| 标题 | 保障合同 |
| 范文 | 保障合同（精选12篇） 保障合同 篇1甲方： 乙方：为了保证教学效果，同时也为了更好地规范培训课程，经甲乙双方协商特制订了以下协议： 一、学习周期：自20年月日到20年月日共计个月) 二、学习时间：___________________________ 三、甲方权责： 1、甲方提供合格的具有教学经验的专业教师以保持教学的连续性、稳定性及教学质量。 2、甲方必须为乙方提供专业的学习场所用于开展学习服务。 3、甲方会为乙方建立学员跟踪档案以及时反馈学员学习状况。 六、乙方权责： 1、在有效学习期内，若乙方因私人原因不能来上课，须提前一天告知甲方(电话通知甲方即可)。若乙方违反本条款规定，则甲方有权扣除乙方按照原订教学计划而没有上的相应课时费用。 2、乙方务必保证按时按量的完成学习任务。 3、如果因为乙方之原因(如迟到，缺勤，没按时完成作业，电访反馈的效果不好)致使学习目的无法完成，则甲方不承担任何责任。 4、甲方提供的内部教材仅限乙方本人使用，乙方不得擅自将内部资料告知他人或借给他人使用。 七、其他 1、本协议自双方签字或盖章之日起生效。任何一方不得擅自变更协议，确需变更的，双方应在达成一致意见的基础上以书面形式进行。 2、甲、乙双方的权利义务以本协议的打印内容为准，任何口头或其他形式的约定均视为无效。 3、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，拥有同等法律效力。 甲方代表签字： 乙方签字： 电话号码： 电话号码： 法定监护人签字： 日期： 日期： 保障合同 篇2甲方(用人单位) 乙方(劳动者) 单位名称___________________ 姓名_____________________ 经济性质 __________________ 性别_____________________ 法定代表人 身份证号码_______________ (或委托代表人) ____________ 家庭住址_________________ 地址_______________________ __________________ 邮政编码 __________________ 邮政编码_________________ 根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，甲乙双方依法订立本劳动合同(以下简称合同)，共同遵守。 一、合同期限 (一)有固定期限：自_____年____月____日起至____年____月____日止。 (二)以完成一定的工作为期限：自____年____月____日起至________完成之日止。 (三)无固定期限：自____年____月____日起至法定的或本合同约定的终止条件出现时止。 其中试用期：自____年____月____日起至____年____月____日止。 二、工作内容和工作数质，要求 乙方同意按甲方工作需要在_______工作(工作地点、岗位、从事工种等)，具体工作内容及工作数(质)量要求是：_______。 三、工作时间和休息休假 (一)甲方执行法律、法规规定的休息休假办法。 (二)甲、乙方执行国家规定的工时制度或经劳动行政部门批准的非标准工时制度。 四、劳动报酬 (一)乙方试用期的工资标准为：_____元(人民币大写______________)。 (二)甲方根据本单位的工资制度，确定工资计发方式为：______，每月工资为：____元(人民币大写：______________)，即月工资包括 ____________等方面。 (三)每月工资支付时间：_______________。 (四)工资支付方式及要求： 1.甲方必须以货币的形式按约定时间支付乙方工资;甲方支付乙方正常工作时间的工资不得低于当地执行的最低工资标准。签订有集体合同的不得低于集体合同的约定。 2.甲方安排乙方延长工作时间的、在休息日安排乙方工作又不能安排补休的、在法定休假日安排乙方工作的，应当依法分别支付不低于乙方正常工作时间工资的 %、年_____月_____日 乙方(签字)________________年_____月_____日 鉴证单位(盖章)____________年_____月_____日 保障合同 篇3劳动合同(通用版) _____________公司(以下简称甲方)，现聘用_________________(以下简称乙方)为甲方劳动合同制职工，甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。 第一条合同期限 合同期限为_________________年，从_________________年_________________月_________________日至_________________年_________________月_________________日止。其中试用期为_________________个月，从_________________年_________________月_________________日至_________________年_________________月_________________日止。 第二条工作岗位 甲方安排乙方从事_________________工作。 甲方有权根据生产经营需要及乙方的能力、表现调整乙方的工作，乙方有反映本人意见的权利，但未经甲方批准，乙方必须服从甲方的管理和安排。 乙方应按时，按质，按量完成甲方指派的任务。 第三条工作条件的劳动保护 甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境，保证乙方人身安全及人体不受危害的环境条件下从事工作。 甲方根据乙方岗位实际情况，按照甲方规定向乙方提供必要的劳动防护用品。 第四条教育培训 在乙方被聘用期间，甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和训练。 第五条工作时间 甲方实行每周工作5天，40小时，每天8小时工作制。上下班时间按甲方规定执行。乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、计划生育假等有薪假日。 甲方确因生产(工作)需要乙方加班时，按照有关规定给予乙方一定的经济补偿或相应时间的补休。 第六条劳动报酬 按甲方现行工资制度确定乙方月基本工资为_________________元。其余各类津贴、奖金等发放按公司规定及经营状况确定。 甲方实行新的工资制度或乙方的工作岗位变动时，乙方的工资待遇按甲方规定予以调整。甲方发薪日期为每月_________________日，实行先工作后付薪。 第七条劳动保险和福利待遇 乙方因生、老、病、伤、残、死，甲方按国家有关规定处理。甲方按照国家有关规定按期为乙方缴纳养老、医疗、失业、公积金等社会保障。 甲方在生产经营状况良好的情况下，为乙方购买的商业保险，在保险期内，甲方有权变更或撤销险种。 乙方因病或非因工负伤需治疗的，按照《常州市劳动合同规定》之规定，给予相应的医疗期。乙方在医疗期间的工资待遇、医疗费用等按照国家和常州市及甲方的有关规定处理。 第八条劳动纪律 乙方应遵守国家的法律、法规及甲方依法规定的各项规章制度。 乙方应遵守甲方规定的工作程序、保密规定等制度。 乙方违反劳动纪律和甲方的规章制度，甲方可按奖惩规定给予批评、教育、处罚，直至解除劳动合同。 第九条劳动合同的解除与不得解除的规定 经甲、乙双方协商一致，劳动合同可以解除。 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：_________________ ⑴在试用期间，发现不符合录用条件的; ⑵严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度的; ⑶严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的; ⑷被依法追究刑事责任或劳动教养的。 有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前30日以书面形式通知乙方本人：_________________ ⑴乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排适当工作的; ⑵乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的; ⑶劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议的; ⑷甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的。 有下列情形之一的，乙方可以通知甲方解除劳动合同：_________________ ⑴在试用期内的; ⑵甲方以暴力或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; ⑶甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件的; ⑷乙方因其他情况需要辞职，需在一个月前以书面形式通知甲方。 乙方有下列情形之一的，甲方不得随意解除劳动合同：_________________ ⑴患病或负伤，在规定的医疗期内的; ⑵女职工在孕期、产期、哺乳期内的; ⑶法律、法规、规章、规定的其他情形。 解除劳动合同的经济补偿，按《常州市劳动合同规定》执行。 对于乙方在本合同期内由甲方出资培训，乙方因各人情况辞职或离职，在培训期内的安培训费的100%赔偿，并退还任职最后3个月薪金;在培训结束后的，将酌情减免培训费的赔偿金额。 第十条双方需约定的其他事项 乙方若因病不能上班时，可凭医院出具的有关证明，享受甲方规定的1年7个工作日的有薪病假。 当有薪病假日累计超过7天后，甲方将按规定从乙方工资中扣除相应金额。 第十一条违反劳动合同的责任 甲、乙双方任何一方违反劳动合同，给对方造成经济损失的，应根据损失情况和责任大小，依据国定的有关法规和企业依法制定的规章制度及双方约定的事项，承担一定的经济补偿。 第十二条劳动争议 甲、乙双方履行本合同和因辞退、除名、开除乙方而发生劳动争议时，可由甲、乙双方协商解决。 若双方不能协商解决的，可由争议的一方向企业所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。不服从仲裁裁决的一方，可在收到仲裁裁决书即日起十五天内，向甲方所在地人民法院提出诉讼。 第十三条其他 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签字盖章后生效，两份具有同等法律效力。 本合同未尽事宜，按照《劳动法》、《_________________市劳动合同规定》和甲方的有关规定执行。 本合同条款如与国家法律、法规和政策相悖时，以国家法规政策为准。 甲方(盖章) 乙方(签字) _________________年_________________月_________________日 保障合同 篇4住所： 法定代表人(主要负责人)： 联系电话： 乙方(劳动者)姓名：性别： 现居住地址： 户籍所在地： 户籍类型(非农业、农业)： 身份证号码： 或者其他有效证件名称： 证件号码： 联系电话： 根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律、法规的规定，甲乙双方遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。 一、劳动合同期限 第一条本合同期限经双方协商一致，采取下列第种形式： (一)固定期限：自______年____月____日起至______年____月____日止。其中，试用期自______年____月____日起至______年____月____日。 (二)无固定期限：自______年____月____日起。其中，试用期自______年____月____日起至______年____月____日。 (三)以完成一定工作任务为期限：自______年____月____日起至时止。 二、工作内容和工作地点 第二条乙方同意根据甲方工作需要，从事 岗位(工种)工作。 甲乙双方可签订岗位协议书，约定岗位具体职责和要求。 第三条乙方应按照甲方安排的工作内容及要求，认真履行岗位职责，按时完成工作任务，遵守甲方依法制定的规章制度。 第四条根据甲方的岗位(工种)作业特点，乙方的工作区域或工作地点为。 第五条甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容，应协商一致，按变更本合同办理，双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。 三、工作时间和休息休假 第六条甲方安排乙方执行工时工作制。 (一)标准工时工作制：乙方每日工作不超过八小时，平均每周不超过四十小时，每周至少休息一天。 (二)综合计算工时工作制：乙方所在岗位实行以(填“是”)：年、季、月或周为周期的综合计算工时工作制。 (三)不定时工作制：乙方所在岗位实行不定时工作制。 实行综合计算工时或者不定时工作制的，由甲方报劳动保障行政部门批准后实行。 保障合同 篇5甲方： 乙方： 用工单位(甲方)和临时用工人员(乙方)双方依据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规、规章，遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，订立本合同。 本合同期限类型为期限，自________年____月____日起，至________年____月____日止。 第二条工作内容 1、乙方同意在甲方乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。 2、若因乙方不胜任该工作，甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定乙方的薪资待遇;如乙方不同意调整，甲方可以提前____日通知乙方解除劳动合同。 第三条劳动报酬 1、乙方月工资标准为人民币除此之外不再享受其他任何福利待遇(含各种补贴、津贴、住房等)。 2、甲方支付给乙方的工资报酬不得违背最低工资规定。 第四条劳动保护、劳动条件 1、甲方必须建立健全劳动安全卫生制度和操作规程、工作规范，对乙方进行劳动安全卫生教育。 2、甲方根据国家劳动保护条例和工作岗位需要，为乙方配备劳动保护用品和安全保护设施。 3、甲方必须根据国家有关规定对女职工实行特殊保护。 4、乙方在工作过程中，必须严格遵守安全操作规程，对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业时有权拒绝执行。 5、甲方安排乙方从事特种作业的，必须按国家规定对乙方进行专门培训并取得特种作业资格或者乙方已经过专门培训取得特种作业资格。 第五条劳动纪律 1、甲方根据国家有关法律、法规、规章制定健全内部规章制度和劳动纪律。 2、乙方应严格遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。 3、乙方若擅自请他人代岗等违反规章制度和劳动纪律的，除甲方有权依照有关规章制度予以处理外，所造成的一切后果均由乙方自己负担。 第六条劳动合同终止 1、本合同期限届满应即终止执行。 2、法律、行政法规规定的其他情形。 第七条本合同未尽事宜，按国家有关法律、法规规定执行。 甲方(盖章)：________乙方(签字)：____________ 负责人：____________身份证号：____________ ________年____月____日________年____月____日 保障合同 篇6甲方：_________________ 乙方：_________________ 根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限第一条本合同为________________期限劳动合同。 二、工作内容 第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位(工种)工作。 第三条乙方工作应达到甲方规定的技术标准。 三、劳动保护和劳动条件第四条甲方安排乙方执行八小时工时制度。 第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。 第六条甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、劳动安全、劳动纪律和甲方规章制度的教育。 四、劳动报酬第七条甲方每月以货币形式支付乙方工资。 第八条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方无需支付乙方的月生活费。 第九条有下列情形之一的，甲乙双方应变更劳动合同并及时办理变更合同手续：_________________ (一)甲乙双方协商一致的; (二)订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的 第十条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：_________________ (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反劳动纪律或者甲方规章制度，按照甲方单位规定或者本合同约定可以解除劳动合同。 第十一条有下列情形之一的，甲方解除本合同：_________________ (一)乙方患病或者非因工负伤，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的; (二)本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的; 五、当事人约定的其他内容第十二条甲乙双方约定本合同增加以下内容：_________________ 第一十三条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：_________________ 1、在试用期间，被证明不符合录用条件的; 2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的; 3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的; 4、被依法追究刑事责任的。 第一十四条有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：_________________ 1、在试用期内的; 2、甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的; 3、甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。 六、违约责任 1.在合同期内，甲方除《暂行规定》第十六条、第十九条、乙方除《暂行规定》第十七条规定的条件外，均不得解除合同或自行离职，否则应支付违约金500元。 2.甲乙双方必须严格履行劳动合同，除遇有特殊情况，经双方协商一致不能履行劳动合同的有关内容外，任何一方违反合同给对方造成经济损失的，应根据其后果和责任大小，给对方赔偿经济损失。赔偿金额按有关规定或实际情况确定。 乙方应遵守如下规定：_________________乙方应每天按正常上班时间到甲方报到。 七、劳动争议处理及其它 第十三条双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，应当自劳动争议发生之日起，60日内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁 第十四条本合同未尽事宜或与今后国家、市人民政府有关规定相悖的，按有关规定执行。第十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方(盖章)：___________乙方(签名)：___________ 代表(签名)：___________ ____年_____月_____日 保障合同 篇7甲方_________(用人单位)用人单位名称_________用人单位住所_________法定代表人或负责人_________ 乙方_________(劳动者)姓名_________性别_________出生_________年_________月文化程度_________联系方式_________户籍所在地_________实际居住地_________居民身份证号码_________其他有效身份证件名称_________证件号码_________社会保险个人编号__________________ 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规、规章规定，在平等自愿、公平公正、协商一致、诚实信用的基础上签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 一、本合同于______年______月______日生效。 二、乙方同意根据甲方工作需要，担任或从事以下工作： 三、工作地点：________________________ 四、乙方的工作时间为每天不超过四小时，自时起至时止，每周不超过二十四小时。 五、乙方完成本合同约定的工作内容后，甲方应当以货币形式向乙方支付劳动报酬，劳动报酬标准为每小时元，甲方向乙方支付的工资不低于当地最低小时工资标准。甲方向乙方支付劳动报酬的时间为每月上半月_______日，下半月_______日。 六、甲乙双方约定缴纳社会保险费的办法： 七、甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全卫生的规定对乙方进行安全卫生教育和职业培训，并为乙方提供以下劳动保护条件： 八、甲方应当建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。因乙方从事的工作岗位有职业危害可能，在甲方的监督下，乙方须采取以下防护措施：。 九、甲乙双方可以随时通知对方终止劳动合同。 十、甲方违反本合同的约定支付劳动报酬或支付的小时工资低于苏州市非全日制从业人员小时最低工资标准的，乙方有权向劳动保障行政部门投诉。 十一、甲乙双方约定的其他内容 十二、双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解;调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 十三、本合同未尽事宜，均按国家、省和市有关规定执行，没有规定的，通过双方平等协商解决。 十四、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 甲方：_________ 乙方：_________ 签订日期：_________年_________月_________日 保障合同 篇8甲方(借款人)：_________________ 身份证号码：_____________________ 乙方(贷款人)：_________________ 身份证号码：______________________ 甲乙双方就借款事宜，在平等自愿、协商一致的基础上达成如下协议，以资双方共同遵守。 乙方贷给甲方人民币(大写)______________，于____年____月____日前交付甲方。 借款利息：_________________ 借款期限： 还款日期：____年____月____日。还款方式：现金/__________支付。 违约责任： 1、借款方的违约责任 (1)借款方不按合同规定的用途使用借款，贷款方有权收回部分或全部贷款，对违约使用的部分，按银行规定的利率加收罚息。 (2)借款方如逾期不还借款，贷款方有权追回借款，并从到期日起付日息1%。 (3)借款方使用借款造成损失浪费或利用借款合同进行违法活动的，贷款方应追回贷款本息，有关单位对直接责任人应追究行政和经济责任。情节严重的，由司法机关追究刑事责任。 2、贷款方的违约责任 (1)贷款方未按期提供贷款，应按违约数额和延期天数，付给借款方违约金。违约金数额的计算与加收借款方的罚息计算相同。 (2)利用借款合同进行违法活动的，追究行政和经济责任。情节严重的.，由司法机关追究刑事责任。 争议解决方式：双方协商解决，解决不成，提交__________人民法院。 本合同自______生效。本合同一式两份，双方各执一份，合同文本具有同等法律效力。 甲方(签章)：____________ 乙方(签章)：____________ ______年_____月_____日 保障合同 篇9甲方(贷方)：_____________ 乙方(借方)：_____________ 甲乙双方本着互惠互利的原则，在平等自愿的基础上达成如下借款协议： 第一条 借款金额_____________(大写)_____元人民币整。 第二条 借款用途___________________________________。 第三条 借款利息及其支付方式 1、利息以借款本金为基数，按日万分之_____计算。 2、利息支付方式为_____________________________。 第四条 借款期限 借款期限自______年_____月_____日至______年_____月___日。 第五条 还款方式 乙方应于______年_____月_____日前一次性返还借款本金，利息部分按第三条约定方式返还。 第六条 双方权利义务 1、甲方应于______年_____月_____日前一次性提供给乙方合同约定的借款数额。 2、甲方有权监督乙方按合同约定用途使用借款。 3、乙方应按合同约定的时间及方式返还利息及本金。 第七条 保证条款 乙方以_________________________________为甲方提供抵押担保，如乙方到期不能还款，甲方可直接拍卖该抵押物并就拍卖款项享有优先受偿权。 第八条 违约责任。 1、甲方未按期提供借款的，按未提供部分的日万分之____承担违约责任。 2、乙方不按合同规定的用途使用借款的，甲方有权提前收回借款，并可要求乙方支付已使用期间的利息。 3、乙方逾期返还本息的，按应返还部分的日万分之____承担违约责任。 第九条 争议解决方式 执行本合同发生争议，由当事人双方协商解决;协商不成的，向合同签订地法院提起诉讼。 第十条 其它 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。 甲方(签章)：____________代表人：___________ 乙方(签章)：____________代表人：____________ ______年_____月_____日______年_____月_____日 保障合同 篇10借款合同 甲方(出借人)： 身份证号： 联系地址： 电话： 乙方(借款人)： 身份证号： 联系地址： 电话： 丙方(保证人)：(若需要时) 身份证号： 联系地址： 电话： 乙方因，向甲方借款，丙方愿意为乙方借款向甲方提供连带保证担保，现甲乙丙各方在平等、自愿、等价有偿的基础上，经友好协商，达成如下一致意见，供双方共同信守。 一、借款用途 乙方开办公司，急需用钱，甲方同意出借，乙方如何使用借款，与甲方无关。 二、借款金额 乙方向甲方借款金额： 元(大写：)币。乙方指定的收款账户为： 开户银行： 账户名称： 账号： 三、借款期限 借款期限年，自 年 月 日起(以甲方实际出借款项之日起算，乙方应另行出具收条)至年__月_____日止，逾期未还款的，按本合同第八条处理。 四、还款方式 乙方应按照本合同规定时间主动偿还对甲方的欠款及利息。乙方到期还清所有本协议规定的款项后，甲方收到还款后将借据交还乙方。 甲方指定的还款账户为： 开户银行： 账户名称： 账号： 五、借款利息 自支用借款之日起，按实际支用金额计算利息，在合同第三条约定的借款期内月利为_______，利息按月结算。借款方如果不按期还款付息，则每逾期一日按欠款金额的万分之八收取违约金，违约金累计计算。 六、权利义务 出借人有权监督借款使用情况，了解借款方的偿债能力等情况，借款方应该如实提供有关的资料。借款方如不按合同规定使用借款，出借款方有权收回部分借款，并对违约部分参照中国银行的规定加收罚息。(借款方提前还款的，应按规定减收利息。) 七、保证条款 1、借款方自愿用做抵押，到期不能归还出借人的借款，出借人有权处理抵押物。借款方到期如数归还借款的，抵押权消灭。 2、丙方自愿为乙方的借款提供连带责任保证担保，保证期限为自乙方借款期限届满之日起二年。保证担保范围包括借款本金、逾期还款的违约金或赔偿金、甲方实现债权的费用(包括但不限于诉讼费、律师费、差旅费等)。 八、逾期还款的处理 乙方如逾期还款，除应承担甲方实现债权的费用(包括但不限于甲方支出之律师费、诉讼费、差旅费等)外，还应按如下方式赔偿甲方之损失：逾期还款期限在30日以内的部分，按逾期还款金额每日千分之贰(2‰)的比例赔偿甲方损失;超过30日以上部分，按照逾期还款金额每日千分之贰点伍(2.5‰)的比例赔偿甲方损失。 前款约定的损失赔偿比例，系各方综合各种因素确定。在主张该违约金时，甲方无须对其损失另行举证，同时双方均放弃《中华人民共和国合同法》第一百一十四条规定的违约金或损失赔偿金调整请求权。 九、合同争议的解决方式 本合同履行过程中发生的争议，由双方友好协商解决，协商不成的，双方可依法向出借人所在地起诉。 十、其他 本合同自双方签章之日起生效。本合同一式_____份，双方各持_____份，均具有同等法律效力。 本合同项下的一切形式的通知、催告均采用书面形式向本合同各方预留的地址发送，如有地址变更，应及时通知对方，书面通知以发送之日起三日届满视为送达。 甲方(签字捺印)：_______________ 乙方(签字捺印)：_______________ 丙方(签字捺印)：______________ 签订约日期： _____年_____月_____日 保障合同 篇11学校(以下简称甲方)：_________ 学生(以下简称乙方)：_________ 为解除学生的后顾之忧，保障合格学生全部安排就业，经甲乙双方协议同意，签定以下协议： 第一条 乙方在修业期满，经考试各科成绩及格，并符合本协议条款要求，可直接在委培企业就业，并与委培企业签订五至十年劳动合同;甲方必须履行安排就业的义务，否则退还全部学费。 第二条 乙方从第二学年开始，按不同专业分别进入委培企业边实践边学习，每月可领取不低于_________元的助学金，并完成各科专业课和实践课的学习和考试;第三年进入岗位实习，优秀生进入管理岗位实习，企业根据学生的个人努力和贡献大小，每月发放不低于_________元的奖金报酬，最高可得_________的奖金报酬。 第三条 学生获得_________毕业证书后，希望继续深造者，可直接进入与甲方联办的_________大学攻读更高学历。 第四条 乙方在校期间有下列情况之一者，不予安排就业： 1.违反校纪校规屡教不改者; 2.受处分未撤销者; 3.思想品德被评为“差”者; 4.每学年内有两门课程不及格，或经学年补考后仍有一门课程不及格者; 5.在企业实习期间，不服从分配者，校方视为已就业、将不予考虑安排就业。 第五条 乙方应按时交清学校应收相应费用。 第六条 本协议一式四份，甲、乙双方各持一份，委培企业一份，律师公证一份。 甲 方(盖章)：_________ 乙 方(签字)：_________ 负责人(签字)：_________ 乙方家长(签字)：_________ 委培企业(盖章)：_________ 公证律师(签字)：_________ _________年____月____日 _________年____月____日 保障合同 篇12出借方：_____________姓名(以下简称甲方) 借款方：_____________姓名(以下简称乙方) 性别：_____________ 性别：_____________ 身份证号：_____________ 身份证号：_____________ 住址：_____________ 住址：_____________ 现乙方欲向甲方借部分资金使用，双方经过充分协商，特签订本合同。 第一条自______年______月______日，至______年______月______日，由甲方借给乙方币______ 元整。年利率按百分之二十计算。如提前还款月利率按百分之二计算。 第二条乙方还款计划如下：______年______月______日一次性归还本息共计 元整 。如提前还款月利率按百分之二计算。 第三条乙方如不按规定时间、数额还款，应付给甲方违约金。违约金按每天加借款数额的1%计算。 第四条解决合同纠纷的方式：执行本合同发生争议，由双方协商解决。协商不成，可向 起诉。 第五条本合同一式两份，双方各持一份。 第六条本合同自双方签字之日起生效。 甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________ 法定代表人(签字)：_________ 法定代表人(签字)：_________ _________年____月____日 _________年____月____日 |
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