室内设计总监的基本职责描述（通用26篇）

室内设计总监的基本职责描述 篇1

　　职责：

　　A. 负责酒店项目整体方案设计与项目分析。

　　B. 负责项目方案的主要创意设计及汇报文本统筹。

　　C. 负责方案阶段设计质量、效果及时间进度的把控。

　　D. 制定项目计划书，分配设计任务和设计细节的具体实施，监督落实项目进程。

　　E. 监督及协调各分包专业设计项目与总项目间的关系，统领及控制项目进程。

　　F. 负责项目主要材料的选定。

　　G. 负责每阶段已完成的图纸设计审核，确保图纸能准确表达设计方案。

　　H. 项目汇报组织及项目跟踪。

　　I. 项目相关人员组织协调及管理。

　　J. 项目完成总结。

　　任职资格：

　　1. 建筑装饰设计、环境艺术、美术等相关专业本科学历。

　　2. 五年以上设计公司相关工作经验，有从事地产项目、酒店或大中型项目设计经验;从事酒店设计公司三年以上优先。

　　3. 能熟练操作CAD、PS、CorelDraw等设计软件;能使用Sketchup/SketchBook Pro草图大师优先考虑。

　　4. 富有创意及执行力、较强的方案能力及领悟能力;能独立完成方案及操作整个项目，工作效率高。

　　5. 具备较强的项目控制力及组织、协调和管理能力。

　　6. 具有较强的责任心、以及团队合作精神。

　　7. 具备丰富的空间想象能力和视觉搭配能力;熟悉室内装饰材料及施工工艺，对设计后续的施工工艺、结构及材料材质有丰富的运用经验。

　　8. 具备较高的艺术修养和品位、善于沟通、能准确完整地表达自己的设计思路。

　　9. 熟悉国内外室内设计的流行趋势及设计特点、学习能力强、热爱设计工作、懂工艺、有极好的创新精神。

　　10. 有室内设计公司团队管理经验的优先。

室内设计总监的基本职责描述 篇2

　　职责：

　　1、负责设计部所有项目的组织实施，执行项目设计的规划、分配工作及规则制定, 合理优化组内人员工作分配。

　　2、具有较强的沟通应变和谈单能力，熟悉工程预算、报价、施工、材料;

　　3、负责对本部门设计师进行定期技能培训，并且协调人员之间工作上的问题，充分调动设计师专业方面的最大创意能力及创意效率。

　　4、对设计方案有非常灵敏的嗅觉，可以快速对方案进行分析纠错;

　　5、能独立果断地判断出概念设计方案并能遵循大市场定位，同时负责与客户进行沟通，精准地向客户阐述出设计理念，并让客户信服。

　　6、有独立运作5个100万以上的项目者优先;

　　任职资格

　　1. 28-40岁之间，男女不限，室内设计相关专业大专及以上学历;

　　2. 八年以上工装设计工作经历并有带团队工作经验;

　　3. 有独立创意能力，有较多公装设计成功案例;

　　4. 具备良好的业务沟通能力及公关能力，有良好的团队合作意识及协调能力;

　　5. 有较强的手绘及视觉搭配能力，能熟练操作AutoCAD 、PPT、3D、Photoshop 等软件;

　　6. 学习能力强、热爱设计工作、有创新精神，有责任感、表达能力强。

室内设计总监的基本职责描述 篇3

　　1、 负责项目方案解码设计;

　　2、 负责项目材料选型与空间色彩搭配，通过母版解码设计并进行套餐预算;

　　3、 负责项目扩初、深化方案设计，绘制施工图并跟进施工图审核确认;

　　4、 协助项目施工跟进，有效解决施工中出现设计问题，并对实施材料样板进行确认把控;

　　5、 控制项目设计进度，合理安排项目解码设计师及助理设计师的工作，带领团队高效完成年度任务;

　　6、 对项目有方案把控的能力和判断、定位的能力。

室内设计总监的基本职责描述 篇4

　　1、负责设计部项目的组织实施，执行项目设计的规划、分配工作及规则制定;

　　2、负责对本部门下属培训，协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率;

　　3、 能独立做出概念设计方案;同时负责与客户进行谈判，精准地向客户阐述出设计理念，并让客户信服;

　　4、建立设计部产品规划文档及部门开发过程中的各种规定;

　　5、考核部门内部员工的业绩、态度和潜力;

　　6、部门财务预算制定、控制以及完善激励考核制度;

　　7、管理设计部门，领导设计团队。

室内设计总监的基本职责描述 篇5

　　职责：

　　1、负责轨道交通枢纽站装饰项目的创意研发工作，提出方案创意及设计框架，带领团队完成方案设计;

　　2、指导项目团队完成项目创意设计与技术衔接(包括方案进度、质量和成本控制)，协助总监开展技术创新及总结工作;

　　3、负责与业主进行方案汇报，根据项目情况及业主需求进行调整;

　　4、部门管理工作，对设计工作进行全员指导，不断完善团队组建。

　　任职要求：

　　1、艺术设计相关专业，本科以上学历，硕博优先;

　　2、20xx年以上室内设计经验，3年以上同岗经验;

　　3、大设计院工作经历，具有大型公装项目全程把控经验，能独立进行公共建筑方案设计(轨道交通经验优先);

　　4、有较高的方案设计创作理念，对设计有独特的见解和追求;

　　5、表达能力强，富有团队合作精神，责任心强。

室内设计总监的基本职责描述 篇6

　　1.设计策划及概念创作

　　2.方案设计：项目立项后，对前期概念方案进行深化方案设计；

　　3.深化设计：进行深化方案效果图、施工图设计和审查工作；

　　4.物料、软装设计：带领设计团队进行物料和软装方案设计和审查工作；

　　5.设计表达：用su模型或手稿形式表达设计概念，与室内设计师、效果图设计师、施工图设计师及相关设计人员进行传达、沟通；

　　6.提案：带领设计团队设计和制作提案演示文件，并向客户进行提案；

　　7.制定、监督进度：总体把控项目进度并监督执行，对按时按质完成设计任务负责；

　　8.对内沟通：配合、协调设计部各流程以及各环节的工作；

　　9.施工交底：项目开工前，带领项目小组对甲方负责人、施工方进行施工交底工作；

　　10.现场跟进：项目施工过程中，带领项目小组进行现场跟进，指导施工工作，协调、解决施工现场问题，确保现场施工反映设计的准确性；

　　11.工作汇报：定期向总设计师汇报工作及项目进展情况。

室内设计总监的基本职责描述 篇7

　　1、独立完成概念设计方案；

　　2、对部门的设计方案、效果图、施工图等全部设计工作的质量把关，以及材料选用、配套方案等后续工作的监督；

　　3、参与所有项目概念、方案、施工图等阶段的内部评审，从技术层面把关设计质量；

　　4、负责与重要客户汇报，精准地向客户阐述出设计理念，并让客户信服；

　　5、监督设计流程体系的执行、提高执行到位力度；

　　6、改善各小组的工作效率：管理设计部门，领导设计团队；考核部门内部员工的业绩、态度和潜力；负责对本部门下属培训，协调下属之间工作上的问题；

　　7、做好与其他部门、项目的协调工作，各个项目的人手调配，时间安排的内部项目管理。

室内设计总监的基本职责描述 篇8

　　职责：

　　1、规划设计部门的发展ゴ唇ㄉ杓撇棵诺钠笠滴幕;

　　2、做好设计部门的宏观调控工作开发与监控;

　　3、负责对部门设计师和助理进行定期技能培训，并且协调组员之间工作上的问题;

　　4、负责设计部项目的组织实施，执行项目设计的规划、分配工作及规则制定;合理优化组内人员工作分配。

　　任职要求：

　　1、室内设计、环境艺术设计、工艺美术等相关专业毕业;

　　2、三年以上家装设计经验，熟悉装饰公司的业务流程和其他部门的工作流程;

　　3、对装饰材料、施工工艺和装饰预算必须有一定深度的了解，具有比较强的独立设计能力、手绘能力及沟通现场效果把控能力能力;

　　4、熟练运用AUTOCAD、PHOTOSHOP以及office办公软件，有较强的表述能力;

　　5、有相关带设计团队的经验及能力.有培训设计专业,提申设计部综合素质的能力。

室内设计总监的基本职责描述 篇9

　　职责：

　　1、负责设计部项目的组织实施，执行项目设计的规划、分配工作及规则制定;

　　2、负责对本部门下属培训，协调下属之间工作上的问题,充分调动下属专业方面的最大创意能力及创意效率;

　　3、能独立做出概念设计方案;同时负责与客户进行谈判，精准地向客户阐述出设计理念，并让客户信服;

　　4、建立设计部产品规划文档及部门开发过程中的各种规定;

　　5、考核部门内部员工的业绩、态度和潜力;

　　6、管理设计部门，领导设计团队。

　　任职资格：

　　1、美术设计、室内设计专业，专科及以上学历;

　　2、有五年以上从事设计经验，三年以上中高级设计师经验，具有较好的色彩、造型美感感觉;

　　3、较强的设计管理能力和沟通能力，熟练掌握平面设计的各种技能，对设计有一定的创意及深度的理解;

　　4、对文案及策略有较强理解力，作品富有创意，色彩把握及整体构成有良好运用能力;

　　5、具有一定的领导组织能力和团队合作精神;

　　6、具有优秀的沟通技巧和人际交往能力;

　　7、做过餐饮、酒店类方面设计的优先考虑。

室内设计总监的基本职责描述 篇10

　　1、有较高的方案设计创作理念，对设计有独特的见解和追求，能根据公司要求对集成装饰材料展开针对性的构思设计及细节雕琢；

　　2、敬业、组织协调能力强、有良好的创新意识和把控能力，能领导团队开展工作。

室内设计总监的基本职责描述 篇11

　　职责：

　　1、了解客户的意图，与客户进行良好地沟通，理解、洞察客户的需求，结合实际情况并能给予好的设计提案，在整体设计方案上有新的创意,可独立完成概念方案设计;

　　2、对前期整体设计方案、效果图、施工图等工作质量的把关，对材料选用、配套方案等后续工作完善及监督

　　3、制定项目时间计划表，控制各阶段时间节点，确保项目按期完成;对公司设计流程、体系的贯彻执行，提高工作的标准化、规范化;

　　4、工作责任心强，具有良好的团队协作能力及沟通技巧，能积极配合总监完成相关设计及现场协调工作 ，具备带领团队的素养及能力。

　　5、合理分配组内成员的工作，关注员工的成长。

　　任职资格：

　　1、室内设计相关专业本科以上学历，5-8年以上的售楼处、样板间、会所及商业室内设计工作经验，做事认真、细致，对设计有较高的追求;

　　2、具有良好的美学基础和手绘能力，方案及表现能力强，能独立完成设计项目的方案构思及创意，平面方案布置和施工图的设计;

　　3、有良好的空间概念和设计品位，设计理念清晰，风格鲜明并具有较强的创新能力;

　　4、熟练操作设计类相关软件，有一定的英语阅读与会话能力;

　　5、具有酒店、售楼处、会所、样板间、公共空间等设计经验。

室内设计总监的基本职责描述 篇12

　　1. 深度理解客户需求，把握客户需求意图，并将商业需求转化为技术语言；

　　2. 结合公司商业运营能力，将客户需求转化为可实施的商业产品解决方案；

　　3. 具有良好的客户沟通协调、计划、谈判技巧，能够把握项目进程与流程控制；

　　4. 探索出符合市场需求的、可标准化、可落地的商业产品解决方案。

　　5.管理协调方案部，制定有效的方案计划与策略。

室内设计总监的基本职责描述 篇13

　　1、跟进设计进度把控设计质量，组织设计方做阶段性成果汇报，完成设计施工图及深化图纸的审核，收集物料完成样板封样工作；

　　2、组织施工图交底工作；

　　3、组织完成样板段的施工，组织样板段效果检查，根据领导意见做整改；

　　4、跟进施工过程，完成施工期间的设计变更工作；

　　5、软装设计单位选择，软装方案汇报及物料确认，组织部品采购完成现场布置工作；

　　6、组织编制并审核总部直管项目的公共区域、精装修房、及项目展示区各设计阶段设计任务书，并参与评审。

室内设计总监的基本职责描述 篇14

　　职责：

　　1、根据项目要求负责项目有关创意方面的设计与制作;

　　2、具备售房部、样板间、酒店、民宿、商业、别墅方案设计能力;

　　3、精通AUTOCAD、3DMAX、PS并具备一定手绘能力;

　　4、具备售房部、样板间、酒店、民宿、商业设计、别墅设计实战工作经验，具备一定管理能力;

　　5、具有很强的平、立面方案的能力，及良好的软装色彩感觉;

　　6、能带领团队完成项目的整体方案创意及落地实施;

　　7、具有很强的设计管理能力，能带领设计小组进行高效率工作;

　　8、熟悉装饰材料的各种施工工艺，具有丰富的设计经验;

　　任职要求：

　　1、 室内建筑设计类，本科及以上学历;

　　2、 具备5年以上方案设计岗位工作经验;

　　3、 优秀的创意能力，一定的策略思考能力;

　　4、 具备优秀的指导能力、管理能力、提案能力。

　　5、 具有较强的领悟力;

　　6、 富于责任心，良好的团队协作精神，能承受工作压力;

　　7、 具有优秀的沟通技巧和人际交往能力。

室内设计总监的基本职责描述 篇15

　　1、负责统筹设计部门的全盘工作，包括设计概念、方案、技术实施及过程监控;

　　2、负责把控部门方案设计品质的要求;

　　3、负责制定和完善设计部门的制度并监督执行;

　　4、负责合理控制项目的每一个时间节点及项目落地性把控 ;

　　5、负责不定期举行部门技能培训，并协调组员之间的工作问题;

　　6、合理安排设计人员在甲方施工现场的跟进和及指导 ;

　　7、负责对本部门员工在技能方面的考核及评定 ;

　　8、负责与其他部门的沟通;

室内设计总监的基本职责描述 篇16

　　1、设计部部门项目方案的统筹协调工作;

　　2、对接项目装饰的相关设计工作;

　　3、优化方案的施工工艺及材料选用;

　　4、负责对接客户和甲方，参与图纸会审会签;

　　5、负责管理设计团队及培养和指导。

室内设计总监的基本职责描述 篇17

　　职责：

　　1、组织和指导设计人员完成具体方案设计和施工图设计(工装、家装);

　　2、协调和组织软、硬装之间的工作及配合;

　　3、与客户沟通,确定设计方案;

　　4、组织室内设计方案的勘察、设计和图纸绘制等相关工作并协助方案的实施;

　　5、严格把控项目执行时间节点;

　　6、实时高效监督各设计成果质量;

　　7、定期或不定期对施工现场开展技术指导和监督，确保严格按照计划方案和设计图纸进行施工。

　　8、根据客户选择的设计方案制作预算报价，并确保预算报价完整及准确性;

　　任职资格：

　　1、室内设计、建筑设计等相关专业，专科以上学历;

　　2、具有5年以上设计及3年以上管理经验，有主持室内项目设计管理经历，熟悉室内设计各环节所涉及技术和管理知识;

　　3、有较高的方案设计创作理念，对设计有独特的见解和追求，能根据客户的不同要求对空间展开针对性的构思设计及细节雕琢。较强的手稿设计能力;

　　4、有对大型和复杂项目方案把控的能力和判断、定位的能力;

　　5、具有独立带领设计团队并主持大中型工程项目设计能力，熟悉从方案到施工现场(软装和硬装)的全部过程及国内室内设计规范;

　　6、熟练应用AUTOCAD、3D MAX、PHOTOSHOP等相关软件及相关辅助设计软件;

　　7、具有优秀的组织、管理、协调和沟通能力，责任心强，富于团队协作精神;

室内设计总监的基本职责描述 篇18

　　1、编制精装修概念方案、施工方案等设计全过程管理；

　　2、指导解决装修施工中相关技术问题；

　　3、施工过程中的组织协调，监控工程质量与确保工程进度。

室内设计总监的基本职责描述 篇19

　　1、国内外美院或重点艺术院校建筑、室内、环艺等相关专业本科以上学历；

　　2、大型商业综合体项目的室内设计方案设计或全过程设计与管理经验；

　　3、能准确把握项目及业主需求，结合实际情况并能给予出色的设计提案，在整体设计方案上有新的创意，善于对外沟通协调，熟悉设计流程；

　　4、出色的设计及汇报能力,良好的设计品位和审美修养；

　　5、全面负责管理和跟踪项目每个阶段，并对项目过程把控；

　　6、拥有良好的技术指导、协调、管理能力及团队意识。对设计团队成员进行培育，带领多元化设计团队完成工作任务，提升团队专业能力；

　　7、熟悉操作AutoCAD、Photoshop、3Dma_等相关专业软件。

室内设计总监的基本职责描述 篇20

　　职责：

　　1、负责装饰设计的研发创新，负责项目的总体设计指导;

　　2、制订相关工作流程，规划、协调、指导执行人员的工作安排和管理;

　　3、分析技术条件、资源状况、业主需求，和公司管理层及相关部门研讨，评估项目立项;

　　4、指导、审核、推进项目设计、生产/改进等工作。

　　任职资格：

　　1、 建筑设计、艺术设计类相关专业，专科以上学历;

　　2、 有十年以上从事设计经验，具有较高的审美意识和艺术修养，有较好的色彩、造型感觉;

　　3、 熟练掌握装饰设计的各种技能，有较强的设计表现能力，专业素质高、创作欲望强烈，创意构思独特、表现力强;

　　4、 熟悉目前装饰行业的发展和流行的装饰做法，具有先进的设计理念和成功设计作品;

　　5、 具有一定的组织能力和团队合作精神，具有优秀的沟通技巧和人际交往能力;

　　6、 具有良好的职业道德，积极主动，具有高度的责任心。

室内设计总监的基本职责描述 篇21

　　1.良好的沟通协调能力，有责任感，能承受工作压力。

　　2.带领团队完成公司的业绩指标；

　　3.具备很强的方案创意及平面规划能力、充分的手绘表达能力；

　　4.很强的客户沟通及方案汇报能力；

　　5.对部门和项目有整体安排组织的能力；

　　6.员工培训及培养新人。

室内设计总监的基本职责描述 篇22

　　1、参与公司装饰工程项目的设计管理，提出设计意见;

　　2、负责装修施工质量管理、招投标管理;

　　3、参加方案设计、初步设计、施工图设计审核;制定项目设计计划及设计任务书;

　　4、参加市场调研，编制本系统相关技术经济方案;

　　5、负责对项目进行跟踪和监督;

　　6、协助材料部对装修项目材料进行确认工作;

　　7、负责案例，技术及资源的整理;

　　8、配合项目经理制定工作进度;

　　9、得分配组员工作任务。

室内设计总监的基本职责描述 篇23

　　1、负责公司室内设计项目的分工与协调工作；

　　2、负责项目方案质量的把控，图纸的审核工作；

　　3、负责方案汇报及客户关系的维护工作；

　　4、负责下属员工的培养工作；

　　5、协助总经理对部门进行经营管理

室内设计总监的基本职责描述 篇24

　　职责：

　　1、负责设计部的全面管理工作;

　　2、做好项目的设计任务调派，监督指导设计人员的日常工作，对各项业务的设计进行审查;

　　3、做好公司设计项目实施的组织工作;

　　4、定期召开部门会议，计划安排学习、交流及总结，提高全体设计员的工作及业务水平;

　　5、积极配合客户，按时完成设计工作。

　　6、管理工作5年以上。

　　任职资格：

　　1、室内设计等相关专业，本科以上学历;

　　2、具有相关设计及管理经验，有主持工程项目设计管理经历，熟悉工程设计各环节所涉及技术和管理知识;

　　3、有较高的方案设计创作理念，对设计有独特的见解和追求，能根据客户的不同要求对空间展开针对性的构思设计及细节雕琢。较强的手稿设计能力;

　　4、有对大型和复杂项目方案把控的能力和判断、定位的能力;

　　5、具有独立带领设计团队并主持大中型工程项目设计能力，熟悉从方案到施工现场的全部过程及国内室内设计规范;

　　6、熟练应用AUTOCAD、3D MAX、PHOTOSHOP等相关软件及相关辅助设计软件，并要求能手绘效果图;

　　7、具有优秀的组织、管理、协调和沟通能力，责任心强，富于团队协作精神;

室内设计总监的基本职责描述 篇25

　　对客户和项目进行判断，并制定设计指导方向。

　　指导主创和设总进行设计节点安排，监督完成设计工作。

　　参与重要项目的阶段的沟通与汇报。

　　定期开展项目总结、讲评、交流，配合公司开展技术研究工作。

室内设计总监的基本职责描述 篇26

　　1、负责公司设计部一切事务，管理日常设计师事务，合理优化人员工作分配；

　　2、负责对本部门组织进行定期技能培训，并且协调组员之间工作上的问题；

　　3、对设计师的方案进行指导、补充，并跟进完善整个设计；

　　4、全面把控各设计项目的进度、进程，过程品质和标准；及时处理项目滞后状态；

　　5、有效整合团队，组织协调分工，增强团队凝聚力和战斗力。

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