1. 从事过安防行业经验,营销工作5年以上; 2. 良好的业务拓展能力,特渠开拓能力强,有特渠资源者优先; 3. 良好的沟通技巧和说服能力,并能承受较大的工作压力; 4. 良好的团队合作精神、敬业精神、有独立的分析和解决问题能力; 5. 思维敏捷、责任心强、诚实正直、能吃苦耐劳。 渠道销售经理工作的主要职责 篇8职责: 1.承担区域各级合作伙伴拓展、维护; 2.承担区域分销及商业行业销售任务; 3.对渠道进行日常管理,按照公司要求考核渠道例行市场动作; 4.承接公司统一的区域渠道品牌建设; 5.承接区域经销商赋能组织工作。 任职资格: 1.大学本科以上学历; 2.有较强的沟通能力,良好的协调能力及分析和解决问题的能力; 3.有较强的事业心,具备一定的领导能力; 4.具有较强的学习能力,具有IT行业、信息安全等销售经验者优先。 渠道销售经理工作的主要职责 篇91、 负责大客户开发工作,拜访及独立完成公司产品演示; 2、 负责销路通软件的销售工作,达成销售业绩目标; 3、 负责参与项目讨论,结合公司产品方案和客户需求给出合理的建议; 4、 负责合同谈判与签订,负责监督项目开发进度,直至项目成果交付; 5、 维持良好客户关系; 任职要求: 1、 具备良好的销售技巧及客户管理经验,具备一定的市场营销知识; 2、 具有良好的沟通和谈判技巧及项目协调能力,善于与他人合作; 3、 热爱销售工作,积极进取,能够承受一定的工作压力; 4、 具备良好的团队管理能力; 5、 计算机相关专业,大专及以上学历,一年以上软件企业工作经验; 6、 有大型快消品企业营销管理经验或有ERP、CRM、OA、BPM等软件销售经验者优先考虑。 渠道销售经理工作的主要职责 篇10职责: 1、执行公司年度目标,制定市场年度销售计划并组织实施,目标分解; 2、负责全国渠道经销商的招商及公司代理经销产品渠道通路定位、调研、开发、建设、渠道维护等; 3、负责全国市场客户信息的收集与完善,客户信用评估; 4、负责全国市场客户应收款项管理; 5、负责区域市场团队建设,绩效考核评估与费用控制; 6、负责安排部门员工进行新产品的开发,引进及品牌的优化工作; 7、负责招商工作的计划和部署,组织各类商品招商会,及对各项业务的洽谈,签约等工作; 8、负责制定本部门各阶段工作计划,布置和安排各项工作有计划的开展; 9、负责协调本部门与其他部门之间的工作; 10、负责总经理下达的其他工作事宜。 任职要求: 1、有5-7年以上从事酒水、食品终端市场销售管理经验; 2、有独立的终端市场客户开发及管理维护能力; 3、为人正直,善良,勤奋,吃苦能干; 4、有1-2年驾驶经验; 5、具有较强的责任心,团队合作精神,服从安排; 渠道销售经理工作的主要职责 篇11职责: 1、 负责省级区域内市场渠道开拓与销售工作,执行并完成师悦未来校园系列产品销售计划; 2、 维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展代理商,按时完成公司安排的拜访任务,每天及时向公司汇报拜访客户工作情况; 3、 动态把握市场价格,对销售情况进行分析汇总,定期向公司提供工作汇报; 4、 与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,为客户提供服务; 5、 建立销售团队并指导一线销售人员拓展业务; 6、 与用户的技术交流、技术方案编写、技术方案宣讲等 7、 做好标书的准备、技术应答、讲标答标及用户答疑等工作; 8、 完成相关产品/方案宣传资料的撰写、产品/系统演示等工作 9、 做好对合作伙伴的技术交流、技术培训工作; 10、 对行业、用户需求、竞争对手等方面定期提出分析报告,为公司的产品研发和软件开发等提供建议。 11、完成上级领导交办的其他工作。 任职资格: 1、 大专及以上,市场营销、电子类、信息类相关专业; 2、 五年以上相关工作经验; 3、 熟悉当地区域内的相关产品代理商、经销商,有教育系统相关资源者优先; 4、 可独立开发客户(限上海地区); 5、 积极向上、责任心强,对销售工作有极大的热情; 6、 有K12教育装备行业经验者优先。 渠道销售经理工作的主要职责 篇12职责: 1.开发同业&异业渠道,例如有高净值客户资源的独立理财师、三方理财机构、家族办公室以及异业合作机构等; 2.支持公司全品类的销售落地(包括但不限于海外保险、海外投资、移民); 3.配合公司产品部及内勤团队,对合作渠道进行跟踪,提供产品介绍、签约服务,客情跟踪; 4.不断提升销售团队的专业度和销售水平,使之适应公司业务发展的需要。 任职要求: 1.在三方财富管理机构有丰富的销售团队管理经验,能高效完成团队业绩,有丰富的同业渠道资源和客户资源; 2.海外理财产品有扎实的知识体系和销售能力; 3.具有同行业渠道资源(个人/机构)及异业渠道合作开发能力。 渠道销售经理工作的主要职责 篇13职责 1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度; 2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 3、根据公司业务需求制定渠道策略和销售目标; 4、建立渠道销售流程和运作规范; 5、开发管理新的渠道合作者; 6、组织联合行动或促销行动,推动渠道销售与渠道合作者关系。 任职资格 1、有大区市场渠道开拓及管理工作经验,有团队管理工作经验,业绩优秀; 2、有房地产、医院、院校(含幼教)、政府机关类工作经验者优先,男女不限。 3、具有独立的分析和解决问题的能力,市场感觉敏锐,有良好的沟通技巧和组织能力; 4、能承担较大压力。 渠道销售经理工作的主要职责 篇14职责 1、销售管理职位,负责其功能领域内主要目标和计划,制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度; 2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 3、根据公司业务需求制定渠道策略和销售目标; 4、建立渠道销售流程和运作规范; 5、开发管理新的渠道合作者; 6、组织联合行动或促销行动,推动渠道销售与渠道合作者关系。 任职资格 1、专科及以上学历,市场营销等相关专业; 2、3年以上渠道销售工作经验,有丰富客户资源者优先; 3、有大区市场渠道开拓及管理工作经验,有团队管理工作经验,业绩优秀; 4、具有独立的分析和解决问题的能力,市场感觉敏锐,有良好的沟通技巧和组织能力; 5、能承担较大压力。 渠道销售经理工作的主要职责 篇15职责: 1、负责制定公司年度市场部业绩目标和营销方案; 2、负责开拓市场业务,进行相关的宣传推广,包括管理以及进度的推进,建立公司的市场运作体制; 3、为公司的发展,积极培养、挖掘、推荐优秀人才,不断优化团队。 任职资格: 1、大专以上学历,有同行业从事相关岗位经验者优先录用; 2、承压性好,责任心强,能适应工作的压力,善于总结学习,能吃苦耐劳;; 3、语言沟通能力强,思维敏捷,性格沉稳。 渠道销售经理工作的主要职责 篇16职责: 1. 根据市场营销总监的工作安排,负责编制销售渠道的拓展方案,并按时提交至市场营销总监审核; 2. 根据销售渠道拓展方案的要求,具体负责销售渠道的开发与管理工作; 3. 负责对渠道内重要客户进行开发、沟通、制定合作方案; 4. 负责贯彻本企业的销售渠道政策,并为销售渠道提供必要的支持服务; 5. 拟定和完善新渠道的建设方案,策划新渠道的市场推广活动,并对渠道的销售过程进行组织与管理; 6. 对新渠道产品的定位和价格策略提出建设性意见; 7. 负责及时与渠道成员、客户沟通、反馈市场信息,做出处理意见; 8. 定期或不定期对渠道管理工作进行总结,向市场营销总监提交总结报告。 岗位要求: 1. 大专以上学历,市场营销、企业管理类专业; 2. 对销售、渠道工作的压力有认识,抗压性强,吃苦耐劳; 3. 具备较强的信息分析、数据整合和市场策划能力; 4. 对行业信息的敏感度,注重信息积累,对产品运作、销售渠道、公关、促销等方面有概念; 5. 具备良好的语言表达和沟通能力。 渠道销售经理工作的主要职责 篇17职责: 1、开拓新的市场业务,能独立开展与企业商家的商务谈判; 2、筛选区域内商圈,寻找优质商户并完成项目洽谈合作; 3、制定市场开拓策略和营销计划,根据市场营销计划,完成部门业绩指标; 4、协助公司现场活动的跟进并完成活动实施,及时反馈活动信息并总结分析; 岗位要求: 1、3-5年市场营销经验,熟悉客户拜访流程及商务谈判规则; 2、有花都区本地各大商圈招商经验拥有丰富优质的商家资源者或O2O平台线下市场拓展经验者优先考虑; 3、有美团、大众点评、饿了么、美味不用等、街电等商务岗工作经验者优先考虑; 渠道销售经理工作的主要职责 篇18职责: 1、根据公司发展战略,制定渠道部的管理制度和薪酬体系; 2、负责全国销售渠道的构建和管理; 3、完成公司制定的销售指标和利润指标; 4、收集整理市场信息,协助公司制定相关产品策略与销售政策; 5、协助产品部完成新产品开发 ; 6、对渠道部的人员进行业务指导和工作考核。 任职资格: 1、本科以上学历企业管理、市场营销、生物医学等相关专业(综合条件优秀者可适当放宽学历要求); 2、5年以上工作经验,同岗位3年以上工作经验; 3、对市场信息具有敏锐的洞察力和较好的分析和判断能力,把握公司产品的宣传重心,对市场的趋势和变化做出准确的判断; 4、具有良好的客户服务意识、职业道德和素养,能承受较强的工作压力,具有较强的团队合作精神。 渠道销售经理工作的主要职责 篇19职责: 1.制定公司产品和服务所需要的相关代理、加盟、渠道销售政策,签订代理、加盟或渠道销售协议; 2.在公司整体销售目标要求下,完成公司要求的渠道销售业绩目标; 3.按照公司的商务合作要求,负责全程跟踪和执行渠道合作的商务流程,包括合同签署,按时完成代理商回款任务等; 4.对代理、加盟商的问题进行收集,及时沟通客户、反馈市场信息、做出处理意见; 任职资格: 1.中专及以上学历,三年软件渠道销售工作经验; 2.从事过餐饮软件、团购行业及相关渠道工作者优先考虑; 3.思路清晰、有良好的沟通技巧和语言表达能力,公关能力和谈判能力; 4.性格开朗、有较强的责任心、亲和力及人格魅力; 5.工作踏实,勤奋,有激情。 渠道销售经理工作的主要职责 篇20岗位职责: 1、根据上级领导制定的家居渠道合作方案,完成公司规定的家具渠道开展业绩目标; 2、负责大客户资源拓展与解决方案的策划与执行,并不断开拓市场及新渠道; 3、负责市场调研和需求分析; 4、制定销售计划和销售预算; 5. 维护渠道客户关系,把握并满足客户需求,提高客户满意度。 任职要求: 1、有家居建材渠道销售经验,有渠道销售经验三年以上、热爱销售工作,了解建材渠道业务开展流程; 2、了解哈市装饰公司情况; 3、负责渠道合作(寻找合作商) 4、具备良好的客户开拓、服务能力,优秀的销售、谈判以及口笔表达交流的技巧; 5、能吃苦耐劳,责任心强,有毅力,工作积极主动,能与企业长期发展; 6、形象谈吐良好,务实,经手的产品有成功案列或有一定资源的优先; 7、人品端正,诚实,有信誉,有事业心,能按公司发展规划主动工作。 渠道销售经理工作的主要职责 篇21职责 熟悉公司所经营产品知识,根据门店开拓计划,完成日常工作计划指标 负责公司影院渠道产品的销售及推广; 开拓影院门店卖品的合作,增加产品销售范围 根据市场营销计划,完成部门销售指标; 负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划; 有影院资源者等优先,尤其具有电影院渠道卖品销售经验或资源者优先; 任职资格 1、2年以上影院渠道卖品或相关设备销售经验; 2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 3、有责任心,能承受较大的工作压力; 4、有团队协作精神,善于挑战。 渠道销售经理工作的主要职责 篇22职责: 1、整合渠道资源,根据实际情况制定市场营销方案,拓展区域的各行业企业客户,寻找、筛选、洽谈业务合作。 2、策划、组织各项招生推广活动,客户信息管理与跟踪。 3、推广并协助组织公开课、讲座、会销等活动。 4、统筹招生工作,支持招生中心的正常运作。 任职资格: 1、本科学历,3年以上工作经验,3年以上教育行业管理经验。 2、熟悉在线教育业务,能够带领30人以上销售团队开展招生,过往有优秀的销售业绩,人脉广泛,优秀的业务拓展能力。 3、优秀的沟通能力,思维清晰,有一定的培训演讲能力; 渠道销售经理工作的主要职责 篇23职责: 1、全面负责自己区域发展战略并实施监督,协助总经理推进公司的发展。 2、负责渠道合作伙伴的开发、管理及后期跟踪维护工作。 3、负责协助渠道合作伙伴销售及推广公司产品。 4、对渠道销售进行系统规划,制定相应的渠道管理政策,推广策略等。 5、 根据部门年度销售计划,完成渠道销售方案,达成公司销售目标。 6、完成上级领导临时交办的任务。 任职要求: 1、从事销售、工程等工作2年以上; 2、有强大的业务运营和市场拓展能力 ,有较强的公关能力; 3、具备较强的综合管理能力和协调能力,熟悉渠道开发、维护; 4、能够洞察行业发展的趋势,具有良好的沟通和表达能力; 5、有工程配套、医疗设备、办公家具、酒店设备等广泛人脉资源的应聘者优先。 渠道销售经理工作的主要职责 篇24职责: 1.负责公司智能数据终端产品的渠道建设、培训和维护,协助渠道展开销售工作 2.负责智能数据终端产品及新产品渠道的建设、维护、更新、管理,及时做好沟通,反馈渠道商意见 3.配合核心代理商完成所负责区域渠道销售任务 4.完成公司下达渠道销售指标、城市激活指标等渠道销售指标 5.负责省区智能数据终端产品渠道市场调研和需求分析,掌握竞争对手市场动态,制定渠道发展规划 6.积极支持公司市场活动,完成其他组织交办事务 任职要求: 3年及以上相关行业销售经验,计算机、营销管理或经济相关专业优先,本科及以上学历优先 有丰富客户资源,有大区市场渠道开拓经验,有成功运作相关销售项目经验者优先 具备较强的市场敏感度及资源整合能力 具备较强的公关能力和对外沟通协调能力 认可公司的价值观、企业文化、发展战略和管理理念,有强烈的事业心、责任感和旺盛的斗志 渠道销售经理工作的主要职责 篇25职责: 1.按部门销售计划进行销售工作,完成销售任务。 2.与渠道保持良好沟通,实时把握渠道需求。为渠道提供主动、热情、满意、周到的服务 4.熟悉金融信贷抵押有关的各项业务流程。 5.向客户提供全面的销售服务。 任职资格: 1.能根据市场调研情况分析客户需求; 2.具备较强的市场洞察力; 3.具备优秀的沟通表达能力; 4.具备良好的人际关系处理能力; 5.具备良好的服务意识。 渠道销售经理工作的主要职责 篇26职责: 1. 维护区域内系统集成商,设计院和总包商关系,及时跟进配合; 2. 熟悉行业解决方案或产品知识,负责行业市场调研与分析; 3. 定期走访客户,挖掘客户的进一步需求,配合技术人员为客户提供优质的服务; 4. 积极完成销售业绩,提高市场占有率和产品知名度,挖掘潜在用户; 5. 协调业主用户、设计院、工程公司等不同方面的工作,制定业务拓展计划; 6. 落实公司制定的市场策略和销售计划。 岗位要求: 1. 身体健康、性格开朗、善于表达、有进取心; 2. 大专及以上学历,专业不限,理工类背景优先; 3. 有良好的合作精神和团队意识,具有良好的学习能力和行动执行能力; 4. 欢迎20xx届应届毕业生投递; 5. 能承受较大的压力,并能适应必要的业务出差。 渠道销售经理工作的主要职责 篇27职责: 1.由上级划分区域,主动开拓市场,收集,做好相应的信息记录 2.主动联系客户,全面、准确、有针对性的推荐合适的培训课程和产品,促成订单 3.完成售后维护,增加客户粘度,建立客户档案 4.反馈市场竞争状况,本品牌宣传效果,提供行业市场数据分析; 5.主要负责汉口、汉阳片区的客户开发 任职资格: 1.有较强的语言沟通能力,富有亲和力; 2.为人诚恳,工作态度积极,能吃苦耐劳,踏实肯干; 3.热爱体育,专业不限; 4.学历大专以上。 渠道销售经理工作的主要职责 篇28职责: 1、负责青少年编程项目的渠道开发、商务谈判,执行公司的政策,配合团队完成公司制定的各项指标任务。 2、与所辖区域的渠道商协调对接日常工作,维护与客户长期良好的合作关系: 3、贯彻公司渠道政策,为不断改进公司产品,主动搜集、分析、跟踪用户体验并及时反馈、根据市场信息及时改变区域内渠道商的具体支持方案。 岗位要求: 1、专科及以上学历,一年以上市场拓展工作经验(可接受优秀应届毕业生,公司有完善的培养体系和完善的晋升体系)有编程教学/教育行业/培训行业相关经验者优先考虑: 2、有强烈的工作热情,喜欢渠道开发工作,懂得及时调整销售策略与方式,完成既定各项指标目标,善沟通、有工作激情,主动学习能力强; 3、与团队开拓、维护优质客户资源、建立良好的长期合作关系 ,并做好客户数据统计分析; 4、积极向上,认可公司的企业文化,遵守公司各项规章制度,服从领导工作安排。 渠道销售经理工作的主要职责 篇29职责: 1、负责客户的开发和维护; 2、借助招证平台产品对客户进行资产配置建议; 3、为客户提供投融资方面的服务; 4、参与公司的各类培训,掌握相关知识技能。 任职要求: 1、 取得证券从业资格证; 2、 全日制本科及以上学历优先,大专学历者有客户资源者优先; 3、 金融、营销、经济类、理工科相关专业优先,其他专业也可; 4、具备良好的客户服务能力和金融市场分析能力,敢于挑战高薪; 5、有较强的表达能力以及学习能力; 6、认同公司文化以及价值观,具有较强的风险合规意识。 渠道销售经理工作的主要职责 篇30职责: 1负责高端医疗诊疗卡的市场推广,业务开拓,完成指定区域销售任务。 2定期当面或电话方式拜访联系三甲医院医生用户,与用户建立合作关系,配合医生让用户使用诊疗卡服务项目。 3针对用户实际需求给予有效方案,建立战略性合作,推进用户整体品牌成长。 4组织区域内相关分享交流会,推进医生对品牌成长的理念。 岗位要求: 1、大专以上学历,五官端正,年龄32岁以下为佳。 2、热爱销售工作,喜欢与人沟通,具备一定的业务开拓能力。 3、具有医疗行业销售经验优先考虑,如没有也可考虑,但必须具有顺畅的语言表达能力。 渠道销售经理工作的主要职责 篇31职责: 1.负责公司现有全国渠道的建设、维护、更新、管理,及时沟通,反馈渠道商信息,做出处理意见。 2.负责公司渠道点销售的定单、出货,配合公司其他团队完成渠道销售任务,承担销售指标。 3.负责公司销售报表的制作、审核,渠道策略的定制、实施、监督、反馈。 4.负责区域代理商、经销商的销售人员进行培训。 5.负责地区市场状况竞争品牌的信息进行调研反馈。 6.负责制定当地的市场推广计划及方案,组织、监督执行情况。 任职要求: 1、具有手机渠道销售经验,做过手机终端维护或者负责过某一区域销售(卖手机)或者是做过业务代理商等; 2、具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识; 3、具有独立工作能力,勇于接受工作挑战,能够承担目标压力; 4、丰富的渠道代理开拓能力,丰富的沟通、谈判技巧、渠道管理经验; ; 5、具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战; 6、熟练使用Office办公软件,以及互联网浏览; 7、有较强的项目策划能力和谈判能力,文笔流畅; |
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