标题 | 渠道销售主管岗位的工作职责 |
范文 | 渠道销售主管岗位的工作职责(通用30篇) 渠道销售主管岗位的工作职责 篇1职责; 1、根据运营中心总部相关营销策略、政策,制定适合五金市场规划,上报部门领导讨论共同形成可行性方案并贯彻实施; 2、结合成都市区五金行业发展状况,合理的、有计划的分解和落实各细分各市场销量任务量,合理分配、监督指导各业务工作人员的具体工作,指导区域内新店开发、招商。保证销售及网点开发目标的达成; 3、根据市场目标消费群体具体情况,配合市场活动实施,对活动效果进行分析; 4、组织开展终端拓展与服务工作,并进行监督、检查、指导等工作,杜绝违规操作行为,建立一支积极向上的销售队伍。 岗位要求: 1、35岁以下,大专以上学历; 2、3年以上卫浴、建材行业销售管理经验,熟悉渠道运作流程,有欧普及公牛行业渠道管理经验优先考虑; 3、熟悉渠道管理、经销商管理、市场网络建设等相关工作运作; 4、拥有良好的管理能力、组织、协调能力; 5、善于团队激励,注重团队凝聚力及素质的提升。 渠道销售主管岗位的工作职责 篇21:按照公司规划,进行开发客户、跟进客户、签约和维护客户; 2:收集相关市场信息,监控和反馈竞争对手的信息; 3:配合公司进行市场推广,在目标市场建立专业品牌形象,达成公司业务目标。 4:站在业务同事电销邀约基础上驻外开展相关当地市场面销工作。 5:驻外面销主管上门沟通,并引导经销商操作当地市场。 6:连接起公司电销团队,(此时以会销做活动为主,电话邀约当地目标客户为主要目的,驻外主管要提供 渠道销售主管岗位的工作职责 篇3职责: 1、负责市场调研和需求分析; 2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解; 3、确定销售部门目标体系和销售配额; 4、制定销售计划和销售预算; 5、负责销售渠道和客户的管理; 6、组建销售队伍,培训销售人员; 7、评估销售业绩,建设销售团队。 任职资格: 1、专科及以上学历,电子商务等相关专业者优先; 2、2年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先; 3、具有丰富的客户资源和客户关系,业绩优秀者优先, 4、优秀者可放宽条件。 渠道销售主管岗位的工作职责 篇4职责: 1、制定并实施所辖区域的招商/销售计划,组织各种销售及推广活动。 2、执行公司销售政策,开发合适的代理商及销售商,完成公司下达的销售目标。 3、负责新老客户关系维护,拓宽、拓深、优化与合作商的关系链。 4、负责所辖区域代理商的管理、培训及销售支持工作。 5、充分了解并收集市场状态及行业信息,及时向公司提出合理化建议。 6、本岗位是重渠道销售主管,经理级别岗位,直接对副总负责,非常欢迎有相关经验者。 职位要求: 1、专科及以上学历,在健康食品、大健康,医疗、美容、健康管理等行业有渠道经验及资源优先; 2、有3年以上招商或销售带团队经验; 3、有大健康等相关行业渠道资源,对渠道开拓有自己的思路和打法,来之能战。 4、具备较强的业务开拓能力、商务谈判能力、沟通协调能力及人际关系处理能力。 渠道销售主管岗位的工作职责 篇51. 与代理商的谈判和沟通能力强; 2. 具备快速的学习能力,强烈的市场竞争意识; 3. 具有独立工作能力,勇于接受工作挑战,能够承担目标压力; 4. 较强的商务谈判和独立的市场开拓能力,有渠道开发管理经验者优先考虑; 5. 具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神;乐于面对挑战; 6. 熟练使用Office办公软件,以及互联网浏览; 7. 有较强的项目策划能力和谈判能力,文笔流畅; 8. 丰富的渠道代理开拓能力,丰富的沟通、谈判技巧、渠道管理经验; 9. 具备较强的学习能力及团队合作精神; 10.性格外向,强烈的事业心及挑战精神; 11.良好的个人信誉及职业操守。 渠道销售主管岗位的工作职责 篇6职责: 1、寻找潜在客户,建立准客户信息群; 2、了解客户需求,推广公司业务,实行“一对一”的服务体制; 3、根据市场营销计划,制定销售目标,策划和执行区域内销售活动,完成销售任务; 4、维系好新老客户关系。 任职资格: 1、25-35岁左右,大专及以上学历,营销、管理专业优先考虑; 2、有丰富的销售经验,综合能力强、有团队协作精神,敢于挑战; 3、性格开朗,思路清晰,具备良好的沟通协调能力。 4、勤奋务实,能吃苦耐劳,具备较强的执行力。 5、有责任心,有亲和力,能独挡一面;具备良好的客户服务意识; 渠道销售主管岗位的工作职责 篇7一、岗位职责: 1、负责渠道团队组建、培训和管理等工作的有效落实 2、根据营销节点编制各阶段渠道工作计划,上报领导并执行 3、负责开展调研,根据市场反馈阶段性调整渠道工作内容 4、负责建立项目企业渠道资源库,拓客分销团队资源库,建立良好的业务外联关系 5、负责与营销部各口沟通、协调工作 二、任职要求: 1、从事2年以上房地产渠道主管工作,熟悉市场 2、有自己的渠道团队 3、有强烈的`敬业与团队合作精神,能在压力下自我激励 渠道销售主管岗位的工作职责 篇8职责: 1、协助市场部经理开发渠道,并做出相应的分析反馈给公司; 2、在市场部经理的指导下,传达产品终端陈列、展示模式,并给予培训和指导; 3、了解、分析、反馈市场竞争情况,协调、处理所负责产品的突发事件; 4、协助区域负责人完成市场渠道开发目标计划。 任职资格: 1、市场营销相关专业优先,有驾驶证者优先考虑; 2、一年以上相关销售工作经验,具有市场营销专员从业经验者优先; 3、具有较强的规划、分析能力和创新意识,对产品和数据运营敏感 , 思维清晰而有条理; 4、良好的沟通、协调能力,表达能力强,突出的执行能力; 5、良好的职业素质和敬业精神。 6、能适应长期或短期出差 有驾照者优先考虑 渠道销售主管岗位的工作职责 篇9职责: 1、负责渠道团队组建、培训和管理等工作的有效落实 2、根据营销节点编制各阶段渠道工作计划,上报领导并执行 3、负责开展调研,根据市场反馈阶段性调整渠道工作内容 4、负责建立项目企业渠道资源库,拓客分销团队资源库,建立良好的业务外联关系 5、负责与营销部各口沟通、协调工作 任职要求: 1、从事2年以上房地产渠道主管工作,熟悉九江市市场 2、敏锐的市场判断能力、较强的语言沟通能力和突发事件的处理能力 3、有强烈的敬业与团队合作精神,能在压力下自我激励 渠道销售主管岗位的工作职责 篇101、负责人力资源渠道商的开发、销售策略的执行; 2、通过客户关系建设,进行行业深度挖掘与维护,寻求销售机会,完成销售目标; 3、负责商务文件的制作,渠道商及客户资料的管理工作; 4、负责渠道商及客户的`收款工作,日常业务对接工作; 5、及时掌握人力资源行业资讯、政策、熟悉同行产品策略。 渠道销售主管岗位的工作职责 篇111、负责机构项目的销售及推广; 2、开拓新市场、发展新客户、增加项目推广范围,根据销售计划,完成部门销售任务; 3、根据公司销售政策及分解的销售任务,深刻了解和分析区域市场状况,提交分析报告; 4、负责本区域客情维护,协助导师、维护人员对客户开展客户关怀; 5、负责管理本区域人员。 渠道销售主管岗位的工作职责 篇121、负责公司的招商工作,领导、组织、协调。 2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度; 3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估; 4、负责制订本部各阶段工作计划,布置和安排本部各项工作有计划开展 5、负责制定、分解经营指标,并监督检查完成情况 6、建立和管理招商队伍,完成招商工作的.任务目标; 7、负责为公司重大经营决策提供信息、方案和建设 渠道销售主管岗位的工作职责 篇13职责: 1、根据公司下达的指标,拟定销售计划,市场操作方案并实施, 2、负责对新产品市场的开拓、招商工作; 3、负责定期收集、整理、填写各类报表,按时回复公司; 4、负责维护、业务谈判、价格管理、市场秩序维护等; 5、带领所辖团队完成销售指标。 岗位要求: 1、本科或以上学历,3年以上快消、物流、连锁经营等类型企业的销售经验, 2、具有一定的业务拓展能力和管理能力,能带团队; 3、诚信,勇于担当的责任心,承受较强的工作压力; 4、具备较强的协调能力和自我管理能力。 5,有渠道资源优先, 渠道销售主管岗位的工作职责 篇14职责 1、负责公司产品渠道的建设、维护、更新、管理,及时沟通、反馈渠道商信息,做出处理意见; 2、负责公司渠道点销售的定单、出货,配合公司其他团队完成渠道销售任务,承担销售指标; 3、负责公司销售报表的制作、审核,渠道策略的定制、实施、监督、反馈; 4、负责公司的市场渠道开拓与销售工作,自主开发及拓展客户,执行并完成产品的月度销售计划; 5、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户; 6、协助部门经理做好客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 任职资格 1、大专及大专以上学历,市场营销、外经外贸相关专业; 2、具备良好的计划和执行能力、人际沟通能力,熟悉营销等业务; 3、敢于承担责任,有良好的沟通能力;积极进取,勇于接受挑战; 4、能接受并适应出差; 5、有销售管理应用软件经验者优先。 渠道销售主管岗位的工作职责 篇151、全面负责公司高端客户的开发工作,组织并开展公司线下活动,挖掘潜在客户。 2、维护公司现有渠道,开拓获取公司重点开发行业中的渠道及核心企业等(如银行、培训机构、金融公司等),联系拜访,寻求合作机会。 3、定期维护渠道关键人,高效处理客户需求,实时提出合理化建议,保证渠道合作有序进行。 渠道销售主管岗位的工作职责 篇161.负责区域渠道的`维护和管理工作,完成销售目标; 2、负责区域内市场信息的收集及竞争对手的分析; 3、负责销售人员的招聘、培训、管理工作 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划 5、提高管辖区域内市场覆盖率 渠道销售主管岗位的工作职责 篇17职责: 1. 负责KA及大型商超渠道的客户的开发与维护; 2. 管理促销员,并对业绩和能力进行考察评估,定期上交各项报表和数据; 3. 对辖区内门店经营情况和产品陈列进行综合分析,协助调整销售策略和人员安排;达成促销活动和促销队伍的销售指标; 4. 根据公司要求管理、规范促销员日常工作; 5. 拟定实施促销方案,并监督实施各项促销活动,进行促销活动效果评估。 职位要求: 1. 高中及以上学历,性别不限,28-38岁; 2. 诚实可靠及富有团队合作精神; 3. 熟悉区域内KA及商超渠道,有化妆品快消、日化类、食品类、保健品类实际操作经验者优先; 4. 具备一定的销售谈判技巧及人际沟通能力; 5. 具有独立工作和处理问题的能力; 渠道销售主管岗位的工作职责 篇181. 负责公司电视购物渠道的开发及维护; 2. 负责与合作的电视购物平台对公司产品的运营进行谈判; 3. 结合公司的目标及整体发展状况,设计在电视购物渠道上的产品推广方案; 4. 深入了解产品特性,提炼产品卖点,撰写电视购物的产品组合话术及运营方案; 5. 对各电视购物渠道的`销售预测、销售汇总、数据分析及各类报表的制作; 6. 完成上级交代的其它工作。 渠道销售主管岗位的工作职责 篇19职责 1、负责渠道团队组建、培训和管理等工作的有效落实 2、根据营销节点编制各阶段渠道工作计划,上报领导并执行 3、负责开展调研,根据市场反馈阶段性调整渠道工作内容 4、负责建立项目企业渠道资源库,拓客分销团队资源库,建立良好的业务外联关系 5、负责与营销部各口沟通、协调工作 任职要求: 1、从事2年以上旅游房地产渠道,或教育机构渠道工作,熟悉重庆市场 2、敏锐的市场判断能力、较强的语言沟通能力和突发事件的处理能力 3、有强烈的敬业与团队合作精神,能在压力下自我激励 4、能接受超短时间出差 渠道销售主管岗位的工作职责 篇20职责: 1、公司提供项目,负责小程序推广,互联网推广。 2、开拓和维护销售渠道和新合作机构; 3、管理团队做好渠道开发与维护; 4、对销售指标合理统筹、平衡和分析; 5、高效率的完成销售任务; 职位要求: 1、23-33周岁, 2、性格开朗、善于表达,有激情且能吃苦; 3、团队意识强、口齿清晰、思维敏捷,具备良好的沟通能力和抗压能力; 4、热爱app推广,有敏锐的市场洞察力,对销售工作有较高热情; 渠道销售主管岗位的工作职责 篇211、能够独立制定销售计划和营销策略,按时完成销售任务; 2、具有很强的客户沟通能力及谈判技巧 3、了解、挖掘、分析客户需求,对软件产品销售渠道有一定了解 4、负责产品销售规划,收集、了解、分析竞争对手同类产品的产品策略 5、组织编制并按时向总经理汇报:每月营销合同签订,履行情况及指标完成情况 6、负责研究和拟定营销方式及流程的'拟定与工作开展; 7、收集市场销售信息,新产品信息,用户反馈信息等 渠道销售主管岗位的工作职责 篇221.负责公司目标区域代理商及业务合作伙伴的辅导和管理; 2.负责代理商的'团队组建和日常管理,带领团队完成公司目标; 3.对团队成员进行有效的培训和辅导,打造一支具有卓越执行力和战斗力的团队; 4.根据渠道政策制定合作伙伴业绩目标并负责落实; 5.从数据中发现问题,持续优化策略和计划。 渠道销售主管岗位的工作职责 篇23职责: 1、根据本部门业务拓展指标计划、安排,完成相关工作。 2、不断开拓新业务渠道,优化现有业务渠道。 3、组织社区、公园、超市等各个端口的义诊活动。 4、负责辖区内客群渠道资源的开发。 5、建立及维护客群关系。 6、管理团队日常工作(出勤、会议、培训等). 7、完成部门领导交代的其他工作内容。 任职资格: 1、有业务拓展或销售团队管理经验。 2、学习能力强,能够快速的接受并适应新生事物。 3、对口腔医疗行业有浓厚的兴趣,具备很强的沟通能力。 4、有较强的市场渠道开拓能力,能维护现有客户及挖掘潜在客户,有客户资源者优先。 渠道销售主管岗位的工作职责 篇24职责: 1、通过电话和网络及面销发展各省市区县的经销商和代理商; 2、邀约客户来公司或展台洽谈,刷选出重点客户让领导拜访; 3、通过电话和网络找出各省市区县的代理商销售产品; 4、通过公司客户系统和政府采购网站及行业展会寻找代理商; 5、采用电话、邮件、微信等营销方式, 与客户沟通后完成销售任务; 6、对联系好的意向客户进行跟踪,邀请客户上门介绍产品来促成签单。 岗位要求: 1、诚信勤奋、吃苦耐劳、愿意加班、有电话销售和会销面销经验者优先; 2、如果愿意上门拜访,经领导同意可以到外地出差拜访经销商(自愿原则); 3、大专以上学历,1年以上销售或客服经验,认同公司理念、产品及服务模式; 4、声音动听,普通话标准,愿意加班和出差,具有良好的表达能力和沟通能力; 5、工作积极、勤奋、主动,敢于承受压力,挑战高薪,有开拓进取精神和事业心; 6、具有办公设备、办公用品、政府采购等经验者优先。 渠道销售主管岗位的工作职责 篇251、依据部门销售目标,制定并执行销售计划; 2、对重要客户进行开拓、沟通与管理,制定合作方案; 3、建设、管理团队,负责下属培训、监督、考核; 4、协助上级开拓、沟通和管理各区域的重要客户; 5、配合上级完成其他的日常工作。 任职资格 1、大专及以上学历,相关专业; 2、3年以上跟单相关领域管理工作经验,有外企工作经历者优先考虑; 3、电脑操作熟练; 4、具有较强的'管理领导能力、责任心及抗压能力,沟通能力强、懂得商业谈判,有亲和力和团队协作精神。 渠道销售主管岗位的工作职责 篇26职责: 1、负责线上中介渠道,集团官方渠道,和其他线上渠道的信息发布,宣传和招租工作; 2、从线上发布,邀约,现场接待看房到最终谈判签约,完成销售招租的一条路服务,实现招租目标 3、基于行业经验和数据产出分析,根据总体策略目标对不同项目确定各类获客渠道的具体目标 4、根据不同渠道的开发模式配置相应的费用资源,确立具体的费用标准等,以提高渠道开发的效率。管控渠道销售成本。 5、建立完善的信息管理体系,掌握不同渠道的发展动态,有效跟踪渠道目标的完成状况。 6、负责制订线上线下的长租公寓板块渠道销售的培训教材,完成年度培训目标。 任职资格: 1、 有B2B销售工作经验; 2、 具有一定的市场分析能力及企业客户谈判技巧; 3、 良好的沟通能力,协调能力; 4、 有良好的B2B客户销售业绩者优先考虑;。 渠道销售主管岗位的工作职责 篇27职责: 1、负责匹配政府机关,企事业单位、银行、工厂等客户的福利、礼品的团购需要,量身定制专业的福利、礼品套餐; 2、做好售前、售中、售后客户服务工作; 3、做好客户管理、维护以及保持与客户良好的客情关系。 4、担任团购部主管职务,协助团购总监制定并完善团购部全面的销售工作。 5、主要负责团购渠道的开拓和维护,进行品牌推广制定团购渠道发展规划和销售计划并实施; 6、建立和完善重点客户信息档案,制订VIP客户维护方案; 7、研究分析竞品销售情况,制定措施加强竞争能力;根据团购渠道发展规划和销售计划,分解实施、促成销售达成; 8、保证客户的销售货款及时回笼。 任职要求: 1、大专及以上学历,有企事业单位、政府、银行、工厂等客户资源优先; 2、具备2年以上市场营销或食品类销售的工作经验; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧; 4、责任心强,并具有较强的客户服务意识,形象好、气质佳; 渠道销售主管岗位的工作职责 篇28职责: 1 负责渠道团队的建设及管理,制定渠道拓客的思路及方案,并监督执行 2 根据公司月度销售指标,分解至各渠道人员,并督促完成 3 开拓新市场,增加公司渠道销售范围 4 协助客户关系的管理,特殊客户的销售接待及跟踪 5 督导拓客执行管理(包括:资料准备、人员培训、拓客准备、拓客总结等) 岗位要求: 1 大专及以上学历,优秀者刻适当放宽学历要求 2 1年以上渠道管理经验 3 反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力 4 善于主动沟通 渠道销售主管岗位的工作职责 篇291、根据本部门业务拓展指标计划、安排,完成相关工作。 2、不断开拓新业务渠道,优化现有业务渠道。 3、组织社区、公园、超市等各个端口的义诊活动。 4、负责辖区内客群渠道资源的开发。 5、建立及维护客群关系。 6、管理团队日常工作(出勤、会议、培训等). 7、完成部门领导交代的其他工作内容。 任职资格: 1、有业务拓展或销售团队管理经验。 2、学习能力强,能够快速的接受并适应新生事物。 3、对口腔医疗行业有浓厚的.兴趣,具备很强的沟通能力。 4、有较强的市场渠道开拓能力,能维护现有客户及挖掘潜在客户,有客户资源者优先。 渠道销售主管岗位的工作职责 篇301、负责公司意大利品牌的上海区域高端装饰公司、个人设计工作室的'运营、维护工作; 2、完成公司下达的该渠道的年度销售指标并监督管理好团队完成整体业绩; 3、策划并推进本装饰渠道的营销活动; 4、落实本渠道的日常工作、销售推进、账款往来、回款等工作; 5、带领好团队完成团队绩效考核并完成上级交代的其他工作。 |
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