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标题 招商总监工作职责2023职责
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招商总监工作职责2023职责（精选26篇）

招商总监工作职责2023职责 篇1

　　1、根据公司营销战略，制定招商计划，并进行目标分解;

　　2、保证营销网络的开拓与合理布局;

　　3、分析市场动态，撰写分析报告;

　　4、提高产品在所属区域的市场占有率和竞争力;

　　5、维护与客户长期良好的合作关系，保持公司品牌形象;

　　6、根据营销计划，定期进行渠道动态调整;

　　7、负责下属人员日常工作及业务的管理、指挥、监督、检查、落实。

　　8、加盟商的接待、洽谈、品牌推广、营销策划、加盟店的支持筹备。

招商总监工作职责2023职责 篇2

　　1、根据公司项目发展的整体目标，制定招商策略以及系统的招商政策、计划;

　　2、对招商工作进行统筹管理、协调和推进;

　　3、向客户进行项目讲解;

　　4、负责事项部门工作目标，提出改革方案与措施，完成公司下达的工作目标;

　　5、完成上级交办的其他临时性、阶段性工作和任务。

招商总监工作职责2023职责 篇3

　　1、为政府、产业园区、工业地产开发商提供项目定位、策划、运营、招商及后期服务; 制定招商计划并有效实施，完成招商指标，促进项目落地;

　　2、根据项目选址需求，为项目提供方案及咨询服务;

　　3、参与市场调查，搜集行业动态，整理政策信息，出具分析报告;

　　4、维护项目管理系统，为落户项目提供后续服务。

　　5、合作客户关系维护;

　　6、负责上级领导交办的其他事项。

招商总监工作职责2023职责 篇4

　　1、全面负责招商工作和团队组建;

　　2、负责整个项目产业规划，商业定位和经营方案制定;

　　3、管理公司各项目商业资产的策划和招商工作，与大客户建立长期战略合作伙伴关系;

　　4、参与公司各地项目的项目扩展工作;

　　5、统筹推进项目的招商工作，丰富公司产业发展资源，找寻渠道合作伙伴和龙头项目信息或整合优势资源到公司项目内产业园区落地;

招商总监工作职责2023职责 篇5

　　1、根据公司经营战略，制订招商部的工作计划和相关政策、整体拓展战略和拓展计划;

　　2、负责公司招商团队的组建与管理，带领团队完成业绩目标;

　　3、负责各地连锁加盟客户的招商工作与客户管理工作;

　　4、负责加盟项目的前期包装工作(加盟体系，规范文件，品牌定位和推广计划)和加盟项目的市场推广与加盟商管理(筛选，评估，选址，培训，开业策划，营销策划等)以及客户谈判和签约工作;

　　5、负责加盟业务团队的知识与技能培训，本部门的日常管理工作及部门员工的指导、培训、评估及管理;

　　6、掌握全国市场的动态，及时制定切实可行的应对方案，并组织实施;

　　7、潜在客户资源的分类管理与分配;

招商总监工作职责2023职责 篇6

　　1.制定招商部体系目标，工作标准并组织实施。

　　2.根据项目公司制定的整体工作计划，制定招商计划和总体任务的分解方案，带领团队完成每月招商任务。

　　3.制定商业项目招商策划方案并报上级审议;指导、监督和考核部门招商人员执行情况。

　　4.组织编制和优化招商租务相关文本文件通用模板并培训。

　　5.负责主力店(次主力店)、国际精品、零售、餐饮、娱乐及儿童、服务配套等业态的招商。

　　6.监督和跟踪问题处理情况指导、监督和考核后续招商工作。

　　7.每周定期召开业务分析会，对本周的工作完成情况进行汇报，及时了解招商工作中出现的不足进行 分析并解决。

　　8.团队建设：组织各项目相互交流分享招商经验，提高招商团队整体招商能力。

招商总监工作职责2023职责 篇7

　　1、根据公司整体规划，制定渠道招商计划并负责组织、开展招商工作;

　　2、制定年度、季度、月度招商计划并完成招商销售目标;

　　3、负责渠道招商专员的管理与考核;

　　5、做好市场调研，分析及时反映市场动态信息;

　　6、负责区域内重要客户和政府事务处理;

　　7、完成其他公司领导安排其他任务。

招商总监工作职责2023职责 篇8

　　1.负责项目招商工作，与相关品牌建立长期良好关系，择优与与战略合作伙伴签订战略合作协议，并协助项目与其对接;

　　2. 参与建立和完善品牌资料库,对商家资源进行收集、整理与关系维护;

　　3. 主动进行市场调研，及时汇总、反馈同租户洽谈进度等完成情况，完成领导临时交办的工作任务;

　　4. 完成项目前期业态、 品类、品牌规划等工作;

招商总监工作职责2023职责 篇9

　　1、负责开发指定区域，围绕龙头/规模企业，吸引价值链上下游或产业生态中的其它企业，形成产业集群;

　　2、负责招商整体工作的把握和部署，牵头制订各阶段招商计划，布置和安排招商条线各项工作有计划开展;

　　3、负责组织市场调查，预测市场发展趋势，并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略，同时为公司重大经营决策提供信息、方案和建议;

　　4、负责公司的招商工作，对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同;

　　5、负责行业类有投资意向目标客户的寻找、洽谈、签约及开工投产等，维护行业内的高端客户和人脉;

　　6、负责组织考核和考评招商条线员工，调动员工工作积极性，增强员工的凝聚力;

　　7、负责招商后备人才的选拔及培养。

招商总监工作职责2023职责 篇10

　　1、 制定生物医药园区招商计划，引进企业客户，完成招商指标;

　　2、 负责挖掘知名生物医药企业信息，完成目标企业画像，吸引价值链上下游企业聚集在相关园区,形成产业集群;

　　3、 政府各相关主管部门，建立和维护良好的合作关系;

　　4、 为所引进企业客户提供各类服务和支持。

招商总监工作职责2023职责 篇11

　　职责：

　　1、建立和完善招商管理相关的规章制度、规范流程及管理体系;

　　2、负责制定和落实招商活动方案，能挖掘产品营销亮点;

　　3、根据公司发展战略要求，落实各项招商任务，负责与商户签约和跟进;

　　4、负责商家的日常运营指导与维护，包含但不限于商品信息审核、活动报名、价格谈判、售后处理、结算等;

　　5、与商户保持良好的沟通渠道，稳固商户与公司的合作关系。

　　任职要求：

　　1、具备5年以上平台招商经验;

　　2、有成熟的商家资源和人脉关系;

　　3、具备独立策划项目合作方案的能力，协调、沟通和谈判能力强;

　　4、具有良好的团队协作精神，能够承受较大的工作压力。

招商总监工作职责2023职责 篇12

　　1.负责制订各阶段招商计划，布置和安排本部各项工作有计划开展;

　　2.协助部门完成招商业务的调查、研究及分析活动，提供准确可靠的市场招商情报;

　　3.全面管理招商项目，对项目进行全程管理和服务;

　　4.负责客户档案整理，包括熟悉客户主营业务及资源;

　　5.负责潜在客户关系维护，包括定期回访、拜访并协助解决相关事宜;

　　6.做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息;

招商总监工作职责2023职责 篇13

　　1. 产业园区定位、招商目标及方案的制定与实施;

　　2. 及时掌握市场动态，分析市场竞争发展状况，调整策划推广方案;

　　3. 客户接待、线索挖掘;

　　4. 提升入驻客户的满意度;

　　5. 招商专员培训工作;

招商总监工作职责2023职责 篇14

　　职责：

　　1. 制定项目租赁策略，编制及执行租赁计划，完成与商户的谈判和签订合同的工作;

　　2. 项目租赁管理和监控;

　　3. 开发、积累及维护优良租户;

　　4. 巩固维护内外部各部门、组织的关系 ;

　　5. 团队建设、激励考核、培训部署;

　　6. 完成上级交办的其他工作。

　　任职要求：

　　1.学历:全日制大学本科(硕士以上学历优先，有海外留学经验优先);

　　2.相关工作经验:相关知名商场招商经验20xx年以上，其中4年以上招商管理经验;

　　3.所需的专业知识及证书：熟悉上海、江苏南京一带各商业零售业态的发展特点、有奢侈品购物中心经验者优先、英语良好，会粤语、日语或其他小语种优先。

　　4.个人素质要求：具有很强的人际沟通协调能力、出色的谈判技巧，工作负责、能承受较大压力。

招商总监工作职责2023职责 篇15

　　1. 负责招商的整体项目工作的定位、调研和策划;

　　2. 负责制定本中心各阶段工作计划，布置和安排本部门各项工作有计划开展;

　　3. 负责本中心员工业务培训，指导和帮助本部门员工的工作，不断强化和提高员工素质;

　　4. 负责考核和考评本部门员工，调动员工工作积极性，增强员工的凝聚力;

　　5. 负责制定和分解项目招商指标，并监督检查完成情况;

　　6. 负责招商工作，对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同;

　　7. 负责安排员工对商家资源的开发、维护和优化工作;

　　8. 负责指导员工对招商合同的管理、建档、查询工作;

　　9. 负责组织建设(制订)招商管理制度等系列标准文件，并形成成果;

　　10. 负责协调同其他部门的工作。协调阶段性营销活动;

　　11. 合理有效的控制本部门费用开支，负责督促项目佣金的有效回笼;

　　12. 商业物业市场信息反馈，了解竞争对手动态;

　　13. 主持每周例会，总结与检查阶段工作，对工作进行讲评;

　　14. 处理客户的抱怨和投诉，做好客户管理工作;

　　15. 就商业招商工作与相关单位或部门协调与应对(协调各单位各部门促进招商顺利开展);

　　16. 与财务部门协调租金收取;

　　17. 贯彻执行公司的经营指导思想和方针路线，维护公司的声誉，维护公司的各种利益;

　　18. 严格遵守国家的法律、法规，遵守公司的各项管理制度及财经纪律;

　　19. 在工作中以公司利益为重，做到公正、公平地开展招商，在工作中不得以公谋私;

　　20. 在本部门范围内根据工作需要合理协调组织人员，理顺工作细节;

　　21. 定期召开工作总结会议，及时向领导汇报工作进展情况;

　　22. 每周总结当周工作进展情况，做好下周工作的目标及任务;

　　23. 做好情报收集和分析工作，包括本企业的销售情况，消费需求动态情况，竞争对手的情报及供应商动态情报的收集和分析工作，并及时呈报领导;

　　24. 积极进取，有责任向领导提出异议及合理化建议;

　　25. 高度服从上级，并严格执行上级指示，为把商业中心建设成为团结、务实、创新、业绩突出的团队而努力奋斗。

招商总监工作职责2023职责 篇16

　　1、根据公司战略规划进行招商定位，整体规划布局的确定，带领团队完成招商引进、品牌调整、招商运营工作;

　　2、负责搭建系统、规范的招商运营管理体系，制定、修订公司的招商管理制度、流程及政策;

　　3、分解、执行招商目标，确保招商目标的完成;

　　4、负责招商团队组建，业务的拓展、员工培训、考核等工作;

　　5、负责招商渠道拓展，管理及维护资源长期战略合作计划;

　　6、负责区域市场趋势分析、竞争环境分析;

　　7、负责向领导作日常工作汇报，并完成领导交办的其他工作任务。

招商总监工作职责2023职责 篇17

　　职责：

　　1、 根据公司发展战略编制年度市场开发计划，报总经理审批后执行;

　　2、 组织开展各省市及有关区域市场调研工作，及时掌握市场信息;

　　3、 审核市场营销、招商、推广方案，按照市场推广计划，组织市场推广活动;

　　4、 定期组织市场公关、广告宣传、促销等活动，配合营销、招商、推广深入拓宽商业渠道;

　　5、 根据公司预算计划制度、财务制度的规定，及时编制市场拓展各项费用预算，并控制相关费用的支出;

　　6、 负责公司与外部媒体、政府机关及相关社会机构建立良好的合作关系;

　　7、 负责销售回款的管理，确保销售回款及时;

　　8、 负责组织教育招商渠道的拓展与维护工作;建立良好的客户关系管理;

　　9、 负责营销、招商、推广内部管理工作;

　　10、 完成上级临时交办的工作。

　　任职要求：

　　1、 大学本科以上，具有企业管理、市场营销、市场招商、合同管理、市场策划等专业知识;

　　2、 十年以上教育行业招商营销工作经验;

　　3、 了解教育行业不同类型的客户及行业的发展状况;

　　4、 个人具有良好沟通、协调、创新、管理能力;

　　5、 有学习意识和团队意识，认同公司的文化，忠诚度高。

招商总监工作职责2023职责 篇18

　　1、根据公司营销战略，制定招商计划，并进行目标分解;

　　2、分析市场动态，有敏锐的市场洞察力，具有良好的心理素质以及良好的沟通能力和客户开发能力;

　　3、提高产品的市场占有率和竞争力;

　　4、维护与客户长期良好的合作关系，保持公司品牌形象;

　　5、领导、组织、协调完成招商工作;

　　6、独立规划业务工作，及时分析市场动态，在招商活动中发现和处理问题;

　　7、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中;

　　8、负责业务招商部整体工作的计划和部署;

　　9、负责组织市场调查，预测市场发展趋势，并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略;

　　10、适时策划、组织、实施各类推广活动;

　　11、负责公司的招商工作，对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同;

　　12、负责协调本部门同其它部门之间的工作。

招商总监工作职责2023职责 篇19

　　1、负责产业园及孵化器的全面招商运营工作。

　　2、产业园招商运营体系的搭建与管理;

　　3、规划产业园区整体定位，制定总体招商策略与方案，

　　4、制定产业园区具体招商工作计划,开拓招商渠道，开发客户资源;

　　5、与政府对接、解读政府政策，争取政策优惠及政策支持。

　　6、对接政府各主管部门,为企业入园做好协调与服务工作。

招商总监工作职责2023职责 篇20

　　职责：

　　1、根据公司年度战略目标，制定全国民宿投资人招商计划及方案，带领全国招商团队，完成年度业绩指标;

　　2、负责全国招商中心战略部署、招商策略、市场调研及竞品分析;

　　3、领导全国各城市招商中心团队建设，完善内部管理机制;

　　4、拓展招商渠道，与品牌中心协作，筹备招商会;

　　5、负责制定全国招商团队培训方案并执行;

　　6、负责全国招商工作管理、协调、指导、监督，严格把控各项业务合同;

　　7、负责团队优秀人员培养，统一价值观，指标驱动。

　　任职资格：

　　1、本科及以上学历，8年以上相关工作经验，5年以上销售及招商统筹管理工作经验;

　　2、有共享经济、酒店、民宿等相关行业从事销售及招商统筹管理工作经验者优先，有相关客群资源优先;

　　3、出色的销售能力、沟通能力、分析能力及统筹管理能力;

　　4、能接受创业公司的高强度压力;

　　5、有很强的责任心和事业心;

　　6、有创业心态，能全力以赴。

招商总监工作职责2023职责 篇21

　　1、负责营地商业的招商及运营管理工作：商业业态的市场调研、规划设计、动线组织、业态定位，完成商业部分定位报告的组织推进工作，具体招商推进工作;

　　2、负责营地商业招商运营管理规范的制定与持续改进，指导各项管理制度、标准、流程的建立与完善;

　　3、负责监督下属的日常工作，完成公司下达的经营指标，制定部门招商计划和总体任务的分解方案，带领团队及时完成招商任务;

　　5、组织进行市场调研及市场竞争分析，组织并指导商业业态调研、市场及竞争对手调研;

　　6、组织团队对商户进行管理，处理消费者投诉及客户关系维护。

招商总监工作职责2023职责 篇22

　　职责

　　1.根据公司招商计划组织和实施招商，对各项业务的洽谈、签约工作进行管理协调、指导监督和审核。

　　2.带领招商团队完成公司下达的销售指标及回款任务。根据市场情况制定和完善具体的招商策略，并根据实施情况进行调整。

　　3.参与项目前期调研、规划设计、招商定位等工作;并拟定招商部门的各项规定制度、工作流程和考核办法。

　　4.做好团队建设工作，发挥团队优势，激发团队工作积极性。

　　5.定期做好年度、季度和月度工作总结、工作计划

　　岗位要求

　　1.医学、药学相关专业本科及以上学历，具有3年及以上生殖领域的招商管理经验者优先

　　2.德国辉凌，默克，默沙东，长春金赛，法国益普生，雅培，博赏，德国拜耳等企业做过生殖中心渠道销售，招商者优先

　　3.熟悉招商的有关法律法规，政策及行业规范。熟悉相关工作流程，负责对相关工作的全面管理

　　4.为人品质优秀，富有创造性，抗压能力强，擅于激励和培养下属，能带领团队完成目标

　　5.有较丰富的社会资源

招商总监工作职责2023职责 篇23

　　职责：

　　1、负责客户的接待、洽谈与签约工作;

　　2、负责开拓所负责公司品牌全国招商加盟业务，完成月度/年度招商任务。

　　3、对客户进行持续跟踪服务，及时解决客户的问题;

　　4、负责维护区域内客户关系，积极开发品牌加盟，并与之建立紧密合作关系;

　　5、管辖招商团队日常运营，带领团队完成月度/年度任务。

　　任职要求：

　　1、熟悉家居建材行业的招商流程，具有5年以上的行业招商经验;

　　2、有一定的家居建材行业资源，熟悉红星美凯龙、居然之家等全国连锁卖场;

　　3、有全面的市场开拓、渠道与客户维护、较强的计划组织与控制等管理能力;

　　4、具备举行小型、大型招商会的经验核能力者优先;

　　5、具备终端的零售维护，渠道管理能力及良好的人际沟通能力，团体意识及引导团队能力强。

招商总监工作职责2023职责 篇24

　　职责

　　1、全面负责招商部的任务实施、制定、修订公司招商、运营管理制度、流程及招商运营政策;

　　2、市场调研、分析，并建立实时的市场相关信息数据库及参与招商价格的制定;商业业态定位及销售、招商及运营收支预算的编制和控制;

　　3、招商部业绩指标的制定、分解和组织实施。分解、执行招商业绩目标，制定、修订及实施相应的招商、运营计划和方案;

　　4、组织实施招商及业绩目标的达成;制定年、月度营销策划活动方案并组织实施;协调各种公共关系，维护公司利益;

　　5、招商合同、协议的签订及客户资金的跟踪、催收工作;

　　6、招商运营的统计和分析，编制招商运营统计报表和分析报告;

　　7、招商运营资料和收集、整理、存档工作，建立客户数据信息库。

　　任职资格

　　1、专科及以上学历，营销、经济或餐饮相关专业优先;

　　2、工作经验5年以上及二年以上管理工作经验;

　　3、具备一定的市场营销、商业管理、经济管理、心理学、法律、销售行业经验;

　　4、具有独立进行业务谈判和交涉的能力;具有独立规划业务工作的能力;分析商场动态，在经济活动中发现和处理问题;能撰写市场调查、预测和分析经济活动的专题报告和总结。

招商总监工作职责2023职责 篇25

　　1、全面负责公司“智能售药机项目“招商工作。包括合伙人、个人投资者等目标客群的发掘，电邀、组织招商会议、签约等完整招商流程的实施。

　　2、 组建管理招商团队，能够完成公司制定的招商目标，具有较强抗压能力;

招商总监工作职责2023职责 篇26

　　1、完善招商运营部的管理制度，保证招商运营部运转，职业道德和敬业精神。

　　2、领导、组织、协调招商工作。

　　3、独立进行业务谈判和交涉，接收授权代表公司于客户缔结合同。

　　4、具有进行市场调研、预测和分析活动的能力。

　　5、独立规划业务工作，及时分析市场动态，在招商活动中发现和处理问题。

　　6、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中。

　　7、负责业务招商部整体工作的计划和部署。

　　8、负责制订本部各阶段工作计划，布置和安排本部各项工作有计划开展。

　　9、负责开展本部门员工业务的培训，指导和帮助本部门员工的工作，不断强化和提高员工的素质。

　　10、负责组织考核和考评本部门员工，调动员工工作积极性，增强本部门员工的凝聚力。

　　11、负责整体规划和市场布局，确定公司的经营档次定位和经营商品类别。

　　12、负责制定、分解经营指标，并监督检查完成情况。

　　13、负责组织市场调查，预测市场发展趋势，并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略。

　　14、负责市场日常经营管理，协调沟通商户关系。

　　15、适时策划、组织、实施各类推广活动。

　　16、负责公司的招商工作，对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同。

　　17、负责指导本部门员工对招商合同的管理、建档、查询工作。

　　18、负责安排本部门员工进行新品牌的开发、引进及品牌的优化工作。组织安排相关招商人员参加各类商品招商会。

　　19、负责为公司重大经营决策提供信息、方案和建设。

　　20、负责协调本部门同其它部门之间的工作。
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更新时间：2025/3/30 7:02:49