| 标题 | 公司员工午休期间打牌检讨书 |
| 范文 | 公司员工午休期间打牌检讨书（通用3篇） 公司员工午休期间打牌检讨书 篇1尊敬的： 您好！ 我在午休的时候，没有好好的去休息，反而是和同事一起打牌，不但是影响了自己的休息，也是在打牌的时候吵到了其他同事休息，我要检讨。 这天也是没有什么事情，于是和同事聊着天，就说到打牌的事情，于是我们几个也是在午休的时候，就在办公室里面开始打牌了，开始的时候没有出什么声音，但是打着打着，也是忘记了自己在哪里，没有想太多，就声音也是大了起来，同事听到也是很烦，和我们说了一次，但是我们还是没有克制住自己，最后也是被领导发现了，没收了我们的纸牌，现在我回想起来，的确我们打牌吵到了其他的同事休息，自己也是没有休息好，下午上班也是会没有那么多的精力，而且公司安排我们休息的.时间，但是也是在公司里面，做与工作无关的事情，是很不好的。 我也是知道不该打牌，只是当时没有想太多，觉得放松一下也是休息，但是我们打牌却沉浸到里面去了，也是没有顾忌到其他同事的感受，现在我也是非常的懊恼，自己怎么就做出了这样的事情来，同事们对于我们的印象也是非常不好了，本来午休的时间就是要我们补充精力，好好的休息的，而不是在那里打牌，去影响了别人，自己也是没有休息好，对待工作，也是下午无法很好的去集中精力了，公司让我们来工作，就不该做这样的事情。 现在我也是知道了，领导的批评，没收我们的纸牌，我也是知道，对于我们这样的态度很不喜欢，而且作为公司的一员，为同事也是要着想的，我不休息，但是不代表别的同事就不需要休息，而且自己的工作如果做不好，那么也是会让自己在以后的职业道路上走不好的，可以说打牌的事情影响很不好，不但是影响了同事，也是影响了自己，让自己在工作上面没有一个好的态度，做事情的时候也是会由于这些而导致分心的。 午休的时间，是用来休息的，而不是我们该做去其他事情的，我也是需要在今后改变，不能再午休的时候做无关的事情，即使我不需要休息，也是可以听听歌，做一些不影响其他同事的事情的，而不该还和同事来打牌，领导，错误我也是知道了，也是以后真的不会再犯了，会改好的。 此致 敬礼！ 检讨人： 20xx年x月x日 公司员工午休期间打牌检讨书 篇2尊敬的各位领导以及各位同事： 大家好! 古人常说，行有不得，反求诸己，但一开始，我并未能及时地进行自我反省。古人又说，君子务本、本立而道生，因此，在自我反省的过程中，一定要把犯错误的根本原因找出来，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事无补，将来还会犯更多更严重的错误。工作失职自我检讨书文章工作失职自我检讨书出自，此链接!。悔悟后，归结原因如下： 1、责任心不强，工作作风不深入，不踏实。作为一名执法人员，不论有多少理由，都应端正执法办案的态度、严格执法办案的程序，全面准确地掌握案件情况，确保事实无误、程序无误;对同事提出的疑问，更应认真核实、查对。同时，更是要增强自身的法律意识，切忌工作上的随意性。有一句法的格言说到魔鬼出于细节。 2、事发后，不能心平气和地面对错误，有逃避的心理。一开始，就想着把很多问题推 给别人，而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢，因为是龌龊的面子在作怪：觉得自己读了那么多年书，起码也是个正宗本科学历，心理上建立了一种本科生是不允许犯错误的的观念，一旦犯错误就是对自己的否定，本科生这张招牌挂起来就不那么光彩了。因此，一开始，还不能接受领导的棒喝法门，把问题东推西推，想牵强附会到别人身上，还强装出一副此事与己无干的样子，对事情展开一番与己无干的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸，心中甚是羞愧。 通过这件事，我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度，感悟到： 1、一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注，做事也要专注。做事不专心，一定无法把事情做得圆满，无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里，而是在做人、做事的点滴中。学如逆水行舟，不进则退，读了那么多的书，假如不融会贯通，不与生活结合，就很难有喜悦，就是古人所讲的「学而时习之，不亦乐乎。工作失职自我检讨书检讨书。 2、学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟，那只是记问之学，就好像人吃了东西没有消化，对身体当然就没有帮助，甚至还有害处。最近，听到一个讲座，讲座里举了一个例子，说某人毕业于某个研究所，有一天，母亲叫他处理点家事，他做完以后，母亲检查后觉得他做得不是很好，就说：儿子，你怎么连这点小事也做不好?你怎么这么笨。那人听后，马上脸孔变得非常凶恶，然后接着母亲说了一句话：我都念到研究所了，你还骂我笨!研究所给了他什么?有没有给他人生的智慧，待人、处世、接物的智慧?只是给了他傲慢，给了他不受教。这点小事没办好，恰恰是学习的机会，但他并没有把握这个机会，反而对母亲的指责和批评很不能接受。事物都有一体两面，不往好处发展，就会自然地向坏处发展听完讲座，再想想自己，也甚是惭愧! 总之，我的行为给单位带来了不好的影响，做出这样的行为，我的心情非常沉重和羞愧。人非圣贤，孰能无过，我也会努力成长为一个理智的人，一个理得心安的人，从过去的错误中学到智慧，不再单纯地懊悔。经师易得，人师难求，我真心感谢领导的教诲，希望在今后的成长过程中，能从你们身上学得到更多的智慧，能得到你们的教诲和帮助，我倍感幸运和不胜感激! 公司员工午休期间打牌检讨书 篇3尊敬的领导： 你好： 我于X年X月X号，我没能按照公司规定的时间到达公司，严重违反了公司的规章制度，抛除所谓的一些原因，过年报道时我没去，值班时也没准时到达，开会也没去，我管的台区也没管好，我个人认为这只能说明我的工作态度极不认真，对工作责任心欠缺，没有把自己的工作做好，在自己的思想中仍旧得过且过，混日子的应付思想，这种不良思潮只能说明我太自由散漫，只顾自己，置广大公司员工的集体利益于不顾;置公司领导人的威信于不顾;置公司规定的原则于不顾，自私自利，自我放纵，丢弃原则我对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首，感到无以复加的后悔与遗憾。 此时此刻，我只能怀着无比悔恨的心情，由于我个人的种种原因，会对公司造成很大影响，想到这里，我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及，但深感痛心的时候我也感到幸运，感到自己觉醒的及时，这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。 所以在此，我以领导做出检讨的同时，也向你们表示发自内心的感谢。 此致 敬礼 |
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