| 标题 | 产科护士长岗位职责 |
| 范文 | 产科护士长岗位职责（精选3篇） 产科护士长岗位职责 篇1职位描述： 1、负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度； 2、负责日常管理工作及下属员工的管理、指导、培训及评估； 3、编制年度生产计划、生产作业计划，进行生产调度、管理和控制； 4、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟订、修改、检查、监督、控制及实施执行； 5、设置并实施产品的进度、生产方法和流程； 6、与其他部门协作在一定数量、质量、时间表和成本要求下保证高的生产效率。 职位要求： 1、专科及以上学历，材料类、机械类相关专业者优先； 2、3年以上生产制造企业管理经验，有电线电缆行业生产管理经验者优先； 3、熟悉生产制造的部门运作和流程，擅长生产控制及现场管理，精通生产制造的各个环节； 4、熟悉生产成本控制，统筹运作，熟悉生产作业流程和工艺规程，熟悉生产质量的控制管理，熟悉ISO90012000质量保证体系； 5、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力。 产科护士长岗位职责 篇2岗位职责： 1、认真执行体检中心各项规章制度、做好科内诊断工作； 2、执行并监督本科室人员技术操作常规和消毒隔离工作，保证医疗质量，严防医院感染与差错事故； 3、本科室人员管理工作； 任职要求： 1、十年以上主任医师工作经验； 产科护士长岗位职责 篇3一、在院长领导下，全面负责护理部行政业务管理工作。 二、服从医院管理领导小组工作安排，积极参加医院各项工作，带头执行医院规章制度，按时参加医院会议，做到及时传达贯彻会议要求，在执行中不能按时完成要及时反馈。 三、每月5日前书面总结上月工作不足、好人好事和需要医院帮助解决的问题汇总交院办协助处理。 四、每月月底前召开护理会议一次，汇总讨论研究当月工作情况和下月工作安排。 五、根据医院计划、结合护理工作的实际，负责拟订全院护理工作规划及护理计划，并组织实施。 六、负责抓好护理质量管理、实施质量指标，制定具体护理质量并落实措施，履行监控职能。 七、组织并修订各级护理人员的岗位职责、管理制度、技术操作规程、护理质量标准等，并组织实施、督促检查及考评。 八.深入科室了解掌握护理人员的思想工作情况，教育护理人员改善服务态度。定期组织护士长检查护理制度、常规的执行和完成护理任务的情况，检查护理质量，严防差错事故的发生。 九、对护理工作进行业务指导，解决和处理临床护理中的疑难问题。 十、制定在职护理人员培训，组织护理人员“三基三严”培训，加强护理人员业务学习、业务查房等，定期进行业务技术考试考核材料存档备上级检查。 十一、指导护士长搞好病房和门诊的科学管理、消毒隔离和物资保管工作。 十二、审查各科室提出的有关护理用具使用情况的意见，密切与各科室、各部门的联系，并与有关部门联系协同解决问题。 十三、每年召开全院护理人员会议，总结护理工作并教育全院护理人员热爱护理专业，培养良好的作风，关心他们的思想、工作、学习和生活，充分调动护理人员的积极性。 十四、 审查各科室提出的有关护理用具使用情况的意见，并与有关部门联系协同解决问题。 护理部副主任工作职责 一、在院长领导下，具体组织实施全院的医疗感染管理工作 拟定预防和控制医院感染管理工作计划，报院长、批准后组织实施，并负责对全院各类人员预防，控制医院感染知识与技能的培训、考核。对院感工作经常督促检查，按期总结汇报，持续改进工作。 二、服从医院管理领导小组工作安排，积极参加医院各项工作，带头执行医院规章制度，按时参加医院会议，做到及时传达贯彻会议要求，在执行中不能按时完成要及时反馈。 三、每月5日前书面总结上月工作不足、好人好事和需要医院帮助解决的问题汇总交院办协助处理。 四、每月月底前召开护理会议一次，汇总讨论研究当月工作情况和下月工作安排。 五、协助护理部主任完成护理部日常工作 六、根据护理部计划，制定安全、质控、在职人员培训与考核。 七、配合护理部主任修订各级护理人员岗位职责、管理制度、各项规章制度、技术操作规程、护理质量标准等。 八、督促、检查及考评各科室执行规章制度、操作规程、护理质量标准执行情况，保证护理安全。 九、对科室护理工作进行技术指导与协调，解决和处理临床护理中的疑难问题。 十、组织全院护理人员三基三严培训、业务学习、业务查房，定期进行业务技术考核。 十一、 护理部副主任协助主任负责相应的工作，主任外出期间代理主任负责日常护理工作 手术室护士长工作职责 一、在科主任及护理部的领导下，全面负责科室护理管理工作。并根据护理部工作计划，制定本科室计划组织实施。 二、服从医院管理领导小组工作安排，积极参加医院各项工作，带头执行医院规章制度，按时参加医院会议，做到及时传达贯彻会议要求，在执行中不能按时完成要及时反馈。 三、每月5日前书面总结上月工作不足、好人好事和需要医院帮助解决的问题汇总交院办协助处理。 四、每月月底前召开护理会议一次，汇总讨论研究当月工作情况和下月工作安排。 五、按护理部质量管理要求，负责制订科室护理工作质量管理计划并组织实施，定期或不定期督促检查各项规章，各班岗位职责以及各项护理技术操作规范的执行落实情况，并及时总结讲评，不断提高护理质量。 六、根据手术室任务和护理工作的特点，对护理人员进行合理分工、保证各项工作协调运转。 七、督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程以及消毒隔离工作，保持手术室整洁、规范、肃静。 八、严格执行各项规章制度和无菌技术操作规程，督促查对制度，交 接班制度与急诊手术备用品的落实，严防差错事故，提高应急能力。 九、督促检查消毒监测工作，定期进行空气、器械和手的细菌培养，监测消毒效果。 十、负责并检查手术室的药品、器材、敷料、卫生设备、布类、家具等物品的请领、报销和管理工作。并随时检查急诊手术用品的准备情况，检查毒、麻、限、剧药及贵重器械的管理情况，要账物相符。 十一、督促手术标本的保留和及时送检。负责手术统计工作。 十二、严格执行无菌技术操作，保持门诊妇科、产检室治疗室内清洁、督促科室人员做好门诊妇科、产检室各类器械的保养、清点、登记、消毒灭菌等管理工作。严格执行查对制度，严防差错事故 十三、负责本科贵重仪器保养、清洁、管理工作，做好日常工作量的统计，并登记。 十四、督促供应室人员认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故发生。负责抓好供应室医疗器材和敷料的消毒灭菌管理工作。供应室各项工作具体抓落实，记录完整。 十五、督促做好压力蒸汽灭菌效果监测和各种消毒液浓度的定期测定工作，每月作空气和灭菌物品的细菌学监测。发现异常，立即寻找原因采取相应措施。 十六、做好一次性医疗用品的质量监督，不合格不得进入和使用。 十七、合理安排人力资源，负责门诊产检室护理人员分工，督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程以及消毒隔离，做好妇科患者治疗工作，认真完成各种记录。 |
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