标题 | 行政经理行政主管岗位职责说明 |
范文 | 行政经理行政主管岗位职责说明(精选3篇) 行政经理行政主管岗位职责说明 篇1职责描述: 1、根据公司发展,全面统筹规划公司人力资源发展,制定人力资源发展规划; 2、建立与完善公司人力资源管理体系; 3、指导、监督公司及子公司的岗位职位要求与录用、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理等各项工作的有效开展; 4、人才梯队与人才库建设,进行人才储备管理,确保公司所需要的.各类岗位人才及时到位; 5、负责公司行政管理和采购管理工作; 6、负责公司所有资质、证照申请、变更、备案和年检的监督指导工作; 7、完成上级领导交办的其他工作事项。 岗位要求: 1、大学专科及其以上学历,人力资源管理、心理学、行政管理、企业管理或管理类相关专业; 2、六年以上相关人力资源工作经验,其中三年以上本职位人力资源和行政管理工作经验; 3、熟悉国家及地区关于劳动合同管理、用人机制、薪酬福利社保等方面的法律法规及政策; 4、对人力资源管理六大职能模块均有较深入的认识; 5、优秀的沟通协调能力、组织管理能力、激励能力和分析判断能力。 行政经理行政主管岗位职责说明 篇21、负责制订医院的发展目标、中长期规划,分解并执行、监督和完成业绩目标; 2、搭建院内的运营和专家团队,提升院内整体服务; 3、抓技术效果,抓服务,抓销售,抓安全,抓管理; 4、控制院内成本,提高医院订单利润; 5、抓好院内的经营管理和质量考核工作,调动员工的工作积极性; 6、加强员工的职业道德教育,提升医院的服务品质; 7、根据医院发展规划,确定人员机构编制,负责组织对员工的`聘用考核,并提出任免、奖惩、调配及晋升等工作的意见; 8、组织、协调、沟通及处理客户投诉事件,建立完善的客户服务流程及标准。 行政经理行政主管岗位职责说明 篇31、负责组织各种员工福利活动及公司活动; 2、负责员工宿舍水电费的计量、核算、收缴; 3、负责公司办公环境清洁卫生检查考核及各部门卫生纪律; 4、购买、管理和维修公司固定资产; 5、负责劳保用品、办公用品、文具、卫生用品、生活配套设施的发放与管理; 6、完成直属上司交办的临时性工作; 7、协助各部门办理所需事项; |
随便看 |
|
范文大全网提供教案、简历、作文、工作总结等各类优秀范文及写作素材,是综合性免费范文平台。