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标题 新媒体运营经理工作的岗位职责
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新媒体运营经理工作的岗位职责（通用33篇）

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇1

　　职责

　　1. 负责独立完成“活力无限KTV”微信及微博选题内容的策划和撰写;

　　2. 负责独立完成公司门店终端产品、活动营销的对接及推广策划及执行;

　　3. 负责自媒体平台的UI及品牌调性规划;

　　4. 对自媒体粉丝量和阅读量负责，具备合理有效的增量方法论;

　　5. 统筹各门店在抖音平台上的传播营销体系搭建和日常运维指导;

　　6. 及时跟进日常节点及热点事件的线上营销策划;

　　任职要求

　　1. 了解实体娱乐行业，对年轻人热衷的娱乐形式、音乐有一定的了解;

　　2. 能独立完稿、会用文字讲故事，文笔不废话又有趣;

　　3. 对品牌自媒体调性有一定的认识和方法论，通过日常的内容规划塑造品牌个性;

　　4. 网感好，反应快，了解网络舆情，能迅速对热点做出反应;

　　5. 有其他品牌自媒体2年以上运营经验，能提供过往优秀案列;

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇2

　　职责：

　　1、熟练各种主流网络营销方式，如微信营销、微博营销等;

　　2、熟悉百度谷歌竞价机制，能根据公司要求执行竞价策略;对竞价关键词进行整理和数据分析，能有效的对其进行评估;

　　3、具有一定的文字理解能力和编写能力，负责公司网页描述的撰写工作，有photoshop基础更佳;

　　4、具有良好的沟通、理解能力，工作责任心强，能承担工作压力，具有团队合作精神;

　　岗位要求:

　　1、大专及以上学历，对网络营销、对新事物感兴趣;

　　2、专业不限，中文、计算机专业更佳;

　　3、对互联网营销、自媒体营销、电子商务感兴趣，并有志在IT行业发展;

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇3

　　职责：

　　1、带领和帮助团队完成线上内容产出、选题策划等各项工作;

　　2、审核内容，确保内容优质性;

　　3、把握内容产出的速度、深度和广度，合理规划每日的内容输出;

　　4、对线上平台的老师活跃度、吸粉量、浏览量等关键指标负责。

　　岗位要求：

　　1、大型上市公司2年同等职位经历，全日制本科及以上学历，新闻、广告或师范专业;

　　2、善于沟通，具有团队组织领导能力，执行力强，有思考力;

　　3、有一定合作的新媒体资源，且有新媒体推广的丰富经验;

　　4、写的一手好文案，对图片设计及色彩搭配有很好的审美，有较强的选题、策划、采编能力;

　　5、有K12教育、财经类媒体工作及管理经验优先。

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇4

　　1、 竞品网络营销效果及时跟踪反馈，并把握线上推广战略与方向;

　　2、 管理公司网站，制定微信公众号之运营策略、策划并执行推广活动;

　　3、 引导并解答粉丝提出的企业相关问题，促进企业公共关系和品牌建设目标的达成;

　　4、 跟踪新媒体平台推广效果，分析数据并定期反馈;

　　5、日常内容创意策划，各媒体平台公关文/话题发布，增加粉丝关注。

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇5

　　职责：

　　1、负责公司品牌自媒体平台的日常运营工作;

　　2、负责能够独立选题策划撰写符合品牌基调的文章内容，为品牌粉丝提供优质的传播内容;

　　3、熟悉品牌用户的有效传播手段与途径，能通过制作编辑视频短片、h5页面、图片等来提升品牌形象;

　　4、负责品牌用户的互动，通过定期策划新媒体渠道的活动形成与品牌用户的粘度。;

　　5、掌握自媒体资源，通过内容分发实现有效传播，提高关注度和粉丝的活跃度。

　　任职要求：

　　1、大专以上学历要求，市场营销、新闻传播、广告等专业优先;

　　2、一年以上电商文案策划或新媒体运营工作经验优先;

　　3、有文字撰写、视频编辑、h5制作等相关领域的功底;

　　4、具有良好的理解、沟通能力，较强的洞察力;

　　5、对工作极具热情，优秀的团队合作精神、积极主动，创造性强。

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇6

　　职责：

　　1、 制定完整的新媒体运营方案;

　　2、 负责微信公众平台、QQ公众平台、微博、博客、快手抖音等新媒体运营;

　　3、 密切关注行业新闻、热点，充分了解并收集用户反馈，分析用户行为、需求及其喜好;

　　4、 日常内容发布，活动策划、粉丝互动等，策划线上活动，提高会员粘性并保持粉丝的增长，提高公司新媒体的阅读量、影响力及关注度;

　　5、 跟踪推广效果，监控、分析数据并反馈，总结经验，建立有效运营手段，提升用户活跃度，增加粉丝数量和有效提高粉丝质量。

　　任职要求：

　　1、 具备新媒体运营或网络推广工作经验，有工作经验者优先;

　　2、 有较强的文字功底，具备一定审美基础，掌握平面软件;

　　3、 对互联网文化和热点敏感，能撰写出符合市场需求的软文，善于制造话题;

　　4、 有强烈的责任心，足够的执行力以及团队合作精神;

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇7

　　职责：

　　1、全面负责标全媒体运营部署与管理工作，含内容编辑、日常维护、活动策划、粉丝互动等；

　　2、在理财品类主流新媒体平台和垂直新媒体平台搭建新媒体矩阵，从选题、内容、编辑等环节推动用户增长与留存；

　　3、负责全媒体报道方案的创意与撰写，能产出优质专业的报道内容；

　　4、线上线下内容活动的'策划与运营，提升影响力；

　　5、扩大粉丝数及提升粉丝的活跃度、互动率和粘性，同时提高公众号的线下影响力；

　　6、定期进行数据分析、整理各项数据报表，监控用户互动情况并及时反馈。

　　任职资格：

　　1、本科以上学历，4年以上互联网或媒体运营经历；

　　2、搭建以内容为基础的运营体系，挖掘和分析用户使用习惯，及时掌握新闻热点，撰写运营方案与效果评估报告；

　　3、有较高的文字功底，或较强的用户运营能力，对互联网文化敏感，能够准确把握用户心态；

　　4、有良好的用户运营方法论，擅长通过群组、活动等和用户互动的方式，对不同梯度的用户进行运营；

　　5、熟悉互联网运营与媒体运作流程，有IP化经验者优先，有互联网产品、理财媒体、科技媒体或知识经济等相关经验和成功案例者优先。

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇8

　　职责

　　1、负责运营和管理公司的新媒体账号;

　　2、高效产出年轻人喜欢的热点视频内容，完成粉丝增长和点赞互动目标;

　　3、负责图文文章和短视频的素材收集、剪辑、包装、整合配音等工作，完成内容发布;

　　4、进行基本的账号和内容推广工作，在一定时间内达到一定粉丝量及点赞数。

　　任职要求：

　　1、大专及以上学历，熟悉各自媒体平台;

　　2、思维活跃，有创新意识，有新媒体推广经验者优先;

　　3、善于策划各种活动，发布原创信息，凝聚人气。

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇9

　　1、负责自媒体新产品、新功能的研发策略，战略推广，运营策略的制定和实施;

　　2、分析把握用户、客户的需求，根据需求调整自媒体平台内容建设;

　　3、利用专业运营数据分析工具分析粉丝社会化媒体运营指标，提高运营效率与效果;

　　4、根据自媒体平台发展，策划组织线上推广活动，提升自有媒体用户和粉丝数量;

　　5、负责所辖员工的日常管理和培训工作;

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇10

　　职责：

　　1、管理运营团队，根据部门计划目标制定运营计划，完成业绩目标;

　　2、以微信服务号，个人号，以粉丝为中心，以数据为导向制定社群管理制度及运营计划，并有效分解目标、执行和优化;

　　3、熟悉分销，裂变等手段，提升产品的业绩表现，并能发现根据我们的业务探索合适运营手段。

　　4、挖掘并培养社群各类乐于分享表达观点的达人/kol，提升社群活跃度，与用户互动和保持联系，制造感兴趣的热点话题;

　　5、以拓展或促销为目标，各类线上线下营销活动方案的策划、组织和实施;

　　6、负责主动探索各类线上线下运营新方式，帮助部门发现业绩的增长点。

　　岗位要求：

　　1、本科以上学历，6年以上社群运营经验;

　　2、有较强的用户思维，对社群用户体系了解，能独立设计有效的用户维护、激励机制，建立用户成长体系;

　　3、玩转各种社区(如小红书、抖音、微信、微博、今日头条等)，对新媒体运营的本质有理解;

　　4、很强的创新和执行、领导能力，以结果为导向，有团队合作精神，顾全大局;

　　5、管理岗位需要有很强的抗压能力，有责任心、进取心，能积极配合公司策略的规划调整及实施。

　　6、自我驱动能力强，能主动学习钻研相关知识，也能在项目中独当一面。

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇11

　　职责：

　　1、负责新媒体业务部整合营销方面的日常运营，为客户提供有效的新媒体运营方案;

　　2、负责制定互联网新媒体平台(微信、微博、头条号、抖音等)的内容建设方案，明晰定位、目标、发展策略及落地执行;

　　3、根据用户需求、竞品动向，适时调整项目运营及推广策略，提升整体运营效果;

　　4、负责新媒体平台相关内容、节日活动策划、日常主题、执行、出稿等整体规划和运营管理，把握整体风格及发展方向;

　　5、负责新媒体平台搭建与日常管理，定制及优化运营团队的内部业务流程，优化平台运营效果;

　　6、利用专业运营数据分析工具分析粉丝运营指标，提高运营效率与效果;

　　任职资格：

　　1、广告学、传播学、市场营销、新闻学等相关专业大专以上学历;

　　2、有3年以上新媒体运营经验，有团队管理经验;

　　3、熟悉新媒体运营策略，有提升平台粉丝数、阅读量技能;

　　4、有丰富的运营及推广、传播策划经验，具备线上活动策划、组织、执行的经验;

　　5、具有出色的表达、沟通、组织、协调能力，项目管理能力及良好的职业素养、服务意识和团队精神;

　　6、有运营案例及作品。

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇12

　　1、维护官方微博、官方微信、公众号、微淘、自媒体的'日常信息发布、粉丝互动;

　　2、独立策划，撰写原创内容。段子手加分;

　　3、基于对用户和产品的了解，提出并撰写活动策划及运营方案，推动项目执行;

　　4、通过自媒体表现定期总结、调整、制定更合适的信息发布、互动策略;

　　5、分析运营数据，定期输出数据效果反馈。

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇13

　　职责：

　　1、建立健全社群媒体矩阵(App、官方微信、官方微博、官网，知乎，小红书，豆瓣，头条，抖音等)及运营体系;

　　2、新媒体的战略推广和运营策略的制定和实施，策划推广活动，提升用户活跃度;

　　3、构建品牌粉丝俱乐部，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;

　　4、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动;

　　5、深度挖掘品牌内核，逐步铺垫品牌产品IP化;

　　6、密切关注行业动态及竞争品牌状况，对公司内部提供实时市场信息及应用策略;

　　7、拓展品牌宣传渠道，构建品牌合作媒体库，KOL库。

　　任职要求：

　　1、3年以上新媒体运营管理经验，文字功底深厚，能写敢想会执行;

　　2、熟悉互联网并具有资深的新媒体营销策划及管理能力;

　　3、有团队管理经验及项目整合及管理实务经验;

　　4、有一定媒体KOL资源，深谙内容营销;

　　5、 责任心强，组织力逻辑能力强，细心高效，团队协作经验丰富。

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇14

　　职责：

　　1、组织执行各终端店铺年度工作计划，确保店铺销售任务达成;

　　2、将公司总销售任务分解到各终端店铺，并督促其完成，降低公司经营风险;

　　3、负责提升终端店长管理水平，提高销售额;

　　4、负责各区域终端店铺零售额、利润率、市场占有率等各项经营指标的达成;

　　5、负责加强终端店铺人员管理和培训;

　　6、参与制定终端店铺的促销方案，品牌推广方案，对促销活动的方式方法提供建议;

　　7、负责对终端店铺数据上传工作进行督促，支持商品部买手对终端店铺进销存状况进行跟踪分析与货品决策。

　　任职要求：

　　1、市场营销、管理类、广告类或服装设计类相关专业大专以上学历

　　2、 具有服装行业的从业背景，在相关企业(高端男装)任职运营管理三年以上;

　　3、 熟悉公关媒体品牌推广运作，具有出色的品牌策略能力及整合传播技巧;

　　对本行业的市场环境有深刻的理解。

　　4、 品牌意识强，具有出色提案能力和沟通技巧,有大型相关策划实务操作经验及成功品牌策划案例;

　　5、 对市场有灵敏的触觉和较强的资讯搜集能力,能独力操作品牌营销工作，在组织、计划、控制、协调等方面有较强能力，有人际交往能力及沟通谈判技巧。有能力带领团队进行高效工作。

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇15

　　1、从新媒体传播角度参与整体的品牌定位、品牌策略的制定;

　　2、通过新媒体传播等方式实现品牌影响力的扩大，实施品牌推广;

　　3、熟悉主流新媒体平台的玩法，做好日常运营内容，具有一定的品牌可持续性;

　　4、结合业务需求策划优质的内容;

　　5、挖掘和分析受众用户需求，增加粉丝数量、互动和活跃度，收集用户反馈;

　　6、善于利用数据工具分析运营指标，提高运营效率与效果;

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇16

　　职责：

　　1、负责微信公众号、小程序商城等新媒体运营，具备日常推广方法与能力，推广吸引流量，增加粉丝。

　　2、负责运营策划微信公众号内容/小程序商城等新媒体，通过有效的运营手段提升粉丝的活跃度，定期与粉丝互动，增加粉丝粘性，提升销售业绩。

　　3、结合公司进口产品与市场活情况，制定具体营销方案，制定有效的推广方法、措施，并实施。

　　4、整合新媒体渠道，并能够根据公司业务发展需要，策划相应的主题活动。

　　岗位要求：

　　1、对运营跨境产品(进口化妆品、日用品)有从业经验者优先考虑;

　　2、有对微信生态圈有一定的社会资源者优先考虑;

　　3、有2年以上相关运营经验优先。

　　4、具备良好的学习能力和抗压能力，能适应快节奏、多变化、高速成长的互联网行

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇17

　　职责：

　　1、负责新媒体渠道业务拓展;

　　2、负责客户(公众号、微博、微信小程序等)主动开发及后续跟进维护等相应工作;

　　3、完成公司下达的销售业绩;

　　4、定期与合作客户进行沟通，维护客户关系。

　　任职要求：

　　1、本科以上学历，营销、广告、电商类相关专业，有公众号、微博等新媒体渠道并利用该渠道销售者优先;

　　2、出众的书面和口头表达能力，较强的人际沟通能力和团队合作精神;

　　3、对新媒体各个平台及渠道了解熟知并有相关资源;

　　4、性格随和外向、喜欢挑战、敢于面对挫折、富有激情、能承担较大的工作压力、有开拓市场的欲望和能力。

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇18

　　职责：

　　负责公司自有社会化媒体运营(微信公众号等)，利用自媒体进行品牌推广，产品营销;

　　负责新媒体传播内容的策划、编辑及更新，协调公关、品牌提供传播内容、活动策划;

　　制定推广计划，策划有助于品牌知名度、影响力提升的用户活动，提升用户参与活跃度;

　　建立有效运营手段提升网友活跃度，增加粉丝数，提高品牌关注度，实现销售转化;

　　KOL/自媒体账号合作洽谈及资源整合;

　　挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，即时掌握新闻热点，能够完成专题策划、编辑制作;

　　协助品牌推广、市场企划、渠道政策制定，并落地执行，评估实施效果;

　　与电商部门合作，完成公司销售战略。

　　任职要求：

　　本科学历或以上，新闻、中文、市场营销及广告学专业优先;

　　3年以上互联网内容相关运营经验;

　　热爱新媒体，对社交、传播、用户体验等有自己成熟的想法;

　　进取心较强，对工作和自身有较高的期望，有互联网或相关经验者优先;

　　有个人微博运营号或微信公众号者优先。(附带微博/微信账号及粉丝数量)

　　熟悉微信公众号及小程序的网络运营。

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇19

　　职责：

　　1、负责新媒体(微博，知乎，豆瓣，今日头条，公众号，小红书号)等相关平台推广方案的策划、新媒体平台的运营推广;

　　2、内容发布管理及访客粉丝运营转化：通过有效的运营手段增加粉丝数量，增加粉丝粘度，快速涨粉;

　　3、熟悉网络营销，对热点事件、新闻敏感，能借势，造势;熟悉口碑营销，PR炒作，论坛SNS营销;

　　任职要求：

　　1、熟悉微博，知乎，豆瓣，今日头条，公众号，小红书号，3年以上新媒体运营相关的工作经验;

　　2、具有较强的文字功底，有很好的创作能力;

　　3、工作积极主动，学习能力强，对工作富有激情;

　　4、有运营新媒体项目的成功经验

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇20

　　1、负责微信公众号、移动互联网新媒体平台(抖音、火山等)的日常运营及推广工作，提高品牌知名度和关注客户获取;

　　2、紧跟互联网平台的发展趋势，开拓更多的新媒体资源，保持与互联网平台方及流量主媒体长期沟通合作，搭建品牌宣传渠道;

　　3、负责新媒体推广模式与渠道的搜索，了解用户行为及需求，收集用户反馈并提出改善方案;

　　4、按周和月提供数据分析报告，并找出相应的改进方案。

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇21

　　1、负责公司新媒体运营年度、季度战略规划，全年新媒体营销目标设定以及运营整体规划和管理;

　　2、网络媒体信息推广，包括企业新闻事件、行业相关信息等内容的发布传播;

　　3、自主网络媒介平台的开发与维护，运作官方网站、微博、微信，确保人气的提升;

　　4、根据上级方针，创意地开展微博、微信上的活动;

　　5、根据公司品牌策略，结合网站、微博、微信各自的特性，寻找能引起传播的话题，引起粉丝互动，包括操作其他官方新媒体的联合推广等;

　　6、与公司其他部门沟通配合，搜集汇总粉丝的意见反馈和批评建议，及时反馈给相关部门负责人，了解粉丝需求并挖掘需求，掌握行业内的最新资讯，提供有质量的内容;

　　7、定期收集整理运营数据反馈给相关部门负责人。

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇22

　　1.负责移动互联网自媒体平台(微博，微信等)的日常运营及推广工作

　　2.能够独立运营微信公众号，为粉丝策划与提供优质和有高度传播性的内容

　　3.负责增加粉丝数，提高关注度与粉丝活跃度，并及时与粉丝互动

　　4.挖掘和分析用户习惯，情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动

　　5.充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求，探索新的运营模式

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇23

　　1、负责公司品牌新媒体运营推广维护，主要是微博、微信、公众号、抖音、微淘、快手、小红书、火山等渠道;

　　2、负责公司品牌以及新产品的全网运营推广战略，负责策划并领导新媒体营销日常活动及跟踪维护;

　　3、负责新媒体公众号和微信小程序的相关内容、节目的策划、选题、执行、出稿等整体规划和运营管理，把握整体风格及发展方向;

　　4、负责发掘移动互联网营销新渠道，微信媒体资源拓展、渠道运营及管理，利用专业运营数据分析工具分析粉丝社会化媒体运营指标，提高运营效率;

　　5、负责新媒体事件、话题、活动等策划的审核，提高公司信息的传播量，提高公司品牌和产品在目标客户群中的知名度。

　　6、负责短视频平台曝光量：结合热点新闻、产品、用户特性定期产生短视频内容，根据点赞数、评论数、播放量、转发数对短视频内容质量进行评价;

　　7、负责短视频转化(吸粉)：通过内容输出，转化为粉丝，或转化为微信粉丝;完成一定的转化率，达到销售目标。

　　8、 搭建新媒体线上线下团队，制定和完善各环节工作流程和标准要求，带领团队实现新媒体运营为公司利益转化的目标。

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇24

　　一、职责

　　1、运营微博及移动互联网自媒体平台的日常运营及推广工作;

　　2、负责能够独立运营微信公众号,为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;负责微信软文、文案的编辑和发布,产品的上传推广;

　　3、负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护,根据项目发送各种微信内容;

　　4、参与组织策划公司品牌推广、媒体推广等各类市场活动;充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求。

　　5、负责行业热点新闻、信息的收集采编工作。

　　6、负责公司APP产品宣传、广告、及重要信息的发布或更新。

　　7、针对不同的产品特点,挖掘产品的卖点并撰写相应的软文,并对图片进行编辑;

　　二、任职条件:

　　1、有新媒体编辑领域从业经验2年以上;

　　2、策划过新媒体平台今日头条等内容推广方案的优先;

　　3、良好的.文字功底,较强的新媒体专题策划和信息采编能力;

　　4、较高的职业素养、敬业精神及团队精神,擅于沟通。

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇25

　　职责：

　　1、负责移动互联网自媒体平台(微信、抖音、小红书、手机终端为主)的日常运营及推广工作;

　　2、负责能够独立运营微信公众号，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;

　　3、负责策划并执行线上营销线日常活动及跟踪维护，根据项目发送各种内容;

　　4、负责增加粉丝数，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动;

　　5、挖掘和分析用户使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动;

　　6、策划具有品牌属性的线上线下活动，提升粉丝活跃度;

　　7、紧跟新媒体及行业发展趋势，广泛关注标杆性公众号，积极探索新媒体运营模式;

　　8、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求。

　　任职要求：

　　1、具备国际化视野，互联网、新媒体或其他相关专业大学本科或以上学历;

　　2、对室内设计、建筑、景观等具有深厚兴趣，对行业发展有基本了解。

　　3、大型企业新媒体(微信公众号、抖音、小红书)运营管理经验，对社交媒体玩法熟悉，具有良好的互联网策划、文案经验和能力，能独立运营和管理;

　　4、 能够快速组建团队。

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇26

　　1、熟悉了解会计工作，并对会计培训课程深入探究，明确课程方案。

　　2、开发新客户、对现有客户做深度开发，根据自身业务特点，完成上级制定的`销售任务。

　　3、市场信息的收集和分析，收集潜在客户资料及需求更新，制定营销方案;

　　4、协调培训部门，妥善处理协调学员日常安排以及培训时间。

　　5、多途径，多方式，推广公司产品及服务，树立公司服务形象，以更经济更快速的方式打开市场，开拓业务。

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇27

　　职责：

　　1、帮助景区酒店饭店娱乐等商户制定新媒体应用推广方案;

　　2、根据受众人群特点、新媒体账号属性及预算，能够提供创意营销、爆点营销、事件营销的策划和落地执行;

　　3、能够独立完成自媒体稿件发布，提升自媒体平台的访问量及目标用户注册量。

　　4、分析并解读营销效果，完善推广方案;

　　任职资格：

　　1：工作经验3年以上，独立运营新媒体推广;

　　2、广告、市场营销、新闻传播专业本科以上学历;

　　3、具备良好的数据分析能力，语言及文字表达能力，跨团队协作能力，善于沟通;

　　4、熟悉主流新媒体，良好的热点事件敏感度及品牌、营销的结合能力;

　　5、良好的文字驾驭能力，思路清晰，创意思维活跃，知识面广，思维开阔;

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇28

　　职责：

　　1、负责官方微博、微信等平台日常内容的撰写和运营;

　　2、收集、研究网络热点话题，结合新媒体特性，对微博、微信内容的实时调整和更新;

　　3、负责线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广，并做相应的活动评估报告和总结报告，同时负责微博微信媒体资源拓展，渠道运营及管理;

　　5、分析同行业微博，微信内容结构及话题热点，调研目标用户群体喜好，在此基础上定位客户需求及喜好，增长粉丝量;

　　任职要求

　　1、具有较强的新闻、热点敏敢性，有较强的文案功底，对微博和微信运营成功案例者优先

　　2、有丰富的线上线下活动推广实战经验，了解知识性媒体特点，熟悉口碑营销的执行操作流程;

　　3、网感好，创意优，执行力强，有良好的策略思考能力并能独立撰写方案，一定程度掌握图片处理软件;

　　4、知识面广，思维活跃，工作主动，有责任感，能承受较大的工作压力;

　　5、良好团队合作精神;较强的执行力，独立思考能力 ，观察力和应变能力;

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇29

　　职责：

　　1、 全面负责企业品牌和产品的新媒体运营策略的制定及落地执行，负责内容的策划、执行;

　　2、 建立健全且有效管理新媒体营销数据系统。制定信息收集、整理、分析、交流及保密制度;

　　3、 负责新媒体渠道的营销策划推广、口碑传播方案及相关对外合作建立有效运营手段提升订阅数和用户活跃度;

　　4、 利用主流统计分析工具对各种营销数据进行深入分析、评估，并进行优化;

　　5、 建立渠道关系、拓展新媒体资源，积极探索和创新营销新手段、新模式，新媒体渠道运营及管理;

　　6、 挖掘和分析用户使用习惯、情感及体验感受，带领团队有计划性完成专题策划、编辑制作;

　　7、 策划并执行相关线上和线下的推广活动，通过有效运营手段提升关注度、美誉度，达成营销目标;

　　8、 通过数据有效分析社会化媒体推广效果;

　　9、 有效收集行业及竞争对手的动态，为管理层提供决策依据。

　　任职要求：

　　1、新闻学、广告学、传播学等相关专业;

　　2、热爱新媒体，文字功底好，做过新媒体编辑、内容编辑者优先。

　　3、熟悉当下新媒体运营环境，有一定的平台资源;

　　4、5年新媒体从业经验，有自媒体大号或短视频IP的成功操作经验者优先。

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇30

　　一、职责

　　1、建立健全社群媒体矩阵(App、官方微信、官方微博、官网，知乎，小红书，豆瓣，头条，抖音等)及运营体系;

　　2、新媒体的`战略推广和运营策略的制定和实施，策划推广活动，提升用户活跃度;

　　3、构建品牌粉丝俱乐部，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;

　　4、挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动;

　　5、深度挖掘品牌内核，逐步铺垫品牌产品IP化;

　　6、密切关注行业动态及竞争品牌状况，对公司内部提供实时市场信息及应用策略;

　　7、拓展品牌宣传渠道，构建品牌合作媒体库，KOL库。

　　二、任职要求

　　1、3年以上新媒体运营管理经验，文字功底深厚，能写敢想会执行;

　　2、熟悉互联网并具有资深的新媒体营销策划及管理能力;

　　3、有团队管理经验及项目整合及管理实务经验;

　　4、有一定媒体KOL资源，深谙内容营销;

　　5、责任心强，组织力逻辑能力强，细心高效，团队协作经验丰富。

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇31

　　1、对媒体平台运营有自己独到的见解，对媒体传播形式有丰富的实操经验，有创新的营销传播能力及整合营销运营经验;

　　2、对工作有统筹能力，能够带领团队，做事踏实，有高度责任心，能承受一定的工作压力;

　　3、善于捕捉新鲜资讯，并能够与工作结合，提出运营及活动方案;

　　4、负责建设培训和管理高素质的媒体运营团队，指导其完成公司的计划和任务;

　　5、负责运营策划文案及团对工作报表的审核，提高公司信息的传播量，提高公司品牌和产品在目标客户群中的知名度。

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇32

　　1、负责官方微博、微信等平台日常内容的撰写和运营;

　　2、收集、研究网络热点话题，结合新媒体特性，对微博、微信内容的实时调整和更新;

　　3、负责线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广，并做相应的活动评估报告和总结报告，同时负责微博微信媒体资源拓展，渠道运营及管理;

　　5、分析同行业微博，微信内容结构及话题热点，调研目标用户群体喜好，在此基础上定位客户需求及喜好，增长粉丝量;

　　任职要求

　　1、具有较强的新闻、热点敏敢性，有较强的文案功底，对微博和微信运营成功案例者优先

　　2、有丰富的线上线下活动推广实战经验，了解知识性媒体特点，熟悉口碑营销的执行操作流程;

　　3、网感好，创意优，执行力强，有良好的策略思考能力并能独立撰写方案，一定程度掌握图片处理软件;

　　4、知识面广，思维活跃，工作主动，有责任感，能承受较大的工作压力;

　　5、良好团队合作精神;较强的执行力，独立思考能力 ，观察力和应变能力;

新媒体运营经理工作的岗位职责 篇33

　　职责：

　　1.负责公众号持续稳定的内容输出(与公众号或新媒体运营相关的知识内容)，增强品牌知名度和美誉度，培养潜在客户

　　2.根据公司的运营规划，制定本公司微信公众号的运营推广方案，包括运营方案策划和运营落地。

　　3.负责本公司微信公众号的整体运营和维护，对公众号的各项运营指标负责。

　　4.为市场部及客户提供有关公众号运营的相关培训。

　　岗位要求：

　　1.拥有3年以上微信公众号的运营经验，

　　2.精通微信公众号运营，了解微信生态相关产品的现状，对微信公众号运营行业有独到的见解;

　　3.具有较强的内容策划功底及活动策划能力，熟悉新媒体营销推广方式，具有整合营销能力，

　　4.有一定的口头表达能力，能够参与针对公众号运营人员的线下活动;

　　5.富有激情和责任感，积极主动，创造性强;

　　6.本科及以上学历，新闻、广告、中文、公关、营销、信息技术等相关专业者优先。
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更新时间：2025/2/11 10:03:20