网站首页  词典首页

请输入您要查询的范文：

　

标题 市场部主任岗位职责
范文

市场部主任岗位职责（精选20篇）

市场部主任岗位职责 篇1

　　岗位职责：

　　1、负责公司网站建设、微信公众号;

　　2、通过公司网站,定期发部公司相关信息,对好对外公司信息宣传工作;

　　3、负责公司品牌宣传工作;

　　4、公司领导交办的其他工作。

　　岗位要求:

　　1、专科或以上学历,有至少2年以上公司网站、微信公众号建设经验;

　　2、 有一定的IT专业理论经验;

　　3、做事认真,能及时落实公司领导的指令;

　　4、相关公司从业经验。

市场部主任岗位职责 篇2

　　岗位职责:

　　1. 在上级的领导和监督下,负责国外企业组织芯片及相关产品技术服务的推广;

　　2. 与客户以及技术部门沟通,安排项目和实验并跟踪进展,完成部门目标;

　　3. 为客户提供专业的咨询,解决客户就销售和服务提出的投

　　任职资格:

　　1. 医药生物相关专业专科、本科或硕士,有生物医药公司项目管理工作经验者优先考虑;

　　2. 性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;

　　3. 具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

　　4. 能够吃苦耐劳,责任心强,善于沟通,工作积极主动并具有团队合作精神。

市场部主任岗位职责 篇3

　　1、在上级部门的.指导下，对邮政市场进行预测调查，根据邮政业务发展的趋势制定本局邮政业务发展的总体目标和思路。

　　2、根据地区局下达的邮政计划，制定分解计划和考核意见，分解到本局各专业部门或个人。

　　3、在市场调查、预测的基础上，制定各项业务发展总体营销策略与方案，制定优惠政策和酬金标准。

　　4、负责编制本局邮政网点设置规划，提出邮政局所及业务范围的增设或撤销的建议。

　　5、负责北屯邮政代办（委办）网点的审批，根据区公司标准化要求，负责对网点标准化建设的监督及管理。

　　6、参与邮政市场的开发，在组织市场调查预测的基础上，提出新业务开发的可行性报告。

　　7、参与制定、修改本局生产、经营部门责任制、考核办法和经营承包合同等方案。对经营单位因经营不善、管理不严而造成的经营滞后提出整改意见及处理办法。

　　8、根据业务发展和经营工作的需要，制定本局邮政业务宣传方案，并组织实施。

　　9、根据局内下达的收入计划，积极拓展营销渠道和网络，不断开拓增收渠道，及时调整、总结各项营销活动的内容和成果，保证邮政收入计划完成。

　　10、协调北屯局与支局、所、各部门经营利益关系。

　　11、负责对本部门职工的思想素质和业务素质的考核，及时掌握部门员工思想动态，切实做好思想政治工作。

　　12、确保部门人员、资金、设备、车辆安全。

　　13、完成局领导交办的其他工作。

市场部主任岗位职责 篇4

　　1、参与公司品牌、市场、产品定位、品牌发展战略制定，推进提升品牌力的系列策略及组织搭建品牌管理工作体系，协助制定与之配套的实施计划和方案，达到提高品牌知名度，美誉度和忠诚度，优化整体服务的目的。

　　2、有独立的项目执行(涵盖线上和线下)经验。具有较强的在线品牌的创意策划和整合能力，有丰富品牌宣传渠道资源。

　　3、根据品牌年度计划，年度审核年度广告、公关计划和预算，并监督投放过程和效果。

　　4、完成公司营销推广项目的整体策划创意、设计，并指导专案策划文案、设计，配合完成与长推广宣传、广告投放效果等工作。

　　5、制定、管理并维护企业VI形象。

　　6、制定公司整体的品牌、整体形象包装，包括平面设计、公众平台的传播、朋友圈推广、网站内容建设。

　　7、各种营销资料及销售工具的策划及制作，整理和完善营销资料档案。

市场部主任岗位职责 篇5

　　职责：

　　1、根据公司战略制定市场推广计划， 负责市场项目的运作;

　　2、制定市场宣传及市场推广策略，达成销售目标;

　　3、对项目策划进行统筹安排和流程控制;

　　4、发掘、建立、维护公司所需资源、合作伙伴，并负责协调涉及市场活动的各种外部关系，业务关系维护;

　　5、做好部门团队建设，增强团队的凝聚力，营造和谐积极的工作氛围;

　　6、配合销售及教学部完成招生及教学活动，完成业绩指标。

　　任职要求:

　　1、大专及以上学历，有三年市场推广工作经验及一年以上同岗位管理经验，有教育培训行业经验者优先;

　　2、工作责任心强，沟通表达能力强;

　　3、较强的团队管理能力，能调动起团队成员的积极性，有较强的协调能力。

市场部主任岗位职责 篇6

　　【岗位职责】

　　1、统筹市场部产科的整体工作,负责相关单位的合作关系维护;

　　2、开拓产科医疗市场,与合作异业进行对接,促进对外交流合作;

　　3、建立良好的公共关系及线下活动的推广及宣传;

　　4、能独立完成活动谈判;

　　5、完成领导交办的各项临时工作。

　　【任职资格】

　　1、熟悉中高端产科医疗市场,具有医疗市场从业经验者优先;

　　2、吃苦耐劳,有一定的抗压能力;

　　3、有责任心和积极的工作态度,有相关工作经验或医药代表优先;

　　4、良好的沟通、协调能力,表达能力强,突出的执行能力;

　　5、良好的职业素质和敬业精神。

市场部主任岗位职责 篇7

　　1、根据公司的发展战略，制定本店市场营销策略规划并组织实施。

　　2、市场调研工作，提出市场定位、市场总体策划和市场总体运作方案的建议。

　　3、市场信息系统流程的建立，包括信息来源、汇总、数据库的整理与刷新、报告的形成等。

　　4.通过新媒体、小程序运营增加粉丝关注量或会员数量。

　　5、对公众号文章进行推广或制定方案提升阅读量。

　　6、积极探索新媒体运营模式，结合公司运行情况制定创新方案并运用。

市场部主任岗位职责 篇8

　　1、制定年度营销目标计划;

　　2、建立和完善营销信息收集、处理、交流及保密系统;

　　3、对客户购买心理和行为的调查;

　　4、对竞争品牌产品的性能、价格、促销手段等的收集、整理和分析;

　　5、对竞争品牌广告策略、竞争手段的分析;

　　6、做出销售预测，提出未来市场的分析、发展方向和规划;

　　7、制定产品企划策略;

　　8、制定产品价格;

　　9、新产品上市规划;

　　10、制定通路计划及各阶段实施目标;

　　11、促销活动的策划及组织;

　　12、合理进行广告媒体和广告代理商的挑选及管理;

　　13、制定及实施市场广告推广活动和公关活动;

　　14、实施品牌规划和品牌的形象建设;

　　15、负责产销的协调工作。

市场部主任岗位职责 篇9

　　1.服从上级领导，及时完成下达任务。

　　2.全面负责市场部日常管理工作。

　　3.制订销售政策和销售计划(年、季、月)。

　　4.组织和指导销售人员的工作，对销售人员的业绩进行考评。

　　5.对销售工作的监察，处理客户问题，审核业务往来单位，建立信息反馈制度负有领导责任。

　　6. 定期总结工作，并向厂长提交工作报告。

　　7. 市场开发。

　　8. 对工作中存在的不足进行反思，不断调整销售政策，管理制度和销售计划。

　　9. 领导开展市场调查与市场预测、策划等工作。

　　10. 协调本部内部各部及本部与其他部的关系。

　　11. 其他临时性工作。

市场部主任岗位职责 篇10

　　1.协助调查员工作，负责有关文案调查资料、实地调査资料的收集和整理。

　　2.负责记录有关谈话内容，提交谈话记要，并负责有关打字、速记等工作。

市场部主任岗位职责 篇11

　　1、熟悉熟食肉制品行业;

　　2、产品策略制定、更新以及产品市场机会信息收集、分析、评估;

　　3、配合公司营销体系、产品战略做好产品规划和市场推广，并对产品表现跟踪和分析;

　　4、负责参与产品系统设计、进度跟踪、成本控制，保证产品的最终成功;

　　5、以产品全生命周期管理为主线，统筹协调产品系统方案设计、质量、进度、成本、交付等各项关键任务和管理工作;

　　6、加强产品的全局性管理，积极组织内部、外部各类资源，推动各环节重要问题的有效解决，全力提升产品整体竞争力和投入产出比

市场部主任岗位职责 篇12

　　1、认真遵守执行上级主管制定的各项管理规定及制度，按时报到，接受上级主管当天的工作安排。

　　2、保持良好的职业道德，热情礼貌地与客户沟通，不得兼做其他公司的业务。如有发现者扣除全部工资，同时给予开除处理。

　　3、积极完成公司下达的个人经营指标，保证信息的'有效。

　　4、努力配合设计师对业务信息的反馈与跟进，参与谈单，提高签单率。

　　5、负责公司对外广告宣传，对外发放公司宣传资料，提高公司知名度。

　　6、不得用任何方式购买业主电话单，不得用电话或其它形式骚扰业主。

　　7、积极帮助客户做力所能及的事。

市场部主任岗位职责 篇13

　　市场部助理

　　1. 部门文件系统的建立与维护，负责整理客户资料。

　　2. 协助主管完善部门规章制度和操作流程与规范，做好销售的后台支持;

　　3. 协助销售人员工作，并协助部门经理同各部门的沟通。

　　4. 负责销售相关文件的打印、流转、跟踪、查询。

　　5. 维护客户管理系统,跟进客户反馈意见，处理客服事宜。

　　6. 协助销售人员制作投标书，整理商务合同，并与财务对接跟进收款事宜。

市场部主任岗位职责 篇14

　　市场部部长岗位职责

　　工作职责:

　　1、负责产业环境分析、行业竞争格局分析及市场环境分析，负责竞争对手销售状态监控;

　　2、负责政策法规、新品上市、价格配置、活动促销等市场情报收集;

　　3、负责公司产品定位，公司商品配置状态的确认，并制订商品价格及价格体系管理;

　　4、负责公司产品的行销方案的制定和执行效果的评价;

　　5、负责市场需求分析、类别市场用户群体研究;

　　6、负责终端促销活动的组织策划;

　　7、团队管理。

　　任职资格:

　　1、10年以上整车(新能源)市场管理、产品管理工作经验;

　　2、熟悉解汽车行业市场 、产品体系及同类产品竞争对手的市场策略，有价格体系管理、产品管理经验;

　　3、熟悉汽车(新能源)产品、市场分析工具、信息收集及分析、金融政策、财务及法律法规;

　　4、业务策划、市场意识、领导力、客户导向意识。

市场部主任岗位职责 篇15

　　职责描述:

　　1.协助制定公司的媒体公关战略规划,梳理媒体公关职责和工作流程;建立和维护媒体关系库;

　　2.撰写、发布新闻稿,并进行媒体监督和效果评估;

　　3.处理日常的媒体采访、报道,并定期整理媒体监测报告

　　5.具备很强的沟通、计划、组织、执行能力、善于团队协作

　　任职要求:

　　1.大专及以上学历

　　2.熟悉媒体运作规律,公关活动流程,有较好的媒体关系,具备在大众媒体、电视类媒体以及网络媒体工作经验者优先考虑

　　3.较强的策划能力和应变能力

　　4.熟练运用各种办公软件

市场部主任岗位职责 篇16

　　市场部经理岗位职责

　　1.根据企业发展战略，编制年度市场开发计划，报营销总监审批后执行

　　2.组织所属人员开展市场调研工作，及时掌握市场信息

　　3.按照市场推广计划组织市场推广活动，审核市场推广方案

　　4.定期组织市场公关、广告宣传、促销等活动

　　5.根据企业财务制度的规定，及时编制市场拓展各项费用预算，并控制相关费用的支出，节约企业管理成本

　　6.负责与外部媒体、政府机关及相关社会机构建立良好的合作关系

　　7.具体负责企业品牌的推广及品牌运作工作

　　8.负责市场部内部管理工作

　　9.完成上级临时交办的工作

　　销售部经理岗位职责

　　1.根据企业总体战略规划，制定企业销售计划，报营销总监审批后执行

　　2.根据企业年度销售计划，制定详细的营销策略，并组织实施

　　3.负责销售工作的具体推进，并监督检查销售计划的执行

　　4.负责销售回款的管理，确保销售回款及时

　　5.负责组织销售渠道的拓展与维护工作

　　6.负责根据销售计划制定销售费用预算并进行销售费用控制

　　7.负责促销活动的组织与管理工作，并对促销效果进行评估

　　8.负责组织客户关系管理工作

　　9.完成领导临时交办的工作

　　企划部经理岗位职责

　　1.负责建立营销企划管理规章制度并组织实施

　　2.负责根据市场拓展或销售工作的需要，组织编制企划方案，并负责审核

　　3.负责组织企划素材库的建立与创意管理工作

　　4.负责企业品牌维护与运营管理工作

　　5.负责企业公关活动与对外宣传工作的组织管理

　　6.负责企划相关活动费用的控制

　　7.负责企业广告策划与广告活动的管理工作

　　8.负责部门内部管理工作

　　9.完成上级临时交办的工作

　　促销部经理岗位职责

　　1.根据企业总体战略，制定年度促销计划及促销策略，报营销总监审批

　　2.根据促销计划或企业经营状况，组织编制促销方案，并进行审核

　　3.负责各类促销活动的组织及策划管理工作

　　4.负责组织促销人员的培训工作并对培训效果进行评估

　　5.负责促销现场的监督与管理工作，发现问题及时解决

　　6.负责组织编制促销效果评估报告，并上报营销总监审批

　　7.负责促销预算的编制与促销费用控制工作

　　8.负责部门内部人员管理工作

　　9.完成上级临时交办的工作

　　1.2.5 客户部经理岗位职责

　　1.负责客户服务标准、业务标准和流程标准的制定，规范客户服务行为

　　2.负责客户关系的维护与开发管理工作

　　3.负责组织客户信用调查及客户档案管理工作

　　4.负责大客户关系的重点维系与管理

　　5.负责呼叫中心的运营与管理工作

　　6.负责客户投诉处理及监督检查工作，发现问题及时纠正

　　7.负责客户回访制度的建立及监督实施工作

　　8.负责客户服务人员的培训、组织、管理工作

　　9.完成上级领导临时交办的工作

　　1.2.6 广告部经理岗位职责

　　1.根据公司总体战略，制定广告部各阶段工作计划，并组织实施

　　2.负责组织企业广告宣传计划的制定及审核工作

　　3.负责组织广告创意设计与实施过程管理工作

　　4.负责组织广告的市场调研，并审核调研报告

　　5.负责组织广告媒介的策划、选择与购买等工作

　　6.根据企业实际需要，负责组织整体广告策划方案的起草并审核

　　7.负责广告预算的编制及广告预算控制工作

　　8.负责部门内部员工管理工作

　　9.完成上级领导临时交办的工作

　　1.2.7 品牌部经理岗位职责

　　1.根据企业总体战略，对企业品牌资源进行规划，并将规划方案报营销总监审批

　　2.负责按照公司总体战略提炼、整合企业品牌资源，提升品牌价值

　　3.全面负责企业品牌运营与相关服务工作

　　4.负责组织品牌设计与策划工作，并对策划设计方案进行审核

　　5.负责组织品牌推广、宣传与维护等工作

　　6.负责组织企业品牌包装与品牌定位管理，进行差异性品牌传播

　　7.负责规范内部品牌使用行为，并监控外部品牌侵权行为

　　8.负责沟通与外部媒体的沟通工作

　　9.完成上级领导临时交办的工作

　　1.2.8 大客户部经理岗位职责

　　1.根据企业总体规划，编制大客户开发、拜访等工作的流程与服务标准

　　2.负责根据产品或企业的定位，进行大客户开发与管理的规划工作

　　3.负责组织大客户渠道拓展工作

　　4.负责组织大客户营销与市场开发工作

　　5.负责大客户服务与关系维护的监督与管理工作

　　6.负责大客户投诉处理及监督检查工作，

　　7.负责组织建立大客户档案等工作

　　8.负责部门内部人员管理工作

　　9.完成上级领导临时交办的工作

　　1.2.9 区域市场经理岗位职责

　　1.负责区域市场拓展计划的制订并组织实施

　　2.负责整合总部产品行销策略并应用到服务区域

　　3.负责组织区域行销计划的编制并进行审核

　　4.负责区域市场推广活动的组织与策划

　　5.负责组织做好销售点包装及品牌显现等工作，并对工作效果进行评价

　　6.负责做好市场信息汇总及分析工作，并向总部汇报

　　7.负责做好对下属人员的管理工作

　　8.完成上级临时交办的工作

　　1.2.10 网络营销经理岗位职责

　　1.负责组织编制网络营销制度，并经审批后组织执行

　　2.负责组织制定网络营销工作计划，并组织实施

　　3.负责组织网络业务推广和市场开拓工作

　　4.负责制定公司网络品牌发展战略、品牌建设及市场调研等工作

　　5.负责网络营销渠道的建立与规范工作

　　6.负责组织客户服务与售后服务支持工作，并对服务效果进行评价

　　7.负责组织与相关单位或部门进行网络营销业务的洽谈

　　8.负责做好对下属人员的管理工作

　　9.完成上级临时交办的工作

　　1.2.11 电话销售经理岗位职责

　　1.负责电话营销管理规章制度服务规范的建立工作

　　2.负责组织电话营销计划的制定与实施工作

　　3.负责目标客户群营销政策的制定与实施工作

　　4.负责外呼性呼叫中心的运营与管理工作

　　5.负责电话营销渠道的建立与规范工作

　　6.负责定期或不定期对电话营销与服务工作进行监督检查，发现问题及时纠正

　　7.负责组织客户的电话回访工作

　　8.负责做好对下属人员的管理工作

　　9.完成上级临时交办的工作

　　1.2.12 销售分公司经理岗位职责

　　1.负责编制辖区内市场拓展计划、销售计划并组织实施

　　2.负责销售活动的组织与销售目标的达成

　　3.负责辖区内销售预算的制定与费用控制工作

　　4.负责辖区内市场策划方案、市场推广方案的审批

　　5.定期或不定期并对阶段销售活动效果进行评价

　　6.负责组织客户服务与售后管理工作

　　7.负责所属部门人员的管理工作

　　8.完成上级领导临时交办的工作

　　1.2.13 市场调研主管岗位职责

　　1.负责编制市场调研计划，组织市场调研活动

　　2.建立健全营销信息系统，为本部门及相关部门提供决策支持

　　3.根据企业的需求，组织对宏观经济形势的分析，并出具分析报告

　　4.根据调研的需要，按时组织市场调研报告的编制工作

　　5.负责组织相关人员收集市场营销相关信息、数据

　　6.负责市场调研费用的预算与开支控制工作

　　7.负责根据市场调研的需要对调研员进行培训工作

　　8.负责与外部调研机构保持良好的合作关系

　　9.完成上级领导临时交办的工作

市场部主任岗位职责 篇17

　　1、负责小红书、抖音、快手、B站等平台的推广工作;

　　2、寻找网红达人，沟通交流确定良好的合作关系，并积累相应的资源;

　　3、定期整理各类平台监控的数据，分析数据，形成反馈报告，提出建设性的优化方案，评估分析各媒体渠道效果，确保并且提高媒体投资效益，不断优化媒介策略和媒介组合，发掘创新媒介渠道及合作形式;

　　4、掌控工作的节奏，包括对图片和文字的审核，排期的跟进;

　　5、了解家电行业的各媒体动态，维护各平台的线上推广方式。

　　6、根据传播策略与传播方向制定执行规划与具体执行计划，确保项目在社交媒体上的营销传播有效执行

　　7、结合产品特性及用户洞察，策划话题，事件，积极跟踪热点展开借势营销;

市场部主任岗位职责 篇18

　　1、负责市场伍建设、统筹管理工作、编制市场推广各项费用预算，并控制相关费用支出，节约企业管理成。

　　2、负责市场部内部管理工作、配合人事部对部门人员工作的KPI考核、评比、指导、激励。

　　3、拟定市场推广计划并组织活动实施，审核市场推广方案，定期组织市场公关、广告宣传、终端促销等活动。例如(店内促销，买赠活动，路演活动等)

　　4、组织市场专员开展市场调研工作，了解竞争对手动态，及时掌握市场信息，并整理成文提交公司领导，以此提供给公司做出决策依据。

　　5、协助销售部门完成销售任务及活动推广事项，配合销售经理制定相关商务政策及促销计划，在市场实践中搜集整理亮点案例，并及时复制推广到各个经销网点。

　　6、配合销售部门完成市场维护与巩固工作，督促指导市场专员完成指定驻点各项促销活动顺利进行。

　　7、负责企业品牌的推广及品牌运营工作并与外部媒体、政府机关及相关社会机构建立良好的合作关系。

　　8、通过客户回访，做好客情公关事项，建立良好的客户关系，积极了解并获得客户的各种市场需求信息，配合销售部门及时解决客户售后工作，树立公司优良的品牌形象，提升客户满意度。

　　9、负责建立市场信息系统，收集行业市场、竞争者、经销商、消费者、客户投诉等信息的收集存档，并整理成文提交公司领导。

　　10、按时完成网页更新信息，在公司所有对外广告中添加网址宣传，做好淘宝、微店的运营工作，以期能使传统销售和网络销售有机地整合。

　　11、做好门店管理工作，每月不定时完成门店拜访工作，巡店过程中不断发现问题，总结问题，并给出合理解决方案，及时做出商品促销活动方案及其他处理办法，避免产品出现滞销与长久积压。

　　12、完成总经理交办的其他工作事项。

市场部主任岗位职责 篇19

　　职责描述：

　　市场拓展：

　　1）带领团队完成销售任务。

　　2）部门销售任务分解，明确大区主管和区域经理的销售任务。

　　3）开拓销售渠道，建立并维护好客户合作关系。

　　4）协助制定并组织实施销售方案，参与制定市场营销策略及市场发展战略。

　　5）推广公司各种促销活动，搜集、汇总、反馈市场信息，做好客户档案管理。

　　部门日常管理：

　　1）建立完善部门各项制度流程、准则，并监督执行。

　　2）科学合理安排各岗位人员的日常工作，监督协调各岗位人员顺利完成本职工作。

　　3）培养新进员工，组织部门岗位知识培训，提高工作效率，定期评估下属工作表现，建立人才储备。

　　任职要求：

　　1、5年以上旅游行业销售工作经验；

　　2、3—5年以上大中型销售团队管理经验，有旅游、文化科技行业大中型企业经验者优先；

　　3、本科及以上工作经验；

　　4、市场营销，旅游管理相关专业毕业。

市场部主任岗位职责 篇20

　　职责描述：

　　1、配合部门开发重大海外工程项目，同时能独立开发部分项目，能主动找到新的项目渠道和资源；

　　2、对海外市场，特别是区域市场（拉美及加勒比地区）有深入的了解和分析，能运用自己的渠道和资源进行整体市场营销策划及具体开拓实施工作；

　　3、熟悉国际商务合同法务（熟悉FIDIC条款）及投融资（BOT项目经验）知识，具有商务谈判能力，能起草相关合作协议及商务文本等；

　　4、熟悉行业知识，对行业和专业有自己的见解，能用英语与客户做基本的技术交流；

　　5、责任心强，学习能力强，组织能力强，乐于与外部客户和公司内部专业部室沟通，认同公司企业文化，对项目有全局观，有独立积极推进项目的能力。

　　任职要求：

　　1、年龄要求：38岁以下；

　　2、工作年限要求：6年以上；

　　3、语言要求：有较强的英文书写和口语能力（英语，西语双语者优先）；

　　4、学历要求：大学本科或以上；

　　5、专业要求：房建及基础设施行业优先，矿业、电力、海外市场营销等专业也可考虑，有同类国际工程公司工作经验优先；

　　6、其他要求：身体健康、学习能力强、吃苦耐劳、积极主动、善于沟通、接受海外常驻；能带来海外项目资源的优先；有玻利维亚、阿根廷市场开拓经验或项目经验的优先。
随便看

　

范文大全网提供教案、简历、作文、工作总结等各类优秀范文及写作素材，是综合性免费范文平台。

　

Copyright © 2004-2023 triyia.com All Rights Reserved
更新时间：2025/1/9 7:09:08