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标题 超市员工岗位职责
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超市员工岗位职责十篇

超市员工岗位职责 篇1

  岗位职责:

  1、在门店安保队长带领下,负责门店各项安全保卫工作;

  2、负责门店各安保口径保卫工作;

  3、其它突发事件;

  任职资格:

  1、性别不限,18—40岁,身高170以上;

  2、品貌端正,热爱零售行业,吃苦耐劳,责任心强;

  3、中专以上学历,有相关工作经验者,条件可适当放宽;

  4、退伍军人优先。

  同时招聘消防特勤

超市员工岗位职责 篇2

  岗位职责:

  1、参与制定公司人力资源规划,为人事决策提供建议和信息支持;

  2、制定合理人才聘用计划,通过不同途径,保证业务部门对人员的需求;

  3、针对性的进行员工培训,并进行人才梯队建设和员工职业路径的规划;

  4、优化人力资源管理制度,梳理管理流程,制定相应表格;

  5、营造积极向上的工作氛围,树立良好的企业文化;

  6、协助公司各职能部门做好人力资源相关工作。

  任职要求:

  1、男女不限,大学本科以上学历,具有人力资源职业资格证书者优先;

  2、具有相关行业人力资源管理经验三年以上;

  3、熟悉人力资源管理各模块的`操作实施管理,擅长招聘和薪酬福利;

  4、熟悉各项劳动法律、法规;

  5、具良好的沟通理解力和执行推动力;

  6、诚信、热情、善于与人沟通,办事公正和保密,能承受较大工作压力。

超市员工岗位职责 篇3

  岗位职责:

  负责超市卖场手推车的补充、回收、摆放等工作;

  任职要求:

  1、男女不限,18岁以上;

  2、为人诚恳、踏实;

  3、能吃苦耐劳者及下岗职工优先。

超市员工岗位职责 篇4

  1、负责所有生产原料的订购、验货、存放事宜;

  2、负责检查面包生产是否执行公司的配方和标准;

  3、确定每日生产计划和促销计划;

  4、开发新商品;

  5、检查是否正确执行生鲜试吃程序;

  6、检查所有的烤盘、烤车、烤炉是否清洁完毕;

  7、检查每日的价格标签纸、包装物料、清洁用品等是否够用;

  8、检查面包的生产专用设备是否正常运转。

  蔬果:

  1、检查本日蔬果的进货质量和数量;

  2、确定每日订货数量、品种和促销计划;

  3、检查保质期、先进先出;

  4、检查冷藏柜、冷藏库的'温度是否正确,冷藏柜是否每日消毒;

  5、检查商品的存放条件是否适宜,存放的方式是否正确;

  6、检查蔬果的包扎物料是否充足;

  7、检查蔬果加工间的温度是否符合标准;

  8、检查叶菜的处理程序是否符合标准;

  9、检查部门的损耗情况和商品的调拨情况;

  10、纠正部门的计价错误;

  11、检查垃圾的处理。

超市员工岗位职责 篇5

  岗位职责:

  1、负责公司计算机网络、OA办公系统的管理、日常维护和技术支持;

  2、负责公司电脑、网络设备资产管理;

  3、负责公司局域网、广域网的网络安全的`协调管理。

  任职要求:

  1、计算机相关专业,大专以上学历;

  2、两年以上大型零售企信息工作经历;

  3、熟悉计算机硬件组成、网络系统架构及配置,能快速评估解决技术问题;

  4、良好的沟通能力及团队精神;

  5、责任心强,能承受压力,有服务意识。

超市员工岗位职责 篇6

  职责描述:

  1·负责门店人员管理,包括下单、收货、上架、陈列、活动申报、库房管理、商品调价等

  2·负责门店日常行政管理,营运数据提交、汇总、分析工作,是门店利润的第一责任人

  3·负责门店外联关系维护及各类检查接待记录、整改的`落实;领导交办的其他事务

  职位要求:

  1·两年以上零售行业店长或副店长工作经验

  2·熟悉并了解零售相关法律法规,了解零售商品流通,具备营销促销的组织能力,对相关商品的销售与价格有深入研究,对市场变化敏感,能根据市场动向调整经营策略。

  3·具备一定的财务知识和分析报表能力,良好的目标管理和计划控制能力,良好的逻辑分析能力和判断能力

  4·具备较强的领导力和团队建设能力,较强的创新和沟通力

超市员工岗位职责 篇7

  1、为所有的顾客提供优质的服务,包括微笑服务、礼貌用语、回答顾客咨询、简单介绍商品的性能、为顾客提供购物篮。

  2、保障商品的销售,及时对端架、堆头和货架上的商品进行补货作业。

  3、保证销售区域的每一种商品都有正确地条形码、正确地价格标签。

  4、做好理货陈列要求,力求达到整齐美观丰满的效果。

  5、做好销售区域的卫生,保持购物通道的顺畅,及时清除杂物。

  6、进行商品的现场促销,以提高营业额。

  7、控制商品损耗,对特殊商品进行防盗处理,及时处理破包装商品。

  8、整理货架库存区和仓库,做好库存商品,标识清楚,码放整齐,规律有序。

  9、做好商品的先进先出,并检查保质期。

  10、负责整理好退货商品,并填写相关单据。

  11、具备防盗意识,对易丢失商品和可疑人员予以关注。

  12、参加本店的周期性盘点。

  (一)理货员的.主要工作:补货、理货

  (二)商品的陈列要求

  1、每个单品整洁、平展、无绉皱。

  2、商品之间间隙紧凑,无裸露层板,满陈列。

  3、货架前排商品呈80度—90度,竖直陈列,货架前排商品与货架边齐平。

  4、商品前后陈列无粘连,横成排,竖成行。

  5、大类商品纵向陈列,小类商品横向陈列。

  6、大类商品,按包装特点,分布陈列,商品陈列,高低相近。

  7、商品正面面向顾客,标价齐全、正确。

  8、货架、通道内干净无杂物。

  9、堆头整洁,商品丰满、醒目,pop宣传到位,货架存货安全、整齐,高低适中。

  10、商品先进先出。

  11、检查标价签是否正确,包括促销商品的价格检查。

  12、商品与标价签五对应。

  13、补完货后及时清理空纸箱。

  14、必须做到及时补货,不得出现有库存、货架上无货的情况。

  15、补货时,不能影响通道畅通,不补货时,通道上不能堆放任何商品。

  16、破损及折包商品及时处理。

  17、理货时,应检查商品条码是否与标价签五对应,货物的正面是否面向顾客。

  18、定期清理货架卫生及商品卫生。

超市员工岗位职责 篇8

  岗位职责:

  1、知识全面,熟练掌握电脑软硬件的维修知识,熟悉计算机硬件的安装和调试,有快速解决软硬件故障能力。

  2、熟知防火墙,各种交换机,路由器等的设置,服务器的配置以及局域网的设置和维护等。

  3、熟练掌握计算机及周边设备的保养维护工作。

  4、熟练掌握计算机病毒的清理及预防工作,熟悉各种防病毒软件,有一定的`病毒防治实施经验。

  5、对网络综合布线有一定的了解。

  6、能服从公司安排,严格做好数据信息的安全保密工作。

  7、上进心强,能快速学习掌握新的技能。

  8、能够用公司提供设备实现分部门上网控制,策略管理。

  9、了解基本的网络安全管理。

  任职要求:

  1、计算机相关专业,大专以上学历;

  2、熟练掌握电脑软硬件的维修知识,熟悉计算机硬件的安装和调试,维修和保养;

  3、对网络综合布线有一定的了解、有快速解决软硬件故障能力;

  4、学习能力强,有保密意识;

  5、有网络管理员工作经验或优秀应届毕业生可优先考虑;

超市员工岗位职责 篇9

  职责描述:

  1、根据发展阶段的战略目标,分解运营目标,制定整体C端信贷业务运营方案、线上线下推广计划,并对运营目标负责;

  2、制定并实施C端信贷业务月度及季度、年度系列运营推广活动,并且能对运营推广效果做到精确评估并持续改进运营策略;

  3、收集整理用户反馈,监测及分析数据,找出原因,制定产品改进策略和运营推广策略,以便提升用户体验和实现用户快速增加;

  4、负责业务流程中的问题跟进,对于贷款客户的放款问题、支付问题进行处理和跟踪推进;

  任职要求:

  1、统招本科及以上学历,互联网金融运营工作、公众号运营经验优先。

  2、具备较强沟通能力、学习能力、计划与执行能力。

  3、有良好的'文字功底,具备撰写活动策划方案和传播文案的能力。

  4、有较强的数据分析能力,能根据数据分析结果,找出原因及对策。

超市员工岗位职责 篇10

  岗位职责:

  1、主持本部门日常工作,对下属所有人员、设备等进行管理;

  2、协调与其他部门间的关系;

  3、组织、指导本部门完成公司下达的各项经营指标和任务;

  4、督促检查本区域工作进度;

  5、负责本区域盘点工作;

  6、完成店长交办的其他事宜。

  任职要求:

  1、男女不限,大专或以上学历,5年以上商品销售及商场楼面管理经验;

  2、了解零售商品流通渠道,对商品销售情况与价格有深入的研究;

  3、有新产品的'开发、定价、促销与销售渠道的策划能力;

  4、电脑水平良好者优先,具有其它服务性行业管理经验、条件优越者亦可。

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更新时间:2024/12/23 11:05:06