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中小企业岗位说明书3篇

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中小企业岗位说明书3篇

　　中小企业岗位有很多，看看有没有你喜欢的吧!下面是小编为大家编辑的，供大家参考。

　　篇一：中小企业岗位——文秘岗位说明书

　　1、协助综合办公室主任做好公司后勤事务，包括：文件处理、接听并记录电话、接待来访顾客或潜在顾客、维护保养电脑、打印、复印等办公设备;

　　2、协助上级主管做好人力资源规划、需求预测，人事档案、文档管理;

　　3、管理公司内部相关的文件;

　　4、分析管理体系实际中存在的问题，并提出或改进原有的管理工作流程或管理制度及管理模式，使公司管理体系处于高效运行中;

　　5、传达、贯彻、执行公司的管理制度并进行监督;

　　6、会务安排或做好会议纪录;

　　7、改进管理手段、优化工作流程、简化汇报程序、提高工作效率;

　　8、完成上级领导下达的其它工作任务。

　　篇二：中小企业岗位——总经理岗位说明书

　　1、全面负责公司的日常经营管理工作;

　　2、负责编制公司年度预算计划，并实施;

　　3、负责制定公司总体战略目标和年度经营计划，以实现公司的远景目标;

　　4、协助董事长制定公司的总体战略规划与发展目标;

　　5、负责公司组织结构的设置或建立健全公司管理体系;

　　6、审定、批准公司管理制度或相关规定;

　　7、审核、签发以公司名义发出的各类文件;

　　8、检查、督促和协调公司各部门的工作进展;

　　9、参与社会活动，处理各种事件或对外关系;

　　10、组织实施董事会决议或向董事会提出企业持续发展规划方案;

　　11、提升公司企业文化建设水平，提高企业知名度、信誉度和信任度。

　　篇三：中小企业岗位——财务专管员岗位说明书

　　1、全面负责公司日常财务的管理工作，包括出纳的相关工作：

　　1.1做好公司现金、票据及银行存款的保管出纳和记录;

　　1.2建立现金日记帐、银行存款日记帐、审核现金收付单据;

　　1.3积极配合公司开户行做好对帐、报帐工作;

　　1.4配合各部门办理电汇、信汇等有关手续;

　　1.5发票的开具及保管;

　　1.6协助会计做好各种帐务处理工作;

　　1.7办理公司税款申报及缴纳;

　　1.8编制有关税务报表及统计报表;

　　1.9办理与税务有关的其它事务;

　　2、协助综合办制定财务方面的相关管理制度及有关规定，并监督执行;

　　3、负责公司资金调配、成本核算、会计核算和分析工作;

　　4、负责资金、资产的管理工作;

　　5、预测、监控可能会对公司造成经济损失的重大社会及公益活动;

　　6、协助公司领导做好企业与外部的沟通与协调工作;

　　7、完成上级交给的其它日常事务性工作。

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