| 标题 | 法务专员聘用合同 |
| 范文 | 法务专员聘用合同（通用3篇） 法务专员聘用合同 篇1聘用方：_________________ 受聘方：_________________ 身份证号：_________________ 根据有关法律法规的规定，聘用双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议： 岗位职务：_________________ 合同期限：_________________ 工作时间：_________________ 工资：_________________ 劳动条件：_________________ 各项待遇：_________________ 工作纪律：_________________ 合同修订：_________________ 违约责任：_________________ 争议处理：_________________ 双方认为对原订立条款需要变更重新约定的事项。 本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定有出入的，按现行劳动法律法规执行。 本合同自聘用双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。 甲方(签字):_________________乙方(签字):_________________ ________年____月____日________年____月____日 法务专员聘用合同 篇2甲方(用人单位) 单位名称： 单位性质：事业单位 单位地址： 法定代表人 法定代表人委托人： 乙方(受聘人) 姓名： 性别： 民族： 学历： 出生年月： 身份证号： 原身份： 职称(职务) 根据《赣州市事业单位全员聘用制实施办法》等文件精神，甲乙双方经平等协商，达成一致意见，签订本合同。 一、岗位名称 甲方聘任乙方在 岗位工作。岗位性质 职级 二、合同期限 合同期限：自 年 月 日起; 至 年 月 日止; 其中： 年 月 日 至 年 月 日为试用期。 三、岗位职责要求 乙方的岗位职责： 四、基本权利义务 (一)甲方 1、根据国家有关法律、法规以及本单位的规章制度对乙方进行管理; 2、依据国家有关规定，对乙方实施奖励和处分; 3、保护乙方合法权益，按有关规定，支付乙方工作报酬及各种社会保险; 4、根据乙方的岗位及工作要求，为乙方提供必要的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的安全和健康; 5、按有关规定，创造条件提高乙方的政治思想素质和业务水平。 (二)乙方 1、有参加业务学习，参与民主管理的权利; 2、按规定获得工作报酬和享有社会保险及福利待遇; 3、享有休息、休假与获得劳动安全保护的权利; 4、服从甲方的管理，完成岗位工作任务; 5、遵守国家法律、法规和甲方依法制定的规章制度，保守有关秘密。 五、工资福利及待遇 (一)乙方完成本合同规定的工作任务，甲方依据国家有关规定及本单位工资分配方案按月核发工资; (二)甲方按规定为乙方办理养老、待业(失业)、医疗等社会保险。其中，乙方个人负担部分，由甲方统一办理手续; (三)乙方在合同期内的工作制度、公休假期、女工保护、因公负伤和患病医疗等待遇，均按国家和本市有关规定执行。 六、聘用合同的变更、终止和解除 (一)当事人有下列情况之一的，可以变更合同： 1、经双方当事人协商一致的; 2、乙方年度考核或者聘期考核不合格，甲方调整其工作岗位的; 3、甲方单位变更名称的; 4、订立聘用合同时所依据的法律、法规、规章和政策发生变化的; 5、订立聘用合同时所依据的客观情况发生重大变化，致使聘用合同无法履行的。 (二)符合下列条件之一的，聘用合同即行终止： 1、聘用合同期满的; 2、聘用合同约定的终止条件出现的; 3、乙方退休、死亡或者被人民法院宣告死亡的; 4、乙方因病、因公负伤治疗终结后，经当地政府人事部门指定的劳动能力鉴定机构鉴定完全丧失劳动能力，按照国家规定应当退休退职的; 5、聘用单位依法注销的。 (三)有下列情况之一的，甲方不得终止和解除聘用合同： 1、乙方患病或者负伤，在规定的医疗期内的; 2、女职工在孕期、产期和哺乳期内的; 3、乙方因工负伤、治疗终结后经劳动能力鉴定机构鉴定为1至4级丧失劳动能力的; 4、乙方患职业病以及现有医疗条件下难以治愈的严重疾病或者精神病的; 5、乙方正在接受纪律审查尚未作出结论的; 6、国家规定的其它不能终止或者解除聘用合同的。 (四)乙方有下列情形之一的，甲方可以随时单方面解除聘用合同： 1、在试用期内被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其工作岗位的; 2、连续旷工超过10个工作日或者1年内累计旷工超过20个工作日; 3、未经聘用单位同意，擅自出国或者出国逾期不归的; 4、违反工作规定或者操作规程，发生责任事故，或者失职、渎职，造成严重后果的; 5、严重扰乱工作秩序，致使聘用单位、其他单位工作不能正常进行的; 6、被判处拘役、有期徒刑或者被劳动教养的。 (五)乙方有下列情形之一的，甲方可以单方面解除聘用合同，但是应当提前30天以书面形式通知乙方： 1、乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由聘用单位安排的其他工作的; 2、乙方年度考核或者聘期考核不合格，又不同意甲方调整其工作岗位的，或者到新岗位后考核仍不合格的。 (六)有下列情形之一的，乙方可以随时单方面解除聘用合同： 1、在试用期内的; 2、考入全日制高等院校的; 3、被录用或选调到国家机关工作的; 4、依法服兵役的。 (七)乙方有下列情况之一的，不得提出终止或解除聘用合同： 1、担任市以上科技攻关项目、技术改造项目、重大工程项目的负责人和业务骨干，工作任务尚未完成的; 2、选派到贫困地区、少数民族地区支援工作时间未满的; 3、从事涉及国家安全、重要机密工作，在规定的保密期限内的; 4、国家另有规定的。 七、保密要求 (一)乙方不得将甲方的技术成果和技术资料擅自公开或出让。在终止或解除聘任合同后，应将所有权归甲方的技术成果和技术资料交所在甲方归档。 (二)乙方离开用人单位 年内，不得非法使用甲方的技术成果和资料，不得侵犯甲方技术经济权益，否则追究侵权责任。 八、违约责任和经济补偿 (一)聘任合同一经签订即具有法律约束力，任何一方违反合同规定，都要承担违约责任，违约的一方要付违约金。造成对方经济损失的，还应按实际损失承担经济赔偿责任。双方约定违约金标准为： (二)甲方依照《赣州市事业单位全员聘用制实施办法》解除聘用合同时，应按国家规定标准支付经济补偿金。 九、人事争议处理 甲、乙双方因履行本合同发生争议，应当协商解决;不愿协商或协商不成的，可以向有管辖权的人事争议仲裁委员会申请仲裁;任何一方对仲裁不服的，可以依法向人民法院起诉。 十、双方需要约定的其他事项 (一)符合国家法律法规的内部规章制度作为本合同的附件。 另： 十一、其他 (一)本合同未尽事宜，按国家有关法律有关规定办理。 (二)本合同经甲乙双方签字盖章后正式生效。本合同一式三份，甲乙双方各执一份，人事部门备案一份，三份具有同等法律效力。 甲方：(盖章) 乙方：(签字) 法定代表人或委托代理人：(签字) 年 月 日 年 月 日 法务专员聘用合同 篇3甲方：xx幼儿园 乙方： 因甲方工作需要，需聘请乙方做兼职会计，在自愿平等的基础上，经双方协商同意签订本合同。 一、聘用期：从年月日至年月日止。合同期满双方可以办理续签事宜。 二、报酬：甲方每月付给乙方报酬元，在每月财务报表完成后支付。 三、甲方的权利和义务 1.为乙方安排财务会计工作，分配与财务有关的任务； 2.监督检查乙方工作情况； 3、为乙方履行职务提供工作条件； 四、乙方的权利和义务 1.依法履行会计职务、获取劳动报酬，对甲方的管理工作提出建议； 2.遵守甲方的各项规章制度，接受甲方的领导和监督，服从工作安排； 3.在履行会计职务时，不得违反国家法律和违背职业道，严禁泄漏甲方的秘密和有关财务数据； 4.自行承担人身安全责任。 五、其它 1.双方有任何一方不满意时均可提出解除合同（但须提前三个月告知对方）； 2.因其他原因不宜继续履行职务时。 3.因国家政策或上级政策发生变化时。 4.合同解除后一个月内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理完业务交接手续。 六、本合同一式二份，甲乙双方各持一份，自双方签字之日起生效。 甲方：乙方：年月日 |
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