标题 | 渠道拓展经理的工作职责 |
范文 | 渠道拓展经理的工作职责(精选25篇) 渠道拓展经理的工作职责 篇1职责: 1、依据公司整体发展规划,组织制定公司年度拓展计划和各项工作目标,并组织落实; 2、 自营零售业务拓展,开发加盟客户,维系保持与客户之间良好关系; 3、撰写有关商务谈判报告、文件,进行商业合作谈判及合同草拟等事项; 4、负责公司市场调研与分析,为公司决策提供依据; 5、进行加盟渠道的拓展与开发; 6、完成公司上级领导交办的其他工作安排。 任职资格: 1、大专以上学历,市场营销,企业管理或相关专业优先; 2、5年以上服装行业市场拓展经验,有一定的区域客户资源(品牌服装优先); 3、具有敏感的商业和市场意识,善于分析和解决问题; 4、具备良好的沟通、协调及商务谈判能力,应变能力强。 渠道拓展经理的工作职责 篇2职责 1、负责直营店及代理、加盟商的拓展谈判,合同的签订,并协助营运管理部进行后期信息沟通、客情维护; 2、维护与购物中心、加盟商长期良好的合作关系,保持公司品牌形象; 3、定期拜访所辖业务区域内的既有客户和潜在新客户; 4、对已有加盟客户日常运营指导的指导、帮助和沟通,以及定期回顾所辖业务区域业务实现状况和应对策略; 5、对所辖已有市场和空白市场的扫描和区域内新加盟客户的拓展; 6、负责核心系统的洽谈维护与管理,对渠道执行力负责。 任职要求: 1、目前负责的品牌渠道以一二线城市的MALL、百货等为主; 2、拓展包含直营、加盟渠道; 3、在男装、女装、快时尚市场及渠道经验3年以上 渠道拓展经理的工作职责 篇3职责: 1、根据公司特许事业发展战略及加盟规划,有效挖掘优质加盟客户; 2、负责与加盟商的咨询、商务谈判、合同签订,以及公司加盟政策的宣传和贯彻; 3、收集并跟踪意向客户,维护客户资源,开拓潜在客户并促成加盟合同的签订; 4、参加、组织和策划各种招商说明会及推荐会; 5、做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息; 任职资格: 1、本科(统招)以上学历,三年以上工作经验; 2、形象气质佳,注重商务礼仪,出色的社交和谈判能力; 3、渠道开发或销售岗位工作经验; 4、有加盟招商和房产行业经验者优先 。 渠道拓展经理的工作职责 篇4职责: 根据公司发展战略,制定年度公司拓展工作计划,合理规划终端网络布局; 分析掌握市场发展趋势、商圈变化,及时做出正确判断,并整理分析,编制市场分析报告; 制定拓展的年/季/月度计划,并实现目标分解,计划执行; 对公司计划拓展开店的区域进行投资及损益评估,出具书面评估报告; 根据公司营销政策,遵循和完善加盟流程,考察加盟、联营代理意向客户,进行洽谈; 要求: 大专以上学历,市场营销或服装相关专业;五年以上相关行业、女装市场营销拓展管理工作经验; 熟悉国内服装市场,具有丰富的渠道资源,熟知各类渠道及渠道资源; 具有良好的渠道客户关系管理,沟通协调能力及客户谈判能力; 抗压能力强,有极强的判断分析能力; 熟悉华东地区,有丰富资源的优先考虑; 渠道拓展经理的工作职责 篇5岗位职责: 1.负责开拓市场,完成公司指定任务。 2.根据支付宝公司的补贴活动,负责提供、维护商家的活动。 3.执行力强,策划力强,根据公司要求,负责完成团队任务。 4.可选就近区域开展工作,工作时间不限。 职位要求: 1.亲和力强,善于沟通,语言表达能力强,能吃苦耐劳,工作积极。 2.有能力应对大客户问题,大客户签约完成2-5万不等奖金。 3.执行力强,团队合作力强,有管理能力,按月季完成任务指标量,能力突出者,每月有机会晋升业务经理。 渠道拓展经理的工作职责 篇61、负责渠道商务小组的日常管理,KPI制定,员工培训及工作目标安排。 2、负责优质合作渠道拓展及关系维护。 3、负责制定游戏运营策略,推动渠道业绩增长。 4、负责商务合同,日常对账的审核。 5、负责游戏产品的分发和渠道对接。 6、负责监测、搜集、整理和分析行业信息,行业发展趋势,为团队的`目标及方向调整提供有利的参考信息。 渠道拓展经理的工作职责 篇71、根据公司战略,负责与合作公司建立、巩固与维系合作关系; 2、根据产品发展需求及行业发展态势,与合作方沟通创新性的合作并执行,对整个行业的发展态势可随时把控并反馈产品。 3、负责制定公司的商务合作战略,完成年度目标和考核的制定; 4、负责拓展业务合作,丰富商务合作和用户拓展的形态,为平台争取最优的.资源; 5、充分了解行业发展数据、竞争对手数据及业务发展态势,负责对行业、竞争对手的分析和研究。 任职要求: 1、本科以上学历,有IT行业或者移动互联网行业5年工作经验者优先; 2、热爱互联网企业服务工作,行业BD经验,对于企业服务的合作方楼宇运营商和ICT业务有丰富经验和认知; 3、有较强的创新能力和意识,并具备一定的数据分析能力和全局统筹、把控能力; 4、优秀的客户开拓及维护能力,善于沟通,思维灵活,文笔好,团队意识强; 5、具备良好的沟通能力、协调能力及适应能力,思路清晰,具备较强的逻辑思维能力。 渠道拓展经理的工作职责 篇8职责: 1、 根据公司发展战略规划和整体营销策略,制定个人年度市场拓展计划,并负责拓展计划的落实、跟进和达成; 2、 拓展各地加盟店的新客户,空白市场的开拓、与意向客户洽谈合作; 3、渠道建设、渠道管理、渠道关系维护等工作; 4、做好目标客户的寻找、搜集,并进行评估与分析,与意向客户洽谈合作; 5、结合公司品牌定位,进行市场调研工作,掌握最新的市场动态。 任职要求: 1、大专及以上学历,精通市场开发,1年以上品牌童装市场拓展工作经验、对全国市场比较熟识者优先; 2、有较强的洞察分析力;知晓品牌童装运作流程、零售店铺管理与经验优先; 2、具备良好的客户维护和管理能力(包括市场拓展、沟通与销售谈判的能力); 3、有较强的独立开发新客户的能力和方法; 4、能熟练使用office办公软件; 5、有团队合作的经历,能够结合本地区客户实际情况,制定销售攻略,有较好的客户建立私交的能力; 6、具备良好的交际能力。 渠道拓展经理的工作职责 篇9职责: 1、负责公司直营店铺渠道拓展; 2、负责跟进合同、盖章、相关费用等流程,公司渠道资料的梳理; 3、协助筹备开店的相关事宜,跟进各项审评资料; 4、负责跟进开店及装修、消防等进度,异常情况及时汇报; 5、协助渠道总监渠道沟通与谈判; 6、上级安排的其他任务。 任职要求: 1、三年以上渠道拓展经验,熟悉广州及佛山各大商圈及渠道,处事灵活,有一定的资源; 2、对零售市场的变化敏感度高,具有分析及预测能力,及时准确的应变能力; 3、熟悉产品,熟悉服装行业的运作模式,了解流行趋势,具有良好的谈判与公关能力。 渠道拓展经理的工作职责 篇101、了解品牌定位,市场竞争对手渠道现状,制定渠道布局规划; 2、了解潜在客户的需求,制定渠道拓展策略和政策; 3、高效执行渠道规划和客户拓展计划; 4、把执行情况动态反馈给上级,并优化原定的策略; 5、对已发展的客户,依据公司的品牌规划、公司政策进行日常沟通、管理、评估、调整; 6、协同品牌企划、商品企划、终端运营部门,为客户提供满意的服务。 1、三年以上女装或运动品牌行业渠道规划、渠道管理工作经验,精通商务谈判; 2、熟悉渠道规划制定方法; 3、具有优秀的营销策划、市场推广、客户管理、数据分析能力。 1、了解品牌定位,市场竞争对手渠道现状,制定渠道布局规划; 2、了解潜在客户的需求,制定渠道拓展策略和政策; 3、高效执行渠道规划和客户拓展计划; 4、把执行情况动态反馈给上级,并优化原定的策略; 5、对已发展的客户,依据公司的品牌规划、公司政策进行日常沟通、管理、评估、调整; 6、协同品牌企划、商品企划、终端运营部门,为客户提供满意的服务。 渠道拓展经理的工作职责 篇11职责: 1、负责终端店铺拓展,达成店铺拓展的指标; 2、寻找潜在合作伙伴、与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约; 3、行业渠道建设,渠道管理和渠道关系维护等工作; 4、研究各个销售渠道的销售能力、销售潜力、消费偏好、消费者群体; 5、明确各类渠道的分析定位,对重要渠道加强维护。 任职条件: 1、有较强渠道资源,熟悉各类商场、购物中心等业态渠道 ; 2、较强的商务谈判和独立的市场开拓能力,有渠道开发管理经验; 3、性格外向,强烈的事业心及挑战精神; 4、良好的个人信誉及职业操守; 5、大专以上学历,五年以上拓展工作经历 渠道拓展经理的工作职责 篇12职责: 1.积极拓展公司指定的新市场,发展和维护新的渠道客户;管理维护客户关系, 2.负责开拓下辖区域内房地产中介机构等渠道的拓展、签约、维护及管理工作,为公司项目提供成交支持; 3.负责完成公司项目在经纪机构间的推广宣导工作,对经纪公司提供服务和支持; 4.协调反馈合作渠道的建议及问题掌握市场动态信息。 5.领导交代的其它工作。 任职资格: 1.良好的抗压能力、执行力,服务开拓意识强, 2.良好的语言沟通能力,良好的形象及精神面貌。 3.有湖南各市州丰富的房地产行业资源优先, 4.能够适应地市州的不定期出差。 渠道拓展经理的工作职责 篇131、开拓银行、金融版块等多元化业务渠道,开发潜在客户,巩固及维护现有客户关系,实现销售目标; 2、及时掌握及评估客户需求,为目标客户量身设定应对方案; 3、独立跟进客户招投标及商务谈判。 4、关注合作客户要求及市场竞争对手情况,提高成绩,创造效益; 5、跟进应收账款,并促使及时回款。 渠道拓展经理的工作职责 篇14职位职责: 1. 在辖区内与医院合作建立rgp治疗中心; 2. 遴选经销商,并为其提供rgp产品的培训和售后服务; 3. 协助和指导当地销售团队,完成眼科药在当地的销售和推广; 4. 与当地眼科kol保持经常接触,建立良好的'沟通关系。 任职要求: 1. 全日制大专以上学历,医药及其相关专业; 2. 熟悉眼镜行业,有角膜接触镜类产品销售经验; 渠道拓展经理的工作职责 篇15职责: 1、通过公司的平台资源,寻找线上、线下的潜在合作伙伴并进行商务洽谈和签约; 2、认可公司的经营模式与品牌产品,对渠道信息进行挖掘、整理和对接 ; 3、开拓建立行业渠道,并进行管理和关系维护,完成渠道运营体系搭建和运营工作; 4、代理商经销商日常管理、维护所需流程和制度的输出、执行; 5、及时反馈总结市场信息和客户需求。 任职要求: 1、大专及以上学历,有2年左右相关工作经验; 2、具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识; 3、具有独立工作能力,勇于接受工作挑战,能够承担压力; 4、较强的商务谈判和独立的市场开拓能力,有渠道开发管理经验者优先考虑; 5、具有较强的沟通、交际、组织协调能力及团队合作精神; 6、熟练使用Office办公软件,以及互联网浏览; 渠道拓展经理的工作职责 篇161、负责商管公司委托经营类项目拓展; 2、主要负责为商管公司拓展中小型商业(5万方内)的委托经营、整租经营类项目,合作洽谈; 3、具有基本的收益率计算、回报率知识; 4、具有较强主动性和较多商业资源; 任职要求: 1、大专以上学历; 2、商业领域5年以上工作经验; 渠道拓展经理的工作职责 篇17职责: 1、 根据公司的目标, 寻找潜在合作伙伴; 2、 与潜在合作伙伴进行商务洽谈和签约; 3、 行业渠道建设,渠道管理和渠道关系维护等工作; 4、 开拓建立地区市场的销售渠道; 5、 地区市场状况竞争公司的信息进行调研反馈; 任职要求: 1、具有表达能力和强烈的责任心; 2、学习能力强、思维敏捷,语言表达沟通能力强; 3、具有较强的学习、领悟能力;具有较强的分析问题和解决问题的能力,能承受较强的工作压力; 4、有软件渠道开拓、产品销售经验优先。 渠道拓展经理的工作职责 篇18职位描述: 岗位职责: 1.协助部门负责人进行年度门店加盟商的拓展规划,旅游行业的相关数据分析,协助团队完成年度门店加盟目标; 2.拓展门店加盟的渠道,挖掘意向加盟商,根据公司的加盟政策,解答意向加盟商的前期咨询,加盟洽谈工作,如加盟地址的审核,加盟流程的'引导等; 3.负责招商加盟工作的宣传管理,加盟手续的办理,规划加盟门店开业活动等。 岗位要求:1.大专及以上学历,专业不限; 2.具备连锁加盟经验,有销售经验或旅行社加盟工作经验者优先; 3.有良好的沟通能力及谈判技巧,勤学上进,积极主动,责任心强; 4.有良好的抗压能力,了解旅游行业及市场规划优先。 渠道拓展经理的工作职责 篇191、根据公司营销战略,制定招商计划,并进行目标分解; 2、保证营销网络的开拓与合理布局; 3、分析市场动态,撰写分析报告; 4、维护与客户长期良好的合作关系,保持公司品牌形象; 5、负责下属人员日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查、落实、 渠道拓展经理的工作职责 篇201、考察广州房地产市场,维护政府关系,建立信息渠道,获取土地信息; 2、参与项目合作/转让谈判,负责跟进项目谈判过程,促进项目落地; 3、组织项目可行性研究,研究市场情况、投资环境等,并做好项目收益测算; 4、负责维护、开拓广州市场公共关系; 5、负责组织、设计、评估投资项目、投资方案,项目获取后跟进事项; 6、负责投资收益后评估,评价项目整体实施情况及投资效益,并提供考评依据。 渠道拓展经理的工作职责 篇21职责: 1、根据公司制定的市场策略,执行中老年口腔业务的线下开拓和商务合作; 2、负责制定公司地推计划,带领团队完成门店推广任务及活动; 3、挖掘新的合作伙伴,完成商务合作等一系列的商业性推广和落实; 4、制定管理区域市场活动的策划和宣传、推广措施的相关计划性文案; 5、负责内外合作的沟通、谈判,并及时反馈合作优化建议。 任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销专业优先,有口腔或医疗行业相关经验优先; 2、具有5人以上团队管理经验一年以上,有丰富的销售经验和地推经验者优先; 3、具备商务合作的能力,有成功合作的案例事件; 4、熟悉线下市场推广,有一定的代理或渠道资源,能够独立完成负责区域市场的推广; 5、有中老年产品渠道拓展、会销经验的优先考虑; 6、吃苦耐劳,品德优秀,适应及应变能力强,较强的沟通谈判技巧和交际能力,有驾驶证。 渠道拓展经理的工作职责 篇22拓展服务经理岗位职责 职责描述: 1、负责智能门锁、智能电表等智能产品及管理系统的商务拓展工作; 2、负责互联网公寓、租房平台等行业客户的开拓及维护; 3、负责推进与生活o2o平台、家装o2o平台、物业管理平台、防盗门等行业合作; 4、负责商务谈判、订单交付、服务协调、货款回收等工作; 5、负责反馈市场需求、销售线索、竞争对手等相关信息; 6、协助推动产品的品牌推广工作。 任职要求: 1、聪明:能快速理解客户业务逻辑及客户需求,并找出双方业务契合点; 2、勇敢:业务开拓的陌生拜访能力和客户至上精神; 3、团结:团队内部的调用资源和合作伙伴的开放沟通; 4、面向未来,乐观派很重要;面向现在,责任心是基础; 5、有互联网公司或者智能硬件公司的bd经验优先 渠道拓展经理的工作职责 篇23岗位描述: 1、组织和监督实施项目拓展计划,围绕健康事业为目标进行业务拓展,制定项目可行性分析报告并具体实施 2、调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及情报分析,为公司后期规划、决策提供依据 3、负责项目活动的全过程管理包括销售管理,市场管理,现场运营管理等 4、提升社群平台粉丝数,负责社群粉丝活跃、氛围营造、管理、运营、维护、互动等执行,打造高粘性 5、通过运营手段整合用户需求,内外部资源,推动和协调社群活动顺利实施,保证活动效果达到预期 6、负责客户关系维护,完成业务范围内的市场拓展 7、维护日常政府关系的拜访与沟通,巩固现有长期资源关系,挖掘新的政府等资源关系 任职资格: 1、全日制大专以上学历,工商管理、市场营销等相关专业优先 2、有微信运营经验,熟悉互联网社群运营套路玩法及运营方式优先 3、具有5年以上项目拓展经验及一定政府部门资源 4、具备市场开发能力和商务谈判能力,具有较强的业务公关能力 5、思维活跃,有良好的'理解能力、高效的执行能力和团队精神,有责任心 渠道拓展经理的工作职责 篇24网络拓展经理 职位描述: 1、负责公司的新媒体营销推广,包括网站、大众点评、微信、论坛等; 2、负责sem管理,网站seo优化,分析关键词的密度,提炼优秀的关键词,构建页内、页外搜索引擎优化; 3、负责网站与微信日常运营,对内容和用户活跃度负责; 4、与合作方展开线上活动策划,并对策划、执行过程进行全程监控指导; 5、负责整理、分析新媒体运营数据,跟踪推广效果,撰写运营报告;同时收集、分析其他新媒体运营的优秀案例和数据,为公司新媒体运营策略提供有效依据。 6、三年以上网络营销工作经验。教育行业经验者优先考虑。 岗位职责: 1、市场营销、计算机互联网、电子商务、广告、相关专业本科及以上学历。 2、三年以上网络推广经验。 3、熟悉网络运作和推广的各种方式,拥有成功的推广经验和良好的.互联网资源。 4、优秀的学习能力,能在短时间内了解行业情况、项目定位、目标客户,并制定精准有效的推广方案。 5、工作细致高效,责任心强,具有团队合作精神。 渠道拓展经理的工作职责 篇25市场拓展部副经理润 职责描述: 1、持续完善投标分析模板与计算模型,设计更科学的报价分析工具,提高报价准确率与分析效率。 2、支撑公司业务区域重大项目投标报价工作。 3、阶段性评估和分析行业市场动态。 4、分析竞争对手情况,调研和分析业态趋势,出具阶段性的行业分析报告。 5、塑造、维护、发展和转播企业文化。 任职要求: 1、熟悉通信行业专业知识。 2、5年以上通信技术服务企业工作经验,2年以上市场管理经验和项目管理经验。 3、优秀的执行能力和领导艺术,具有很强的推动力和良好的沟通、协调能力。 |
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