| 标题 | 市场部各岗位职责 |
| 范文 | 市场部各岗位职责（通用22篇） 市场部各岗位职责 篇11、负责项目经理、劳务队伍的调配及安全； 2、对公司所有项目的质量、进度、成本全盘负责，安排指导和监督项目经理的工作； 3、工程前期的`勘查、施工预算的完成，施工用材料、机具计划申请； 4、施工过程的全面管理，设备材料的报验、洽商办理，竣工验收、培训交接； 5、外协队伍的管理、培训，劳务协议的制定签署，督促检查施工费用的结算； 6、负责调配工程完工后的保内、保外维修服务人员、任务； 7、落实管理体系对本部门的要求。 市场部各岗位职责 篇21、审查设计开工计划，协助项目设计经理制订工程项目的设计工作程 序和工程设计的统一规定； 2、协助项目设计经理检查各工程项目设计进度计划的执行情况，做好 项目之间的协调工作，对项目中存在的有关问题提出解决的方法和建议， 供公司领导审查和决策； 3、组织各工程项目编写设计总结、设计回访报告，交流各项目的经验 和教训，不断提高技术水平和管理水平； 4、组织和督促部门的基础工作，编制设计所需要的各种工程手册，积累有关数据和资料，制订和完善有关的制度和标准； 5、负责组织对项目设计经理和设计人员的培训和技术交流工作，不断 提高； 6、做好本部门归口管理的.工程设计项目的日常工作； 7、认真执行质量体系文件，对设计质量负责； 8、在技术上对技术方案的质量负责。抓好事先指导、中间检查、成品 审核等重要环节和工序管理，严格执行方案论证和审核制度，做好技术方 案审查及技术把关工作，不断提高设计质量； 9、认真学习和贯彻执行国家、行业、地方和公司的标准、规范及规章 制度，并结合本部门的情况，制定实施细则或补充规定； 10、做好现场施工和调试过程中的技术支持与质量跟踪及质量反馈工 作； 11、做好人员安排和调度工作，加强劳动管理，不断提高劳动生产率。 市场部各岗位职责 篇31、贯彻执行公司的各项规章、制度、标准； 2、商务人员的培养、使用与调度； 3、安排、指导与检查部门工作； 4、本部门人员的绩效考核； 5、落实管理体系对本部门的要求。 6、对公司承揽的.项目进行商务上的管理、跟踪。 7、及时了解、学习国家、地方、行业上的标准、规范、掌握各种预算 规则。 8、管理好各种工程资料并及时归档。 市场部各岗位职责 篇41、配合整个项目组保证按照预定的进度要求完成工程验收； 2、负责编制系统调试计划，并提交总工审核； 3、负责按照调试计划完成系统调试，给出调试报告； 4、负责工程竣工后的`技术培训，填写培训报告； 5、负责交工后的技术支持与售后服务，填写售后服务单。 市场部各岗位职责 篇51. 协助上级进行日常市场部品牌活动以及产品分析; 2. 配合上级并协助负责微信微博平台以及其他主要社交传播平台的运营及活动执行; 3. 配合上级并协助负责主要品牌官微官博以及相应发布平台的软文撰写，以及根据安排按时、准确地完成官方账号内容的发布; 4. 协助日常流程梳理，根据已有的活动进行公司后台下单发货; 5. 收集媒体热点，挖掘社会热点话题和母婴行业话题，协助上级丰富专题活动、增加传播度。 市场部各岗位职责 篇61、负责现有产品的定位和市场推广战略，包括产品定位和价格策略; 2、负责新老产品的具体活动，如广告，促销，活动，产品介绍等，作用是激发市场需求，与市场有效的`沟通，工作重点是宣传手段和方法; 3、向销售渠道提供产品培训，竞争分析，销售技巧，销售工具等。 4、负责制定公司的品牌管理制度与流程的建设; 市场部各岗位职责 篇71、协助中心负责人制定总体销售战略、制度销售管理制度、销售计划及量化销售目标。 2、监督市场部日常工作开展;负责公司各管理政策在部门的传达和执行。 3、组织下属人员做好销售合同的签订、履行与管理工作，监督销售人员做好应收账款的催收工作;并对下属人员进行业务指导和工作考核。 4、落实责任区域销售工作的开展。 5、完成公司领导临时交办的相关事宜。 市场部各岗位职责 篇8（1）负责通讯公司市场部相关业务流程的建设及完善。 （2）负责市场信息的搜集、调研、整理及分析，并传递至零售管理部、采购配送中心及号源部等部门。 （3）根据通讯公司的战略规划，制定通讯公司市场发展战略。 （4）根据通讯公司市场开发战略，制定及变更广告宣传年度计划，并组织实施。 （5）根据通讯公司市场开发战略及年度计划，制定及变更促销活动年度计划，并组织实施。 （6）根据公司的营销战略规划，构成销售渠道开发、拓展的整体策略及年度计划，并组织实施。 （7）负责连锁店、卖场、合作营业厅、社区服务网点及加盟商的拓展。 （8）负责连锁店、卖场新店选址、装修以及开业庆典的策划和实施工作。 （9）建立和维系与各生产厂家、商品包销商的良好关系，以获取各类优势资源，收取广告费用或市场经费。 （10）负责商品价格的管理，确保公司商品价格体系的良性运作。 市场部各岗位职责 篇9市场部经理 1、负责业务的协调、管理工作，保证顺利完成公司下达的任务; 2、负责市场开拓和管理工作; 3、负责编制本部门每年/季/月的业务开展计划和预算报告; 4、负责对同业、客户、市场环境进行调研，对业务市场的潜力进行调查和分析; 5、负责市场部业务成绩的统计与分析，并定期向总经理汇报。 6、负责定期组织本部门员工对业务开展情况进行分析、讨论，对管理办法进行研究、改进和学习; 7、负责对下属人员的工作进行考核、评比、激励、推荐和评价; 8、负责协调下属人员配合其它部门完成与业务相关的工作; 市场部各岗位职责 篇10作为一个企业的龙头部门，形象地说应该为企业和产品打造一件华丽而又独具特色的“外衣”。在进行市场需求及产品定位的同时，也承担了对的宣传、在提升企业知名度和美誉度方面承担了至关重要的作用，另外有些公司的市场部同时承担着企业内部文化建设及宣传工作。总之，市场部要让品牌成为客户炫耀的理由，要让企业成为员工炫耀的理由。 二、市场部部门职责及目标 市场信息方面： 1. 负责市场行业信息、客户群体信息的搜集、调研与。 2. 对竞争品牌产品的性能、价格、促销手段、广告策略等的收集、整理和分析。 3. 参与制订销售计划、促销政策、销售人员激励政策，帮助实现企业销售目标。 市场推广方面： 4. 策划，制定市场广告宣传计划并组织实施，设计制作各种宣传用品。 5. 策划市场活动、促销活动和公关方案，并组织实施。 6. 建立和维系与各合作方、客户方的良好关系，获取各类优势资源，以推广品牌和产品。 7. 合理进行广告媒体和相关外部合作公司（如印刷公司、礼品公司）的挑选及管理 品牌和文化建设方面： 8. 实施和品牌的形象建设，策划管理企业CI建设及应用审查。 9. 策划公司内刊，并组织实施。 10.管理公司网站，并负责网站的更新和维护。 11.负责公司内部企业文化宣传，并通过多种形式（主题活动、文化墙设计等）实现。 12.对公司制度创新和规范化管理提出建议。 三、某集团市场部各市场主管： 1. 全面负责市场部日常管理工作。定期总结，并向公司总裁汇报。 2. 协调本部内部各部及本部与其他部的关系。 3. 参与和指导市场调查与信息情报的搜集整理工作。 4. 制定市场广告宣传计划、市场活动、公关方案等并组织实施。 5. 对促销、广告、公关、活动等提出并编写具体策划方案，指导制作各种宣传材料、材料、相关客户礼品等。 6. 维护合作方、客户方良好关系，寻求资源整合营销方式，进行多种广告置换。 7. 管理外部合作广告媒体和相关公司，并控制监督市场经费使用情况。 8. 策划管理企业CI建设及应用审查。 9. 策划编辑，并组织稿件等。 10.管理公司网站，并负责网站的更新和维护。 11.策划内部文化墙、组织员工活动、进行企业文化宣讲等。 12.对公司制度创新和规范化管理提出建议。 13.其他临时性工作。 平面设计： 1. 参与各种平面广告的策划案，并设计制作。 2. 负责外部广告媒体和相关外部合作公司（如印刷公司、礼品公司）的挑选工作，并督导合作公司的工作进程。 3. 设计制作各种宣传材料、材料，及促销礼品相关设计。 4. 负责工作，协助创建，传播企业文化。 5. 负责公司内部形象相关设计和制作。 6. 负责公司内刊的美编工作。 7. 负责公司网站相关平面图片设计工作。 8. 负责搜集广告宣传及报版的反馈信息，并不断提高平面设计水平。 9. 负责搜集、分析同行业平面广告宣传品及报版内容，予以借鉴。 10. 其它临时性设计工作。 市场拓展专员（待用）： 1. 负责市场调查与信息情报的搜集整理、分析工作。定期提交市场拓展情况报告和市场分析报告； 2. 对竞争企业和相关政策的调研，相关资历证书的申报工作。 3. 统计客户信息并分析客户特点并据此提出不同客户群的市场计划。 4. 监督实施市场公关活动，与有关部门企业进行良好的沟通，定期提交公关活动报告并对市场整体策略提供建议； 5. 提供市场开拓及促销、联盟、展会、现场会等方面的公关支持，协助接待公司来宾。 6. 组织采购各类礼品，以配合公司各类促销、宣传活动的需要。配合部门的促销活动、 广告宣传等工作。 7. 其他临时性工作。 四、某市场部##年重点工作及目标 根据市场部的工作职责和奥商集团实际需求，对20xx年市场部重点工作做出如下规划： 1. 对客户群体信息的搜集、调研与市场预测。 2. 对竞争品牌和行业先进公司的产品促销手段、广告策略等收集、整理和分析。 目标：了解至少3家先进公司的广告策略 3. 参与制订每月促销政策、销售人员激励政策，并策划每月启动会的主题口号等，帮助实现企业销售目标。 目标：每月完成启动会的相关工作。 4. 设计制作各种宣传用品，重点是企业宣传册、各产品宣传材料、销售人员材料等。 目标：企业形象宣传册1本，更新版1本；新做各产品宣传材料3份以上（不含更新）、更新销售人员工作包，各不同产品1份（不含更新） 5. 策划公司市场营销活动，和合作方（如各地联通）共同组办营销会。 目标：营销会议频率2次（及以上）/ 每季度。 6. 寻找多种资源置换形式，以低成本进行广告推广。 7. 企业CI建设 8. 以季刊形式出版企业内刊，并通过多种方式降低成本。 9. 参与公司网站改版工作，并负责网站的更新和维护。 10.根据新的VI系统对企业内外部形象进行全面统一。 市场部各岗位职责 篇111、 全面计划、安排、管理市场部工作; 2、 制定年度营销策略和营销计划，拟订并监督执行市场规划与预算; 3、 协调部门内部与其他部门之间的合作关系; 4、指导、检查、控制本部门各项工作的实施; 5、制定广告策略和定年、季、月度广告费用计划; 6、对市场进行科学的预测和分析，并为产品的开发、生产及投放市场做出准备; 7、与研发、生产、采购、财务等部门共同进行产品商业化运作企划;拟订并监督执行新产品上市计划和预算; 8、负责对业务系统及分支机构的稽查的组织执行。 9、完成公司领导交办的其他工作。 市场部各岗位职责 篇121、自媒体建设相关资料收集与测试; 2、日常品牌、产品等宣传文案撰写与各渠道编辑外发; 3、配合线上线下活动与宣传相关工作以提高公司品牌影响力; 4、视频剪辑; 5、其他领导交办的市场部日常工作。 市场部各岗位职责 篇13公关市场部总监职位描述： 1、根据公司整体品牌战略确定核心传播信息，制定和组织公司的公关策略和计划，实施公关活动； 2、维护良好的传统媒体关系，包括电视、广播、平面、网络等；并挖掘适合公司传播的新媒体渠道及传播方式； 3、负责公司舆情管理机制完善，应对与处理负面新闻，进行危机管理 4、负责对外媒体文章的风格内容的把控和审核 任职资格： 1、8年以上工作经验，有媒体工作经验者优先； 2、有文案撰写、方案呈现、对外公关 3、具备优秀的文字撰写能力、较强的沟通能力以及新闻敏感度； 4、拥有良好的媒体关系网络。职位描述： 1、根据公司整体品牌战略确定核心传播信息，制定和组织公司的公关策略和计划，实施公关活动； 2、维护良好的传统媒体关系，包括电视、广播、平面、网络等；并挖掘适合公司传播的新媒体渠道及传播方式； 3、负责公司舆情管理机制完善，应对与处理负面新闻，进行危机管理 4、负责对外媒体文章的风格内容的把控和审核 市场部各岗位职责 篇141、主持市场部全面工作，对岗位工作的项目负直接责任，如给公司造成的损失负相应的经济责任和行政责任。有责任对工作中和场所内一旦发现工作隐患立即整改，确保内部和岗位工作的项目无工作事故、无安全事故、无违规行为。有责任对工作范围内违规行为和违法行为有效制止 。 2、积极贯彻执行公司及财务的有关制度，定期或不定期组织本部员工学习公司相关文件、业务知识，加强集体团队建设，提高营销员的技术业务水平和团队意识，培养一支高素质的营销队伍； 3、结合公司规章制度制定内部考评办法。负责本部员工的分工和日常工作上的指导协调；公正、严格对员工进行日常考核。 4、负责组织编制年、季、月度销售计划，适时合理地签订供货合同，确保销售计划指标完成。 5、节约销售费用、及时回笼资金，加速公司资金周转； 6、组织编制销售统计报表。做好销售统计核算基础管理工作，建立和规范各种原始记录、统计台账、报表的核算程序，汇总填报年、季、月度销售统计报表，及时编写销售统计分析报告，为公司领导决策服务； 7、负责抓好市场调查、分析和预测工作。做好市场信息的收集、整理和反馈，建立健全销售管理网络，掌握市场动态，积极适时、合理有效地开辟新的经销网点，努力拓展业务渠道，不断扩大公司产品的市场占有率； 8、组织制定产品销售、售后服务制度，负责做好优质服务、售后服务工作。走访用户，及时认真处理用户投诉，提高企业信誉； 9、加强与有关部门的协作配合工作，密切与生产、人事、仓库、财务、品管等部门的工作联系； 10、按时完成公司领导交办的其他工作任务。 市场部各岗位职责 篇151、 执行总部市场部的策略并推动执行区域产品推广计划 -收集、分析并报告区域市场状况 -根据市场部产品组的策划及区域市场的需求制定有针对性的区域行动计划 -协助全国项目在当地的执行和跟进总结汇报 2、和销售部门配合分析区域市场，定期收集及跟进竞品信息;制定区域市场业务发展目标及策略 3、 建立维护专家网络并与当地KOL专家建立牢固的合作关系以确保顺利推进区域市场策略 4、参与制定实施销售队伍的专业培训和产品推广的协访 5、组织有效的学术推广活动并影响区域客户的产品观念 6、 管理区域市场活动费用。根据产品组和大区经理的指导及预算，审批市场活动费用申请和报销报告。 市场部各岗位职责 篇161、制定年度营销目标计划。 2、建立和完善营销信息收集、处理、交流及保密系统。 3、对消费者购买心理和行为的调查。 4、对竞争品牌产品的性能、价格、促销手段等的收集、整理和分析。 5、对竞争品牌广告策略、竞争手段的分析。 6、做出销售预测，提出未来市场的分析、发展方向和规划。 7、制定产品企划策略。 8、制定产品价格。 9、新产品上市规划。 10、制定通路计划及各阶段实施目标。 11、促销活动的策划及组织。 12、合理进行广告媒体和广告代理商的挑选及管理。 13、制定及实施市场广告推广活动和公关活动。 14、实施品牌规划和品牌的形象建设。 15、负责产销的协调工作。 16、做好与销售部门的对接工作。市场部在产品不同阶段侧重点各有不同 1、在产品导入期，市场部的职责重点有：对消费者购买心理行为的调查;制定产品上市规划：制定通路计划及各阶段实施目标;制定产品价格;制定产品企划策略 2、在产品成长期，市场部的职责重点有：建立和完善营销信息收集、处理、交流及保密系统;制定年度营销目标计划;负责产销的协调工作 3、在产品成熟期，市场部的职责重点有：对竞争品牌广告策略、竞争手段的分析。对销售预测，提出未来市场的分析、发展方向和规划。制定产品企划策略。制定广告策略。实施品牌规划。市场部主要岗位职能设置： 1、市场调研员 2、市场策划员 3、市场拓展员 4、促销推广员 5、公关人员 市场部各岗位职责 篇171、负责公司技术咨询与客户服务工作的管理，完善公司客服工作的制度与组织结构，设计制定公司的客服战略与方案; 2、对公司销售、市场人员及相关客户人员进行产品技术培训，代表公司对外或者相关活动及相关客户进行技术交流; 3、及时了解市场和行业发展动态，收集整理市场信息，为公司产品决策提供建设性的建议; 4、组织策划公司产品、品牌的推广促销活动。 市场部各岗位职责 篇18岗位职责： 1、负责公司网站建设、微信公众号; 2、通过公司网站,定期发部公司相关信息,对好对外公司信息宣传工作; 3、负责公司品牌宣传工作; 4、公司领导交办的其他工作。 岗位要求: 1、专科或以上学历,有至少2年以上公司网站、微信公众号建设经验; 2、 有一定的IT专业理论经验; 3、做事认真,能及时落实公司领导的指令; 4、相关公司从业经验。 市场部各岗位职责 篇191、熟悉国际物流的专业知识，了解并掌握市场行情; 2、对竞争市场环境及行业现状的价格、促销竞争手段，广告策略等的收集、整理和分析。 3、做出销售预测，提出未来市场的分析、发展方向和规划。 4、建立健全营销信息系统，市场情报收集、整理、分析，通过各种渠道收集潜在客户信息寻找客户资源。 5、收集竞争公司的市场情报和各级政府、业界团体、学会发布的行业政策和信息。 6、为销售做好客户开发的前期工作，配合销售部做好客户的成交。 市场部各岗位职责 篇20(一)公司的情报机构 1.跟踪行业发展趋势，建立和完善营销信息收集、处理、交流及保密系统。 2.搜集行业信息，特别是竞争品牌产品的性能、价格、竞争手段等情报的收集、整理和分析。 3.进行市场调研，掌握消费者购买心理和行为，为公司市场活动提供决策依据。 4.参与公司网站建设。 (二)公司的参谋机构 1.制定公司品牌战略、营销战略和产品企划策略。 2.制定公司业务短、中、长期目标。 3.作出销售预测，提出未来市场的分析、发展方向和规划。 4.新产品上市规划。 5.参与制定产品价格。 6.为重大投标活动和工程咨询出谋划策。 7.整理分析公司各业务部门的业务资料信息。 (三)公司业务的监管机构 1.业务系统廉政稽查。 2.业务合作伙伴的店面装修和市场行为是否符合公司要求。 3.了解、掌握业务员心态并进行心态建设。 4.负责对新入职业务人员、专卖店和经销商的业务人员进行培训和监管。 5.负责产销的协调工作。 (四)公司的公关机构 1.实施品牌规划和品牌的形象建设。 2.制定及实施市场广告、推广活动和公关活动。 3.完善、规范业务系统对外的各类文书。 4.负责公司荣誉室的建设及各种资料的收集整理(如客户感谢函、锦旗、新闻报道等)。 5.合理进行广告媒体和代理上的挑选及管理。 6.做好公司的售前、售中、售后服务工作。 7.代表公司对外发布需发布的信息。 市场部各岗位职责 篇21岗位职责： 1、负责对项目的市场调研、合作谈判、合同签约、项目结算等； 2、与企策划岗配合，安排或完成所有项目策划报告的撰写和阶段性提报； 3、负责项目推进与开发、渠道资源对接与执行监控、项目业务操作与财务管控； 4、积极拓展客源及开发市场项目，维护有效客户资源； 5、及时处理项目出现的突发事件； 6、上级安排的临时事宜。 岗位要求 1、具有房地产行业经验，有一定的社会资源； 2、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 3、需逻辑清晰，具超强的沟通、理解能力，优秀的学习能力； 4、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 市场部各岗位职责 篇221、制订部门周、月季年计划并负责执行追踪 2、本公司电子周刊定期发行及相关处理 3、广告公关及其它预算费用之执行率 4、本公司线上市场工作的执行 5、本公司网站维护及内容或资料更新 6、域名交易相关工作的处理 7、技术中心项目开发需要的页面设计 8、以前建站客户网站维护 9、对媒体之公关，消息发布，信息收集，采访安排等相关作业 10、本部门相关业务之培训 11、本部门所有业务流程及业务规章之改善 12、本公司内部网络之内容的整理发布 13、制作及设计市场推广所需要的美工产品及页面 14、定期整理分析销售部门各项指标之达成效率 15、经核准之促销方案相关之文宣培训展览等业务执行及评估 16、市场竞争情报，竞争对手动态周边业界情报之收集分析整理及运用 |
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