| 标题 | 常务副经理岗位职责 |
| 范文 | 常务副经理岗位职责（精选22篇） 常务副经理岗位职责 篇11、对公司负责，全面履行合同承诺，承担合同责任。对整个工程的`施工生产和经营管理实行集中统一管理，是工程项目安全、质量、工期、环保、职业健康、综合效益的第一管3、参与决策工程施工中的重大事项，负责处理工程施工中的重大协调事项。 4、受项目经理委托，分管调度室和各作业队。领导、检查各部门工作，保证质量、HSE体系持续有效运行。 5、每月组织一次质量、HSE、文明施工大检查，参与大型设施检查签证。 6、参与事故调查、处理，组织事故救援，落实事故整改措施。 7、完成领导交办的其他工作。 常务副经理岗位职责 篇2一、岗位职责 在总经理的授权下全面主持公司生产经营和企业管理工作。 在总经理的授权下负责对经营范围内的公司资产的保值和增值严禁资产流失。 在总经理的授权下负责组织实施严格的质量管理标准控制产品生产过程中的质量指标保证产品入库、出库、销售及售后服务的质量标准。 牢固树立“敬人、敬业、效率、效益”的企业经营理念。 在总经理的授权下负责组织代理召开公司总经理办公会议和重要的行政工作会议讨论决策公司生产经营中的重大问题。 负责协助总经理拟定和实施公司生产经营计划和发展规划。 负责协助总经理拟定公司基本管理制度和制定公司章程。 负责协助总经理拟定和组织实施公司内部管理机构设置方案。 在总经理的授权下审批公司财务预、决算报告和资金使用计划。 负责组织研究、分析市场销售情况及时组织调整生产计划和销售计划。 负责完成总经理交办的其它工作。 二、任职要求 具备化工行业管理经验具有钾肥生产企业管理实际工作经验。 掌握钾肥生产的工艺技术懂得全面质量管理、生产经营管理、现代化管理等专业理论知识。 了解国家和上级部门的政策、法令、法规熟悉安全、环保等法律知识。 掌握化工基础理论知识和公司产品的产供销等知识。 具有创新意识勇于开拓敢担风险敢于负责具有顾全大局、着眼未来的全局观念。 办事公道廉洁自律联系群众以身作则能自觉接受董事会的监督敢于批评和自我批评。 能处理好国家、公司、个人三者的.利益关系。 三、权限 决策权 公司常务副总对本公司下列事宜有决策权 1、在总经理的授权下制定公司的经营方针、发展规划、年度计划 2、协助总经理制定公司内部的工资分配形式报董事会审批 3、在总经理授权下专用基金和留成利润的使用安排 4、在总经理授权下行政机构的设置与人员编制及调整 5、在总经理授权下公司内部经济合同的订立 6、在总经理授权下公司财务预算、决算、投资方案授权内的投资 7、有关生产经营、行政管理工作中的重大问题 8、总经理授予的其它权利。 指挥权 1、协助总经理组织实施董事会的工作安排。 2、对公司生产、技术、经营管理以及行政管理工作实施调度和指挥权。 3、向公司副总经理和下属各部门、分公司、科室、车间布置安排计划性工作任务和指示。 4、总经理授予的其它权利。 任免调配权 1、常务副总对公司经理、主任人选有推荐权、提名权报总经理任免。 2、公司中层管理人员由常务副总提名经考核后总经理任免。 3、公司各部门负责人的调动在总经理授权下常务副总可行以行使调动权。 4、公司员工内部调配须经分管副总经理同意报总经理批准或在总经理授权下常务副总批准。 调配处置权 1、在总经理授权下对本公司闲置多余的固定资产有权代理总经理决定其出租或转让将所得收益用于技术改造和设备更新。 2、有权安排生产市场需要的产品。 3、在总经理的授权下有权决定销售形式和在限定范围内决定销售价格升降。 4、突发事件需立即做出决断时常务副总有权临时处置事后再报总经理。 奖惩权在总经理授权下常务副总有权对职工的奖惩、升降级、加薪、减薪、聘任、解聘、招用、辞退。 拒绝权常务副总依照国家有关法令、法规和有关文件规定有权拒绝任何单位和个人对本公司人、财、物的无理要求。 四、义务 遵守国家法律、行政法规和《公司章程》。 严格执行协助总经理执行董事会决议和指示保证完成生产经营指标及工作任务。 在执行职务时违反董事会、总经理决定或超越权限致使公司遭受经济损失应负经济赔偿责任。 在代理总经理行使权力期间在公司的生产经营、企业管理中因计划安排不周或决策失误而造成的经济损失承担领导责任。 对授权范围内的资产负有保值、增值的责任。 有向总经理如实汇报工作、反映问题的义务自觉接受监事会、总经理的监督检查。 在保证公司效益不断增长的前提下有义务不断提高公司员工的工资福利待遇逐步改善生产劳动条件和物质文化生活条件。 常务副经理岗位职责 篇3一、协助经理贯彻执行党和国家的方针、政策、法律、法规、规范、标准以及本公司的各类管理文件。 二、熟练掌握合同条款、技术规范，指导检查工程综合室、办公室的工作，对全段的`工程计划、计量支付、合同管理、行政性事务等工作负责。 负责领导项目部的各种行政性事务工作，确保各部门协调运作，平衡发展。 四、负责协助经理制定全段的生产计划和现场工作调度，确保计划和进度的综合平衡。 五、加强涉外合同的管理，严格遵照合同程序办事。 六、领导、检查全段的工程变更、工程索赔工作，最大限度的维护集体利益。 七、负责组织安排项目部的重要会议及重大活动。 八、完成经理临时交办的其他工作。 常务副经理岗位职责 篇41.在项目经理领导下，负责组织项目部的施工生产、组织、协调工作，参与项目部重大问题的'决策，协助项目经理抓好项目部全面管理工作。 2.履行“一岗双责”规定，落实党风廉政建设责任制各项要求。 3.负责项目部现场管理工作，部署生产计划，合理调度项目的各种资源，搞好综合平衡，掌握生产进度，精心组织施工，确保生产计划的完成。 4.强化安全、质量保证体系监督落实各项安全、质量保证措施；抓好成本核算，努力降低各种消耗，提高生产效率和经济效益。 5.分管设备物资部，协管计划合同部、综合管理部、安全部、质量部、调度室。 6.在施工过程中负责协调、处理与业主、监理、地方政府主管部门及其他各施工单位的关系。 7.负责组织现场应急救援和事故、事件调查处理工作。 8.当项目经理有事需离开项目部时，常务副经理代表项目经理行使主持日常行政工作职权。 9.完成上级单位交办的其他工作事项。 常务副经理岗位职责 篇5一、行政上受项目经理领导，业务上受公司生产副总经理指导，负责经理部施工生产的安排、布置、组织、调整和现场管理工作。 二、分管经理部工程部、物资部调度与生产系统的工作、协调好施工管理、技术管理、物资管理见的关系。 三、负责组织制订并完善经理部施工管理、物资管理制度和办法。 四、组织制订经理部对集团公司、公司和业主的各类生产计划并负责组织实施、安排落实。 五、组织编制并向有关部门提交材料计划，并对其的准确性负责。 六、负责施工现场的指挥协调，逐步建立并完善经理部的生产指挥系统，项目队管理机构和人员的`设置、任免有建议权。 七、负责调整、协调各项目队和工区的施工力量和施工任务量。 八、参与制定重大工程项目的施工方案或施工组织设计。 九、负责协调施工生产与各方面的关系，以确保经理部生产指挥系统的高效快速运作。 十、协助经理作好日常行政工作，并具体负责公司安全生产的日常工作，建立健全安全生产体系。 十一、完成上级交办的其他工作任务。 常务副经理岗位职责 篇61、主持项目公司全面工作,负责项目全工程的组织、协调与管理工作; 2、负责项目计划管理,管控现场工程现场管理工作; 3、负责管理项目权限内的`招采、动态成本管理,管控项目的资金计划等财务工作; 4、并调其它总部直管的专业组推进项目总控计划的实施; 5、协管项目定位策划、设计、报批报建、营销客服工作。 常务副经理岗位职责 篇71、行政上受项目经理领导，业务上受公司生产副总经理指导，负责经理部施工生产的安排、布置、组织、调整和现场管理工作。 2、分管经理部工程部、物资部调度与生产系统的工作、协调好施工管理、技术管理、物资管理见的关系。 3、负责组织制订并完善经理部施工管理、物资管理制度和办法。 4、组织制订经理部对集团公司、公司和业主的各类生产计划并负责组织实施、安排落实。 5、组织编制并向有关部门提交材料计划，并对其的准确性负责。 6、负责施工现场的指挥协调，逐步建立并完善经理部的.生产指挥系统，项目队管理机构和人员的设置、任免有建议权。 7、负责调整、协调各项目队和工区的施工力量和施工任务量。 8、参与制定重大工程项目的施工方案或施工组织设计。 9、负责协调施工生产与各方面的关系，以确保经理部生产指挥系统的高效快速运作。 10、协助经理作好日常行政工作，并具体负责公司安全生产的日常工作，建立健全安全生产体系。 11、完成上级交办的其他工作任务。 常务副经理岗位职责 篇8岗位职责： 1、协助部门经理处理采购部的日常工作。 2、协助部门经理领导采购部门按部门的工作职能做好工作。 3、协助部门经理制定部门发展规划和年度采购计划，并负责组织原材料供应。 4、协助部门经理定期组织员工进行采购业务知识的学习，精通采购业务和技巧，培养采购人员廉洁奉公的.情操。 5、带头遵守原材料采购制度，杜绝不良行为的产生。 6、控制好原材料批量采购，避开由于市场不稳定所带来的风险。 7、协助部门经理与财务、审计部门配合，进行与采购相关的审核及成本的控制。 8、搜集原材料相关行业技术信息、市场信息、为部门或公司提供采购决策。 9、完成上级交办的其它任务。 任职要求: 1、采购、供应链管理相关专业毕业，本科及以上学历，1以上相关工作经验。 2、具备采购供应、统计分析及物流管理相关专业知识。 3、具备较强的判断与决策能力、沟通能力、计划与执行能力。 4、掌握word、excel等基本办公软件的使用，具备基本的erp基础知识。 常务副经理岗位职责 篇9职责描述： 1、负责小件城市配送团队管理工作； 2、管理惠州各个片区、站点以及成本把控； 3、协助城市配送经理日常工作开展，对日常数据的监控，完成kpi指标。 任职要求： 1、大专及以上学历，物流管理专业优先考虑； 2、3年以上物流快递、零担相关管理岗位工作经验； 3、具备良好的应变能力和沟通能力以及抗压力强。 常务副经理岗位职责 篇101、热爱公司，爱岗敬业，自觉维护公司的和谐、团结和稳定，自觉维护公司良好形象。 ①严格履行公司岗位职责，全面完成各项工作任务; ②严禁任何恶意破坏公司形象的言行，如散布谣言、拉帮结派、制造混乱; ③严禁以任何方式恶意对抗公司管理; 2、在分部经理的领导下负责抓好分部的安全生产组织工作，每天主动与站长、分队长沟通一次，了解站场、分队情况，确保分部运营秩序正常: 3、在分部经理的领导下负责抓好分部安全行车、防火防盗等日常工作： ①一月须参加由分管领导主持的安全生产例会1次并上交月工作总结; ②每月参加分部安全生产例会4次;早出车例会出勤天;夜间查房检查出勤天;站场、路上检查出勤天(检查比例每日不少于上班人员的二分之一); ③每日到各站场、路上巡查不少于2次(检查各站场安全相关情况、检查驾驶员行车违规违纪情况);每天管控值班时间段车辆安全行车状况;每天检查一次外出加油、洗车车辆安全行车情况; ④填写、上报工作日志和分部每日的安全检查工作记录; ⑤每月配合安全运营部对分部安全生产大检查(含消防检查)、隐患大排查一次; ⑥每月夜间查看车辆8次; ⑦组织分部不同范围的责任事故、事故隐患分析会(事故调查、早训、安全例会见记录)。 4、在分部经理的领导下抓好分部的机务保养和检查工作，确保分部无病车上路: ①每天上班前、下班后组织分队长督促驾驶员对车辆的油、水、灯光、仪表、轮胎气压等进行检查。中途带着分队长按1/4的比例对停放站场休息待客车辆进行抽查,发现病车立即下达停运通知。 ②每天检查分队长督促驾驶员对个车行驶里程满800-1000公里时对车辆安全部位上安全检查台进行检查的情况。 ③配合安全运营部做好分部车辆的年度审验工作及其他检查、检测工作。 ④负责每月组织分部进行一次机务大检查。 5、依据公司管理制度对违规违纪行为予以处罚，确保分部不发生重特大责任事故。 6、协助分部经理处理好相关方的关系，抓好分部员工队伍建设，加强员工思想政治教育工作，履行好一岗双责。 7、完成领导交办的临时性工作。 常务副经理岗位职责 篇11工作内容: 1、在工程部经理的领导下,执行工程部经理下达的任务和使命,配合协调各岗位工作。 2、主要负责安排监理员的施工监理工作,检查监理人员的监理日记及监理结果,对监理人员工作情况进行管理。 3、根据需要组织召开项目经理会议、质量分析会、施工现场管理会、经验交流会等。 4、密切关注国家对于施工规范、工艺等方面的相关信息,负责新工艺的收集和开发落实工作。 5、根据国家相关制度标准,编制符合要求的质量检验标准,严格把好工程材料关、质量关。 6、处理工程上的.遗留问题和难度工程问题,协助售后维修的工作量鉴定工作。 7、提出合理化建议并及时完成公司安排的其他工作。 工作责任: 1、对工程监理人员的招聘、考核、培训和解聘负责。 2、对工程监理规章制度的制定和执行效果负责。 3、对工程的施工质量负责。 4、对监理员对施工现场情况的处理方案负责。 5、对工程监理工作计划的完成情况负责。 工作权限: 1、对工程监理员招聘、解聘的建议权。 2、对工程部员工的奖惩建议权。 常务副经理岗位职责 篇121、对同行业、客户、市场环境进行调研，对产品市场的销售潜力进行调查和分析； 2、贯彻执行公司销售计划和目标，制定业务激励方案与年度、季度、月度销售计划； 3、市场拓展与客户开发、控制合同签订、下单生产、出货与收款等关键程序； 4、对分配的客户进行跟踪处理，如出货、货款回收等； 5、分析市场形势，进行月、周统计分析。 常务副经理岗位职责 篇131、负责项目公司日常对外关系协调工作； 2、全面负责项目的建设管理，确保制度和流程有效执行，项目计划进度、质量、安全和成本控制、保证经营目标的实现； 3、参与项目初期的研究、方案选择、技术论证，主持设计过程中结构专业的方案优化； 4、负责对施工单位的施工进度、质量安全、消防和监理单位的监理工作实施监控； 5、负责组织完成开发项目的成本控制及非集中招标采购； 6、负责组织完成工程进度和工作量完成情况拨付工程款，参与工程项目的竣工决算工作； 7、负责销售计划的编制和执行，参与销售方案的制定与落实，销售队伍的管理及业务指导； 8、负责组织完成项目报批报建工作（五证获取）； 9、负责组织完成项目控规调整工作； 10、负责分管部门人员的.组建及考核工作； 11、配合总部公司及其他部门做好与开发项目相关的工作。 常务副经理岗位职责 篇141、按照管生产必须管安全，谁主管谁负责的原则，对企业的安全生产负主要责任。 2、组织制定、修订和审批生产安全规章制度、安全技术规程及安全技术措施计划，并组织实施。 3、坚持贯彻“五同时”原则，监督检查生产职能部门安全职责履行和各项安全生产规章制度的执行情况，及时纠正生产中的失职和违章行为。 4、组织生产职能部门对报总公司以上生产事故的调查处理，并及时向上级安全和生产部门报告。发生上报总公司重大生产事故时，到总公司汇报。 5、组织安全生产大检查，落实重大生产事故隐患的整改，负责审批特级动火。 6、负责安全培训、教育和考核工作。定期到承包单位检查落实安全管理及隐患问题整改情况。 7、定期召开安全生产工作会议，分析企业安全生产动态，及时解决安全生产存在的问题。 8、组织开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验，奖励先进单位和个人。 9、按照上述安全职责，每年制定生产副经理（厂长）年度安全工作计划，逐条落实在当年具体工作安排中。 4、安全副总经理岗位职责 一、在总经理领导下全权负责公司安全工作，分管安全、档案、GPS中心、保险。 二、严格按照《贵州省道路旅客运输企业安全工作规范》组织、落实公司安全管理工作。 三、严格按照《道路旅客运输企业质量信誉考核标准》组织、统计、收集、整理有关项目资料进行申报。 四、负责组织、监督安全科，按照公司关于车辆保险的有关规定，进行车辆投保工作。做到：提前有通知，到期有措施，脱保或保险不足额坚决停运。 五、负责安排公司新增车辆的入户，公司退出经营车辆的报废、转户工作，并完善相关手续。 六、负责执行《毕节市百联公司交通事故应急预案》，严格按照《百联公司交通事故应急响应程序》操作，重大以上交通事故必须到现场进行处理。 七、负责组织安全科工作人员定期或不定期上路稽查，严格按公司规定对违章、违纪的车辆、驾驶员进行处罚。 八、负责组织、安排公司车辆有关档案的收集、更新、健全工作。 九、负责组织安全科工作人员协助追缴各种规费、保险。 十、妥善做好各级安全管理部门的协调工作，组织接受各级、各部门的安全工作检查。 常务副经理岗位职责 篇15岗位职责： 一、在公司经理领导下，对所分管工作向经理负责； 二、协助总经理建立全公司质量管理体系，确定质量方针、质量目标，以及质量承诺的实现； 三、对分管的工作按照质量管理体系的要求进行监督； 四、协助总经理解决管理中的重大问题，负责质量体系有关事项与外部各方的'联络工作。 工作职责： 一、认真贯彻执行党和国家对建筑业的方针、政策，执行上级有关部门的指示、决议和本公司的规章制度。 二、在经理的领导下，全面负责本企业的工程施工和技术管理工作。 三、对经理负责，协调公司各部门、项目部、厂、站的工作，帮助解决他们在工作和施工中遇到的困难。 四、主持图纸会审和重点工作技术交底，组织制订保证工作质量安全技术措施。 五、主持主要工程的质量和安全检查，处理施工质量事故和施工中的技术问题。 六、组织有关技术人员学习和贯彻上级颁发的各项技术标准、规定、施工验收规范、操作规程、安全技术规程和各项技术管理制度。 七、对外负责签订工程施工合同和兼管质检、预算施工股的工作。 八、经常深入施工现场，指导施工。 九、完成经理、支部交给的其他工作任务。 常务副经理岗位职责 篇161、负责多渠道选择供应商。 2、负责供应商资格审核，确认合格供应商，编制合格供应商目录。 3、代表公司与供应商签订供货合同。 4、负责合同评审采购物料进库日期的确认。 5、负责向供应商发送采购订单，并追踪采购订单的.履行情况。 6、对物料按期采购入库负全部责任。 7、负责向财务部门及时提供供应商应付款项的准确数据并负责对账。 8、负责对本部门员工进行公司规章制度的宣传、落实、执行工作。 9、负责对本部门员工进行思想教育工作。 10、负责依据物料需求对供应商的合作方式、诚信资格、产品价格、付款方式等方面进行裁定，并向采购员提出选择供应商的要求条件。 11、负责对已建立供应商关系及汇集供应市场情报。 12、负责按照公司各部门物料请购和报销流程做到服务、执行与监督，并且要及时高效地落实到位。 13、负责安排采购员必须支持生产副总的计划统筹执行，对异常现象，要求下属及时反馈和汇报至生产副总。 14、负责要求采购员对供应商的考评机制多同供应商互动、创新并严格正常地执行。 15、完成上级领导临时交办的任务。 常务副经理岗位职责 篇17岗位职责: 1、在主管领导的指导下,组织业务开拓,完成经营目标。 2、收集经营信息,掌握市场动态,进行研究分析,上报主管领导审批,为经营决策提供依据。 3、参与目标项目的前期勘察,了解第一手情况。 4、调节组织公司内外专业资源,就拟扩展项目展开商务谈判。 5、组织招标信息收集、标书评审、现场投标管理,编制投标预算。 6、协助主管领导巩固和发展与政府、设计、招标代理等多方关系,建立和维持良好的公共关系资源。 7、部门管理,主持部门工作,包含资质管理和团队建设等。 任职资格: 1、年龄30-45周岁,性别不限,本科及以上学历,工程类或市场营销相关专业。 2、具有5年以上建筑行业经营管理工作经验或者2年以上同等岗位任职经验。 3、有一定的社会资源及预结算知识,熟悉招投标工作流程及各种评标办法,熟悉资审、商务标编制要点。 4、商务谈判、沟通协调能力强,有原则性,执行力强,能承受紧张的工作压力,并具备强烈的团队合作精神。 5、品行端正,诚信廉洁,具有良好的职业素养。 常务副经理岗位职责 篇181、制订并组织实施技术系统工作目标和工作计划； 2、负责公司产品质量标准和技术质量标准； 3、定期进行产品技术分析和质量分析工作，制定预防和纠正措施； 4、负责团队的组建及内部的`资源配置和优化，保证较高水平的工作效率； 5、通过调研、数据报表等方式收集并分析市场信息和客户需求，负责相关重大合同的谈判； 6、负责与相关医疗机构及政府部门建立良好的合作关系； 7、参与公司重大业务问题的决策； 8、完成上级交办的其他工作。 常务副经理岗位职责 篇19景观方案设计副经理岗位职责范本： 1、具备各类景观规划及项目的总控能力，熟悉专业规范; 2、具备优秀的方案设计阶段技术与质量管理的工作能力; 3、熟悉华中地区常用景观植物品种及配置; 4、熟悉工程造价; 5、具备投标工作的总控能力; 6、具备良好的职业道德素质与高度的敬业精神; 7、具备强烈的责任心，优秀的沟通协调能力，良好的团队管理能力; 8、具有在风景园林工程设计专项甲级资质单位工作经验者优先考虑; 9、具备经营业务经验者优先考虑; 10、具有园林类中高级工程师职称者优先考虑; 常务副经理岗位职责 篇201、 负责进行公司市场战略规划，制定公司的市场总体工作计划，提出市场推广、品牌、公关、活动等方面的具体方向和实施方案; 2、 制定公司营销推广计划及公司年度营销整体策划方案。 3、 收集潜在客户资料，做好客情关系，为销售部提供策略及信息支持。 4、 进行市场调研与分析，研究同行、业界发展状况，定期进行市场预测及情报分析，为公司决策提供依据; 5、 挖掘更多优质合作伙伴，拓展优质合作渠道; 6、 管理市场团队，并对团队成员和相关部门进行市场培训和指导; 7、 配合公司领导执行有关市场业务的其他工作。 常务副经理岗位职责 篇21职责描述: 1.统筹省外旅行社渠道的拓展,开发和合作; 2.指导省外团队达成销售指标;3,430万元; 3.负责完成个人收入指标1,713万元; 4.负责省外客户的开发和维护; 5.相关渠道产品的销售; 任职要求: 1.年龄25~30岁,大专及以上学历,同类岗位相关工作经验; 2.忠诚守信,工作严谨; 3.具有良好的市场嗅觉,出众的数据分析和敏锐的市场洞察力; 常务副经理岗位职责 篇221、搭建人力资源管理体系，梳理人力资源相关流程、制度文件;负责拟定部门薪酬制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制; 2、负责制定和完善公司岗位编制，协助公司各部门有效的开发和运营，满足公司的经营管理需要，理解公司战略发展规划并促进人力资源战略在业务部门的有效实施; 3、针对各部门人员情况，清晰胜任力素质模型，设计人才成长路径及人才培养方案，有效制定和实施人才发展计划并跟进实施; 4、根据现有的编制及业务发展需求，协调、统计各部门招聘需求，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施; 5、制定绩效考核政策，组织实施绩效管理，并对各部门绩效考核过程进行优化，及时解决问题，并不断完善绩效管理体系; 6、负责公司行政管理制度、行政流程体系搭建和落地; 7、负责公司行政管理运营成本管控及优化，公司各类资产采购及管理，供应商开发及维护;固定资产台账的审核及盘点等; 8、负责公司各类会议及活动的组织实施，包括但不限于年会、团建等; 9、负责公司各项证照变更及管理，包括企业年审，ICP年检等; 10、完成领导安排的其他工作。 |
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