渠道运营经理的工作职责表述（精选32篇）

渠道运营经理的工作职责表述 篇1

　　职责：

　　1、统筹现有互联网公众筹款渠道的维护和日常运营，配合项目部门进行筹款产品的优化，配合服务部门进行日常捐赠人服务;

　　2、负责筹款渠道营销的合作拓展、策划、组织、实施、资源管理等，对接渠道营销需求，与项目、营销、品牌和传播等团队协力合作，完成机构营销倡导活动在渠道上的策划与执行;

　　3、负责渠道平台的合作对接，协助渠道统筹拓展、沟通平台合作资源，负责推进渠道及企业合发或其他部门的资源整合，跟进合作方案、落实并追踪合作结果;

　　4、全面统筹渠道管理，负责规划与制定本渠道发展策略和计划、负责制定该渠道预算和预算的管理执行等;

　　5、领导管理1-2人团队;

　　6、完成上级领导安排的其他工作。

　　任职资格：

　　1. 本科以上学历，市场营销、工商管理、社会科学等相关专业;

　　2. 3年以上客户拓展/互联网产品运营/市场营销工作经验;

　　3. 熟悉公益行业、有互联网公众筹款平台开拓和运营经验者优先;

　　4. 具备互联网思维，对互联网公益感兴趣，热衷于尝试新事物;

　　5. 拥有快速学习能力，拥有较强的团队协作能力、沟通能力和领导力，能承受较强的工作压力;

　　6. 理解公益行业，认同壹基金的公益理念。

渠道运营经理的工作职责表述 篇2

　　职责：

　　1，根据公司分销策略，维护，管理各线下分销渠道;

　　2，监控和收集分销渠道的日常数据、效果，并及时跟进、调整;

　　3，进行渠道运营团队日常工作的分配，跟踪、沟通、协调、解决各分销渠道的问题;

　　4，管理渠道运营组团队，培训，指导，激励下属团队成员;

　　5，有效进行跨部门沟通，与公司其他业务部门紧密合作。

　　要求：

　　1，大专以上学历，酒店管理/旅游管理专业优先考虑;

　　2，有丰富的B2B旅游平台线下渠道运营经验;

　　3，有较强的团队管理能力;

　　4，工作认真负责，主动积极;

　　5，英语读写良好。

渠道运营经理的工作职责表述 篇3

　　职责：

　　1、负责内容渠道运营，以提升签约作者各平台影响力及商业价值为目标，开展各项渠道运营工作。

　　2、行业渠道建设，渠道管理和渠道关系维护等工作，与合作伙伴进行商务洽谈。

　　3、与运营团队、代理公司及服务商协作，提升各渠道的内容传播效率。

　　4、分析数据并采取针对性运营手段，增加签约作者粉丝数量，提高商业价值。

　　职位要求：

　　1、热爱网络视频，对网络原创视频的内容特点与观众喜好有一定见解。对各类短视频平台有深入理解经验优先。

　　2、具备良好的沟通谈判技巧和团队协作能力，有渠道管理经验或渠道资源者优先。

　　3、本科及以上学历，3年以上互联网内容运营经验或渠道运营经验，视频与短视频行业优先。

　　4、具备快速的学习能力，强烈的市场竞争意识。有独立工作能力，勇于接受工作挑战，能够承担目标压力;

　　5、有知名MCN工作经验优先。

渠道运营经理的工作职责表述 篇4

　　职责：

　　1、合作渠道管理运营，优化业务流程，提高运营效率，对经营数据负责;

　　2、根据公司业务需要，协助公司拓展相关合作项目，抢占业务市场;

　　3、分析数据，沉淀有效经验，以良好态度推进维护合作方关系，直接对渠道拓展及运营结果负责。

　　4、建立和拓展电商渠道的业务关系，深入挖掘合作点;

　　5、结合公司内部资源，运营渠道健康良好的发展;

　　6、根据合作伙伴相关节点策划运营活动，并对活动结果进行数据分析，提出优化方案;

　　7、负责每月渠道结算付款。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历;

　　2、3年以上电商运营工作经验，有3C行业经验佳，有成本意识，并能及时对项目合作提出改善建议;

　　3、出色的用户意识、市场和数据敏感度、沟通和协作能力、学习能力、执行力;

　　4、具有手机厂商&电商平台从业经验者优先;

　　5、具有较强抗压能力，能妥善应对项目压力。

渠道运营经理的工作职责表述 篇5

　　1、协助总监制定总体渠道发展战略以及目标;

　　2、负责调研行业状况及同行竞争企业或产品情况，对调研及评估结果出具分析报告，把握市场趋势，使产品更具市场竞争力;

　　3、在公司整体营销政策框架下制定渠道发展规划，通过市场推广活动，拓展营销渠道，扩大市场占有率，特别是本地市场;

　　4、制定和实施各产品的渠道价格体系及营销策略、推广计划;

　　5、制定渠道销售工作目标，并分解执行，完成部门销售指标;

　　6、负责渠道维护和管理等日常工作;

　　7、把握公司在行业中的发展方向，完成公司在行业中的市场定位、及时提供市场反馈。

渠道运营经理的工作职责表述 篇6

　　职责：

　　1、负责计划、安排、管理、检查渠道运营管理部各组工作，并进行指导，确保各组KPI目标顺利达成;

　　2、负责对全国渠道结果追踪，包括全面规范佳贝渠道分销体系及制定规则;对经销商及门店的规范管理等;

　　3、负责对全国渠道行为追踪，包括渠道窜货管控，价格管控，市场得以健康持续运营;

　　4、横向和纵向推动与内部其他部门快速、高效，顺畅沟通，提供内部相互支持与协助，共同发展与提升;

　　5、提升渠道运营管理团队专业性，保持高昂战斗力;

　　6、完成好上级领导下达的各项工作。

　　任职要求：

　　1、 本科及以上学历，有财务、统计、金融或市场相关背景;

　　2、 20xx年以上同等规模或以上企业，有零售进销存，渠道管理类型工作经历;

　　3、 具备较好的项目管理能力、沟通能力和组织协调能力;;

　　4、 能组织相关培训，有相关培训经验;

　　5、 熟练一种以上公司系统操作(如ERP系统)，EXCLE和PPT技能精通;

　　6、 有较强的逻辑思维能力，对数据非常敏感;

渠道运营经理的工作职责表述 篇7

　　职责:

　　1、 参与制定工作室内手游产品的整体营销及运营计划，根据不同的产品阶段制定生态运营及营销规划，并落地执行;

　　2、 熟悉并了解各渠道的特征、策略、推荐机制、最新动向及内容需求，并针对各渠道特性，制定分渠道的内容运营及活动方案(如双微、视频平台、短视频平台、直播平台等);

　　3、 具备渠道数据统计及分析能力，如：运营活动数据、渠道数据、用户生态数据等;

　　4、 负责工作室内手游产品在各渠道的流量资源与活动资源的对接及效果评估;

　　5、 可同步支持工作室内手游产品的生态运营工作及上级指派的其他运营工作。

　　任职资格:

　　1、 本科及以上学历，2年以上的渠道运营经验，各渠道有一定人脉资源;

　　2、 具有一定的文案撰写及游戏运营经验;

　　3、 有游戏、二次元、主播MCN、互联网内容、文娱行业的渠道运营经验者优先;

　　4、 对游戏热爱,特别了解休闲竞技类游戏的用户习惯与喜好;

　　5、 熟悉各渠道营销策略，了解各渠道调性与推荐机制;

　　6、 具备良好的市场敏锐度，有优秀的沟通表达能力、协调能力、商务谈判及项目管理能力;

　　7、 具有较强的责任心和使命感，具备团队合作精神，头脑灵活、思维敏锐，较强的事业心，并具备一定的领导能力和抗压能力。

渠道运营经理的工作职责表述 篇8

　　职责:

　　1.负责小家电产品电商销售及商务运营对接;

　　2.负责完成线上平台对接，线下经销商店对接;

　　3.开拓业务玩法及模式，推进完成销售目标;

　　4.负责完成客服、线下店对接、产品培训培训工作;

　　5.负责完成电商渠道销售的业务结算等工作;

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，5年以上电商渠道工作经验;

　　2、有较强的表达沟通能力和逻辑思维能力;

　　3、具备培训沟通技巧，具备提出策划活动方案的能力;

　　4、有较强的数据分析能力，热爱产品研究;

　　5、有较强的文案制作撰写能力，具备较强的文字表现力。

渠道运营经理的工作职责表述 篇9

　　一、信息收集：

　　1、根据领导安排，收集行业、集团内外各类渠道信息并及时反馈。

　　2、协助渠道运营总监与各事业部、代理商、终端店面沟通，了解各类需求数据并及时反馈。

　　二、协助建立渠道体系标准建设

　　1、协助各事业部完成渠道运营体系建设。

　　2、协助代理商完成渠道运营体系建设。

　　3、协助渠道终端专卖店完成标准运营体系建设支持。

　　三、监督渠道运营

　　监督各事业部、省代、经销商的渠道运营体系建设标准、政策的执行及开展情况。

　　四、其他

　　完成领导交办的其他任务

渠道运营经理的工作职责表述 篇10

　　职责：

　　1、负责赛事合作商的招募，完成公司渠道销售目标。

　　2、与目标合作伙伴进行商务洽谈和签约。

　　3、维护现有渠道，开拓新渠道，有体育赛事资源者优先。

　　4、梳理合作伙伴的客户资源，推进渠道的发展。

　　5、调研同类渠道竞品公司信息并进行反馈。

　　任职要求：

　　1、全日制专科及以上学历，3年以上市场开拓销售工作经验，有体育赛事(马拉松路跑、足篮球、场馆等赛事资源)优先考虑。

　　2、出色的市场洞察能力及业务开拓、商务谈判能力，能够制作商务方案并向客户开展讲解培训。

　　3、有体育行业、广告行业人脉或渠道资源，能够迅速打开区域市场

　　4、具有领导力，开拓能力，应变能力、表达能力强，抗压能力强，有很强的沟通能力和交际能力。

渠道运营经理的工作职责表述 篇11

　　职责：

　　1、根据部门推广目标，负责产品在不同平台和渠道的广告投放，包括投放计划的制定与执行、出价调价、推广预算与成本控制等工作,并对相关投放效果负责;

　　2、对广告投放效果进行分析并不断优化，提供分析报告，包括移动广告产品优化、调整，并进行竞争对手分析;

　　3、统筹平台推广团队，达成平台推广的新增目标;

　　4、根据产品的特点，选择合适的切入点，确定推广渠道，拟定推广计划，估算推广成本，对推广效果负责;

　　5、跟踪平台推广数据，结合数据对推广手段进行优化调整，提升转化率，降低推广成本;

　　6、不定期进行相关专业培训，提升部门人员工作技能，并及时与上级领导沟通，汇报情况。

　　岗位要求：

　　1、本科及以上学历;

　　2、五年以上市场品牌、信息流投放经验，熟悉第三方支付、信用卡、金融行业更佳;

　　3、对营销裂变和品牌传播有一定的研究和实施;

　　4、优秀的沟通能力和学习能力。

渠道运营经理的工作职责表述 篇12

　　职责：

　　1、负责部门的组织管理和考核，负责部门制度、规范、流程的制定实施;

　　2、根据公司与厂家任务指标，配合总监，制定本部门业绩目标。转达、组织完成厂家指定的任务指标;

　　3、及时了解效果广告市场动态，布局运营发展方向，定期对运营优化团队进行各类课程培训，提升部门运营水平;

　　4、制定相应激励政策，带领团队完成部门的业绩目标;

　　5、负责部门人才的培养、选拨以及团队文化的建设;

　　6、其他工作：定时向销售端及上级输出广告投放行业数据，为销售端提供行业开发方向依据和参考。

　　【岗位要求】

　　1、基本要求：

　　1)能独立制定客户方案，有成功运营优化客户广告的经验;

　　2)了解互联网广告的各种商业模式，商业触觉敏锐，善于创新，追求卓越;

　　3)良好的时间管理习惯，能够应付突发、并发的多项任务，抗压能力强。

　　2、培训与技能：

　　3、经历：从事互联网广告运营工作3年以上经验，熟悉互联网广告，同类产品团队管理经验1年以上;

　　4、其它要求：具有较好的执行力，协调统筹能力，及一定的公共关系处理能力。

渠道运营经理的工作职责表述 篇13

　　职责：

　　1、负责网站整体运营规划，完成所属店铺的销售目标;

　　2、根据业务需求编写运营文案和推广材料，负责行业相关数据的分析、总结，网站营运费用及预算管理、执行;

　　3、对产品业务给出运营策略，对活动进行产品规划和营销策划;

　　4、熟练操作店铺日常管理运营，店铺推广及数据分析等;

　　5、完成店铺营销策划、店铺装修搭建，SEO优化推广审核和跟进，店铺布局及产品规划;

　　6、跟进店铺其他人员的工作进度和检查完善。

　　岗位要求：

　　1、22到28岁，大专以上学历，电子商务、营销、金融类相关专业，珠宝相关专业优先;

　　2、具有较强的市场嗅觉，有较强的规划和协调能力;

　　3、有良好的审美意识和文案能力，能熟练使用图片处理软件和office软件;

　　4、责任心强，做事仔细，学习能力强，有良好的沟通和团队合作能力;

　　5、具有丰富的想象力和创造力、工作踏实肯干、勤奋好学;很强的创新和执行、领导能力，以结果为导向，有团队合作精神。

渠道运营经理的工作职责表述 篇14

　　职责：

　　1、拓展渠道、宣传品牌并完成指定的目标;

　　2、熟悉早教和幼儿教育行业，协助公司产品开发团队，提供信息反馈;

　　3、管理职能和服务团队，建立高效的服务支持流程;

　　4、为早教中心、幼儿园等渠道进行有效的业务技能培训及服务支持;

　　5、为中心的长期发展提供战略性建议，不断完善和优化中心各项工作流程;

　　6、熟悉办公软件。

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历，3年以上销售管理、市场运营管理、教学管理工作经验者优先考虑;

　　2、熟悉英语教育机构经营管理;

　　3、具备管理能力，有过策划活动、销售或语言培训经验;

渠道运营经理的工作职责表述 篇15

　　职责:

　　1.负责电商渠道(天猫、淘宝、京东等)的整体运营销售工作，达成业绩目标;

　　2.负责制定及执行年度、季度和月度相关运营策略和活动方案;

　　3.负责维护渠道关系，积极拓展平台各类资源;

　　4.负责对店铺日常运营数据进行监控并分析，优化各项运营指标;

　　5.负责带领团队成长，提升团队凝聚力。

　　任职资格:

　　1.本科学历，35周岁以下，五年以上电商工作经验，其中至少三年电商渠道运营管理经验，精通渠道规则和运营重点;

　　2.食品、床品等相关行业经验者优先;

　　3.具备优秀的渠道运营分析能力及商务谈判技巧，有独立思考规划、解决问题的能力;

　　4.具备较强的事业心和组织沟通管理能力，抗压能力强。

渠道运营经理的工作职责表述 篇16

　　职责:

　　1、负责所管辖区域的渠道经销商的开发工作，完成公司下达的经销商开发任务;

　　2、负责与经销商之间签订协议，达成公司要求的回款任务;

　　3、协助经销商在市场推广及操作过程中疑难问题的处理;

　　4、研究分析市场状况、跟踪行业发展趋势、竞争对手动态和政府相关法规。

　　任职资格

　　1、35周岁以下，大专及以上学历，拥有渠道开拓能力;

　　2、熟悉家庭用检测仪器、健康保健品、智能机器产品渠道开发运作模式，有实际开发渠道经验和渠道资源;

　　3、有极强的工作热情，喜欢渠道销售工作。

渠道运营经理的工作职责表述 篇17

　　职责：

　　1)负责银行渠道内商城运营管理和营销活动;

　　2)负责与银行商耻理人员和公司内部后台运营的对接;

　　3)对渠道内数据、用户、竞争商户进行数据分析，提出合理化建议;

　　4)承担渠道内事务与资源拓展的职能;

　　5)负责渠道款项结算并对渠道的销售业绩负责。

　　任职要求：

　　1. 本科学历，特别优秀的大专以上学历即可;

　　2. 有2年以上电商运营经验者优先;

　　3. 有较好的平台运营和营销能力;

　　4. 良好的团队合作精神和团队管理能力;

　　5. 具备快速适应环境和积极有效开展工作的能力;

　　6. 有较强的学习力和执行力，能独立思考并具备专业输出能力。

　　7. 熟练掌握：Word、Excel、PPT，脑图工具等;

渠道运营经理的工作职责表述 篇18

　　职责：

　　1、负责公司的渠道战略规划，拟定公司渠道政策，监督落实公司渠道销售策略的实施，协助区域渠道经销商制定相关发展策略，推动渠道管理策略的持续改进;

　　2、负责全国的优质渠道合作伙伴开发、拓展及管理;

　　3、根据公司的要求，搭建渠道管理体系，负责与渠道合作伙伴建立良好的合作关系，传达和解释公司相关销售和市场政策，督促渠道执行公司各项渠道销售政策，完成全年销售任务;

　　4、协助针对区域市场情况拟定市场推广方案，协调并参与市场推广活动;

　　5、负责解决渠道合作过程中的问题处理，推动合作项目进展，有效进行项目机会的拓展开发;

　　6、负责反馈渠道客户意见、建议给公司相关部门，帮助改进产品体系;

　　7、根据市场业务发展，提出积极的、符合产品的渠道发展的建议和意见;

　　8、 深入挖掘渠道合作价值;

　　9、 完成公司交办的其他事项。

　　任职要求：

　　1、大学本科以上学历，计算机、信息技术、传媒、工商管理、市场营销、电子商务等专业毕业;

　　2、有5年以上的IT产品渠道销售经验，熟悉大B端行业销售模式，有较强的文案能力、策划能力; 熟悉IT产品销售模式及渠道;

　　3、敏锐的市场洞察力，优秀的渠道规划、拓展、管理、维护能力，有相关行业领域内的成功经验;

　　4、具有较强的商务沟通和渠道开拓能力，表达能力强，有较强的政治意识、责任意识、大局意识和服务意识;

　　5、具备卓越的商业敏锐度、市场洞察力;超强的执行力，团队合作能力;

　　6、熟悉各种电子办公设备及常用的办公软件;

　　7、有相关IT产品行业渠道销或外企渠道销售工作经验者优先。

渠道运营经理的工作职责表述 篇19

　　职责：

　　1、主要负责设备的运营，包含国内市场。

　　2、分析市场及客户情况，指导客户开展彩票销售运营工作，协助客户调整设备布置区域。

　　3、无锡各点位铺设的洽谈会务、客户拜访及关系维护。

　　4、执行各项与运营业务相关的工作。

　　任职要求：

　　1.最好具备一定的销售和市场经验，具备优秀的渠道开发和市场开拓能力。

　　2.能够适应短途出差。

　　3.较好的谈吐，形象气质佳，有亲和力

　　4.具有良好的团队协作精神，良好的协调、沟通能力

　　5.思维敏锐，极富创新精神，环境适应能力强，抗压能力强

　　6.有较强的自我管理能力及自我学习能力，能快速学习掌握客户拓展和销售技巧

　　7.有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往、社会活动能力及公关谈判能力

渠道运营经理的工作职责表述 篇20

　　职责：

　　1、协助制定渠道发展及运营策略，能根据市场环境及时调整渠道各项策略和运营办法;

　　2、根据渠道策略推进代理商开拓、培训、日常运营管理等各项事务;

　　3、根据公司政策执行对代理商的激励、支持、考核工作;

　　4、收集、分析代理商在渠道开拓中遇到的问题，提供解决办法;

　　5、搭建渠道管理体系，规范渠道各项工作流程，定期组织召开会议，督促渠道业务团队完成业绩目标;

　　6、协助渠道部负责人对渠道业务人员进行管理。

　　任职要求：

　　1、大学本科及以上学历，3年以上渠道管理经验;

　　2、有良好的文字功底，可独立完成政策性文件的起草;

　　3、具有家电、家居建材等耐用消费品全国性渠道运营管理经验者优先;

　　4、具有团队协作精神，能承受工作压力。。

渠道运营经理的工作职责表述 篇21

　　职责：

　　协助开发同事与汽车金融保险客户达成合作，确立分销方案，导入渠道产品;

　　通过培训辅导促进破冰产出;

　　通过多轮拜访或者驻店，保持客户活跃度;

　　对接客户及公司财务做应收账款核对、催收等;

　　配合渠道服务团队做好库存管理及客户投诉等;

　　挖掘客户信息、竞品信息等，抓住机会深度分销公司产品，完成销售指标。

　　任职要求：

　　1.大专及以上学历，专业不限，汽车/金融/市场营销相关专业优先;

　　2.有汽车金融、汽车保险等相关行业从业经验优先;

　　3.熟练使用WORD、EXCEL等办公软件;

　　4.具有一定的判断力、人际沟通协调能力、计划与执行能力和客户服务能力。

渠道运营经理的工作职责表述 篇22

　　职责

　　参与制定渠道开发、选择、管理的总体策略，渠道合作的联络、考评、筛选、淘汰和更新工作，渠道管理策略持续改进;

　　新渠道拓展;行业推广渠道运营发展趋势分析，对外合作联络及谈判;

　　审查渠道合作者的资格，整理收集分析合作者的业务水平;负责对渠道合作者提供持续支持;执行渠道合作者的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持等;配合执行渠道开发成本分析和控制策略;

　　第三方服务商拓展与合作;

　　完成领导交办的其他任务;

　　任职要求 ：

　　1、 本科及以上学历，3-5年渠道运营经验;

　　2、 对互联网安全有一定程度的热爱和了解，有互联网安全行业经验者优先;

　　3、 有较强的分析能力，能熟练应用各类计算机统计软件;

　　4、 良好的团队合作精神和敬业精神;

　　5、 良好的学习意识，能承受一定的工作压力，具有高度的耐心、细心和恒心;

渠道运营经理的工作职责表述 篇23

　　职责：

　　1、负责对接重点手游渠道(硬核、TapTap、应用宝、UC等)的运营需求;

　　2、负责公司游戏平台的合作渠道拓展，接入公司项目;

　　3、定期输出渠道运营数据报告，跟踪渠道效果;深入分析合作渠道特性，制定合理、有效的渠道产品及运营策略;

　　4、跟踪及记录不同类型不同评级的竞品在渠道的发行节奏及相关运营活动效果、特殊资源合作等，深入了解挖掘不同渠道的特性，分析渠道用户偏好;

　　5、了解渠道的最新运营动态，熟悉渠道的最新运营规则，并定期整理刷新，策划渠道侧运营活动，对渠道产品、流程及页面进行策划或优化,提升运营指标。

　　任职要求：

　　1、移动应用渠道领域3年以上经验者，曾主导或参与移动应用产品渠道合作者优先考虑;

　　2、具有良好的数据敏感度、数据分析能力及广告素材优化能力;

　　3、高效的执行力，较强的责任心和原则性，能承受工作压力;

　　4、有良好的沟通能力、团队协作能力及跨部门协作推动力;

　　5、具备丰富的行业人脉资源。

渠道运营经理的工作职责表述 篇24

　　职责：

　　1.负责公司级活动的渠道搭建，商务合作洽谈，落地及运营。侧重与大型渠道的，基于内容和产品的换量合作和联合推广。

　　2.善于根据渠道方用户群体特性，不同产品或入口的流量规模及业务逻辑，结合活动特点，针对性制定渠道运营规划和运营策略，并完成渠道运营引流目标。

　　3.推进协调内部相关产品，运营等资源与渠道方紧密配合，快速实现商务合作项目的落地。

　　4.渠道合作效果定期分析，策略判断及对不同渠道模式提出优化方案，建立健康、高效的渠道合作/投放模型。

　　5.负责了解和分析市场、竞品及潜在合作伙伴动态，定期形成分析报告。

　　任职要求：

　　1.3年以上旅游行业渠道推广运营经验，有大型旅游公司级大促/节日的渠道运营经验及渠道资源优先考虑。

　　2.具备出色的商务沟通、跨团队资源协调和全盘把控能力，习惯于主动与内外部跨部门和跨团队的合作方探讨合作方案，并推进团队高效合作，快速落实产品方案及运营方案。

　　3.具备很强的资源整合能力，具有敏锐的市场分析意识和创新意识。善于价值捕捉，挖掘与合作伙伴的共赢合作机会。

　　4.逻辑清晰，目标导向思考，同时具备很强的数据敏感性和数据分析能力，对于整体渠道运营规划有自己的理念。

　　5.有很强的责任感，自我驱动型人格，能承受压力和快节奏。

　　6.本科以上学历，旅游专业、营销、市场等专业优先考虑

渠道运营经理的工作职责表述 篇25

　　职责:

　　1、参与公司战略方向，经营目标讨论，并制定合理的公司业务运营战略、运营方法、操作规范。负责推动企业经营目标的实现，并对结果负责;

　　2、负责流通平台信息资源及人脉资源等的开拓及维护工作;

　　3、负责商场流通平台调研、规划、开拓、设计等相关工作，并落地实施负责;

　　4、负责对流通渠道法人资源开发管理，对商城服务产品进行设计，包括但不限于服务项目、服务质量、服务价格等;

　　5、负责店铺招商沟通与管理工作，持续掌握运营情况、并对运营结果负责;

　　6、对渠道店铺的风险控制(含税务风险)，并对渠道安全负责

　　任职资格:

　　1、本科及以上学历，5年以上的电商渠道工作经验，其中至少2年运营管理经验，熟悉电商主流平台的运营流程;

　　2、具备较强的市场、渠道建设和资源整合能力;

　　3、营销策划能力强，对整合营销和互动影响的内容有一定的见解;

　　4、良好的沟通能力、销售谈判技能和人际关系处理能力，有团队精神;

　　5、性格乐观开朗，应变能力，心里素质过硬，能承受一定的工作压力。

渠道运营经理的工作职责表述 篇26

　　职责：

　　1.负责辖区内运营商的客户关系维护、项目培训、推广和运营指导;

　　2.负责收集客户需求和市场反馈，并整理市场分析报告;

　　3.辅助运营商推广公司产品，维护终端客户，完成公司考核;

　　4.完善并维护客户的渠道管理和渠道关系，提高客户满意度;

　　5.负责互动产品的营销推广、用户活跃策划，通过产品、活动或策略等手段提升商户的营销效果，以及对产品的付费和复购。

　　任职要求：

　　1.大专及以上学历，互联网公司渠道管理和运营经验的优先;

　　2.较强的市场分析、营销和推广能力，擅长与人沟通、分析和解决问题;

　　3.吃苦耐劳，具备良好的承压能力，能适应不定期的出差;

　　4.有本地商户推广、活动策划、地推、O2O项目运营经验。

渠道运营经理的工作职责表述 篇27

　　职责：

　　1.负责公司入围的渠道机构的对接与管理工作;

　　2.负责处理销售推过来的客户，为客户匹配最优贷款方案;

　　3.跟进客户贷款进程，沟通处理客户贷款中遇到的问题，解决客户贷款需求;

　　4.定期与合作渠道进行沟通，建立良好的长期合作关系。

　　职位要求：

　　1.22-35岁，普通话流利，熟悉办公软件;

　　2.善于以公司层面进行公司与公司之前的合作开展，具有较强的维护合作渠道、公司关系的应变能力;

　　3.有贷款相关工作经验者优先。

渠道运营经理的工作职责表述 篇28

　　职责：

　　1. 负责渠道的沟通和协调，处理好品牌、代理商、电商平台的三方关系;

　　2. 负责代理商的运营管理，协同代理商制定运营方案、推广计划并且有效执行;

　　3. 负责所在渠道的品牌展现，与电商平台保持良好的关系，维护品牌的市场地位;

　　4. 针对代理商的运营效果进行跟踪、数据分析，及时提出有效的运营改进方案并且推进落实;

　　5. 每周收集并分析代理商的运营数据，能够指出问题并提出解决方案;

　　6. 及时处理代理商的采购、售后、对账等需求;

　　7. 跨部门沟通协调，保证所负责渠道的正常运作，关键事项的推进。

　　任职要求：

　　1. 2年以上天猫运营经验，店铺年销售额3000万以上;

　　2. 精通天猫的运营方法，具备丰富的推广经验;

　　3. 良好的团队协作能力、沟通能力、领悟能力和抗压能力;

　　4. 高度的责任感，能够接受挑战，以结果为导向的目标感。

渠道运营经理的工作职责表述 篇29

　　职责：

　　1、负责公司OTA平台产品的整体运营，统计、分析相关运营数据，制定公司产品

　　的运营方案，及时调整线上运营策略;

　　2、统筹进行线上线下的渠道拓展，创新营销方式和途径，实现开房率的提升

　　3、根据区域的不同进行定价策略的定制、优化和调整，实现民宿盈利能力的提升

　　4、负责指导策划线上线下各类营销活动，提升平台的销售额和品牌影响力。

　　任职资格：

　　1、全日制本科及以上学历，3年以上OTA运营或管理经验，有大型互联网公司产品线上渠道运营经验的优先;

　　2、能够独立统筹进行线上线下的渠道拓展工作

　　3、了解产品定价模式，具有产品定价经验，主导制定定价策略

　　4、根据房源所在区域的特性，进行针对性的营销策划，进行线上/线下营销活动的统筹规划

　　5、优秀的沟通能力、执行能力，拥有良好的商业意识和战略意识，具有优秀的管理才能和职业操守，抗压能力强;

渠道运营经理的工作职责表述 篇30

　　职责：

　　1、 负责区域内代理商的寻找和发掘，完成区域销售指标(包括回款)建立代理商档案，不断完善客户基本信息和沟通记录;

　　2、 负责所管辖大区的经销商、代理商的营销培训和服务支持;

　　3、 负责所管辖大区内大型重点行业客户开发、战略合作关系建立和维护;

　　4、 负责区域内产品的宣传和推广，帮助客户进行产品知识的内部培训和推广;

　　5、 负责客户投诉处理工作，及时反馈产品质量信息，协助解决重大质量事故;

　　6、 协助销售总监制定销售计划、量化销售目标、控制销售成本、提高销售利润等工作;

　　7、 调查和收集区域市场政策信息和竞争产品、竞争对手的情况。

　　任职要求：

　　1. 大专以上学历，性别不限，有过连锁经营招商工作经验者优先;

　　2. 热爱销售工作、具备较强的成功欲望和获取财富的动力;

　　3. 具备较强的沟通交际能力、能吃苦耐劳、执行力强、具备较强的学习能力及独立工作的能力，工作踏实、抗压能力强，能积极面对工作的挑战。

渠道运营经理的工作职责表述 篇31

　　职责：

　　1、积极开拓并持续维护所负责区域内的合作商家。

　　2、按照公司要求对合作商家的服务质量进行监控。

　　3、主动提出与合作商家的合作或活动建议，严格执行已经达成的合作协议或活动方案，确保完成公司下达的销售任务。

　　4、不断熟练业务知识，提高业务技能，培训合作商家相关部门工作人员。激励合作商家员工主动销售本公司产品。

　　5、积极解决会员投诉及后市场相关问题。

　　职位要求：

　　1、具有2年及以上活动、市场推广及策划工作经验。

　　2、有驾驶证，能熟练驾驶，有汽车领域相关工作者优先。

　　3、熟悉维保商家，具有丰富的客户资源和客户关系。

　　4、思维敏捷，有营销理念，良好的沟通表达能力。

　　5、文字功底需深厚，可，可高冷，可文艺

渠道运营经理的工作职责表述 篇32

　　职责：

　　1.参与制定渠道开发、选择、管理总体方案，并在批准后实施，协助领导做好公司业务管理;

　　2.新渠道开发;

　　3.行业推广渠道运营发展趋势分析，对外合作联络及谈判;

　　4.审查渠道合作者的资格，整理收集分析合作者的业务水平;

　　5.渠道合作者的联络、考评、筛选、淘宝和更新工作;

　　6.负责对渠道合作者提供持续支持;

　　7.执行渠道合作者的培训、售前协助、售后客户服务和技术支持等;

　　8.配合执行渠道开发成本分析和控制方案;

　　9.渠道管理策略持续改进;

　　10.完成领导临时交办的其他任务;

　　11.寻找并管理渠道合作者。

　　职位要求：

　　1.学历专科及以上，市场营销专业优先;

　　2.家具行业3年以上，有管理经验者优先;

　　3.执行力强、思维活跃、创新能力强、对市场敏锐度强;

　　4.擅长运营、客户资源丰富。

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