| 标题 | 前台的辞职报告范文集合 |
| 范文 | 前台的辞职报告范文集合（精选4篇） 前台的辞职报告范文集合 篇1尊敬的领导： 您好！ 非常感谢这一年以来您对我的关心和照顾，让我学到了很多我以前不知道的东西，因为本人的能力有限，经常会造成工作上的失误，给您和公司带来了很大的影响。在这里和你由衷的道歉。 我在前台的这个工作岗位上，每一个举动都代表着酒店的形象，在这一年里面，我没有很好的做好这个职责，不管是思想的政史还是行动上面都有很大的缺陷，经过我自己的深刻反省，辞职的主要原因有以下几点。 一、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。 二、工作时工作怠慢，热情度不高。在服务上缺乏灵活性和主动性。 三、自身调节力差，情绪化严重。 四、缺乏销售意识和销售技巧，客房出租率低。 五、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。 六、缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。 七、微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和管理。 今天我提出这样的申请，知道让您很为难，表示深深的道歉，但是为了酒店的形象和利益，我还是决定离开，希望领导能够给予批准。 此致 敬礼 辞职人： 时间： 前台的辞职报告范文集合 篇2尊敬的酒店领导： 您好! 在贵酒店工作一年中，我学到了非常多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激贵公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说 学无止境 ，有很多方面还是需不断学习。 我经过再三考虑，决定辞职，公司的环境对于业务员很照顾很保护(至少对于业务风险来说)，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。 公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10月24日左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽! 我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利! 前台的辞职报告范文集合 篇3总： 您好!首先，非常感谢您这几年来对我的信任和关照。 这段时间，我认真回顾了这半年来的工作情况，觉得来宾馆工作是我的幸运，一直以来我也非常珍惜这份工作，这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。在宾馆工作的半年多时间中，我学到很多东西，无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善，感谢老板对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会，但同时，我发觉自己从事这份工作心有余而力不足，长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职，请您支持。 请您谅解我做出的决定。我将做到x月结束后离开宾馆，以便完成工作交接。我很遗憾不能为宾馆辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利! 此致 a敬礼 辞职人： 20xx年xx月xx日 前台的辞职报告范文集合 篇4尊敬的领导： 您好！ 首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。由于 本人能力有限，很多工作上的忽视和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷 的感激。 我在前台服岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想熟悉还 有实际工作中并没有尽到这个责任。通过认真反思，辞职信主要缘由有以下几点： 一、对自己的本职工作操纵机械化，不创新求异。 二、工作时工作怠慢，热忱度不高。在服务上缺少灵活性和主动性。 三、本身调理力差，情绪化严重。 四、缺少销售意识和销售技能，客房出租率低。 五、服务意识淡薄，没有真实的把客人的需求放在第一名。 六、缺少交换和沟通，信息反馈不及时，致使工作不调和。 七、微机改革以后，缺少责任心，没有及时的数据统计和管理。 在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的难堪，我要表示深深的歉意。为了酒 店的形象及利益，我选择了离开，希看领导能够予以批准! 此致 敬礼! 申请人： 申请日期：xx年xx月xx日 |
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